(Gi, CNSC tecevences REPUBLICA DE COLOMBIA AIAN UAL Pagina 1 de-17 ACUERDO No. CNSC ~ 20181000007886 DEL 07/12/2018 “Por el cual se convoca y se establecen las regias de! Concuirso Abierto de Méritos para proveer definitivamente los empleos vacantes pertenecientes al Sistema General de Carrera Administrative de ia planta de personal de la Alcaldia dé BUENOS AIRES-CAUCA, PROCESO DE SELECCION No. 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5° Y 6" CATEGORIA)” LA COMISION NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL -CNSC-, En uso de sus facultades constitucionales y legales, en especial las conferidas en el articulo 130 de la Constitueién Politica, en los erticulos 11,12 y 30 de la Ley 908 de 2004, y en los articulos 2.2.6.1 y 2.2.6.3:dal Decreto 1083 de-2015, adicionado por el Decreto 1038 de 2018 y, CONSIDERANDO QUE: Mediante Decreto Ley 893. de 2017, se crearon los Programas de Desarrollo con Enfoque Territorial (PDET) come un insirumenio de pianificacién y gestion para implementar de manera prioritaria los planes sectoriales y programas en e] marco de Ja Reforma Rural Integral (RR!) y las medidas pettinentes que establece el Acuerdo Final, en articuiacién con los Planes Territoriales en ios Municipios Priorizados, para facilitar y asegurar la impiementacién det Acuerdo Final para la terminacién del conilicto’y la construccién de una Paz Estable y Ouradera. El articule 3° ibidem determiné 16 PDET en 170 Municipios Priorizados, los cuales fueron identificados sigulendo los criterios establecidos en e| Acuerdo Final. Con el fin de dotar a estos territorios de! personal coh mayores competencias y que ingrese-por mérito, se expidid el Decreto Ley 894 de 2017, a través del cual se dispuso que "es necesario que Ja Comisién Nacional def Servicio Civil disefie.los procesos de seleccién y evaluacion de! desempeiio laboral de los servidores publicos vinculadas 0 que se vinculen en los municipios priorizados por el Gobierno Nacional para la implementacién de los planes y programas del Acuerdo dé Paz, con uh enfoque diferenial y territorial que tenga en cuenta las particularidades econémicas, sociales, educativas y culturales de fa pobiacion”. En igual sentido, el articulo 4° ibiciem establecié lo siguiente: Procesos de seleccion con enfoque diferenciet, Para el ingrese par mérito af empleo puiblico en los municipios priorizados por el Gobierno Nacionaf para fa implementacién de los planes y programas del Acuerdo de Paz, ta Comisin Nacional def Servicio Civil, en coordinecién con tos jefes de las respectivas entidadés, deberé disefiar los procesos de soleccién objetiva e imparcial con un enfoque diferencial que tenga en cuenta fas particularidades econémicas, sociales, educativas y culturales de fa poblacién. Madiante. Decreto 1038 del 21 de junio de 2018, el Gobierno Nacional adicioné el Decreto 1083 de 2015, en lo relacionado con los requisitos de ingreso, seleccién, capacitacién y estimulos para los ‘emplecs de los Municipios Priorizados en el Decreto Ley 893 de 2017. Por su parte, el Capitulo 3 del Decreto 1038 de 2018, estabiece las reglas del proceso de seleccién o conourso de méritos para ingresar a los empleos de los municipios pricrizados y en su articulo 2.2,38.3.1 adicionado: al Deereto 1083 de 2015, consagra: Operador def Proceso. El proceso de seleccién con enfoque dlferencial que tenga en cuenta las particularidades. econémicas, sociales, educativas y culturales de la poblacién para ingresar a los empleos de los municipios priorizados, serd adelantado por la Comisién Nacional del Servicio Civil, a través de fa Escuela Superior de Administracién Pablica ESAP, como institucién acreditada ante la CNSC para ser operador del proceso. La ESAP asumiré en su totalidad ef costo que genere el proceso de seleccién.2oteropacdvass Pagina 2.46 37 “Por ei cual se convoca y sé establecen ias rogias dol Coricurso Abierto dé Méntos pare praveer defnitvamenta ios empleos vacantes perteneciontes al Sistema General de Camere Administrative de la planta de personal do f Alcala de BUENOS AIRES-CAUCA, PROCESO DE SELECCION No. 871 do 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO, (MUNICIPIOS DE 5# ¥ 6° CATEGORIA)” Por lo anterior, ¢n uso de sus competencias legales, Ja CNSC realizé conjuntamente con el Jefe de la Entidadl objeto de convocatoria, la etapa de planeacién para adelantar el Concurse Abierto de Méritos en el marco del mandato Constitucional y de las normas vigentes; con el fin de proveer los empieds en vacantia definitiva del Sistema General de Carrera Adminisirativa de la planta de personal de la Alcaldia de BUENOS AIRES-CAUCA en el marco del PROCESO DE SELECCION No. 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO - (MUNICIPIOS DE 5° Y 6° CATEGORIA). De acuerdo con te dispuesto en el numeral 4°, articule 2.2.26.9.2, Capitulo 3 del Decreto 1083 de 2015, adicionado por el Decrato 1036 de 2018, la Aicaldiaide BUENOS AIRES-CAUCA consolidé y-reporté la Oferta Publica de Empleos de Carrera, que en adelante se denominaré OPEC en el Sistema de. Apoyo para la Igualdad, el Mérito y la Oportunidad, que en adelante se denominara SIMO", ‘compuesta por tres (3) empleos, distriouides en tres (3) vacantes. Atendiendo io dispuesto, la Sala Plena de la Comisién Nacional del Servicio Civil, en sesion del 4.de diciembre de 2018 aptobé convocer a Concurso Abierto de Méritos para los Municipios Priorizados para.el Past Confiicto de que trata el Decreto Ley 893 de 2017, los empleos vacantes pertenecientes al'Sistema General de Carrera Administrativa de la planta de personal de Alcaldia de BUENOS AIRES- CAUCA siguiendo los parémetros definidos én el presente Acuerdo y con fundamento en el reporte de. vacantes realizado por dicha entidad. En mérito.de lo expuesto, la Comisidin Nacional del Servicio Civil, AGUERDA: CAPITULO I DISPOSICIONES GENERALES ARTICULO 1°.- CONVOCATORIA. Convocar a Concurso Abierto de Méritos para prover de manera definitiva. tres (3) empleos con tres (3) vacantes pertenecientes al Sistema General de Carrera Administrativa de la planta de personat de la Alcaldia de BUENOS AIRES-CAUCA, que se identificara come “PROCESO DE SELECCION No. 871 de 2018 ~ MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL. POST CONFLICTO - (MUNICIPIOS DE §* ¥ 6? CATEGORIA)", ARTICULO 2°.- ENTIDAD RESPONSABLE. E! Concurso Abierto de Méritos para prover las tres (3) vacantes de la planta de. personal de la Alcaldia de BUENOS AIRES-CAUCA, objeto de la presente Convocatoria, seré adelantado por la Comisién Nacional def Servicio Civil a través de la Escuela Superior de Administracién Publica -ESAP-.. institucion determinada por el Decreto 1038 de 2018 y acreditada ante la CNSC para ser operacior del proceso.? ARTICULO 3°, ENTIDAD PARTICIPANTE. El Concurso Abierto de Méritos se desarrollara para proveer tres (3) empleos con tres (3) vacantes pertenecientes al Sistema General de Carrera ‘Administrativa de la planta de personal de la Alcaldia de BUENOS AIRES-CAUGA de 6* Categoria y que corresponden a los niveles Profesional y Técnico, de conformidad con ias vacantes definitivas Teportadas a la CNSC y que se encuentran de maneradetallada en el articulo 11° del presente Acuerdo, ARTICULO 4°.- ESTRUCTURA DEL PROCESO DE SELECCION. El presente Corcurso Abierto de Méritos para la selecci6n de los. aspirantes tendré las siguientes fases: Convocatoria y divulgacién Insctipciones. Aplicacién-de pruebas 3.4 Pruebas sobre Competencias Basicas y Funcionales. 3.2. Pruebas sobre Competencias Comportamentales. 4. Verificacion de Requisitos Minimos 5. Conformacién de Listas de Elegibles. 6. Period de prueba. (Actuacién atiministrativa de exclusiva competencia det nominador) * Sistema de Apoyo para Ia iguailad, ol Mario la Oportunidad -SIMMO- Marainienta infommtica dascrroladay dispuesté pata teat os fects relacionados con ias Convocatoras a Corcurses de Mentos qua se adelantan po! la Camisi¢n Nacioral dol Seria Ci Anioulo 2.238.3.1 del Doctoto 1083 do 2076, edcionada por e!Dieerete 1038 de 20'8,2ote10090078856 Pagina 4 de.17 “Por el cual se convoca y se establecgn las reglas de! Concurso Abferio de Méritos pata proveer definitivamente fos emmoleas vacantes pertenecientés al Sistema Ganeral de Carrera Administrative de fa planta de personal de la Alcatla do BUENOS AIRES-CAUCA, PROCESO DE SELECCION No. 871 do 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL. POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5* ¥ 6" CATEGORIA)” 4. No encontrarse incurso dentre de las causales constitucionaies y ‘egales de inhabilidad, incompatibilidad o proibiciones para desempefiar empleos publicos, que persistan al momento de posesionarse en el evento de octipar una posicién de nombramiento como resuitade del concurso abierto de méritos. 5, Aceptar en su totalidad las reglas establecidas en la Convocatoria. 6. Registrarse en el SIMO. 7, Los demas requisites establecidos en norma’ legales y teglamentarias vigentes. PARAGRAFO 1°: El tramite y cumplimiento de las disposiciones previstas.en esta nofmatividad sera responsabilidad exclusiva del aspirante, La inobservencia de lo sefalado en los numerales 1 al 4 de los requisitos generales de participacian, sera impedimente para tomar posesién del cargo. PARAGRAFO 2°: En vittud de la prestincién de bueria fe de que trata él articul 83 de la Constitucién Politica, el aspirante se compromete a suministrar en todo momento informacion veraz. Las anomalias, \consistencias y/o falsedades en la informacién, documentacién y/o en Jas pruebas, o intento de fraude, podra conllevar a ias sanciones legales y/o reglamentarias a que haya lugar, y/o a la exclusion del proceso de selecci6n en-ei estado en que este se encuentré, ARTICULO 10°. CAUSALES DE EXCLUSION. Son causales generales de exciusién det proceso de seleccién de la Convocatoria, las siguientes: 4. Aportar documentos falsos o adulterados para su inscripclén. 2. No superar las pruebas de caracter eliminatorio, establecidas para el Concurso Abierto de Méritos. 3, No presentarse a cualquiera de las pruebas establecidas a que haya sido citado por la CNSC 0 por la ESAP, Ser suplantado por otra persona para la presentacién de las pruebas previstas en el concurso. . Realizar acciones para cometer fraude en el Concurso Abierto dé Meéritos. ‘Transgredir ias disposiciones contenidas tanto en el presente. Acuerdo como en los demés documentos que reglamenten las diferentes etapas del concurso. Incumplir los requisites de participacién y/o fos requisites minimas exigidos en el marco normative de la Convocaioria al dia de cierre de la etapa de cargue de decumentacién del aspirante como soporte del concurso, fecha establecida por la CNSC, sobre la cual la ESAP realizar la Verificacion de Requisitos Minimos. Presentarse a la aplicacion de las pruebas en estado de embriaguez o bajo efectos de sustancias psiccactivas. Las anteriores causales de exclusidn, serén aplicadas. al aspirante en cualquier momento de la Convocatoria, cuando se compruebe su ocurrencia, sin perjuicio de las acciones judiciales y/o administrativas a que haya lugar. CAPITULO II EMPLEOS CONVOCADOS ARTICULO 41°.- EMPLEOS CONVOCADOS, Los empleos vacantes de la Oferta Pliblica de Empleos de Carrera--.OPEC, de la Alcaldia de BUENOS AIRES-CAUCA, que se convocan por este conourso abierto de méritos son: NUMERO | NUMERO NIVEL DENOMINACION coniGo DE DE EMPLEOS | VACANTES PROFESIONAL (Comisario De Familia 202, i ‘TECNICO “Técnico Administrative 367 2 TOTAL 3 PARAGRAFO 1: Bajo su exclusiva responsabilidad, el aspirante debera consultar los empleos. a proveer mediante este.concurso de mérites, ena OPEC registrada por la entidad objeto de la presente2018100007856 Pagina de 17 “Por el cual se convoca se establacen fas reglas del Concurso Abierto de tihéritos para proveer deitniivamente las enoleas vacanies pertencciartes af Sistema General de Carrera Administrativa de ta plata de personal de fa Alcaldia de BUENOS. AIRES-CAUGA, PROCESO DE SELECCION No, 871 dé 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5* Y 6 CATEGORIA)” PARAGRAFO: En articulos posteriores de este Acuerde ‘se desarrollaran cada una de las fases previstas en este articulo, incluyendo las reclemaciones procedentes el término para presentarlas en cade casd, ARTICULO 5°.- PRINCIPIOS ORIENTADORES DEL PROGESO DE SELECCION, Las diferentes etapas de la Convocatoria estaran sujetas a los principios de mérifo, libre concurrencia e igualdad en el ingreso, publicidad, transparencia, especializacién de fos drganos técnicos encargados de ejecutar los procesos de seleccidn, imparcialided, confiabilidad y validez de ios instrumentos, éficacia y eficiencia, ARTICULO 6°,- NORMAS QUE RIGEN EL CONCURSO ABIERTO DE MERITOS. El proceso de seleccién por méritos que se convoca mediante el presente Acuerdo, se regiré de manera especial, por |p establecido en la Ley 909 de 2004 y sus decretos reglamentarios, el Decreto Ley 760 de 2005, Decreto Ley 785 de 2005, el Dacreto 1083 de 2015, Decreto Ley 893 de 2017, Decreto Ley 894 de 2017, Decreto Reglamentario 1038 de 2018 y Io dispuesto en el presente Acuerdo y por las demas normas.concordantes. PARAGRAFO: El Acuerdo es norma reguladora de todo. concurso y obliga tanto a la entidad objeto de! mismo; a la CNSC, a la Escuela Superior de Administracin Publica - ESAP como operator del proceso, asi como a los participantes inscritos, ARTICULO 7°.- FINANCIACION. De conformiidad con lo dispuesto en él arliculo 2.2.36.3.1 del Decreto 1083 de 2015, adicionado por el Decreto 1036 de 2078, la ESAP asumira en su totalidad el costo que genere el proceso de seleccién. ARTICULO 8°. GASTOS QUE DEBE ASUMIR EL ASPIRANTE. De acuerdo con io establecido en ef numeral 2°, articulo 2.2.36.3.2 del Decreto 1083 de 2015, adicionado por el Decreto 1038 de 2018, a Jos aspirantes, en los procesos de seleccién para ingresar a carrera administrativa en los Municipios Priorizados, no se les exigira el pago de los derechos de participacién de que trata el articulo 9° de la Ley 1033 de 2008 No obstante lo anterior, es responsabilidad del aspirante inourrir en los gastos relacionados con el despiazamiento y todos los demas nécesarios para asistir al lugar de presentacién de las pruebas, asi como ala diligencia de acceso a las mismas, en caso de interponer la reclamacién respectiva, ARTICULO 9°.- REQUISITOS GENERALES DE PARTICIPACION. Los requisitos génerales de participacién son: 1, Ser ciudadano(a) colombiano{a}. 2, Cumplir‘con alguno de los requisites especiales: de: participacién contemplados en el articuio 2.2.36.2.4 del Decreto 1083 de 2015, adicionado por el Decreto 1038 de 2018 (Criterios diferenciadores de la poblacién por su calidad de actores del conflicto), a saber: Haber nacido, en alguno-de los 170 municipios priorizados qué se encuentran relacionadas en el Decreto 893 de 2017. Acreditar, a través de certificado de vecindad, de estudio 0 laboral otorgado por autoridad competente, haber tenido la calidad de residente, estudiante o trabajador al mends dos (2) afios continuos 0 discontinuos en cualquiera de ios 170 municipios priorizados por el Gobierno nacional, los cuales se encuentran relacionados en el Decreto 893 de 2017. Estar insctito en ef Registro Unico de Poblacion Desplazada. Estar inscrito en el Registro Unico de Victimas. Estar inscrito en el Sistema de Informacion de la Agencia para la Reincorporaci¢ Normalizacién (ARN), antes llamada Agencia Colombiana para la Reintegracion (ACR). Cumplir con los requisitos minimos dei empleo que. escoja el aspirante, sefialados en el articulo 2.2,36.2.1 del Decreto 1038 de 2018, teniendo en cuenta que los titulos de las disciplinas académicas seran los que correspondan a los nticleos basicos del conocimiento o titulos sefialados eneirespective Manual Especifico de Funciones y Competencias Laborales reportado en la OPEC, cargada.en el aplicativo SIMO, empleos pertenecientes a fa planta de personal Alcaldia de BUENOS AIRES-CAUCA, seguin ia categoria del Municipio Priorizado.2018100007855 Pagina 5 ¢@.17 "Por el cual se convoca.y se eslabilecen las roglas del Concurso Abierto de Msritos para proveer'definiivamente Jos eimpleos vecantes pertenecientes al Sistema Genoral de Carrera Aditinistrativa de fa planta de personal de la Alcala de BUENOS AIRES-CAUCA, PROCESO DE SELECCION No. 871 de 2078 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5* ¥ 6* CATEGORIA)" Convoeatoria, la cual sé encuentra debidamente publicada en el sifio Web de la CNSC www. cns¢.gov.co énlace SIMO, PARAGRAFO 2: La OPEC registrada en el aplicativo SIMO forma parte integral de! presente Acuerdo, ha sido suministrada por|a Alcaldia de BUENOS AIRES-CAUCA y es de responsabilidad exclusiva de sta, por lo que, en caso de presentarse diferencia por error de digitavién, de transcripcién o de omision de palabras entre ésta y a informacién contenida en el Manal de Funciones y Competencias Laborales yo demés. actos administratives que la determinaron, puntuaimente en lo relacionado con la denominacién, cddigo y grado del empleo ofertado, la disciplina académica exigida, la asignacion salarial vigente, el propésito principal y las funciones a ejercer, la OPEC se corregira dando aplicacién a lo previsto en el articule 45 del Cédigo de Procedimiento Administrative y de to Contenciaso Administrativo, teniendo en cuenta lo dispuesto en el articulo 13° del presente Acuercio. Asi mismo las ‘consecuencias que se deriven de dichos errores o'thexactitudes, recaerén en la Entidad que efectud el reporte. PARAGRAFO 3: La sede de trabajo de cada uno de los empleos vacantes objeto det presents proceso de seleccién, estara determinada en fa OPEC, ta cual forma parte integral de esta Convocatoria. CAPITULO Ill DIVULGACION DE LA CONVOCATORIA E INSCRIPCION ARTICULO 12°.- DIVULGACION. El “PROCESO DE. SELECCION No. 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO - (MUNICIPIOS DE 5° Y 6° CATEGORIA)’, se divulgara en el sitio web www.cnse.gov.co, ylo enlace SIMO y en el sitio web de la entidad objeto de convocatoria, conforme a fo dispuesto en el articulo 33 de la Ley 909 de 2004. Asi mismo la entidad territorial debera utilizar fos demas medios enunciados en el numeral 7 dal articulo 2,2,36.3.2 del Decreto 1083 de 2015, adicionado por e! Decreto 1038 de 2018, y a partir de la fecha que determine la CNSC. La informacién de la Convocatoria permanecer4 pubiicada, durante el desarrollo de la misma. ARTICULO 13°. MODIFICACION DE LA CONVOCATORIA. Antes de dar inicio 4 la etapa de inscripciones, la Convocatoria podré ser modificada o complementada, en cualquier aspecto por la Comisién Nacional del Servicio Civil y oportunamente divulgada a través del sitio web wwnw.cnsc.qov.co yloenlace SIMO. Iniciada {a etapa de inscripciones, la convocatoria s6lo podra modificarse en cuanto al sitio, hora y fecha de recepcién de inscripciones y aplicacién de las pruebas por la CNSC. Las fechas y horas no podran anticiparse a las previstas inicialmente. Las modificaciones, respecto de la fecha de inscripeién y la aplicacién de pruebas se divulgaran por el sitio Web www.cnsc.gov.co y/o enlace SIMO y por diferentes medios de comunicacién que defina la CNSC y tos establecidos en el numeral 7 del articulo 2.2.36.3.2 del Decreto 1083 de 2075, adicionado por el Decreto 1038 de 2018, por lo menos con cinco (5) dias habiles anteriores a la fecha Las modificaciones relacionadas con fechas'o lugares de aplicacion de las pruebas, sérén publicadas en el sitio Web www.cnsc.gov.co y/o enlace SIMO, por lo menos con cinco (5) dias habiles de anticipacién a la fecha inicialmente prevista para su aplicacién. PARAGRAFO 1: Sin perjuicio de lo establecido en este articulo, los errores formales se podran correair en cualquier tiempo de oficio o a peticién de parte, de. conformidad.con lo previsto por el articulo 45° del Cédigo de Procedimiento Administrative y de lo Contencioso Administrative? PARAGRAFO 2: Los actos administrativos a través de los cuales se realicen aclaraciones y/o correcciones al presonte Acuetdo, seran suscritos Unicamente por el Representante Legal de la Comisién Nacional dei Servicio Civil, *ARTICULO 48. CORRECCION DE ERRORES FORMALES. En cuatgulor Uomeo, de aio 0 = pelicién de parte, se podrén covegt foe eroros simplemente fonnales contenidos sn i actos admiristratves, va sean ariméicos, de aigtacion, de ftansarpcign o de omisen do pelabras. En ningin case la correcaln dave lugar @ camtics en ef seriido material defo deat. ni revvird ios términos Togaies pare ‘emendor saa. Reatzads la correccin, esta dsteré ser naiceds ¢ comunicad a tados tos Inresados, seg comesnonds.2018100007868 Pagina 6 de 17 “Por ei cual se convoca y se establecen las reglas del Concurso Abierto de Ménios para proveer dofinitivamente los empleos ‘vacantes pertereciontes ol Sistema Ganera de Carrere Adiriristrativa de fa para de parsonal da a Alcea de BUENOS AIRES-CAUGA, PROCESO DF SELECCION No. 871 de 2018 = MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL. POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE'5* V 6" CATEGORIA)" ARTICULO 14°.- CONSIDERACIONES PREVIAS AL PROCESO DE INSCRIPCION. Los aspirantes @ participar en el presente Concurso de Méritos, deben tener en cuenta las siguientes consideracianes, antés de iniciar su proceso-de insoripeién: 1. Bl-aspirante debe registrarse en SIMO, en la opcién “Registrarse”, diligenciar todos los datos solicitados por el Sistema en cada uno de los pasos dei formulario denominado “Registro de Ciudadano’. Al respecto, cabe precisar que el registro en el SIMO se realizara por una inica vez. La inscripoién al “PROCESO DE SELECCION No. 871 de 2018- MUNICIPIOS PRIORIZADOS: PARA EL POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5* Y 6? CATEGORIA)" se hard en las fechas establecidas por la CNSC, Unicamente de manera virtual a través dei SIMG, dispuesto en el sitio Web de la CNSC. Alingresar a la pagina vatnw.cnsc.qov.ce, enlace SIMO, el aapirante debe leer cuidadosamente las indicaciones y orientaciones sefaladas en_el Manual de Usuario cispuesto, y ver los videos tutofiales qué se encuentran en el icono de “ayuda” identificado con el simbolo (7) de cada formulario que se debe diligenciar en e! aplicativo. Una vez registrade, debe ingresar a la pagina www.cnsc:aov.co enlace SIMO, con su usuario y contrasefia, completar fos datos basicos y sefiaiar que cumple con los requisites minimos exigidos tanto para participacién en la Convocatoria, como para el empleo al que aspira El aspirante debe verificar que cumple con las condiciones y requisites exigidos para el ejercicio del empleo. por el que va a coricursar en el "PROCESO DE SELECCION No. 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO (MUNICIPIGS DE 5° Y 6 CATEGORIA)", las cuales se encuentran definidas en el articulo 2.2.36.2.1 del Decreto 1038 de 2018, teniendo en cuenta que los titulos de las disciplinas académicas serdn los. que correspondan a los nuicleos basicos del conocimiento o titulos sefialados en el respective Manual Especifico de Funciones y Competencias Laboraies reportado en la OPEC, cargada en el aplicativo SIMO de la Alealdia de BUENOS AIRES-CAUCA, publicada en el sitio Web www.chse. gov.co enlace SIMO. Si no cumple con los requisitos del empleo para el cual desea concursar, 0 si se encuentra incurso en alguna de las causales de incompatibilidad e inhabilidad dispuestas en las normas vigentes, se sugiere no inscribirse, Identificado.e| empleo para el cual cumple los requisites, el aspirante podra inscribirse al mismo a través del apiicativo SIMO. La inseripcién sélo podra efectuarse en un (1) empleo, toda vez que 'a aplicacin de pruebas esoritas se realizara en una misma sesidn'y en un unico dia. Con la inscripsicn, el aspirante acepta todas las condiciones contenidas en esta Convocatoria y en fos respectivos reglamentos relacionados con el proceso de seleccién, en concordancia con el numeral 5 del articulo 9° del presente Acuerdo. ‘Con la inscripeién. el aspirante acepta que el medio de informacién y de divulgacién oficial, durante el proceso de seleccién, es el sitio Web www.cnsc.gov.co y/a enlace SIMO, o podra realizar la consulta. de! estado de su inscripcién y demas aspectos del proceso de seleccién en las instalaciones de la Alcaldia de BUENOS AIRES-CAUCA; por lo tanto deberd consultaria permanentemente. De otro lado, la CNSC podrd comunicar alos aspirantes la informacién relacionada con el Concurso Abierto de Méritos a través del correo electrénico registrado en dicho aplicativo, en concordancia con el articulo 33 de Ia Ley 909:de 2004; en consecuencia, el registro de un cofreo electrénico personal en SIMO, es obligatorio, De la misma mianera, también se publicarén notificaciones y alertas en SIMO, Asi mismo, el aspirante acepta que para efectos de la comunicacién y/o notificacién de las situaciones que se generen-o actuaciones administrativas en desarrollo del proceso de selecci6n, de conformidad con lo dispuesto en el Decrete Ley 760 de 2005, la CNSC la realice por medio de la plataforma SIMO yfo del correo electrénice registrado en SIMO.20181000007856 Pagina 7 de.17 “Por el cual se-convoca y se establecen las regies de! Concurso Abierto de Mértos para proveer definitivamente los empieos vacanles pevteneciontes al Sistema General de Camera Adiministrativa de la planta de personal de la Alcaldia de BUENOS AIRES-CAUCA, PROCESO DE SELECCION No. 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA El. POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 8? V 6° CATEGORIA)" 9. Los aspitantes podran.cargar.o actualizar documentos en SIMO hasta cinco (6) dias posteriores.a la publicacién de resultados definitivos de las pruebas escritas sobre competencias Basicas y Funcionales, cuyo caracter es eliminatorio Los documentos cargados 0 actualizados con posterioridad s6lo serén valides para futuras convocatorias, 410. Insoribirse en el “Proceso de Seleccién No. 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA et POST CONFLICTO {MUNICIPIOS DE 5? Y 6* CATEGORIA)’, no.significa que ef aspirante haya superado el proceso de seleccl6n, Los resultados obtenidos en cada fase del mismo, seran él Unico medio para determinar el mérito en el proceso de seleccién y sus consecuentes efectos, en atencién a |o regulado en este Acuerdo. 11. El aspirante debe indicar la ciudad o municipio dé presentacién de las pruebas del "Proceso de Seleccién No. 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA &I. POST CONFLICTO. {MUNICIPIOS DE 5° Y 6* CATEGORIA)”, dentro de las establecidas en el presente Acuerdo al momento de realizar la inscrigcién. No obstante, hasta dos (2) meses después del cierre de las. inscripciones, el aspiranie podra modificar Uinicamente a través del enlace SIMO fa ciudad de aplicacién de las pruebas. Las ciudades y municipios determinadés para el presente concurso se encuentran dispuestos en el articulo 23. 12. Elaspirante en condicién de discapacidad debe manifestario en el formulario de datos basicos en SIMO, a finde establecer los mecanismos nacesarios para que pueda presentar las pruebas y acceder a las mismas cuando a ello hubiere lugar. PARAGRAFO: Durante el proceso de seleccién los aspirantes podran, a través de SIMO y bajo su exclusiva responsabilidad, actualizar datos personales como ciudad de residencia, direccién, numero Ge telefono, con excepcion del correo electrénico y ntmero de cédula registrados en su inscripci6n, datos que son inmodificables directamente por el aspirante y que sélo se actualizarén provia solicitud del mismo adjuntando copia de su cédula de ciudadania y aceptacién por parte de la CNSC. ARTICULO 15°.- PROCEDIMIENTO DE INSCRIPCION. Para inscribirse en el presente proceso de seleccién, el aspirante debe realizar el siguiente procedimiento en el SIMO, y es responsable de cumplirlo @ cabalidad, siguiendo las instrucciones sefialadas en el “Manuel de Usuario - Médulo Ciudadano - SIMO” y publicada en el sitio' Web de la CNSC http://www.cnsc.gov.co en el enlace SIMO y en el mentl ‘informacion y capacitacién”, opcién “Tutoriales y Videos”. 4. REGISTRO EN EL APLICATIVO SIMO: El aspirante debe verificar si se encuentra registrado en SIMO. Si no se encuentra registrade debe hacerlo, conforme-2 Io sefialado en el articulo 14 del presente Acuerdo. CONSULTA DE OPEC Y SELECCION DEL EMPLEO: El aspirante registrado debe ingresar al SIMO, revisar los empieos de carrera ofertados en la presente convocatoria y verificar en cuales cumple con los. requisitos minimos exigidos tanto para el desemperio del empleo, como de participacion en la Convocateria, teniendo en cuenta que Gnicamente podra inscribirse para un (1) empleo dentro del total de entidades que.conforman el PROCESO DE SELECCION DE MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO; una vez haya decidido e! empleo de su preferencia, debe seleccionarlo en SIMO y-realizar la inscripci6n. VALIDACION DE LA INFORMACION: En el marco del proceso de seleccién los aspirantes deberan validar en SIMO el cumplimiento de los requisitos minimos. exigidos tanto para participacién en la Convocatoria, como para el empleo al cual se inscribe. . INSCRIPCION: La opcién INSCRIPCION SIMO generar un reporte de inscripcién con los, datos seleccionados previamente; informacion que podra ser consuliada en cualquier momento por el aspirante al ingresar con su usuario,2018100007866 Pagina 8 de 17 “Por el cual se convoca y se astablocan las raglas del Concurso Abierto de Méntos para provesr definiivamente los emploas \vacanies pertenscientes al Sistema General da Carrera Administrativa da is planta de persona de la Alcala de BUENOS AIRES-CAUCA, PROCESO DE SELECCION No, 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5° Y 6 CATEGORIAY” ARTICULO 16°.- CRONOGRAMA PARA LA ETAPA DE INSCRIPCIONES. proceso de inscripcion se realizara atendiendo las siguientes actividaties: ‘ACTIVIDADES PERIODO DE EJECUCION LUGAR 0 UBICACION inscripefones: Comprende el registro en | La CNSC informara con al} Sito Web www.cnsc.gov co y/o ‘SIMO, ia consilta de la OPEC cargada en | menos diez (10) dias habiies | enlace SIMO. SSIMO, ia validacion de ta informacion, y la | de antelacion, la fecha de inicio formalizacién de la inscripoién. de durecién de-esta actividad, Los aspirantes inscritos podran | Sitio Web www.cnsc.gov.co y/o Pulsesrén del nmero ce soprates | COnsUa’ en. SIMO. con su enlace SIMO instritos por-empleo. numero de aspirantes inscritos | Instalaciones de la Alcaldia de para el mismo empiec. BUENOS AIRES-CAUCA PARAGRAFO: AMPLIACION DEL PLAZQ DE INSCRIPCIONES. Si antes de finalizar el plazo de. inscripciones no se han inscrite aspirantes para vino o varios empleos, 0 cuenta con menos inscritos ‘que vacantes ofertadas, la CNSC podré ampliar el plazo ds. inscripciones; Io cual se divulgaré en oportunidad a los interesados a través de las alertas que se generan en SIMO, usando los medios de divulgacién estipulados.en el Decreto 1083 de 2075; adicionado por el Decreio 1038 de 2018, y por medio de la web de la CNSC ARTICULO 17°.- PUBLICACION DE INSCRITOS POR EMPLEO. E| ntimero de aspirantes inscritos por empleo én el “PROCESO DE SELECCION No. 871 de 2018- MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5* Y 6° CATEGORIA)’, sera publicado en el sitio Web \www.ense.gov.co a través de SIMO y en jas instalaciones de la Alcaldia-de BUENOS AIRES- CAUCA. Para realizar la consulta dei émpleo al cual se inscribi6, el aspirante debe ingresar al aplicativo con.su usuario y contrasefia, en el que podra conocer el numero de aspirantes inscritos para‘el empleo al cual se insoribié. CAPITULO IV DEFINICIONES Y CONDICIONES. DE LA DOCUMENTACION APORTADA. POR LOS ASPIRANTES. ARTICULO 18°. ETAPA DE CARGUE DE DOCUMENTACION EN LA GONVOCATORIA DE MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO. En el marco del ‘PROCESO DE SELECCION No. 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST GONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5° Y-6" CATEGORIA)", los aspirantes podran aportar a través del aplicativo SIMO la documentacién que consideren pertinente para acreditar tanto el cumplimiento de. los requisitos minimos del empleo al cual aplican como los especiales de participacién, La mencionada documentacién podré. ser aportada desde 1 momento en e! que el aspirante hace su registro en el SIMO, durante la etapa de Inscricciones y hasta el quinto (5°) dia habil posterior a la s_DEFINITIVOS de las pruebas sobre Competencias Basicas Funclonales, las cuales son de caracter eliminaforio, Unicamente se haré-verificacién documental a los aspirantes que superen las pruebas de cardéler eliminatorio, ARTICULO 19% DEFINICIONES. Para todos los efectos del presente Acuerdo, se tendran en cuenta las siguientes definiciones: Educacién: Es un proceso de formacién permanente, personal, cultural y social que.se fundamenta en una concepcién integral de la persona humana, de su dignidad, de sus derechos y de sus ceberes. Educacién Formal: Es aquella que se iniparte en establecimientos educativos aprobados, en una Secuencia regular de ciclos lectivos, con sujecién a pautas curriculares progresivas, conducentes a gradios y titulos,zoter000007866 Pagina $ de 17 “Por elcuat se eonvoci y se establécen las regis de! Concourse Abierto de Métis para proveer defhiliviments tos eninleds vacaries pertenecienics af Sistema General de Canera Admmnisirativa de ta planta de persona! de le Alcatdla de BUENOS AIRES-CAUCA, PROCESO DE SELECCION No. 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5* ¥ 6* CATEGORIA)" Nicleos Basicos de Conocimiento -N&C- Contiene las disciplinas académicas 0 profesiones, de zouerdo con fa clasificacion establecida en el Sistema Nacional de Informacion de la Educacién Superior -SNIES- y conforme lo dispuesto en el articulo 2.2.3.8 del Decreto 1083 de 2015. ARTICULO 20°.- CERTIFICACION DE LA EDUCACION. Los’ esiudics se acreditaran mediante la presentacién de certificaciones, diplomas, actas de grado o titulos otorgados por las instituciones correspondientes © cerlificado de terminacién y aprobacién de materias de! respective pensum académico, cuando asi lo pérmita la legislacién vigente al respecto. Para Su validez requeritdin de tos registros y ausenticaciones que detetminen las normas vigentes sobre la materia. La tarjeta orofesional ‘9 mairicula correspondiente, segtin’sea el caso, excluye la presentacion de los documents enunciados anteriormente. En los casos en que se requiera acreditar la tarjeta o matricula profesional, podra sustituirse por la certificacién expedida por el organismo.competente de otorgarla, cuya expedicion no sea superior a tres (3) meses contados a partir del dia en que quedé formalizada la inscripcién, en ja cual consie que dicho documento se encuentra en tramite, siempre y cuando se acredite el respectivo titulo 0 grado. Dentro del afio siguiente a la fecha de posesién, el servidor debera presentar la correspondiente-tarjeta ‘© matricula profesional, De no acreditarse en ese fiempo, se aplicara lo previste en al articulo 8° de la Ley 190 de 1995 y en las normas que la modifiquen o sustituyan Titulos y certificados obtenidos en el exterior: Los estudios realizadios y [os titulos obtenidos en el exlerior requeriran para su validez, estar apostillados y traducidos.en idioma espaficl.de acuerdo con los requerimientos establecidos ela Resolucién 3268 de 2016 del Ministerio de Relaciones Exteriores, Quieres hayan adelantado estudios de pregrado 6 de posigrade en el exterior, al momento de tomar posesién de-un empleo publico que exija para su desempero estas modalidades de formacion, podran acreditar el cumplimiento de estos requisites con fa presentacién de los cerlificados expedidos por fa correspondiente ins ;cidn de educacién superior, Dentro de los (2) afes siguientes. a la fecha de posesin, el empleado debera presentar los titulos debidamente homologados; si no |o hiciere, se aplicara lo dispuesto en el articulo 5° dela Ley 190 de 1995 y en las normas que lo modifiquen o sustituyan, ARTICULO 21°.- CONSIDERACIONES GENERALES RESPECTO DE LAS CERTIFICACIONES DE ESTUDIOS. Las definiciones y regias contenidas en los articulos 18°, 19° y 20° del presente Acuerdo, seran aplitadas de manera irrestricta para todos los efectes de la etapa de Verificacién de Requisitos Minimos, Los cerlificados de estudios exigidos para el empleo por el que el aspirante quiera concursar en la OPEC de'la Alealdia de 3UENOS AIRES-CAUCA, deberan preséntarse en fos terminos establecidos 8n.esté Acuerdo, en consonancia con io dispuesto en el Decreto 1083 de 2016. No se aceptaran para ningtin efecto legal los titulos, diplomas, actas de grado, ni certificaciones de estudio que se aporten por medios distintos al S!MO, 0 cargados o modificados con posterioridad a la fecha de cierre del cargue de documentos establecida para esta Convocatoria, 0 en la oportunidad prevista pare fas reciamaciones frente a las resultados de Venficacién de Requisitos Minimos, PARAGRAFO: La Escuela Superior de Administracién Publica -ESAP., realizaré la Verificacién de Requisitos Minimes teniendo come fecha de corte, el dia dé cierre de la etapa de cargue ce documentacién prevista por la CNSG, es decir, hasta el quinto (5) dia habil posterior la publicaciéy de los resultados definitivos de la orueba escrila. sobre Competencias Basicas y Funcionales. Los documentos cargados o actualizados con posterioridad solo séran valides para futuras convocatorias. CAPITULO V PRUEBAS ARTICULO 22°.- CITACION A PRUEBAS. La CNSC y/o la ESAP, informardn a través de su Sitio web y en las instalaciones de Ia Alcaldia de BUENOS AIRES-CAUCA, Ia fecha a partir de la cual los aspirantes del “PROCESO DE SELECCION No, 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL2038 000007886 Pégina 10 do 17 “Por el cual se convova y se establecen fas regias del Concurso Abierto de Mécitos pore proveer defintivemenie las empioos vacanties pertenecientes el Sistema General de Carrere Adoinisvaliva de Ia planta de personal de la Alcaidla de BUENOS AIRES-CAUCA, PROCESO DE SELECCIGN No. 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO: (MUNICIPIOS DE 5° ¥ 6° CATEGORIay POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5* Y 6* CATEGORIA)" deben ingresat con su usuario y contraseiia al SIMO:o su equivaiente, pare consultar la fecha, hora y lugar de presentacién de las pruebas, PARAGRAFO: Los aspirantes deben revisar la GUIA DE ORIENTACION y ElES TEMATICOS que ara las pruebas realice la ESAP, publicada anos sitios web de la CNSC y de ia ESAP. debico a que el mencionado documento les permilifa conocer de manera detallada las recomendaciones ¢ instrucciones paraia presentacion de las mismas, asi como la forma en que los resullédos de aplicacién de fas distintas pruebas sera calificados y/o evaluados en la convocatoria ARTICULO 23°. GIUDADES Y MUNICIPIOS DE APLICACION DE LAS PRUEBAS, Las pruebas previstas en el "PROCESO DE SELECCION No. 671 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO (MUNIGIPIOS DE 54 Y 6* CATEGORIA)” seran aplicadas inigamente en las ciudades © municipios estabiecidos a continuacién, y conforme a la ciudad 0 municinio seleccionada or el aspirante en el momento de la inscripcién. MEDELLIN (Antioquia). YARUMAL (Antioquia), GAUCASIA (Antioquia). APARTADO (Anticauiz SARAVENA (Arauca), CARMEN DE BOLIVAR (Bolivar). SANTA ROSA DEL SUR (Bolivar), EOPAYAN (Cauca), GUAPI (Cauca), SAN JOSE DE FRAGUA (Caqueta), FLORENCIA (Caquetd), VALLEDUPAR (Cesar), QUIBDO (Chocé), ISTMINA (Chosd), MONTERIA (Cardoba), ALGECIRAS (Huila) VILLAVICENCIO (Meta), SAN JUAN DE PASTO (Narifio), SAN ANDRES DE TUMACO (Narifio), SAN. JOSE DEL GUAVIARE (Guaviare), SANTA MARTA (Magdalena), OCANA (Norte de Santander), TIBU (Norte de Santander), BARRANCABERMEVA (Santander), CAL! (Valle del Cauca), BUENAVENTURA (Valle del Cauca), MOCOA (Putumayo), PUERTO ASIS (Putumayo). CHAPARRAL (Tolima) PLANADAS {Tolima} y SINCELEJO (Sucre) ARTICULO 24°.- PRUEBAS A APLICAR, CARACTER Y PONDERACION. De conformidad con to previsio en el numeral 3 del Articulo 31 de fa Ley 909 de 2004, las pruebas tienen como finalidad apreciar la cepacidad, idoneidad y adecuacién del aspirante y esiablecer una clasificacién de los mismos, respecto de las competencias y calidades requeridas para desemoefiar con eficiencia las funciones y responsabilicades de un empleo. La valoracién de estos factores se efectuara a través de Medios técnicos, que respondan a criterios de abjetividad e Imparcialidad, con parémetros previamente establecidos En el siguiente cuadiro se sefialan las pruebas que se aplicatan para los empleos de ios diferentes niveles convocados en él presente procese de seleccién, y los parametras para cade una de elias PRUEBAS CARACTER: PESO PORCENTUAL Competencias Basicasy , oT Fanclenaias Eliminatorio | 70% ~ tonates oo PUNTAJE MININO | APROBATORIO Competencias Comportamentales Clasificatoria 30% TOTAL ARTICULO 25°. PRUEBAS SOBRE COMPETENCIAS BASICAS, FUNCIONALES Y COMPORTAMENTALES. De acuerdo con fo establecido an el numeral 9° del articulc 2,2.98.3.2 de Osereto 1083 de 2015, adicionacs por e| Decreto 1038 de 2018, la ESAP aplicaré una Unica prueba escrita. Esta prueba se aplicaré sdlo 2 aguellas personas que se hayan inscrito en los terminos, establecices por la Comisién Nacional del Servicio Civil y evaluara Competencias Basicas, Funcionales. y Comportamentales. La prueba sobre Competencias Basicas evalia en general los niveles de dominio en la aplicacién. de saberes basicos y/o aptitudes que: un servidor publica debe tener para un empleo especifico, las. cuales también deberan tener algtin contexte sobre el conflicto y el proceso de paz. La prueba sobre Competencias Funcionales esta destinada a evaluar y calificar lo que debe estar en capacidad de hacer el aspirante, es deci, le capacidad para ejercer un empleo piblico especitico y Le a—————— ee eee zoistocodu7es6 Pagina 11 ce 17 Poret cual se convoca y se-establocen las reales det Concutso Abjorte de Méritas para provaer ceftitizaments Jos empleos vagantes pertenecrentes al Sisiema Genoral do Carrera Admanistrativa de fa planta de personal de (a Alcaldia de BUENOS AIRES-CAUCA, PROCESO DE SELECCION No. 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADGS PARA EL. POST CONFLICTO (UNICIPIOS DE 5° ¥ 6" CATEGORIA)" ‘se define can base en el conténide funcional dei misma, Permite establecer, ademas del conocimiento, ta relacién entre el saber y la capacidad de integracion y aplicacion' de diches conocimientos en un contexte laboral. La prueba sobre Competencias Comportamentales esté destinada a obtener una medida de las variables psicologicas personales de los aspirantes, asi como a evaiuar las competencias requeridas para el cesempefio. de jos empleos en relacion con las habilidades, actitudes y responsabilidades establecidas por la Alcaldia de BUENOS AIRES-CAUCA a id luz de su cultura organizacional, sus principios y valorss institucionales; asi como lo dispuesio en los artioulos 2.2.4.6 2.2.4.8 def Decreto 1083 de 2015. PARAGRAFO 1: Las prucbes comportamieftales, basicas y funcionales pueden incluir pruebas comerciales 0 pruebas estandarizadas, no sélo pruebas construidas exclusivamente para la sonvocatoria PARAGRAFO 2; Las pruebas sobre Competencias Basicas, Funcionales y Comportamentalas se aplicaran en una-misma sesién y en un Unico dia, en las ciudasies o municipios seleccionados por los aspirantes al momento ce su inscripcién, PARAGRAFO 3; Todos ios aspirantes seran cilados en las sitios de aplicacidn, en la fecha y hora, que informe la CNSC, par lo menos corr cinco (5) dias habiles antes de le aplicacién de las mismas, a través dei sitio Web yon. cnse.gov.ce enlace SIMO y/o en las instalaciones de |a Alcaldia de BUENOS AIRES- CAUCA, PARAGRAFO 4; Las pruebas sobre Competencias Basicas y Funcionales son eliriinatorias y se calificaran en una.escala de cero (0) a cjen (100) puntas, con una parte entera y-dos (2) decimales. Los aspirantes que ao hayan sugerado el minimo aorobatcrio de puntuacién ce 60,00, en virtud de fo previsto en ef articulo 24° del presente Acuerdo, no continuaran en el proceso de seleccién por tratarse de una prueba de caracter eliminatoric y por tanta seran excluidos del “PROCESO DE SELECCION: No. 877 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5° Y 6° CATEGORIA). PARAGRAFO 5: Las pruebas sobre Competencias Comportamentales, que tienen caracter clasificatorio, se calificarén con uha-escala de cero (0) a cien (100) puntes, con una parte entera y dos (2) decimales. ARTICULO 26°.- RESERVA DE LAS PRUEBAS. Las pruebas realizadas durante e) proceso de seleccién son de caracter reservado y sdlo seran de conocimiento de las personas que indique fa CNSC, en desarrollo de los procesos de reclamacién, al tenor de lo ordenado en el inciso tercero del numeral 3 del articuio 31 de la Ley 909 de 2004, ARTICULO 27°.- PUBLICACION DE RESULTADOS DE LAS PRUEBAS SOBRE COMPETENCIAS BASICAS, FUNCIONALES y COMPORTAMENTALES. Se realizaré en. la pagina www.cnsc.gov co ylo enlace SIMO, en Ia fecha que disponga la CNSC, que sera informaca con una antelacién no inferior a cinco (5} dias hébiles, en el sitio Web de la CNSC y-en las instalaciones de la Aicaldia de BUENOS, AIRES-CAUCA, ARTICULO 28°.- RECEPCION DE RECLAMACIONES, Las reclamaciones de.ios aspirantes respecto de-os resuitads de les pruebas aplicadas en el proceso de seleccién serén recibidas a través de SIMO ingresando con su usuario y contraseria, donde adjuntaran la reclamacién que.consiceren pertinente. El plazo para reaiizar las reclamaciones por estas pruebas es de cinco (5) dias babiles contados. 2 partir del dia siguiente a la cublicacion de los resultados, en consonancia con Io establecide en el articulo 15 dal Desreto Ley 760 de 2005, ARTICULO 29°,- ACCESO A PRUEBAS. Cuando él aspirante manifieste en su réclamacion expresamente la necosidad de acceder a [as pruebas, se adelantara el procedimiento establecido en los reglamentos y/o protocolos expedidos por la CNSC para estos efectos. Mare 2o1e71000097856 Pagina 12 de 17 "Por el cusi'se convora y se esiablece ies rogias da} Concurso Abjorio do Ménios para proveérdafiiivamerite kbs amplias vacantos portenocians al Sisloma Conoral de Carrera Adminisiralva ge la plana de personal de ta Aicaidia de BUENOS. AIRES-CAUCA, PROCESO DE SELECCION No. 871 de 2048 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5° 6° CATEGORIA) El aspirante s6lo podré acceder a tas pruebas a él aplicadas, sin que pueda conocer @ las pruebas u hojas de respuestas de otros aspirantes. Las pruebas son-propiedad patrimonial de la ESAP; no obstante se autoriza la ulilizacién por la CNSC, por Io tanto, el aspiranie sélo podra utilizarlas para ia consuita y tramite de reciamaciones, E! uso de estas pera.fines distintos, podra conllevar la exclusion del conaurso yo sanciones de acuerde a la normatividad vigente De conformidad con lo establecido en el Acuerde CNSC No. 20167000000086 de! 04 de mayo de 2016, la reclamacidn se podra completar durante los dos (2} dias haviles siguientes al Acceso a Pruebas. ARTICULO 30°. RESPUESTA A RECLAMACIONES. Para atender las reclamaciones, la ESAP podra utilizar la'respuesta'conjunta, Unica y masiva, de conformidad can la Sentencia 1- 466 de 2004 proferida por la Honorable Corte Constitucianal y |o previsto por el articulo 22 del Cédige de Procedimiento ‘Administrative y de lo Contencioso Administrativo sustituide por el articulo 1 de la Ley 1755 de 2015. ‘Contra la decision con la que se resuelven jas reciamaciones no procede ningun recurso. ARTICULO 31°. CONSULTA DE LA RESPUESTA A LAS RECLAMAGIONES, En la fecha que disponga la CNSC, que sera informada con una antelacién no inferior 2 cinco (5} dias haviles en su sitio Web ywww.cnsc gov.co enlace SIMO, el aspirante pocré ingresar al aplicative con su usuario y contrasefia y consuitar la respuesta a la reclamacién presentada, que sera emitida por ia ESAP. ARTICULO 32°.- RESULTADOS DEFINITIVOS DE LAS PRUEBAS. Los resultados definitivos de cada una de las pruebas, se publicaran en el silio Web wen .cnse.gov'ce enlace SIMO, y podran ser consultsides por los aspirantes ingresando con su usuario y centrasenia CAPITULO VI . VERIFICACION DE REQUISITOS MiNIMOS ARTICULO 33°.- VERIFICACION DE REQUISITOS MINIMOS. La verificacién del cumplimiento de los requisitos minimes para el empleo al que se aspira, no es una prueba ni un instrumento de seleccién, e8 una condicién obligatoria de orden: constitucional y legal, que de rio"cumpise genera ef retiro del aspitante en cualquier etapa det proceso de seleccion, Los documentos que se deben adjuntar escaneados en SIMO, pura la Verificacian de Requisitos Minimos son ios siguientes: 1. Cédula de ciudadania ampliad por ambas caras.u otro documento de identficacién con fotografia y nimero de cédula 2, Documentos que acrediten fos. requisitos generales de participacion previstos-en los numerales 2 3 del articulo 9° 3. Thulo{s) académico(s) 0 acta(s) de grado, 0 cerlificacién de terminacién de materias de la respectiva institucién universitaria, conforme a los réquisitos de esludio exigidos en la Convocatoria para ejercer el enipleo al cual aspira y la Tarjeta Profesional o {a corificacién de tramite en los casos reglamentados por la ley. 4. Les demas documentos que permitan la verificacién del cumiplimiento de los requisitos minimos del empleo de-la OPEC para el cual se inscribe el aspirante. El cargue de decumentes realizado a través det aplicativo SIMO en el marco de la Convecatoria, €6 una obligacién a targo Unicamente del aspirante y podré darse desde el momento en el que el aspirante hace st registro en’e! SIMO, durante lz etapa de Inscripciones y hasta el quinto dia_habil posterior ala publicacion de los resultados DEFINITIVOS de las pruebas sobre Competencias Basicas y Funcionales, ‘as cuales son de carécter oliminatorio, No obslante, Unicamente se hara verificacion documental a tos aspirantes que superen las pruebas de cardcter eliminatorio, Los documentos que sean adjuntados 0 cargados con posterioridad al cierre de le'etapa de entrega de documentos no seran objeto de andlisis,2018100007856 Pagina 13 de 17 Poi'e! cual sa.convova y'se establecen tas regias di! Concise Abigito da Méstos para proveer dafintlvemente los empicos vacantes pertenecientes.al Sistema General do Cantera Adminislrativa de Ja planta de personal de fé Alzaldia de BUENOS AIRES-CAUCA, PROCESO DE SELECCION No. 871 de 2018-- MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5? ¥ 6? CATEGORIA)" Cuando e| aspirante no presente la documentacién que acredite los Requisites Minimos de Participacién en la Convocatoria, se entendera que no cumple con el lisno de las mismos y por tanto No padra continuar en el proceso de seleccién; ademas quedara exciuido del Concurso, sin que por ello pueda alegar derecho alguno. La etapa de Verificacién de Requisitos Minimos se Hevara a cabo solamente. con aquellos aspirantes que hayan superado las pruebas de caracter eliminatorio, PARAGRAFO 1: Para los aspirantes:que acrediten estar desempefiando en provisionalidad el cargo Ofertado, el Jefe de Personal respective certificaré et cumplimiento de los requisitos sofialados en el presente Acuerdo y, cuando haya lugar, fos del Manual specifica de Funcisnes y de Competencias Laborales, El operador del concurso verificaré el cumpimiento de los requisitos de los demas aspirantes, PARAGRAFO 2: La Escuela Superior de Administracion Publica -ESAP-, realizara a todos los aspirantes inscritos que hayan superado las pruebas ¢liminatorias establecidas en el articulo 29° del presente Acuerdo, la verificacién del cumpiimiento da los requisites minimas exigidos para el empleo que hayan seleccionado y que esién sefialados tanto en la OPEC de ia Alcaldia de BUENOS AIRES- CAUCA, como en el Decreto 1038 de 2018, que adiciona al Decreto 1083 de 2015; con e! fir de establecer si el aspirante puede continuar en el concurso de merites. PARAGRAFO 3: La Verificacién de Requisitos Minimos se realizara exclusivamente con base en la documentacién aportada por el aspirante-en el SIMO, en la forma y oportunidad estabjecidos por fa CNSC, y de acuerdo con jas exigencias sefialadas en el articule 2.2,36.2.1 del Decreto 1038 de 2078 teniendo en cuenta que fos titulos de las: disciplinas acacémiicas soran los que corfespondan a los nlicleos basicos del conocimiento 0 titulos sefialados en el respective Manual Especifica de Funciones y Competencias Laborales reportado en la OPEC de Ia Alcaldia de BUENOS AIRES-CAUCA, que estara publicada en los sitios. web de la CNSC, de fa ESAP y en fas instalaciones de Ia Alcaldia. PARAGRAFO 4; Los aspirantes que acrediten y cumplan los requisites minimos de! empleo 0 las equivalencias establecidas en la OPEC, cuando existan para el empleo al cual se inscribieron, seran aceptados para continuar en el proceso de seleccién. PARAGRAFO 5: El aspirante que no cumpla con los requisitos especiales exigidos para participar en el marce del "PROCESO DE SELECCION No. 877 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE.5* Y 6* CATEGORIA)’, sera.excluide de! proceso de seleccién en cualquier etapa de! mismp, incluso habiendo aprobado las. pruebas Basicas y Funcionales, las cusles tienen cardcter eliminaterio PARAGRAFO 6: En |a etapa de Verificacién de Requisitos Mi lO$ Se analizard el cumplimiento por parte de los aspirantes tanto de los Requisitos Especiales de Participacién en la Convocatoria. como de los Requisitos Minimos contemplados.en ta OPEC del empleo al cual aspiraron. Ei no cumpiimiento de los mencionados reduisitos dard lugar a ia exclusi6n del aspirante en cualquier etapa del proceso de seleccién. PARAGRAFO 7: Cuando para el ejercicio de un empleo se exijan requisitos.contemplados en normas especiales, los mismos no podran ser disminuides. Lo anterior en concordancia con el orcienamiiento Juridico vigente, puntualmente lo consagrado en el Decretc 1038 de 2048. ARTICULO 34°. PUBLICACION DEL RESULTADO DE LA VERIFICACION DEL CUMPLIMIENTO DE REQUISITOS MINIMOS. E/ resultado de la Verificacién de Reauisitos Minimos séra publicado en al sitio Web www.cnsc.gov.co yo enlace SIMO, "PROCESO DE SELECCION No. 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5* ¥ 6* CATEGORIA) y en el sitio Web dela ESAP, en la fecha que sera informada por estos mismos medios y en las instalactones de la Aicaldia con una antelacién no inferior a cinco (5) dias habiles. Para conocer e! resultado, los aspirantes. deberan ingresar ai SIMO con su usuario y contrasefia ARTICULO 35°,- RECLAMACIONES. Las reciamaciories con ocasién de los resultados dé le verificacién del Cumpiimiente de Requisitos Minimos, se presentaran por los aspirantes a través de!a0ter000007as6 Paging 14.ve1? ‘Por el cus! se convaca y so astablocon fas roglas vel Concurso Abicito do Monios para provoer dofiniivamente fos empileas vacontes perienecientes a! Sistoma Genorat de Carrara Adminisirativa do fa planta de personal de ja Alealdia de BUENOS AIRES-CAUGA, PROCESO DE SELECCION No. 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO (MUNICIFIOS DE 5* Y 6° CATEGORIAS” SIMO; déntro de [os des (2) dias habiles siguientes a Ia fecha de piiblicacién de los resultados, en los términos del articulo 12 del Decreto Ley 760 de 2005, las cuales seran dedididas por la CNSC, a \ravés de la ESAP. Para atender las reciamaciones. la ESAP podr4 utilizar la respuesta conjunta, tinica y masiva, de coniormidad con la Sentencia T-486 de 2004, proferida por la Honorable Corte Constitucional y fo previsto por el articulo 22 det Cédigo de Procedimiento. Administrativo y de to Contenciose Administrativo, sustituido por el articule | de la Ley 1755 de 2015. Las respuestas 2 las reclamaciones seran comunivadas a los participantes de conformidad con lo dispuesto por ¢l articulo 33 de la Ley 909 de 2004 y deberdn ser consultadas por éstos a través del sito Web www.cnse.gov.ce ylo enlace SIMO, ‘PROCESO DE SELECCION No. 877 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA El. POST CONFLICTO(MUNICIPIOS DE 5° Y 6" CATEGORIA)” oenel sitio Web de la ESAP. Contra la- decision que resuelve las reclamaciones no procede ninglin recurse ARTICULO 36*.- PUBLICACION DEL RESULTADO DEFINITIVO DE ADMITIDOS Y NO ADMITIDOS. El resultado definitive de admitidos. y no-admitides para et empleo al que esta inscrito el aspirante sera Publicado ene! sitio Web www.cnsc.qov.co enlace SIMO, el cual podré ser consultado ingresando con st usuario en SIMO. CAPITULO Vit IRREGULARIDADES EN EL PROCESO DE SELECTION Y ACTUACIONES ADMINISTRATIVAS ARTICULO 37°.- IRREGULARIDADES EN EL PROCESO DE SELECCION. La CNSC y la ESAP, entidad encargada para el desarrollo del "PROCESO DE SELECCION No. 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5* Y 6* CATEGORIA)* podran adelantar actuaciones administrativas por posibles fraudes, por copia o intento de copia, sustraccién 0 intento de sustratci6n de materiales de prueba, o suplantacién o intento de suplantacidn, ocurridos © identificados antes, durante 0 después de /a aplicacién de tas pruebas. o encontrados durante fa lectuta de las hojas de respuestas 0 en desarrollo del pracesamiento de resulladds, caso en el cual iniciaré la acluacion adiministrativa correspondiente y comunicard por escrito al interesado para que intervenga en la misma Dicha actuacidn administrativa se iniciard, tramiitara y decidira en los términos det Capitulo | del Titulo lll de la Parte Primera del Cédigo de Pracedimiento Administrative y de lo Contenciose Administrative. Et resultado dé las actuaciones administrativas puede llevar a la invalidacién de (as pruebas de los aspirantes que sean sujetos de dichas investigaciones. PARAGRAFO: Si como producté de estas actuaciones a un aspirante se le comprueba fraude 9 intento de Traude, copia o intento de copia, sustracciin o intento de sustraccién de materiales de prueba o suplantacion 0 intento de suplantacién, previo cumplimiente del debido proceso, Sste sera excluido del Concurso en cualquier momento del mismo, inolusive:si ya hiclera parte de la Lista de Elegibles, sin petjuicio de las demas acciones legaies. a que haya lugar. ARTICULO 38°.- ACTUACIONES ADMINISTRATIVAS. En virtud de lo éstablecide en los jiterales a) y h) del articulo: 12 de fa Ley 909 de 2004, la Comisién Nacional del Servicio Civil de ofigia o a peticion de parte, antes de la frmeza.de la Lista de Elegibies podra modificar el puntaje oblenido en las pruebas aplicadas a los paricipantes, cuando se compruetie que hubo errar, caso en el cual iniciara la actuacion administrativa correspondiente y comunicara por escrito al interesado pare que intervenga en la misma. La anterior actuacién administrativa se iniciara, tramitara y decidira en los términos del'Capitulo | gel Titulo ill de la, Parte Primera del Cécige de Procedimiento Administrative y de lo Contencioso Administrative0181000007856 Pagina 15 do.1? “Por ef cus! se convoca se astablocan ins regtas ile! Concise Abierto dle Ménids pare provaer definvemente ios emploos vocantes perteneciantes al Sisiema Genaral de Carrera Administratnva de Ja planta do personal da la Alcaidia cle BUENOS AIRES-CAUCA, PROCESO DE SELECCION No. 671 de 2018-- MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA El. POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5" Y 6° CATEGORIA)" CAPITULO Vill LISTA DE ELEGIBLES ARTICULO 39°,- PUBLICAGION DE RESULTADOS CONSOLIDADOS DE CADA UNA DE LAS PRUEBAS. La CNSC publicard los resultados definitivos obtenidos por los aspirantes-en cada una de las pruebas aplicadas durante el Concurso Abierto Merits, corforme a lo orevisto en el presente Acuerdo, a través de su sitio Web www.cnso.cov.co enlace SIMO, los cuales pueden ser consultados ingresando con su usuaria y contrasefia y/o en las instalaciones de la Alcaldia de BUENOS AIRES- CAUCA ARTICULO .40°.- CONFORMACION DE LISTAS DE ELEGIBLES. Finalizaco el concurso, con base en tos resultados consolidatlos y debidamente publicados, la Comisién Nacional cel Servicio Civil mediante acto administrative, conformaré las listas ce elegibies en estricto orden de mérito Las listas tendran una vigencia de dos (2) afios a partir de su firmeza y tendraf validez Uinicamente para los Municipios Priarizados determinados por el Decreto Ley 893 de.2017, que hayan participado en la presente convocatoria, y por consiguiente para las vacantes que se lleguen a generar durante este término, En caso de presentarse ‘erhpleos desiertos como resultado del presente praceso de seleccién, estas listas dé elegibles Uricamente se podran utitzar de manera general para [os empleos iguales o equivalentes daniro de los municipios priorizados por el Decrsto 893 de 2017 ARTICULO 41°.- DESEMPATE EN LAS LISTAS DE ELEGIBLES. Cuando dos o mas aspirantes abtengan puntajes ‘otales iguales en la conformacién de la Lista de Elegioles ocuparan la misma posicién en condicién de empatados: en estos casos para determinar quién deve ser nombraco en pericda.de prueba, se debera realizar el desempats, para [o cual se-tendrdn en cuerita los siguientes. Griterios, en su orden: +. Con eLaspirante que se encuentre en sittiacién de discapacidad. 2. Con quien estente derechos en carrera administrative. 3. Conelaspirante que demuestre la calidad de victima, conforme a lo descrito en el articulo 131 de la Ley 1448 de 2011 4 Con quien demuestre’ haber cumplide con el deber de votar en las. elecciones inmediatamente anteriores, en los términos sefialados en el articulo 2 numeral 3 de la Ley 403 de. 1997 5. Con quien haye realizede la judicalura en las Casas de Justicia 0 en los Centros de Conciliacién Publicos, ¢ como Asesores de ios Contiliatiores en Equidad, én los términos prévistos en el incise 2. del articulo 50 de la Ley 1385 de 2010 6, Con quien haya obtenido ef mayor puntaje en cada una de las pruebas dei Concurso, en atencién al siguiente orden a. Con quien haya obtenido el mayor puntaje en la prueba de Competencias Basicas Generales 'b, Con quien haya obtenido ef mayor puntaje de Ja prueba de Competencias Funcionales. © Con la persona que haya obtenido mayor puntaje en la prueba de Competencias Comporiamentales. 7. Laregia referida a los varones que hayan prestado el Servicio Militar Obligatorio, cuando toces tos empatados sean varones. 8. Finalmente, de mantenerse el empate, éste se dirimird a través de soteo. ARTICULO 42°.- PUBLIGACION DE LISTAS DE ELEGIBLES. A partir de la fecha que disponga la NSC. se publicaran oficlalmente Ios actos administrativas que adoptan las Listas de Elegibles de ios empleos ofertados en el “PROCESO DE SELECCION No, 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5° Y 6° CATEGORIA)’, a través del sitio Web witi.cnse.90.¢0, enlace Banco Nacional de Listas de Elegibies. ARTICULO 43°.- SOLICITUDES DE EXCLUSION DE LAS LISTAS DE ELEGIBLES. Dentro de los into (5) dias siguientes a la publicacién de fas'Listas dé Elegibles, ia Comision de Personal de la entidad u organismo interesado, podré solicitar a ia CNSC, en jos términos. del articula 14 del Decreto Ley 760 ce 2008, la exclusién de Ia correspondiente Lista de Elegibles de la persona o personas que figuren en ella, por los siguientes hechos:a ‘2oisteceoo79668 Pagina 16 de 17 ‘Por of cual se convoca y se estabiecen las reglas de! Concurse Abierto de iéritos para provedr delinilieamente fos empéos vagantas pentenectentés ai Sistema Gerioral de Carrera Administrativa do fa planta de persona! de fa Aicaldla de BUENOS AIRES-CALICA, PROCESO DE SELECCION No, 871 do 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO {MUNICIPIOS DE 5° ¥ 6" CATEGORIA)” Fue admitida al'Concurso abierto de méritos sin raunir los requisitos exigidos en la Convocatoria. 2, Aporté documentos faisos o adulterados © por haber incurrido en faisedad de informacién para su inscripaion o pariicipacién en ei Concurso abierto de méritos, 3. No supéré ias pruebas eliminatorias del concurso abierto de merits. 4, Fue suplantada por otra persona pars la presentacion de las pruebas previstas en el Concurso abierto de méritos. 5. Conacié con anticipacién ias pruebas aplicadas. 6, Reslizé acciones para cometer frausde en el Concurso abierto de méritos Recibida en término la anterior solicitud, {a CNSC adeiantara el tramite adininistrative previsto en ef articulo 16 del Desreto Lay 760 de 2005, ia CNSC excluiré de las Listas de Elegibles, sin perjuicio de las acciones de carActer disciplinario: y penal a qué hublere |ugar, si flegare a comprobar que un aspirante incurrié en uno © mas de los hechos previstos evel presente ariiculo. PARAGRAFO: Cuando la Comisién de Personal encuentre que se configura alguna de las causales descritas en el presente articulo, deberd motivar la solicitud de exclusién, misraa que presentara dented dal termine estipulado, exclusivamente.a través del Sistema de Apoyo para la igualdad, ol Mérito y la Oportunidad -SIMO-, ARTICULO 44°.. MODIFICACIONES DE LISTAS DE ELEGIBLES. La CNSC de oficio 0 a paticién de parte, mediante acto administrative debidamente motivade excluird de las listas de elegibies a los participantes en éste Concurso. Abierto de Mérites, cuando compruete que su inclusion obedecié a error aritmético en la sumatoria Ge los puntajes obtenicos en las distintas pruebas, Las Listas de Elegibles, también podran set modificadas por la CNSC, de oficio, a peticién de parte o ‘como producto de las solicitudes de correccién de resultados o datos y reclamaciones presentadas y Tesueltas, adiciondndola con una.o mas personas o reubicéndola(s) cuarido compruebe que hubo error, caso en €| cual deberd ubicarselé en el puesto qué le comesponda. La Comisién Nacional del Servicio Civil una vez recibida la solicitud de que trata fos artiqulos anteriores y de encontrarla alustada a los requisitos seifalados en este Acuerdo, iniciard la actuacion administrativa correspondiente y comunicara por escrito al interesado para que intervenga en la misma. La anterior actuacién admiristeativa se iniciara, wamitara y decivira en los terminos del Capitulo | del Titulo IM de la Parte Primera del Codigo de Procedimiento Administrative y de lo Contencioso Administrativo, ARTICULO 45°.- FIRMEZA DE LAS LISTAS DE ELEGIBLES. La firmeza de las Listas de Elegibles S€ produce cuzndo vencidos los cinco (5) dias habiles siguientes a su publicacion en el sitio Web ‘ywww,casc,qov.co enlace Banco Nacional de Listas de Elegibles, ‘PROCESO DE SELECGION No. 871 dg 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST GONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5° Y 6 CATEGORIA}" ho se haya recibide reciamacién alguna ni solicitud de exclusién de la misma, en consonancia con lo previste en los articulos 43° y 44° del presente Acuerdo, o cuando las reclamaciones. Interpuestas en terminos hayan sido resueltas y a decisién adoptada se encuentre ejacutoriada Una vez en firme tas listas de elegibles, ia CNSC comunicara 2 cada entidad la firmeza de los actos administrativos por medio de los cuales se conformen las Listas de Elegibles para los diferentes emplecs convocades y los publi¢erd en el silio Web www.cnse.gov.co enlace Banco Nacional de Listas de Elegibles, PROCESO DE SELECCION No, 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA El. POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DE 5* Y'6* CATEGORIA)" ia cual constituye el medio oficial de publicaclén para todos los efectos legalés, para que inicien las acciones tendientes a efectuar la provisién por mérito PARAGRAFO: Las Listas ce Eiegibles se utilizardn en los térmihos consagrados en el numeral 11 del articulo 2,2:36.3.2 del Decteto 1083 de 2015, adicionado por el Decrato 1038 de 2018,2011000007856 Pagina 17 ce 17 "Por ef qual se vonvaca ¥ se establecen las teQl0s de! Colcursa Abierto de Meritos vara provacr delinilivamanta fos.emploos Vacanties parenetientes af Sistema Gene/at Jo Canora Adminisiativa do fa planta de personal do la Alcala de BUENOS. AIRES-CAUCA, PROCESO DE SELECCION No. 871 de 2018 - MUNICIPIOS PRIORIZADOS PARA EL POST CONFLICTO (MUNICIPIOS DF §* Y 6* CATEGORIA) ARTICULO 46°,- RECOMPOSICION DE LAS LISTAS DE ELEGIBLES. Las Listas de Elegibles se secompondran de manera automatica, una vez los elegibies tomen posesion dei empleo en estricto orden de mérito, 0 cuando éstos no acepten el norhbramiento ono se posesionen dentro de los términos legales, 0 sean excluides de [a lista con fundamente en Io sefalada en jos articulos 43° y 44? del presente Acuerdo. ARTICULO 47°.- VIGENCIA DE LAS LISTAS DE ELEGIBLES. Las lisias de elegioles tendran una vigencia de dos (2) afios'a pantir de-su firmeza. ARTICULO 48*.- PERIODO DE PRUEBA. La acluacién administrativa relativa al periodo de prueba es de exolusiva competencia del nominador, la cual debe seguir las reglas establecidas en la normatividad vigente ARTICULO 49°.- VIGENCIA. Ei presente Acuerdo rige a partir de la fecha de su. expedicién y publicacion en la pagina www.cnsc.gov.co y/o enlace SIMO, de conformidad con lo dispuesto en el ineiso final del articulo 33 de fa Ley 909 de 2004, . PUBLIQUESE Y CUMPLASE Dado en Bogota, D.C. el OF de diciembre de 2018 ee, ! ell > fetal. FRIDOLE BALLEN DUQUE Presidente CNSC ARESA CAUCA