You are on page 1of 4
KEMENTERIAN AGAMA REPUBLIK INDONESIA SEKRETARIAT JENDERAL Jalan Lapangan Banteng Barat Nomor 3-4 Jakarta 10710 Telepon (021) 3811244-381 1642-381 1654-38 1658-361 1679-3811779-2812216 Faksimili (021)3503466 Website: www kemenag.go.id Nomor — : #23{() /SJ/B.1M.1/KU.03.1/11/2019 13 November 2019 Lampiran : 1 (Satu) eksemplar Hal Yth, OOheNa Usulan Jabatan Fungsional Pranata Keuangan APBN, Analis Pengelolaan Keuangan APBN, dan Pranata Laksana Barang pada Kementerian Agama Inspektur Jenderal; Para Direktur Jenderal; Para Kepala Badan; Para Rektor UIN/IAIN/IHDN/IAKN: Para Ketua STAIN/STAKN/STAHN/STABN/ STAKatN; Para Kepala Kanwil Kementerian Agama Provinsi Kementerian Agama Atas Prat Menindaklanjuti Peraturan Menteri Keuangan Nomor 128/PMK.05/2017 tentang Perubahan 1 Peraturan Menteri Keuangan Nomor 126/PMK.05/2016 tentang Tata Cara Sertifikasi Bendahara dan Peraturan Menteri PAN-RB Nomor 23 Tahun 2018 tentang Jabatan Fungsional Penata Laksana Barang, Peraturan Menteri PAN-RB Nomor 53 Tahun 2018 tentang Jabatan nata Keuangan APBN dan Peraturan Menteri PAN-RB Nomor $4 Tahun 2018 tentang Jabatan Analis Pengelolaan Keuangan APBN, bersama ini kami sampaikan hal-hal sebagai berikut A Kementerian Agama segera menyampaikan usulan Kebutuhan Jabatan Fungsional Bagi Pegawai Kementerian Agama yang meduduki jabatan sebagai Bendahara Penerimaan/ Pengeluaran, dan Petugas Pengelola Anggaran Belanja Pegawai (PPABP) serta penyusun Laporan Keuangan dan pengelola Barang Milik Negara dengan penjelasan sebagai berikut 4. Jabatan Fungsional Pranata Keuangan APBN terdiri dari a. Penyusun Laporan Keuangan pada entitas akuntansi yaitu operator SAIBA/SIMAK BMN dan entitas pelaporan yaitu Duta Akrual dan Duta BMN. b, Bendahara Penerimaan pada Satker Ditjen Bimas Islam dan satker UIN/IAIN/IHON/ IAKN/STAIN/STAKN/STAHN/STABN/STKatN. c. Bendahara Pengeluaran pada Satker tidak termasuk Madrasah Ibtidaiyah Negeri (MIN) d. Petugas Pengelola Anggaran Belanja Pegawai (PPABP) yang diangkat oleh Kepala Satker yang mempunyai alokasi anggaran belanja pegawai terbesar. e. Penyusun Laporan Keuangan pada entitas akuntansi yaitu operator SAIBA/SIMAK BMN dan entitas pelaporan yaitu Duta Akrual dan Duta BMN. 2. Jabatan Fungsional Analis Pengelolaan Keuangan APBN yaitu Penyusun Laporan Keuangan pada entitas akuntansi yaitu operator SAIBA/SIMAK BMN dan entitas pelaporan yaitu Duta Akrual dan Duta BMN. 3, Jabatan Fungsional Penata Laksana Barang yaitu Pengelola Barang Milik Negara yang memiliki beban kerja dan peningkatan kegiatan pengelolaan BMN antara lain peningkatan penggunaan, pemanfaatan dan pemindahtanganan baik nilai maupun jenis serta penatausahaan BMN. Persyaratan Untuk memenuhi point (1) di atas, maka diperlukan persyaratan-persyaratan penyesuaian/ inpassing sebagai berikut: 1. Penyusun Laporan Keuangan, Bendahara Penerimaan/Pengeluaran dan PPABP penyesuaian/inpassing Jabatan Fungsional Pranata Keuangan APBN dengan persyaratan a. Penyusun Laporan Keuangan Jenjang Ne P ° fee nana Terampil | Mahir_ | Penyelia 1._| SK JFU Penyusun Laporan Keuangan v v v 2. | ljazah paling rendah SLTA (legalisir) v v v 3._| Pangkat/golongan Wetd | Mati | thetitd 4, | Nilai Prestasi Kerja berdasarkan Sasaran Kinerja Pegawai minimal baik dalam 2| V v v tahun terakhir, 5. | Memiliki pengalaman tugas sesuai bidang| V Y v tugas jafung paling singkat 2 tahun 6 | Tidak sedang menjalani dijatuhi/ hukuman disiplin tingkat sedang/berat dan/atau tidak sedang dalam proses pemeriksaan dengan) V v Vv ancaman hukuman —displin _tingkat sedanglberat. b. Bendahara Penerimaan/Pengeluaran Jenjang Re ecco naelee Terampil |_Mahir | Penyelia 1. | SK Bendahara y v V 2._| Sertifkat Bendahara y v v 3._ | ljazah paling rendah SLTA (legalisir) y qv v 4, | Pangkatigolongan Weld | Mati | ted 5. | Nilai Prestasi Kerja berdasarkan Sasaran| Ti Kinerja Pegawal minimal baik dalam 2| V v y tahun terakhir; & | Memiliki pengalaman tugas sesuai bidang) v tugas jafung paling singkat 2 tahun y 7._| Tidak sedang menjalani/ dijatuhi/ hukuman |__| cisiptin tingkat sedang/berat dan/atau tidak | Jenjang be Coeoueeaeon Terampil |_Mahir_| Penyelia sedang dalam proses pemeriksaan dengan| y Y ancaman hukuman —isplin__tingkat sedang/berat. . Petugas Pengelola Anggaran Belanja Pegawai (PPABP) Jenjang | No. eae Terampil | Mahir_| Penyelia (1. | SK PPABP v Vv Vv 2._| liazah paling rendah SLTA (legalisir) v y v [3 | Pangkatigoiongan Weta | Mati | M.ctild 4. | Nilai Prestasi Kerja berdasarkan Sasaran Kinerja Pegawai minimal baik dalam 2 v v Vv tahun terakhir; 5. | Memiliki pengalaman tugas sesuai bidang) J 7Y Y tugas jafung paling singkat 2 tahun 6 | Tidak sedang menjalani/ dijatuhi/ hukuman disiplin tingkat sedang/berat dan/atau tidak sedang dalam proses pemeriksaan dengan Vv Vv a ancaman hukuman — displin__tingkat sedang/berat. 2. Penyusun Laporan Keuangan penyesuaian/inpassing Jabatan Fungsional Analis Pengelolaan Keuangan APBN, dengan persyaratan: [ Jenjang No, Uraian Persyaratan Anil Abi Anil Pertama | Muda | Madya 1._| SK JFU Penyusun Laporan Keuangan y y v 2. | Iiazah paling rendah $1/D4 (legalisir) v v Vv | 3._| Pangkatigolongan Wat | tetd | Walvc 4 | Nii Prestasi Kerja berdasarkan Sasaran Kinerja Pegawai minimal baik dalam 2| v v tahun terakhir; [S| Memiliki pengalaman tugas sesuai bidang) J v q |__| tugas jafung paling singkat 2 tahun 6. | Tidak sedang menjalani/ dijatuhi/ hukuman disiplin tingkat sedang/berat dar/atau tidak ‘sedang dalam proses pemeriksaan dengan | y v ancaman hukuman —displin _tingkat sedang/berat. 3. Pengelola Barang Milik Negara penyesuaian/inpassing Jabatan Fungsional Penata Laksana Barang, dengan persyaratan ; Jenjang No, Uraian Persyaratan Terampil | Mahir | Penyelia 1,_ | SK JFU Pengelola BMN v v v 2. | ljazah paling rendah D.III (legalisir) v v v 3.__| Pangkatigolongan Wethd | Mali | tlelild 4, |Nilai Prestasi Kerja berdasarkan Sasaran Kinerja Pegawai minimal baik dalam 2 v v v tahun terakhir; 5. | Memiliki pengalaman tugas sesuai bidang v v v |__| pengetolaan BMN paling singkat 2 tahun 6. | Tidak sedang menjalani/ dijatuhi/ hukuman’ disiplin tingkat sedang/berat dan/atau tidak sedang dalam proses pemeriksaan dengan, v v Vv ancaman hukuman —displin _tingkat sedang/berat. C. Format usulan Dalam rangka proses kebutuhan penyesuaian/inpassing, dengan ini disampaikan format usulan sebagaimana terlampir. D. Waktu penyampaian Dokumen tersebut paling lambat telah kami terima pada minggu pertama bulan Deseinber 2019 yang disampaikan kepada Kepala Biro Keuangan dan BMN melalui email jafuna, kemenag2019@gmail,com untuk kami lakukan tahapan seleksi awal dan usulan Selanjutnya mengingat sangat penting penyesu: Vinpassing dimaksud di atas, maka kami minta Kakanwil Kementerian Agama Provinsi agar menindaklanjuti surat ini kepada Kepala Satker dibawahnya, untuk memperoleh informasi lebih lanjut dapat diunduh Peraturan Menteri Keuangan Nomor 55/PMK.06/2018 tentang Petunjuk Teknis Jabatan Fungsional Penata Laksana Barang atau peraturan yang terkait ‘Atas perhatian dan kerjasama Saudara, kami ucapkan terima kasih. Tembusan Menteri Agama, Jakarta ‘an, Menteri Agama kreteris Jenderal

You might also like