USUDITORIA INTERNA
& Cn core
==> [TZ rtowo 2 ronan
Pee Me Pence
CO) oer
Se Bare ce
S
MORON MCU AU Alm ON aNColmena
ARL
Colmena Seguros ha puesto a tu disposicién el ABECE del proceso de planificacién del Sistema de
Gestidn de Seguridad y Salud en el Trabajo, donde encontrards el entendimiento de los elementos que
lo componen y las evidencias necesarias para determinar la conformidad de acuerdo con los criterios
establecidos en el Decreto 1072 de 2015 y la Resolucidn 0312 de 2019.Introduccién
Sas nee ea Let a Oa et eek ee ead
eee ee ae eC ee tea ne ee Cea ec rc
Gece tec RCC eee ee cur ee ee eee ce ca
para el Sistema de Gestién SST e identificar areas potenciales de mejora
PERC tee eee eee nee Ree a ee
COC cee ee crs eee ec
ee una ounce ne sae een)
debe traducirse en el establecimiento de prioridades, objetivos, metas, indicadores, plan anual
recursos y responsabilidades de conformidad con el Decreto 1072 de 2015
priate ed
—
Politica de seguridad y salud en el trabajo: (uN
Pee eee nce
Ceara tainean eta ha Ec)
en el trabajo, expresadas formalmente, que
Sue ie Ses ceca)
Creme
Evaluacién inicial:
Pena Cae ed
en seguridad y salud en el trabajo para establecer
PPG eccentric eect)
Ponca
Organizacién del sistema:
Bases sobre las cuales se sostendra y sin lugar a
cece ures karen
SCE oe ike taco ec te
RelrtsTea eee See oe ME es aR CRE Cea ca
Ree ea eet sec Ree eee ee ee co
Ernie cd
Dee ee TCR een eae eR)
actividad. UNE 66175
Un indicador es una expresién cualitativa o cuantitativa observable, que permite describir
Sere Re cue aCe CCRC cea RRC
Be eae een ene Sino een Gee tee Cee ca eae ae
Pe teen Mc ea ee ac cm ae st
tiempo. Por lo general, son faciles de recopilar, altamente relacionados con otros datos y de los cuales
POP CR eae Cua eee aon oN aoe
Indicadores de estructura:
Recent ee ach Rec et ES)
OTe eae Sten ue ecu acca ey
pee ee aC aCe)
Indicadores de proceso:
Pee een eek ee ac
Sistema de Gestién de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Indicadores de resultado:
Peon ee ae ee ee cen
See ie cnn ea
Pio Eee Cun aicaC oa erated
Pee nee ecco
Plan de trabajo:
CIRM a ey
Seu Cmca!
Pama)
ees
Pee eas
en ae eeeEspecifica para la
empresa y expresa el
compromiso de la
empresa hacia la
implementac
SG-SST.
Revisada y actualizada
minimo una vez al afio
o cuando se requiera.
del SG-SS
ateNn Uae KGl(O]PRENUC KO Ker)
Concisa, clara, tiene
fe
F
leg:
hay esta firmada
el representante
alPel eee ecu REE er
[ Identificacién de la normatividad vigente en materia de riesgos laborales incluyendo los
See Ee Suet)
I Verificacién de la identificacién de los peligros, evaluacién y valoracién de los riesgos (anual).
Ceca eon iContact
Cocca)
CAs eee cree OC eee eee ee)
Poo Ce ei eee eee eect)
CAC Ce Sieur ee rece ie unc ma iC es ahaa eat ncice
er ERE ea eerie es
CASTE tne Cnr ene aera er eerie et Tes
Dee ee EU oe CSE Reece ae et eg ee
Pete nen se eet eee aca cha ee ae ect)
IW Registro y seguimiento a los resultados de los indicadores definidos en el SG-SST de la empresa
CAG re eas
Dee ere cee Set nie ee ee ees ed
Petes
PORE Cate co CAM MCC Rec
El objetivo de contar con la identificacién de la normatividad aplicable (la
Se ear ca a UME gc aust
que el Decreto 1072 de 2015 y los esténdares minimos (Resolucién 0312
COCR CPOE ie Get ec cacti)
FO i gg ero ued
Peruse eu ou cane ea cd
Retr naeeeuuie en une
Pere are earn td
eee ee ce eed
Pee A aCe a ung
el establecimiento de los respectivos
EonséQué elementos verificables respaldan la organizacién del SG-SST?
ae a: ae
Oran
CnC eany
Cote? Cee Oren CIEE)
responsabilidades rene Ciera Eat
Cee Roy
eee ay
ny
DP Oeunn no ene aae Perea Car)
ects CoE’ Concur
Pea
{Qué evidencias reflejan la conformidad de los objetivos del aie
CAS
Aer em Uc ea eee Cee et Rr ica)
| Alineados con la politica.
cect aR CR Our bie cu nion iene Ceceesic oa ony
Coie
{W Documentados y comunicados.
[W Revisados y evaluados periédicamente.Peers
@) Re Ca Cun tac eC Reet)
INDICADORES
ae
ESTRUCTURA
e
mite! an
PSE eee eae eat eee Ue Ceca
Perce eure agate Wace CR este eae cea
Pata tue eM eet ue a Re
een gece)Reet na eee een ea eur ci
PCC Ren Cc cr its
Método de
calculo.
Interpretacié
del indicador.
e — )
Limite para el indicador o valor
apartir del cual se considera
Fuente de la
Informacién para
nas que
deben conocer el
resultado,
el calculo.
Sern eee en erate rena rt
NPA rts
ICA gee Cece ete eee eee et Cea acters
peereutey
\ Contar con el establecimiento de los recursos necesarios (presupuesto) para poder cumplir con lo
Pree eteetceence i
CA eC ae eee SnCu keane tune ner eae)
url@ ETD eye i ae
Neue Ri Re reser BLEEP
Caren U aie oe a ous
Secale
Sethe eran ot eta cg aC mel Cea
Reo tenes tae haere Reco ence tear ta swear
- OISS, Junta de Andalucfa. Gestién de la seguridad y Salud laboral en las PYMES. 2010
See ae Cen Lee oes ta eee eee
SEE cea ieee came)
PN See Cn ee ee ec
ee ee 0
Seen Me CR ne eC Caneel aaY
Seek oe eae ene AC Rene eed
Blears ere CSE eta eco Cet Lay
CU RECS COC a eon en eroc)
1SO. ISO 45001: Requisitos de Sistemas de Gestidn de la Seguridad y Salud en el Trabajo, 2018.
eae BC SE ED age eM ege eon ace sesColmena
ARLRe a ae
VIGILADO
Colmena
ers
See eS
Sed
Pca nes easy
ARL
iced
OOO