Alcaldia de Medellin RESOLUCION N° 202150034549 (25 de Marzo de 2021) Por la cual se distribuye para el periodo académico 2021, la planta de cargos de personal docente y directivo docente financiado con recursos del Sistema General de Participeciones, para la prestacién del servicio educativo en el Municipio de Medellin, y se autoriza la prestacién del servicio educativo a través de horas extras, a personal docente en la jomada regular por complemento de planta, jornada Unica, y en tercera jornada en los establecimientos educativos oficiales del Municipio de Medellin vigencia 2021, segtin los parémetros y criterios establecidos. por el Gobierno Nacional LA SECRETARIA DE EDUCACION DEL MUNICIPIO DE MEDELLIN En uso de sus facultades legales, conferidas por el Decreto Municipal 0054 de enero 14 de 2020 y las establecidas en la Ley 715 de 2001 y el articulo 2.3.3.4.4.7 del Decreto 1075 de 2015 y el Decreto 883 de 2015 “Por el cual se adecia la Estructura de la Administracién Municipal de Medellin, las funciones de sus organismos, dependencias y entidades descentralizadas, se modifican unas entidades descentralizadas y se dictan otras disposiciones’, articulos 136 al 138 y. CONSIDERANDO: 4. Que le corresponde al Municipio de Medellin dirigir, planificar y prestar el servicio educative en los niveles de preescolar, basica y media, en condiciones de equidad, eficiencia y calidad, en los términos definidos en la ley, 2. Que en ejercicio de las facultades sefialadas en el articulo 153 de la Ley 115 de 1994, corresponde a la entidad territorial administrar las Instituciones Educativas, el personal docente y administrativo de los planteles educativos, sujetandose a la planta de cargos adoptada de conformidad con la ley. ParaAlcaldia de Medellin ello, realizara concurso, efectuaré los nombramientos del personal requerido, administrara los ascensos, sin superar en ningin caso el monto de los recursos de la participacién para la educacién del Sistema General de Participaciones asignado a la respectiva entidad territorial y trasladaré docentes entre Instituciones Educativas, sin mas requisito legal que la expedicion de los actos administrativos debidamente motivados. Que el Decreto Nacional 319 de 2020, modifica la remuneracién de los servidores puiblicos docentes y directivos docentes al servicio del estado en los niveles de preescolar, basica y media que se rigen por los Decretos Ley 2277 de 1979 y 1278 de 2002 y se dictan otras disposiciones de caracter salarial para el sector educativo estatal Que el Decreto Nacional 319 de 2020, establece en sus articulos 2°, 10 y 17°, el servicio por hora extra, la cual asigna el rector o el director rural a un docente de tiempo completo por encima de las (30) horas semanales de permanencia en el establecimiento educativo. Estas horas solo procederan cuando la atencién de labores académicas en el aula no pueda ser asumida por otro docente dentro de su asignacién académica regiamentaria. Igualmente establece que el rector solo podra asignar horas extras a un directive docente — coordinador por encima de las ocho (8) horas diarias que debera permanecer en la Institucién y solamente para la atencién de funciones propias de su cargo. No procedera para atender asignacién académica. Que el servicio de hora que se asigne a un docente de tiempo completo oa un directive docente — coordinador no podra superar diez (10) horas semanales en jornada diuma o veinte (20) horas semanales tratandose de jornada nocturna Que cuando por motivo de incapacidad médica, licencia de maternidad, 0 licencia no remunerada se generen vacantes temporales, habra lugar a la asignacién de horas extras para la prestacién del servicio correspondiente, Que es también competencia de la entidad territorial, distribuir entre las Instituciones Educativas y Centros Educativos Oficiales los cargos docentes, y directivos docentes de la planta de cargos aprobada por el Ministerio de Educacién Nacional, de acuerdo con la matricula oficial de la poblacién en edad escolar, las necesidades del servicio (poblacién atendida y por atender), garantizando eficiencia en la asignacién y siguiendo la regulacién nacional Cente Ainstave Munieal CAN Cale 4 "52-185. Celgo Post 50015 18 de Arena ls Coda 57} 4 8 184 comutator. 385 5555 Medelin- CombaAlcaldia de Medellin sobre la materia; asi como organizar la prestacién del servicio educativo en su jurisdiccion. 8 Que el Decreto Nacional 2105 de 2017, modifica parcialmente el Decreto 1075 de 2015, Decreto Unico Reglamentario del Sector Educacién, en relacién con la jornada tnica escolar, los tipos de cargos del sistema especial de carrera docente y su forma de provisi6n, los concursos docentes y la actividad laboral docente en el servicio educativo de los niveles de preescolar, basica y media 9. Que de acuerdo al Plan de Desarrollo Municipal 2020 - 2023 “Medellin Futuro’, en su Linea estratégica 2 “Transformacién Educativa’ se tiene como propésito garantizar la educacién de calidad como un derecho que movilice la transformacién econémica, politica, ambiental y social de Medellin Futuro, Para lograrlo, se ha desagregado en siete componentes a saber: 1) Buen comienzo, 2) Educacién para todos, 3) Infraestructura y ambientes de aprendizaje, 4) Investigacién, creacién y apropiacién de saberes, 5) Maestros y maestras, lideres de futuro, 6) Transformacién curricular y 7) Bilinguismo, 10. Que el Municipio de Medellin, a través de la Secretaria de Educacién, adelant6 el estudio técnico de la planta de cargos en la que se determinan los cargos docentes, directivos docentes por niveles, ciclos, areas y horas extras de acuerdo con los criterios establecidos en la Ley. 11. Que la Direccién de Fortalecimiento a la Gestion Territorial y la Oficina Asesora de Planeacién del Ministerio de Educacién Nacional, emitié concepto técnico favorable sobre la modificacién de la planta de cargos global para un total _de 11.695 cargos docentes, directives docentes y personal administrative del Municipio de Medellin, financiados con recursos del Sistema General de Participaciones. Segtin comunicado del Ministerio de Educacién del 10 de noviembre de 2015 y Decreto Municipal 1847 del 23 de noviembre de 2015 “Por el cual se modifica la planta global de cargos de personal docente, directivo docente y personal administrativo de! sector educativo, aprobado por el Ministerio de Educacién Nacional y financiado con recursos del Sistema General de Participaciones, para la prestacin del servicio educativo en el Municipio de Medellin’. Cente Adnnstatvo Municipal CAML Calle 44 nr 52-165.Ceign Festa 80015 ani (57) 4444144 07 3955555 Mevelin-Cobmbia806060 na esa i ce Alcaldia de Medellin Cargo Planta Viabilizada Directivos 789 Rectores 214 Directores Rurales Directores de Nucleo ‘Coordinadores Docentes de Aula Docentes de Aula Docentes Orientadores [Docentes con funciones de apoyo Docentes jomada unica ‘Administrativos Total 12. Que el Decreto Nacional 3020 de 2002, por el cual se establecen los criterios Y procedimientos para organizar las plantas de personal docente y administrative del servicio educativo estatal que prestan las entidades territoriales y se dictan otras disposiciones, en su articulo 6 permite las conversiones de cargos. En mérito de lo expuesto, RESUELVE: ARTICULO PRIMERO: Distribuir el total de la planta de cargos docente y directivo docente, asi como las horas extras diumas y las horas extras de jornada Unica, de coordinacién y de tercera jornada necesarias para la prestacién del servicio educativo oficial en las Instituciones y Centros Educativos del Municipio de Medellin, en los niveles de preescolar, basica y media, con cargo al Sistema General de Participaciones; en los términos de calidad y eficiencia que arrojé el estudio técnico de planta, de la siguiente manera: Cento Ainistasvo Muiial CAM wo Conmacse 5 ln ColombiaDONIOT OIE elo ° 2 Ca ° o | ca | -wrsconony ‘9nd SHI Ovni ° oe eo ° , o fs ° Ce "wana visa ° o | o ° z o fs ° o | ow | Mayo Won neva oo G |o ° ‘ oe o Cede resonate san wayno o o | oe ° « ofa o o | w Sate 1 wrinnsvenvo ot o fo ra © ofa o o fw ‘oontaca ele | ‘onda ASN Zanowert ONVD ° o} ° ° o fs ‘ 0 | 69 | sa1zoNvso130 ‘gaan 93 1SNL ‘Ov\vs OONIHOG ° me foe ° » oe 0 o | a | oinvsvmony 434 9003 ISN ‘AOMve ° ojo ° © ofa 0 o | ® SANOZISOH ‘onan 9na3 ISN TORN. ° oj a ° e o fs ° o | ts | wwingoavmosw ‘434 9003 SN toma, | Sar | gree | ocmaeze | soommeca seve | wor | eogaume | 20 | emacs | vuranrgenaion | ano | orm uylepaw ep eIpresiy ao Jol es ° 1 o fs o o | & | aadtasiiew w |o|fol| o 1 ee tees t/t ena | omcooermcs — e fe le |e | | & | naw o fa |e ° z of ° 0 | | ova ons ise ° o a ° ’ ° ' o c a ae o jole ° © Oe |e | sanwen a3 ISN - SeaTENOH Saag m [ole] « «© | of] oe |e | | us Siiow om folo| « 2 fe l+ | oc | o | « | amore. o fools ° z o js ° © | % | agoranasism | cotooso ° o | 0 ° . ee ° 0 | | wSdnezte | zoteoso SERS | sramemess | weomeo | snuewe | soiom | vamamae | Rh | Sxera® | waeasersenne 0‘yn viveosw | soso 2 cg co e 2 : z © | % | xSsonaaiswt | sotooso: | 6 THOT o [ole] o z o fa | 0 | o | se | oxctuwnan | 628, ‘Sng Sh "vEntiey o fofu] « z o | o | zw | sdozauon nv Ona ten ETH o Jolol] o z 0 o | | vanosnomne oe ‘3n03 18h! yninsm etna * Fs re re a ‘3003 vino o |olof| o e o fs] o o | oo | xuaorvaenan, a v0 ONOINY ow | | o | 2 o f+] o |] o | se | sxyaonouNy os | Nvuliaa Vann o Jolo] o © o fs | o | o | » |uEevran oe 0 oO 4 o . o a o 0 z COSTA NIV 96 or ece |e co , Oelete | o vie ae ao | ox] o | o« e o fs] o Jo | ow a6 o |olo| o , o fs] o | o | w a6 wo |o}lo]} o z ofa} o o | o a6 CBB | BEE | TE | rem | amen | sme | mom | amu | B86 | caer | vmnommnnnin | ee | ornNusnov ° of} o ° z ° ‘ ° Oe ec nee INET ° o |e ° z o js ° oes cs a one oo oo ° z of es ° 1 | @ | wwowosnosw ‘S103 SN ‘oosoa Nvnr 0 ole ° z of se ° Ge re) ocean ‘vONvET om | o | so Ca ’ O |S ° o | 9 coosionvals L ‘SN SHI sa0wA ° o | o a 2 Oe ° © | | oaro. anos usw ZanOwwA a | a | o « ’ o je ° 0 | 2 | _onvra mv Z sor on03 ISN ‘000 $010 30 cl ee e : o|t 2 © | 8 | wenronas ise yminas oyoanon 2 ene 2 : o | 2 |_| yuainvr ona isnt CaSSY o o | o ° ‘ o fs o o | aw ‘SRHHOL ow 9 3063 ISN 3INaIO o fo | o e oe ° o | | onthe ou sanan ° Go 0 ‘ elu ° © | & | sym onad len ‘yiNo@ om | a | a Ca 5 o fu ° o |b | vavrosnaos ‘9703 SN voiotga 3a 7 ole c : oes e © | | onswonas.isn‘que - wiepan 6555 Set sopaMULED PL pews) 1upepn ae ugoUEY oD oUF 51005804 00900 591-28. 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ARTICULO TERCERO: Ningtin cargo podra tener funciones generales distintas @ las establecidas en la Constitucién, la ley 0 el manual descriptivo de la entidad territorial para las diferentes clases de cargos, ni remuneraci6n que no corresponda a la sefialada en la normatividad de salarios correspondientes. ARTICULO CUARTO: La Secretaria de Educacién de Medellin podré redistribuir los cargos vacantes segiin necesidad de las instituciones educativas para garantizar la prestacién del servicio educativo. ARTICULO QUINTO: La Administracién Municipal a través de la Secretaria de Educacién, podré convertir cargos vacantes a uno de igual, menor o superior categoria, cuando este sea necesario para ampliar y/o mejorar el servicio educativo. En ningun caso, con la conversion de cargos, se podré generar costos superiores al monto de los recursos del Sistema General de Participaciones. ARTICULO SEXTO: Todos los cargos docentes y directivos docentes deberén estar contemplados en la planta de cargos, la distribucién por establecimiento educativo oficial es responsabilidad de la Subsecretaria de Planeacién de la Secretaria de Educacién y se realizar teniendo en cuenta el reporte de matricula por establecimiento registrado en el Sistema de Matricula - SIMAT. ARTICULO SEPTIMO: La Subsecretaria de Planeacién de la Secretaria de Educacién, la Subsecretaria de la Prestacién del servicio y la Direccién Técnica de Talento Humano, realizarén seguimiento continuo a la Planta de Cargos y de Personal Docente teniendo en cuenta el reporte del Sistema de Matricula - SIMAT y de acuerdo a la normatividad educativa vigente. Cento Aarne Muna CAM Cale 48 N° 52165, Colpo Peta 50015 Alpin ala Cuan (57) 4448108 tage 285 9885 Medelin ColaAlcaldia de Medellin ARTICULO OCTAVO: La presente resolucién rige a partir de la fecha de su publicacion y deroga todas las normas que le sean contrarias. PUBLIQUESE Y CUMPLASE Au IDRA AGUDELO RUIZ Secretaria de Educacién de Medellin Proven “RevsayAerobe | Rewsdy avis ‘probs probs ‘us andn Ocampo | loan Eeban | tebe! Angad Tuan David | José wae Nesp -Protesional GrslerCorrea | Nato ‘guselo | Sincher eapoyo Contratata) Sector Teena. | Uider Un remrepo | Duque ‘de Recurae ‘ri ePtnescin | Subseweraris | Subseeetaro J ‘omnes ssc restacén apoyo (Conta) carota Sly is | Muerte Teoogs | uderde Prope Comrise | “Twente | Carefnafeddre Mena Galle Moin ‘oes (Comes) ‘Scnmyeaterne Panes Eovatve Cento Aarnisvatve Municipal CANE care at eroamsts ff Linea de Atencin ala Gudani (57 4448148 Conmuadar 3685555 Medlin Coombis