M.S.

Bernardo, 34 Harvard Street,

Brgy. Socorro Aurora Boulevard, Cubao, Quezon City
Tel. Nos.: (02) 861-2275 / (02) 587-3127

NOTICE TO EXPLAIN
PETSA 06/21/2021
PANGALAN NG EMPLEYADO : JUVY, ESPONILLA
POSISYON : PROMODISER
MULA SA : HR DEPARTMENT
PAMAGAT : Violation of the Company's Code of Conduct Rule 3 Section 3.05

********************************************************************************************************************************************
Pormal na ipinababatid sa iyo ng pamunuan ng kumpanya ang mga di-umano’y nagawa mong paglabag sa alituntunin ng kumpanya:

Na ikaw di umano ay nakapagtala ng mababang benta sa buwang ng May 2021.

STORE Total Target Actual Sales (MAY 2021) % vs Target

WILCON TAYTAY SAN JUAN ₱1,000,000.00 ₱475,455.98 48%
WILCON ANTIPOLO ₱500,000.00 ₱102,571.18 21%

Ang nabanggit na aksyon ay maaring tuwirang paglabag sa alituntunin ng kumpanya bilang:

3 ACTS OR OMISSIONS CONCERNING RELATIONSHIPS WITH SUPERIORS,
ATTENDANCE TO AND PERFORMANCE OF ASSIGNED DUTIES

3.05 Gross inefficiency or continuing unsatisfactory performance not

attributable to factors beyond the employees control

Dahil sa mga nabanggit, ikaw ay binibigyan ng 24 hanggang 48 oras mula sa pagkatanggap ng abisong ito upang makapagsumite ng iyong sulat paliwanag sa naturang
insidente. Ang hindi mo pagsusumite ng paliwanag ay ituturing ng kumpanya na isang pagpapakita ng iyong kawalan ng interes na ibigay ang iyong panig at ang naturang
imbestigasyon ng kumpanya ay magpapatuloy ayon sa mga makakalap na ebidensya.

Tinitiyak ng pamunuan ng kumpanyang ito na isasa-alang alang nito ang iyong magiging paliwananag sa nabanggit na insidente para sa parehas na pag-aanalisa at
pagsisiyasat na gagawin.

Pagtanggap:
Ang kompya ng sulat na ito ay ilalakim sa iyong 201 file. Lakipan ng iyong lagda.

Accepted & Acknowledged by:

Employee Name: Signature & Date:

Witnessed by: Signature & Date:

Issued by:

Annabelle Tamarion
Hr Officer