ui UNIVERSIDAD CESAR VALLEJO RESOLUCION DE DIRECTORIO N° 0015- 2019/ UCV Tryjllo, 28 de enero de 2019 VISTA: El acta del Directorio de la Universidad César Vallejo S.A.C. celebrado el 28 de enero del 2019 en la ciudad de Trujillo, en cuyo acuerdo primera se modifica los articulos 7, 9, 10, 1%, 2 13, 14 15 ¥ 20 del Reglamento de Escala de Pensiones de la Universidad César Vallejo S.A.C.;y CONSIDERANDO: ‘Que el Estatuto, el Reglemento General y los dems reglamentos universtarios son normas insttucionales que regulan las relaciones que se establecen entre las unidades académicas y aciministrativas de la universidad, con la finalidad de encauzar los esfuerzos indviduales para alcanzar la vision, mision y objetivos institucionales; por lo que estan sujetos a permanente evaluacion para mmejoraras y adecuarlas a las exigencias del entomo y los propésitos institucional; Que, mediante resolucion de directorio n* 0092-2017/UCV del 25 de agosto de 2017 se aprobo el Reglamento de Escalas de Pensiones de la Universidad César Vallejo S.A.C., documento tecnico rnormativo presentado por el Vicerrectorado de Bienestar Universitario que consta de cinco titulos, seis disposiciones generales, diez capitulos, veintinueve articulos, una disposicién complementaria y cuatro disposiciones transitorias y dos disposiciones finales; ‘Que Ia Dra. Sophia Verdrika Calderén Rojas, Vicerrectora de Bienestar Universitario de la Universidad César Vallejo S.AC., en cumplimiento de su funcién ha presentado al directorio una propuesta de modificaciones al Reglamento de Escalas de pensiones de la universidad césar vallejo S.AC., con la finalidad de afinario con las disposiciones de la ley universitaria n° 30220; Que el Directorio de la Universidad Cesar Vallejo S.A.C. en su sesién celebrada el 28 de enero del 2019 en la ciudad de Trujllo, ha evaluado las modificaciones propuestas al mencionado cuerpo rnormativo, encontrandolas conformes con el Estatuto Social y con los propésitos institucioncles, por lo {que ha aprobado modifcar los articulos 7, 8, 10, 11, 12, 13, 14, 15 y 20 del Reglamento de Escala de Pensiones de la Universidad César Vallejo S.A.C., y ha dispuesto su entrada en vigencia a partir del ‘semestre académico 2019-1, por lo que debe emitrse la correspondiente resolucion; Estando a lo expuesto y de conformidad con las normas y reglamentos institucionales vigentes SE RESUELVE: ‘Art. 12+ APROBAR las modificaciones a los atticulos 7, 8 10, 11, 12, 13, 14, 15 Y 20 del ’)\\ REGLAMENTO DE ESCALAS DE PENSIONES DE LA UNIVERSIDAD CESAR VALLEJO S.AC., los ucy \mismes we quedan redactados en los terminos siguientes: Articulo 7.» Para el programa de Pregrado la UCV ha establecido 5 cetegorias de pensiones: Categoria 1: 2. Estudiantes que proceden de insttucion educative privada A o insltucin educative del extrenjero sin convenio ntemacional Categoria 2: campus LAiebudlantes que proceden de insttucién educativaprivade B (044) 485000 wunvevedupe Resolucién de Directorio NP 0016-2019 Pag. 1UNIVERSIDAD CESAR VALLEJO tegoria 3: sengane Estudiantes que proceden de insttucion educative privada C. Estudiantes que proceden de nsttucén educativa publica urbana. Estudiantes que proceden de insttucién educativa parrequiel urbana. Estudiantes que tengan un hermano matrculaco en la UCV, Estudiantes que ingresan por convenioinferinsttucional basado en la recirocidad de benefcos. Benefcarios del programa de Padrinazgo Académico UCV. Estuciantes egresados del Programa Alf UCV. Bonefiiaios del Programa Empresaros Junior. Categoria 4: a b ° 4 @ 1 J k Categoria 5: eaoe f Articulo Estudiantas que proceden de insttucion educatva publica rua. Estudiantes que proceden de instucién educatva parroquil rural Eztuiantos de la UCV que hayan culminado el semestre académico anterior con promedio pondered de 16a més. Doventes Tiempo Parcial UCV e hij (cha categorta se pide al aizar la reecin labora). Cuarto y Quinto puesto por premia de excelencia en su insttucion educativa (haste dos affos después de haber conchit la Educacién Secundaria). EEgresados de insttvos pedagogices o fecnoligices. Egresados de la UCV. Estudiantes segundos puesto en el cémputo general del Programa Alfa UCV (hasta dos afos después de haber conclido), por Sede, Filly local Estudiantes que alcanzan segundo puesto de Cuadro de Mero Semestal por Sede, Fill, loca, carera profesional y ciclo Estudiantes con dos 0 més hermanos matrculados en el semeste en que solten categorzacion. Estudiantes que realizantreslado externo ala UCV. Estudiantes que alcanzan primer puesto de Cuadro de Marto Semestral por Sede, Fill, loca, carera profesional y cc. Estudiantes que forman parte de ls elancos atistcos UCV. Estudiantes que forman pate de las seleciones deportvas UCV. Estudiantes que forman parte del equipo de protocoto UCV. Trabajadores tiempo completo de la UCV siempre que tenga por lo menos un ao de vigenci la relacén labora (se extionde a cényuge e hos; dicha categoria se pierde al alizar a relacién labora). Primer, segundo y tercer puesto por premio de excelencia en su inttucién ecucetiva (hasta dos afos después de haber conclu la Educacisn Secundara). Estusientes graduados del programa de Escuela de Lideres UCV (se ofrge la categoria hasta dos afos después de haberse graduado). Estudlantes graduados del programa Semileros de Investigacion UCV. Deportstas calfcados (acredtados por e Instituto Peruano del Deport). Estudiantes primer puesto en el cémputo general del Programa Alfa UCV por sede, filly local (hasta dos afios después de haber conclude). Estuoiantes benefciedos por Beca César Acura Perata, 8. La UCV oftece 4 categorias para el Programa de Formacién pare Adults: Categoria a Estudiantes que no se acojan alas categorias 2, 3y 4 Categoria 2: Por convenio inferinsttucianal basado en la recorocidad de benefcios, Categoria 3: a a Colaboradores UCV tiempo completo, siempre que tenga por fo menos un affo de vigenci la relacion laboral (se extiende a conyuge © hios; dicha categorta se pierde al finaizar le relacin labora). Egresados de la UCV. campus ain {280208 isto podegegicosotecnoligios. (04449800 2 (04) 486020 vwvoneve6u.pe Resolucion de Directorio N*OO15- 2019 Pag. 2UNIVERSIDAD CESAR VALLEJO tegoria 4 '2. Estudiantes primer puesto cémputo general por Escuela Profesional UCV. '._Estudintes benofciados por Beca César Acuna Peralta Articulo 10. Maestria Categoria 1: ‘2. Estudiantes quo no se acojan alas categorias 2 y 3. Categoria 2 ‘2. Estudiantes provenientes de organizeciones con convenio inferinstiucional basado en la reiprocidad de beni, Categoria 3: ‘a. Egresados dela UCV. . Colaboredores UCV tiempo completo, siempre que tenga por lo menas un afo de vigencia la relacn labora (dha categoria se perde al fnalizar la reacin labora), Articulo 11.- Doctorado Categoria 'a. Estudiantes que no se acojan alas categoria 2 y 3 Categoria 2: ’2.Estudlantes provenientes de orgenizaciones con conveni intrnsttucional basado en reciprocided de benefico Categoria 3: ‘2. Egresados de Meestria de la UCV. b. Colaboradores UCV tiempo completo, siempre que la relecin laborl fenga por lo menos un afo de vigencia (cha categoria se perde al fnalzer fa relacién labora) Articulo 12.- Pregrado y Programa de Formacién para Adultos. Los documentos generals: @) Fotocopta del Documento Nacional de identided ») Fotocopia del certfcad de estudio. Documentos especiflcs segin condiciin del benefciaro: @) Hermano de estudiante UCV: Fotecopia de partie de nacimiento. b) Convenios de Cooperacién interinsitucional: Cate de presentacion del institucion. @) Padrinazgo Académico UCV: Constancia del area a cargo. 4) Programa Alte UCV: Consianca de rea a cargo. ‘) Docentes Tiempo Parcial UCV: Constancia de trabajo de la ofcina de Gestion del Talento Humano. 1) Premios de excelencia:Fotocopia de documento que lo acredlte com tal, visado por UGEL. \, 2). Earesado di instutos pedegegicas 0 facnoligios:Foocopia de constanca de estos. \\h) Egresado UCY: Fotocopia del Titulo. |) Colaborador UC: Constancia do trabajo dela ofcina de Gestén del Talento Humano |) Deportistascalficados por IPD: Consiancia del IPD. Articulo 13. Posgrado Los documentos gonerales 2) Fotocopia del Documento Nacional de Identided. ») Fotocopias del grado de Bechler 0 Maestro legalized por Ja Secretaria General de la Universidad de procedencia. Documentos especificos segtn condicion del benefciar: a) ‘Convenios de cooperacfninerinstucional: Carta de presentacion dela insti. ») Egresado UCV: Fotocopa del grado académico conespondiente. 9 Colaborador UCV tiempo completo: Constancia de trabajo dela ofcna de Gestion del Talnio Humeno. Campus La Libetaé (04 illo - Peri vwnveveduge Resolucién de Directorio N°O015-2018 Pg. 3UNIVERSIDAD CESAR VALLEJO culo 14.- 14.161 valor asignado @ las categorias de pensiones de fa UCV, asi como los erteios para clasficar @ las insituciones educatvas son aprobadas mediante Resolucion de Directorio a soltitud de Gerencia General 142 La solictud y fos documentos sustentatorios para acceder a una categoria de pensiones de Pregrado, Programa de Formaciin pare Adults y Posgredo serén presentedos por ls ingresantes en la oftcina de ‘Admisin dela Sede, Fila lcel 143 La eveluacién de las solictudes pare la asignacion de las categories de pensiones esté a cargo de la oficna de Servicio Social 14.4 Para los estudiantes del primer y segundo ciclo de pregrad, la renovacién dela categoria de pensiones es ‘automética (sin condicién de rendimiento ecedémico). 145 Los estudiantes de pregrado a part del tercer ciclo en adelante, para mantener su categoria de pensiones, cada ciclo deben aprobar todas las Experiencias Curriculares (EC) y alcanzar un promedio pondered ‘semestal igual o mayor a 14. 14.6 Los estudiantes de posgrado, para mantener su categoria de pensiones, cede colo deben aprober todas fas Experiencias Curiculares (EQ) y alcanzar un promedio ponderado semestral igual o mayor a 16. 14.7 Los estudiantes que integren los elencos arfstcos, seleciones deportvas 0 equipo de protocol, para ‘mantener su categoria de pensiones, cada ciclo deben aprobar todas las EC y partcibar ativamente en sus respectivos equipos, de acuerdo a su reglamento interno. 148 Los estudantss que no aprueben todas las EC y no obtengan un promedo igual © mayor a 14 pierden su categoria, correspondiéndoles la inmediata de mayor valor. 149° La pérdida de Ja categoria de pensiones de la UCV ccurre de manera progresiva al no cumpli las condiciones de su oforgamient, 14.10 La recuperacin de (a categoria de pensiones de la UCV ocurre de manera progesiva al cumplr con las ‘condiciones de su otorgemient, 14.11 La pérdida de la categoria de pensianes de la UCV, en casos de no mantener el primer y segundo puesto, retora a estudinte su categoria de orzen. 14.12 Los estudiantes que alcanzaron la categoria 4 de pensiones por rendlimiento académico, perderén la categoria de no mantener el promedio ponderado igual 0 superior a 16, retomando a su categoria de orien. Articulo 15.- La Universidad César Vallejo de acuerdo a eveluacién socio econémica, podré otorgar becas fotales 0 parcales @ los estudiantes que se encuentran inmersos en el presupuesto sefialado por Ley N° 23585.La beca parcial es equivalent al valor que la universidad asigne a la categoria 5 contemplada en el presente reglamento, Articulo 20.- Procedimiento 20.1 Para acceder @ una Beca, ol estudiante debe presentar la solictud digida a la Direccién de Bienestar Universitario con los documentos que la sustenten antes del nico del semestre académico. La Direccion de Bienestar Universitario emitiré una resolucién tras (a evaluacién de la oficina de Servicio Social. Pare el caso de las becas totale la resolucion contard con el acuerdo del comité cirectvo de Sede, Fifa o focal, La beca parcial se oforga por tnice vez. En caso de péralda no habré lugar a recuperacién y el estudiante ‘pasara a pago por categoria de pensiones segin colegio de procedencia, en los casos de estudiantes de pregrado, y pare estudiantes posgredo pasarén a le categorfa de pensién nical. Quedan exceptuados de ‘esta medida aqusllos estudiantes partenacientes al PRODAC UCV. Los estudiantes integrantes del PRODAC UCV mantendrén su beca parcial siempre que aprueben todas las ‘asignaturas en el semestre, y panicipen activamente en sus respectivos equipos de acuerdo a su reglamento intemo. Los estudiantes que obfuvieron Beca Total por los presupuestos sefaledos por la Ley N° 23585; perderén esta categoria al siguiente semesire si desaprueban mas del 50% de las asignatures matrculades, y podrén recuperarlo sien el siguiente semestre apruebs la totalidad de las asignafuras en las que se ha matrculado, DISPONER que la norma institucional aprobada en el articulo precedente entrara en vigencia a conattiidel Semestre Acedémico 201941, (oss) aescz0 wamucveduge Resolucign de Directorio NP OO1S- 2019 Pg, 4UNIVERSIDAD CESAR VALLEJO . 3°.=+ DEJAR SIN EFECTO todas las normas insttucionales que se opongan a las aprobadas en la presente resolucion de directorio, Art, 4°. DISPONER que las unidades académicas y administrativas de la Universidad, brinden las ‘acilidades del caso para el cumplimiento de la presente Resolucion Registrese, comuniquese y cimplase. DISTRIBUCION: Rector ~Presidenta Ejecutva - V.A.-|V/BU, ~V~ Gorente General - Dir, Adrisién ~ Directors generals, ‘acadéicos, de invesigacién y de bienesaruiverstarid dela sede yfllales UCY— Decenos— Dir. de Finanzas del alunno— Di. de Marketing Dir. de Imagen Dit, De Panifcaién ~ Aseso legal D7. Oficina de Cooperacién Intemacional- Ofcines de ‘Adisién- Archivo. CCAPWseh'sg Compus La Libertad dure 17 4} 495000 044) 485020, 19 Fexioud) Till Ferd womucueduge Resolucion de Directorio N° OO15-2019 Pag. 5