Professional Documents
Culture Documents
Munk Aved
Munk Aved
HORVÁTH JÓZSEF
MUNKAVÉDELEM
2004
SZTÁV Rt.
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Tartalomjegyzék
1. A MUNKAVÉDELEM FOGALMA, CÉLJA, ALAPKÉRDÉSEI .................................................................................... 3
1.1. A munkavédelem területei ....................................................................................................................... 4
1.2. A baleset és a munkahelyi baleset fogalma ............................................................................................ 5
1.3. A munkahelyi balesetek és a foglalkozási megbetegedések fajtái ........................................................... 5
1.4. A munkahelyi balesetek és a foglalkozási megbetegedések ügyvitele ..................................................... 7
1.5. Társadalombiztosítási ellátás ............................................................................................................... 10
1.6. A munkavédelem szabályozási rendszere ............................................................................................. 12
1.7. A munkavédelem hatósági felügyelete .................................................................................................. 14
1.8. A munkavédelem és a szabvány ............................................................................................................ 16
1.9. A munkáltatók és a munkavállalók kötelezettségei és jogai.................................................................. 18
1.10. Munkavédelmi érdekképviselet, érdekegyeztetés ................................................................................ 20
1.11. Magatartási szabályok a nevelési-oktatási intézményekben ............................................................... 21
2. MUNKABIZTONSÁG ....................................................................................................................................... 25
2.1. Az általános munkahely biztonságos kialakításának követelményei. Méretek, főtés, szellıztetés, klíma,
megvilágítás, biztonsági jelzések ................................................................................................................. 25
2.2. A különleges munkahely biztonságos kialakításának követelményei. Zajvédelem, rezgésvédelem és
sugárzás elleni védelem, veszélyes anyagok, létrák és állványok, nyomástartó berendezések és a hegesztés
biztonságtechnikája ..................................................................................................................................... 40
A nyomástartó berendezések biztonsági szerelvényei .................................................................................. 50
A nyomástartó edények hatósági vizsgálata ................................................................................................ 52
2.3. Gépek, berendezések, szerszámok biztonságtechnikája ........................................................................ 52
2.4. A villamos berendezések biztonságtechnikája ...................................................................................... 57
Az érintésvédelem ellenırzése ..................................................................................................................... 66
Villamos berendezések feszültségmentesítése .............................................................................................. 67
Feszültség alatti munkavégzés ..................................................................................................................... 67
Általános tudnivalók .................................................................................................................................... 67
2.5. Az anyagmozgatás és tárolás biztonságtechnikája. Kézi és gépi anyagmozgatás, veszélyes anyagok
mozgatása, tárolása ..................................................................................................................................... 69
2.6. Személyi védelem .................................................................................................................................. 76
3. MUNKAEGÉSZSÉGÜGY .................................................................................................................................. 78
3.1. A munkaegészségügy célja, feladata..................................................................................................... 78
3.2. Foglalkozás-egészségügy...................................................................................................................... 78
3.3. Munkahigiénia ...................................................................................................................................... 79
3.4. Munkalélektan ...................................................................................................................................... 80
3.5. Munkaélettan ........................................................................................................................................ 80
3.6. A munkakörülmények egészségügyi vonatkozásai ................................................................................ 83
3.7. Munkakultúra ....................................................................................................................................... 86
Öltözı .......................................................................................................................................................... 86
Illemhelyek................................................................................................................................................... 87
Egyéb helyiségek ......................................................................................................................................... 87
3.8. Alkalmassági vizsgálatok...................................................................................................................... 87
3.9. Elsısegélynyújtás ................................................................................................................................. 89
Áramütött kiszabadítása kisfeszültség esetén, kikapcsolással ..................................................................... 92
Áramütött kiszabadítása nagy feszültség esetén .......................................................................................... 92
Elsısegélynyújtás áramütés esetén. Eszméletén levı áramütött vizsgálata ................................................. 92
Eszméletlen áram ütött vizsgálata ............................................................................................................... 92
Eszméletlen áram ütött ellátása, ha légzése van, vérkeringése kielégítı ..................................................... 92
Eszméletlen áram ütött ellátása, ha a betegnek nincs légzése ..................................................................... 93
4. KOCKÁZATELEMZÉS, KOCKÁZATÉRTÉKELÉS ................................................................................................ 96
2 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
A munkavédelem alapkérdései
A balesetek és a foglalkozási ártalmak megelızhetık, ha az ember a maga alkotta gépeket,
berendezéseket, eszközöket biztonságossá tudja tenni. A munkavállalók munkakörülményei,
biztonsága, szociális ellátottsága döntıen megszabja a munkakedvet és a munka
hatékonyságát. A munkabiztonság a veszélytelen technika, technológia alkalmazásával
valósítható meg. A tökéletes megoldást az automatizálás széleskörő elterjedése, a technológiai
folyamatok zárttá tétele biztosíthatja. Ez a „veszélytelen technika” azonban egyáltalán nem,
vagy csak nagy költségráfordításokkal lenne elérhetı, amelyre a gazdaság jelenlegi
szereplıinek nincs lehetıségük. Ennek tudatában meg kell elégednünk a munkavédelemnek
egy alacsonyabb fokozatával, a „biztonságtechnikával” amelynek kettıs feladatot kell
megoldania. Egyrészt a tárgyi és szervezeti feltételek tökéletesítését, másrészt a
munkavállalók folyamatos felvilágosítását arról, hogyan tudnak biztonságosan együtt élni a
jelen lévı veszélyekkel.
A munkahelyek ergonómiai tervezése, a zaj csökkentése, a nemdohányzók védelme stb.
egyformán fontosak a munkáltatók és a munkavállalók számára. Sıt a munkavédelem az
egész társadalom ügye, mert társadalmi érdek, hogy a munkahelyek biztonságosak legyenek.
Mőszaki projekt 3
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Munkabiztonság
A munkabiztonság az egészséget nem veszélyeztetı és biztonságos munkavégzésre vonatkozó
szabályokat határozza meg, ill. ellenırzi azok betartását.
A munkabiztonság olyan követelményeket támaszt mind a munkáltatókkal, mind a
munkavállalókkal szemben, amelyekkel a balesetmentes munkavégzés feltételei
megvalósíthatók. A szabályok betartásával csökken a veszélyforrások száma.
Veszélyforrás a munkavégzés során vagy azzal összefüggésben jelentkezı minden olyan
tényezı, amely a munkát végzı vagy a munkavégzés hatókörében tartózkodó személyekre
veszélyt vagy ártalmat jelent.
A veszélyforrásokat a következıképpen csoportosíthatjuk.
Fizikai veszélyforrások:
• munkaeszközök (pl. szerszámok), jármővek, szállító és anyagmozgató eszközök (pl.
szállítószalag, daru), ezek részei, ill. mozgásuk, a termékek és az anyagok mozgása (pl.
teheremelés),
• szerkezetek egyensúlyának megbomlása (pl. teher elhelyezése a jármőveken),
• csúszóssá váló felületek (pl. olajfolt a padlón),
• éles, sorjás, egyenetlen felületek,
• a normálistól eltérı légnyomás,
• zaj, rezgés, különféle sugárzások,
• nem megfelelı világítás,
• áramköri vagy statikus villamos feszültség.
Veszélyes anyagok:
• minden anyag vagy készítmény, amely fizikai, kémiai vagy biológiai hatása révén
károsíthatja az embert vagy környezetét. Pl. robbanó, oxidáló, gyúlékony, sugárzó,
mérgezı, maró, fertızı, rákkeltı, utódkárosító stb. anyagok.
Biológiai veszélyforrások:
• mikroorganizmusok (pl. baktériumok, gombák) és anyagcseretermékük,
• makroorganizmusok (pl. növények, állatok),
Fiziológiai, idegrendszeri és pszichés tényezık:
• színek munkahelyi kialakítása, monoton munkavégzés, mindaz, ami fokozott
igénybevételt jelent az embernek.
Munkaegészségügy
A munkaegészségügyi tevékenység célja a munkavégzés során a munkahigiénia, valamint a
foglalkozás-egészségügy révén a munkavállaló egészségének a megóvása.
A munkahigiénia feladata a munkakörnyezetbıl származó egészségkárosító veszélyek és
kockázatok elırelátása, felismerése, értékelése és kezelése.
A foglalkozás-egészségügy feladata a káros munkakörnyezet okozta és a munkavégzésbıl
származó megterhelések, ill. igénybevételek vizsgálata és befolyásolása. továbbá a munkát
végzı személyek munkaköri egészségi alkalmasságának megállapítása, ellenırzése és
elısegítése.
4 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Baleset az emberi szervezetet ért olyan egyszeri külsı hatás, amely a sérült akaratától
függetlenül, hirtelen vagy aránylag rövid idı alatt következik be, és sérülést, mérgezést vagy
más (testi, lelki) egészségkárosodást, ill. halált okoz.
Munkabaleset az a baleset, amely a munkavállalót a szervezett munkavégzés során vagy azzal
összefüggésben éri, annak helyétıl és idıpontjától, valamint a munkavállaló (sérült)
közrehatásának mértékétıl függetlenül.
A baleset bekövetkezése mindig valamilyen folyamat eredménye. A folyamatot rend- szerint
a veszélyforrás jelenléte vagy használata indítja el. A veszélyforrások csak a lehetıségét
teremtik meg a baleset bekövetkezésének, de mindig kell egy közvetlen ok, ami elıidézi azt.
A veszélyhelyzet abban a pillanatban alakul ki, amikor a munkavállaló megjelenik a
folyamatban. Ebben a szituációban megkerülhetetlen kérdés, hogy a munkavállaló miképpen
végzi a munkáját. Ha a tárgyi eszközök állapota megfelelı és mőködtetésük szakszerő, a
sérülések bekövetkezésének személyi okai is lehetnek. Ha a folyamat elindul, annak a
következménye baleset formájában jelentkezik. A folyamat (veszélyforrás – veszélyhelyzet –
baleset) leállítására csak a tárgyi és a személyi okok ismeretében van lehetıség. A tárgyi okok
elsısorban a védıeszközök hiányára (jelen van, de mégsem használják vagy állapota nem
megfelelı), a helytelen munkaszervezésre (gyakori túlmunka), a személyi okok a
munkavállaló magatartására és egyéni adottságaira (lassúság, rossz reflex), a szakképzettség
hiányára vezethetık vissza.
Ha a sérült tudatosan (valamilyen elıny érdekében) károsítja szervezetét, nem balesetet,
hanem öncsonkítást okoz, és ekkor kártalanítás helyett büntetés a következmény.
A baleset meghatározó elemei:
• külsı hatás (munkakörnyezet, szerszám, gép stb.)
• a sérült akaratától függetlenül bekövetkezı esemény,
• az esemény bekövetkeztének idıtartama, pl. hirtelen vagy rövid idı alatt következik be (az
egészségkárosodás folyamatosan alakul ki, pl. sugárzás, hı, zaj hatására).
A munkáltató köteles haladéktalanul kivizsgálni a munkaképtelenséget okozó munkabalesetet.
Munkaképtelen az, aki baleseti eredető sérülése vagy egészségkárosodással összefüggı és
gyógykezelést vagy rehabilitációt igénylı állapota miatt nem tud munkát végezni, függetlenül
attól, hogy erre az idıre táppénzben részesül-e vagy sem.
A késıbbi jogviták elkerülése érdekében kell munkabaleseti nyilvántartást vezetni, amelyben
a balesetek fogalmi meghatározása nagyon fontos.
Munkahelyi balesetek
A baleseteknek két nagy csoportját különböztetjük meg: a munkabalesetet és a bányászati
munkabalesetet.
A munkavégzéssel összefüggésben következik be a baleset, ha a munkavállalót a foglalkozás
körében végzett, munkához kapcsolódó közlekedés, anyagmozgatás, tisztálkodás, szervezett
üzemi étkeztetés, foglalkozás-egészségügyi szolgáltatás és a munkáltató által nyújtott egyéb
szolgáltatás stb. igénybevétele során éri.
Mőszaki projekt 5
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Foglalkozási megbetegedések
A munkavégzés során az ember szervezetében elváltozások jöhetnek létre. A fizikai és a
szellemi munkavégzés környezeti hatásai egészségkárosodáshoz vezethetnek, amivel a
munkaegészségügy foglalkozik (lásd a 3. fejezetet).
Foglalkozási megbetegedés a munkavégzés, a foglalkozás gyakorlása közben bekövetkezett
olyan heveny és idült, valamint a foglalkozás gyakorlását követıen megjelenı vagy kialakuló
idült egészségkárosodás, amely a munkavégzéssel, a foglalkozással kapcsolatos, a
munkavégzés, a munkafolyamat során elıforduló fizikai, kémiai, biológiai, pszichoszociális és
ergonómiai kóroki tényezıkre, ill a munkavállalónak az optimálisnál nagyobb vagy kisebb
igénybevételére vezethetı vissza.
A munkavállaló szervezetét munka közben különféle hatások (expozíciók) érik. Ezek lehetnek
szokásos és fokozott mértékőek.
A fokozott expozíciók sem haladhatják meg a munkavégzés során a munkavállaló
szervezetében a megengedett mértéket, pl. zajterhelés esetén 4000 Hz-en a 30 dB-es
halláscsökkenést bármely fülön. A biológiai expozíciós mutatók azok a paraméterek,
amelyekkel a vegyi anyagok és a szervezet közötti kölcsönhatások mennyiségileg
jellemezhetık.
A foglalkozási betegségeket kóroki tényezık szerint a következı csoportokba lehet besorolni:
Fizikai kóroki tényezık többek között:
• a zaj okozta halláskárosodások,
• a helyileg ható vibráció okozta betegségek,
• az ionizáló sugárzás okozott betegségek,
• a nem ionizáló (ultraibolya, infravörös) sugárzás által okozott betegségek,
• a túlnyomás alatti munkavégzés által kiváltott betegségek.
Kémiai kóroki tényezık többek között:
• az ólom és vegyületei által okozott megbetegedések,
• a higany és vegyületei által okozott megbetegedések,
• a klór által okozott megbetegedések,
6 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 7
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
8 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 9
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
diagnózis,
halálos vagy tömeges foglalkozási betegség,
keresıképtelenséggel járó foglalkozási betegség,
keresıképtelenséggel nem járó foglalkozási betegség,
fokozott expozíció (anyagonként),
kiváltó ok, munkakörülmény, rendelkezésre álló higiénés adat.
Az ÁNTSZ illetékességgel rendelkezı szerve az adatokat negyedévenként az OMFI
rendelkezésére bocsátja.
Az OMFI megítéli a bejelentés szakmai megalapozottságát.
Az OMFI az illetékes minisztérium által elıírt jelentési rendnek megfelelıen évenként
országos összesítı jelentést készít.
A foglalkozási megbetegedések kivizsgálása
A foglalkozási megbetegedés és fokozott expozíciós eset körülményeit az illetékességgel.
rendelkezı ÁNTSZ szervei vizsgálják ki. A vizsgálatokba az érdekképviseletek – és ha
szükséges más hatóságok is – bevonhatók. A vizsgálatokat a körülmények által lehetıvé tett
legrövidebb idın belül meg kell kezdeni, és a vizsgálati lap elıírásai alapján elvégezni, amely
a következıket tartalmazza:
• a bejelentés azonosítását,
• a munkavállaló elızı munkahelyein esetleg elıforduló kóroki tényezıket,
• a kóroki tényezık mőszeres vizsgálatának megtörténtét,
• valószínősíthetı okokat (mőszaki vagy egyéni védelem),
• elızetes orvosi alkalmassági vizsgálatokat,
• idıszakos orvosi alkalmassági vizsgálatokat,
• a munkavállaló magatartása hozzájárult-e a megbetegedés kialakulásához,
• a kivizsgálást követı intézkedéseket,
• a kivizsgálás során hozott intézkedések irányait (pl. mérések elrendelése),
• a kivizsgálás tapasztalatainak részletezését.
A vizsgálati lap egy-egy példányát megkapják az érintettek. A vizsgálati lap egy példányát az
illetékes szervezet ırzi meg, egy példányt a bejelentılappal és a jegyzıkönyvvel együtt az
OMFI-nek küldi meg.
Amennyiben a bejelentés nem a foglalkozás-egészségügyi szolgálat orvosától érkezett, a
vizsgálat vezetıje köteles értesíteni a bejelentı orvost a vizsgálat eredményérıl.
10 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 11
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
12 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
A törvény elsı gondolata, hogy a Magyar Köztársaság területén munkát végzıknek joguk van
a biztonságos és egészséges munkafeltételekhez. Az általános megfogalmazás után a
következı alapelveket emelhetjük ki.
• Az állam meghatározza az egészséget nem veszélyeztetı és biztonságos munkavégzés
követelményeit, irányítási és ellenırzési intézményeit.
• Az egészséget nem veszélyeztetı és biztonságos munkavégzés követelményeinek
megvalósítása a munkáltató kötelessége (a munkavállalóknak is van felelısségük).
• A törvény biztosítja a munkavédelemmel kapcsolatos érdekegyeztetést.
• A törvény hatálya kiterjed minden szervezett munkavégzésre, függetlenül attól, hogy
milyen szervezeti és tulajdoni formában mőködik. A rendelkezéseket a munkavégzés
hatókörében is alkalmazni kell (pl. látogatók).
• Rendkívüli munkavégzés esetére, ill. a fegyveres erıknél és más rendvédelmi szerveknél
az illetékes miniszter rendeletei az irányadóak.
• A Mvt. az alapvetı szabályokat meghatározza, a részletes szabályozást az ágazati
miniszterek rendeletei és szabályzatai tartalmazzák.
II. Fejezet. Az állam munkavédelmi feladatai és a végrehajtásért felelıs szervek
Az állam munkavédelmi feladatai:
• A munkabiztonságra és a munkakörnyezetre vonatkozó országos program kialakítása.
• A munkáltatók és a munkavállalók jogainak és kötelezettségeinek meghatározása.
• A munkáltatók és a munkavállalók érdekképviselıivel való együttmőködés.
Az állami feladatok végrehajtásáért felelıs szervek az Országgyőlés, a Kormány, ill. az
ágazati miniszterek és az irányításuk, felügyeletük alatt mőködı központi államigazgatási
szervek:
• az Országos Munkabiztonsági és Munkaügyi Fıfelügyelet (OMMF),
• az Állami Népegészségügyi és Tisztiorvosi Szolgálat (ÁNTSZ),
• A Magyar Bányászati Hivatal (MBH).
III. Fejezet. Az egészséget nem veszélyeztetı és biztonságos munkavégzés követelményei
Ennek során kiemelten kezeli:
• a létesítés követelményeit, mint pl. a munkahelyek, munkaeszközök kialakítása,
• a munkavégzés tárgyi feltételeit, mint pl. a gépek, berendezések, technológiák biztonsága,
• a munkafolyamatra, az anyagokra vonatkozó követelményeket, különös tekintettel a
veszélyforrásokra,
• a munkavégzés személyi feltételeit, mint p1. az egészségügyi vizsgálatokat.
IV. Fejezet. A munkáltatók és a munkavállalók kötelezettségei és jogai az egészséget nem
veszélyeztetı és biztonságos munkavégzés követelményeinek megvalósításában. (lásd a 3.
fejezetet)
Mőszaki projekt 13
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
14 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 15
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
16 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
A szabvány elismert szervezet által készített vagy jóváhagyott olyan mőszaki dokumentum,
amely általános és ismételten alkalmazható szabályokat útmutatókat tartalmaz.
A mőszaki elıírások a termelés korszerősítését, a szolgáltatások színvonalának javítását, a
minıség védelmét helyezik elıtérbe. A munkavédelem ugyancsak az egységes alkalmazás
felé halad.
A szabványosítás célja a különféle mőszaki-gazdasági feladatok egységes megoldási
módjainak meghatározása, és így mind nemzeti, mind nemzetközi szinten elısegíteni a
mőszaki fejlesztés eredményeinek széles körő felhasználását. A szabványrendszerekben
megfogalmazott feladatok, elıírások segítik a gazdálkodó szervezeteket a piaci versenyben (3.
ábra).
Nemzeti szabványosítás
Nemzeti szabványnak nevezzük azt, amelyet a nemzeti szabványügyi szervezet fogadott el és
a nyilvánosság számára hozzáférhetı. A nemzeti szabványt nemzeti szabvány jellel kell
ellátni (pl. BSI, DIN, MSZ).
A Magyar Köztársaság nemzeti szabvány jele: MSZ (Magyar Szabvány). Alkalmazása
általában önkéntes, de jogszabály kötelezıen is elıírhatja. A Magyar Köztársaság nemzeti
szabványügyi szervezete a Magyar Szabványügyi Testület, amely kizárólagos jogkörrel,
törvényi felhatalmazás alapján látja el a nemzeti szabványosítással összefüggı feladatokat.
Feladatai közül a következıket emeljük ki:
Mőszaki projekt 17
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Nemzetközi szabványosítás
Nemzetközi szinten elismert szabványok kidolgozását, pl. az ISO Nemzetközi Szabványügyi
Szervezet, vagy az IEC Nemzetközi Elektronikai Bizottság végez.
A nemzetközi szabványosítási szervezetek regionális területen további szabványalkotói és
fejlesztıi munkacsoportokat alakíthatnak. Ilyen pl. az európai szabványosítás, amelyben az
EU-hoz (Európai Unió) és az EFTA-hoz (Európai Szabadkereskedelmi Társulás) tartozó
országok illetékes szervei vehetnek részt, pl. CEN Európai Szabványügyi Bizottság,
CENELEC Európai Elektronikai Szabványügyi Bizottság, ETSI Európai Távközlési
Szabványügyi Intézet.
Nézzünk egy példát a gépek munkavédelme területén az európai szabványosításban! A
szabványok csak alap- és általános követelményeket írnak elı. Számos EN szabvány van
kidolgozás alatt, amelyek konkrét és ellenırizhetı követelményeket tartalmaznak. (MSZ EN:
azonos számmal ellátott nemzetközi szabványok szöveghő fordításai.) A biztonsági
szabványok rendszere szisztematikus és hierarchikus felépítéső. A „Gépek biztonságossága”
pl. az EN szabványrendszerben lehet:
• A típusú (minden gépet egyformán érintı biztonsági alapszabványok),
• B1 típusú (több gépet hasonlóan érintı biztonsági csoportszabványok),
• B2 típusú (biztonsági csoportszabványok különféle gépeken alkalmazható biztonsági
vonatkozású eszközökhöz),
• C típusú (termékszabványok konkrét követelményekkel és biztonsági intézkedésekkel,
amelyekbıl több száz van készülıben).
18 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 19
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
20 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
I. veszélyességi osztály
pl. 24 vegyi alapanyagok és termékek gyártása, 2851 fémalakítás, porkohászat, 29 gépek, gépi
berendezések gyártása, javítása, 40 villamosenergia-, gáz- és hıellátás.
Mőszaki projekt 21
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Általános szabályok
A nevelési-oktatási intézményekre vonatkozó rendeletek meghatározzák a kötelezı
(minimális) eszközöket és felszereléseket, amelyekkel rendelkezniük kell. Az eszközök
állapotára és a felszerelések kialakítására (mint pl. a helyiségek szükséges alapterülete,
belmagassága, belsı burkolata, megvilágítása, egészségügyi létesítmények) az Mvt, valamint
az alkalmazott szabványok elıírásai érvényesek.
A legáltalánosabb magatartási szabály, hogy az intézmény épületét, helyiségeit, berendezéseit
csak a rendeltetésének megfelelıen szabad használni.
Tilos az épületben szaladgálni, elcsúszást okozó anyagot eldobni, szemetelni!
Udvaron csak a kijelölt helyen szabad tartózkodni, és egymásra fokozottan kell figyelni!
Az elektromos vezetékek érintése, javítása tilos, a meghibásodást azonnal jelenteni kell!
Az étkezıhelyiségben tartózkodni csak az étkezés ideje alatt, kizárólag étkezés céljából
szabad. A kiöntött ételek feltakarításáról azonnal intézkedni kell az elcsúszás megelızése
céljából.
Elméleti oktatás
A tantermekben (szaktantermekben) a terem rendjétıl eltérı tevékenységet folytatni tilos!
Általánosságban megállapítható, hogy a balesetek nagyrészt a kísérletek végzése során
következnek be. Ekkor használnak a tanulók veszélyes anyagokat a tanár irányításával. A
kísérleteket megkezdeni csak a tanulók elızetes felkészítése után, a tanár utasításai alapján
szabad!
A tanulók csak felügyelettel tartózkodhatnak a termekben (szaktantermekben), baleset
okozására alkalmas eszközöket (pl. írásvetítıt, számítógépet) kizárólag tanári irányítással
kezelhetnek.
Az elektromos csatlakozások látható elváltozásait azonnal jelenteni kell a teremben levı
tanárnak. Szerelésük, javításuk szigorúan tilos!
Gyakorlati képzés
A szakoktatási törvény 21.§-a szerint:
22 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 23
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
24 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
2. Munkabiztonság
A környezetünk hatást gyakorol ránk. Az otthonunk, munkahelyünk hangulata befolyásolja
közérzetünket. Teljesítı- és tőrıképességünk más és más határértékek között változik. A
munkakörnyezeti feltételek – megvilágítás, légszennyezés, klíma, zaj stb. – jelentısen
befolyásolják igénybevételünket. A munkahelyek kialakításánál figyelembe kell venni, hogy a
berendezések biztonságosak legyenek és az egészséget ne veszélyeztessék. Az egyes
munkafolyamatok (anyagmozgatás, hegesztés) biztonsági követelményeit külön szabályzatok
tartalmazzák. A szabályzatok (szabványok) rögzítik a különféle gépek, berendezések és
technológiák biztonságos mőködtetésének határértékeit is, amelyek betartása mind a
munkáltatók, mind a munkavállalók érdeke.
Mőszaki projekt 25
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
26 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
6. ábra. Munkaterek
A munkahelyek főtése
A tüzelı- és főtıberendezéseket többféleképp csoportosíthatjuk.
A felhasznált energiahordozók szerint vannak szilárd, olaj- és gáztüzeléső, valamint
villanyfőtéső berendezések.
Az elhelyezés alapján vannak helyi, központi és távfőtı rendszerek.
A főtıközeg szerinti megnevezéssel van lég-, víz- és gızfőtés.
A leggyakoribb szilárdszerkezető energiahordozó a fa és a szén. Felhasználásuk fıleg a helyi
főtési rendszerekben gyakori. A vaskályhák, cserépkályhák, háztartási tőzhelyek, kemencék
használatával kapcsolatosan a következıket kell betartani.
• Csak olyan tüzelıberendezésben szabad tüzet rakni, amely nem éghetı anyagból készült.
• A főtési idény elıtt és alatt a berendezések karbantartást igényelnek, és a hibákat ki kell
javítani.
• A munka befejezésekor a tüzelıberendezésben a tüzet el kell oltani.
Mőszaki projekt 27
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
A munkahelyek szellıztetése
A biztonságos munkavégzésnek megfelelı légállapot természetes vagy mesterséges
szellıztetéssel biztosítható. A légcsere szabályozásánál a következı szempontokat kell
figyelembe venni:
• A helyiségek légtérfogatát a tervezett befogadóképesség alapján lehet meghatározni:
– 15 m3/fı a szobákban, kórtermekben és az irodai munkahelyeken,
– 2 m3/fı mesterséges légcsere esetén a kabinokban (tolmács- és riporterfülkékben).
• A helyiségekben végzett munka jellege alapján, ha a levegı szennyezettsége
(elhasználódása) az emberi tartózkodásból ered, a 2. táblázatban elıírt frisslevegı-
térfogatot kell biztosítani.
• A munkavégzés (fizikai vagy szellemi) intenzitása kihat a munkavállalóra. A munka
nehézsége befolyásolja az emberi szervezet energiafelhasználását, a munkavégzı
hıegyensúlyát. Az emberi szervezet hıcseréjét befolyásolja a levegı hımérséklete és
nedvességtartama.
Az elıírt frisslevegı-térfogat személyenként. 2. táblázat
A munka jellege Minimális térfogatáram személyenként, m3/s
Szellemi munka 0,008
Könnyő fizikai munka 0,008
Közepesen nehéz fizikai munka 0,011
nehéz fizikai munka 0,014
28 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 29
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
A szennyezı forráshoz közel elhelyezve zárt vagy nyitott elszívást alkalmazhatunk. Egyik
lehetıség a nyitott elszívásra az, amikor az oldalfelületen helyezünk el egy elszívócsövet, a
30 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
másik lehetıség, hogy a szívóernyıt a szennyezı forrás felett helyezzük el. Ez utóbbi a
hatékonyabb megoldás, mert a felfelé áramló szennyezı anyag peremezés kialakításával
gyorsan és biztonságosan eltávolítható.
A helyiségbıl elszívással távolíthatók el a gızök. A kiáramló gızöket tisztítani kell, a
tisztítóberendezést a szellızı-berendezésbe lehet beépíteni. Ha a gızök kivezetése nem
megoldható, akkor visszakeringtetı (recirkuláló) szellıztetést alkalmazhatunk. A
szellıztetésnél a szőrık (filterek) elnyelik a szagokat, a gızt és kis mértékben a füstöt is. A
filterek készülhetnek aktív szőrıelemekbıl
(pl. szénbıl), aminek következtében a
megszőrt levegı a helyiségbe
visszavezethetı (9. ábra). A szőrıelemeket
cserélni kell, pl. szénszőrı esetén évente.
Visszakeringtetı szellıztetést csak akkor
szabad alkalmazni, ha a visszakeringtetett
levegı veszélyes anyagot már nem tartalmaz,
azaz szőréssel a teljes levegıtisztítás
megvalósítható. Az A és/vagy B
tőzveszélyességi osztályba tartozó helyiségek
esetén nem alkalmazható.
9. ábra. Recirkuláció
Vész-szellıztetésre van szükség minden olyan helyiségben, ahol üzemzavar esetén jelentıs
mennyiségő veszélyes (mérgezı) anyag, ill. tőz- és robbanóképes gáz-, gız vagy
porszennyezıdés kerülhet a légtérbe. A vész-szellıztetés mőködtetése lehetıség szerint
legyen automatikus, és a veszélyes koncentráció elérésekor adjon vészjelzést (hangjelzést)!
A mesterséges szellıztetés berendezései a légtisztító berendezések különbözı elvei alapján
mőködnek. A szennyezıdés fajtája, ill. a megkívánt légtisztítás mértéke határozza meg
használatukat. A felhasználható típusok közül a leggyakoribbak a következık. A ventilátor a
levegıt a kisebb nyomású térbıl a nagyobb nyomású térbe szállítja. A p kimeneti és a p0
bemeneti nyomás viszonya kisebb, mint 1,1. A ventilátorok szerkezeti kialakítása axiális vagy
radiális (centrifugális) lehet.
A hıcserélı feladata, hogy a kis hımérséklető levegıt felmelegítve juttassa a munkatérbe.
A klímaberendezések az adott technológiához szükséges levegıállapotot teremtik meg.
Alkalmasak a külsı levegı átalakítására, így a hőtésre, a főtésre, a nedvesítésre, a
párátlanításra és a porszőrésre.
A munkahelyi klíma
A munkahelyi klímát a helyiségben dolgozók száma (a munkafolyamat során az emberi
szervezet hıt ad le), a helyiség hımérséklete, a légsebesség, a levegı nedvességtartalma és a
tisztasága határozza meg.
A helyiség hımérséklete
Egy munkahelyen az ott dolgozók közérzete nagymértékben függ a levegı hımérsékletétıl. A
hımérséklet pontos meghatározásához a következı fogalmak szükségesek:
Léghımérséklet (tsz, °C): a levegı hısugárzás ellen árnyékolt helyen, hımérıvel mért értéke.
Nedves hımérséklet (tn, °C): az egyensúlyi hımérséklet, amelyet a hı- és nedvességcsere
egyensúlyának beállása után mérhetünk.
Légsebesség (v1, m/s): A levegı áramlása zárt térben.
Effektív hımérséklet (tEH, °C): a munkahelyi környezetben a léghımérséklet, a levegı relatív
nedvességtartalma és a légsebesség figyelembevételével.
Mőszaki projekt 31
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
A munkahelyek megvilágítása
A munkahelyek megvilágítása lehet természetes és mesterséges. Az elsıdleges természetes
fényforrás a Nap, mesterséges fényforrások a különféle világítótestek, amelyek lámpából és
lámpatestbıl állnak.
A kifogástalan munkavégzéshez optimális megvilágításra van szükség, az optimális
megvilágításhoz a lámpákat a jellegüknek megfelelı lámpatestekbe helyezik. Ezek a
megfelelı helyre a megfelelı erısségő fényt koncentrálják.
32 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 33
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
34 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
A színek kialakulása
A fehér fény összetett fény, amit az is bizonyít, hogy az optikai prizma sugárnyalábokra
bontja, és így megjelenik a fény színképe (spektruma). Az emberi szem által érzékelhetı
valamennyi szín elıállítható a három ún. alapszín, a vörös, a zöld és a kék megfelelı arányú
keverésével.
A világítás olyan legyen, hogy színvisszaadása tegye lehetıvé a biztonsági színjelzések
egyértelmő felismerését. A helyiségekben lehetıség szerint azonos színhımérsékleti
csoportba tartozó fényforrásokat kell alkalmazni. Ügyeljünk arra, hogy a munkahelyeken
eltérı színárnyékok ne keletkezzenek!
A színek tudatos alkalmazása a színdinamika. Mindennapi életük során pl. tájékoztatásra,
tiltásra használjuk a különféle színeket, és ezeket a színek által közvetített jelzéseket általában
mindenki ismeri.
A színek az emberekbıl más és más érzelmi hatásokat váltanak ki, tudatos használatuk a
munkahelyeken fontos, amit szabványban is rögzítettek. Tájékoztatásra használják p1. a fehér
vagy a sárga színt, amellyel a közlekedési utakat jelölik. A csıvezetékek színjelölése segíti a
karbantartók munkáját.
A színek a következıképp csoportosíthatók pl. az emberre gyakorolt hatásuk alapján
(természetesen másfajta csoportosítási szempont is elképzelhetı):
• hideg és a meleg színek,
• izgató vagy nyugtató színek,
• könnyő és nehéz színek,
• közelítı és távolító színek.
A meleg színeket (pl. a sárgát, narancsszínt, pirosat) gyakran alkalmazzák hővös, huzatos
munkahelyeken, mivel ekkor az emberek melegebbnek érzik ott a hımérsékletet. A hideg
színeket (pl. a kéket és árnyalatait) az elızıvel ellentétesen a túl meleg munkahelyen
alkalmazzák.
A jó munkahelyi közérzet érdekében a munkaruháknál és a munkaeszközöknél alkalmazzunk
tiszta színeket! A zöld p1. nyugalmat, biztonságot sugároz. Fontos tudni, hogy a hatást a
színek együttesen fejtik ki.
A munkahelyek természetes megvilágítása
Ahol a lehetıségek megengedik, ki kell használni a természetes fény nyújtotta elınyöket. A
természetes fény a nyílászáró szerkezeteken (ajtókon, ablakokon, tetıablakokon) keresztül
hatol be. A fény behatolási iránya szerint beszélhetünk oldal-, felsı- vagy kombinált
világításról.
A legelterjedtebb és legegyszerőbb az oldalvilágítás. Törekedni kell az ablakfelület helyes
megválasztására. A leggyakrabban használt fényáteresztı anyag az üveg, amelynek minısége
(fényáteresztı képessége) változhat. Az ablaktól a helyiség belseje felé haladva csökken a
világosság (egyoldali ablakfelületet feltételezve), ezért lehetıség szerint a párhuzamos
oldalfelületen is helyezzünk el ablakokat! A méretek megválasztásánál ne feledkezzünk meg a
tisztítás követelményeirıl sem!
A tetıablakok – az oldalvilágítással ellentétben – egyenletes fényeloszlást tesznek lehetıvé a
helyiségekben. A tetıablakok hátránya, hogy a nyári forró napsugarak ellen nem védenek.
A kombinált (oldal- és felsıvilágítás) alkalmazásával növelhetı a természetes fény a
helyiségekben. A természetes világításnak ki kell elégítenie az általános világítási
követelményeket.
A munkahelyek mesterséges megvilágítása
Mőszaki projekt 35
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Természetes fény nem minden esetben bocsátható be, ill. az egyes munkafolyamatok
fényigénye meghaladhatja a természetes fény erısségét. Ezért a munkahelyeken mesterséges
fényforrásokat is alkalmaznak, amiknek az általános követelményeket is ki kell elégíteniük. A
mesterséges világítás mind beltéren, mind kültéren alkalmazható, de nagyobb a jelentısége a
helyiségek, üzemcsarnokok, fürdık, illemhelyek stb. mesterséges megvilágításának.
A belsı terek mesterséges megvilágítása több szempont szerint csoportosítható. Ezek a
következık lehetnek:
• A megvilágítás rendeltetése szerint: üzemi, tartalék-, átmeneti-, ır- és egyéb világítás.
• A megvilágítás rendszere szerint: általános, egyenletes és orientált általános, helyi
világítás.
• A világítás módja szerint: közvetlen, fıleg közvetlen, szórt fényő, közvetett és fıleg
közvetett világítás.
A világítással kapcsolatos gyakori fogalmak a következık:
Fényerısség (Iv, candela, cd, SI alapegység).
Fényáram (F, lumen, lm): a fényforrásból egy adott térszögbe kisugárzott teljesítmény.
Értékét a gyártók adják meg, pl. a 100 W-os izzó fényárama 1400 lm.
Fényhasznosítás (h*, lm/W): a fényforrásból W-onként kilépı fényáram.
Fénysőrőség (L, cd/m2): a fénysugárra merıleges, egységnyi területre esı fényerısség.
Megvilágítás (E, lux, lx, 1 lx = 1 lm/m2): egy adott felületre jutó fényáram összessége.
Átlagos megvilágítás (E): valamennyi helyiségnek vagy valamely tevékenység célját szolgáló
térrész kijelölt felületének megvilágítási értéke.
Névleges megvilágítás (En): a megvilágítás elıírt értéke, amit a helyiség és a végzett munka
jellege alapján lehet meghatározni és a következı értékekbıl kiválasztani: 20, 30, 50, 75, 100,
150, 200, 300, 500, 750, 1000, 1500, 2000 lx. Állandó tartózkodásra kijelölt helyiségekben az
En értéke legalább 100 lx legyen! Állandó munkavégzésre szolgáló helyiségekben az En
legalább 200 lx legyen!
Felfutási idı: a fényforrás bekapcsolásától az állandósult fényáram 95%-ának eléréséig eltelt
idı.
Mesterséges fényforrások
A mesterséges fényforrások mőködési elvük szerint a villamos áram hıhatása alapján és a
villamos gázkisülés elvén mőködnek.
A villamos áram hıhatása alapján mőködı fényforrás közül a legismertebb
(legelterjedtebb) az izzólámpa. Mőködése a Joule-féle hıhatáson alapul. A volfrám anyagú
izzószál mintegy 3000 °C-ra felizzik, és fényt sugároz ki. A felhasznált energia nagy része
hıvé alakul, így hatásfoka gyenge. A hatásfok javítása érdekében a burát nemesgázzal
(kriptongázzal) töltik, amelynek nyomása befolyásolja az izzószál élettartamát. Csak kis
nyomás használható, mert a felmelegedés hatására a bura szétrobbanhat. A nyomáson kívül az
izzószál a túlfeszültségre is érzékeny. Az izzólámpa törpe, mignon, normál és góliát
kialakításában készül, zsinórmenettel. Az izzólámpák fénye fehér, de színképében több piros
és kevesebb kék található, mint a természetes fény színképében. A bura általában átlátszó
vagy opálos, de színezett is lehet, ha az üvegét fémsókkal vonják be. A bevonatok: rontják a
hatásfokot.
Halogénlámpák esetén a volfrámszál részecskéi nem rakódnak le a lámpabura falára, ezért a
mőködés során állandó marad a fényáram és a színhımérséklet.
A villamos ívlámpák az ívhúzás elvén mőködnek. A lámpatestben szénrudakon keresztül zárt
áramkörbıl a szénrudak széthúzásával nagy hımérséklető, fényes ív keletkezik. Zárt terek
világítására nem alkalmas, mert a termelt szén-monoxid az egészségre káros.
Általában az izzólámpák egyszerő kivitelőek, de rövid az élettartamuk és gyenge a
fényhasznosításuk.
36 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 37
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
38 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 39
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Zajvédelem
A fizikai hang a közvetítı közeg molekuláinak longitudinális rezgéseként terjed, és a rezgés a
közvetítı közeg nyomásváltozásai formájában jelenik meg. A hangot, mint rezgést különféle
mőszerekkel kimutathatjuk, ill. mért paramétereivel objektíven jellemezhetjük. Másrészt a
hangokat érzékeljük is, ami embertıl függı, azaz szubjektív. Ennek megfelelıen
megkülönböztetünk mőszerekkel mérhetı és a mérési eredményekkel jellemezhetı fizikai
hangot, valamint több személy meghallgatási kísérleteivel kapott eredményekkel leírható
élettani (fiziológiai) hangot.
A zaj egy nemkívánatos, információt nem hordozó hangjel.
A zajvédelem célja zaj szennyezett környezetben a szubjektív hangérzet és az ebbıl eredı
károsodások csökkentése, ami megvalósítható a fizikai hang objektív jellemzıinek
korlátozásával, vagy az emberi hallószerv közvetlen elszigetelésével a fizikai hanghatások
ellen.
Tartós zajártalom esetén a hallószervünk érzékenysége a zaj fizikai intenzitásának
növekedésével kifejezetten csökken (halláskárosodás léphet fel). A tartós, intenzív zaj olyan
zajártalomhoz is vezethet, amelynek során a szervezet komplex sérülést szenved.
A hanghullámokat a hallószervünkkel fogjuk fel. A külsı fül porcos fülkagylóból és kb. 3 cm
hosszú hallójáratból áll. Feladata a hanghullámok vezetése a dobhártyához és a középfül
védelme. A középfül a dobhártyából, a dobüregbıl és a három hallócsontból áll. A dobhártya
feszes membrán, amely a hangrezgéseket a hallócsontok (kalapács, üllı, kengyel) segítségével
a belsı fül felé továbbítja. A belsı fül tartalmazza a hallás szervét, amely a csigában
helyezkedik el és a mechanikai energiát ingerületté alakítja. A csigában keletkezett ingerületet
a hallóideg vezeti a köztiagyon keresztül a hallókéreghez.
A fizikai hang jellemzıi:
A zaj fizikai értelemben a hang magasságával (frekvenciájával), intenzitásával és színével
(spektrumával) jellemezhetı.
A hang magasságát (mértékegysége a hertz, Hz) az 1s alatti rezgések száma (frekvencia)
határozza meg. Az emberi fül a hangforrásoknak nem minden rezgését érzékeli. Ha a
rezgésszám 16 Hz alatt van (infrahang) vagy 16000 Hz felett van (ultrahang), nem hallunk
hangot. Az abszolút hangmagasság helyett sok esetben két hang rezgésszámának hányadosát
érzékeljük (hangköz).
A hang erısségét a hangteljesítménnyel jellemezhetjük. A hangteljesítmény a hangforrás
körüli gömbfelületen idıegység alatt átáramló energia mennyisége, mértékegysége a watt, W.
A hang intenzitása (I, W/m2) a hanghullám terjedési irányára merıleges, egységnyi felületen
idıegység alatt áthaladó hangenergia értéke. Az emberi fül által még éppen hallható; 1000
40 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 41
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Rezgésvédelem
A kéziszerszámok (légkalapács, motoros főrész) vagy a munkagépek (traktorok) nemcsak zaj
forrásként jelennek meg, hanem a használatuk során a munkavállaló egész testére rezgéseket
adnak át. A szervezet rázkódás a mind az érintkezés helyén (lokálisan), mind az egész testen
(általánosan) károsodásokat idézhet elı.
A rezgéseket a frekvencia, az amplitúdó, a sebesség és gyorsulás, valamint az energia emberi
testhez viszonyított irányával jellemezhetjük.
A rezgés lehet:
• kisfrekvenciás, amely elsısorban a tartó- és mozgató szerveket (csontokat, izületeket,
izmokat) károsítja,
• nagyfrekvenciás, amely a perifériás vérkeringésben idézhet elı zavarokat (lokális
érgörcsök, idegi tünetek).
Élettani hatás szerint megkülönböztetjük az egész testre kiterjedı, valamint a helyi (lokális)
rezgésterhelést.
Az egész testre ható mechanikai rezgés veszélyes frekvenciája 1...80 Hz közötti, a rezgés
megengedett gyorsulása a testhez viszonyított iránytól függ. Így x: háttól a mell felé,
legfeljebb 0,9 m/s2; y: jobb oldalról baloldal felé, legfeljebb 0,9 m/s2; z: lábtól a fej felé,
legfeljebb 1,26 m/s2 lehet.
A max. rezgésgyorsulás a 8 órára vonatkoztatott egyenértéket, ill. a 10m/s2 pillanatnyi
rezgésgyorsulási értékét nem haladhatja meg.
A helyileg ható (lokális) rezgés leginkább a kéz-kar terhelését jelenti. A veszélyes
frekvenciatartomány 8...1000 Hz között van, a rezgésgyorsulás x, y irányban nem haladhatja
meg a 2 m/s2 értéket, ill. a hideg és nedves munkakörnyezetben az 1,4 m/s2 értéket.
42 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
sugárforrások közé tartoznak. A sugárzás hatása azonnal jelentkezhet (tartós napozás utáni
leégés formájában), vagy késıbb – évek múlva – érzékelhetı (pl. daganatok kialakulásával).
A sugárzás mérésére több mértékegységet használnak:
• Röntgen (R): a levegıben mérhetı sugárzás mértéke.
• Gray (Gy): a szövetekben vagy az anyagokban elnyelt sugárzás mértéke.
• Sievert (Sv): az emberi testre gyakorolt sugárzás hatása mekkora elnyelt
energiamennyiségnek felel meg.
A sugárzás károsító hatása a sugáradagtól (dózistól), a behatás idıtartamától és intenzitásától
függ. A sugárzás hatása attól is függ, hogy a test mekkora részét érte a behatás. A látható fény
hullámhosszától eltérı elektromágneses sugárzások a következık.
Az infravörös sugárzás (IR) szemmel nem látható, erısen melegítı hatású. A
munkafolyamatok során kb. 700°C-on fémtestek, kemencék is bocsátanak ki infravörös
sugárzást, amely bırbetegséget okozhat. Az infravörös sugárzás káros hatásának kitett
munkahelyen a munkavállalót biztonságos távolságban kell tartani a sugárforrástól, vagy
védıeszköz használatát kell elıírni számára.
Az ultraibolya sugárzás (UV) szabad szemmel nem látható, de a szemre gyakorolt hatása az
idıtartamától függıen kötıhártya-gyulladást vagy szemfenék-gyulladást okozhat. A légkör a
kb. 180 nm alatti UV sugarakat elnyeli. Az UV-A (320...400 nm hullámhosszú) a
pigmentképzés, az UV-B (280...320 nm hullámhosszú) a D-vitaminképzés, az UV-C (280 nm
alatti hullámhosszú) baktériumölı és a légköri ózont létrehozó hatása miatt jelentıs. A túlzott
napozás bırgyulladást, súlyosabb esetekben bırrákot okozhat. Az ipari gyakorlatban az
ultraibolya sugárzás szemre gyakorolt káros hatása miatt kötelezı a védıszemüveg (pl.
hegesztés esetén a védıpajzs) használata.
A lézersugárzás a látható fény tartományába esik. Alkalmazása széleskörő, pl.
híradástechnika, gyógyászat. A lézersugarak hatásától a szemet és a bırfelületet védeni kell.
A röntgensugárzást mind ipari, mind gyógyászati területen használják. Fı ipari felhasználása
a roncsolásmentes anyagvizsgálatok (csövek, hegesztett szerkezetek) terén van. Az egészségre
káros sugárzás ellen egyéni védıeszköz (ólomköpeny) használatával kell védekezni, ami
elnyeli a röntgensugarakat.
A radioaktív sugárzás veszélyezteti az egészséget, rákkeltı hatása közismert. A radioaktív
sugárzás elleni védekezést külön törvény szabályozza.
Veszélyes anyagok
Napjainkban megnövekedett a veszélyes anyagok, termékek és a felhasználók száma. A
veszélyes anyagok környezetkárosító hatása beláthatatlan következményekkel járhat, ezért
felhasználásukat, alkalmazásukat lehetıleg csökkenteni kell, ill. használatuk során szigorú
elıírásokat kell betartani.
A veszélyes anyagok osztályozására több lehetıség nyílik.
Fizikai-kémiai jellemzıik alapján a veszélyes anyagok robbanásveszélyesek, égést elısegítı,
oxidáló hatásúak, rendkívül gyúlékonyak, könnyen gyulladóak, gyúlékonyak és egyéb
tulajdonságúak lehetnek.
Toxikológiai sajátosságok alapján a veszélyes anyagok nagyon mérgezıek, ártalmasak, maró,
irritáló vagy izgató hatásúak, túlérzékenységet okozók, specifikus egészségkárosítók,
rákkeltık, mutagének, szaporodást károsítók és egyéb tulajdonságúak lehetnek.
Mőszaki projekt 43
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
44 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 45
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
A hegesztés biztonságtechnikája
A hegesztéssel nem oldható fémes (kohéziós) kötés hozható létre, Minden hegesztési
eljárásnál hıhatást, egyes hegesztési eljárásoknál a hıhatáson kívül erıhatást is alkalmazunk.
Ennek ismeretében a hegesztési eljárásokat a következık szerint csoportosíthatjuk:
• Ömlesztıhegesztés (lánghegesztés, villamos ívhegesztés),
• Sajtolóhegesztés (kovácshegesztés, villamos ellenállás-hegesztés)
A hegesztés biztonságtechnikájának általános követelményei
• Csak a biztonsági, környezetvédelmi, egészségügyi és tőzvédelmi követelményeket
betartva szabad hegesztési tevékenységet végezni!
• A munkáltatónak kiemelten kell kezelnie
– a hegesztımunkahely biztonságos üzemeltetését,
– a munkavállalók egészségvédelmét (védıpajzs, védıköpeny),
– a kollektív védıeszközök állapotát,
– a hegesztı-berendezések biztonsági állapotát,
– a hegesztık munkavédelmi ellenırzését.
• A hegesztımunkahelyen vagy annak közelében elsısegélynyújtó felszerelést kell
elhelyezni.
• A munkát úgy kell megszervezni, hogy az sem a dolgozókat, sem a környezetet ne
veszélyeztesse.
Hegesztést önállóan csak megfelelı szakvizsgával rendelkezı, egészségügyileg alkalmas
személy végezhet. Hegesztıipari tanulót csak az eljárásnak megfelelı gyakorlati képesítéssel
rendelkezı személy felügyelete mellett szabad foglalkoztatni. Hegesztımunkák felügyeletére
csak hegesztımester, hegesztı mőszaki szakember, hegesztési felelıs jogosuk.
A lánghegesztés biztonsági kérdései
Az olvasztóhegesztés legismertebb fajtája a lánghegesztés, amelynek során a hegesztendı
részeket az oxidrétegtıl és egyéb szennyezıdéstıl megtisztítva összeillesztik. Ezt követıen a
hegesztıpisztolyból kiáramló égı gáz és oxigén elegyének hatására helyileg megömlesztik és
a hegesztıpálcával összeolvasztják az anyagot.
A lánghegesztés legfıbb veszélyforrása a felhasznált égı gáz. Ez leggyakrabban acetilén
(C2H2), amely levegıvel keveredve lángot ad. Az acetiléngázt gyárilag vagy a helyszínen
állítják elı gázfejlesztı berendezésekben. A gyárilag elıállított gázt palackozva forgalmazzák,
disszugáz néven. A disszugáz elınye, hogy üzembiztos és könnyen szállítható. Hátránya,
hogy drágább, mint a helyileg elıállított acetiléngáz. Az égést tápláló oxigént a levegı
cseppfolyósításával állítják elı.
A gázhegesztéshez használt gázpalack acél- vagy kompozitszerkezettel készült nyomástartó
berendezés, őrtartalma legfeljebb 150 liter. A palackok hengeres felsı részét a bennük
tárolható gáz megjelölésére használják, a gázra jellemzı színnel:
az acetiléné sárga (RAL 1021),
minden egyéb éghetı gázé vörös (RAL 3000),
az oxigéné kék (RAL 5015),
a nitrogéné zöld (RAL 6001),
minden egyéb nem éghetı gázé szürke (RAL 7038),
a sőrített levegıé lila (RAL 4005),
a maró vagy mérgezı gázé barna (RAL 8007).
Az oxigénpalackhoz jobbmenettel, az égı gázokat tartalmazó palackokhoz balmenettel, a
disszugázpalackhoz kengyeles szorítóval lehet csatlakozni.
46 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Gondoskodni kell arról, hogy a tárolt palackok maguktól ne mozdulhassanak el, ezért
általában bilinccsel rögzítik ıket. A mechanikai hatásoktól és a szélsıséges idıjárástól is óvni
kell a palackokat. A munkahelyeken csak az a palack tárolható, amelybıl a gázelvétel éppen
folyamatban van. A palack szelepének védelmében – használaton kívül – mindig rajta kell
lennie a vakanyának és a szelepvédı sapkának. A szelepeket csak kézzel, erıltetés nélkül
szabad mőködtetni (15. ábra).
Mőszaki projekt 47
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Lánghegesztéskor a fém szétfröccsenése nem olyan jelentıs, itt viszont különösen fontos,
hogy a hegesztı ruházata ne legyen olajjal szennyezett, mert az égıbıl kiáramló oxigén
hatására ez robbanást okozhat.
A hegesztési folyamat alatt ív látható, a fény- és hıhatás a környezetet közvetlenül éri (nyílt
ív). Ha az ív a porréteg alatt ég, nem látható, fényhatás a környezetet nem terheli.
Ívhegesztéskor nagyarányú ultraibolya sugárzás lép fel. Ezért ilyenkor védıpajzsot kell
használni, amelynek sötét színő, fényvisszaverı réteggel bevont üvege van. A védıpajzs
kézben fogva vagy fejre erısítve használható. A villamos ív ultraibolya sugárzása nagyobb
távolságból is veszélyt jelent, ezért a környezetet ilyen esetekben is védeni kell.
A kézi ívhegesztésen kívül jelentısek még a fél automatikus és automatikus ívhegesztési
eljárások is.
A félautomatikus ívhegesztési eljárások (MAG-hegesztés, MIG-hegesztés) közül az argont és
a CO2 védıgázt használó fogyóelektródás módszerek a legelterjedtebbek. A védıgáz
használatakor mindig fokozott figyelmet kell fordítani a helyi elszívásra a mérgezı szén-
monoxid jelenléte miatt.
Az automatikus ívhegesztéskor a fedıpor használatának következtében az ív teljesen fedett,
így káros fény vagy hısugárzás nem áll elı. A fedıpor SiO-tartalma miatt a szilikózis
megbetegedés megelızésére a hegesztés során visszamaradt fedıport elszívóberendezéssel el
kell távolítani.
A villamos ívhegesztéshez bevonat nélküli vagy bevonatos pálcákat használunk. Fontos, hogy
a pálca anyaga egyszerre olvadjon meg a hegesztendı tárgy anyagával.
48 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 49
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
50 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 51
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
52 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 53
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Vezérlırendszerek
A vezérlırendszerek feladata, hogy biztonságosan és megbízhatóan elhárítsák a
veszélyhelyzetek kialakulását. Ennek során elvárható, hogy az üzemi igénybevételeknek és
idegen behatásoknak ellenálljanak, valamint logikai hibájuk ne idézzen elı veszélyhelyzetet.
A vezérlırendszereket mőködtetı kezelıelemekkel szemben támasztott fı követelmények a
következık.
• Jól láthatók és felismerhetık legyenek!
• Felszerelésük biztosítsa a gyors és egyértelmő mőködtetést!
• Lehetıség szerint a veszélyes téren kívül legyenek felszerelve (kivétel a vész-
kikapcsoló)!
• Elhelyezésük a mőködtetés során pótlólagos veszélyhelyzetet ne teremtsen!
• Tervezésük, gyártásuk során figyelembe kell venni a várható behatásokat.
A gép indítása csak az erre a célra való kezelıelem szándékos mőködtetésével, de leállítása
normál kapcsolóval, ill. vészkikapcsolással is legyen megoldható! A vészkikapcsoló
berendezéssel meg kell szüntetni a lehetséges vagy bekövetkezı veszélyt. A
vezérlırendszerek zavarai (logikai hibái) nem lehetnek veszélyhelyzetek forrásai. Ennek
során ki kell zárni az akaratlan indítás, a munkadarab kirepülése stb. okozta
veszélyhelyzeteket.
A vezérlırendszerek mőködtetéséhez felhasználóbarát szoftvereket kell biztosítani.
54 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 55
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
A kéziszerszámok biztonságtechnikája
A különféle munkafolyamatokban gyakran van szükség kéziszerszámok használatára. A
biztonságos munkavégzésre vonatkozó következı, általános szabályok betartásával
elkerülhetık a balesetek.
A kalapácsok nyele legyen arányos a szárukkal. A kifejthetı erı nagysága a kalapácsfej
tömegétıl és a szár hosszától függ. Mindig a mőveletnek megfelelı mérető és alakú
kalapácsot (lakatos-, kımőveskalapács stb.) válasszunk! Mivel a baleseteket a nyelérıl
lerepülı kalapácsfej vagy a repedt nyél okozhatja, ezért használat elıtt mindig gyızıdjünk
meg az ékelés állapotáról! A repedezett nyél felsértheti a tenyerünket, ezért a fogás biztonsága
érdekében ilyen esetekben mindig csiszoljuk le a fát!
A reszelık vékony anyagréteg leválasztására alkalmas kéziszerszámok. Nyél nélkül tilos a
reszelıt használni, mivel a nyél nélküli, hegyes fogakkal kialakított reszelıtest balesetet
okozhat. Kivételt képeznek a kismérető tő- és alakreszelık. Reszeléskor a munkadarabot
satuba kell fogni, és a reszelés alatt ügyelni kell arra, hogy a reszelı ne ütközzön a satunak.
Ha szükséges használjunk védıkesztyőt!
A fogók használata igen széleskörő, a nyomatékkifejtést könnyítik meg. Ismeretes harapó-,
csípı-, svéd-, csıfogó stb. Jellemzıjük a fogazott vagy éles pofa és a késszárak, amelyek
rögzített vagy állítható forgáspontban találkoznak. A fogók szárát meghosszabbítani nem
szabad! Használatukkor védıkesztyő ajánlatos. Elektromos munkavégzéskor csak szigetelt
nyelő fogókat használjunk!
A csavarhúzók feje ék alakú. Mindig a csavarfejnek megfelelı csavarhúzót kell választani,
ami kellı mélységig nyúlik be a csavarfej hornyába. Szélessége a csavarfej szélességével
legyen megegyezı! A nyél anyaga lehet fa, gumi vagy mőanyag. Elektromos munkák esetén
figyelni kell a szigetelésre.
A villáskulcsok a hatlapfejő csavarkötésekhez használt leggyakoribb szerszámok. Használatuk
során ügyelni kell arra, hogy a kulcs mérete, a csavarfej és az anya mérete megegyezzen. A
kulcs szárát meghosszabbítani nem szabad, mivel ekkor a menet megsérülhet.
A kézi fúrógépek használata elıtt meg kell gyızıdni a szerszám általános állapotáról, a
villamos csatlakozások kifogástalan voltáról. Hiányos kéziszerszámot üzemeltetni nem
szabad! A szerszámot a tokmányban rögzítjük. A kinyúló fúrószár eltörhet, ha túl kemény az
anyag, amibe furatot kell készíteni, vagy nem tartjuk merılegesen a fúrót. Munkavédelmi
szempontból nagy jelentıségő a központosított befogás; hiánya ütést, késıbb a szerszám
kirepülését okozhatja. A munkadarabot rögzítsük megfelelıen!
56 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 57
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
58 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 59
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Az IP fokozatok. 8. táblázat
60 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 61
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Érintésvédelem
Az érintésvédelem a testzárlatok következtében felléphetı érintési és/vagy lépésfeszültségek
által okozott élettani veszélyek megelızésére, ill. csökkentésére való mőszaki intézkedések
összessége.
Az üzemszerően feszültség alatt álló részek megérintésébıl származó balesetek
megakadályozását célzó intézkedések összessége az érintés elleni védelem. A berendezések
szükséges védelmét az MSZ 1600 szabvány, a gyártmányokét a termékszabványok elıírásai
határozzák meg.
Az érintésvédelem célja, hogy intézkedésekkel megelızze a villamos berendezések aktív
részével való érintkezést (közvetlen érintésvédelem), valamint elhárítsa a villamos
berendezések üzemszerően feszültség alatt nem álló, de meghibásodás folytán feszültség
(testzárlat) alá kerülı részének érintésébıl származó veszélyeket (közvetett érintés védelem).
Egyenpotenciálra hozás (EPH) a testek és más vezetı anyagú szerkezetek vezetıinek
összekötése, azok azonos vagy közel azonos potenciálra hozása. Lehetséges megoldási módjai
a következık.
• Egyenpotenciálra hozó hálózattal, egy épület vagy más nagyobb, körülhatárolt terület
általános egyenpotenciálra hozására.
• Helyi egyenpotenciálú összekötéssel azokban az esetekben, amikor a kikapcsolási idı
megfelelı csökkentése nehézségekbe ütközik.
• Földeletlen egyenpotenciálra hozással, amely önálló érintésvédelmi mód.
Ha a veszélyesség fokát vagy a berendezés jellege, vagy a környezet jellege egymagában
határozza meg, akkor fokozott érintésvédelemrıl beszélünk. Nem kötelezı érintésvédelmet
alkalmazni a következı esetekben:
• A villamos szerkezetek azon fémrészeinél, amelyeknek érinthetı felülete kicsi (50x50
mm-nél nem nagyobb). Ilyenek pl. a csavarok, szegecsek, kábelbilincsek.
• A vezetékek védıcsöveinél és -csatornáinál, ha azok falba, vakolatba vannak süllyesztve,
ill. nem tartalmaznak érinthetı fémrészt. Ilyen pl. a kábel, MM-fal.
• A vezetékek önmagukban nem nagy kiterjedéső fém tartószerkezeteinél, ha azokon
legalább kétrétegő szigetelés van.
• Az erısáramú szabadvezetékek oszlopainál.
• A földhöz képest legfeljebb 250 V-os névleges feszültségő villamos berendezés olyan
szerelési anyagainál, amelynek nincs fémrésze.
Érintésvédelem szempontjából a talajt és a talajjal érintkezı minden, nem szigetelı anyagú
tárgyat földnek nevezzük.
Érintésvédelem szempontjából a villamos berendezés, gép, készülék fémbıl vagy más,
villamos vezetı anyagból készült részét, amely nem áll feszültség alatt, de meghibásodás
folytán feszültség alá kerülhet, testnek nevezzük.
Érintésvédelmi osztályok
A villamos gyártmányokat érintésvédelmi osztályokba soroljuk, amelyek meghatározzák,
hogy a gyártmány milyen érintésvédelmi móddal, ill. milyen érintésvédelmi módhoz való
csatlakozásra készült. Az érintésvédelmi osztály nem rangsorolja a gyártmányok biztonsági
szintjét és minıségi mutatót sem jelent. A gyártmányok érintésvédelmi osztályai a
következık.
• Érintésvédelmi osztályú gyártmány. Az áramütés elleni védelem az üzemi szigetelésen
alapul. A gyártmány testén védıvezetı csatlakoztatására nincs lehetıség, az üzemi
62 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 63
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
a)
64 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 65
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Az érintésvédelem ellenırzése
A villamos berendezések érintésvédelmének ellenırzését szerelıi ellenırzéssel és
szabványossági felülvizsgálattal kell végrehajtani.
A szerelıi ellenırzés végrehajtása során a védıvezetıs érintési módokon a következı
vizsgálatokat kell elvégezni.
Megtekintéssel, ill. mőködési próbával kell ellenırizni:
• a védıvezetınek és kötéseinek, valamint a csatlakozások sértetlen állapotát,
• a biztosítóbetétek, kikapcsolók sértetlen állapotát,
• az állandó szigetelı-ellenırzı berendezések mőködését korlátozott áramú mesterséges
földzárlattal.
Villamos mőködéső próba alkalmazásával ellenálláson át testzárlatot vagy földzárlatot kell
elıidézni. Az érintésvédelmi kikapcsolás idejét kell figyelni. Mechanikus mőködéső próba
alkalmazásával az érintésvédelmi kikapcsolást indító relé mechanikus mozgatásával a
kikapcsolást indító állásba hozni, s figyelni a kikapcsolás idejét.
A védıvezetık rögzítetlen szakaszain ellenırizni kell a védı vezetı folytonosságát.
Ellenırizni kell, nem történt-e fázisvezetı-védıvezetı, ill. nullázás esetén fázisvezetı-
nullázóvezetı csere.
Egyenpotenciálra hozás során:
• ellenırizni kell a központi csomópont állapotát,
• elem lámpás folytonosság-ellenırzéssel ellenırizni kell, hogy fennáll-e a fémes kötés,
• a földeletlen egyenpotenciálra hozás alkalmazása esetén villamos ellenırzı próbákkal
ellenırizni kell az egyenpotenciálra hozó vezetı földeletlenségét és folytonosságát.
Az érintésvédelmi törpefeszültség alkalmazásakor ellenırizni kell az áramforrás biztonsági
kivitelét és állapotát.
A villamos szerkezet elszigetelése esetén megtekintéssel kell ellenırizni a szigetelések ép
állapotát. A környezet elszigetelésekor ellenırizni kell, hogy a testtıl nincs-e más test az
egyidejő érinthetıség határán belül, s a szigetelések ép állapotát.
A védıelválasztás ellenırzésekor megtekintéssel kell ellenırizni az áramforrás biztonsági
kivitelét.
Az érintésvédelmi szerelıi ellenırzés befejezésekor írásban kell rögzíteni az ellenırzés
eredményét.
A szabványossági felülvizsgálatkor meg kell vizsgálni, hogy
• az érintésvédelemre kötelezett villamos szerkezetek el vannak-e látva érintésvédelemmel,
• az alkalmazott érintésvédelmi módok megfelelnek-e az elıírásoknak,
• ki van-e építve az egyenpotenciálra hozó hálózat az elıírt helyeken.
A védıvezetıs érintési módok során megtekintéssel kell ellenırizni
• a vezetı keresztmetszetét és színjelölését minden helyen,
• az érintésvédelmi kikapcsolást végzı elemek állapotát,
• az állandó szigetelés-ellenırzı berendezés beállítási értékeit,
• a nullázásra használt nullavezetıben nincs-e olvadóbiztosító,
• hurokellenállás-méréssel megvizsgálni, hogy testzárlatkor is fellép-e a szükséges
áramerısség.
A földeletlen egyenpotenciálra hozás során ellenırizni kell, hogy a földeletlen
egyenpotenciálra hozó vezeték és a föld közötti szigetelés legalább 0,5 MΩ.
Az érintésvédelmi törpefeszültség alkalmazásakor ellenırizni kell, hogy az egyes vezetık és a
föld között nincs a törpefeszültség határértékénél nagyobb feszültség. A villamos szerkezet
elszigetelése esetén szigetelés méréssel kell ellenırizni az érintkezı fémrészek és az
66 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 67
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Villámvédelem
A villámcsapás (villám) a felhı és a föld, vagy a felhı és egy földi tárgy között létrejövı,
impulzus jellegő kisülés. A felhıkön belül felhalmozódott, különbözı polaritású töltések a
felhın belül, valamint a felhı és a föld között nagy térerısségő villamos tereket hoznak létre.
Ha a villamos térerısség értéke (bármely pontban) meghaladja a levegı villamos
szilárdságának értékét, akkor kisülés indul meg, amely helyileg vezetıvé teszi a levegıt. A
nagy töltésmennyiség rövid idı alatti kisülését, ha a felhın belül történik, villámlásnak, ha a
felhı és a Föld között jön létre, akkor villámcsapásnak nevezzük. A villámvédelem célja,
hogy a védendı tárgyat megóvja a villámcsapás káros hatásaitól.
68 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
A felfogó feladata, hogy a védendı tárgy helyett becsapódási pontot képezzen a villám
számára. Természetes felfogó pl. a központi rádió- és televízió-antenna, a hórács, a fémbıl
készült kémény.
A levezetı a felfogót összeköti a villámhárító földeléssel. Természetes levezetı a fémbıl
készült épületelem vagy alkatrész.
A villámhárító földelés feladata, hogy a villám áramát a földbe vezesse. A villámhárító
földelı a talajba fektetett és azzal vezetı érintkezésben lévı, fémbıl készült vezetıtest, amely
nagy felületen érintkezik a talajjal. A földelıvezetı a villámhárító levezetıjét a földelıvel
összekötı vezetı.
Az elkészült villámhárítót ellenırizni kell, hogy megfelel-e a szabványossági elıírásoknak. A
meglevı villámhárítókat felül kell vizsgálni, ha az épületeket átalakították vagy az elıírások
megváltoztak. Ügyelni kell minden olyan jelenségre (pl. sérülés, korrózió), amely
befolyásolhatja a villámvédelem hatékonyságát. A vizsgálatok és ellenırzések adatait a
felülvizsgálati naplóban kell dokumentálni.
Kézi anyagmozgatás
A foglalkozási ártalmak közé tartozik a nagy súlyú terhek emelése miatt bekövetkezı
egészségkárosodás, ezért a 10. és a 11. táblázatban látható elıírásokat be kell tartani.
A normákat meghaladó súlyú tárgyak kézi segédeszköz nélkül csak csoportosan szállíthatók.
Több személy esetén a szállítást irányítani kell.
Az anyagmozgatásból eredı balesetek a helytelen testtartásra és a tehernormák be nem
tartására vezethetık vissza. A leggyakoribbak a kezek és a lábak sérülései, de a gerincoszlop
káros terhelése is elıfordul.
A kézi anyagmozgatási mővelet részei: a teher megfogása, felemelése, elszállítása, lerakása.
A teher megfogását biztos fogás vétellel valósítjuk meg. Ez függ a teher alakjától, méretétıl.
A teher emelését guggolva kezdjük, majd kiegyenesedve szállítjuk a megjelölt helyre, ahol
körültekintıen rakjuk le! Ügyeljünk a helyes testtartásra!
A kézi anyagmozgatáshoz használt segédeszközöket az 12. táblázat tartalmazza.
A kézi mőködtetéső emelıszerkezetek a függıleges teheremelésben alkalmazhatók. A
leggyakoribbak a kézi csörlı, a kötélcsigasor, a csavarorsós emelı, a csavarkerekes
lánccsigasor. A teher emelésekor mindig fel kell tüntetni a teherbírást.
A mőszaki-technikai szempontokon kívül a szállítandó tárgyak anyaga, halmazállapota,
mennyisége, a szállítási út milyensége, a szállítómunkások száma stb. befolyásolja a
szállítóeszközök kiválasztását. Ugyanakkor rendkívül fontos a biztonságtechnikai szempontok
mérlegelése is, amire vonatkozóan a 13. táblázat tartalmaz információkat.
Mőszaki projekt 69
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
70 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Gépi anyagmozgatás
Az anyagmozgatás gépesítésével kiváltható a dolgozók fizikai
terhelése. Az anyagmozgatást különbözı gépekkel
végezhetjük, ilyenek a targoncák, a daruk, a szállítószalag, a
teherkocsik, a csillék stb.
A targoncák csoportosíthatók a hajtásuk szerint. Így lehetnek
belsı égéső motorral vagy villamos motorral hajtott targoncák.
Zárt munkahelyeken a levegı szennyezésének
megakadályozására csak villamos targoncák használatosak.
Egyes típusai szállításra, vontatásra, emelésre alkalmasak (24.
ábra).
Az emelıvillás targoncák raklapon elhelyezett kismérető
tárgyak szállítására is alkalmazhatók. A targoncák kezelıinek
vizsgát kell tenni. Csak megengedett tömeg szállítható, ill.
emelhetı. A mőszaki paramétereket be kell tartani. A
targoncákon az anyagokat úgy kell elrendezni, hogy súlypont
lehetıség szerint a gép súlypontjához közel legyen, mert így
24. ábra. Emelıvillás targonca
Mőszaki projekt 71
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
72 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 73
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
anyaggal töltött törékeny tartályokat erıs, kitömött burkolatba kell csomagolni, ami kiömlés
esetén a folyadékot felszívja.
A szállítmányt kísérı személy köteles gondoskodni arról, hogy szállítás közben az anyag ne
párologjon, ki ne szóródjon, szét ne folyjék és illetéktelenek kezébe ne jusson. Ha a szállítás
során mégis bekövetkezne rongálódás (kiömlés), akkor a szállítónak kötelessége azt
megszüntetni (közömbösíteni). A szállítás során használt csomagolóanyagot másra nem
szabad felhasználni!
A szállítóeszközön és/vagy a csomagolóburkolaton el nem távolítható módon szimbólummal
és/vagy felirattal jelezni kell a mérgezı hatást és a veszélyességet.
Ártalmas hatású, veszélyes anyagok. Ezen anyagok mozgatásakor meg kell akadályozni a
kigızölgésüket, porzásukat, elcsepegésüket. Így a lakosság expozíciója csökkenthetı és a
környezetszennyezés biztonsággal megelızhetı. A szállításra vonatkozó jelölések használata
ilyen esetben is kötelezı.
A veszélyes anyagok szállítása során a következı biztonsági intézkedéseket tehetjük:
• A szállítás megkezdése elıtt ellenırizzük a veszélyes anyag csomagolását!
• Gondoskodjunk a személyi védıfelszerelésekrıl, mivel szállítás közben elıfordulhat
sérülés (közúti, vasúti szállítás esetén a szállítóeszközön is elhelyezünk
védıfelszereléseket)!
• A munkavállalókat ki kell képezni.
• A szállítóeszközön az elmozdulás ellen biztosítani kell veszélyes csomagokat.
• A szállítóeszközön tőzoltó-berendezést kell elhelyezni.
A veszélyes anyagok közúti szállítására vonatkozó elıírásokat az ADR rögzíti. Ez tartalmazza
azt is, hogy mely anyagok szállíthatók együtt. Az ENSZ a veszélyes árukat, beleértve
hulladékait is, szállítás szempontjából 9 osztályba (UN osztály) és ezen belül alosztályba
sorolta be. Az elsı szám az osztályt, a második az alosztályt jelenti. Pl. UN1 H1 a
robbanóanyagok, az UN9 H12 az ökotoxikus anyagok jele. A veszélyes anyagokat szállító
eszközöket mindig tisztán kell tartani, így a szállítás után gondoskodni kell a
megtisztításukról.
A veszélyes anyagok okozta veszélyekre figyelmeztetı táblákat mindig használni kell.
Az anyagtárolás módjai
74 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
ahol rúdanyagok és lemezek is tárolhatóak. Hátránya, hogy szeles idıjárás esetén nincs
teljesen védve a tároló.
A zártterő tárolás leggyakoribb formája az anyagok raktárhelyiségben való elhelyezése. A
költségérzékeny gazdálkodás hatására napjainkban elıtérbe került a munkafolyamatok melletti
tárolás. Ez megoldható lehet egy üzemcsarnokon belüli helyiségben, de elegendı lehet a
munkahelyek melletti polcrendszer is, ahol átmenetileg elhelyezhetı a félkész termék. Ahhoz,
hogy ezt meg tudjuk valósítani, széleskörő logisztikai ismeretekkel kell rendelkezni.
Az anyagokat halmazállapotukhoz igazodva kell tárolni. A darabáruk állványokon, polcokon
helyezhetık el. A kismérető elektronikai alkatrészek esetén a dobozos vagy fiókos rendszer a
legjobb. A darabáruk mozgatásának és raktározásának költségcsökkentését a zárt kivitelő
konténerek használatával érhetjük el. Az ömlesztett anyagokat szabadtéren prizmákban vagy
támfalas megtámasztással, valamint tároló berendezésekben, ún. silókban helyezhetık el. Ha
az ömlesztett anyagokat zsákolják vagy konténerbe rakják, akkor darabáruként kezelhetık. A
folyadékokat hordókban, ballonokban, tartályokban, a gázokat acélpalackban, tartályokban
tárolják. Ügyelni kell a veszélyes anyag és a tárolás kapcsolatára (pl. a hordó korrodálódik, és
így a veszélyes anyag egy idı után a környezetbe kerülhet). A tárolás során gondoskodni kell
a tárolt anyagok védelmérıl. Kiemelt figyelmet kell fordítani a tőzveszélyes és a
robbanásveszélyes anyagokra (pl. benzinre). A tárolás során ügyelni kell a csomagoláson
feltüntetett árukezelési jelekre is.
Mőszaki projekt 75
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
76 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Ellenırzı kérdések
1. Ismertessük a munkahelyek létesítésének általános követelményeit!
2. Milyen főtési és szellızési módokat ismerünk?
3. Határozzuk meg a relatív és abszolút nedvességtartalom fogalmát!
4. Mutassuk be a munkahelyek megvilágításának lehetıségeit!
5. Milyen sugárterhelésnek vannak kitéve a munkavállalók?
6. Mi a zaj- és rezgésvédelem szerepe?
7. Határozzuk meg a gépek, berendezések fogalmát!
8. Mit jelent a technikai védelem?
9. Jellemezzük a gépek, berendezések biztonságtechnikáját!
10. Hasonlítsuk össze a gyakorlati oktatáson és a háztartásokban használt kézi-
szerszámokat!
11. Mutassuk be példákkal a kéziszerszámok biztonságos használatát!
12. Mi a jelentısége a hatósági ellenırzéseknek?
13. Jellemezzük a hegesztés biztonságtechnikáját!
14. Mi a feltétele a biztonságos kézi anyagmozgatásnak?
15. Mi a feltétele a biztonságos gépi anyagmozgatásnak?
16. Milyen feltételek mellett tárolhatók az anyagok?
17. Mi a szállítás feladata és hogyan valósítható meg?
18. Jellemezzük a veszélyes anyagok szállítását és tárolását!
19. Határozzuk meg a személyi védıeszközök fogalmát!
20. Jellemezzük a személyi védıeszközöket!
21. Melyek a villamos berendezések létesítésének, üzemeltetésének biztonságtechnikai
követelményei?
Mőszaki projekt 77
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
3. Munkaegészségügy
3.2. Foglalkozás-egészségügy
A munkavégzés során a dolgozó szervezete többé-kevésbé alkalmazkodik a
munkakörnyezethez, ahol egészségre ártalmas munkafolyamatok is adódhatnak. Ezen
ismeretek birtokában a foglalkozás-egészségügy feladatai a következık:
• a munkakörnyezet emberekre gyakorolt hatásának elemzése,
• a foglalkozási megbetegedések felismerése,
• a munkavállaló összes terhelésének meghatározása,
• a foglalkoztathatóság feltételeinek meghatározása,
• orvosi alkalmassági vizsgálatok elıírása,
• a fiatalkorú és a megváltozott munkaképességő személyekre való fokozott odafigyelés.
A foglalkozás-egészségügy a munkahigiénia által feltárt adatok alapján tud a folyamatokba
beavatkozni, javaslatokat kidolgozni. A foglalkozás-egészségügy a munkakörnyezeti
tényezık okozta és a munkavégzésbıl származó megterheléseket, valamint a munkát végzı
egészségi alkalmasságát állapítja meg és ellenırzi.
A dolgozó és munkakörnyezetének kapcsolata alapján a foglalkozás-egészségügy
munkalélektani, munkaélettani kérdésekkel, valamint a munkakörülményekkel, a
munkakultúrával és a munkaalkalmassággal foglalkozik.
78 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Foglalkozás-egészségügyi szolgálat
A Munkavédelmi törvény hatálya alá tartozó munkáltatónak a munkahelyeken foglalkozás-
egészségügyi szolgáltatást kell biztosítania, amit a foglalkozás-egészségügyi szolgálatok
látnak el.
A szolgálat foglalkozás-egészségügyi központ, valamint foglalkozás-egészségügyi
szakellátási szolgáltatást nyújtó szolgálat formájában mőködhet.
A munkahelyen a tevékenységeket foglalkozás-egészségügyi osztályokba kell sorolni.
A. foglalkozás-egészségügyi osztály: pl. bányászat, kohászat, sugárzó és ismeretlen
anyaggal dolgozók;
B. foglalkozás-egészségügyi osztály: pl. építıipar, élelmiszerek gyártása, bırkészítés,
gumi és mőanyag termékek gyártása;
C. foglalkozás-egészségügyi osztály: pl. ipari, szolgáltató, kutató, számítástechnikai
tevékenységgel kapcsolatos fizikai munkakörök;
D. foglalkozás-egészségügyi osztály: pl. kutatás-szervezés, kulturális, oktatási, egyéb
adminisztratív tevékenységet végzı dolgozók.
A munkáltatók a létszámadatokat és a tevékenységeket, valamint a szolgáltatás módját az
illetékes ÁNTSZ helyi szervének kötelesek bejelenteni. Ha a munkáltató nem tart fenn
foglalkozás-egészségügyi szolgálatot, akkor a foglalkozás-egészségügyi osztály szerint
meghatározott térítési díjat fizeti a szolgálatot nyújtónak.
A foglalkozás-egészségügyi szolgáltatás keretében orvosi tevékenységet csak az végezhet, aki
a miniszteri rendeletben meghatározott feltételeknek megfelel.
3.3. Munkahigiénia
Az orvostudomány eredményeinek felhasználása mind a munkáltató, mind a munkavállaló
érdeke. Ennek során a munka világát különösen érinti az egészség védelme, a károsodások
megelızésére tett intézkedések, ill. a munkavégzés egészségesebb feltételeinek megteremtése.
A munkahigiénia az egészséges munkakörülmények megteremtését, a foglalkozási ártalmak
tanulmányozását és elhárítását önmagában nem, csak a foglalkozás-egészségüggyel
következetesen együttmőködve képes megvalósítani, ill. a felmerülı problémát kezelni. A
munkahigiénia feladatai a következık:
• az egészséget nem károsító határértékek kidolgozása,
• a munkakörnyezeti kóroki tényezıket kimutató módszerek kidolgozása,
• a létesítések tervezési szakaszában a várható egészségkárosító kockázatok felmérése,
• a munkakörnyezeti változások minıségi és mennyiségi jellemzése,
• megelızési stratégia kidolgozása,
• hatósági felügyelet ellátása a munkahigiénia céljainak megvalósulása érdekében.
Munkakörnyezeti tényezık
A munkakörnyezetben a dolgozót különbözı hatások érik, amelyek befolyásolják
munkaképességét. Ezek a munkavégzéshez rendelkezésére álló hely, a klimatikus feltételek, a
munkahelyek megvilágítása, a légtér nagysága, a zajhatások, a rezgések, veszélyes anyagok
jelenléte.
A munkahigiénia monitorozási rendszer (pl. levegıszennyezés, vegyi folyamatok mérése)
segítségével tudja az alapadatokat meghatározni a foglalkozás-egészségügy számára.
Mőszaki projekt 79
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
3.4. Munkalélektan
A munkalélektan az embereknek a munkához való viszonyából fakadó lélektani
törvényszerőségeket kutatja a kedvezıbb munkahelyi légkör kialakítása érdekében.
Az ember lelki jelenségei közül elsı helyen az érzékelés áll, ami a valóságnak az
érzékszervekkel való felfogása. Az érzékelés alapkövetelménye az érzékszervek épsége. Az
érzékszervek nem függetlenek egymástól, az összehangolt mőködésük során az ingerületek
szintézise útján alkotnak egységes képet, amelyet érzékelésnek nevezünk. Az egyes
foglalkozási területek különbözı igényeket támasztanak az érzékelést illetıen. Pl. a
gépjármővezetınek egy váratlan esemény bekövetkezésekor azonnal reagálnia kell. A
munkavégzés szempontjából kiemelkedı a gondolkodás gyorsasága is, mert pl.
veszélyhelyzet esetén azonnal és lehetıség szerint helyesen kell cselekedni.
Az észlelés az érzékszerveinkre ható dolgoknak a tudatunkban való visszatükrözıdése. Ha az
észlelés meghatározott cél érdekében valamilyen tárgyra, jelenségre irányul, már
megfigyelésnek tekintjük.
A munkavégzés során a zavaró környezet kiiktatása növeli a biztonságot. A
munkaszervezésnél figyelembe kell venni, hogy az ember csak néhány tárgyra tud figyelni,
koncentrálni. Az idı múlásával ez a figyelem és koncentrálás csökken, és így a balesetek
bekövetkezésének a valószínősége növekszik. A zavaró hatások (hangos beszéd) csökkentik a
biztonságot. Az is megállapítható, hogy a rövid ideje foglalkoztatottak baleseteinek száma
nagyobb, ezért törekedni kell a tanulás és a gyakorlás idejének növelésére.
A hatékonyság szempontjából fontos, hogy az ember szereti-e a munkáját. A munkakedv nem
független sem a munkakörtıl, sem a beosztástól. Pl. a pedagógusok jelentıs része örömét leli
a tanításban, de nem szívesen végez adminisztrációs feladatokat. A szakmai tudáson kívül az
akaraterı, az önbizalom, az önuralom, az együttmőködı-képesség is feltétele a jó eredmények
elérésének, amit tovább erısít a jó munkahelyi légkör. Munkabiztonság csak pozitív
gondolkodásmóddal, érzelmekkel valósítható meg.
A munkavégzésre való alkalmasságot munkalélektani szempontból pszichológusok
laboratóriumi körülmények között vizsgálják. A speciális tesztek alapján megállapítható, hogy
a munkavállaló milyen adottságokkal rendelkezik az adott feladatok elvégzésére és képes-e a
pszichés terhek elviselésére.
3.5. Munkaélettan
Az ember szervezetének állandóan alkalmazkodnia kell a munkavégzéshez. Századunk elsı
évtizedében már végeztek ilyen jellegő kutatásokat (szalagmunka elemzése a Ford-gyárban),
aminek eredményeként alakult ki e terület tudományága.
A munkaélettan a munkát végzı ember szervezetének vizsgálatával foglalkozó tudomány, ami
azt kutatja, hogy milyen mértékben veszi igénybe a különbözı fizikai és szellemi terhelés az
ember szervezetét.
A munkaélettan célkitőzései között a legfontosabb az új munkaelemek, folyamatok élettani
hatásának vizsgálata, vagyis annak eldöntése, hogy milyen mértékig terhelhetı a
munkavállaló szervezete. A munka jellege szerint végezhetı fizikai, ill. szellemi munka.
Fizikai munka
A fizikai munka általában mozgással, hely-, ill. helyzetváltoztatással jár. Ennek során a
mozgás passzív elemeire (csontokra, izületekre) és a mozgás aktív elemeire (vázizomzatra)
hárul a terhelés. A vázizmok inakkal tapadnak a csontokhoz. Az izmok ingerületek hatására
80 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Energiaforgalom
Energiatermelés az izmokban is folyik, ahol az izom mőködéséhez szükséges energia a
tápanyagok oxidációja során szabadul fel. Tehát az oxigénfogyasztás alapján meghatározható
a szervezet energiaszükséglete. Minden liter felhasznált oxigén kb. 20 kJ energiát szabadít fel.
Az energia részben a szervezet alapmőködéseit (alap-energiaforgalom), részben a munka
többletigényét (munka-energiaforgalom), részben a szabadidı energiaforgalmát elégíti ki.
Alap-energiaforgalom az a minimális energiaforgalom, amellyel az alapvetıen fontos
életfolyamatok (légzés, keringés stb.) és a testhımérséklet fenntartása biztosítható (4,2 kJ
óránként).
Munka-energiaforgalom az az energiamennyiség, amelyre az izmoknak az erıkifejtéskor, ill.
munkavégzéskor van szükségük.
Szabadidı energiaforgalom az az energiamennyiség, amelyre a szervezetnek a regenerálódás
során van szüksége.
A napi energiafogyasztást a táplálék energiatartalma fedezi. Pl. a nyugodtan ülı felnıtt ember
energiaforgalma percenként kb. 5,9 kJ. A munka nehézsége és a legnagyobb energiaforgalom
közötti összefüggést az 14. táblázat tartalmazza.
Mőszaki projekt 81
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Hıháztartás
Fizikai munka végzésekor az ember kipirul, kimelegszik, az izmokban hıtermelés folyik.
Mivel a munka közben termelıdı hı nem elınyös a szervezet számára, ezért az hıleadással
védekezik.
A hıleadás fizikai folyamat, ami végbemehet párologtatással, hısugárzással, hıáramlással
vagy hıvezetéssel.
A párologtatás a bırfelületen keresztül (verejtékezéssel), ill. a kilégzés által megy végbe. A
verejtékezés a bırben elhelyezkedı verejtékmirigyek fokozott mőködésének következménye.
Mértéke a levegı páratartalmától és mozgásától függ.
A hısugárzás is jelentıs a hıleadásban. Mértéke a testfelület és a környezı felületek közötti
hımérsékletkülönbségtıl, a felületek távolságától és a nagyságától függ. Ha a környezı
felületek melegebbek, mint a testfelszín, akkor az hısugárzás útján hıt vesz fel.
A hıáramlás elsısorban hideg szélben, ill. vízben jelentıs. A hıátadás a testfelület és a vele
érintkezı közeg (levegı vagy tárgy) között megy végbe.
A hıvezetés akkor válik jelentıssé, ha hosszabb ideig hideg tárggyal kerül kapcsolatba az
ember.
Munkavédelmi szempontból hidegben a kezek és a lábak védelmére kell nagyobb gondot
fordítani.
Só és vízháztartás
A hıleadás, verejtékezés során a szervezet vizet és sót veszít, amit pótolni kell.
A só- és vízháztartás egyensúlya nagyon fontos az emberi szervezet mőködése szempontjából.
Átlagos, vegyes táplálkozás során napi 2,5 gramm só (NaCl) jut a szervezetbe. Ugyanakkor az
ember napi folyadékigénye 2...2,5 liter. A felvett só a sejtek ozmotikus és ionháztartásához
szükséges. A só a veséken (ahol a Na-ionok egy része visszaszívódik) keresztül a vizelettel, a
bélcsatornán át a széklettel és a már említett párologtatás során távozik a szervezetbıl. A só-
és vízháztartás hormonális szabályozás alatt áll.
A távozott só- és vízmennyiséget folyamatosan pótolni kell, különösen azokon a
munkahelyeken, ahol a nagy hımérséklet miatt fokozott a vízvesztés. Az ilyen munkahelyen
védıital (0,1 %-os NaCl-ot tartalmazó szénsavas víz) fogyasztására van szükség. A védıital
mértékét a fizikai munka jellege és az egyéni adottságok határozzák meg.
Szellemi munka
A munka megtervezése, megszervezése és ellenırzése felelısségteljes szellemi tevékenység.
A szellemi munka elsısorban a központi idegrendszer nagyagyi kéregállományának
mőködése során valósul meg. Energiaigényes tevékenység, amelynek napi energiaszükséglete
9000...11 000 kJ. A szellemi munka – függetlenül attól, hogy az izomzat nincs olyan
mértékben igénybe véve, mint a fizikai munka esetén – csak korlátozott ideig végezhetı
megfelelı szinten. Vizsgálatok szerint a szellemi munka legfeljebb 3...4 órán át végezhetı
egyfolytában, utána a koncentrálóképesség erıteljes csökkenése miatt a hatásfok is erıteljesen
csökken. Ekkor az izmok megmozgatásával és légzı gyakorlatokkal néhány perces pihenı
után folytatható a munka.
Hosszabb pihenés – az ember fizikai és szellemi teherbíró-képességétıl függıen – mind a
fizikai, mind a szellemi munka után szükséges. A pihenés a regenerálódást, a további
munkára való fizikai és szellemi feltöltıdést szolgálja. Fontos, hogy a pihenés alatt a napi
munkával kapcsolatos kérdésekkel ne foglalkozzunk! A pihenést elısegíti az olvasás, a
zenehallgatás, az aktív mozgás.
82 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
A munkafolyamatok ártalmai
A munkafolyamatok vizsgálatai munkalélektani kérdéseket is felvetnek. A
munkakövetelmények növelése a dolgozók fizikai-pszichikai terhelésének növekedésével jár.
A munkavégzés során a tartós koncentráció csak behatárolt ideig tarható fenn. A tartós
figyelem az idegrendszert terheli. A tartós figyelmet igénylı munkakör betöltése elıtt
mindenképpen ajánlatos a dolgozót munkaalkalmassági vizsgálatnak alávetni.
A szellemi munka fı ártalmai az idegi túlterhelés, a stressz, amelynek szervi elváltozások,
keringési rendellenességek (pl. magas vérnyomás) lehetnek a következményei.
A munkafolyamatoknak vannak olyan területei, ahol a mőveletek állandóak, meghatározott a
sorrendiség. A huzamosabb ideig (több hónapig) terhelt dolgozó számára már szinte
automatikussá válnak ezek a mőveletek, de a monoton munkától hamar elfárad, megnı a
balesetveszély lehetısége. Ezért jó hatású a mőveletek felcserélése a dolgozók között,
valamint ugyancsak hasznosak a munkaközi szünetek, amit aktív mozgással lehet eltölteni.
Mőszaki projekt 83
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Az álló testhelyzetben végzett munka a lábakat terheli meg. Évek, évtizedek alatt a
leggyakrabban kialakuló egészségi probléma a lúdtalp, a deréktáji fájdalom és a visszeres
elváltozások. A tartós ülımunka is vezethet gerincbántalmakhoz.
Munkahelyi klíma
A környezeti klíma hatását a munkahely jellege szerint vizsgálhatjuk. A hideg és meleg,
valamint a zárttéri és a nyílttéri munkahelyeket kell elemezni, amit együttes vizsgálatokkal
végezhetünk.
Hidegnek minısül a munkahely, ha a szabadtéri munkahelyen a napi középhımérséklet a +4
ºC, ill. a zárttéri munkahelyen a +10 ºC értéket nem éri el. Ilyenkor gondoskodni kell a
dolgozók részére meleg védıruháról és forró teáról. Ridegnek minısülı környezetben végzett
tartós munka esetén óránként 5...10 perc (kedvezı klímafeltételekkel) munkaközi szünetet
kell elrendelni.
Melegnek minısül a munkahely, ha az effektív, ill. korrigált effektív hımérséklet közepesen
nehéz fizikai munka esetén a 29 ºC-os, nehéz fizikai munka esetén a 27 ºC-os megengedett
érték nem tartható be. Ha a munkahelyi klíma zárttéri és szabadtéri munkahelyen a 24 ºC
értéket meghaladja, akkor a munkavállaló kapjon védıitalt! A folyadékveszteséget általában
14...16 ºC hımérséklető ivóvízzel kell pótolni. Ha a szervezet só és vízháztartásának
egyensúlya felbomolhat, akkor sótartalmú védıitalra van szüksége. A meleg
munkakörnyezetben dolgozók testhımérséklete nem haladhatja meg a 38 ºC-ot, ha ez
bekövetkezik, akkor hıvédı öltözetet kell biztosítani.
Fizikai ártalmak
A zajos munkahelyen végzett munka a fül kifáradásával jár, tartós terhelés esetén
halláskárosodás léphet fel. A hallás gyengülését halláskárosodásnak nevezzük, a siketség a
hallóképesség teljes elvesztése. A halláscsökkenés idegi és vezetéses típusú lehet.
Idegi típusú a halláscsökkenés, ha a belsı fül, a hallóideg vagy az agyon belüli hallópályák
károsodnak. Ez mágneses rezonanciavizsgálattal (MR) mutatható ki. A vezetéses
halláscsökkenés megállapítására hangvillát használnak, a pontos mérést audiométerrel
állapítják meg. A felnıtteknél a csontvezetéses hallásvizsgálatot egy megrezegtetett hangvilla
talpának a fejhez szorításával végzik.
A rezgések is káros hatással vannak az emberi szervezetre. A rezgésterhelés elleni védekezés
mőszaki megoldásai a forgó gépalkatrészek kiegyensúlyozása, a rezgésszigetelı gépalapozás,
a rezgéscsillapított ülés és a rezgéscsillapított fogantyú.
A kisfrekvenciás rezgésszám hatására fıleg csont és izületi elváltozások léphetnek fel. A
nagyfrekvenciás rezgés érrendszeri és idegrendszeri elváltozást okozhat. Ezek ismeretében a
dolgozóknak rendszeres orvosi ellenırzésen kell részt venniük. A szükséges vizsgálatokat és a
gyakoriságot a foglalkozás-egészségügyi szolgálat területileg illetékes szerve határozza meg a
munkakörülmények figyelembevételével.
A fokozott légnyomásváltozás melletti munkavégzés – földalatti vasút, alagút építése – során
egészségügyi problémák keletkezhetnek. A mélyépítésnél, víz alatti munkánál ún. keszont
(sőrített levegıs munkahely) használnak. A munkavállalók a keszonba légzsilipen keresztül
mennek be. A bezsilipeléskor a nyomásváltozás hatására a fül bedugul. (Ilyen hatás
érzékelhetı a repülıgép emelkedése során is.) Veszélyesebb a légkörinél nagyobb nyomású
környezetben dolgozók (búvárok) hirtelen nyomáscsökkenéskor fellépı megbetegedése.
Ekkor a vérben a szokásosnál jóval több gáz oldódik, ami a nyomás csökkenésekor
felszabadulva a szövetek roncsolódását, oxigénhiányt okoz. Ezt hívják keszonbetegségnek. A
nyomás fokozását és csökkentését szigorú szabályok állapítják meg. A betegség gyógyítására
a beteget ismét nyomás alá helyezik (gyógyzsilipelés), majd újra fokozatosan kiemelik.
84 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Porártalmak
• Az ipari tevékenység velejárója a por, amely káros az emberi szervezetre. A por növényi,
állati, ásványi vagy fém eredető szilárd anyag finom eloszlású részecskéibıl áll.
Egészségügyi szempontból a szálló porokat a következık szerint csoportosíthatjuk:
Totál por: a belélegzett szálló pornak az a része, amelyet a légzırendszer – orr, garat,
légcsı, hörgı és a léghólyag – visszatart.
• Durva por: a totál pornak az orr, a melléküregek, a garat, a légcsı és a hörgık által
visszatartott része.
• Fibrogén por: a tüdı kötıszövet képzıdésével járó megbetegedéseit (szilikózis,
azbesztózis) elıidézı porok.
• Respirábilis por: a szálló pornak a léghólyagokban maradó része.
A porszemcsék a légutakban – anyaguktól, nagyságuktól, alakjuktól függı mértékben –
izgalmi állapotot, köhögést idéznek elı. A porszemcsék egy csoportja a léghólyagokban
visszamarad, rostos csomók képzıdését idézi elı. Ennek kialakulását a por kvarc (SiO2)
tartalma befolyásolja. A kvarcpor okozta megbetegedés a szilikózis. Fıleg a szén-, érc-,
ásványbányászat, üveggyártás stb. dolgozói veszélyeztetettek tıle. A kvarcon kívül a kovasav
két sója, a talkum és az azbeszt okoz tüdı-megbetegedést. Az azbeszt rostos ásványi anyag,
belélegezve azbesztózis keletkezik, amely évek múlva rákos megbetegedéssé alakulhat.
A porokra megengedett koncentrációt szabványok tartalmazzák. A porártalmak ellen mőszaki
elıírásokkal (zárt technológia, elszívás), egyéni védıeszközök használatával és rendszeres
megelızı orvosi vizsgálatokkal lehet védekezni.
Készenléti fokozat. A koncentráció figyelése mellett az egyéni védıeszköz hasz- nálata még
nem kötelezı, de üzemképesen kéznél kell tartani. A koncentráció csökkenése nélkül, 30 perc
múlva automatikusan a védelmi fokozat váltja fel.
Védelmi fokozat. A hang- és fényjelzés figyelmeztetésekor az elıírt koncentráció elérése
esetén az egyéni védıeszközöket használni kell, a veszélyeztetett területet el kell hagyni.
Riasztási vagy evakuálási fokozat. A hang- és fényjelzés figyelmeztetésekor az elıírt
koncentráció elérése esetén a légzésvédelem kötelezı, a szennyezett munkahelyet azonnal el
kell hagyni.
Mőszaki projekt 85
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Foglalkozási fertızések
A munkavégzés során a légutakban és a testfelületen át kórokozók juthatnak a szervezetbe, és
ott elszaporodva fertızést okoznak. Ilyen jellegő fertızést a baktériumok, a gombák,
idézhetnek elı. A bır felületén apró sérülések keletkezhetnek, amelyek a különbözı
anyagokkal érintkezve elfertızıdnek.
Nem foglalkozási eredetőek, de nagyon elterjedtek a munkahelyi fürdés, tisztálkodás során
összeszedett gombás fertızések, amelyek közül a leggyakoribb a lábgombásodás. (Fürdéskor
használjunk fürdıpapucsot!)
Napjaink súlyos egészségügyi problémája az allergia. Az iparban, a mezıgazdaságban és az
egészségügyben használt anyagok elısegíthetik kialakulását. Ha ilyen anyaggal (fémek,
porok) dolgozunk, akkor fokozottan tartsuk be a biztonsági elıírásokat, és az esetlegesen
elıforduló szokatlan panaszokkal, mint pl. bırelváltozás, légúti megbetegedés, szempanaszok
azonnal forduljunk orvoshoz!
3.7. Munkakultúra
A munkakultúra a megfelelı munkakörülmények között és a megfelelı módon, az egészséget
nem veszélyeztetı, valamint az ergonómiai elveket is megvalósító munkavégzés.
A munkakörnyezet kialakítása során a szociális tényezık emberre gyakorolt hatását
figyelembe kell venni. Ennek ismeretében kell meghatározni a szükséges helyiségek számát,
felépítését, az illemhelyeket és az egyéb jellegő helyiségeket.
Az öltözı legfeljebb tíz fı összlétszám esetén változó (férfi-nıi) használatra tervezhetı, ill.
egy mőszak esetén legfeljebb 150 fıs, két mőszak esetén legfeljebb 200 fıs, három mőszak
esetén legfeljebb 250 fıs, bányászatnál 600 fıs egységgel tervezhetı.
Az öltözık a végzett munka jellege alapján a következı tisztasági fokozatokba sorolhatók.
• A: különösen tiszta, pl. élelmiszergyártás, -kezelés, gyógyszergyártás, steril üzemek és
raktáraik.
• B: tiszta, pl. finommechanika, ruházat, optika, óra, transzformátorház, kapcsolóház,
nagykereskedelmi raktárak.
• C: közepesen szennyezett, pl. gép-, fa-, fémmegmunkálás, kompresszorház, kıbánya,
téglagyár, javító- és szervizüzemek.
• D: erısen szennyezett, pl. üveggyártás, bányászat, kohászat, kovácsüzem, olajos, lúgos,
savas munkahelyek, gyógykeze1ı épületek fekvıbeteg osztályai.
86 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 87
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
88 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Záróvizsgálat
A záró vizsgálat célja annak megállapítása, hogy a dolgozó a munkavégzése alatt a különbözı
rákkeltı hatású anyagokkal, vagy ionizáló sugárzással, vagy a tartós külföldi munkavégzés
során, vagy az idült foglalkozási betegség veszélyével járó munkakörben szenvedett-e
egészségkárosodást.
A munkaköri, szakmai, ill. személyi higiénés alkalmassági véleményben kell meg- határozni,
hogy a vizsgált személy az adott munkakörre, tanuló esetén az adott szakmára alkalmas-e
vagy nem alkalmas. Az orvos a foglalkoztatással, a képzéssel kapcsolatban korlátozásokat
írhat elı. Az orvosi véleményt a dolgozóval vagy a tanulóval ismertetni kell. Alkalmatlanság
esetén az orvos a vizsgált személyt tájékoztatja az okról, de azt a munkáltatóval csak a
vizsgált személy hozzájárulásával közölheti. Az orvos a vizsgált személyt betegség esetén
szakrendelésre, gyógykezelésre utalja.
A munkáltatónak írásban meg kell határoznia a munkaköri alkalmassági vizsgálatok rendjét, a
vizsgálatokkal kapcsolatos feladatokat és munkaköröket. A munkáltatónak a munkaköri, a
szakképzı intézménynek a szakmai alkalmasságot vizsgáló és véleményezı szervvel közölni
kell mindazon munkahelyi és munkaköri adatokat, amelyek a véleményezéshez szükségesek.
Lehetıvé kell tenni az egészségügyi szerv helyszíni tájékozódását. Az egészségügyi
dokumentációt a munkáltató, ill. a szakképzı intézmény ırzi meg.
Az a dolgozó, aki nem vesz részt az alkalmassági vizsgálaton vagy alkalmatlan minısítést
kapott, az adott munkakörben nem foglalkoztatható, szakmai képzésben nem részesíthetı.
3.9. Elsısegélynyújtás
A munkavégzés során mindenkit érhet sérülés, még a szabályok betartása mellett is, pl.
köszörőkorong robbanásakor, ami elıre nem érzékelhetı folyamat, és így a sérülés szinte
elkerülhetetlen. A legtöbb balesetbıl származó sérülés nem súlyos és egyszerően kezelhetı.
Ennek ellenére fel kell készülni a komolyabb balesetek ellátására is, amikor az emberi élet is
veszélybe kerülhet. Szükség esetén mindenki köteles elsısegélyt nyújtani, ezért meg kell
szerezni az ehhez szükséges ismereteket. Ha sikerül tudatosítanunk, hogy saját életünk is más
emberek hozzáállásától függhet, akkor nagyobb felelısséggel sajátítjuk el az elsısegély-
nyújtási ismereteket. A szakszerőtlen beavatkozás ugyanis súlyos károkat okozhat.
Az elsısegélynyújtás általános szabályai a következık:
• İrizzük meg nyugalmunkat, fellépésünk legyen határozott, de sietség nélkül nyújtsunk
segítséget!
• Intézkedjünk a segélykérésrıl (hívjunk orvost vagy a mentıket)!
• Tudjuk meg mi történt, anélkül, hogy önmagunkat veszélyeztetnénk!
• Cselekedjünk gyorsan, a sérültet óvjuk a további veszélyektıl!
• Biztosítsuk a sérült számára a megfelelı testhelyzetet (fektessük vagy ültessük le), a friss
levegıt (eszméletlen beteget oldalfekvésbe kell helyezni)!
• Csak a legszükségesebb beavatkozást nyújtsuk (az erıs vérzést, amilyen gyorsan csak
lehet, csillapítani kell, az égési sérültet azonnal kezelni kell)!
• Lehetıleg a mentıláda tartalmát használjuk!
• Ügyeljünk a sokk minden jelére!
• Bánjunk emberségesen a sérülttel!
• A baleset hely színét ne változtassuk meg!
• Mindig készítsünk feljegyzést az elsısegélynyújtásról!
• Az elsısegélynyújtást követıen juttassuk a sérültet orvoshoz!
Mőszaki projekt 89
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
90 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
tok és szalag megnyúlik vagy elszakad, de eredeti helyzetbe visszatér, rándulásról, ha más
helyzetben rögzül, ficamról beszélünk. Fájdalom, duzzanat és mozgás korlátozottság alapján
ismerhetjük fel.
A sérült izületet ne terheljük és ne mozgassuk, helyezzük nyugalomba, rögzítsük! A rögzítés
(„felpócolás”, sín) után a hideg borogatás csökkenti a duzzanatot és a fájdalmat. Az izület a
keletkezett vérömleny miatt elszínezıdhet. A sérült ellátása után orvosi ellenırzésre van
szükség.
Törések esetén az elsısegélynyújtó feladata a törés keletkezési helyének (pl. végtagok,
koponya, gerinc vagy medence) megállapítása. Zárt törés esetén a bırfelület ép a törés
környékén. Nyílt törés esetén seb keletkezik (vérzés), ezért ennek ellátása elsıdleges.
A végtagok törése laikus-számára nem mindig ismerhetı fel, ugyanis a beteg gyakran még
tudja mozgatni törött végtagjait. De fennáll a törés gyanúja, ha a beteg fájdalomra
panaszkodik, a testrészen deformáció lép fel, és a sérült végtagot nehezen, vagy egyáltalán
nem tudja mozgatni.
Az elsısegélynyújtó legfontosabb feladata a sérült nyugalomba helyezése és a törött testrészt
rögzítése. A törött felsı végtagot sínbe kell tenni, és kendıvel átkötve rögzíteni. A törött alsó
végtagot is sínbe tesszük és nyugalmi helyzete végett az ép végtaghoz rögzítjük. A sínt
lehetıség szerint alakítsuk a végtaghoz, gondosan párnázzuk ki hogy ne tudjon elmozdulni.
Figyeljünk arra, hogy a vérkeringést ne szorítsuk el! Minden esetben orvosi ellátásra van
szükség.
A munkavégzés során a következı egyéb törések fordulhatnak elı.
Bordatörés. Jellemzıje, hogy a beteg belégzéskor szúró fájdalmat érez (kapkodva veszi a
levegıt). A beteget fél ülı helyzetbe hozzuk, ruházatát oldjuk. A légzését állandóan
ellenırizzük, és figyelni kell a sokk kialakulására.
Gerincsérülés. Felismerése nehéz, csak a baleset körülményei és a beteg gerinc körüli
fájdalmai alapján lehetséges. Ha a beteg a karját vagy a kezét nem tudja mozgatni, valószínő a
nyakcsigolya-sérülés, ha a karok és a lábujjak nem mozognak, valószínő az ágyékcsigolya-
sérülés. Azonnal értesítsünk orvost! A beteget mozgatni nem szabad, mert az gerincvelı-
sérüléssel járhat. Az elsısegélynyújtó feladata a beteg megnyugtatása, a légzés figyelése.
Medencesérülés. Csak következtetni tudunk rá, ha az alsó végtag mozgatása fájdalommal jár a
medence területén. A térdeket felhúzott helyzetben kell tartani és a medencét mindkét oldalról
meg kell támasztani a szakember érkezéséig.
Mőszaki projekt 91
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
92 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Mőszaki projekt 93
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
94 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
Ellenırzı kérdések
1. Mi a munkaegészségügy fogalma, feladata?
2. Ismertessük a foglalkoztatási osztályokat!
3. Mi a munkahigiénia?
4. Milyen környezeti tényezık befolyásolják a munkahigiéniát?
5. Határozzuk meg a foglalkozás-egészségügy fogalmát!
6. Jellemezzük a munkalélektant és a munkaélettant!
Mőszaki projekt 95
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
4. Kockázatelemzés, kockázatértékelés
A kockázatelemzés lényege a munkavégzés körülményeinek és a munkakörnyezet
kialakításának elemzı áttekintése.
Ha a munkáltató idejekorán felismeri, hogy melyek azok a lehetséges kedvezıtlen események,
amelyek munkabalesetet vagy foglalkozási megbetegedést okozhatnak, akkor van lehetısége
az adott területen megelızı intézkedést tenni, függetlenül attól, hogy van-e arra jogszabályi
kötelezettsége vagy nincs.
A kockázatelemzés folyamán használt legfontosabb fogalmak a következık:
• Veszély: valaminek (nyersanyagnak, munkafolyamatnak, módszernek) a tulajdonságából
adódó azon képessége, hogy valamilyen károsodást okozzon.
• Kockázat: a veszély megvalósulásának, azaz a káros hatás bekövetkezésének a
valószínősége.
• Kockázatértékelés: annak a kockázatnak az értékelési folyamata, amely a munkavállalók
munkahelyi, egészségvédelmi és biztonsági körülményei és a munkahelyi veszélyek
elıfordulása között fennáll.
A munkáltatók alapvetı feladata, hogy a veszélyek megelızése, ill. károsító hatásuk
csökkentése érdekében:
• felderítsék az egyes munkahelyeken jelentkezı veszélyforrásokat,
• biztosítsák az ellenük való védekezés módját, az egészséges és biztonságos munkavégzés
feltételeit,
• mindezt ismertessék az érintett munkavállalókkal, mind a munkahely egésze, mind az
egyes munkafolyamatok tekintetében, beleértve a fellépı kockázatokat is.
A kockázat csökkentésének lehetıségei:
• a sérülés vagy egészségkárosodás várható súlyosságának csökkentése,
• a sérülés vagy egészségkárosodás bekövetkezési gyakoriságának csökkentése,
• a már bekövetkezett baleset vagy egészségkárosodás következményeinek csökkentése
megfelelı egészségügyi ellátással.
A gépek biztonságosságával, a baleseti kockázattal alapvetıen az MSZ EN 292:93., a
kockázatértékelés elveivel az MSZ EN 1050:99. foglalkozik.
Az MSZ EN 1050:99. szabvány útmutatást ad a gépfejlesztés fázisában a döntéshozatalhoz,
általános elveket rögzít a kockázatértékelés néven ismert eljáráshoz. Összefoglalja a gép
96 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
A veszélyek azonosítása
Számba kell venni minden olyan személyt, veszélyhelyzetet és veszélyeztetési eseményt,
amely a gép használatával összefüggésben felléphet.
Kockázatbecslés
A veszélyek azonosítása után az összes veszélyfajtára el kell végezni a kockázatbecslést,
amelyben meg kell határozni a kockázati elemeket.
Mőszaki projekt 97
SZTÁV Rt. Munkav‚delem
Kockázatkiértékelés
A kockázatbecslés után el kell végezni a kockázatkiértékelést, annak eldöntésére, hogy
szükséges-e a kockázatcsökkentés, vagy már elérték a megfelelı biztonságot. Ha tovább kell
csökkenteni a kockázatot, akkor ki kell választani a megfelelı biztonsági intézkedéseket,
végre kell hajtani azokat és meg kell ismételni a kockázatelemzést (31., 32. ábra).
98 Mőszaki projekt
Munkav‚delem SZTÁV Rt.
32. ábra. Egy gép felépítésének általános, vázlatos ábrázolása az MSZ EN 292-1:93. alapján
Ellenırzı kérdések
1. Ismertessük a kockázatelemzés lényegét!
2. Miért fontos a kockázat kiértékelése? Válaszunkat indokoljuk szakterületünkre
jellemzı példákkal!
3. Melyek a fontosabb baleset-megelızési alapelvek?
Mőszaki projekt 99