Human Planner S.A de C.V Talent Franelscs Pevtes 295 nt 505 Process Oe ee a OR oe. Tel: #52 (65) 62.73.5041 Recruiting Solutions ° wuw.alentpracess.com DESCRIPCION DE PUESTO POSICION: CTO COMPANIA: TalentProcess.com UBICACION: México D.F. REPORTA A: DG WEBSITE: http: //www.talentprocess.com ANTECEDENTES Y CULTURA DE LA COMPANIA ™ Ofrecemos soluciones de reclutamiento basadas en tecnologia. TalentProcess automatiza y optimiza el proceso de atraccién de talento, reduciendo el tiempo hasta en 40% e incrementando la asertividad al contratar ™ TalentProcess inicia operaciones en Abril de 2012 y sale al mercado en Enero de 2013, hoy servimos a mas de 30 empresas como: KPMG, KIO Networks, Tupperware, YaR, etc. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Area Técnica: * Atraer y desarrollar personas para contar con un equipo dptimo en el area de desarrollo, pruebas, arquitectura, infraestructura. * Contratar y evaluar el desempefio de proveedores externos para desarrollo de software, pruebas, hosteo y otros servicios que contribuyan al desarrollo y mejor desemperio de TP. * Contratar y administrar SW especializado de apoyo a las diferentes area de la empresa. © Asegurarse de la capacitacién, configuracién y buen funcionamiento det mismo. + Asegurarse de que la infraestructura , tecnologia y comunicaciones de la oficina, asi como su mantenimiento sean los dptimos para el buen funcionamiento de la empresa. Producto: * Hacer la planeacién de producto en el corto, mediano y largo plazo, atendiendo a las. necesidades del cliente y mercado en general para el crecimiento comercial de la organizacién. + “tirar cédigo” y estar informado y actualizado en las tendencias en el desarrollo de software y administracién de equipos de desarrollo de software. * Proponer la infraestructura y arquitectura optimas para el futuro desarrollo del producto talentprocess.comHuman Planner S.A de C.V eee SA Talent srancses Paes oes chapuuide hones Winer Process outer Noes Mave ore wuw.alentpracess.com * Coordinarse con el area de disefio para definir especificaciones de futuros requerimientos de disefio para el producto + Asegurarse del dptimo funcionamiento del producto + Trabajar con el area comercial para futuras mejoras al producto y definir prioridades de desarrollo Operaciones: Dar servicio al area comercial para estimar tiempo y costos de mejoras al producto o conexiones solicitadas por los clientes o alianzas comerciales + Desarrollar mejoras a producto y conexiones para clientes y alianzas comerciales * Desarrollar materiales de promocién y ventas que requieran de programacién Trabajar de cerca con el equipo de atencién a clientes y marketing para: Ofrecer Demos, capacitacién, servicio a cliente, asi como desarrollar materiales de promocién como videos, tutoriales, webinars, etc. FACTORES CLAVE DE EXITO DURANTE EL PRIMER ANO + Cumplir en tiempo y forma con los objetivos de desarrollo del equipo + Proponer y ejecutar mejoras a la arquitectura e infraestructura de TalentProcess para optimizar servicios, experiencia de usuario y costos + Documentar los avances de la herramienta y futuros productos + Desarrollar equipo de trabajo funcionales internos y externos, optimizando tiempos y costos. EXPERIENCIA PROFESIONAL Y CALIFICACIONES + Experiencia con PHP HTML, Linux, CSS, Mysql, tecnologias “open source”, metodologia de programacién agit Experiencia liderando equipo de trabajo Conocimiento del mundo digital, futurista Capacidad para negociar Capacidad para generar credibilidad y confianza Proyectar conocimiento Capacidad para comunicarse en forma verbal y escrita CARACTERISTICAS DE LIDERAZGO + Mantiene el enfoque. Rapidamente puede distinguir entre las funciones de misién critica y lo agradable, trivial 0 facil de hacer; capta répidamente, cual es la siguiente tarea més util por hacer; se enfoca en las pocas tareas criticas que realmente agregan valor y delega o hace a un lado el resto. + Enfoque en acciones y resultados talentprocess.comHuman Planner S.A de C.V Talent Francisco Petros 228 605 chaputepe Moraes Niguel ak Process ear ai enco, DF OF Tel: #52 (65) 62.73.5041 Recruiting Solutions ° wuw.alentpracess.com Enfrenta todo con empuje y energia manteniendo su enfoque en lo concreto; no tiene miedo de iniciar acciones aunque no tenga toda la informacién 0 hechos; consigue terminar todo lo que inicia. + Comunica Efectivamente Escribe y presenta efectivamente; se ajusta para adecuarse a la audiencia y al mensaje; consigue exponer claro y fuerte su mensaje. EDUCACION Ingeniero en sistemas o similar Bilingtie Inglés / Espafiol talentprocess.com