G2) MINISTERIO DE DEFENSA
GG) Pouciencciowa
Unidas
MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL
POLICIA NACIONAL
DIRECCION DE TALENTO HUMANO Radicado No
020989 ae
No. GS-2021 J DITAH-ADEHU ~ 29.25
Bogota, D.C. 42 MAY 2021
DIRECTORES, JEFES DE OFICINAS ASESORAS, COMANDANTES DE REGION,
METROPOLITANAS Y DEPARTAMENTOS DE POLICIA Y DIRECTORES DE
ESCUELA
Pais
Asunto: registro solicitud descanso por compensacion.
En atencién a la Resolucién No. 01361 del 08/04/2016 “Por la cual se establecen
los criterios para la asignacion de turno de descanso del personal uniformado de la
Policia Nacional’ en su Articulo 4 Compensacidn: “Cuando por necesidad del
servicio se requiera disponer del personal que se encuentra disfrutando del turno de
descanso, la compensacién sera formalizada en el mismo acto administrative donde
se plasme la programacién del servicio’, de manera atenta y respetuosa me permito
solicitar a los sefiores directores y comandantes de las unidades a nivel nacional,
ordenar a todo el personal al cual le fue otorgado el descanso compensatorio,
registrar la solicitud mediante el Portal de Servicios Internos, por la opcion
PERMISO-COMPENSACION del médulo de PERMISOS.
Lo anterior, de acuerdo a la siguiente instruccion:
= Una vez al uniformado le sea notificado su descanso, debera realizar la
solicitud por medio del PSI, la cual para ser aprobada debe pasar por dos
escalas, asi
ie 2da. Escala
Situacion ter. Escala APROBACION
Funcionarios que se Jefe de Talento Humano
| encuentran realizando la Jefe Inmediato de la unidad a la que
labor en su unidad pertenece el funcionario
Jefe de Talento Humano
Funcionario _encargado | go Jauiinad en la que se
Funcionarios de apoyo en | de la escuadra (busqueda poyan
is fi funcionario (busqueda
otras unidades aia de cédula de por niimero de cédula de
ciudadania en el caso
| que sea necesario)Es relevante promover el registro de las solicitudes, debido a que mediante el PSI
se realizard el seguimiento al descanso del personal uniformado que se encuentra
en servicio en el marco de la protesta social
Atentamente,
Mayor General R
Director de Talento Humano
‘Anexo No
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