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Capitulo | Historia de la Gestién en la Empresa Familiar En este primer capitulo exponemos los prin historia de la gestién de la Empresa Familiar para que el lector eompren- da mejor el enfoque que damos a la obra y la aportacién que pretendemos hacer con este libro. La historia de la gestién empresarial se inicia en el siglo xix. En el mundo occidental, la revolucién industrial se ny Ia causa de grandes transformaciones. La confluencia de las miquinas y los cambios sociopoliticos provocardin e] nacimiento de un nuevo tipo de organizacién econgimica: la empresa moderna, Javier Nieto! recoge de forma brillante la evoluciéin de las ciencias del ‘management, contrindoseinicialmente en la organizacion del trabajo y la pro ‘duccidn (Henry Fayol), y evolucionando hacia la gestién de personas (Frede- Fick Herzberg), la administracién (Herbert Simon), la ereacion de estructuras {Alfred Chandler) o la elaboracign de estrategias (Keneth Andrews). Aunque en Alemania se desarrolla una importante corriente de innova- cidn en gestidn® y conceptualizacién sobre ka misma, es en Es inde Tas ciencias del management tienen su maximo desarrollo. Alli se crea en 1881 Ia primera escuela de negocios del mundo* gracias a ia dons cidn del industrial y fikintropo Joseph Wharton.* Lu propiedad de buena parte de los grandes grupos norteamericanos se fue dispersando, dado que el mecanismo mas empleado para finan- ciar la expansi6n fue la bolsa. Las compaiiias mis innovadoras fueron, ractar,estrveia x conactnient Una letunshistvicu de apie de dtoral no publcada, ESADE-URL. 2008, fe pionero ena esti. con linen deestruturs

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