PEMERINTAH KABUPATEN MALANG SEKRETARIAT DAERAH Jl. Raden Panji No. 158. (0341) 392024 & (0341) 392024 Email : sekca@malangkab.go.id - Website : http://www.malangkab.go.id KEPANJEN 65163 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI ANALIS KINERJA Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama AHMAD LUTHFI, S.Sos., M.A.P. Jabatan —: Analis Kinerja ‘selanjutnya disebut pihak pertama. Nama ITA MARTHAWATI ANDYNI, SE.,M.AP Jabatan _: Kepala Sub Bagian Akuntabilitas Kinerja dan Sumber Daya Aparatur selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tethadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperiukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Kepanjen, Januari 2021 Pihak Kedua, Pihak Pertama, ITA MARTHAWATI ANDYNI, SE.,M.AP_ AHMAD LUTHFI, S.Sos., M.A.P. Penata Tingkat | NIP. 19710728 200604 2 021Lampiran Perjanjian Kinerja PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI ANALIS KINERJA | No L Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target Data Akuntabilitas Kinerja | Jumlah Updating Data Validasi 71PD Kepegawaian sesuai Analisa Jabatan, Analisis Beban Kerja dan Evaluasi (Target 1 Tahun) | Kepanjen, Januari 2021 KASUBBAG AKUNTABILITAS KINERJA ANALIS KINERJA DAN SUMBER DAYA APARATUR ITA MARTHAWATI ANDYNI, SE.,M.AP AHMAD LUTHFI, S.Sos., M.A.P. Penata Tingkat | NIP. 19710728 200604 2 021PEMERINTAH KABUPATEN MALANG SEKRETARIAT DAERAH Jl. Raden Panji No. 158 % (0241) 392024 & (0341) 392024 Email : sokcie@malanakab.co.id - Website :htp:/www.malangkab.go.id KEPANJEN 65163 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI PENGADMINISTRAS! UMUM Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini Nama : AHMAD SYIFA Jabatan —: Pengadministrasi Umum selanjutnya disebut pihak pertama Nama ITA MARTHAWATI ANDYNI, SE.,M.AP Jabatan —; Kepala Sub Bagian Akuntabilitas Kinerja dan Sumber Daya Aparatur selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua. Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami, Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Kepanjen, Januari 2021 Pihak Kedua, Pihak,Pertama, ITA MARTHAWATI ANDYNI, SE.,M.AP Penata Tingkat | NIP. 19710728 200604 2.021Lampiran Perjanjian Kinerja PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI PENGADMINISTRASI UMUM No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target enn 1. | Tertib Administrasi - Jumlah Surat Tugas yang 24 dok | Perjalanan Dinas tersusun | {aa a | | 2. | Tertib administrasi keuangan | - Merekap Perhitungan 6 dok | Tambahan Penghasilan | Pegawai ee 1 i Kepanjen, — Januari 2021 KASUBBAG AKUNTABILITAS KINERJA PENGADMINISTRASI UMUM DAN SUMBER DAYA APARATUR f ae A AT J ITA MARTHAWATI ANDYNI, SE..M.AP AHMAD SYIFA Penata Tingkat | NIP. 19710728 200604 2.021PEMERINTAH KABUPATEN MALANG SEKRETARIAT DAERAH Ji Raden Panji No. 158 @ (0341) 392024 =; (0341) 392024 Email : sekda@malangkab.go.id - Website : http:/-www.malangkab.go.id KEPANJEN 65163 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI ANALIS LAPORAN AKUNTABILITAS KINERJA Dalam rangka mewujudken manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini Nama AGUSTINUS KOKO BUDI S, S.AP Jabatan —_: Analis Laporan Akuntabilitas Kinerja selanjutnya disebut pihak pertama Nama ITA MARTHAWATI ANDYNI, SE.,M.AP Jabatan —_: Kepala Sub Bagian Akuntabilitas Kinerja dan Sumber Daya Aparatur selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua. Pihak pertama berjanji akan mewujudkan terget kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Kepanjen, Januari 2021 Pihak Kedua, Pihak Pertama, ITA MARTH, ANDYNI, SE.,M.AP AGUSTINUS KOKO B.S, S.AP Penata Tingkat | NIP. 19710728 200604 2 021Lampiran Perjanjian Kinerja PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI ANALIS LAPORAN AKUNTABILITAS KINERJA No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1. | Data SAKIP Jumlah dokumen SAKIP yang 5 dok tersusun rae KASUBBAG AKUNTABILITAS KINERJA DAN SUMBER DAYA APARATUR ITA MARTHAWATI ANDYNI, SE.,M.AP Penata Tingkat | NIP. 19710728 200604 2 021 Kepanjen, Januari 2021 ANALIS LAPORAN AKUNTABILITAS KINERJA Al we o AGUSTINUS KOKO B.S, S.APPEMERINTAH KABUPATEN MALANG SEKRETARIAT DAERAH Jl, Raden Panji No. 158 (0341) 302024 (0341) 392024 Email: sekda@malangkab go.id - Website: http:/www.malengkab. god KEPANJEN 65163 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI PENGOLAH DATA KELEMBAGAAN Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawanh ini : Nama ELSA NUR’AMILUS SHOFIA, S.Kom Jabatan _: Pengolah Data Kelembagaan selanjutnya disebut pihak pertama Nama NOVITA PRIHATININGRUM, SE Jabatan _: Kepala Sub Bagian Kelembagaan selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Kepanjen, _ Januari 2021 Pihak Kedua, jak Pertama, NOVITA PRIHATININGRUM, SE ELSA NUR’AMILUS SHOFIA, S.Kom Penata NIP. 19801115 200904 2 003Lampiran Perjanjian Kinerja PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI PENGOLAH DATA KELEMBAGAAN Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target Data Kelembagaan Jumlah Data Inventarisasi Kelembagaan yang dihimpun 14 Dokumen KASUBAG KELEMBAGAAN Os NOVITA PRIHATININGRUM, SE Penata NIP. 19801115 200904 2 003 Kepanjen, Januari 2021 PENGOLAH DATA KELEMBAGAAN Uh ELSA NUR’AMILUS SHOFIA, S.KomPEMERINTAH KABUPATEN MALANG SEKRETARIAT DAERAH Jl, Raden Panji No. 158 % (0341) 382024 & (0341) 392024 Email: sekda@malangkab.go.id - Website :http:/www.malangkab.go.ld KEPANJEN 65163 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI PENGADMINISTRASI DATA PERATURAN PERUNDANG-UNDANGAN Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini Nama RISANG BAGUS NARARYA Jabatan _: Pengadministrasi Data Peraturan Perundang-Undangan selanjutnya disebut pihak pertama Nama NOVITA PRIHATININGRUM, SE Jabatan _: Kepala Sub Bagian Kelembagaan selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua. Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Kepanjen, Januari 2021 Pihak Kedua, Pihak Pertama, NOVITA PRIHATININGRUM, SE RISANG BAGUS NARARYA Penata NIP. 19801115 200904 2 003Lampiran Perjanjian Kinerja PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI PENGADMINISTRASI DATA PERATURAN PERUNDANG-UNDANGAN No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target | 1. | Data Perundang-undangan | Jumiah = usulan draft Peraturan Bupati tentang) 5 Perbup SOTK dan UPT pada! araet 4 Tahun) Dinas/Badan | Kepanjen, Januari 2021 KASUBBAG KELEMBAGAAN PENGADMINISTRASI DATA PERATURAN PERUNDANG- Wide, UNDANGAN NOVITA PRIHATININGRUM, SE RISANG BAGUS NARARYA Penata NIP. 19801115 200904 2 003PEMERINTAH KABUPATEN MALANG SEKRETARIAT DAERAH Jl, Raden Panji No. 168 (0341) 392024 « (0341) 382024 Email; sokct2 @malanakab.go.id - Website : http:/www.malangkab.go.id KEPANJEN 65163 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI ANALIS KELEMBAGAAN Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama MOHAMAD FAIZAL ARDY Jabatan Analis Kelembagaan ‘selanjutnya disebut pihak pertama. Nama NOVITA PRIHATININGRUM, SE Jabatan _: Kepala Sub Bagian Kelembagaan selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua. Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Kepanjen, Januari 2021 Pihak Kedua, Pihak Pertama, ies Seal NOVITA PRIHATININGRUM, SE MOHAMAD FAIZAL ARDY Penata NIP. 19801115 200904 2 003Lampiran Perjanjian Kinerja PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI NIP. 19801115 200904 2 003 ANALIS KELEMBAGAAN No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 4 Monitoring dan Evaluasi Jumlah Perangkat Daerah 8PD Kelembagaan yang di Monitoring dan lees (Target 1 Tahun) | | Kepanjen, Januari 2021 KASUBAG KELEMBAGAAN ANALIS KELEMBAGAAN ee i Wy NOVITA PRIHATININGRUM, SE MOHAMAD FAIZAL ARDY PenataPEMERINTAH KABUPATEN MALANG SEKRETARIAT DAERAH Jl. Raden Panji No. 158. (0341) 392024 & (0341) 392024 Email : sekdla@malangkab.go.id - Website : http://www.malangkab.go.id KEPANJEN 65163 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI PENGELOLA TATA NASKAH Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini Nama : RENDI WAHYU UUT F., S.Kom Jabatan —_: Pengelola Tata Naskah selanjutnya disebut pihak pertama. Nama SOPHIA LAILY, S.Si, M.Ling Jabatan _: Kepala Sub Bagian Ketatalaksanaan selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua. Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperiukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Kepanjen, Januari 2021 Pihak Kedua Pihak Pertama SOPHIA LAILY, S.Si, M.Ling RENDI WAHYU UUT F., S.Kom Penata NIP. 19791107 201001 2013Lampiran Perjanjian Kinerja PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI PENGELOLA TATA NASKAH No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target Data Ketatalaksanaan Jumlah Perangkat Daerah yang menyusun SOP sesuai peraturan 74PD (Target 1 Tahun) Kepanjen, KASUBBAG KETATALAKSANAAN PENGELO! ae SOPHIA LAILY, S.Si, M.Ling Penata Januari 2021 LA TATA NASKAH NIP. 19791107 201001 2 013 RENDI WAHYU UUTF., S.KomPEMERINTAH KABUPATEN MALANG SEKRETARIAT DAERAH Ji. Raden Panji No. 158% (0341) 392024 & (0341) 392024 Email: sekde@malangkab.go.jd - Website : http:/www.malangkab.go.id KEPANJEN 65163 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI PENGADMINISTRASI KEPEGAWAIAN Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini Nama DEVI DWI SASMITA Jabatan —_: Pengadministrasi Kepegawaian selanjutnya disebut pihak pertama. Nama SOPHIA LAILY, S.Si, M.Ling Jabatan —_: Kepala Sub Bagian Ketatalaksanaan selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji akan mewujudkan terget kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Kepanjen, _ Januari 2021 Pihak Kedua, Pihak Pertama, $h 4 . 4 ‘SOPHIA LAILY, S. DEVI DWI SASMITA Penata NIP. 19791107 201001 2013Lampiran Perjanjian Kinerja PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI PENGADMINISTRAS! KEPEGAWAIAN No Sasaran Strategis | Indikator Kinerja Target ba om | atk _ aa | 1. | Tertib Administrasi Data | 1. Jumiah Dokumen | 6 Dokumen Kepegawaian Rekapitulasi Absen yang | tersusun | 2. Jumian Pegawai yang | 22 Orang | Terlayani Kepegawaiannya | | Kepanjen, Januari 2021 KASUBBAG KETATALAKSANAAN PENGADMINISTRASI KEPEGAWAIAN ‘SOPHIA LAILY, S.Si, M.Ling DEVI DWI SASMITA Penata NIP. 19791107 201001 2 013PEMERINTAH KABUPATEN MALANG SEKRETARIAT DAERAH J, Raden Pani No. 158 4 (0341) 302024 & (0341) 392024 Email: sokiag@malangkab.go.id - Website: http:/www.malangkab.go.ld KEPANJEN 65163 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI PENGELOLA DATA TATA ORGANISAS! DAN TATA LAKSANA Dalam rangka mewujudken manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini: Nama AMUL HEKSA BAJAFITRI, SP Jabatan Pengelola Data Tata Organisasi Dan Tata Laksana selanjutnya disebut pihak pertama Nama SOPHIA LAILY, S.Si, M.Ling Jabatan —_: Kepala Sub Bagian Ketatalaksanaan selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua. Pihak pertama berjanji akan mewujudken terget kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperiukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Kepanjen, Januari 2021 Pihak Kedua, Pihak Pertama, SOPHIA LAILY, S.Si, M.Ling AMUL HEKSA BAJAFITRI, SP Penata NIP. 19791107 201001 2013Lampiran Perjanjian Kinerja PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI PENGELOLA DATA TATA ORGANISASI DAN TATA LAKSANA — ] No Sasaran Strategis ——_Indikator Kinerja Target : } Ssssteeet 1. Data Katalaksanaan | Jumlah Draf Laporan SKM 1 laporan | Kabupaten Malang yang } tei (Target 1 | | rsusun Tahun) | | Kepanjen, Januari 2021 KASUBBAG KETATALAKSANAAN PENGELOLA DATA TATA ORGANISASI DAN TATA LAKSANA. | a SOPHIA LAILY, S.Si, M.Ling AMUL HEKSA BAJAFITRI, SP Penata NIP. 19791107 201001 2013PEMERINTAH KABUPATEN MALANG SEKRETARIAT DAERAH JI. Raden Panji No. 158 (0341) 392024 & (0341) 392024 Email : sokdag@malangkab.go.id - Website : http:/www.malangkab.go.id KEPANJEN 65163 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI PENGEMUDI Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini: Nama HASAN FAKIH Jabatan — : Pengemudi selanjutnya disebut pihak pertama Nama NOVITA PRIHATININGRUM, SE Jabatan —__: Kepala Sub Bagian Kelembagaan selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua. Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi, Kepanjen, _ Januari 2021 Pihak Kedua, Pihak Pertama, NOVITA PRIHATININGRUM, SE HASAN FAKIH Penata NIP. 19801115 200904 2 003Lampiran Perjanjian Kinerja PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 BULAN JANUARI s/d JUNI PENGEMUDI No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1. | Tugas Dinas Pimpinan | 1. Jumlah Kegiatan yang 120 kali dilayani 2. Jumiah servis yang dilakukan | 2 kali KASUBBAG KELEMBAGAAN Os NOVITA PRIHATININGRUM, SE Penata NIP. 19801115 200904 2 003 Kepanjen, Januari 2021 PENGEMUDI HASAN FAKIH