Professional Documents
Culture Documents
ə r q t ə rəfdaşl ნ ი ო რ ობა Pa
ო ბ ა P artene s h i p ა ღმოსა н е р с т во Eas
ա ն Գ ո րծընկ
Ş თ პარ
ტ
ტნიორ Partne
r е пар т րևելյ tenaria
t
ა ვ ლ ე პ ა რ s t e r n С х і д н n t a l Ա l ı q P a r
აღმოს ეთ о Ea յուն Orie fdaş
i p ა ღ მოსავლ п а р т нерств ր ծ ը ն կերութ ı P a r t enariat u l E s t ic Tərə ნ იორო
ბა
e r s h і д н е ն Գ ո a ş l ı ğ e r i a t პ ა რ ტ
Part n նС х լյա rəfd rten ეთ
ն կ ե րությու i e n t a l Արևե E s t i c Şərq tə ი ო რ ობა Pa ა ღ მ ოსავლ ерство
ո ր ծ ը i at O r r i a t u l ა რ ტ ნ r s h i p п а р т н
Գ enar ene თპ rtn e ідне րևելյա
ն
ə f d a ş lıq Part ო რ ო ბა Part ა ღ მ ო სავლე о E a s tern Pa ու թ յ ուն Сх n t a l Ա
Tə r ტნ ი rship рст в նկե ր t Ori e
ს ა ვ ლ ეთ პარ t e r n Partne і д н е партне լ յ ա ն Գործը q P a r tenaria eriatul
Estic
აღმ ო о E a s ն С х ր և ե f d a ş l ı a r t e n
партне
рст в ությու t Orien
tal Ա
l Estic T
ərə
ნიორო
ბა P
tnersh
ip
х і д н е Գ ո ր ծ ընկեր e n a r i a e r i a t u პ ა რ ტ r n P a r
С ն Part rten ეთ Easte յուն
Ori e n t a l Ա րևելյա
Şər q t ə r ə f daşlığı
ეთ პარ
ტ ნ ი ო რ ობა Pa
ersh i p ა ღ მ ოსავლ ACCESUL FEMEILOR
еп а р т н е рство
Գո ր ծ ը ն կ երութ
n e r i a t ul Estic ო ს ა ვ ლ a s t e r n Partn թ յ ու ն Східн l Ա ր և ելյան
Ա րևելյա
ն
Parte მ E ր ու t a l
t e r n Partne
rship ა ღ
х і д н е парт
нерс т в о
և ե լ յ ա ն Գոր
ծըն կ ե
ş l ı q P a rtenari
at O LA JUSTIȚIE:
r i e n
ı P a r t enariat
Orie n t a
r t e n e riatul E
stic
Ea s յուն С al Ար fda aşlığ ბა P a
կերութ Orient s tic Tərə ə r q tərəfd ნ იორო hip
Գո ր ծ ը
ə
ն
rəfdaşl
ı ğ ı Pa r te n a r i a
რ
t
ობა P a r te n eri a t u l E
artene
r i a t u l Es t i c Ş
ა ღმოს ა ვ ლ GHID PENTRU
ე თ პ ა რ ტ
тво Ea
s te r n P artners
ո րծընկ
եր
Ş ə r q t ტ ნ ი ო ო ბ ა P r s h i p н е р с ա ն Գ
პარ იორ rtne хідне п
ар т ևելյ
მ ო ს ა ვლეთ ლ ე თ პარტნ о E a s tern Pa յ ու ն С PRACTICIENII ÎN O r i e n tal Ար
f d a ş l ı q Parten
აღ სავ рст в րութ aria t ərə
e r s h ip აღმო і д н е партне Գ ո ր ծընկե a ş l ı ğ ı Parten r i a t u l Estic T ა რტნიო
რ
Part n ն С х լ յ ա ն ə r ə f d r t e n e ე თ პ
Գ ո ր ծ ը նկերու
թյու
r i a t O r iental Ա
րև ե
ene r i a t u l Estic Ş
ərq t
თპ ა რ ტ ნ იორო DOMENIUL DREPTULUI
ბა P a
e r s h i p აღმოს
ავლ
п а р т н ерство
ena ბა Part სავლე artn ідне
r ə f d a ş lıq Part ი ო რ ო ა ღ მ ო в о E a stern P ր ու թ յ ուն Сх e ntal Ա
րևե
Tə რ ტ ნ r s h i p е р с т ն կ ե t O r i
პა artne ртн րծը aria
ავლეთ stern P ідне па յան Գո Parten rteneri
atul
აღმოს р с т в о E a
թ յ ու ն С х
t a l Ա ր և ե լ
T ə r ə f d a ş l ı q
ო ბ ა P a
партне կերու Orien stic ორ Partne
r
Східне ա ն Գ ործըն P a r t e nariat r t e n e riatul E ე თ პ არტნი a s t e r n
al Արև
ել յ şlığı ბა Pa სავლ во E
Orient Ş ə r q tərəfda ა რ ტ ნ იორო e r s h i pაღმო е п а р тнерст Գ ործըն
կեր
E s t i c ე თ პ P a r t n С х і д н լ յ ա ն
eriatul აღმოს
ავლ
во Eas
tern
երութ
յուն ntal Ա
րևե
tal Ար
ևե
Parten r s h i p н е р с т ծ ը ն կ a t O r i e O r i e n
Partne арт Գոր enari ariat
Eastern ROM ու ն С хідне п Ա ր ևելյան f d a ş l ıq Part a ş l ı ğ ı Parten ა Parten
eria
ու թ յ e n t a l T ə r ə ə r ə f d რ ო ბ
նկեր t Or i Estic ərq t პარტნ
იო
artners
h
Գործը ı ğ ı P a r tenaria r t e n eriatul i a t u l Estic Ş ვ ლ ე თ t e r n P
Uniunea Europeană reprezintă un parteneriat
daşl ობა P a ene r მოს ა Ea s
rq tərəf ბა Part
Consiliul Europei este organizația lider de pe
continent în domeniul drepturilor omului.
Şəprosperitatea
economic și politic unic între 28 de țări democratice
ა რ ტნიორ ი ო რ ო t n e r s hip აღ а р т н ерство ելյան
Գոր
Acesta cuprinde 47 de state membre, dintre europene. Obiectivele sale sunt pacea,
ე თ პ რ ტ ნ n P a r і д н е п l Ա ր և
მოსავლ თ პა aste r ն Сх enta lı
სავლე ство E ությու riat Ori ərəfdaş
care 28 sunt membre ale Uniunii Europene. și libertatea pentru cei 500 de milioane de cetățeni
ai săi - într-o lume mai echitabilă și mai აღsigură. ღ მ ო т н е р ն կ ե ր t e n a t i c T
Toate statele membre ale Consiliului
hip ა е па р րծը ğı Pa r tul E s
artners ն Східн յան Գո əfdaşlı teneria პარ
Europei au semnat Convenția europeană Pentru a realiza acest deziderat, țările UE înființează
a drepturilor omului, un tratat menit să organisme care să coordoneze UE și săPadopte
legislația. Principalele sunt Parlamentul European նկերու թ յ ու
t a l Ա ր և ե լ
t i c Ş ə r q t ə r
რ ო ბ ა P a r
მ ო ს ა ვლეთ
protejeze drepturile omului, democrația
ծը Orien ul Es ტნიო ip აღ т
și statul de drept. Curtea Europeană a (reprezentând popoarele Europei), Consiliul Գոր Uniunii
P a r t e nariat ა P a r t eneriat ა ვ ლ ე თ პარ r n P a r tnersh ն С х і д не пар
ıq ობ მოს Easte
rəfdaşl յու
Europene (reprezentând guvernele naționale) și
ტნიორ կերութ
Drepturilor Omului supraveghează punerea
în aplicare a Convenției în statele membre. Comisia Europeană (reprezentând interesul Təcomun პ ა რ t n e r s hip აღ р т н е рство ր ծ ը ն ariat O
rient
al UE).
ა ვ ლ ე თ r n P a r н е п а ն Գ ո a r t e n
აღმოს aste хід ելյա lıq P en
www.coe.int http://europa.eu р т н е р ство E
կ ե ր ու թյուն С r i e n t al Արև s t i c T ərəfdaş ო რ ო ბა Part
Східне
па ծըն riat O tul E ტნი
և ե լ յ ա ն Գոր ş l ı ğ ı P artena ა P a r teneria ა ვ ლ ეთ პარ в о Easte
rn
l Ա ր r ə f d a რ ო ბ ღ მ ო ს е р с т
Orient
a rq tə პარტნ
იო
rtnersh
ipა артн
a t u l E stic Şə ვ ლ ე თ r n P a ու ն С хідне п
er i მოს ა Eas t e ութ յ
Parten e r s hip აღ т н ерство ո ր ծ ընկեր
Pa r t n е п а р յան Գ
Eastern թ յ ու ն Східн n t a l Արևել
նկեր ու at Or i e
Գործը l ı ğ ı P a rtenari
rəfdaş იორო
ბა
Şərq tə პარტნ
ACCESUL FEMEILOR LA JUSTIȚIE:
GHID PENTRU PRACTICIENII
ÎN DOMENIUL DREPTULUI
Octombrie 2018
Cuprinsul acestei publicații este bazat pe „Manualul de instruire a judecătorilor și
procurorilor cu privire la asigurarea accesului femeilor la justiție”, Consiliul Europei,
septembrie 2017 (autori: E. Duban și I Radačić).
Acest document a fost elaborat ca parte a unui proiect cofinanțat de Uniunea Europeană
și de Consiliul Europei. Punctele de vedere exprimate aici nu vor fi considerate o expresie
a opiniei oficiale a niciuneia dintre părți.
CADRUL LEGAL . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7
BIBLIOGRAFIE . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 33
Pag 4 ► Accesul femeilor la justiție: Ghid pentru practicienii în domeniul dreptului
1 Principii generale:
Ce înseamnă
„Accesul la justiție”
în legătură cu violența
împotriva femeilor?
Accesul efectiv la justiție reprezintă un drept esențial prevăzut în numeroase
instrumente din cadrul sistemului universal de protecție a drepturilor omu-
lui. Obligația de nediscriminare a femeilor și de realizare a egalității de facto
între femei și bărbați este o parte esențială a acestor drepturi. Comitetul ONU
pentru Eliminarea Discriminării împotriva Femeilor, a stipulat șase elemente
interconectate ale accesului la justiție, considerate elemente cheie ale unui
sistem de justiție sensibil la dimensiunea de gen.1 Acestea sunt: legiferare;
disponibilitate; accesibilitate; calitate optimă; responsabilitate și acordarea
de despăgubiri victimelor.
În ceea ce privește violența împotriva femeilor (VÎF), accesul la justiție înseamnă
că Statul trebuie să implementeze o serie de măsuri, printre care:
• modificarea legislației naționale pentru a se asigura că faptele de violență
împotriva femeilor sunt definite, în mod corespunzător, ca infracțiuni;
• asigurarea procedurilor optime pentru investigare și urmărire penală;
• asigurarea accesului la remedii juridice și despăgubiri.
Femeile se confruntă, de asemenea, cu un număr de obstacole în ceea ce pri-
vește accesul la justiție, atât în cadrul, cât și în afara sistemului de justiție, care
trebuie depășite pentru un acces efectiv la justiție2. Acestea pot fi împărțite
în două categorii:
Diligența cuvenită
Principiul diligenței cuvenite presupune faptul că Statele au obligația de a
investiga, urmări și pedepsi încălcările drepturilor omului, indiferent dacă
Principiul nediscriminării
Acesta este unul dintre principiile-cheie ale Convenției, care include nediscri-
minarea în accesul la justiție și accesul la remediile juridice. În Opuz c. Turciei
(2009), Curtea a constatat că violența domestică suferită de solicitantă poate fi
privită ca violență bazată pe gen, care reprezintă o formă de violență împotriva
femeilor.”3 Curtea a constatat că:
‘[…] presupusa discriminare în acest caz nu s-a bazat pe legislația în sine, ci,
mai degrabă, a rezultat din atitudinea generală a autorităților locale, cum ar fi
modul în care a fost tratată femeia la secțiile de poliție în momentul în care a
3 CEDO, Opuz c. Turciei, Cererea nr. 33401/02, Hotărârea din 9 iunie 2009, alin. 200. Se va
ține cont de faptul că abordarea demarată de Curte în cazul Opuz a fost preluată, ulterior,
în numeroase alte cazuri de violență domestică.
Bună practică: Legea Federală Elvețiană privind egalitatea dintre femei și băr-
bați (Loi federale sur l’egalite entre femmes et hommes, 24 martie 1995) a fost
adoptată, în parte, pentru a facilita implementarea prevederilor anti-discrimi-
nare cuprinse în Constituția Elvețiană, în special pentru a stabili o procedură de
litigiu în aceste cazuri. Legea include o prevedere cu privire la „probă facilitată”,
prin care se prezumă existenta discriminării atâta timp cât reclamantul poate
demonstra că discriminarea este plauzibilă. În contextul relațiilor de muncă,
jurisprudența elvețiană a stabilit că este suficient ca o femeie să arate că un
angajat de sex masculin, într-o poziție similară, care efectuează o muncă
similară câștigă mai mult decât angajatul de sex feminin (de exemplu, o
demonstrare a faptului că angajatul de sex feminin a câștigat cu 15% - 25%
mai puțin decât cel de sex masculin) pentru a fi inversată sarcina probei. Pentru
a depăși prezumpția de discriminare, angajatorul trebuie să facă dovada unui
motiv obiectiv pentru a justifica tratamentul diferențial; justificarea trebuie
să fie proporțională cu gradul de discriminare. Aceste reguli probatorii iau o
parte din sarcina probei de la reclamant și, de asemenea, facilitează munca
judecătorului – care poate constata discriminarea fără dovezi riguroase. Această
abordare a fost adoptată pentru a promova recunoașterea discriminării în
contextul relațiilor de muncă.
Formele comune de probă, precum declarațiile martorilor, documentele sau
datele cunoscute vor fi relevante în plângerile privind discriminarea. Însă, este
important ca practicienii în domeniul dreptului să cunoască, de asemenea,
și alte tipuri de probe, precum statistici, verificări de situație, chestionare,
Remedii juridice
Remediile juridice trebuie conturate pentru a respecta drepturile specifice ale
omului, pentru a confirma acțiunile negative și pentru a compensa pentru
paguba suferită. În cauzele civile, acest lucru poate include restituirea (repune-
rea, dacă este cazul), compensarea/acordarea de daune compensatorii, și măsuri
de a împiedica recidiva. Instanțele trebuie, de asemenea, să ia în considerare
impunerea reabilitării victimelor (îngrijiri medicale și psihologice și alte servicii
sociale). Victimele pot, de asemenea, să nu cunoască dreptul lor la despăgubiri
civile sau la solicitarea compensației, iar practicienii în domeniul dreptului
vor pune la dispoziție informații de bază cu privire la aceste opțiuni, alături
de referiri către servicii de asistență juridică. Sancțiunile monetare împotriva
agresorului sunt, adesea, ineficiente și pot avea un impact negativ asupra
unei femei, în cazul în care aceasta depinde financiar de soț sau de partener.
Pronunțarea sentinței
În cazurile de VÎF, procurorii și judecătorii trebuie să se asigure că sentința
solicitată este proporțională cu gravitatea infracțiunii. Sentința, în aceste
cazuri, trebuie să fie justă, nediscriminatorie, proporțională, uniformă și
justificată. Principalele obiective ale sentinței trebuie să fie acelea de a proteja
victima, de a preveni recurența violenței și de a trage autorul la răspundere.
Reabilitarea agresorului nu va fi scopul principal al sentinței penale.
Câteva dintre punctele pe care procurorii și judecătorii le pot lua în considerare
în contextul stabilirii sentinței penale includ:
• Există circumstanțe agravante care justifică o sentință mai mare? (de exem-
plu, relația cu victima; infracțiuni repetate/alte condamnări anterioare;
prezența copiilor; caracterul extrem al violenței și/sau utilizarea sau nu
a unei arme).
• Evaluarea riscurilor indică posibilitatea ca agresorul să repete infracțiunea?
• Agresorul se află la prima abatere? Acest lucru nu va reduce, în mod
necesar, sentința. Mulți agresori aflați la prima abatere au făcut uz de
violență în trecut, însă nu au fost niciodată puși sub acuzare. Procurorii
și judecătorii vor consulta și alte surse de informații pentru a stabili
istoricul abuziv al agresorului.
• I se poate impune unui agresor acuzat de violență sexuală să fie înregistrat
ca agresor sexual ca parte a sentinței într-o anumită jurisdicție?
• Victimei i s-a acordat posibilitatea de a oferi informații cu privire la impactul
violenței și care sunt relevante în stabilirea sentinței, precum o declarație
cu privire la impactul violenței dată de victimă?
Evaluarea riscurilor
• VÎF are loc, cel mai adesea, în sfera privată, iar consecințele asupra vic-
timei sunt importante. Practicienii trebuie să dezvolte o înțelegere a
modului în care aceste cazuri diferă de alte cazuri de violență, a naturii
VÎF și a impactului pe care îl au asupra victimelor, copiilor și familiilor
acestora.
• Nu vă temeți să exprimați empatie față de victimă și să-i explicați că se
vor depune eforturi pentru a minimiza trauma, pentru a evita întârzierile
de procedură și pentru a i se asigura siguranța.
• Abțineți-vă de la evaluarea credibilității unei victime în baza gradului
de emoție pe care îl manifestă în momentul mărturiei, amintiți-vă că
victimele pot avea reacții diferite în tipul urmăririi penale și procesului
de judecată.
8 Accesul femeilor la justiție pentru violența în bază de gen, Ghidul practicianului nr. 12,
Comisia Internațională a Juriștilor, p. 138.
Bibliografie ► Pag 33
Sporirea eficienței aplicării legii și a reprezentanților sectorului justiției în
combaterea violenței împotriva femeilor și a violenței domestice: Manual de
formare formatori (Consiliul Europei, 2016)
https://rm.coe.int/16806acdfd
Prevenirea și combaterea violenței domestice împotriva femeilor: Resursă
de studiu pentru instruirea responsabililor din cadrul poliției și a sectorului
justiției (Consiliul Europei, 2016)
https://rm.coe.int/16805970c1
Manual cu privire la răspunsurile efective ale procuraturii la violența împotriva
femeilor și fetelor (UNODC, UN Women, 2014)
http://www.unodc.org/documents/justice-and-prison-reform/14–02565_
Ebook_new.pdf
Manual privind legislația în domeniul violenței împotriva femeilor (UN Women,
2012)
http://www.un.org/womenwatch/daw/VÎF/v-handbook.htm
Violența sexuală împotriva femeilor: Eradicarea stereotipurilor și a presupuneri-
lor dăunătoare legate de gen în legislație și în practică (Comisia Internațională
a Juriștilor, 2015):
https://www.icj.org/icj-addresses-harmful-gender-stereotypes- and-assump-
tions/
Accesul femeilor la justiție pentru violența în bază de gen: Ghid practic (Comisia
Internațională a Juriștilor, 2016)
https://www.icj.org/wp-content/uploads/2016/03/Universal-Womens-
accesss-to-justice-Publications-Practitioners-Guide-Series-2016-ENG.pdf
Lilla Farkas, Modalitate de prezentare a unei plângeri pe motiv de discrimi-
nare: Manual pentru identificarea remediilor în baza directivelor UE privind
nondiscriminarea, (Comisa Europeană, 2011)
Gopalan, Kravetz și Menon, „Probatoriul în infracțiunile de violență sexuală” în
ediție Serge Brammertz și Michelle Jarvis (eds), Prosecuting Conflict-Related
Sexual Violence at the ICTY (OUP, 2016),
Marianne Hester și Sarah-Jane Lilley, Programe pentru agresori familiali și
sexuali : Articolul 16 din Convenția de la Istanbul (Consiliul Europei, 2014)
Ashley E. Lowe și Nina Dodge Abrams, Ar trebui să aplicăm medierea în cazurile
de violență domestică ? Asociația Barourilor din Comitatul Oakland, noiembrie
(2011) Colegiul judiciar, Manual privind tratamentul egal. Londra (2013)
Bibliografie ► Pag 35
ığı rt riat ვ ter եր
ə r q t ə rəfdaşl ნ ი ო რ ობა Pa
ო ბ ა P artene s h i p ა ღმოსა н е р с т во Eas
ա ն Գ ո րծընկ
Ş თ პარ
ტ
ტნიორ Partne
r е пар т րևելյ tenaria
t
ა ვ ლ ე პ ა რ s t e r n С х і д н n t a l Ա l ı q P a r
აღმოს ეთ о Ea յուն Orie fdaş
i p ა ღ მოსავლ п а р т нерств ր ծ ը ն կերութ ı P a r t enariat u l E s t ic Tərə ნ იორო
ბა
e r s h і д н е ն Գ ո a ş l ı ğ e r i a t პ ა რ ტ
Part n նС х լյա rəfd rten ეთ
ն կ ե րությու i e n t a l Արևե E s t i c Şərq tə ი ო რ ობა Pa ა ღ მ ოსავლ ерство
ո ր ծ ը i at O r r i a t u l ა რ ტ ნ r s h i p п а р т н
Գ enar ene თპ rtn e ідне րևելյա
ն
ə f d a ş lıq Part ო რ ო ბა Part ა ღ მ ო სავლე о E a s tern Pa ու թ յ ուն Сх n t a l Ա
Tə r ტნ ი rship рст в նկե ր t Ori e
ს ა ვ ლ ეთ პარ t e r n Partne і д н е партне լ յ ա ն Գործը q P a r tenaria eriatul
Estic
აღმ ო о E a s ն С х ր և ե f d a ş l ı a r t e n
партне
рст в ությու t Orien
tal Ա
l Estic T
ərə
ნიორო
ბა P
tnersh
ip
х і д н е Գ ո ր ծ ընկեր e n a r i a e r i a t u პ ა რ ტ r n P a r
С ն Part rten ეთ Easte յուն
Ori e n t a l Ա րևելյա
Şər q t ə r ə f daşlığı
ეთ პარ
ტ ნ ი ო რ ობა Pa
ersh i p ა ღ მ ოსავლ ACCESUL FEMEILOR
еп а р т н е рство
Գո ր ծ ը ն կ երութ
n e r i a t ul Estic ო ს ა ვ ლ a s t e r n Partn թ յ ու ն Східн l Ա ր և ելյան
Ա րևելյա
ն
Parte მ E ր ու t a l
t e r n Partne
rship ა ღ
х і д н е парт
нерс т в о
և ե լ յ ա ն Գոր
ծըն կ ե
ş l ı q P a rtenari
at O LA JUSTIȚIE:
r i e n
ı P a r t enariat
Orie n t a
r t e n e riatul E
stic
Ea s յուն С al Ար fda aşlığ ბა P a
կերութ Orient s tic Tərə ə r q tərəfd ნ იორო hip
Գո ր ծ ը
ə
ն
rəfdaşl
ı ğ ı Pa r te n a r i a
რ
t
ობა P a r te n eri a t u l E
artene
r i a t u l Es t i c Ş
ა ღმოს ა ვ ლ GHID PENTRU
ე თ პ ა რ ტ
тво Ea
s te r n P artners
ո րծընկ
եր
Ş ə r q t ტ ნ ი ო ო ბ ა P r s h i p н е р с ա ն Գ
პარ იორ rtne хідне п
ар т ևելյ
მ ო ს ა ვლეთ ლ ე თ პარტნ о E a s tern Pa յ ու ն С PRACTICIENII ÎN O r i e n tal Ար
f d a ş l ı q Parten
აღ სავ рст в րութ aria t ərə
e r s h ip აღმო і д н е партне Գ ո ր ծընկե a ş l ı ğ ı Parten r i a t u l Estic T ა რტნიო
რ
Part n ն С х լ յ ա ն ə r ə f d r t e n e ე თ პ
Գ ո ր ծ ը նկերու
թյու
r i a t O r iental Ա
րև ե
ene r i a t u l Estic Ş
ərq t
თპ ა რ ტ ნ იორო DOMENIUL DREPTULUI
ბა P a
e r s h i p აღმოს
ავლ
п а р т н ерство
ena ბა Part სავლე artn ідне
r ə f d a ş lıq Part ი ო რ ო ა ღ მ ო в о E a stern P ր ու թ յ ուն Сх e ntal Ա
րևե
Tə რ ტ ნ r s h i p е р с т ն կ ե t O r i
პა artne ртн րծը aria
ავლეთ stern P ідне па յան Գո Parten rteneri
atul
აღმოს р с т в о E a
թ յ ու ն С х
t a l Ա ր և ե լ
T ə r ə f d a ş l ı q
ო ბ ა P a
партне կերու Orien stic ორ Partne
r
Східне ա ն Գ ործըն P a r t e nariat r t e n e riatul E ე თ პ არტნი a s t e r n
al Արև
ել յ şlığı ბა Pa სავლ во E
Orient Ş ə r q tərəfda ა რ ტ ნ იორო e r s h i pაღმო е п а р тнерст Գ ործըն
կեր
E s t i c ე თ პ P a r t n С х і д н լ յ ա ն
eriatul აღმოს
ავლ
во Eas
tern
երութ
յուն ntal Ա
րևե
tal Ար
ևե
Parten r s h i p н е р с т ծ ը ն կ a t O r i e O r i e n
Partne арт Գոր enari ariat
Eastern ROM ու ն С хідне п Ա ր ևելյան f d a ş l ıq Part a ş l ı ğ ı Parten ა Parten
eria
ու թ յ e n t a l T ə r ə ə r ə f d რ ო ბ
նկեր t Or i Estic ərq t პარტნ
იო
artners
h
Գործը ı ğ ı P a r tenaria r t e n eriatul i a t u l Estic Ş ვ ლ ე თ t e r n P
Uniunea Europeană reprezintă un parteneriat
daşl ობა P a ene r მოს ა Ea s
rq tərəf ბა Part
Consiliul Europei este organizația lider de pe
continent în domeniul drepturilor omului.
Şəprosperitatea
economic și politic unic între 28 de țări democratice
ა რ ტნიორ ი ო რ ო t n e r s hip აღ а р т н ерство ելյան
Գոր
Acesta cuprinde 47 de state membre, dintre europene. Obiectivele sale sunt pacea,
ე თ პ რ ტ ნ n P a r і д н е п l Ա ր և
მოსავლ თ პა aste r ն Сх enta lı
სავლე ство E ությու riat Ori ərəfdaş
care 28 sunt membre ale Uniunii Europene. și libertatea pentru cei 500 de milioane de cetățeni
ai săi - într-o lume mai echitabilă și mai აღsigură. ღ მ ო т н е р ն կ ե ր t e n a t i c T
Toate statele membre ale Consiliului
hip ა е па р րծը ğı Pa r tul E s
artners ն Східн յան Գո əfdaşlı teneria პარ
Europei au semnat Convenția europeană Pentru a realiza acest deziderat, țările UE înființează
a drepturilor omului, un tratat menit să organisme care să coordoneze UE și săPadopte
legislația. Principalele sunt Parlamentul European նկերու թ յ ու
t a l Ա ր և ե լ
t i c Ş ə r q t ə r
რ ო ბ ა P a r
მ ო ს ა ვლეთ
protejeze drepturile omului, democrația
ծը Orien ul Es ტნიო ip აღ т
și statul de drept. Curtea Europeană a (reprezentând popoarele Europei), Consiliul Գոր Uniunii
P a r t e nariat ა P a r t eneriat ა ვ ლ ე თ პარ r n P a r tnersh ն С х і д не пар
ıq ობ მოს Easte
rəfdaşl յու
Europene (reprezentând guvernele naționale) și
ტნიორ կերութ
Drepturilor Omului supraveghează punerea
în aplicare a Convenției în statele membre. Comisia Europeană (reprezentând interesul Təcomun პ ა რ t n e r s hip აღ р т н е рство ր ծ ը ն ariat O
rient
al UE).
ა ვ ლ ე თ r n P a r н е п а ն Գ ո a r t e n
აღმოს aste хід ելյա lıq P en
www.coe.int http://europa.eu р т н е р ство E
կ ե ր ու թյուն С r i e n t al Արև s t i c T ərəfdaş ო რ ო ბა Part
Східне
па ծըն riat O tul E ტნი
և ե լ յ ա ն Գոր ş l ı ğ ı P artena ა P a r teneria ა ვ ლ ეთ პარ в о Easte
rn
l Ա ր r ə f d a რ ო ბ ღ მ ო ს е р с т
Orient
a rq tə პარტნ
იო
rtnersh
ipა артн
a t u l E stic Şə ვ ლ ე თ r n P a ու ն С хідне п
er i მოს ა Eas t e ութ յ
Parten e r s hip აღ т н ерство ո ր ծ ընկեր
Pa r t n е п а р յան Գ
Eastern թ յ ու ն Східн n t a l Արևել
նկեր ու at Or i e
Գործը l ı ğ ı P a rtenari
rəfdaş იორო
ბა
Şərq tə პარტნ