KURSUS ETIKA & PENGURUSAN

INTERGRITI PDRM

LAMPIRAN “ A “

BORANG PENILAIAN UNTUK PROJEK LATIHAN

Nama Projek : Kursus Etika & Pengurusan Intergriti PDRM.

Bil …………… / …………………………

Tarikh : ………./………/…………….. hingga ………./………./……………

Tempat : ……………………………………………………………………………………………………..

1. Pencapaian Objektif Kursus

Dengan menggunakan skala dibawah, sila nilai pencapaian objektif kursus.

1 2 3 4 5 6 7

Tidak Tercapai Tercapai Sangat Tercapai

a) Objektif Satu : Meningkatkan penampilan diri ( Imej )

sebagai ahli Polis DiRaja Malaysia melalui
keyakinan dan keupayaan bekerja sebagai
satu kumpulan dan memahami kehendak
semasa organisasi.

b) Objektif Kedua : Mengamalkan nilai-nilai murni dan bersikap

positif kepada perkhidmatan kepolisan

c) Objektif Ketiga : Menghasilkan prestasi kerja yang berkualiti

Jika anda menilai tidak tercapai bagi mana-mana objektif diatas, sila nyatakan sebab-
sebabnya :-

…………………………………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………………………………

………………………………………………………………………………………………………………………….

1
2. Pengetahuan dan skil sebelum dan selepas kursus.

Bagaimana anda mengukur pengetahuan dan skil anda sebelum dan selepas kursus.

1 2 3 4 5 6 7

Tidak Relevan Relevan Sangat Relevan

i. Pengetahuan yang diberikan

ii. Skil yang diterapkan boleh menyelesaikan masalah berkaitan

kandungan kursus.

3. Kandungan Kursus, Teknik Latihan dan Pengendalian Latihan.

Dengan menggunakan skala dibawah, berikan skor kepada perkara berikut :-

1 2 3 4 5 6 7

Tidak Memuaskan Memuaskan Sangat Memuaskan

A) Kandungan Kursus.

i. Pemilihan Kursus

ii. Susunan Topik

iii. Penekanan kepada teori

iv. Penekanan kepada praktikal

B) Teknik Latihan Yang Digunakan

i. Syarahan

ii. Latihan Amali

iii. Perbincangan Kumpulan

iv. Pembelajaran melalui Pengalaman

v. Peralatan Bantuan Mengajar.

2
 C) Cara Pengendalian Kursus.

Interaksi Peserta Kursus.

Fasilitator Kursus

a) Interaksi dengan peserta

b) Penerimaan maklumbalas diri peserta

c) Kesediaan bertindak pada maklumbalas

d) Pengendalian kursus secara keseluruhan

4. Peserta Latihan.

i. Adakah anda mendapat manfaat daripada kursus ini ?

Ya Tidak

ii. Adakah anda akan mencadangkan kursus ini kepada peserta lain ?

Ya Tidak

iii. Bolehkah anda memindahkan pembelanjaraan kursus ini kepada situasi kerja ?

Ya Tidak

5. Apakah kekuatan / kebaikan keseluruhan kursus ini ?

…………………………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………………………

6. Apakah kelemahan / keburukan kursus ini ?

…………………………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………………………

“ TERIMA KASIH “