DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ AULA 02 DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO. Sumério 1 - Consideragées Iniciais 2 - Atos Processuais . 2.1 - Nulidades Processuais. 3 - Prazos Processuais . 3.1 - Contagem dos prazos processuais. 3.2 - Interrupgao e Suspensao do prazo.... 4 - Despesas Processuais. 4.1 - Custas Processuais . 5 - Beneficio da Justica Gratuita 6 - Honorarios Periciais e Advocaticios. ... 7 - Lista de Questdes Comentadas no Livro Digital. 5 - Legislacéio Aplicada.DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO Olé, pessoal. Como esto os estudos em Direito Processual do Trabalho? Espero que esteja lendo todos os PDFs, bem como realizando as questées propostas ao final. Devemos lembrar a importancia deste estudo, em conjunto com o direito material, uma vez que na seara processual estudaremos toda fase de conhecimento, recursal e execucdo. As videoaulas est&o sendo gravadas e sero disponibilizadas na drea do aluno, ao longo do curso, e conforme cronograma no site do Estratégia OAB. Como estamos no inicio do nosso estudo, jé tivemos nas aulas anteriores uma atenco aos principios, bem como a organizaco e competéncia da Justiga do Trabalho. No entanto, agora, comecaremos a nos aprofundar um pouco acerca dos atos, prazos, nulidades e custas processuais, os quais so de suma importancia para que possamos nos situar melhor em toda a estrutura justrabalhista. Desta forma, vamos aos estudos! Pe Nee Inicialmente, ressaltamos que o processo pode ser conceituado como o conjunto de atos processuais coordenados, Iégicos e concatenados, que se sucedem no tempo e objetivam a entrega da efetiva prestac&o jurisdicional. No entanto, a legislagéo a ser aplicada para a pratica de determinado ato processual a ser praticado esta diretamente ligado a ideia da incidéncia da legislac&o vigente naquele exato momento. Ou seja, com o advento da reforma trabalhista, os processos que estéo em tramite sofrerao a incidéncia imediata das normas processuais trabalhistas que est&o em vigéncia no momento daquele ato processual, 0 que podera fazer, portanto, com que incida a Lei n° 13.467/2017. Desta forma, verifique que a norma processual nao retroage pelo simples fato do processo ter se iniciado enquanto da vigéncia da legislagio j4 revogada, de forma que os atos anteriormente praticados ficam validos, da mesma forma que os novos também assim o seréio, mas, agora, sob a vigéncia da nova legislagao. Neste sentido, a titulo de exemplo, um processo que teve apenas proposta a Reclamacéo Trabalhista, anteriormente a vigéncia da Lei n° 13.467/2017, observara os requisitos legais exigidos para a inicial trabalhista sob a égide da Lei 5.584/70, em contrapartida, a contestag&o apresentada na égide da Lei n° 13.467/2017, os seus regramentos que seguiré, conforme artigo 14 do CPC.DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ No que tange & publicidade dos atos processuais, em regra, esses sdo sempre pUblicos, sendo 0 segredo de justica excecéo, quando se visar proteger o interesse piblico ou social, tal como a intimidade da parte. Os atos processuais devem ser realizados em dias titeis, no periodo das 6h as 20h, inclusive aos sAbados. No entanto, quanto o ato a ser praticado referir- se & penhora, este pode ser realizado fora do periodo legalmente previsto, ou seja, aos domingos e feriados, desde que haja autorizagao judicial nesse sentido. ATOS PUBLICOS SEGREDO DE JUSTICA Penhora ~ Poderé ser realizada em Das 6h as 20h, em dias uteis. domingos e feriados, desde que haja autorizacao judicial. Nos termos do artigo 770 da CLT, observe: Art. 770 - Os atos processuais seréo puiblicos salvo quando o contrério determinar o interesse social, e realizar-se-30 nos dias Uteis das 6 (seis) 4s 20 (vinte) horas. Parégrafo Unico - A penhora poderé realizar-se em domingo ou dia feriado, mediante autorizagao expressa do juiz ou presidente. A comunicago dos atos processuais, a ser realizada a parte interessada, pode ocorrer por meio de Citag%o ou Intimagao, sendo no processo do trabalho todas denominadas como notificag&éo, sem qualquer tipo de diferenciagéo. No entanto, para fins de estudo, vamos diferencid-las brevemente: Y Citagdo: Nos termos do artigo 238 do CPC, caracteriza-se a citacéo come © “ato pelo qual séo convecados o réu, 0 executado ou o interessado para integrar a relagdo processual.”. Neste sentido, as formas de citacgdo sao: = Via postal;DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ + Por edital; = Por oficial de justica; = Por meio eletrénico. A citagdo postal (notificagéo) é aquela efetuada via correio, em regra, utilizada no processo do trabalho para que a reclamada tenha conhecimento da aco trabalhista que estd tramitando e que ela se encontra no polo, como se verifica no artigo 841 da CL’ Art. 841 - Recebida e protocolada a reclamacao, o escrivéo ou secretério, dentro de 48 (quarenta e oito) horas, remeterd a segunda via da peti¢ao, ou do termo, ao reclamado, notificando-o 20 mesmo tempo, para comparecer 4 audiéncia do julgamento, que seré a primeira desimpedida, depois de 5 (cinco) dias. § 1° - A notificac3o seré feita em registro postal com franquia. Se 0 reclamado criar embaracos ao seu recebimento ou nao for encontrado, far-se-d a notificacao por edital, inserto no jornal oficial ou no que publicar o expediente forense, ou, na falta, afixado na sede da Junta ou Juizo. § 29 - O reclamante seré notificado no ato da apresentacao da reclamagao ou na forma do paragrafo anterior. § 3° Oferecida a contestaco, ainda que eletronicamente, 0 reclamante no poder, sem © consentimento do reclamado, desistir da aco. Neste sentido, a notificaco n&o é ato pessoal, de forma que pode ser recebida por qualquer pessoa, ainda, que no seja parte, inclusive, por simples entrega. Tal fato, tanto € veridico, que presume-se o recebimento da notificacdo 48 horas depois de sua postagem, como se verifica na Stmula n° 16 do TST: Presume-se recebida a notificagdo 48 (quarenta e oito) horas depois de sua postagem. O seu ndo-recebimento ou a entrega apés 0 decurso desse prazo constitui énus de prova do destinatério. A citacdo por edital (notificagdo) deverd ser utilizada quando a reclamada cria alguns embaracos, de forma a nao receber a notificac&o postal, ou ainda, quando no localizada. Nesta situac&o, autoriza-se a citacdo por edital, nos termos do artigo 841, § 1° da CLT: A notificagao serd feita em registro postal com franquia. Se o reclamado criar embaracos 40 seu recebimento ou néo for encontrado, far-se-3 a notificag3o por edital, inserto no Jornal oficial ou no que publicar 0 expediente forense, ou, na falta, afixado na sede da Junta ou Juizo. Em sede de execucdo também se admite a citacéo por edital, nos termos do igo 880, § 3° da CLT:DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ Os tribunais poderao editar disposigées complementares sobre 0 procedimento da alienacao prevista neste artigo, admitindo, quando for 0 caso, 0 concurso de meios eletrénicos, e dispor sobre 0 credenciamento dos corretores e leiloeiros publicos, os quais deverdo estar em exercicio profissional por néo menos que 3 (trés) anos. A citac&o por oficial de justiga (notificagdo) estd prevista na CLT, sendo utilizada apenas na fase de execucéio, ou seja, nesta fase a citagéio ser feita de forma pessoal, conforme artigo 880 da CLT. Por fim, a citagéo por meio eletrénico (notificagao) esta prevista na Lei n° 11.419/2006 e estabelece que nos processos eletrénicos todas as citagdes, intimagées e/ou notificagdes dever&o ser feitas por meio eletrénico, sem prejuizo daquela efetuada por meio do Diario Eletrénico da Justiga do Trabalho. Neste sentido, para fins de complementag3o, tomem nota do artigo 246, §§ 1° e 2° e 1.051 do CPC. Art. 246. A cltagao sera feita: (.) § 12.Com excegao das microempresas e das empresas de pequeno porte, as empresas publicas @ privadas do obrigadas a manter cadastro nos sistemas de processo em autos eletrénicos, para efeito de recebimento de citagbes e intimagdes, as quais serao efetuadas preferencialmente por esse meio. § 2° 0 disposto no § 10 aplica-se 4 Unido, aos Estados, ao Distrito Federal, aos Municipios e as ‘entidades da administracao inaireta. Art, 1.051. As empresas publicas @ privadas devem cumprir o disposto no art. 246, § 1°, no prazo de 30 (trinta) dias, a contar da data de inscri¢ao do ato constitutive da pessoa juridica, perante o juizo ‘onde tenham sede ou filial Y Intimago: Com fulcro no artigo 369 do CPC, caracteriza-se como "o ato pelo qual se dé ciéncia a alguém dos atos e dos termos do processo”. Neste sentido, as formas de intimagao sao: Diario Oficial; = Via postal ou por oficial de justica; = Via audiéncia; * Por meio eletré: A intimagao via diario oficial é aquela que ocorre com intuito de que a parte tenha ciéncia de algum ato/termo praticado no processo, sendo o despacho publicado através deste meio, em nome do préprio advogado das partes. Ressalta-se apenas o aspecto de que, quando a parte solicita para que as intimagdes ocorram em nome de determinado advogado e a sua comunicacaoDIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ ocorre em nome de outro advogado, se teré como nula referida intimagao, como se verifica no teor da Stimula n° 427 do TST: Havendo pedido expresso de que as intimagées e publicacées sejam realizadas exclusivamente em nome de determinado advogado, a comunicacéo em nome de outro profissional constituido nos autos é nula, salvo se constatada a inexisténcia de prejuizo. No mesmo sentido, ainda, preceitua o artigo 272, § 5° do CPC: Art. 272. Quando néo realizadas por meio eletrénico, consideram-se feitas as intimacées pela publicacao dos atos no érgio oficial. () § 5® Constando dos autos pedido expresso para que as comunicacées dos atos processuais sejam feitas em nome dos advogados indicados, 0 seu desatendimento implicaré nulidade. J4 a intimagdo postal ou por oficial de justiga ocorre quando a parte postula em juizo sem a presenca de advogado, quando a intimacao podera se dar de forma postal ou, ainda, por oficial de justica, quando o magistrado, ainda assim determinar. As intimagées eletrénicas devem seguir as regras do artigo 5° da Lei n° 11.419/2006, bem como do artigo 272 do CPC, conforme mencionado acima. E nos termos do artigo 834 da CLT, as intimagées poderaio ocorrer na propria audiéncia, no que se refere as decisées, neste momento, proferidas. Neste sentido, Da decisdo serao os litigantes notificados, pessoalmente, ou por seu representante, na prépria audiéncia. No caso de revelia, a notificacao far-se-d pela forma estabelecida no § 10 do art. 841. 2.1 - Nulidades Processua' A auséncia de formalidade legais poderé gerar uma nulidade processual, em razo de o ato praticado estar eivado de vicio. Logo, diante de um ato viciado, este poderd ser classificado como: inexistente, nulidade absoluta, nulidade relativa e/ou irregularidades. Desta forma, ...DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 - © ato seré tido como inexistente quando n&o possuir os elementos necessérios para a sua formacSo, ou seja, 0 vicio prejudica a existéncia em si do ato. Exemplo: Ag&o sentenciada por pessoa néo investida dos poderes de magistrado. Nos depararemos com uma nulidade absoluta, sempre que 0 ato violar norma de interesse ptiblico, ou seja, 0 ato estd viciado de forma téo gravosa que & absolutamente nulo. O exemplo classico que podemos nos referir 6 quando o juiz da vara civil julgar matéria trabalhista, estaremos diante de uma incompeténcia absoluta, que inclusive pode ser alegada em qualquer grau de jurisdigéo, conforme OJ 62 da SDI-I/TST. Jé a nulidade relativa se concretizara, quando houver violag’o as normas de interesses privados das partes. No entanto, observe que a auséncia de alegacao pela parte na primeira oportunidade, convalidard o ato, ou seja, este se tornara valido, nao sendo mais passivel de alegacao a posteriori, conforme principio da convalidacado, artigo 795 da CLT. Logo, a nulidade relativa refere-se a um vicio sanavel. Observe: Art. 795 - As nulidades no sero declaradas senéo mediante provocacao das partes, as quais devergo argui-las 4 primeira vez em que tiverem de falar em audiéncia ou nos autos. § 1° - Deverd, entretanto, ser declarada ex officio a nulidade fundada em incompeténcia de foro. Nesse caso, serao considerados nulos os atos decisérios. § 2 - 0 juiz ou Tribunal que se julgar incompetente determinard, na mesma ocasiéo, que se faca remessa do processo, com urgéncia, 4 autoridade competente, fundamentando sua decisao. No mais, em algumas hipéteses a nulidade n&o sera pronunciada: Art. 796 - A nulidade néo serd pronunciada: a) quando for possivel suprir-se a falta ou repetir-se 0 ato; b) quando arguida por quem Ihe tiver dado causa. Assim, acerca do tema...DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ Art. 797 - O juiz ou Tribunal que pronunciar a nulidade declarard os atos a que ela se estende, Art. 798 - A nulidade do ato no prejudicaré sendo os posteriores que dele dependam ou sejam consequéncia. Quanto as irregularidades, estas se referem a um vicio que ndo gera nenhum efeito prejudicial ao processo, de forma que podem até ser ignorados pelas partes. Exemplo: Numeracio dos autos realizada de forma equivocada pelos serv idores. Assim, de forma geral, devemos nos ater a alguns principios basicos acerca das nulidades processuais, observe: Y Quando o ato praticado nao observar os preceitos legais exigidos pela sua validade, mas, ainda assim, nao ocasionar prejuizo para nenhuma das partes, por consequéncia, ele nado seré declarado nulo - Principio do prejuizo - Artigo 794 da CL No que tange as nulidades relativas, estas devem ser alegadas na primeira oportunidade, sob pena de preclusdo - Principio da Preclusdo. No entanto, quando a nulidade se referir & incompeténcia de foro, esta tida como incompeténcia absoluta, pode ser declarada, inclusive, de oficio; No mais, a nulidade no poderé ser pronunciada quando arguida por quem tiver Ihe dado causa, artigo 796, b, da CLT - Principio do Interesse; A nulidade de ato processual somente atingiré os seus posteriores, ou que dele dependam - Artigo 798 da CLT. Questdo - OAB - V EXAME DE ORDEM - A respeito das nulidades no proceso do trabalho, é correto afirmar que a) b) Q declarada a nulidade, por qualquer fundamento, todos os atos processuais posteriores serao nulos. as partes poderdo alegar nulidade enquanto estiver aberta a instrugéo, mesmo que j4 tenham tido oportunidade de manifestagao nos autos. é desnecessaria a provocacao da parte para a declaragdo de nulidade.DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ d) 36 serdo considerados nulos os atos que alegadamente causarem manifesto prejuizo s partes litigantes. Gabarito: A alternativa correta é a “ aspectos: A: Errada - Nos termos do artigo 798 da CLT, a nulidade do ato nao prejudicaré sen&o os posteriores que dele dependam ou que sejam consequéncia. B: Errada - No que tange as nulidades relativas, estas devem ser alegadas na primeira oportunidade, sob pena de preclusdo. C: Errada - As nulidades relativas nao sero declaradas sen’o mediante provocacao das partes, as quais deverdo argui-las 4 primeira vez em que tiverem de falar em audiéncia ou nos autos. D: Correta - Quando o ato praticado nao observar os preceitos legais exigidos pela sua validade, mas, ainda assim, no ocasionar prejuizo para nenhuma das partes, por consequéncia ele ndo ser declarado nulo - Principio do prejuizo - Artigo 794 da CLT. , em razio dos seguintes ie eb ed Os atos devem ser praticados em determinado prazo, este estipulado conforme as normas processuais. Desta forma, os prazos podem ser clasificados da seguinte forma: v Prazos Legai: prazo; ~ A legislacdo vigente prevé a data de inicio e término do ¥ Prazos Judiciais - Os prazos sao fixados, segundo a determinagaéo do magistrado no caso concreto, Nesta toada, sempre que néo houver previsdo legal acerca de determinado prazo, este podera ser estipulado pelo juiz, conforme artigo 218, paragrafo primeiro do CPC; v Prazos Convencionais - Sao aqueles definidos pelas partes de comum acordo. Dentre a classificac&o dos prazos processuais, alguns, ainda, podem ser tidos como peremptérios, e outros como dilatérios, ou seja: Peremptérios sao os prazos que néo podem ser alterados pela manifestacao de vontade das partes; jé os tidos como dilatérios s&o aqueles que podem ser modificados por convengao das partes. Como exemplo de prazos dilatérios, podemos mencionar a hipstese em que a CLT admite a prorrogag&o de prazo, nos termos do artigo 775, §1° da CLT:DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ § 12 Os prazos podem ser prorrogados, pelo tempo estritamente necessério, nas Seguintes hipéteses: I- quando 0 juizo entender necessario; II - em virtude de forga maior, devidamente comprovada. Vale mencionar que quando n&o houver previsdo legal de prazo, bem como o magistrado nao o estipular, deveré se considerar como concedido prazo de cinco dias, nos termos do artigo 218, §3° do CPC: Art. 218. Os atos processuais serao realizados nos prazos prescritos em lei. (2) § 3 Inexistindo preceito legal ou prazo determinado pelo juiz, seré de 5 (cinco) dias 0 prazo para a pratica de ato processual a cargo da parte.” Por fim, os prazos, ainda, podem ser clasificados em préprios ou impréprios, send v Préprios: sao aqueles que uma vez descumpridos implicarao a perda da pratica do ato processual, ou seja, haverd preclusdo temporal; v Impréprios: referem-se aqueles que quando descumpridos, nao provocar&o maiores efeitos prejudiciais no proceso, como exemplo, os prazos concedidos ao magistrado para sentenciar ou despachar. 3.1 - Contagem dos prazos processuais. 0 advento da reforma trabalhista alterou algumas regras processuais celetistas, de forma que os prazos processuais passam a n&o ser mais tidos como continuos e irrevelaveis, e sim contados em dias tteis, com exclusdo do dia do comego e inclusdo do dia do vencimento, conforme preceitua o artigo 775 da CLT: Os prazos estabelecidos neste Titulo serao contados em dias Uteis, com exclusao do dia do comeco e inclus3o do dia do vencimento. § 10 Os prazos podem ser prorrogados, pelo tempo estritamente necessério, nas Seguintes hipdteses: I- quando 0 juizo entender necessario; IL- em virtude de forca maior, devidamente comprovada. § 20 Ao juizo incumbe dilatar os prazos processuais e alterar a ordem de produgio dos meios de prova, adequando-os és necessidades do conflito de modo a conferir maior efetividade 4 tutela do direito.DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 - Devemos nos atentar ao fato de que o sAbado é dia util para a pratica de ato processual, mas néo para fins de contagem de prazo, conforme artigo 216 do CPC: Além dos declarados em lei, so feriados, para efeito forense, os sébados, os domingos & os dias em que nao haja expediente forense. Considera-se para fins legais, como sendo dia util aquele em que ha expediente forense, conforme preceituado no artigo 216 do CPC. Na contagem de prazo, deve-se excluir o dia em que parte toma ciéncia do ato, é incluir 0 dia do vencimento, sendo que o dia da ciéncia e término do prazo deve obrigatoriamente ser dia util, sob pena de prorrogacao para o préximo dia tido como util. Logo, se a parte tiver sido notificada na sexta feira, 0 seu prazo apenas se iniciardé na segunda feira, j4 que sébado e domingo ndo podem ser considerados para fins de prazo, j4 que este deve ser contado com base em dias uteis. Nesse sentido, prevé a Samula n° 1 do TST: Quando a intimaco tiver lugar na sexta-feira, ou a publicag3o com efeito de intimacao for feita nesse dia, 0 prazo judicial sera contado da segunda-feira imediata, inclusive, salvo se nao houver expediente, caso em que fluird no dia util que se seguir. Contudo, se a parte for notificada no sdbado, a notificagao para fins de prazo deveré ser considerada como realizada na segunda feira, j4 que a data da ciéncia deve ser dia util. Logo, nesta hipétese, o prazo processual se iniciaré na terca feira. Como mencionado, o inicio do prazo deve ser mas ha uma excecio a esta regra, quando o recurso for interposto via fac-simile, nos termos da Sumula n° 387, II do TST: A contagem do quinquidio para apresentacéo dos originais de recurso interposto por intermédio de fac-simile comega a fluir do dia subsequente ao término do prazo recursal, nos termos do art. 2° da Lei n° 9,800, de 26.05.1999, e nao do dia seguinte 4 interposicao do recurso, se esta se deu antes do termo final do prazo. Questdo - OAB - V EXAME DE ORDEM — No dia 22/7/2009 (quarta-feira), foi publicada a sentenca de improcedéncia do pedido. O advogado do autor tomou ciéncia da deciséo, mas, como estava viajando, localizando-se em outro Estado da federacdo, interpés recurso ordinario via fac-simile no dia 27/7/2009 (segunda-feira). Ao retornar de viagem, © advogado do autor requereu a juntada do recurso original no dia 04/8/2009 (terca-DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 - feira). Entretanto, apés este ultimo ato do advogado do autor, o juiz considerou intempestiva a interposicao do recurso ordinério, negando-Ihe seguimento. a) Diante dessa situagéo concreta, é correto afirmar que 0 advogado do autor deve b) interpor agravo de instrumento, uma vez que atendeu o prazo de oito dias para a interposicao do recurso ordinério e 0 prazo de cinco dias para a juntada do original. ¢) impetrar mandado de seguranca, uma vez que o juiz violou 0 seu direito liquido e certo de interpor recurso ordinario no prazo de ito dias a contar da publicagao. d) ingressar com uma reclamagao correi desprovido de amparo legal. ajuizar uma ago resciséria, uma vez que a sentenca judicial se tornou irrecorrivel diante da decisao judicial que negou seguimento ao recurso ordinério. nal, uma vez que o juiz praticou um ato Tendo visto como a matéria pode ser cobrada através de questées ja exigidas pela banca, vamos retomar... Tome nota: | Sera considerado tempestivo o ato praticado antes do termo inicial do prazo. Neste momento, questiono vocés, quem deve informar a Justiga do Trabalho para fins de contagem de prazo, acerca de feriado local e feriado forense? R. A comunicagao do feriado local deve ser realizada pela parte interessada, a0 passo que o feriado forense deve ser comunicado pela autoridade que fizer 0 juizo de admissibilidade do recurso, conforme Stmula n. 385 do TST: I - Incumbe 4 parte 0 Gnus de provar, quando da interposicio do recurso, a existéncia de feriado local que autorize 2 prorrogacao do prazo recursal (art. 1.003, § 69, do CPC de 2015). No caso de o recorrente alegar a existéncia de feriado local e no 0 comprovar no momento da interposic30 do recurso, cumpre ao relator conceder 0 prazo de 5 (cinco) dias para que seja sanado o vicio (art. 932, paragrafo Unico, do CPC de 2015), sob pena de nao ‘conhecimento se da comprovacso depender a tempestividade recursal; II - Na hipétese de feriado forense, incumbira 4 autoridade que proferir a decisdo de admissibilidade certificar ° expediente nos autos; III - Admite-se a reconsideracao da andlise da tempestividade do recurso, mediante prova documental superveniente, em agravo de instrumento, agravo interno, agravo regimental,DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ ou embargos de declarag3o, desde que, em momento anterior, ndo tenha havido a concessao de prazo para a comprovacao da auséncia de expediente forense. 3.2 - Interrupcgao e Suspens@o do prazo. Os prazos apesar de agora serem relevaveis, uma vez que contam se apenas em dias Uteis, como regra, devem ser computados de forma continua. Desta forma, os prazos poderdo ser prorrogados, quando: ¥ O magistrado entender necessario; Vv Houver situacdo de forca maior, devidamente comprovada. No entanto, a legislagdo prevé a possibilidade de interrupcéo e suspensdo do prazo, sendo que em havendo interrupcao, 0 prazo terd sua contagem reiniciada; j4 em situagéo de suspenséo, 0 curso do prazo é paralisado, voltando posteriormente a fluir, do exato ponto em que foi paralisado. Como exemplo de suspensdo de prazo, podemos mencionar o recesso forense, quando todos os prazos ser&o suspensos, e voltaram a fluir quando do seu término. J4 a interrupgo pode ser verificada pela oposigéo de embargos de declaragéo, quando se interromperé o prazo para propositura dos demais recursos cabiveis e quando do julgamento dos embargos, iniciaré novamente o prazo para propositura de recurso. Neste ponto, aproveito para informar que o recesso forense é aquele ocorrido entre 20/12 a 20/01, periodo que em que os prazos processuais ficam suspensos, nos termos do artigo 775-A da CLT e da Stimula n° 262 II do Ts Art. 775-A, Suspende-se 0 curso do prazo processual nos dias compreendidos entre 20 de dezembro e 20 de janeiro, inclusive. § 10 Ressalvadas as férias individuais e os feriados instituidos por lei, os julzes, os membros do Ministério Publico, da Defensoria Publica e da Advocacia Publica e os auxiliares da Justica exercerdo suas atribuicdes durante o periodo previsto no caput deste artigo. § 2° Durante a suspenso do prazo, ndo se realizario audiéncias nem sessées de julgamento. ‘Stmula 262, II, do TST - O recesso forense e as férias coletivas dos Ministros do Tribunal Superior do Trabalho suspendem os prazos recursais. 3.3 — Prazos Processuais Diferenciados Algumas pessoas juridicas possuem prazos diferenciados, em especial, as pessoas juridicas de direito publico que ndo explorem atividade econémica, taisDIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ como autarquias e fundagdes, que teréo prazo em dobro para recorrer e quédruplo para contestar, nos termos do artigo 1° do DL n. 779/69: Art. 1° Nos processos perante a Justica do Trabalho, constituem privilégio da Unido, dos Estados, do Distrito Federal, dos Municipios e das autarquias ou fundacées de direito publico federais, estaduais ou municipais que nao explorem atividade econémica: () II ~ 0 quadruplo do prazo fixado no artigo 841, "in fine", da Consolidacéo das Leis do Trabalho; III - 0 prazo em dobro para recurso; (od Ja 0 Ministério Publico e Defensoria, nos termos do artigo 180 e 186 do CPC possuirdo apenas prazo em dobro para as manifestacdes processuais nos autos, como se verifica: Art. 180. O Ministério Puiblico gozaré de prazo em dobro para manifestar-se nos autos, que terd inicio a partir de sua intimacao pessoal, nos termos do art. 183, § 1°. § 14 Findo o prazo para manifestacéo do Ministério Publico sem o oferecimento de parecer, 0 juiz requisitara os autos e dara andamento ao processo. § 2° Nao se aplica 0 beneficio da contagem em dobro quando a lei estabelecer, de forma expressa, prazo proprio para o Ministério Publico. Art. 186. A Defensoria Publica gozaré de prazo em dobro para todas as suas manifestacdes processuais. Neste momento, ressalto os principais prazos processuais, aos quais devemos tomar nota: » Prazo: 8 dias Recurso Ordinario - Artigo 895 da CLT. Recurso de Revista - Artigo 6° da Lei n. 5584/70. Recurso Adesivo (stimula 283 do TST) Embargos de Divergéncia - Art. 894, II, CLT. Recurso Adesivo Agravo de Instrumento - Artigo 897 da CLT. Agravo de Peticéio - Artigo 897 da CLT.DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI Exame DA OAB (TEORIA E QUESTGOES) Aula 02 ~ Agravo Interno e Regimental ~ IN n. 39/2016, art. 19, §29. Embargos de Declaracao ~ Artigo 897-A da CLT. Embargos a execucao. = Prazo: 15 dias fer Extraordindrio - Artigo 1003,§5° do NCPC. Prazo: 48 horas fs de Revis&o — Artigo 2°,§1° da Lei n. 5584/70. No mais, no processo do trabalho nao ha prazo em dobro para litisconsortes com diferentes procuradores, conforme OJ n° 310 da SDI-1 do TST: Inaplicavel a0 processo do trabalho a norma contida no art. 229, caput e §§ 1° e 20, do CPC de 2015 (art. 191 do CPC de 1973), em razdo de incompatibilidade com a celeridade que Ihe é inerente. Logo, nestes termos, constata-se que inaplicdvel ao processo do trabalho a normatizac&o contida no artigo 229 do CPC. 4 - Despesas Processu: ‘As despesas processuais no Direito Processual do Trabalho compreendem todos os gastos das partes com o processo, em especial, custas processuais, emolumentos, honordrios periciais e advocaticios etc. Desta forma, vamos ao estudo dos principais institutos: 4.1 — Custas Processuais As custas processuais possuem natureza de taxa, e como tal, a sua finalidade é ressarcir 0 Estado pela sua atividade jurisdicional exercida no processo. O valor a ser pago pela parte, no beneficiéria da justica gratuita, dependera da faseDIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ em que se encontra o processo, fase de conhecimento ou de execucéo, no importe de 2%, sobre: v valor da condenacéo; valor do acordo; valor da causa; valor arbitrado pelo juiz, quando o valor for indeterminado; valor arbitrado na decisdo, ou pelo Presidente do Tribunal, quando tratar- se de dissidio coletivo. KKK © valor minimo a ser arcado pela parte seré no importe de R$10,64, sendo que se tivéssemos uma condenagéo da parte em R$200,00 (duzentos reais), as custas totalizariam R$4,00, mas o recolhimento deveria observar o valor minimo de R$10,64. Com o advento da Reforma Trabalhista, Lei n° 13.467/2017, 0 valor minimo a ser recolhido a titulo de custas processuais continua a ser de R$10,64, mas se passou a estipular um valor maximo, este de até quatro vezes o limite maximo dos beneficios do Regime Geral da Previdéncia Social, conforme artigo 789 da CLT: Nos dissidios individuais e nos dissidios coletivos do trabalho, nas agées e procedimentos de competéncia da Justica do Trabalho, bem como nas demandas propostas perante a Justica Estadual, no exercicio da jurisdicao trabalhista, as custas relativas ao processo de conhecimento incidiréo 4 base de 2% (dois por cento), observado o minimo de R$ 10,64 (dez reais e sessenta e quatro centavos) e 0 maximo de quatro vezes 0 limite maximo dos beneficios do Regime Geral de Previdéncia Social, e serao calculadas: I= quando houver acordo ou condenaco, sobre o respectivo valor; II ~ quando houver exting3o do processo, sem julgamento do mérito, ou julgado totalmente improcedente o pedido, sobre o valor da causa; III ~ no caso de procedéncia do pedido formulado em aco declaratéria e em acéo constitutiva, sobre 0 valor da causa; IV - quando o valor for indeterminado, sobre 0 que o juiz fixar. A responsabilidade pelo pagamento das custas processuais seré da parte sucumbente, ou seja, vencida, conforme artigo 789, §1°, da CLT. Neste sentido, vale observar alguns regramentos: " Diante de uma sentenga total ou parcialmente procedente, as custas processuais sero arcadas pela reclamada. No entanto, quando se tratar de relacio de trabalho e houver sucumbéncia reciproca, as custas processuais sero rateadas entre as partes, reclamante e reclamada;DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ = Em se tratando de acordo celebrado entre as partes no processo trabalhista, as custas deverdo ser divididas entre as partes, de forma que cada uma pagaré metade do valor, salvo se acordado de forma diversa entre as partes; + No caso de dissidio coletivo, as custas serao pagas pelas partes vencidas, sendo elas solidariamente responsaveis; + © empregado pagaré as custas processuais quando houver sentenca de total improcedéncia dos pedidos ou de extingdo do processo sem resolugéo do mérito, e se néo beneficiério da Justica Gratuita. Em se tratando de procedéncia total ou parcial, as custas serdo arcadas pelo empregador. A reforma trabalhista inovou no artigo 844, §2° da CLT ao trazer a previsiio de que quando ausente o reclamante em audiéncia, ele deveré ser condenado ao pagamento das custas processuais decorrentes, ainda que beneficidrios da justica gratuita, salvo se comprovar no prazo de 15 dias que a auséncia se deu por motivo justificavel. Assim, 0 n&o comparecimento do reclamante importara no arquivamento da agSo, bem como no pagamento das custas processuais, como regra. Nesta situaco, caso 0 reclamante intente ingressar com nova demanda, © pagamento das custas torna-se condic3o sine qua non para a sua propositura, conforme artigo 844, §3° da CLT: “O pagamento das custas a que se refere 0 § 2° é condic¢&o para a propositura de nova demanda.” = Na fase de execug&o, 0 responsével pelo pagamento das custas seré sempre o executado, e deverao ser pagas ao final do processo; = 0 sindicato n&o é isento do recolhimento de custas, nos termos do pardgrafo primeiro do artigo 790 da CLT: Art. 790. Nas Varas do Trabalho, nos Juizos de Direito, nos Tribunais e no Tribunal Superior do Trabalho, a forma de pagamento das custas e emolumentos obedeceré as instrugées que sero expedidas pelo Tribunal Superior do Trabalho. § 10 Tratando-se de empregado que nao tenha obtido o beneficio da justia gratuita, ou isencdo de custas, 0 sindicato que houver intervindo no proceso responderé solidariamente pelo pagamento das custas devidas.DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ |@ ) = As empresas pliblicas e sociedades de economia mista nado possuem também isencéio no pagamento de custas processuais, conforme SGmula n° 170 do TST: Os privilégios e isencées no foro da Justica do Trabalho nao abrangem as sociedades de economia mista, ainda que gozassem desses beneficios anteriormente ao Decreto-Lei n° 779, de 21.08.1969. + Haverd isengao das custas processuais, nas seguintes hipéteses: ¥ Beneficidrio da Justica Gratuita; ¥ Unido, Estados, Distrito Federal, Municipios e suas respectivas autarquias e fundacdes puiblicas que nao explorem atividade econémica; Is Ministério Publico do Trabalho; I< Empresas Brasileiras de e Telégrafos e Hospital das Clinicas de Porto Alegre; ¥ Estados estrangeiros, missdes diplomaticas e reparticoes consulares; ¥ Atenc&o aos preceitos da Simula n. 86 do TST, o qual prevé isengdo apenas da massa falida: “Nao ocorre desercao de recurso da massa falida por falta de pagamento de custas ou de depésito do valor da condenacao. Esse privilégio, todavia, nao se aplica 4 empresa em liquidagao extrajudicial.” Outrossim, 0 momento de recolhimento das custas processuais deve estar diretamente ligado ao momento processual, como pode se verificar: MOMENTO HIPO : pepols do transito em] _ Quando néo houver recurso pendente ~ Quando existir recurso, tratando-se de um pressuposto recursal o seu recolhimento. Em - No prazo do recurso caso de insuficiéncia, se abriré prazo de cinco dias para supressdo, sob pena de desergéo do recurso.DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 - Por fim, vale ressaltar o teor da OJ n° 140 da SDI-I/TST, a qual prevé que em ocorrendo recolhimento das custas inferior ao legalmente determinado, & parte serd concedido prazo de cinco dias para complementagao, nos seguintes termos: Em caso de recolhimento insuficiente das custas processuais ou do depésito recursal, somente havera desercdo do recurso se, concedido 0 prazo de 5 (cinco) dias previsto no § 20 do art. 1.007 do CPC de 2015, 0 recorrente nao complementar e comprovar o valor devido. Questo - OAB - XIII EXAME DE ORDEM - Paulo ajuizou agdo em face de sua ex- empregadora, a empresa Pecas ABC Ltda. Na audiéncia, o Juiz propés a conciliaco, que foi aceita pelas partes, nada tendo sido discutido sobre custas. Sobre 0 caso, assinale a opcao que indica a hipétese correta para a fixacdo das custas. a) © valor das custas ficard sempre a cargo da empresa, raz3o pela qual no havera dispensa das mesmas, pois nao ha gratuidade de justiga para pessoa juridica. b) © valor das custas, no tendo sido convencionado pelas partes, caberé em partes iguais ao autor e 3 ré, podendo o autor ser dispensado de sua parte pelo Juiz. ©) O valor das custas ficard a cargo do autor, pois este estd recebendo 0 valor acordado. d) Tendo em vista 0 acordo, nao ha que se falar em custas. Questo - OAB - VIII EXAME DE ORDEM - Em relaco ao valor das custas no processo do trabalho, assinale a afirmativa correta. irdo base de 10% sobre o valor respectivo. a) Quando houver acordo, b) Quando o pedido for julgado improcedente, sempre haverd a isengao de pagamento. c) Quando for procedente o pedido formulado em acéo declarat idirdo base de 2% sobre o valor da causa. d) Quando o valor for indeterminado, incidirao base de 20% sobre o que o juiz fixar.DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ Gabarito: “C” - As custas processuais no caso de procedéncia do pedido formulado em aco declaratéria e em aco constitutiva incidiré no importe de 2% sobre o valor da causa, conforme artigo 789, III da CLT. Questo - OAB - IT EXAME DE ORDEM - ADAPTADA - Com relacdo s despesas processuais na Justica do Trabalho, assinale a afirmativa correta. a) As entidades fiscalizadoras do exercicio profissional, em face de sua natureza autérquica, séo isentas do pagamento de custas. b) As custas devem ser pagas pelo vencido, apés o transito em julgado da decisao, mesmo que esteja o processo em fase recursal. ©) © beneficio da gratuidade de justiga no pode ser concedido de oficio pelo juiz, devendo ser necessariamente requerido pela parte interessada. d) A responsabilidade pelo pagamento dos honorarios periciais é da parte sucumbente na pretensdo objeto da pericia, ainda que eneficidria da gratuidade de justica. Gabarit A: Errada - As entidades fiscalizadoras néo possuem qualquer prerrogativa diferenciada, como ocorre com os érgéos da Administrag&o Publica. B: Errada — Na fase recursal, as custas processuais devem ser pagas no prazo alusivo ao recurso. = Com base nas assertivas propostas pela banca, observa-se: C: Errada - 0 beneficio da justiga gratuita pode ser concedido a requerimento da parte, ou ainda, de oficio. D: Correta - A assertiva revela-se correta, em completa adequac&o aos preceitos contidos no artigo 790-B, CLT. Mee Xitel Cie Let) O beneficio da justiga gratuita esta regulamentado no artigo 790, §3° e 4° da CLT, agora com nova redagao pela Lei n° 13.467/2017 e importa em a parte nao precisar arcar com qualquer despesa processual no processo, nos seguintes termos: Art. 790. Nas Varas do Trabalho, nos Juizos de Direito, nos Tribunais e no Tribunal Superior do Trabalho, a forma de pagamento das custas e emolumentos obedeceré as instrugées que sero expedidas pelo Tribunal Superior do Trabalho. a § 3° E facultado aos juizes, érgdos julgadores e presidentes dos tribunais do trabalho de qualquer inst&ncia conceder, a requerimento ou de oficio, 0 beneficio da justica gratuita, inclusive quanto a traslados e instrumentos, aqueles que perceberem salério igual ou inferior @ 40% (quarenta por cento) do limite maximo dos beneficios do Regime Geral de Previdéncia Social. § 4° O beneficio da justica gratuita seré concedido 4 parte que comprovar insuficiéncia de recursos para o pagamento das custas do processo.DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ Com isso, devemos observar os seguintes preceitos acerca do instituto: Y © beneficio da justiga gratuita pode ser deferido a qualquer momento e grau de jurisdicéo, inclusive, de officio pelo trado. Quando o requerimento for realizado em fase recursal, este deverd ser feito no prazo alusivo ao recurso, conforme OJ n. 269 da SDI- I/TST, sob pena de desergo do recurso, j4 que no houve requerimento e nem recolhimento das custas processuais, estas caracterizadas como pressuposto recursal. Nesse sentido, tome nota da OJ n. 269 da SDI-I/TST: I - O beneficio da justica gratuita pode ser requerido em qualquer tempo ou grau de Jurisdi¢éo, desde que, na fase recursal, seja 0 requerimento formulado no prazo alusivo ao recurso; II ~ Indeferido 0 requerimento de justi¢ gratuita formulado na fase recursal, cumpre 20 relator fixar prazo para que o recorrente efetue 0 preparo (art. 99, § 7°, do CPC de 2015). v A declarac&io de insuficiéncia pode ser feita por simples afirmac&o do requerente, ou ainda, por seu advogado, e sob a responsabilidade deste, Stimula n° 463, I do TST; V 0 deferimento do beneficio da justica gratuita independe de a parte estar assistida pelo sindicato da categoria, ou ainda, de advogado particular; Y O requerente para fazer jus a tal beneficio judicidrio deve comprovar que percebe salario igual ou inferior a 40% (quarenta por cento) do imite maximo dos beneficios do Regime Geral de Previdéncia Social. Para fins de seu conhecimento o limite do beneficio previdencidrio, neste momento, esta em R$5.531,31, logo, 40% sobre este valor, importa que © empregado receba aproximadamente e no maximo, R$2.212,52. Nesse sentido, prevé o artigo 790, §3° da CLT: E facultado aos juizes, érgaos julgadores e presidentes dos tribunais do trabalho de qualquer instancia conceder, a requerimento ou de oficio, 0 beneficio da justica gratuita, inclusive quanto a traslados e instrumentos, dqueles que perceberem salério igual ou inferior a 40% (quarenta por cento) do limite maximo dos beneficios do Regime Geral de Previdéncia Social.DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 - Questdo - OAB - XVII EXAME DE ORDEM - Brenda aufere um saldrio minimo e meio ajuizou reclamagéo trabalhista contra o empregador, postulando diversas verbas que entende fazer jus. Na peticao inicial, n&o houve requerimento de gratuidade de justica nem declaracao de miserabilidade juridica. O pedido foi julgado improcedente, mas, na sentenga, 0 juiz concedeu, de oficio, a gratuidade de justica. Diante da situac&o e do comando legal, assinale a afirmativa correta. a) Houve julgamento extra petita no tocante a gratuidade, atraindo a nulidade do julgado, ja que isso nao foi requerido na peticao inicial. b) A Lei é omissa a respeito, dai porque o juiz, invocando o principio da protecao, poderia conceder espontaneamente a gratuidade de justica. ©) A sociedade empreséria poderia recorrer para ver reformada a sentenga, no tocante & concesséo espontanea da gratuidade de justica, tratando-se de julgamento ultra petita. d) 0 juiz agiu dentro do padréo legal, pois ¢ possivel a concesséo da gratuidade de justica de oficio, desde que presentes os requisites legais, como era 0 caso. Retomando a matéria A jurisprudéncia, atualmente, entende que o beneficio da justiga gratuita nao é prerrogativa Unica e exclusiva do empregado, sendo um direito que também podera ser conferido ao empregador, seja ele pessoa fisica ou juridica, conforme Samula n. 481 do STJ e artigo 98 do NCPC. Quando o empregador se tratar de pessoa juridica, a jurisprudéncia entende que sua concessio estd atrelada a demonstraco de fragilidade econémica, néo sendo suficiente a mera declarag&o para sua concesso, como se observa a Stmula n° 463, II do TST: No caso de pessoa juridica, néo basta a mera declaracdo: é necesséria a demonstracdo cabal de impossibilidade de a parte arcar com as despesas do processo.DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 - © beneficio da justiga gratuita concedido ao empregador abrange apenas as despesas processuais, como custas, n&o atingindo o depésito recursal, o qual tem a finalidade de garantir o juizo, e deve ser realizado enquanto o juizo nado estiver totalmente garantido, e enquanto a parte, empregador, pretender recorrer, conforme tabela do TST. > Desta forma, 0 empregador sempre que objetivar recorrer de uma deciséo deveré arcar com o preparo, compreendendo neste, as custas processuais mais o depésito recursal. Caso seja beneficiério da justica gratuita, arcaré apenas com o depésito. >» O empregado nunca pagara depésito recursal, sendo este prerrogativa exclusiva do empregador. Os honorérios periciais so aqueles devides ao perito indicado pelo juiz, quando da realizacao de determinada pericia, esta que se fez necesséria ao caso. Neste sentido, tome nota do artigo 790-B da CLT: Art. 790-B. A responsabilidade pelo pagamento dos honorérios periciais é da parte sucumbente na pretensao objeto da pericia, ainda que beneficiaria da justica gratuita. (...)§ 4°, Somente no caso em que o beneficiério da justica gratuita nao tenha obtido em juizo créditos capazes de suportar a despesa referida no caput, ainda que em outro processo, a Unido responderé pelo encargo. Através da analise deste preceito legal, observamos que com a reforma trabalhista, a parte sucumbente que pagara os honordrios periciais, assim o fara, inclusive, se beneficidria da Justica Gratuita. No entanto, caso o beneficiario da justica gratuita nado tenha obtido em juizo créditos capazes de suportar as despesas periciais, ainda que em outro processo, a Unido responderé pelo encargo. Quando a legislacao se refere a créditos em outro processo, estes podem ser provenientes até mesmo da Justiga Comum, j4 que o Poder Judicidrio é& integrado e consegue se comunicar para realizar os devidos bloqueios, quando necesséario. Desta forma, tome nota das regras referentes aos honorarios periciais:DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ Y A responsabilidade pelo pagamento é da parte sucumbente na pretensao, ainda que seja beneficiéria da Justica Gratuita, nos termos do artigo 790- B da CLT; Y Allegislagdo admite o parcelamento dos honorarios periciais; v No entanto, o magistrado n&o pode exigir adiantamento de valores, referentes aos honorarios periciais. Neste sentido, prevé a OJ n° 98 da SDI-II do TST: |: ilegal a exigéncia de depésito prévio para custeio dos honordrios periciais, dada a incompatibilidade com 0 processo do trabalho, sendo cabivel 0 mandado de seguranca visando realizaco da pericia, independentemente do depésito. v Por fim, caso haja no processo assistente de perito, este como foi nomeado pela parte interessada, esta que deverd arcas com os custos decorrentes desta contratacao, nos termos da Stimula n° 341 do TST: A indicagéo do perito assistente é faculdade da parte, a qual deve responder pelos respectivos honorérios, ainda que vencedora no objeto da pericia. Questdo - OAB - XVI EXAME DE ORDEM - ADAPTADA - Jairo requereu adicional de periculosidade em ago trabalhista movida em face de seu empregador. A gratuidade de justica foi deferida e o perito realizou o laudo para receber ao final da demanda, tudo nos termos e nas limitagdes de valores fixados pelo Conselho Superior da Justica do Trabalho. Contudo, nao foi constatada atividade em situacdo que ensejasse o pagamento do adicional pretendido. Diante disso, assinale a afirmativa correta. a) A Unido fica responsével pelo pagamento dos honorérios periciais. b) Como Jairo € beneficidrio da gratuidade de justica, esta isento do pagamento de custas; logo, ndo poderd custear os honordrios do perito, que ficam dispensados. c) A parte ré fica responsavel pelo custeio da pericia, face inverséo do énus da prova pela hip empregado. d) Jairo deveré custear os honorérios, ainda que, parceladamente ou compensé-los com o que vier a receber no restante da demanda.DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ 6.2 - Honorarios Advocati Anteriormente a reforma trabalhista, 0 processo do trabalho nao possuia a previsio de honorarios advocaticios sucumbenciais para as relagdes de emprego, sendo que nesta situacdo, a parte que estivesse assistida por advogado particular deveria arcar com os honordrios contratuais deste, mas n&o seriam devidos aqueles decorrentes da sucumbéncia, como ocorre no processo civil. Logo, na Justica do Trabalho seriam devidos honorarios advocaticios sucumbenciais apenas quando o empregado fosse beneficiario da justica gratuita e estivesse assistido pelo sindicato da categoria, além das hipéteses em que se tratar de Acdo resciséria; ente sindical que figure como substituto processual e nas lides que nao derivem da relacéo de emprego (relacao de trabalho). Com a Lei n° 132.467/2017 0 instituto dos honordrios advocaticios passou a vigorar como regra nas acées trabalhistas, de forma que a mera sucumbéncia sera capaz de instituir o direito dos honorérios advocaticios, ainda, que o advogando esteja atuando em causa prépria. Tal regramento também se aplicaré nas agées contra a Fazenda Publica, ou ainda, em sede de reconvengéo, ou quando a parte estiver assistida ou substituida pelo sindicato da sua categoria. A fixag&o da porcentagem dos honorarios pelo magistrado, entre o minimo de 5% (cinco por cento) e o maximo de 15% (quinze por cento), teré por base os seguintes aspectos: v 0 valor que resultar da liquidagao da sentenga; ¥ © proveito econdmico obtido ou, ndo sendo possivel mensuré-lo, sobre 0 valor atualizado da causa.DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ Ademais, 0 magistrado, ainda, para fins de fixacéo do percentual dos honorarios advocaticios sucumbenciais, observaraé as regras de avaliagSo profissional contidas no artigo 791-A, § 22 da CLT, quais sejam: I- 0 grau de zelo do profissional; IL - o lugar de prestaco do servico; III - a natureza e a importancia da causa; IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o seu servico. No mais, sero devidos os honorérios advocaticios em caso de procedéncia parcial, ou seja, haveré sucumbéncia reciproca entre as partes, e veda-se a compensagao de valores, conforme artigo 791-A § 3° da CLT Na hipétese de procedéncia parcial, o juizo arbitraré honorérios de sucumbéncia reciproca, vedada a compensacao entre os honorérios. Agora, quando a parte sucumbente for benefici da justica gratuita, ainda, assim devera arcar com os honordrios advocaticios, nos termos do artigo 791-A § 4° da CLT: Vencido 0 beneficiério da justica gratuita, desde que nao tenha obtido em juizo, ainda que em outro processo, créditos capazes de suportar a despesa, as obrigacées decorrentes de sua sucumbéncia ficaro sob condicao suspensiva de exigibilidade e somente poderao ser executadas se, nos dois anos subsequentes a0 transito em julgado da decisdo que as certificou, 0 credor demonstrar que deixou de existir a situacdo de insuficiéncia de recursos que justificou a concessdo de gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tais obrigacdes do beneficiério. Logo, o beneficiario da justiga gratuita quando nao possuir condicées de arcar com as custas do processo, tera o débito suspenso por até dois anos, quando o credor podera executar, caso verifique que a situacéo de insuficiéncia de recursos nado mais prospera. - Lista de Quest6es Comentadas no Livro el 1. Questo - OAB - V EXAME DE ORDEM ~ No dia 22/7/2009 (quarta-feira), foi publicada a sentenca de improcedéncia do pedido. 0 advogado do autor tomou ciéncia da decisao, mas, como estava viajando, localizando-se em outro Estado da federacao, interpés recurso ordinarioDIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ via fac-simile no dia 27/7/2009 (segunda-feira). Ao retornar de viagem, o advogado do autor requereu a juntada do recurso original no dia 04/8/2009 (terca-feira). Entretanto, apés este Ultimo ato do advogado do autor, o juiz considerou intempestiva a interposicgo do recurso ordinario, negando-lhe seguimento. Diante dessa situacao concreta, correto afirmar que 0 advogado do autor deve a) interpor agravo de instrumento, uma vez que atendeu o prazo de oito dias para a interposicao do recurso ordindrio e 0 prazo de cinco dias para a juntada do original. b) impetrar mandado de seguranca, uma vez que o juiz violou o seu direito liquido e certo de interpor recurso ordinario no prazo de oito dias a contar da publicacao. ¢) ingressar com uma reclamacao correicional, uma vez que 0 juiz praticou um ato desprovido de amparo legal. d) ajuizar uma aco resciséria, uma vez que a sentenca judicial se tornou irrecorrivel diante da decisao judicial que negou seguimento ao recurso ordindrio. Questo - OAB - V EXAME DE ORDEM - A respeito das nulidades no processo do trabalho, é correto afirmar que a) declarada a nulidade, por qualquer fundamento, todos os atos processuais posteriores serao nulos. b) as partes poderao alegar nulidade enquanto estiver aberta a instrugdo, mesmo que jé tenham tido oportunidade de manifestacao nos autos. c) € desnecesséria a provocagao da parte para a declaracao de nulidade. d) 56 sergo considerados nulos os atos que alegadamente causarem manifesto prejuizo as partes litigantes. 3. Questo - OAB - XVII EXAME DE ORDEM - Brenda aufere um saldrio minimo e meio e ajuizou reclamacgo trabalhista contra o empregador, postulando diversas verbas que entende fazer jus. Na peticao inicial, néo houve requerimento de gratuidade de justica nem declaracéo de miserabilidade juridica. O pedido foi julgado improcedente, mas, na sentenca, 0 juiz concedeu, de oficio, a gratuidade de justica. Diante da situacao e do comando legal, assinale a afirmativa correta. a) Houve julgamento extra petita no tocante gratuidade, atraindo a nulidade do julgado, jé que isso néo foi requerido na peticao inicial. b) A Lei é omissa a respeito, dai porque o juiz, invocando o principio da protecao, poderia conceder espontaneamente a gratuidade de justica. ©) A sociedade empresaria poderia recorrer para ver reformada a sentenca, no tocante a concessao espontanea da gratuidade de justica, tratando-se de julgamento ultra petita. d) O juiz agiu dentro do padrao legal, pois € possivel a concessao da gratuidade de justica de oficio, desde que presentes os requisitos legais, como era 0 caso. 4. Questo - OAB - XVI EXAME DE ORDEM - ADAPTADA - Jairo requereu adicional de periculosidade em ago trabalhista movida em face de seu empregador. A gratuidade de justiga foi deferida e 0 perito realizou o laudo para receber 2o final da demanda, tudo nos termos e nas limitacdes de valores fixados pelo Conselho Superior da Justica do Trabalho. Contudo, nao foi constatada atividade em situacdo que ensejasse 0 pagamento do adicional pretendido. Diante disso, assinale a afirmativa correta. @)A Unido fica responsavel pelo pagamento dos honorérios periciais. b)Como Jairo ¢ beneficidrio da gratuidade de justica, esté isento do pagamento de custas; logo, nao podera custear os honorarios do perito, que ficam dispensados. C) A parte ré fica responsdvel pelo custeio da pericia, face & inverséo do énus da prova pela hip empregado. )Jairo deverd custear os honorarios, ainda que, parceladamente ou compensé-los com 0 que vier a receber no restante da demanda.DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ 5. Questo - OAB - XIII EXAME DE ORDEM - Paulo ajuizou ado em face de sua ex- empregadora, a empresa Pecas ABC Ltda. Na audiéncia, o Juiz propés a conciliacao, que foi aceita pelas partes, nada tendo sido discutido sobre custas. Sobre 0 caso, assinale a op¢do que indica a hipétese correta para a fixacao das custas. )0 valor das custas ficard sempre a cargo da empresa, razdo pela qual néo haverd dispensa das mesmas, pois nao ha gratuidade de justica para pessoa juridica. b)O valor das custas, ndo tendo sido convencionado pelas partes, caberd em partes iguais a0 autor e & ré, podendo o autor ser dispensado de sua parte pelo Juiz. C) O valor das custas ficaré a cargo do autor, pois este esta recebendo o valor acordado. d) Tendo em vista 0 acordo, no hd que se falar em custas. 6. Questao - OAB - VIII EXAME DE ORDEM - Em relacao ao valor das custas no processo do trabalho, assinale a afirmativa correta. a) Quando houver acordo, incidiréo base de 10% sobre o valor respectivo. b) Quando o pedido for julgado improcedente, sempre haverd a isengao de pagamento. C) Quando for procedente o pedido formulado em acao declaratéria, incidirdo base de 2% sobre 0 valor da causa. d) Quando o valor for indeterminado, incidiréo base de 20% sobre o que o juiz fixar. 7. Questéo - OAB - II EXAME DE ORDEM - Com relacao as despesas processuais na Justica do Trabalho, assinale a afirmativa correta. @) As entidades fiscalizadoras do exercicio profissional, em face de sua natureza autérquica, so isentas do pagamento de custas b)As custas devem ser pagas pelo vencido, apés o transito em julgado da deciséo. No caso de recurso, estas devem ser pagas e comprovado o recolhimento dentro do prazo recursal. C) 0 beneficio da gratuidade de justica nao pode ser concedido de oficio pelo juiz, devendo ser necessariamente requerido pela parte interessada d)A responsabilidade pelo pagamento dos honorarios periciais é da parte sucumbente na pretensdo objeto da pericia, ainda que beneficiaria da gratuidade de justica. QUESTAO 06 QUESTAO 07DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ ada Legislagao Apl Atengéo aos principais fundamentos legais envolvendo a reforma trabalhista, acerca desta aula: » Custas e Beneficio da Justica Gratuita Art. 789. Nos dissidios individuals e nos dissidios coletivos do trabalho, nas acées e procedimentos de competéncia da Justica do Trabalho, bem como nas demandas propostas perante a Justica Estadual, no exercicio da jurisdicéo trabalhista, as custas relativas ao processo de conhecimento incidirao base de 2% (dois por cento), observado © minimo de R$ 10,64 (dez reais e sessenta e quatro centavos) e 0 maximo de quatro vezes 0 limite maximo dos beneficios do Regime Geral de Previdéncia Social, e serdo calculadas: I~ quando houver acordo ou condena¢io, sobre o respectivo valor; II ~ quando houver extingéo do processo, sem julgamento do mérito, ou julgado totalmente improcedente o pedido, sobre o valor da causa; III - no caso de procedéncia do pedido formulado em aco declaratéria e em aco constitutiva, sobre 0 valor da causa; IV - quando 0 valor for indeterminado, sobre 0 que o juiz fixar. § 1° As custas sero pagas pelo vencido, apés o trénsito em julgado da deciséo. No caso de recurso, as custas serio pagas e comprovado o recolhimento dentro do prazo recursal. § 2®NGo sendo liquida a condenacio, o juizo arbitrar-lhe- 0 valor e fixaré 0 montante das custas processuais. § 3% Sempre que houver acordo, se de outra forma nao for convencionado, 0 pagamento das custas caberd em partes iguais aos litigantes. § 4°Nos dissidios coletivos, as partes vencidas responderéo solidariamente pelo pagamento das custas, calculadas sobre o valor arbitrado na deciséo, ou pelo Presidente do Tribunal. Art. 790. Nas Varas do Trabalho, nos Juizos de Direito, nos Tribunais e no Tribunal Superior do Trabalho, a forma de pagamento das custas e emolumentos obedeceré as instrugées que serao expedidas pelo Tribunal Superior do Trabalho. § 18 Tratando-se de empregado que nao tenha obtido o beneficio da justica gratuita, ou isencéo de custas, 0 sindicato que houver intervindo no proceso responderé solidariamente pelo pagamento das custas devidas. § 2® No caso de ndo-pagamento das custas, far-se-d execucao da respectiva importancia, Segundo 0 procedimento estabelecido no Capitulo V deste Titulo. § 3 E facultado aos juizes, érgéos julgadores e presidentes dos tribunais do trabalho de qualquer instancia conceder, a requerimento ou de oficio, 0 beneficio da justica gratuita, inclusive quanto a traslados e instrumentos, aqueles que perceberem salario igual ou inferior a 40% (quarenta por cento) do limite maximo dos beneficios do Regime Geral de Previdéncia Social. § 4° O beneficio da justica gratuita serd concedido 4 parte que comprovar insuficiéncia de recursos para o pagamento das custas do processo.DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ > Honorarios Advocaticios Art. 790-B. A responsabilidade pelo pagamento dos honorérios periciais é da parte sucumbente na pretensdo objeto da pericia, ainda que beneficidria da justica gratuita. § 12 Ao fixar o valor dos honordrios periciais, 0 juizo deverd respeitar o limite maximo estabelecido pelo Conselho Superior da Justica do Trabalho. § 2® O julzo poderd deferir parcelamento dos honordrios periciais. § 30 juizo nao poderé exigir adiantamento de valores para realizagio de pericias. § 42 Somente no caso em que o beneficiério da justica gratuita no tenha obtido em juizo créditos capazes de suportar a despesa referida no caput, ainda que em outro processo, a Unido responderé pelo encargo. > Reclamacao Trabalhista e Notificacao. Art. 841 ~ Recebida e protocolada a reclamacao, 0 escrivdo ou secretério, dentro de 48 (quarenta e oito) horas, remeterd a segunda via da petic3o, ou do termo, ao reclamado, notificando-o a0 mesmo tempo, para comparecer 3 audiéncia do julgamento, que ser a primeira desimpedida, depois de 5 (cinco) dias. § 1° - A notificacéo seré feita em registro postal com franquia. Se 0 reciamado criar embaracos 20 seu recebimento ou néo for encontrado, far-se-4 a notificacao por edital, inserto no jornal oficial ou no que publicar o expediente forense, ou, na falta, afixado na sede da Junta ou Juizo. § 20 - O reclamante seré notificado no ato da apresentagao da reclamagao ou na forma do pardgrafo anterior. § 3° Oferecida a contestaco, ainda que eletronicamente, 0 reclamante no poder, sem © consentimento do reclamado, desistir da aco. Aguardo vocés em nossa préxima aula!DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PARA O XXVI ExaAmeE DA OAB (TEORIA E QUESTOES) Aula 02 ~ Bons estudos e muito sucesso a todos! Prof.? Priscila Ferreira