Capitulo I: Descripcién general
| 1. Certificado de inclusién en
‘el Banco de Proyectoa: BPIN 2021-25200-0003
2. Fecha de elaboracion del
__estudio previo:_ toe es | EsTuDIOS |
SANDRA MILENA RODRIGUEZ BERNAL | PREVIOS,
ARTICULO
‘ i SUBGERENCIA DE EDUCACION, 2244.24.41
[4 Dependencia solicitante: CULTURA Y PATRIMONIIO DECRETO
1082 DE 2015
: PRESTACION DE SERVICIOS DE APoYo |
5. Tipo de Contrato: ALAGESTION
Capitulo
6. Descripcion de la necesidad que LA Entidad pretende satisfacer con el proceso de
Hl contrataci6n
Se procede a realizar el presente estudio previo en acatamiento a lo sefalado en el decreto 1082 de
2018, e| cual reglamenta la ley 1150 de 2007 y que desarrolla lo previsto en el numeral 12 del
articulo 25 de la ley 80 de 1993 tiene por objeto PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO A LA
GESTION EN LA SUBGERENCIA DE EDUCACION, CULTURA Y PATRIMONIO, PARA LA
REALIZACION DE ACTIVIDADES PROPIAS DE LAS ESCUELAS DE FORMACION ARTISTICA
EN CORO Y VOGES, EN ARTICULACION CON LAS DIMENSIONES DEL PLAN DE
DESARROLLO COGUA EN BUENAS MANOS
| La Constitucién Politica de Colombia, entendida como norma suprema y fundamental de la que se
desprende toda la normatividad juridica aplicable en el territorio nacional, ha establecido como fin
‘esencial del Estado “Servir a la comunidad, promover la prosperidad general garantizar la efectividad
de los principios, derechos y deberes... *.
Que la Constituci6n Politica, ha establecido en el articulo primero gue Colombia es un Estado social
e derecho, organizado en forma de Republica unitaria, descentralizada, con autonomia de sus
entidades territoriales, democratica, participativa y pluralista, fundada en él respeto de la dignidad
humana, en el trabajo y la solidaridad de las personas que la integran y en la prevalencia del interés
general.
Que el articulo 2 de la Constitucién Politica de Colombia establece. “Son fines esenciales del
Estado: servir a la comunidad, promover la prosperidad general y garantizar la efectividad de los
principios, derechos y deberes consagrados en la Constitucién; faciltar la participaci6n de todos en
las decisiones que los afectan y en la vida econémica, politica, administrativa y cultural de la Nacién;
defender ia independencia nacional, mantener la integridad territorial y asegurar la convivencia
pacifica y la vigencia de un orden justo. (...)”
Asi mismo, en sus articulos 70, 71 y 72 le encomionda al Estado la misién de brindar la oportunidad
de difundir, fortalecer y crear los medios por los cuales el ciudadano pueda acceder y expresar la
riqueza de sus tradiciones culturales y las expresiones populares; por esta raz6n, las reglamenta y
ratifica en la ley 397 de 1997 en su articulo 1 numeral 3.
El articulo 209 de la Constitucién Politica establece los principios de la funcién administrativa, dentro
de los que se encuentra el de eficiencia, en virtud del cual debe contarse con los recursos
financieros, humanos y técnicos necesarios para el cumplimiento de los cometidos estatales, y poder
brindar un excelente servicio, cumpliendo sus labores de la manera mas adecuada a los intereses de
la comunidad,
Que el articulo 311 de la Constitucién Politica de Colombia sefiala: ‘...) Al municipio como entidad
fundamental de la division politico administrativa del Estado le corresponde prestar Ios servicios
publicos que determine Ja ley, construir fas obras que demande el progreso local, ordenar el
desarrollo de su territorio, promover la participacién comunitaria, el mejoramiento social y cultural de
(=
Ccarrra'8W" 3-84 cogua Cunsinamarea
Tals (031)a548121/8847 Fee [DsTassaes
slealdiaecogus-cundinamarea gov co
‘www: eegue-cundinamarca.gayc‘Sus habitantes y Cumplir las demas funciones que le asignen la Constitucion y las leyes”
Que a su vez el Articulo 366 de la Constitucion Politica, establece que el bienestar general y el
mejoramiento de la calidad de vida de la poblacion son finalidades sociales del Estado.
De conformidad con la Ley 397 de 2007, el estado debe proporcionar la actividad artistica y cultural y
el fortalecimiento de las expresiones culturales.
Que el articulo 3 de la ley 136 de 1994, modificads por el articulo 6 de la ley 1551 de 2012 establece
como funciones del Municipio: “(...) 1. Administrar los asuntos municipales y prestar los servicios
plblicos que determine la Ley. 2. Ordenar el desarrollo de su territorio y construir las obras que
demande el progreso municipal. 3. Promover la participacién comunitaria y ef mejoramiento social y
cultural do sus habitantes. 4. Planificar el desarrollo econdmico, social y ambiental de su territorio,
de conformidad con la Ley y en coordinacién con otras entidades. 5. Solucionar las necesidades
insatisfechas de salud, educacién, saneamiento ambiental, agua potable, servicios publicos
domiciiarios, vivienda recreacion y deporte, con especial énfasis en la niftez, la mujer, la tercera
edad y Jos sectores discapacitados, directamente y en concurrencia, complementariedad y
coordinacién con las demas entidades territoriales y Ia Nacién, en los términos que defina la Ley. 6
Velar por el adecuade manejo de los recursos naturales y de! medio ambiente, de conformidad con
la Ley. 7. Promover ei mejoramiento econémico y social de los habitantes del respectivo
municipio. 8 Hacer cuanto pueda adelantar por si mismo, en subsidio de otras entidades
terrtonales, mientras éstas proveen lo necesario. 9. Las demas que sefiale la Constitucién y la Ley
()
De conformidad con la Ley 397 de 2007. el estado debe proporcionar la actividad artistica y cultural y |
el fortalecimiento de las expresiones culturales.
Que segin Acuerdo Municipal No 039 de 2009, se dictan normas sobre creacién, organizacién y
funcionamiento de la escuela de formacién artistica y cultural del municipio de Cogua Cundinamarca,
el Acuerdo Municipal No 011 de 2012, crea la escuela de formacién artistica musical del municipio
de Cogua Cundinamarca y se dictan otras disposiciones.
EI Plan de Desarrollo “Cogua en Buenas Manos’ 2020 - 2023, en la parte denominada “Dimension
Social del Ser’, en el eje ‘Cultura’, se encuentra contemplado el programa ‘Cultura camino de
creacién participacién y prosperidad’, el cual tiene como objetivo, Promover la transformacién
cultural, para el desarrollo humano y la valoracién de la riqueza local, dentro del subprograma *
Escenarios de creacién riqueza y arraigo cultural’, donde la Administracion Municipal establecié el
proyecto “adecuacién de escenarios de creacion riqueza y arraigo cultural del municipio de Cogua y
en las metas Escuelas de formacion’
Que el desarrollo social es un motor de la entidad, el cual maneja los proyectos de inversion social, |
donde se contempla una serie de acciones y actividades que coadyuvan al desarrollo de los
programas pertenecientes a dichos proyectos de inversién
Asi mismo el Municipio de Cogua da cumplimiento a sus fines culturales y recreatives generando
‘espacios orientados a la promocién y proyeccién artistica, los cuales han de impulsar procesos de
sana convivencia, respeto y rescate de nuestras tradiciones culturales a través de muestra
artisticas, culturales y recreativas, que ademas favorezcan un espacio de integracién entre nuestra
comunidad Coguana.
Que como uno de los objetivos principales de las Escuelas de Formacién Cultural esta el promover
el talento cultural de los habitantes del municipio, a través de programas pedagogico — culturales que
promuevan el buen uso del tiempo libre, y fortalezcan el quehacer cultural del municipio, por !o cual
ofrece la necesidad de fortalecer las escuelas de formacién artistica y cultural del municipio de
Cogua.
Que es necesario ampliar la oferta de las escuelas de formacién artisticas y culturales a las
diferentes veredas del municipio, esto teniendo en cuenta las solicitudes de la poblacién, y por lo
tanto realizar actividades centralizadas y/o descentralizadas del casco urbano.
CO z= nies’ (EG
a
(eaten ate te EES ES a oe,
Sleslcian cogua:cundinamaree.g0v-co
‘wovwrcegua-candinameres GoveLa Subgerencia de Educacién, Cultura y Patrimonio como ente cultural Municipal es quien debe
adoptar las medidas pertinentes que le permitan al Municipio coordinar, ejecutar y apoyar las
diferentes escuclas de formacién artistica y cultural, las cuales a través de sus diferentes actividades
fomentan el sentido de pertenencia por nuestros valores cuiturales y ennoblecen el buen nombre del
municipio de Cogua en diferentes eventos a nivel regional, departamental, nacional e internacional. a
'a par que genera una mejor calidad de vida de la poblacién en general
En el Municipio de Cogua se han fomentado a través del tiempo las escuelas de formacién artistica
en diferentes areas como son las artes plasticas, el teatro, la musica y la danza siendo la escuela de
| teatro en espacios no convencionales de gran acogida dentro de los nifios, nifias, jovenes y adultos
del municipio de Cogua.
Se han contemplado diferentes nivales de formacién: iniciacion (nifios entre los 3 a 5 afios de edad)
es el grupo de exploracién e iniciacion del proceso; grupo infantil (nifios entre los 6 y 11 afios de
edad) grupo pre-juvenil (nifios entre los 12 y los 17 affos); grupo jévenes (entre los 18 y 28 afios) y
adultos (personas de 29 afios en adelante) los cuales llevan a cabo un desarrollo progresivo segin
las habilidades en las diferentes técnicas realizadas.
En cuanto al Plan Pedagégico basico establecido para las Escuelas de Formacién Cultural de coro
tenemos lo siguiente.
OBJETIVO GENERAL: Estimular mediante actividades musicales creativas, el desarrollo de
habilidades y destrezas pedagégicas de acuerdo con los intereses, aptitudes y necesidades
individuales y grupales en la formacién de canto
OBJETIVOS ESPECIFICOS: Utilzar la sensibilidad y creatividad artistica como un medio de
aprendizaje pedagdgico. Contribuir al desarrollo sicomotriz, socio-afectivo e intelectual del estudiante
a través de la musica. Vivenciar y desarrollar principios y valores sociales como el respeto, la
cooperacion, la tolerancia, la responsabilidad, la honestidad, la igualdad y la sinceridad en los
estudiantes de las escuelas y sus familias.
METODOLOGIA. La escuela de Coro es una de las principales pioneras en generar la articulacién
con mas escuelas del Centro Cultural Municipal en pro de la transversalidad de procesos musicales,
formando asi un artista integral capaz de realizar diferentes roles en el area de la musica En base a
lo anterior el proceso se llevara a cabo de la siguiente manera: Ensamble Coral. Elementos
musicales basicos. Fliminar de manera contundente los vicios vocales propios de nuestra cultura
como lo son la mala pronunciacién o la desentonacion (desafinacién) el cual entorpece notablemente
el desarrollo del futuro cantante. Inculcar los elementos propios de la respiracion y trabajar los
slercicios q facilitan el desarrollo del musculo diafragmatico esencial para la emisién vocal no solo
cantada si no hablada. ENSAMBLE CORAL: Clasificar minimo en dos grupos las voces de los
estudiantes basandome en el color, la tesitura y las capacidades vocales de cada una de elas,
Seleccionar principalmente obras de dificultad minima e ir enriqueciendo el proceso dia a dia para
poder aumentar el nivel musical y vocal de cada uno de los estudiantes. ELEMENTOS MUSICALES
BASICOS: Ensefiar a los estudiantes los principales elementos de la musica, ya que son necesarios
en su proceso formativo y facilitaran las clases de coro y técnica vocal nombradas anteriormente. En
dicho aprendizaje los estudiantes aprenderan: Ritmo, lectura de partitura, tiempo, entrenamiento
auditivo, entre otros. REPERTORIO. Desarrollar una propuesta innovadora y diferente al concepto
que tiene la sociedad actual mente de “CORO, es decir, resaltar y rescatar el género popular sin
dejar de lado la técnica vocal que se ha venido desarrollando en el mundo a través de los arios
Que el contrato de prestacién de servicios es un contrato tipico consagrado en el articulo 32 de la
Ley 80 de 1993 el cual en el numeral 3°, sefiala: “30. Contrato de Prestacién de Servicios. Son
Contratos de prestacién de servicios los que celebren las entidades estatales para desarrollar
actividades relacionadas con la administracion o funcionamiento de la entidad. Estos contratos sdlo
podran celebrarse con personas naturales cuando dichas actividades no puedan realizarse con
personal de planta o requieran conocimientos especializados. En gtin caso estos contratos
generan relacion laboral ni prestaciones sociales y se celebraraén por el término estrictamente
indispensable.”
Para cumplir este propésito se requiere contratar una persona de titulo de bachiller. Experiencia en
IN’ $34 Copua Cundinamarca
jasasian 8047 Fax (Oetancasse
‘slealdisczgua-cundinomarea.gov-co
ur cogvacundinamerca.gov.ceprocesos pedagdgicos artisticos, minimo de seis (06) meses, con capacidad de trabajo en equipo, |
disponibilidad y compromiso institucional, para prestar los servicios de apoyo a la gestion de una
persona que oriente y dirja la escuela de formacién artistica y cultural en musica — canto. La
presente contratacion se encuentra contemplada dentro del plan de adquisiciones de la vigencia
2022
Por lo anterior, el futuro contratista debe ejecutar las obligaciones con plena autonomia sin cargas
| de exclusividad, por cuanto este tipo de contratos no genera relacién laboral, la prestacion del
servicio a favor de la Administracién es de forma esencialmente temporal y, de ninguna manera, con
anime de permanencia, sin embargo, esto no exonera al contratista de coordinar sus actividades con
la entidad contratante a través de su supervisor.
De conformidad con el articulo 2.2.1.2.1.4.9 del Decreto 1082 de 2015, el Municipio de Cogua, podra
contratar la prestacién de servicios de apoyo a la gestién y prestacion de servicios profesionales,
directamente con persona natural o juridica que esté en capacidad de ejecutar el objeto del cantrato
y que haya demostrado idoneidad y experiencia requerida y relacionada con el area que se trate, sin
que sea necesario obtener previamente varias ofertas.
‘Que en la fecha no se cuenta con la totalidad de los recursos para realizar la presente contratacion,
por lo tanto, una vez se cuente con los mismos, se podra adicionar para cumplir con el programa en | ~
la presente vigencia - al
7. Descripcion del objeto a contratar, con sus especificaciones, autorizaciones, permisos y
| licencias requeridos para su ejecucion. Si el contrato incluye disefio y construccién, deberan
anexarse los documentos técnicos para el desarrollo del proyecto. -
PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO A LA GESTION EN
\LA_SUBGERENCIA DE EDUCACION, CULTURA Y
PATRIMONIO, PARA LA REALIZACION DE ACTIVIDADES
7.4. Objeto del contrato: PROPIAS DE LAS ESCUELAS DE FORMACION ARTISTICA
EN CORO Y VOCES, EN ARTICULACION CON LAS
DIMENSIONES DEL PLAN DE DESARROLLO COGUA EN
BUENAS MANOS
Ton la presente contratacion se busca brindar a la comunidad
espacios de aprovechamiento de tiempo libre, donde se pueda
—_ asistir al proceso de capacitacién y formacién en musica ~ coro
Tashicancsidsl Objetc: y voz para fortalecer y mejorar la participacion de la comunidad |
en estos programas que ofrece la Subgerencia de Educacion,
Cultura y Patrimonio, igualmente para dar cumplimiento de los
programas y proyectos propios de la dependencia
| La clasificacién de la contratacion en UNSPSC:
7.3. Clasificacion UNSPSC ‘Segmento | Familia | Clase | Producto [Nombre
‘36000000 | @6120000 | 86137600 | 66137601 | Escuelasde |
| musica
; Se requiere contratar una persona con titulo de bachiller
| comer de Experiencia en procesos pedagégices artisticos, minimo de seis
(06) meses - =
7.4 Plazo de ejecucion del | SIETE (07) MESES, contados a partir de la suscripci6n del acta
contrato de inicio. _
7.5. Lugar de ejecucion del | MUNICIPIO DE COGUA- CUNDINAMARCA
contrato: eS
Obligaciones especificas:
1, Realizar el proceso de formacion en miusica — canto,
clasificando a los estudiantes inscritos a la escuela de tal
7.8. Obligaciones del forma que se atiendan grupos de acuerdo a los siguientes
contratista: criterios: si el formador cuenta con un (01) solo grupo de
| formacién, éste debe tener minimo 30 participantes, si el
formador cuenta con dos (02) grupos de formacion, estos
| eben contar minimo con 15 participantes cada uno y si él
o&
oo eee]
(3047 Fax (UH BSHBSB4
undinernsrea gov co
‘wre Soave-cunainemsica.gav.soformador cuenta tres (03) 0 mas grupos de formacion
estos deben contar con minimo 10 participantes cada uno.
2. Realizar proceso de formacién de musica ~ canto en los
sectores y grupos asignades por la Subgerencia de
Educacién, Cultura y Patrimonio en la zona urbana y rural
de! Municipio.
3. Realizar a la semana como minimo catorce (14) talleres
de formacién en musica - canto, con una intensidad una
(1) hora cada uno, de acuerdo a plan de trabajo
‘concertado con la supervision del contrato.
4, Realizar a la semana como minimo un (01) taller de
coordinacién e informacion del proceso de musica — coro,
‘con una intensidad de una (01) hora.
5. Entregar informes mensuales a la Subgerencia de Cultura,
donde se explique claramente y en detalle el avance de
todo acerca de la gestién, actividades, avance del plan de
estudios de la escuela de formacién y lo concerniente a
| resultados alcanzados, con los debidos soportes al
‘cumplimiento del periodo presentado.
6. Llevar el registro de asistentes dentro de los parémetros
establecidos por la Subgerencia de Educacién, Cultura y
Patrimonio a cada uno de los talleres realizados durante el
tiempo de contratacion y entregar las planillas como
anexo a cada informe mensual
7. Colaborar con la organizacion y apoyar los diferentes
eventos que adelante la Subgerencia de Educacién,
| Cultura y Patrimonio, igualmente participar y asistir a las,
actividades institucionales que organice la Administraciéon
Municipal
8. Realizar presentaciones dentro del Municipio de Cogua
para mostrar el trabajo realizado con los asistentes al
desarrollo del programa en la programacién efectuada por
la Subgerencia de Educacion, Cultura y Patrimonio, a
partir del tercer mes de iniciado el proceso y por lo menos
una (1) vez en cada bimestre, de durante la ejecucién del
~ contrato.
9. Apoyar la articulacién intersectorial para el desarrollo
integral del ser de conformidad con el objeto contractual
10. Participar en las reuniones y charlas que se programen
para la planeacién, seguimiento y evaluacién de las
politicas, programas y actividades de formacién cultural
| del Municipio de Cogua, iguaimente participar y asistir a |
| las actividades institucionales que organice la
| Administracién Municipal.
11. Propender por mantener en orden, bajo custodia y
responsabilidad los bienes de propiedad del Municipio, los
que resulten necesariamente destinados a sus labores
12. De todas estas actividades se deben presentar medios de
verificacién como son: listados de participantes a eventos,
registro fotografico a color en medio magnético.
Obligaciones generales:
1. Desarrollar con diligencia el objeto del contrato
mediante la utizacién de los recursos materiales
tecnicos y humanos que requiera para la correcta
y oportuna ejecucion de las actividades
2. Cumplir con el objeto de! contrato, con plena autonomia
técnica y administrativa y bajo su propia responsabilidad, Por
Cetera SN 3-54 Cogua Cundinamarca
Tele (Ooaseannn/sea7 Fax (oBnaseeH94
seldisneoava-cundinamareedgauco
wirw seave-cundnamares pov 20
lo tanto. no existe ni existira ningin tipo de subordinacién, ni
figap.
vinculo laboral alguno del Contrafista, o sus empleados con
el Municipio.
3. Colaborar con el municipio para que el objeto del contrato se
cumpla
4, Garantizar las condiciones necesarias para la correcta
| ejecucién det objeto de! contrato, se debe contar con el
equipo de proteccién necesario para efectuar las /abores,
5. Obrar con diligencia y cuidado necesario en los asuntos que
se le asignen.
6 Obrar con lealtad en las etapas contractuales y pos
contractuales, respectivamente.
7. Atender las observaciones del supervisor y presentarse cada
vez que sea requerido.
& Acreditar el pago de los aportes al sistema de seguridad
social integral de conformidad con la normatividad vigente y
cumplir puntuaimente con el pago de las obligaciones para
con el sistema de seguridad social en salud, pensin y
fiesgos laborales. En el caso de riesgos laborales el
contratista debera estar afiliado y realizar su aporte de
acuerdo al riesgo que le corresponda por su actividad
9. Informar a la entidad la administradora de riesgos laborales,
a la cual se encuentra afilado para que ésta realice la
correspondiente novedad en la aflliacién del nuevo contrato
(inciso 2 del articulo 9 del Decreto 723 de 2013)
10. Responder por la salvaguarda, preservacion de los
equipos, insumos, suministros, implementacion, inventarios
yo materiales que sean puestos a su disposicién para la
prestacién del servicio objeto de este contratoy 2 la
terminacion del presente contrato devolverios en el estado
en que fueron entragados
11, Presentar un informe mensual de las actividades realizadas
en medio magnético y al finalizar el contrato, un informe final
pormenorizado sobre la totalidad de actividades realizadas
durante la ejecucién del contrato, de acuerdo a las
instrucciones que brinde el supervisor
12. Presentar recomendaciones dirigidas a la Administracion en
torno a las actividades del objeto contratado con la finalidad |
de contribuir a la mejora de la prestacion del servicio
13. Cumplir con las directrices del Sistema de Gestion de calidad
del Municipio de Cogua
14. Asistir y participar en las reuniones de trabajo que sean
programadas por el supervisor del contrato y que se le
requiera en cumplimiento del objeto contractual,
46. Mantener la informacién actualizada y organizada, en
formato fisico y digital en el sistema de informacién del
Municipio de Cogua
16. Abstenerse de divulgar total o parcialmente la informacion
‘entregada por el Municipio 0 a la cual accede en ejercicio de
su calidad contractual a cualquier persona natural o juridica
entidades gubernamentales 0 compafiias privadas. En caso
de ser necesario la entrega de informacion a cualquier
autoridad se debe cumplir con ios mecanismos de culdado,
proteccién y manejo responsable de la informacién, previa
otificacién al Municipio, con el fin de que ésta pueda tomar
las acciones administrativas y judiciales pertinentes, si a ello
hubiere lugar.
17. Acatar las instrucciones que durante el desarrollo del contrato
le imparta el Municipio, a través del supervisor del contrato. |
18. Desplazarse al lugar en que se requiera la prestacion the
=
{carota 8 W"3-14.cogua Cunslinamarca
Tele (o)aseaizi/se4? rae (ostascasasservicio (siempre que sea diferente al lugar de ejecucién del
contrato), en cumplimiento del objeto contractual
19. Mantener actualizada la hoja de vida en el Sistema de
Informacion y Gestion del Empleo Publico, SIGEP
20. Informar al Municipio sobre la variacion de su régimen
tributario, que se presente durante la ejecucién del contrato
21. Dar cumplimiento oportuno a las obligaciones del contrato,
que permitan dar trémite los pagos en los tiempos
establecidos por el Municipio.
22.Presentar las cuentas de cobro o facturas segiin
corresponda de acuerdo con los términos establecidos en la
forma de pago del contrato.
23. Entregar al finalizar el contrato un backup con toda la
informacién adelantada durante la ejecucién del mismo.
24, Efectuar a través del supervisor del contrato la entrega de los.
bienes de propiedad del Municipio que fueron asignados
durante la ejecucién del contrato.
| 25. Cumplir con los lineamientos en Seguridad y Salud en ol
trabajo para Contratistas, Subcontratistas y Proveedores de
conformidac con el articulo 2.2.4.2.2.16 del Decreto 1072 de
2015, la Resolucion No 0312 de 2019 del Ministerio del
__ Trabajo y demas normas concordantes sobre la materia.
7.7. Obligaciones del
Municipio:
contrat,
y Recursos/Presupuesto
Oficial:
1. Suscribir acta de inicio.
2. Pagar los honorarios pactados contractualmente dentro de
los quince (15) dias siguientes a la radicacién de la cuenta
en la Gerencia Financiera de! Municipio de Cogua.
3. Suministrar al contratista la informacién necesaria que
ermita cumpiir con el objeto del contrato.
4. Ejercer supervision y control del contrato.
5. Atender oportunamente las solicitudes del contratista.
6. Presentar oportunamente al CONTRATISTA las
fecomendaciones y observaciones aque hayalugar.
El valor estimado del contrato corresponde a la suma DIEZ
MILLONES CIENTO CINCUENTA MIL PESOS MICTE.
($10.150.000.00), respaldado en el correspondiente Certificado
de Disponibilidad Presupuestal No 2022000113 del dieciocho
(18) de enero de 2022, como se relaciona a continuacién, |
expedido por el Area de Presupuesto de la Gerencia Financiera |
del Municipio de Cogua.
[-RUBRO NOMBRE VALOR
232.02.02.008 | SERVICIOS PARA LA $10.160.000
COMUNIDAD, SOCIALES Y
PERSONALES
UNIDAD EJECUTORA 1
Administracion central
‘SECTOR: 33-CULTURA
PROGRAMA: 3301-Promocion y
acceso efectivo a procesos
oulturales y artisticos
PRODUCTO: 3301051-Servicio
de educacién informal al sector
artistico y cultural |
CPC. 82911- Servicios de
‘educacién artistica y cultural
PROYECTO: 2021252000003-
ADECUACION DE |
ESCENARIOS DE CREACION
RIQUEZA Y ARRAIGO.
‘Sarena 3 0" 3:34 Cogua Cundinamarca au
Tels (091)856602 /9807 Fax fomTasuaee
‘lcldiaseoava-cundinamares.goveo
‘wawicogua-cundinamerca gouseCULTURAL COGUA.
META: 51
ACTIVIDAD: FORMAR ALA
POBLACION EN LAS
DIFERENTES DISCIPLINAS
ARTISTICAS
Este valor incluye IVA sk X NO:
| El valor final del contrato corresponderd a la prestacién efectiva y
real del servicio. En caso de terminacién anticipada, cesién o
suspension del contrat, sélo habra lugar al pago proporcional
de los servicios efectivamente prestados.
El valor total del contrato se pagard al contratista asi:
| Siete (07) pagos mensuales iguales cada uno por la suma de UN =
| MILLON CUATROCIENTOS CINCUENTA MIL PESOS MICTE
{$1.450,000.00) INCLUIDO IVA
Los pagos se efectuaran dentro de los quince (15) dias
siguientes a la radicacién de la cuenta en la Gerencia Financiera,
acompafiados de los siguientes documentos: i) Informe de |
actividades y/o entrega de productos. ii) Informe Periédico de
Supervision para control de pagos, iil) Acta de Recibo
Satisfaccién e informe de supervisién debidamente diligenciado y
suscrito por el supervisor. ili) Recibos de pago por concepto de
aportes al Sistema de Seguridad Social en salud, pensién y al
Sistema de Riesgos Laborales y aportes parafiscales, si a ello
hubiere lugar, de acuerdo con la normatividad vigente y
|“ aplicable. iv). Factura en caso que EL CONTRATISTA este
sujeto al régimen comin.
En todo caso, queda entendido que la forma de pago supone la
7.9 Forma de Pago. entrega real y efectiva de los informes y/o productos pactados y |
del cumpiimiento de las obligaciones generales y especificas.
Sin perjuicio de lo anterior, el pago que se genere en virtud del |
contralo, estara sujeto a la programacién y aprobacién del
Programa Anual Mensualizado de Caja — PAC por parte de la
Gerencia Financiera de! Municipio de Cogua
Es importante precisar que los recursos que no puedan ser
girados en la presente vigencia, quedaran consfituides como
rezago presupuestal, compuesto por las reservas presupuéstales
y las cuentas por pager, recursos que cuentan con el 100% del
| PAC, para efectuar su pago en a siguiente vigencia. |
El valor final del contrato corresponderd a la prestacién efectiva y
real del servicio. En caso de terminacién anticipada, cesién 0
suspension del contrato, sélo habré lugar al pago proporcional
de los servicios efectivamente prestados.
| Los citados pagos se efectuarén mediante consignacién en la
cuenta que el contratista acredite como propia, mediante
certificacion expedida por la respectiva entidad bancaria _
TT!
Tele. (99:)8546121/8847 Fax. (09T}0543596
caer nr_ No aplica anticino
EI Municipio ejercera la supervision y el control del Contrato a
través del (a) Subgerente de Educacion, Cultura y Patrimonio 0
quien haga sus veces 0 quien designe por escrito el ordenador
del gasto, quien deberd en el ejercicio de sus funciones observar
lo dispuesto en el articulo 4 y el numeral 1° del articulo 26 de la
Ley 80 de 1993 y los articulos 83 y 84 de la Ley 1474 de 2011
asi como las funciones sefialadas en el Manual de Contratacion
del Municipio, adoptado mediante Resolucion No. 648 del 6 de
diciembre de 2017 0 aquella que la adicione, modifique, o
sustituya,
El supervisor no podré adoptar decisiones que impliquen la
modificacién de los términos y condiciones previstas en el
contrato, las cuales unicamente podran ser adoptadas por el
ordenador del gasto y el contratista, mediante la suscripcién de
las correspondientes modificaciones al contrato
La supervision consiste en el seguimiento tecnico, administrativo,
financiero, contable y juridico, sobre el cumplimiento del abjeto
icar G2! Contrato. En ese sentido quien ejerza la supervision se
del encuentra facultado para solicitar informes, aclaraciones y
explicaciones sobre el desarrollo de la ejecucién contractual y es
responsable por mantener a la entidad informada de los hechos
y circunstancias que puedan constituir actos de corrupcién |
lipificados en conductas punibles, 0 que puedan poner en riesgo
el cumplimiento del contrato.
7A4. Supervision °
interventoria Ain
nombre y cargo
supervisor o el del
interventor):
EI supervisor entre otras funciones tendrd las siguientes:
1. Verificar el pago de los aportes del sistema de seguridad
social en salud, pensién, riesgos laborales y/o aportes
parafiscales si a ello hubiere lugar, conforme a los términos
del contrato.
2. Vigilar el cumplimiento de las obligaciones y actividades
pactadas en el contrato
3. Solicitar oportunamente cualquier modificacién del contrato
indicar las circunstancias de tiempo, modo y lugar que la
Justifica
4. Revisar los informes periddicos, en el que conste Ia |
verificacién de Ia ejecucién del contrato conforme lo pactado
contractualmente. |
5. Proyectar el acta de terminacién y liquidacion del contrato, si |
a ello hubiere lugar.
8. Modalidad de Seleccién del contratista y su justificaciOn, incluyendo los fundamentos
juridicos. (Contrato de prestacién de servicios profesionales y de apoyo a la gestion, o para la
ejecucién de trabajos artisticos que sélo pueden encomendarse a determinadas personas
naturales Decreto 1082 de 2018 art. 2.2.1.2.1.4.9)
De conformidad con el Articulo 2° de la Ley 1150 de 2007, ‘por medio de la cual se introducen
medidas para la eficiencia y la transparencia en la Ley 80 de 1993 y se dictan otras disposiciones
generales sobre la contratacién con Recursos Pablicos’, que trata de las modalidades de selecci6n,
“la escogencia del contratista se efectuara con arregio a las modalidades de seleccion de licitacion
piiblica, seleccién abreviada, concurso de méritos y contratacién directa, con base en las siguientes
regias.
()
1. Contratacién directa. La modalidad de seleccién de contratacién directa, solamente procederé
ole (091)8968121/8807 Fax (2)
‘iealeiascoque-cunainamercagov.co
‘wa coguncundinemerc9.90¥ 20on fos siguientes casos
(...) h) Para la prestacién de servicios profesionales y de apoyo a la gestién, o para la ejecucién
| 92 trabajos artsticos que s6lo puadan encomendarse a detorminadas porsonas naturales...
Por su parte el articulo 2.2.7.2.1.4.9, del Decreto 1082 de 2015, sefiala lo siguiente respecto de los
| contratos de prestacién de servicios profesionales y de apoyo a la gestion
|*(.) Las Entidades Estatales pueden contratar bajo la modalidad de contratacién directa la
prestacion de servicios profesionales y de apoyo a la gestién con fa persona natural o juridica que
esté en capacidad de ejecutar el objeto del contrato, siempre y cuando la Entidad Estatal verifique la
idoneidad 0 experiencia requerida y relacionada con el area de que se trate. En este caso, no es
necesario que la Entidad Estatal haya obtenido previamente varias ofertas, de lo cual e! ordenador
del gasto debe dejar constancia escrita
Los servicios profesionales y de apoyo a fa gestién corresponden a aquelios de naturaleza
intelectual diferentes a los de consultoria que se derivan del cumplimiento de las funciones de la
Entidad Estatal, asi como jos relacionados con actividades operativas, logisticas, 0 asistenciales
La Entidad Estatal, (...)”
‘Ademés. por via jurisprudencial, se ha reiterado que el contrato de prestacién de servicios puede
celebrarse tanto con personas naturales como juridicas. Al respecto, el Consejo de Estado se
pronuncié manifestanco que "el contrato de prestacion de servicios tiene por finalidad realizar
actividades relacionadas con la administracién de la entidad o el cumplimiento de sus funciones, su
caracter es temporal, el contratista goza de autonomia e independencia para la ejecucién de las
prestaciones y puede celebrarse tanto con personas juridicas como naturales, en este ultimo caso,
siempre y cuando las actividades contratadas no pueden cumplirse con personal de planta o cuando
las labores requeridas exigen conocimientos especializados de los que no disponen los servidores
de la entidad. (...)" (Consejo de Estado. Sala de Consulta y Servicio Civil. C.P. Flavio Augusto
Rodriguez Arce., sentencia del 23 de noviembre de 2005. No de radicacién 11001-03-06-000-2005-
01693-00 (1693)
De acuerdo con lo anterior, las entidades estatales pueden contratar bajo la modalidad de
contratacién directa la prestacion servicios de apoyo a la gestion, teniendo en cuenta el objeto a
contratar estan enmarcados dentro de la excepcién sefialada por las normas citadas, se justifica
suscribir el presente contrato mediante la modalidad de contratacién directa, para apoyar la
Subgerencia de Educacién, Cultura y Patrimonio, especificamente en lo que tiene que ver con
capacitacién y formacién en la escuela de formacién artistica y cultural de musica - canto.
Adicionalmente, se debe tener en cuenta que ante la ausencia de personal suficiente e idéneo en la
planta de personal para realizar la labor a contratar o la ejecucién de las actividades propuestas en
el objeto de la contratacién, surge para el Municipio de Cogua la necesidad de contratar los servicios
de apoyo a la gestién antes descritos.
9. Analisis del Sector relativo al objeto del proceso de contrataciOn, desde la perspectiva
legal, comercial, financiera, organizacional, técnica, y de analisis de riesgo. Decreto 1082 de
2015 art. Art. 2.4, _
Con el propésito de observar Io dispuesto en el articulo 2. 1.1.1.6 1 del Decreto 1082 de 2015, sefiala
que ‘La Entidad Estatal debe hacer, durante la etapa de planeacién, e! andilisis necesario para
conocer el sector relativo al objeto de! Proceso de Contratacién desde perspeotiva legal, comercial,
financiera, organizacional, técnica, y de andlisis Riesgo, a Entidad Estatal debe dejar constancia de!
andlisis en los Documentos del Proceso’
La contratacién de servicios de apoyo a la gestion no esta sujeta a requisitos particulares de indole
legal, salvo las propias del ejercicio mismo de la profesién. La determinacién del perfil del posible
contratista y de quien lo cumple esta relacionada con el conocimiento previo de las condiciones
académicas profesionales y de experiencia, y de contratos anteriores ejecutados por el posible
contratista |
a
ST w
| eceneenia P SD,
‘Yet taser ea? ran (oenaseasa6
‘lcakiapcogue-cundinamareagoves
‘ww cag.s:cundinemores 9ov.20En este sentido el Articulo 24 de la Ley 30 de 1992, “Por ia cual se organiza el servicio piiblico de la
Educacién Superior’, indica que e/ titulo es ef reconocimiento expreso de cardcter académico,
| otorgado @ una persona natural, a la culminacién de un programa, por haber adquirido un saber
| determinado en una Institucion de Educacién Superior, y se hace constar en un diploma’
Para satisfacer las necesidades del objeto del proceso de la presente de contratacién el Municipio de
‘Cogua necesita realizar un negocio juridico con una persona que acredite:
(i) Titulo de bachiller
(ii) Experiencia en procesos pedagégicos artisticos, minimo seis (06) meses.
En consecuencia, las aptitudes que debe tener, el sujeto objeto de la contratacion, se corroboran
| verificando el titulo de idoneidad descrito anteriormente. Este permite establecer que el sujeto cuenta
‘con las condiciones necesarias para asumir la responsabilidad que implica la ejecucion del cantrato,
E| Municipio de Cogua, analiz6 los procesos de contratacién de la entidad y de otras, con contratos
~ de similar objeto y se obtuvo lo siguiente informacion:
Comportamiento Histérico Contratacién Municipio de Cogua:
A continuacién, se describen las contrataciones realizadas por el Municipio de Cogua, para el
servicio objeto de la presente contratacion:
Vigencia | Entidad
Objeto
2018 | MUNICIPIO. PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO
DE COGUA A LA GESTION PARA LA REALIZACION
DE ACTIVIDADES DE FORMACION EN
MUSICA TRADICIONAL Y CUERDAS
PULSADAS EN LAS ESCUELAS DE
FORMACION ARTISTICA DEL MUNICIPIO.
_DE COGUA
Plazo de
ejecucion |
10
MESES
Valor
mensual
$1,170,000
| DE COGUA
2019 | MUNICIPIO | PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO
A LA GESTION PARA LA REALIZACION
DE ACTIVIDADES DE_INICIACION
MUSICAL ORFF EN LAS ESCUELAS DE
FORMACION ARTISTICA DEL MUNCIIPIO
DE COGUA
| 2019 | MUNICIPIO | PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO
DE COGUA A LA GESTION PARA LA REALIZACION
DE ACTIVIDADES DE FORMACION EN
CORO Y PERCUSION INSTRUMENTAL
EN _LAS ESCUELAS DE FORMACION
__ARTISTICA DEL MUNICIPIO DE COGUA.
10
MESES
10
MESES
$1,170,000
$1,170,000
2019 | MUNICIPIO | PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO
DE COGUA | A LA GESTION PARA LA REALIZACION
DE ACTIVIDADES DE FORMACION EN
CUERDAS FROTADAS EN LAS
ESCUELAS DE FORMACION ARTISTICA
DEL MUNICIPIO DE COGUA
10
MESES
$1.170.000
2019 | MUNICIPIO
DE COGUA
PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO
‘A LA GESTION PARA LA REALIZACION
DE ACTIVIDADES DE CUERDAS BAJAS
(BAJO Y CELLO) E INICIACION EN
VIOLIN EN LAS ESCUELAS DE
FORMACION ARTISTICA DEL MUNICIPIO
DE COGUA
8 MESES
10 DIAS.
$1.170.000
7
Comers SN 5-44 Cogus Cundinamares
‘Tela 03i)dsi6121/0047 Fox (OS emua94
‘ealciascogua-cunsinamarea 20.6
we cogua:cundinamarca gov coMUNICIPIO
DE COGUA
PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO
A LA GESTION PARA LA REALIZACION
DE ACTIVIDADES PROPIAS DE LAS
ESCUELAS DE FORMACION ARTISTICA
EN MUSICA, VIOLIN Y VIOLA, PARA EL
MUNICIPIO DE COGUA
2020
MUNICIPIO
DE COGUA
PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO
A LA GESTION PARA LA REALIZACION
DE ACTIVIDADES PROPIAS DE LAS
ESCUELAS DE FORMACION ARTISTICA
EN MUSICA, BAJO ELECTRICO Y
CONTRABAJO, PARA EL MUNICIPIO DE
COGUA
‘9 MESES |
9 MESES
$1.280.000.
$1.350.000
2020
MUNICIPIO
DE COGUA
PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO
A LA GESTION PARA LA REALIZACION
DE ACTIVIDADES PROPIAS DE LAS
ESCUELAS DE FORMACION ARTISTICA
EN MUSICA CELLO, PARA EL MUNICIPIO
|.DE COGUA
2020
MUNICIPIO |
DE COGUA
PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO |
A LA GESTION PARA LA REALIZACION
DE ACTIVIDADES PROPIAS DE LAS
ESCUELAS DE FORMACION ARTISTICA
EN MUSICA GUITARRA Y BANDOLA,
PARA EL MUNICIPIO DE COGUA
| 8 MESES |
9 MESES |
$1.350.000.
$1,350,000.
2020
MUNICIPIO
DE COGUA
| PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO
‘LA GESTION PARA LA REALIZACION
DE ACTIVIDADES PROPIAS DE LAS
ESCUELAS DE FORMACION ARTISTICA
EN MUSICA INICIACION, PARA EL
MUNICIPIO DE COGUA
O MESES
'$1.200.000.
2020
MUNICIPIO
DE COGUA
PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO
A LA GESTION PARA LA REALIZACION
DE ACTIVIDADES PROPIAS DE LAS
ESCUELAS DE FORMACION ARTISTICA
EN MUSICA REQUINTO Y TIPLE, PARA
EL MUNICIPIO DE COGUA
9 MESES
'$7.200,000.
2020
MUNICIPIO
DE COGUA
PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO
‘A _LA GESTION PARA LA REALIZACION
DE ACTIVIDADES PROPIAS DE LAS
ESCUELAS DE FORMACION ARTISTICA
EN MUSICA - CANTO PARA EL
MUNICIPIO DE COGUA
9 MESES
'$1.350.000.
2021
MUNICIPIO
DE COGUA
PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO
A LA GESTION PARA LA REALIZACION
DE ACTIVIDADES PROPIAS DE LAS
ESCUELAS DE FORMACION ARTISTICA
EN MUSICA - CANTO PARA EL
MUNICIPIO
Comportamiento Historico Contratacion con otras entidades:
9 MESES
~ $1.400.000
En relacién con la demanda de este servicio por parte de las Entidades Estatales colombianas, el
| Municipio de Cogua, identificé en la pagina www colombiacompra.gov.co, los siguientes contratos |
los cuales se describen a continuacién
Vigencia
Entidad
T ‘Objeto
Plazo de
ejecucion
Valor
mensual
ao
Camere 53-24 Capua Cunainamarce
Tels. (Om)856a:21/8840 Fax (O9Hasnesa
‘slealdiancogue-cundinamerca.goves2019
INSTITUTO |] PRESTACION DE SERVICIOS Y APOYO | 4 MESES | $1550.00
MUNICIPAL DE | A LA GESTION PARA LA PROMOCION Y
LA EJECUCION DE ACTIVIDADES EN EL
RECREACION | PROGRAMA DE PIANO, Y APOYO A
YEL EVENTOS DESARROLLADOS POR EL
DEPORTE DE INSTITUTO MUNICIPAL DE CULTURA |
ZIPAQUIRA |RECREACION Y DEPORTE DE |
| ZIPAQUIRA, VIGENCIA 2019
2019 | | INSTITUTO | PRESTACION DE SERVICIOS Y APOYO | 4MESES $1600.00
MUNICIPAL DE | A LA GESTION PARA LA PROMOCION Y
La EJECUCION DE ACTIVIDADES EN EL
RECREACION | PROGRAMA DE 1000 GUITARRAS, Y
YEL APOYO A EVENTOS DESARROLLADOS
DEPORTE DE | POR EL INSTITUTO MUNICIPAL DE
ZIPAQUIRA | CULTURA, RECREACION Y DEPORTE
‘ DE ZIPAQUIRA, VIGENCIA 2019
2019 | INSTITUTO |PRESTACION DE SERVICIOS DE| 4MESES | $1,700,000
MUNICIPALDE | APOYO A LA GESTION COMO
LA COORDINADOR PARA LA PROMOCION
RECREACION | Y EJECUCION DE ACTIVIDADES EN EL
YEL PROGRAMA DE ORQUESTA DE
DEPORTE DE | CUERDAS FROTADAS Y APOYO A
ZIPAQUIRA | EVENTOS DESARROLLADOS POR EL
INSTITUTO MUNICIPAL DE CULTURA,
RECREACION Y DEPORTE DE
| ZIPAQUIRA, VIGENCIA 2019 —
2019 | INSTITUTO |PRESTACION DE SERVICIOS) 10 $1,836.00
MUNICIPAL DE | PROFESIONALES PARA EL) MESES
CULTURA Y_ | FORTALECIMIENTO DEL PROCESO DE
TURISMO DE | GESTION CULTURAL COMO MAESTRO
CAJICA | DE PIANO DE LA A ESCUELA DE
FORMACION MUSICAL, CONFORME AL
MODELO DE OPERACION POR
PROCESOS DE LA ENTIDAD _ |
2019 | INSTITUTO |PRESTACION DE —‘SERVICIOS| 10 31.636.000 |
MUNICIPAL DE | PROFESIONALES PARA EL| MESES
CULTURA Y | FORTALECIMIENTO DEL PROCESO DE
TURISMO DE | GESTION CULTURAL COMO MAESTRA
CAJICA DE TIPLE - GUITARRA ACUSTICA Y
MUSICA DE CAMARA DE LA ESCUELA
DE FORMACION MUSICAL, CONFORME
AL MODELO DE OPERACION POR
PROCESOS DE LA ENTIDAD _
2019 | INSTITUTO [PRESTACION DE SERVICIOS. 10 $1,650,000
MUNICIPAL DE | PROFESIONALES PARA EL MESES
CULTURA Y | FORTALECIMIENTO DEL PROCESO DE | 20 DIAS
TURISMO DE | GESTION CULTURAL COMO MAESTRA |
CAJICA DE TECNICA VOCAL Y DIRECTORA DE
CORO DE LA ESCUELA DE
FORMACION MUSICAL CONFORME AL
MODELO DE OPERACION POR
PROCESOS DE LA ENTIDAD _
2019 | INSTITUTO [PRESTACION DE SERVICIOS COMO | 6MESES | $7.400.000
MUNICIPAL | FORMADOR CULTURAL EN PRIMERA
PARAEL | INFANCIA BANDA ORFF Y COROS
TURISMO, LA | PARA LA ESCUELA DE MUSICA DEL
CULTURA, LA | MUNICIPIO DE VILLETA
RECREACION
‘Samora 3 5-54 Cogua Cundinamarca
Tels (091)856812,/9807 Fax (OmESABNES
lcaldiasicoaua:cundinamares.gov-eo
wuneiceguaccandinamarca sov.ceYEL
DEPORTE DE |
VILLETA ee -
2019 | INSTITUTO [PRESTACION DE SERVICIOS COMO|7MESES | $1.365.000
MUNICIPAL | FORMADOR CULTURAL EN PRIMERA
| PARAEL | INFANCIA BANDA ORFF Y COROS
| TURISMO, LA | PARA LA ESCUELA DE MUSICA DEL
| CULTURA, LA | MUNICIPIO DE VILLETA
| | RECREACION |
)YeL
| DEPORTE DE
|__VILLETA _ —
2020 | INSTITUTO | PRESTACION DE SERVICIOS Y APOYO | 6MESES | §1.433.000
MUNICIPAL | A LA GESTION COMO FORMADOR DE
PARAEL | CUERDAS PULSADAS DE LA ESCUELA
TURISMO, LA | DE ARTES DEL MUNICIPIO DE VILLETA
CULTURA, LA
RECREACION
YeL ~
DEPORTE DE |
VILLETA, _ SS |
| 2020 INSTITUTO | PRESTACION DE SERVICIOS Y APOYO | 6MESES — §1.433.000 |
| MUNICIPAL |A LA GESTION COMO FORMADOR | 10 DIAS
| PARAEL | CULTURAL Y ARTISTICO EN MUSICA
| TURISMO. LA | EN EL AREA DE MADERAS PARA LA
CULTURA, LA | ESCUELA DE MUSICA DEL MUNICIPIO
RECREACION | DE VILLETA
| YEL
| DEPORTE DE
L VILLETA, _ —_ ee ee |
2020. INSTITUTO_|PRESTACION DE SERVICIOS DE| 5MESES $1,900.00 |
MUNICIPAL DE | APOYO A LA GESTION COMO
CULTURAY | TALLERISTA DE MUSICA PARA LOS
TURISMO DE | PROGRAMAS —MISIONALES DEL |
CAJICA | INSTITUTO MUNICIPAL DE CULTURA Y
TURISMO DE CAJICA | a
‘2020 INSTITUTO | PRESTACION DE SERVICIOS 10 $1,300,000 | ~
MUNICIPAL DE | PROFESIONALES COMO TALLERISTA MESES |
CULTURAY | DE CORO DE LAS ESCUELAS DE
TURISMO DE | FORMACION DEL INSCULTURA DE |
CAJICA | CAJICA
2020" INSTITUTO [PRESTACION DE SERVICIOS DE 10 $1500.00 |
MUNICIPAL DE | APOYO A LA GESTION COMO MESES |
CULTURAY | TALLERISTA DE ARTES GRAFICAS |
TURISMO DE | CON ENFASIS EN DIBUJO MANGA DE
CAJICA | LAS ESCUELAS DE FORMACION DEL
INSCULTURA DE CAJICA _|
2020 | INSTITUTO |PRESTACION DE SERVICIOS’ 10 ‘$1,800 000
MUNICIPAL DE | PROFESIONALES COMO TALLERISTA MESES
CULTURAY |DE VIOLIN DE LAS ESCUELAS DE
| TURISMO DE | FORMACION DEL INSCULTURA DE
CAJICA | CAJICA es eee |
2020 | INSTITUTO |PRESTACION DE SERVICIOS 10 $1,800.00
MUNICIPAL DE | DEPROFESIONALES COMO MESES
CULTURAY |TALLERISTA DE PIANO DE LAS
TURISMO DE |ESCUELAS DE FORMACION DEL |
CAJICA_| INSCULTURA DE CAJICA |
Tels comds4a121/0047 Fox
Sieslsiaecogua-cuncina
‘va coguo-cundinameres gov 202020 | INSTITUTO | PRESTACION DE SERVICIOS APOYO A] 10 $1300.00
MUNICIPAL DE |LA GESTION COMO TALLERISTA DE| MESES
CULTURAY |CHELO DE LAS ESCUELAS DE
TURISMO DE | FORMACION DEL INSCULTURA DE
: CAJICA | CAJICA
2020 | INSTITUTO _ | PRESTACION DE SERVICIOS APOYO A 10 ‘$1,300,000
MUNICIPAL DE |LA GESTIONCOMO TALLERISTA DE| MESES
CULTURA Y_ | VIOLIN y VIOLA DE LAS ESCUELAS DE
TURISMO DE |FORMACION DEL INSCULTURA DE
CAJICA | CAJICA i.
2020 INSTITUTO | PRESTACION DE SERVICIOS DE| 5MESES | $1.696.000
MUNICIPAL DE | APOYO A LA GESTION PARA LA
LA PROMOCION Y _EJECUCION DE |
RECREACION | ACTIVIDADES EN EL PROGRAMA DE
YEL MIL GUITARRAS Y APOYO A EVENTOS.
DEPORTE DE | DESARROLLADOS POR EL INSTITUTO
ZIPAQUIRA | MUNICIPAL, DE CULTURA,
~ RECREACION Y DEPORTE DE
| ZIPAQUIRA
2020 | INSTITUTO [PRESTACION DE SERVICIOS DE] 5MESES | $7.643.000
MUNICIPAL DE | APOYO A LA GESTION PARA LA
LA PROMOCION Y EJECUCION DE
RECREACION | ACTIVIDADES EN EL PROGRAMA DE
YEL PIANO NIVEL INICIACION Y BASICO Y
DEPORTE DE APOYO A EVENTOS DESARROLLADOS
ZIPAQUIRA = POR EL INSTITUTO MUNICIPAL DE
CULTURA, RECREACION Y DEPORTE
- DE ZIPAQUIRA
| 2020 | INSTITUTO TPRESTACION DE SERVICIOS DE S5MESES | 1.643.000
MUNICIPAL DE | APOYO A LA GESTION PARA LA
LA PROMOCION Y EJECUCION DE
RECREACION | ACTIVIDADES EN EL PROGRAMA DE
YEL CANTO EN EL AULA Y CORO INFANTIL
DEPORTEDE /Y = APOYO. A EVENTOS
ZIPAQUIRA | DESARROLLADOS POR EL INSTITUTO
~ | MUNICIPAL DE CULTURA,
RECREACION Y DEPORTE DE
| ZIPAQUIRA S
2020 | INSTITUTO | PRESTACION DE SERVICIOS DE | 5MESES | $1.643,000
MUNICIPAL DE | APOYO A LA GESTION PARA LA
LA PROMOCION Y EJECUCION DE
RECREACION | ACTIVIDADES EN EL PROGRAMA DE
YeL VIOLIN. Y APOYO A EVENTOS
DEPORTE DE | DESARROLLADOS POR EL INSTITUTO
ZIPAQUIRA | MUNICIPAL DE CULTURA
RECREACION Y DEPORTE DE
ZIPAQUIRA =
2021 | INSTITUTO |PRESTACION DE SERVICIOS DE| 7MESES | $7.643.000
MUNICIPAL DE | APOYO A LA GESTION PARA LA| 22 DIAS
LA PROMOCION Y EJECUCION DE | $13.150.5
RECREACION | ACTIVIDADES EN EL PROGRAMA DE| 72
YEL CANTO EN EL AULA Y CORO JUVENIL,
DEPORTE DE | ADULTOS Y APOYO A EVENTOS
_ ZIPAQUIRA _| DESARROLLADOS POR EL IMCRDZ ee a
2021 | INSTITUTO | PRESTACION DE SERVICIOS DE) 10 $1.900.000
MUNICIPAL DE | APOYO A LA GESTION COMO| MESES
CULTURAY | TALLERISTA DE MUSICA PARA LOS
L TURISMO DE | PROGRAMAS MISIONALES DEL
as
Cerrera SW 5-54 comua Cundinamarca
Tels. (081)8548121/4847 Fen (OBNBE4REE4
Sieslei'eeegua-cundinamaren gow co
wv coguascundinamatca govI CAJICA = ]
== l I
|De acuerdo con los contratos referidos se puede concluir que:
| 1. | Municipio de Cogua ha realizado la contratacion de prestacién de servicios de apoyo a la
| gestion en vigencias anteriores, los cuales se han ejecutado en debida forma de acuerdo con
las certificaciones expedidas por los supervisores, atendiéndose las necesidades del
Municipio.
2. Otras entidades puiblicas, como se evidencia en la relacién anterior, han suscrito contratos
de prestacién de servicios de apoyo a la gestion, con el fin de atender sus necesidades y
cumplir con las funciones que le son propias
3. Los plazos de ejecucién pactados, no superan un afio en virtud del principio de anualidad
presupuestal
4. Los honorarios pactados, como remuneracién a los contratistas, se encuentran dentro del
rango de $1.350.000 y $1.900.000.
Con fundamento en fo anterior, el tipo de remuneracién recomendada para la prestacién de servicios
de apoyo a la gestién, teniendo en cuenta, las obligaciones del contratista y el perfil requerido, sera
mediante remuneracién mensual =
La remuneracién estar acorde con la resolucién 05 de 11 de enero de 2022, por la cual se
establece los perfles y honorarios mensuales para la contratacién de prestacién de servicios
profesionales y de apoyo a la gestion con personas naturales en la Alcaldia Municipal de Cogua para
el afio 2022, la cual en el articulo cuarto establece que el valor del contrato se sujetara a la
justificacion que sobre el particular se establezca en el correspondiente estudio previo, asi como en
los contratos de trabajos artisticos y la contratacion de instructores y formadores de las diferentes
disciplinas deportivas y escuelas de formacion cultural y artistica
10, Analisis que soporta el valor estimado del contrato y su justificacion.
Para estimar el valor del contrato, se tiene en cuenta la propuesta presentada debido a que la
persona a contratar est en capacidad para ejecutar el objeto del contrato, de acuerdo con la los,
titulos académicos y la experiencia acreditada. Para el caso, se ha estimado un valor mensual de
UN MILLON CUATROCIENTOS CINCUENTA MIL PESOS MICTE ($1.450.000.00) INCLUIDO IVA
que muttiplicado por el plazo de ejecucion corresponde a la suma de DIEZ MILLONES CIENTO
CINCUENTA MIL PESOS MICTE ($10.150.000.00) incluido IVA. Este valor incluye los siguientes |
impuestos, tasas y contribuciones
Reteica Depende del cédigo CIU
| 11. Criterios para seleccioner la oferta mas favorable.
La seleccién del contratista es por la modalidad de Contratacién Directa, de acuerdo con lo sefialado
en el literal h del numeral 4 del articulo 2 de la Ley 1150 de 2007 y el Decreto 1082 de 2015 art
2.2.1.2.1.4.8, por tratarse de contratos para la prestacién de servicios profesionales y de apoyo a la
gestion de la entidad estatal.
Se contrata directamente con la persona natural o juridica que esté en capacidad de ejecutar el
objeto del contrato y cuente con la idoneidad y/o experiencia directamente relacionada con el area
| de que se trate; lo cual es verificado por la Entidad Estatal, entendiendo como tales los servicios de
naturaleza intelectual diferentes a los de consultoria que se derivan del cumplimiento de las
funciones de la entidad, asi como los relacionados con actividades operativas, logisticas, 0
asistenciales
Ante la ausencia de personal suficiente e idéneo en la planta de personal para realizar la labor a
contratar 0 la ejecucion de las actividades propuestas en el objeto de la contratacion, surge para el
Municipio de Cogua la necesidad de contratar los servicios de apoyo a la gestion, por lo que procede
la misma
‘els (091884 21/8847 Fax (Ooi}es4H8o4
sleeldiacogue-cuncinamarca.gonco
‘pave cguaecunnatmeesa aey.c0Persona Natural
Titulo de bachiller.
PERFIL REQUERIDO:
Considerando el objeto del contrato, su alcance y actividades, se selecciona y se ha definido el |
siguiente perfl requerido para la presente contratacién:
si xX NO
EXPERIENCIA RELACIONADA:
Experiencia en procesos pedagégicos artisticos, minimo seis (06) meses. _
12. Analisis de Riesgo y la forma de mitigarlo. (Ver el Manual para la identificacion y cobertura
del riesgo en los procesos de contratacién, M-ICR-01, expedido por Colombia Compra
Eficiente).
http:/Awww.colombiacompra.gov. .co/sites/default/files/manuales/cce_manual_riesgo_web.pdf
impacto | |=
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[ELBE] poret | deta 7 & | cumpiimiento ont | 2 | eee
~ P| supervisor | Direcci | ° | detcontrato rato | 8 | 8 | contact
cel | once =| | om
contrato | Formali co
Minera
"Rumen
bk el ‘Comunica
egw Contratista | con
uate Informara a! | & | constante
Transcon | 88 | Minera Bg | enwee | |
T3/g1818| o cambio |‘ B | sobrela hs cont] & |g | Conant | S|
2elsigle| de Yao |? B | variacion de |—louloo]$) 2 Jratist| S| 2) ae 12
i BH KAE| regimen | See & | suregimen a | 8 8 | supeniso 3
| tributario. [ner tributario, 8/8] yet
| real durante ta =|a| area
ace acu E | seondere
ae ca
13. Garantias que la entidad estatal contempla exii
1082 de 2015 art. 2.2.1.2.2.1.1 y siguientes).
en el proceso de contratacién. (Decreto
Teniendo en cuenta la naturaleza del objeto a contratar, el valor, la forma de pago y las
caracteristicas de ejecucién contractual, se considera no necesaria la exigencia de garantia alguna
ee
aE
HAREIS
Canora W336 Cogua Cundinamarca :
Tel (001)8868121/3647 Fox. (ON}6549598
‘lcaldiasieagua-cundinamarcagouco
‘vmw/coaus-cundinamates.00¥.c0al contratista, estableciéndose que no existe riesgo alguno; de conformidad con lo sefialado por el
| articulo 2.2.1.2.1.44 del decreto 1082 de 2015 _
14, Indicacién de si el Proceso de Contratacin esta cobijado por un Acuerdo Comercial, (Ver |
el Manual para el manejo de los Acuerdos Comerciales en los Procesos de Contratacion, M-
MACPC.01, expedido por Colombia Compra Eficiente).
htto://www.colombiacompra.gov.co/sites/default/files/manuales/cce_manual_acuerdos_comerciales_
web.pdf
Nota: De conformidad con lo dispuesto en el Anexo 4: Lista de excepciones a la aplicacién de los
Acuerdos Comerciales, numeral 5, “Los contratos de empleo publico y medidas relacionadas’, del
Manual para el Manejo de los Acuerdos Comerciales en los Procesos de Contratacion, expedide por
Colombia Compra Eficiente, los contratos de prestacién de servicios estan exceptuados de la
aplicacién de Acuerdos Comerciales.
‘CONTRATACION DIRECTA (Decreto 1082 de 2015) ]
Nota: Para contratos de prestacién de servicios profesionales o de apoyo a la gestion se
deberd diligenciar adicionalmente este formato sefialandose que con el diligenciamiento del
mismo se certifica que |:
10. Nombre 0 Razén Social
de la persona natural o
| juridica a contratar:
10.1 Perfil profesional dela Titulo de bachiller. Experiencia en procesos pedagégicos artisticos,
| persona a contratar: minimo de seis (06) meses
hah YO Coder Po
SANDRA MILENA RODRIGUEZ BERNAL
Subgerente de Educacién, Cultura y Patrimonio
‘Cocigo Posta 250401
Elanaro y Proyacto Claucla Palomares. Apoyo adminitratto
Revise: Sandia Miena Rodriguez Bema, Suogerente de Educacion, Cultura y Patrimonio
Raviee: Nataly Expinaca CAcere!, Subgarente de Cartratacion
Line Angelica Arevalo Asesors Extora Subgerencta de Contratacién
Tele (091)8868123/2067 Fan
‘lealgiacesgua-cundinemarea.gov.co
‘wna cogue-cundinemores oov.s0