ADMINISTRACIÓN

SISTEMÁTICA
Herrera Arellano Fred Alberto
Jimenez Carrillo Eymard Mateo
Juarez Delgadillo Hector Alejandro
Lopez Fabian Jesus Manuel
Lopez Lopez Arianna Ivonne
ÉNFASIS
 ENFOQUE ORGANIZACIONAL
❑

❑
CONCEPTO DE ORGANIZACIÓN

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CARACTERÍSTICAS COMPARATIVAS CON
OTRAS TEORÍAS
PRINCIPALES REPRESENTANTES
06
MODELO
DE KATZ Y
KAHN
.
CARACTERÍSTICAS DEL MODELO DE
KATZ-KAHN
 MODELO DE KATZ Y ROSENZ
CONSIDERA A LA ORGANIZACIÓN UN ENTORNO ORGANIZACIONAL
SISTEMA SOCIOTÉCNICO ABIERTO Y PUEDE
SER ANALIZADA DESCOMPONIÉNDOLA EN
CINCO SUBSISTEMAS PRINCIPALES. Elementos que no son parte de la
organización, pero pueden
influenciar en ella.

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LA ORGANIZACIÓN COMO UN SISTEMA

UN SISTEMA TIENE ENTRADA, PROCESO Y SALIDA, ASÍ

COMO SU RETROALIMENTACIÓN.
ORÍGENES DE LA TEORÍA SISTEMÁTICA
 PRINCIPALES APORTACIONES
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