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04 Informe de Auditoría - XTRATA
04 Informe de Auditoría - XTRATA
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Sub-Comité Administración de Contratas
CONTENIDO
1. OBJETIVO:................................................................................................................................. 3
2. ALCANCE DE LA AUDITORÍA: .................................................................................................... 3
3. EQUIPO AUDITOR DE PODEROSA: ............................................................................................ 3
4. NORMATIVA APLICADA: ............................................................................................................ 3
5. CALIFICACIÓN DE HALLAZGOS ................................................................................................. 3
6. RESULTADOS: ........................................................................................................................... 4
7. RECOMENDACIONES ................................................................................................................ 8
8. ANEXOS .................................................................................................................................... 8
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Sub-Comité Administración de Contratas
1. OBJETIVO:
o Evaluar y medir el nivel de cumplimiento y efectividad de todos los compromisos asumidos en los
contratos de obra como: Seguridad, Calidad, Medio Ambiente y Condiciones de Habitabilidad en
relación de la normativa laboral vigente y normas internas de PODEROSA.
o Identificar fortalezas y debilidades que presente la contratista en relación con la normativa aplicable
2. ALCANCE DE LA AUDITORÍA:
El Equipo auditor ha sido liderado por el Sub Comité de Administración de Contratistas con el
acompañamiento de las áreas de Seguridad, Recursos Humanos, Calidad, Medio Ambiente y Mina.
4. NORMATIVA APLICADA:
5. CALIFICACIÓN DE HALLAZGOS
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6. RESULTADOS:
Hallazgo Total
No conformidad
(Mayor) 23
No conformidad
(menor) 4
Observaciones 6
Total, general 33
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No conformidad: (02) No cuentan con Plan de Calidad 2021 firmado y revisado por Poderosa.
(Mayor)
No conformidad: (03) No cuentan con código de ética, por lo cual no se pudo evidenciar el despliegue de los lineamientos éticos a su personal (Capacitación al código de
(Mayor) ética).
No conformidad: (04) No tiene comité de SST
(Mayor)
3.- Seguridad Control No conformidad: No conformidad: (Mayor)
Operacional (Mayor)
No conformidad: (01) Se evidenció que los trabajadores estaban realizando sus labores en una zona con nivel de gas elevado.
(Mayor)
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7. RECOMENDACIONES
• En coordinación con el área responsable del contrato, elaborar el plan de acción para subsanar las
debilidades encontradas.
• Ejecutar el plan de acción tomando las medidas correctivas y preventivas.
• Presentar el plan aprobado juntamente con las evidencias de la subsanación de las debilidades al subcomité
de administración de contratistas antes del 14 de febrero 2022.
8. ANEXOS
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