ADECUACIÓN, MEJORAMIENTO Y SUSTITUCIÓN DE LA

INFRAESTUCTURA EDUCATIVA DE LA I.E. FRANCISCO IRAZOLA

SATIPO - JUNÍN
SISTEMA INTEGRADO DE GESTION

Este documento forma parte del contrato de EL TRABAJADOR / TERCERO:

___ por lo cual deberá observar las recomendaciones que a continuación se detallan la
relación a temas de Seguridad & Salud en el Trabajo.

RECOMENDACIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

1. Cumplir con la normas, reglamento e instrucciones de los programas de seguridad,

salud ocupacional y medio ambiente que se apliquen en el lugar de trabajo y con las
instrucciones que les impartan sus jefes inmediatos /SSOMA
2. Todo el personal debe conocer las zonas seguras, las rutas y escaleras de escape.
3. Todo el personal mantendrá su ambiente de trabajo en óptimas condiciones de orden
y limpieza, a fin de prevenir accidentes.
4. Comunicar a su jefe inmediato / SSOMA todo evento o situación que ponga o pueda
poner en riesgo su seguridad y salud y/o las instalaciones físicas, debiendo adoptar las
medidas correctivas del caso, INFORMANDO DENTRO DE LA JORNADA LABORAL
5. Velar por el cuidado integral de su salud física y mental, así como por el de los demás
trabajadores que dependan de ellos durante el desarrolla de sus labores.
6. No operar o manipular equipos, maquinarias y herramientas u otros elementos para
los cuales no hayan sido autorizados.
7. Usar adecuadamente los instrumentos y materiales de trabajo, así como los equipos
de protección personal y colectiva cuidando de su perfecto estado y conservación
siendo de uso exclusivo para la empresa.
8. El personal tiene derecho a decir ¡NO! a un trabajo que represente un riesgo a su salud
e integridad física.
9. Está prohibido a todo personal:
- Ingresar a las áreas de trabajo en estado de ebriedad, prohibiéndose
terminantemente el ingreso de bebidas alcohólicas al centro de trabajo.
- Ingresar a lugares de trabajo definidos como área restringida, a quienes no estén
debidamente autorizados para hacerlo.
- Fumar o prender fuego en los interiores de las oficinas.
- Provocar exceso de ruido que perturbe las actividades de las demás personas.
- Tratarse por cuenta propia las lesiones ocasionadas por un accidente.
- Negarse a informar sobre los accidentes ocurridos en su área de trabajo.
10. Asistir a todas las capacitaciones y entrenamientos sobre seguridad y salud en el
trabajo y medio ambiente.
11. Someterse a los exámenes médicos de salud ocupacional a los cuales están obligados
por norma expresa y por su empleador.

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