y UNIVERSIDAD NACIONAL AMAZONICA DE MADRE DE DIOS i decks Cnt fe Corning Papal” RESOLUCION DE CONSEIO UNIVERSITARIO N° 178-2019-UNAMAD-CU visto: El Acuerdo del leno del Consejo Universitario reunido en Sesién Ordinarla N° 004-2019, de fecha 27 de mayo de! 2019; ef Expediente N° 1059, de fecha 15 de mayo de 2019; Oficio N° 598-2019-UNAMAD-R-SG, de fecha 415 de mayo de! 2019, y; ‘CONSIDERANDO: Que, mediante Ley N° 27297, de fecha 05 de julio del ao 2000, se crea la Universidad Nacional Amazénica de Madre de Dios, en adelante la UNAMAD; autorizandose su funcionamiento definitive, mediante Resolucion NE 1626-2009-CONvAFU, de fecha 27 de noviembre del afo 20085, Que, con Resolucién N® 137-2018-UNAMAD-CU, de fecha 30 abril del 2018, se resuelve APROBAR, el Plan de Seguimento al Graduado de la Universidad Nacional Amazénica de Madre de Dios, version 2.0 el mismo Que consté de quince (15) folios: Que, mediante Oficio N° 175-2019-UNAMAD-VRA-OUAA, de fecha 10 de mayo del 2019, el Director de la Direccién Universitaria de Asuntos Acadeémicos, remite al Secretario General, el Informe N° 08-2019-UNAMAD- DUAA-SEBL/EFDD, de fecha 07 de mayo del 2015, ernitida por el Asistente Administrative encargaco del Area de seguimiento al Egresado y Bolsa Laboral, en donde indlea que ha levantado las observaciones al Plan de Seguimiento al Graduado, por lo que remite el mismo pora su respectiva revision y posterior aprobacion ‘mediante acto resolutivo por el Consejo Universitario; Que, mediante Oficio N* 598-2019-UNAMAD-R-SG, de fecha 15 de mayo del 2019, el Secretario General, solicita {al Rector, considerar en agenda de Consejo Universitario, el Plan de Seguimiento al Graduado, emis por la Direccién Universitaria de Asumtos Acacemicos; Que, el presente Pian de Seguimiento al Graduado, tiene el siguiente objetivo general: Propiciar une vinculacién Permanente y recipraca con los Graduados y Egresades que permita fortalecer a las (10) diaz carreras Drofesionales de formacién Superior Universterla de Pregrado, ademas de las tres especialidades dentro del Drograma acacémico de educacién que brinds UNAMAD, Que, a través del Expediente N° 1069, de fecha 15 de mayo del 2019 ef Rector, dispone que sea considerado en agenda de sesién de Consejo Universitario; Que, en el articulo 134° de! Estatuto de la UNAMAD, sefiala: "EI Consejo Universitario es el méxime drgano de ‘esti, drecién y ejecuci6n académica y administrativa”, ‘Que, bajo el amparo de los considerandos precedentes, el Pleno del Consejo Universitario reunido en Sesién Ordinaria N° 004-2019, de fecha 27 de mayo del 2019, ACORDO: APROBAR, cl Plan de Seguimicnta al Gresuado, de la Universidad Nacional Amazénica de Madre de Dios, version 3.0; siendo pertinente emir [a correspondiente resolucién, en mérto al acuerdo adoptedo; Que, estando @ lo acardedo por el Pleno del Consejo Universitario de le UNAMAD y en conformidad con las disposiciones contenidas en la Ley N® 30220-Ley Universtata; y, el Estatuto de la UNAMAD; ‘SE RESUELVE: ARTICULO 1°: APROBAR, cl Plan de Seguimiento al Greduado, de la Universidad Nacional Amazénica de Madre de los, versién 3.6 la misma que eonsta siete (07) folios y que en original forma parte inegrarte Je la presente resolucién. ARTICULO 2%: DISPONER, que Ie Oficina Universitaria de Asuntos Académicos dé cumplimento at Pan aprobado en la presente resoluain, ARTICULO 3°: NOTIFICAR, Ia presente resolucién a los interesedos y @ las oficinas administratives Pertinentes para los Fines correspondientes REGISTRESE, PUBLIQUESE Y COMPLASE. INVERSIDAD NACIONAL ANAZONICA DE. WADRE DE D10S gh OE3. UNAMAD | Cédigo : PSG-OSI niessisowsooun | Plande Seguimientoal | Versién:3.0 razon Graduado Fecha :28-05-2019 ensoneD Des ne INIVERSIDAD NACIONAL AMAZONICA DE MADRE DE DIOS DIRECCION UNIVERSITARIA DE ASUNTO ACADEMICOS AREA DE SEGUIMIENTO AL EGRESADO ul PLAN DE SEGUIMIENTO AL GRADUADO POR: RESOLUCION DE (VERSITARIO N°178 -2019 -1 CU Elaborado por: Revisado por: ‘Aprobado por: Area de Seguimiento al Direccién Universitaria de | Consejo universitario Egresado Asuntos Académicos FIRMA FIRMA FIRMA, AZ | 4B ‘Bach Trick Franco ilo Deas | Mg Witterth Caviades Contreras "Dir Rose spe Heres Repomabidel Arn de Segunicno al | DicotrUnvenanm de Arts evr del UNAMAD Hares cadence Puerto Maldonado- 2019 PERU6 UNAMAD ‘Codigo : PSG-051 upessDeD MAOH. Plande Seguimiento al | Versién : 3.0 ‘AMAZONICA Graduado Fecha: 28-05-2019 De MAORED F DIOS c INDICE, 1 a geval 10 DESARROLLO DE LA GESTION DEL AREA DE SEGUIMIENTO AL EGRESADO, 11 _ HERRAMIENTAS PARA RECOLECCION DE DATOS... 12 PRESUPUESTO.. 13 CONTROL DE LA GESTION INDICE "ARATULA = DATOS GENERALES LL Denominacién 1.2 Ubieacién geosrifica.. 13 Base Legal INTRODUCCION. MISION Y VISION 3.1 MISION. 32 VISION nw OBJETIVOS 4.1 Objetivo General 42 Objetivos Espectficos 43 Objetivos Estratégico ALCANCE. BENEFICIARIOS, RESPONSABLES : on CONFORMACION DEL AREA DE SEGUIMIENTO AL EGRESADO. ACTIVIDADES DEL AREA DE SEGUIMIENTO AL GRADUADO PARA LOGRO )BJETIVOS ESPECIFICOS. 9.1. Objetivo N° O1:... 9.2. Objetivo N° 02: 9.3. ObjetivoN? 03 9.4. Objetivo N° 04 DE 10 10 10 10® UNAMAD Cédigo : PSG-051 UNIVERSIDAD NACIONAL DEMADRED De D105 Plan de Seguimiento al | Versién :3.0 ‘AMAZONICA Graduado Fecha: 28-05-2019 1 DATOS GENERALES 1.1 Denominacién Plan de Seguimiento al Graduado de la Universidad Nacional Amazénica de Madre de Dios 1.2 Ubicacién geografica 1.3. Base Legal ‘© Constitucién Politica del Peré. © Ley Universitaria N° 30220, Capitulo X; Articulo 105°. © Regidn: Madre Dios © Provincia: Tambopata. ‘© Distrito: Tambopata. © LE: Universidad Nacional Amazonica de Madre Dios. ‘© Direceién: Av. Jorge Chavez N° 1160-Puerto Maldonado-Tambopata. ‘© Estatuto de la UNAMAD, Capitulo LI, Asticulo 193°, Ultimo Parrafo. ‘© Reglamento de Seguimiento del egresado de la Universidad Nacional Amazonica de Madre de Dios. INTRODUCCION La Universidad Nacional Amazénica de Madre de Dios, fue creada en el afio 2000, mediante Ley N° 27297, de fecha 05 de julio de 2000. Autorizindose su funcionamiento definitivo, mediante Resolucién N° 626-2009-CONAFL, de fecha 27 de noviembre de 2009. A partir de ahi viene formando profesionales que han participado en el desarrollo econémico, Cultural y Social del Pais. Asimismo, son fines de la Universidad Nacional Amazénica de Madre de Dios los contemplados en la ley Universitaria, asf como: a) b) °) Atender la formacién profesional integral, la investigacion cientifica y las actividades de extensi6n dirigida a la poblacién. Fomentar el desarrollo sostenible de la Amazonia y la preservacién del medio ambiente; y, Contribuir al crecimiento y desarrollo de la Regién y del Pais. El contexto actual y las necesidades de sociedad comprometen a le UNAMAD a realizar todas las acciones necesarias para asegurar: a) ») Graduados y egresados éticos y humanistas, con habilidades competitivas para enfrentar el contexto globalizado y generar solucién de la problematica diversa de la sociedad. Graduados y egresados insertos en la economfa peruana y extranjera, con habilidades de tecnologia. Graduados y egresados con indices de empleabilidad crecientes y desempetio exitoso.‘AMAZONICA Graduado Fecha: 28-05-2019 DDEMADRED DE DIOS | UNAMAD Cédigo + PSG-051 Es por este motivo que el Estatuto 2015 de la Universidad Nacional Amazénica de Madre de Dios, en su Articulo 193° establece la creacién del érea de seguimiento al egresado la cual estaré encargada “... de evar el registro de todos los Graduados por semestre y todos los Carreras de estudio de la UNAMAD.” Ademés de “establecer, documentar, implementar y mantener el sistema de seguimiento del egresado y mejorar continuamente su eficacia y satisfaccién”, “El sistema de seguimiento al Graduado de la UNAMAD tiene como objetivo conocer cémo se incorporan al mercado laboral y como ejercen sus profesiones los egresados de la UNAMAD, permitiendo identificar, entre otras cosas, las bondades y limitaciones de la formacién recibida. De igual manera, buscar conocer su opinién y niveles de valoracién de la formacién y servicios brindados por nuestra Universidad. Conocer la situacién de nuestros egresados responde a una necesidad de nuestra casa de estudios de incorporar a esta poblacién, como parte de nuestra Comunidad Universitaria, a la evaluacién y planeamiento de la Universidad.” Esta visién sobre la necesidad que tiene una Universidad de realizar un estrecho seguimiento a sus graduados y egresados, permitiendo el acceso a informacién iit y necesaria; relacionada a la manera de poder hacer més pertinente la formacién, con ‘miras a la mejora de la empleabilidad y del desempeiio a nivel local, regional, nacional © internacional, Otro tipo de informacién relevante del seguimiento a los graduados y egresados, son los indicadores de emprendimiento, autoempleo, la demanda laboral, la ubicaci6n laboral, los niveles de subempleo. Es importante asi mismo esta informacién para la cxeacién de oportunidades de practicas pre profesionales y profesional, asi como los {indices de permanencia luego de Ia realizacién de las practicas. La Direceién Universitaria de Asuntos Académicos promueve una estrecha relacién entre la Universidad y sus Graduados y Egresados. La culminacién de los estudios de nivel pregrado no significa el distanciamiento ni la falta de comunicacién. La base de datos se genera desde el momento que el estudiante se convierte en egresado y se le hace un seguimiento mediante encuestas y promocién de encuentros, con actividades de esta indole se genera beneficios mutuos. A continuacién, se despliega el Plan de Seguimiento al Graduado de la UNAMAD, incluyendo el correspondiente cronograma de actividades y la planificacién econémica para llevarse a cabo. 3. MISION Y VISION 3.1 MISION Mantener un estrecho vinculo con los Graduados y Egresados, ofreciendo servicios de formacién de calidad, promoviendo Ia insercién laboral, el emprendimiento, la investigacién y la responsabilidad socialo UNAMAD Cédigo : PSG-051 uuwersioaonaconaa | PlandeSeguimientoal | Versién: 3.0 AMAZONICA Graduado Fecha : 28-05-2019 DEIMADRED DE DIOS 3.2 VISION EI Area de Seguimiento al Egresado de la Universidad Nacional Amaz6nica de Madre de Dios, para el aio 2020, propiciara los espacios necesarios para la vinculacién de los Graduados y Egresados en el desarrollo de procesos que hacen parte de la actividad misional de la Universidad Nacional Amazénica de Madre de Dios que permita medir el impacto del Graduado en el medio. 4 OBJETIVOS 4a 42 43 Objetivo General EI Plan de Seguimiento al Graduado, tiene como objetivo propiciar una vineulacién permanente y reciproca con los Graduados y Egtesados, que permita fortalecer a las diez (10) carreras profesionales de formacién Superior Universitaria de Pregrado, ademas de las 3 especialidades dentro del programa académico de Educaci6n, que brinda la Universidad Nacional Amazénica de Madre de Dios. Objetivos Especificos a) Establecer una red de comunicacién UNAMAD- Graduados y Egresados. b) Establecer acciones que permitan efectuar el debido seguimiento a los Graduados y Egresados de la UNAMAD. ©) Generar informacién que sirva para reflexionar, optimizar, mejorar © ratificar los planes de estudio de cada carrera académico de formacién universitaria que brinda la UNAMAD, alimentando el proceso de mejora continua, 4) Procesar estadisticamente 1a data obtenida de manera de llegar a conclusiones tiles para su aplicacién en cada programa de formacién de Pregrado, a como a nivel Institucional, Objetivos Estratégico Establecer vinculacién permanente con los Graduados y Bgresados, para que participen, se enriquezean de la vida institucional de la UNAMAD y fortalezcan su cespiritu de pertenencia con la Institucién. Baséndonos en las metas del PEI de la UNAMAD, esto se verificaré mediante indicadores como: © % de graduados y egresados registrados en la base de datos correspondiente. Meta: 55% de graduados y egresados, © % de graduados y egresados que participan en las reuniones, capacitaciones y eventos de la UNAMAD a las que son convocados. Meta: 20% de los graduados y egresados, ‘© % de graduados y egresados que responden las encuestas. Meta: 30% de los graduados y egresados. + % de graduados y egresados adecuadamente empleados. Meta: 55% de los graduados y egresados.©. UNAMAD Cédigo : PSG-051 freretesehieteery Plan de Seguimientoal | Versién: 3.0 ‘aMAZONICA Graduado Fecha : 28-05-2019 : DE MADRED DE D105 © % de graduados y egresados satisfechos con las herramientas de apoyo del Area de Seguimiento al Egresado, Meta: 55% de graduados ¥y egresados. © % de Satisfaccién de los graduados y egresados respecto a la formacién universitaria. Meta: 55% de graduados y egresados. 5 ALCANCE El presente Plan de Seguimiento al Graduado, esta desarrollado para su aplicacién en a Universidad Nacional Amazénica de Madre de Dios, con la finalidad de realizar el seguimiento de inserci6n laboral de los Graduados y Egresados, permitiendo realizar el andlisis de la data con miras a procesos de mejora en su desempefo profesional, en los programas de formacién Universitaria y los procesos de insercién laboral 6 BENEFICIARIOS a) Los Graduados y Egresados de las diferentes carreras profesionales de formacién Superior Universitaria de Pregrado de la UNAMAD. ) Las empresas piblicas y privadas que hagan uso de los servicios profesionales de la UNAMAD. 7 RESPONSABLES a) El Area de Seguimiento al Egresado: Sera la responsable del seguimiento general de los Graduedos y Egresados, en coordinacién con el Vicerrectorado Académico y la Direccién Universitaria de Asuntos Académicos. ) Secretaria General: Es la encargada de proporcionar la informacién pertinente acerca de los Graduados y Egresados a las Facultades para el seguimiento respectivo. ©) Facultades: Responsables de remitir la informacién y estadisticas relacionadas y pertinentes al Area de Seguimiento al Egresado, con fines de actualizacién de la base de datos, andlisis de data, planificacién de actividades coordinadas y elaboracién de proyectos. 8 CONFORMACION DEL AREA DE SEGUIMIENTO AL EGRESADO BI Area de Seguimiento al Egresado, parte integral de la Direccién Universitaria de Asuntos Académicos, seré quien proporeionaré informacién relevante sobre el seguimiento y evaluacién de satisfaccién del Graduado y Egresado, para el cumplimiento de los objetivos y politicas propuestas. Sus actividades se realizarén en estrecha coordinacién con la Direccién Universitaria de Asuntos Académicos, la Secretaria General y las facultades de la UNAMAD. Las actividades a realizar estan detalladas en los siguientes planes estratégicos que han sido considerados como requerimiento necesario para cumplir con los objetivos establecidos.UNAMAD @ Saieiekcan Wace Plan de Seguimiento al | Versin = 3.0 "AMAZONICA Graduado Fecha : 28-05-2019 [DE MADRED DE 0105 9 ACTIVIDADES DEL AREA DE SEGUIMIENTO AL GRADUADO PARA LOGRO DE OBJETIVOS ESPECIFICOS. 9.1. Objetivo N° 01: Se establecerd una red de comunicacién, entre la UNAMAD y los. Graduados y Egresados; para lograr el presente objetivo se realizaré la siguiente actividad: > ACTIVIDAD N° 01: Red de comunicacién UNAMAD ~ Graduados y Egresados ‘A fin de generar una red de comunicacién constante con los graduados y cegresados en la red de comunicacién de los Graduados y Egresados de la UNAMAD, de tal manera que se consolide su vinculacién y aporte bidireccional, se establecen entre otras las siguientes actividades: a) Promover el uso del sitio web de la Bolsa Laboral y Seguimiento al Egresado con los graduados y egresados de Ia UNAMAD. ) Alimentar continuamente las bases de datos con informacién de orden académico, investigativo y de proyeccién social, dirigida a los Graduados y Egresados. ©) Informar a los graduados y egresados acerca de los diferentes servicios que oftece la institucién, ademés de las diversas noticias y procesos académicos administrativos que desarrolle la Instituci6n. 4) Suministrar informacin sobre el logro de objetivos del seguimiento de Graduados y Egresados, asi como de las mediciones de impacto que se desarrollen. ACTIVIDAD N° 02: Actividades primarias del Area de Seguimiento al Egresado Para realizar los procesos de disefio, manejo y aplicacién de las herramientas de captura, sistematizacién y anilisis de la informacion que la Institucién necesita para establecer los planes y las acciones encaminadas a satisfacer las, necesidades planteadas o aprovechar las oportunidades detectadas, asi como registrar, conocer y comprender diversos aspectos del desarrollo profesional, cempresarial y humano se establecen entre otras las siguientes actividades: a) Actualizar la base de datos de identificaciéa personal de los Graduados y Bgresados. b) Promover y registrar la vinculacién de los Graduados y Egresados en los diferentes procesos y actividades organizadas por la universidad y por los respectivos programas académicos de formacién universitaria brindados por nuestra casa de estudios. ©) Promover y fortalecer los procesos de insercién laboral de los Graduados y Egresados de la UNAMAD.Ss UNAMAD Cédigo : PSG-051 uwversioronsconsr | Plande Seguimiento al | Versién:3.0 [AMAZONIA Graduado Fecha. : 28-05-2019 DE MADRED DE DIOS 9.2, Objetivo N° 02: Establecer acciones que permitan efectuar el debido seguimiento a los Graduados y Egresados de la UNAMAD. > ACTIVIDAD N? 01: Fortalecimiento de la gestién laboral y empresarial de los Graduados y Egresados A fin de promover la insercién de los Graduados y Egresados cn el mercado laboral mediante programas que acerquen al profesional al sector productivo de la economia, promoviendo la demanda de profesionales de la UNAMAD, en apoyo a Ja vinculacién del mercado profesional y laboral, mediante correo electrénico y/o contacto telefénico con los Graduados y Egresados que cumplan con el perfil de las ofertas laborales recepcionado en la Institueién a través de los mecanismos de bolsas de trabajo; y desarrollando eventos de capacitacién, con la participacién de graduados y egresados exitosos, relacionados con el emprendimiento, Ia generacién de empresas y el desempefio profesional; y comprenderd de temas como: 8) Analisis del entomo laboral. b) Conexiones Universidad- Empresa. ©) Programas de intermediacién laboral para los graduados y egresados. 9.3. Objetive N° 03: Generar informacién que sirva para reflexionar, optimizar, mejorar o ratificar los planes de estudio de cada Carrera Profesional que brinda la UNAMAD, alimentando el proceso de mejora continua, > ACTIVIDAD N° 01: Desarrollo humano y profesional A fin de proporcionar a los Graduados y Egresados, alternativas de nuevos conocimientos e innovaciones con el fin de contribuir a una integracién a la Sociedad, y con el objetivo de atraer a los Graduados y Egresados, promoviendo su vinculo con la institucién, y proporcionando aquellos servicios que puedan requerir. Se han considerado, entre otras, actividades como: a) Realizar en coordinacién con las Facultndes y Departamentos Académicos, eventos orientados a ffortalecer las habilidades, destrezas, actitudes y aptitudes de los Graduados y Egresados en el medio. 'b) Reconocer en honor al mérito, a los Graduados y Egresados destacados de las diferentes Departamentos Académicos y Escuelas Profesionales de la Universidad.@ LUNIERSIDAD NACIONAL, UNAMAD Cédigo : PSG-051" Plan de Seguimiento al | Versién : 3.0 ‘AIRZONICA Graduado Fecha : 28-05-2019 DDE MADRED OE D105 > ACTIVIDAD N° 02: Pertenencia y vinculacién del Graduado y Egresado 9.4. Objetivo N° 04; Procesar estadisticamente Ia data obtenida, con Ia finalidad de de la UNAMAD_ Siendo prioridad para e] Area de Seguimiento al Egresado, la participacién de los Graduados y Egresados en la mejora de los procesos de desarrollo de la universidad se propiciaré la vinculacién y participacién de sus profesionales en los diferentes entes representatives y demés espacios institucionales, donde su contribucién sea significativa y contribuya en los procesos de mejoramiento académico y administrativos de desarrollo institucional. Para lo cual se establecen entre otras las siguientes actividades: a) Establecer mecanismos de participacién en la vida Institucional para los Graduados y Egresados. b) Promover a vinculacién de los Graduados y Egresados con la Universidad y las Carreras a las cuales pertenecen, ©) Informar permanente a los Graduados y Egresados de las decisiones que se toman en los diferentes organismos y de su actuacién como representantes. 4) Convenios con entidades piiblicas y privadas cuyo fin es la biisqueda de beneficios y descuentos para los Graduados y Egresados dela UNAMAD. llegar a conclusiones titles para su aplicacién en cada programa de formacién de Pregrado, asi como mejorar la calidad del servicio a nivel Institucional. > ACTIVIDAD N° 01: Estudios de impacto de los graduados y egresados Se desarrollaran en coordinacién con cada carrera profesional de la UNAMAD, estudios de seguimiento garantizando la confidencialidad y confiabilidad de la informacién aportada por parte de los Graduados, Egresados, empleadores, y otras Instituciones, para lo cual se han considerado centre otras acciones: 1) Establecer en cada Facultad y/o Carrera Profesional, una persona 0 grupo de personas responsables de analizar los resultados de las encuestas y estudios de seguimiento a los graduado y egresado que serén suministrados por el drea de Seguimiento al Egresado, y ast poder realizar las acciones necesarias para el continuo mejoramiento de la calidad de servicio a nivel institucional; ademis de otras responsabilidades segiin se vea necesario. b) Realizar estudios de seguimiento laboral apoyados de Ia informacién intema; asi como la aportada por las distintas Plataformas de[UNIVERSIDAD NACIONAL ‘AMAZONICA Graduado Fecha: 28-05-2019 ‘DE MADRED OE Dios 3. UNAMAD Céaigo :PSG-054 @ Plan de Seguimiento al | Versién:3.0 {informacién Nacional e Internacional, a fin de evaluar tendeneias y proyectarlas 10 DESARROLLO DE LA GESTION DEL AREA DE SEGUIMIENTO AL EGRESADO a) El Area de Seguimiento al Egresado, coordinaré. con cada Facultad y/o Carrera Académica de formacién Universitaria para elaborar y actualizar la base de datos de los Graduados y egresados, b) Se realizard el seguimiento pertinente a los Graduados y egresados para: © Conover sus datos profesionales y laborales. * Disefiar y aplicar encuestas que contribuyan al redisefio del curriculo. © Tabular y analizar cstadisticamente las encuestas y elaborar planes y proyectos de mejora + Involuerar a los graduados y egresados en las actividades de su interés en cada escuela. 11 HERRAMIENTAS PARA RECOLECCION DE DATOS La herramienta principal para la recoleccién de datos es la pagina web de Bolsa Laboral y Seguimiento al Egresado de la UNAMAD, la cual almacena los perfiles ¥ experiencias laborales de los graduados y egresados que han cumplido con el proceso de inscripeién de la pégina web. Ademés, cuenta con la capacidad de generar encuestas dirigidas a los graduados y egresados. 12, PRESUPUESTO EI presupuesto seré afectado segin actividad Y/o programa a ejecutarse segin corresponda a la Direccién Universitaria de Asuntos Académicos de la Universidad Nacional Amazénica de Madre de Dios. 13 CONTROL DE LA GESTION EI cumplimiento de este procedimiento sera responsabilidad del Area de Seguimiento al Egresado, de la Oficina de Asuntos Académicos y del Vicerrectorado Académico de la Universidad Nacional Amazénica de Madre de Dios 10yeancomanyammagenaatienmerahiorrarareamnnns « | oifiEseoran aS ens cope ony eNO eN NY RUNGE goNomNEWEOD ag a YN AST sapepranae ap uopnoafa &] ted :OXANV rasa TRIER er0r-so-ez: 24904 openpein anon’ Gre :ugisieq | je oquaruwinBog ap ued “TnobYNavers¥aNNN 1S0-9Sd ? 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