UNIVERSIDAD DEL ZULIA

FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y SOCIALES

FACES C.A.
FORMACIÓN, ASESORÍA Y CONSULTORÍA EMPRESARIAL Y
SOCIAL
DIPLOMADO EN: GERENCIA DE LA SEGURIDAD Y SALUD
OCUPACIONAL

Módulo Introducción a la Gerencia Ocupacional

Actividad: III

Autor (a): Argenis Avendaño Valero

C.I No. V.- 17.391.877.
Grupo A

Trujillo, septiembre de 20222

 TALLER SOBRE INTRODUCCIÓN A LA GERENCIA OCUPACIONAL

1.- ¿Cuál es el rol más importante que debe cumplir un Gerente dentro de
una empresa?

Prever situaciones y sus indicadores.

2.- Un Gerente debe saber sobre planificación. Sí X No ¿Por qué?

Porque debe estar ubicado en tiempo y espacio para orientarse en la

ejecución de metas.

3.- ¿Qué es Planificación y cuáles son sus pasos?

Es pensar no solo en las decisiones futuras sino en el

futuro de estas decisiones, teniendo presente que la

perseverancia es la compañera ideal pata alcanzar las metas.

Pasos:

 Definir las metas con plazos fijos.

 Identificar individuos, obstáculos y habilidades.

 Ejecutar el plan de acción.

4.- ¿Cómo podemos lograr y alcanzar una ventaja competitiva única

frente a nuestra competencia más cercana?
A través de la matriz FODA y del uso del neuromarketing.