SITUAÇÃO DE APRENDIZAGEM 1

ADMINISTRAR COM SEGURANÇA

FORMULÁRIO SA1.2
Jéssica Araújo dos Santos
Lembrando que a Têxtil Roupas Ltda. possui 50 funcionários e realiza o corte e costura de peças de malha para
outra empresa; que a empresa possui uma área administrava e uma área produtiva onde ficam o corte e a
costura; e que os funcionários trabalham em dois turnos, sendo que o primeiro que vai das 8 h às 17 h e o
segundo vai das 17 h às 02 h; utilize o quadro abaixo e elabore uma programação para a primeira SIPAT.

SIPAT - Data:

Assuntos abordados: Uso de EPI’s, doenças sexualmente transmissíveis.

Horário Segunda Terça Quarta Quinta Sexta

Palestra de
Palestra
9:00h ás Palestra de Ginástica Circuito da doenças
alimentação
11:30h uso de EPI’s laboral saúde sexualmente
saudável
transmissíveis
Palestra de
Palestra
18:00 ás Palestra de Ginástica Circuito da doenças
alimentação
20:30h uso de EPI’s laboral saúde sexualmente
saudável
transmissíveis
 PLANO DA SITUAÇÃO DE APRENDIZAGEM Nº 1
FORMULÁRIO 2 – ALUNO
DETALHAMENTO DA SITUAÇÃO DE APRENDIZAGEM

*FUNDAMENTOS TÉCNICOS E CIENTÍFICOS DESENVOLVIMENTO

RESULTADOS OU **CAPACIDADES TÉCNICAS E/OU CRITÉRIOS DE MEIO DE CARGA
ATIVIDADES CONHECIMENTOS
ESPERADOS CAPACIDADES SOCIAIS, ORGANIZATIVAS E AVALIAÇÃO D P I G ENTREGA HORÁRIA
METODOLÓGICAS.
1ª Etapa: Documento Analisar as causas do não cumprimento dos Preencheu o Administração em saúde x x Ambiente 14h
Dimensionar a CIPA Word. procedimentos. formulário de e segurança do trabalho. Virtual de
da empresa Têxtil Analisar os dados obtidos na análise crítica. dimensionamento da Atribuições e Aprendizagem.
Roupas Ltda Aplicar normas e legislação de saúde e CIPA de acordo com a competências.
segurança do trabalho de acordo com a NR 5? Identificou o
atividade desenvolvida pela organização. grau de risco da
Avaliar a adequação dos procedimentos às empresa?
atividades realizadas na organização. Dimensionou o SESMT
Avaliar o cumprimento da legislação e das para a classe de
normas (eficácia do uso da norma). atividade da empresa
Coletar dados para definir planos de Têxtil Roupas Ltda?
trabalho.
Documentar as ações mitigadoras dos riscos
do ambiente de trabalho.
Elaborar registros de informações levantadas
junto aos trabalhadores, indicativas de sua
saúde.
Identificar normas e legislação de saúde e
segurança do trabalho, de acordo com a
atividade desenvolvida pela organização.
Programar verificações e inspeções
periódicas para atualizar o plano de
trabalho.
Relacionar prováveis consequências das não-
conformidades à saúde e segurança.
Utilizar normas e legislação de saúde e
segurança do trabalho.
Analisar criticamente.
Argumentar tecnicamente.
Comunicar-se de forma clara e objetiva.
Manter-se atualizado.
Prever consequências.
Seguir legislação, normas e procedimentos.
 Ter atenção a detalhes.
Ter capacidade analítica.
Ter capacidade de argumentação.
Ter capacidade de observação.
Ter comportamento ético.
Ter consciência prevencionista em relação à
saúde e segurança no trabalho.
Ter iniciativa.
Ter rigor técnico.
Ter visão sistêmica.
2ª Etapa Documento Analisar as causas do não -cumprimento dos Preencheu o Administração em saúde x x Ambiente 12h
Descrever como Word. procedimentos. formulário com a e segurança do trabalho. Virtual de
será o Analisar os dados obtidos na análise crítica. descrição de como Atribuições e Aprendizagem.
funcionamento Aplicar normas e legislação de saúde e será o funcionamento competências.
da CIPA e como segurança do trabalho de acordo com a da CIPA e o processo
atividade desenvolvida pela organização. eletivo?
será realizado o
Avaliar a adequação dos procedimentos às
processo eletivo.
atividades realizadas na organização.
Avaliar o cumprimento da legislação e das
normas (eficácia do uso da norma).
Coletar dados para definir os planos de
trabalho.
Documentar as ações mitigadoras dos riscos
do ambiente de trabalho.
Elaborar registros de informações levantadas
junto aos trabalhadores, indicativas de sua
saúde.
Evidenciar prováveis adequações
documentais.
Identificar normas e legislação de saúde e
segurança do trabalho de acordo com a
atividade desenvolvida pela organização.
Programar verificações e inspeções
periódicas para atualizar o plano de
trabalho.
Relacionar prováveis consequências das não-
conformidades à saúde e segurança.
Utilizar normas e legislação de saúde e
segurança do trabalho.
Vistoriar ambientes de trabalho e áreas
circunvizinhas.
 Analisar criticamente.
Argumentar tecnicamente.
Comunicar-se de forma clara e objetiva.
Manter-se atualizado.
Prever consequências.
Seguir legislação, normas e procedimentos.
Ter atenção a detalhes.
Ter capacidade analítica.
Ter capacidade de argumentação.
Ter capacidade de observação.
Ter comportamento ético.
Ter consciência prevencionista em relação à
saúde e segurança no trabalho.
Ter iniciativa.
Ter rigor técnico.
Ter visão sistêmica.
3ª Etapa Documento do Analisar as causas do não cumprimento dos Elaborou uma Administração em saúde X x Ambiente 14h
Elaborar uma Word procedimentos. programação para a e segurança do trabalho. Virtual de
programação Analisar os dados obtidos na análise crítica. primeira SIPAT? Atribuições e Aprendizagem.
para a primeira Aplicar normas e legislação de saúde e Definiu os assuntos da competências.
segurança do trabalho de acordo com a SIPAT, os horários e as
SIPAT.
atividade desenvolvida pela organização. datas das palestras?
Avaliar a adequação dos procedimentos às Entregou as
atividades realizadas na organização. atividades dentro do
Avaliar o cumprimento da legislação e das prazo estipulado?
normas (eficácia do uso da norma).
Coletar dados para definir planos de
trabalho.
Documentar as ações mitigadoras dos riscos
do ambiente de trabalho.
Elaborar registros de informações levantadas
junto aos trabalhadores, indicativas de sua
saúde.
-Identificar normas e legislação de saúde e
segurança do trabalho de acordo com a
atividade desenvolvida pela organização.
Programar verificações e inspeções
periódicas para atualizar o plano de
trabalho.
Relacionar prováveis consequências das não-
conformidades à saúde e segurança.
 Utilizar normas e legislação de saúde e
segurança do trabalho.
Vistoriar ambientes de trabalho e áreas
circunvizinhas.
Analisar criticamente.
Argumentar tecnicamente
Comunicar-se de forma clara e objetiva.
Manter-se atualizado.
Prever consequências.
Seguir legislação, normas e procedimentos.
Ter atenção a detalhes.
Ter capacidade analítica.
Ter capacidade de argumentação.
Ter capacidade de observação.
Ter comportamento ético.
Ter consciência prevencionista em relação à
saúde e segurança no trabalho.
Ter iniciativa.
Ter rigor técnico.
Ter visão sistêmica.

LEGENDA: D = Distância P = Presencial I = Individual G = Grupo

PLANO DE ESTUDOS CARGA HORÁRIA

AÇÕES A SEREM REALIZADAS
Leitura do livro didático
Navegação no Ambiente Virtual de Aprendizagem
Realização dos exercícios de passagem 20h
Pesquisa nos materiais complementares disponíveis na Biblioteca Virtual
Contato com o professor tutor em caso de dúvidas
Realização da situação de aprendizagem 20h
Total de Horas 40h