REPUBLICA DE HONDURAS SECRETARIA DE SEGURIDAD DIRECCION GENERAL DE LA POLICIA NACIONAL DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS El Ocotal, F.M. 08 de noviembre, 2021 CIRCULAR A NIVEL NACIONA\ SECRETARIA DE ESTADO EN FL. DESPACHO DE SEGURIDAD, SUB SECRETARIA DE ESTADO EN LOS DESPACHOS DE PREVENCION Y DERECHOS HUMANOS, SUB SECRETARIA DE ESTADO EN EL DESPACHO DE ASUNTOS INTERISTITUCIONALES. NIVEL, COORDINADOR SEDS: SECRETARIA GENERAL, ARVIVO GENERAL, REGISTRO Y CONTROL, NIVEL DE AUXILIAR DE APOYO: GERENCIA ADMINISTRATIVA, UNIDAD DE PLANEAMIENTO Y EVALUACION DE LA GESTION, DIRECCION DE MODERNIZACION, ASUNTOS INTERISTITUCIONALES Y COOPERACION EXTERNA, DIRECCION DE COMUNICACION ESTRATEGICA ¥ PROTOCOLO, NIVEL DIRECTIVO: DIRECCION GENERAL POLICIA NACIONAL, SUB DIRECCION GENERAL POLICIA NACIONAL. NIVEL DE CONTROL DGPN: INSPECTORIA GENERAL, DIRECCION DE CONTROL DE LOS SERVICIOS PRIVADOS DE SEGURIDAD Y OTROS SERVICIOS. DIRECTORIO EJECUTIVO DGPN: DIRECCION DE INTELIGENCIA POLICIAL, DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS, DIRECCION DE LOGISTICA, DIRECCION DE PLANEAMIENTO, PROCEDIMIENTOS Y MEJORA, CONTINUA. DIRECCION DE EDUCACION POLICIAL. NIVEL AUXILIAR DGPN: DIRECCION ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA POLICIA NACIONAL, DIRECCION POLICIAL DE TELEMATICA, DPPOMC. NIVEL OPERATIVO DGPN: DNPSC, DPI, DNVT, DNFE, DNPSE, DNPA, DNSPF UNIDAD DEPARTAMENTAL DE POLICIA:1,2345678,9101112,13.1,15,16, 17 Y 18 UNIDAD MFTROPOLITANA DE POLICIA 1y 2 FUSINA, OFICINAS ENLACES DE LA POLICIA NACIONAL, CIRCULAR A NIVEL NACIONAL-D.G.P.N. (DRH)-No.095-2021 Con todo respeto y con instrucciones del sefor Director General de la Policia Nacional Comisionado General Don ORBIN ALEXIS GALO MALDONADO, por este medio se les informa que deberan supervisar que todos los miembros de la carrera policial cuenten con tres hojas de servicio dos copias y una original las que serén distribuidas de la siguiente forma una copia en Archivo General, una copia en su lugar de asignacién y la original que seria la personal, ademés deberén mantener actualizada la hoja de servicio digital que se leva en el Departamento de Afiliaciones de la Direcci6n de Recursos Humanos. Lo anterior, en base al Articulo 9.-Deberes de los Miembros de la Policia Nacional, numeral 12; de la Ley de la Carrera Policial. Anexo documentos que conforman la hoja de servicio Sin otro Particular, atentamente. — DIOS SERVICIO “"""" apt tio de la Coes Institcional hacia wn Sistema Integral para Serr Y Proteger” a Fn Meret, gpa ge: oslirhr Bell doy bed? IL:4O Yol-Redbs Moc ki etCuadro A (Evaluaciones de Eficiencia) Cuadro B (Formaci6n Profesional): + Diplomas de Cursos © Seminario y Talleres (Institucionales y Civiles) Cuadro “C” (Cursos correspondientes al Grado) © Diplomado U.N.P.H. * Diploma de curso para ascenso Escala Basica Cuadro “D” (Evaluaciones Fisicas) * Correspondientes a los tiltimos 5 aftos, Cuadro “E” (otros Méritos): + Cartas de Encomio * Diplomas de Reconocimientos ‘+ Cartas de Felicitaciones ‘+ Condecoraciones y Distinciones © Desarrollo integral (Cursos técnicos, Otros Titulos, Maestrias, Doctorados, Cursos de otros Idiomas) © 5 puntos Oro Cuadro “F” (Evaluaciones de Desempefto) Cuadro “G” (Deméritos) * Record Disciplinarios + Resoluciones Cuadro “H” (Computo final) Documentos personales: * Foto Copia de Identidad + Croquis de Residencia Actual ‘+ Hoja de beneficiarios actual © Copia cuenta de banco + RIN Acuerdo de Nombramiento: * Ultimos 5 Anos Despachos y Titulo: ‘+ Despacho presidencial correspondiente a cada grado + Titulo Universitario o Secundaria ‘+ Examenes Médico + Hemograma Completo VIH y otros (actuales) 2001 Avo dela Coes Inetitacoma hacia um Sistem integral pars SerirY Proteger” El Oeaal, Francisco Morazin gprs pbcanaional goon