PROGRAMA DE APLICACIÓN PROTOCOLOS EMPRESA

RESPONSABLE

SEPTIEMBRE

NOVIEMBRE

Cumplimiento
DICIEMBRE
Documento

OCTUBRE

FEBRERO
AGOSTO
Sugerido

ENERO

MARZO

ABRIL
JUNIO

JULIO
PREXOR

Identificación y autoevaluación de empresa PREXOR Empresa Mantener ficha de Identificacion Firmada y actualizada. 0%
Registro de capacitacion al 100% del personal, el registro debe
Difusión de Protocolo PREXOR en la organización y trabajadores Empresa contener lo siguiente ; Nombre, Rut, Fecha, contenido de charla,
duracion, relator, firma del relator. 0%
Carta conductora de inicio de Aplicación de Protocolo, con
Notificación a SEREMI y a D.T de la Difusión Empresa
respaldo de la difusion interna. 0%
Estudio Previo ( Identificacion de puestos) Empresa Mantener estudio Previo completo, considerando quien lo realiza.
0%
Informe Cualitativo de Ruido con las mediciones que se
Evaluación Cualitativa Organismo Administrador ACHS
contienen en Estudio Previo. 0%
Informe cuantitativo con los puestos que contiene informe
Evaluación cuantitativa de los Expuestos ( 82 db(a)) ACHS
tecnico cualitativo. 0%
Capacitacion con la informacion basica indicada en Guia ISP,
Capacitacion Expuestos a Ruido ( Resultado de Ev. Cuantiattiva). Empresa donde se indique efectos dañicos de exposicion a Ruido,
Informacion sobre la HNSL 0%
Mantener INE entregada por OA, actualizada con los expuestos a
Nómina de Vigilancia Médica ( INE) Expuestos ACHS Ruido, esta debe ser constantemente revisada y actualizada por la
Empresa. 0%
Control de Medidas ingenieriles ACHS/EMPRESA Informe de VYC de medidas ingenieriles 0%
Control de Medidas administrativas ACHS/EMPRESA 0%
Informe de VYC de medidas Administrativas y EPP
Control de Medidas y verificación de EPP ACHS/EMPRESA 0%
Accion a partir de la implementacion total o parcial de las
Medicion efectividad de medidas cuantitativas ACHS
medidas Ingenieriles. 0%
Nuevas medidas de control ACHS Según corresponda. 0%

CUMPLIMIENTO
RESPONSABLE

SEPTIEMBRE

NOVIEMBRE
Documento

FEBRERO

OCTUBRE
AGOSTO
MARZO
Sugerido

ENERO

MAYO
ABRIL

JUNIO

JULIO
TMERT EESS ( segmento superior)

Definir mediante documento firmado por representante legal, el

Definir responsables de ejecución del programa de aplicación de
EMPRESA responsable o los responsables de la aplicación ( incluir a CPHS,
TMEES.
Experto y trabajador) de la aplicación de protocolo.
0%
Capacitar en Modalidad E-Learning la aplicación de
Capacitación y difusión al equipo de implementación del Programa EMPRESA
metodologia, se debe acreditar certificado de cada participante.
0%
Realizar capacitacion interna AL 100% de los trabajadores con
Difundir y notificar resultados de la metodológica Lista de Chequeo respecto al Protocolo TMERT, este documento debe contener :
EMPRESA
Minsal a SEREMI Nombre, RUT, firma, Contenido, Duracion, fecha, relator, firma
del relator.
0%
Identificación y evaluación de Puestos de trabajos con Riesgo de Identificar en Matriz los puestos de trabajo y las tareas
EMPRESA
TMEES. correspondiente a cada uno. 0%
Evaluar mediante LCHM, se debe mentaner lista por cada una de
Aplicación de Metodología Lista de Chequeo MINSAL EMPRESA
las tareas evaluadas. 0%
En Matriz de identificacion, posterior a evaluar, se deben indicar
Establecer medidas de control de los puestos identificados como críticos
EMPRESA medidas simples a verificar por la empresa en un plazo : amarillo
e importantes.
( 6 meses(, rojo ( tres meses). 0%
Capacitacion interna de los expuestos con las recomendaciones y
Capacitacion de medidas de control puestos rojos- amarillos EMPRESA los efectos del trabajo repetitivo, considerando las medidas de
control, pausas y metodos de compensacion.
0%
Realizar nueva evaluacion de los puestos midiendo la efectiviada
Realizar evaluaciones a puestos de trabajos para verificación de las
EMPRESA de las medidas de controll simples, esta nueva evaluacion debe
medidas adoptadas.
quedar reflejada Matriz de identificacion de puestos.
0%
Informe cualitativo de los puestos identificados como críticos ACHS Resultados de Matriz de identificacion enviado por Empresa.
0%
Informe de especialidad tecnica Ergonoma a puestos rojos y
Informe cuantitativo de los puestos identificados como Críticos ACHS
amarillos. 0%
Elaborar un plan de implementación de medidas correctivas, preventivas Definir plan de accion con los plazos indicados en informe
EMPRESA
y de control. cuantitativo de OA. 0%
Informe de Verificacion y Control de informe cuantitativo de
Verificacion y control de las medidas indicadas ACHS
TMERT. 0%
CUMPLIMIENTO
RESPONSABLE

SEPTIEMBRE

NOVIEMBRE
Documento

FEBRERO

OCTUBRE
AGOSTO
MARZO
ENERO
Sugerido

MAYO
ABRIL

JUNIO

JULIO

PSICOSOCIAL

Establecer una reunion con linea gerencial y Linea de mandos

Informar al alto mando de la organización sobre el proceso que debe
EMPRESA/ ACHS medios sobre la aplicaion de prtocolo, se debe dejar evidencia de
pasar la organización.
Minuta de Reunion. 0%
Sensibilización a todos los miembros de la organización el objetivo del Realizar la difusion interna del inicio de apliacion del Protocolo
EMPRESA
protocolo psicosocial, dejando registro del 100% del personal.
0%
Mediante carta Conductora definir responsables de
Conformación de equipo implantador y carta Gantt de aplicación EMPRESA implementacion donde debe existir representatividad de CPHS,
RRHH, Gerencia, Sindicato. 0%
Realizar curso e.learning o presencial con OA, mantener los
Capacitar a equipo implementador sobre protocolo riesgos psisocosial EMPRESA
certificados y/o registros de cada integrante. 0%
 Entregar la encuesta a cada miembro de la organización y
Aplicar instrumento encuesta ISTA21 ( Version Breve). EMPRESA recepción arla para la posterior tabulación, asegurar sobre el 70%
de encuesta contestadas.
0%

Ingresar los datos a plataforma www.achs,cl o en excel

Obtener los resultados, representados en gráficos y porcentajes. EMPRESA
detabulacion obteniendo los resultados parciales.
0%

Dejar registro de la bajada de resultados a 100% de la

Difundir sobre los resultados obtenidos del instrumento EMPRESA
organización.
0%
Dependiente de los resultados generar plan de accion con la
Generar posibles medidas de Control destinadas a disminuir el riesgo
EMPRESA/ACHS participacion de los trabajadores o areas con mayor riesgos
encontrado.
( focus group)
0%
Difunfir plan de accion a linea gerencial, antes de realizar la
Socializar los resultados con miembros claves de la organización, dando
EMPRESA bajada a la organización, dejar evidencia de reunion y aprobacion
la posibilidad de modificar alguna de las medidas de acción.
de plan de accion. 0%
Se cumple con el 100% de las medidas propuestas ACHS SEGÚN CORRESPPONDA 0%

CUMPLIMIENTO
RESPONSABLE

SEPTIEMBRE

NOVIEMBRE
Documento

FEBRERO

OCTUBRE
AGOSTO
MARZO
ENERO
Sugerido

MAYO
ABRIL

JUNIO

JULIO
PLANESI

Autoevaluacion de Exposicion a SILICE EMPRESA/ ACHS Ficha de evaluacion PLANESI 0%

Mantener un programa con las brechas indetificadas en
Realiza programa de implementacion de Protocolo. Autoevaluacion, con plazos según corresponda y validado por
representante Legal y/o gerente de empresa. 0%
Realizar la difusion correspondiente a Silice, los efectos y
Realizar la difusion interna correspondiente a Protocolo Silice. EMPRESA generalidades de este, documento debe contener el 100% de los
trabajadores de la empresa. 0%
Realiza la identificacion del Agente, Rubro y procesos. ACHS Ficha de identificacion de exposicion a Agente. 0%
Capacitar al 100% de personal expuesto sobre los efectos de la
Capacitacion de exoposicion a Silice ACHS exposicion, consecuencias, metodos preventivos y uso de EPP
adecuado. 0%
Evaluacion cualitativa de Silice ACHS Informe tecnico Culaitativo donde se determine Exposicion.
0%
Mantener Nomina de Expuestos validada por OA, para ingreso a
Elaborar nonina de Expuestos EMPRESA
Vigilancia Medica. 0%
Evaluacion cuantitativa de Agente Silice ACHS Informe tecnico que incluya las medidas ingenieriles. 0%
Verificacion y control de las medidas indicadas ACHS Verificacion y Control del informe Tecnico Cuantitativo OA.
0%

CUMPLIMIENTO
RESPONSABLE

SEPTIEMBRE

NOVIEMBRE
Documento

FEBRERO

OCTUBRE
AGOSTO
MARZO
Sugerido

ENERO

MAYO
ABRIL

JUNIO

JULIO
MMC ( segmento inferior a partir de los 3 kg)

Definir responsable de la aplicación del protocolo MMC en los Empresa

diferentes niveles organizacionales.
Difusión de protocolo MMC al interior de la empresa. Empresa

Capacitar al o los responsables de la implementación del protocolo ACHS

MMC

Identificar puestos de trabajo donde se manipulan cargas superiores a 3 Empresa

Kg.

Aplicación de la Identificación inicial y avanzada en los puestos Empresa

identificados
Generar medidas de control en puesto de trabajo críticos Empresa

Implementar medidas de control en puesto de trabajo críticos Empresa

Evaluación del ergónomo en puestos de trabajo críticos ACHS

ACHS
Generar medidas de control de riesgos identificados por ergónomo
Generación de informe final consolidado de MMC EMPRESA

Validación de información y revisión de borrador ACHS

EMPRESA
Capacitación en manejo manual de carga a los trabajadores expuestos
Implementar protocolo en sucursales EMPRESA
 INFORME
VERIFICACIÓN Y CONTROL
INFORME TÉCNICO Nº

1.- ANTECEDENTES

Empresa :
N° de Empresa :
Dirección :
Comuna :
Nombre Experto ACHS :
Agencia :
Fecha :

2.- RESUMEN
En presente informe técnico muestra el avance en la implementación de las actividades contenidas en el
plan de acción, durante los XXXXXXX, además se presentan las actividades cumplidas.

3. ANTECEDENTES
DOCUMENTOS FOLIO

Informe Plan de Acción 1273706

Informe Verificación y Control N/C

4.- RESULTADOS
4.1.- RESUMEN DE EMPRESAS (EJECUTADAS /NO EJECUTADAS)
ACTIVIDADES
DOCUMENTOS O INFORMACIÓN CONSIDERADA EJECUTADAS NO EJECUTADAS

ACTIVIDADES DEL PLAN DE ACCIÓN 10 2

VERIFICACIÓN Y CONTROL ANTERIOR SI EXISTE 0 0

A continuación se presenta, el resultado acumulado de implementación del Plan de Acción:

 13
12 11
8
4
0 0
0
EJECUTADAS
NO EJECUTADAS

4.3.- ACTIVIDADES EJECUTADAS Y EVIDENCIAS DE CUMPLIMIENTO

DETALLE CARGO MES DE

N° DESCRIPCIÓN EVIDENCIA
ACTIVIDAD REPSONSABLE DESARROLLO

6
5.- NUEVOS PELIGROS IDENTIFICADOS

CARGO MES ALCANCE

DETALLE ACTIVIDAD OBSERVACIONES
RESPONSABLE DESARROLLO ACTIVIDAD

Revisión y actualización Leonardo Riquelme

Abril Impresora Accidente Teodora Soto
instructivo uso impresora Experto

Cambio botones de partida Leonardo Riquelme

Abril Máquinas de corte
de máquinas, levantados Experto

Finalmente, la Asociación Chilena de Seguridad reitera su permanente disposición de apoyo técnico, en

materias de Seguridad y Salud en el Trabajo.
 Mónica Sebik Quiñones
Experto en Prevención de Riesgos
Asociación Chilena de Seguridad
NTROL

dades contenidas en el
das.

ADES
NO EJECUTADAS

2
0
#REF! #REF!
VERIFICACIÓN Y CONTROL ANTERIOR#REF!
SI EXISTE
Acción:
#REF! #REF!
PCIÓN EVIDENCIA
 OBSERVACIONES

cidente Teodora Soto

n de apoyo técnico, en
#REF!
0%

#REF!
N° Área Razón social empresa contratista RUT
1 INDUSTRIAL MONSIN LTDA 76.601.310-4
2
3
4
5
6
7
8
9
10
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44
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49
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56
57
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60
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62
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64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100
Organismo administrador de la ley
ACHS