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 Apport des outils digitaux à la conduite du changement

• Quel est le rôle des outils digitaux ?

• Quelles sont les limites des méthodes traditionnelles ?
• Faciliter le changement culturel pour créer une expérience positive

Peter Bellia
Oracle Université
Directeur - Sales Consulting

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 Facteurs clés de succés dans la conduite du changement

AD - KAR
Unlocking success in digital transformations
Confort
• Having the right, digital-savvy leaders in place
• Building capabilities for the workforce of the Engagement
future
Choc
• Empowering people to work in new ways Urgence
• Giving day-to-day tools a digital upgrade
• Communicating frequently via traditional and
digital methods Collaboration
Vision
McKinsey & Company
Temps
Sponsors Remise en
Remobilisation Self-service
question

Outils Digitaux
Communication

Experimentation
3 Copyright © 2020, Oracle and/or its affiliates
 Limites des méthodes traditionnelles

Formations en Knowledge Equipe Projet

Présentiel
Reinforcement

• Comment éviter le goulot d’étranglement ?

• Comment les maintenir à jour ? Ability

Informer – emails
Documenter - Intranet • Comment éviter la saturation ?

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Faciliter le changement culturel : Gagner en Agilité

Standardisation Vitesse d’execution

Self Service Permanence du

changement

Micro Learning Editeur

Guides Intéractifs
Aide Contextuelle Analytics

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 Garder une ibrairie de
Plateforme d’adoption connaissance à jour
Guided Learning Guides
interactifs

Accés à l’éditeur
+ Rapports
Pour une conduite Agile analytiques

Micro Learning
1. Plus réactive 1 Smart tips
2. Plus pragmatique 2
3. Plus économique Agilité
Communiquer
directement
dans
l’application 3
Aide
Contextuelle

Une conduite du changement agile dans la

Economies
méthode, dans le contenu et dans la
Support & Formation
gestion.

Annuité Régulière

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