YAYASAN DAARUL AITAM NURUL IMAN CILACAP

MTs. NURUL IMAN KESUGIHAN

Akta Notaris Naimah, S.H., M.H. No: 30
Jl. Menur 114 Kuripan Kidul Kec. Kesugihan Kab. Cilacap Kode Pos 53274

SURAT KEPUTUSAN
KEPALA MADRASAH TSANAWIYAH (MTs) NURUL IMAN KESUGIHAN
NOMOR : 001/MTs.NI/P.17/VIII/2015

TENTANG
PEMBAGIAN TUGAS GURU DAN KARYAWAN
MTs. NURUL IMAN KESUGIHAN KABUPATEN CILACAP
TAHUN PELAJARAN 2015/2016

MENIMBANG :1. Bahwa proses pembelajaran Tahun Pelajaran 2015/2016 adalah merupakan kelanjutan dan
kesinambungan dari serangkaian proses pembelajaran pada Tahun Pelajaran 2014/2015, yang
harus terus berjalan
2. Bahwa agar proses pembelajaran Tahun Pelajaran 2015/2016 dapat berjalan dengan lancar
diperlukan pembagian tugas Tahun Pelajaran 2015/2016
3. Bahwa untuk keperluan Pembagian Tugas Tahun Pelajaran 2015/2016 diperlukan Surat
Keputusan Kepala Sekolah
MENGINGAT : 1. Undang-Undang Nomor 20 tahun 2003 tentang Sistem Pendidikann Nasional
2. Undang-Undang Nomor 14 tahun 2005 tentang Guru dan Dosen
3. PP RI Nomor 19 tahun 2005 tentang Standar Nasional Pendidikan
4. Peraturan Mentri Pendidikan Nasional Nomor 13 tahun 2007 tentang Pendidik dan Tenaga
Kependidikan
5. Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 16 tahun 2007 tentang Kompetensi Guru
6. Peraturan Daerah Kabupaten Cilacap Nomor 3 tahun 2008 tentang Penyelenggaraan
Pendidikan Bebas KKN di Kabupaten Cilacap
7. AD/ART Yayasan Daarul Aitam Nurul Iman Cilacap
8. Rapat Pengurus Yayasan Daarul Aitam Nurul Iman Cilacap, Rabu 17 Juni 2015 tentang
Reorganisasi Yayasan
9. SK Yayasan Daarul Aitam Nurul Iman Cilacap Nomor 001/Ya.DANI/II/2015 tentang
Susunan Pengurus Yayasan Daarul Aitam Nurul Iman Cilacap
10. Surat Kepala MTs Nurul Iman : 001/MTs.NI/VII/2015 tentang Permohonan SK Guru /
Karyawan MTs Nurul Iman
MEMPERHATIKAN : 1. Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga Yayasan Daarul Aitam Nurul Iman (Ya DANI)
2. Saran dan Pendapat yang berkembang dalam rapat guru dan karyawan MTs Nurul Iman
Kesugihan

MEMUTUSKAN
MENETAPKAN
1. Pembagian tugas guru dan karyawan MTs. Nurul Iman Kesugihan Kabupaten Cilacap Tahun
pelajaran 2015/2016 sebagaimana terlampir dalam surat keputusan ini.
2. Melaksanakan tugas yang diberikan kepada guru dan karyawan MTs. Nurul Iman Kesugihan
Kabupaten Cilacap Tahun pelajaran 2015/2016 sebagaimana terlampir dalam surat keputusan ini,
dengan sungguh-sungguh, penuh tanggung jawab, berdedikasi tinggi dan loyal
3. Surat Keputusan ini berlaku sejak ditetapkan, apabila di kemudian hari ternyata terdapat
kekeliruan dalam keputusan ini, maka diadakan perbaikan sebagimana mestinya.

Diterbitkan di : Kesugihan
Pada tanggal : 15 Agustus 2015

Kepala Madrasah

Ashadi, S.Pd.I
NIK. 0006.1.2013
Tembusan,
Kepada Yth:
1. Kapala MTs Nurul Iman Kesugihan
2. Yang bersangkutan
3. Arsip
Lampiran 1 : Surat Keputusan Kepala MTs. Nurul Iman Kesugihan
Nomor : 001/MTs.NI/P.17/VIII/2015

PEMBAGIAN TUGAS STRUKTURAL

MTs. NURUL IMAN KESUGIHAN KABUPATEN CILACAP
TAHUN PELAJARAN 2015/2016

1. Ketua Yayasan : H. Lukito Hardiman

2. Ketua Komite : Hadi Suprapto
3. Kepala Madrasah : Ashadi, S.Pd.I
4. Waka Kurikulum : M.Khabibulloh, S.Pd.I
5. Waka Kesiswaan : Heri Wahyono, S.Pd
6. Waka Sarpras : Aminudin
7. Kepala TU : Yusuf Ngarifin, S.Pd.
8. Kepala Unit Perpustakaan : Dita Swandayani, S.Pd.
9. Kepala Lab. Komputer : Khanifudin, S.Kom
10. Penanggung Jawab Pengembangan Diri
1) Bimbingan dan Konseling : Irfan Setiadi, S.Pd.I
2) Pembina Ekstra Kulikuler
a) Pembina OSIS : Irfan Setiadi, S.Pd.I
b) Pembina Pramuka : Heri wahyono, S.Pd.
c) Pembina UKS : Yusuf Ngarifin, S.Pd.
d) Pembina Tahfidz : Inganatul Badingah Al Hafidzh
e) Pembina Olahraga : Sobir, S.Pd.
11. Wali Kelas
 Kelas VII : Yusuf Ngarifin, S.Pd.
12. Pembagian Tugas Guru Piket terlampir, lampiran 1
13. Pembagian Tugas Guru Mapel terlampir, lampiran 2
14. Pembagian Tugas Tenaga Administrasi terlampir, lampiran 3

Kesugihan, 15 Agustus 2015

Kepala Madrasah

Ashadi, S.Pd.I
NIK. 0006.1.2013
Lampiran 1 SK Kepala Madrasah Nomor : 001/MTs.NI/P.17/VIII/2015

PEMBAGIAN TUGAS GURU PIKET

MTs. NURUL IMAN KESUGIHAN KABUPATEN CILACAP
TAHUN PELAJARAN 2015/2016

NO HARI PETUGAS

1. Senin Yusuf Ngarifin, S.Pd.

2. Selasa Fian Totiana, S.Pd

3. Rabu Heri Julihan

4. Kamis Heri Wahyono, S.Pd

5. Jumat Dita Swandayani, S.Pd

6. Sabtu Aminudin

Kesugihan, 15 Agustus 2015

Kepala Madrasah

Ashadi, S.Pd.I
NIK. 0006.1.2013
Lampiran 2 SK Kepala Madrasah Nomor : 001/MTs.NI/P.17/VIII/2015

PEMBAGIAN TUGAS MENGAJAR GURU

MTs. NURUL IMAN KESUGIHAN KABUPATEN CILACAP
TAHUN PELAJARAN 2015/2016

MATA JUMLAH JAM

NO NAMA GURU KELAS VII JUMLAH
PELAJARAN KESELURUHAN
Quran Hadits 2 2
1. Ashadi, S.Pd.I 3
Aswaja 1 1
2. Sobir, S.Pd. PJOK 2 2 2
Fiqih 2 2
3. M.Khabibulloh, S.Pd.I 4
Aqidah Akhlaq 2 2
4. Yusuf Ngarifin, S.Pd. Bahasa Indonesia 4 4 4
6. Heri Wahyono, S.Pd. Bahasa Inggris 4 4 4
Seni Budaya 2 2
7. Dita Swandayani, S.Pd. Bahasa Jawa 2 2 8
IPS 4 4
8. Nuh Hidayah IPA 5 5 5
9. Heri Julihan Matematika 5 5 5
Bahasa Arab 2 2
Irfan Setiadi, S.Pd.I PKn 2 2 6
SKI 2 2
13. Inganatul Badingah Tahfidz 4 4 4
14. Khanifudin, S.Kom. TIK 2 2 2
Jumlah 47 47 47

Kesugihan, 15 Agustus 2015

Kepala Madrasah

Ashadi, S.Pd.I
NIK. 0006.1.2013

Lampiran 3 SK Kepala Madrasah Nomor : 001/MTs.NI/P.17/VIII/2015

 PEMBAGIAN TUGAS TENAGA ADMINISTRASI
MTs. NURUL IMAN KESUGIHAN KABUPATEN CILACAP
TAHUN PELAJARAN 2015/2016

NO NAMA JABATAN

1. Aminudin Bendahara

2. Heri Wahyono, S.Pd. Petugas Teknis Pelaksanaan Kesiswaan

Petugas teknis pelaksanaan urusan kepegawaian,

3. Yusuf Ngarifin, S.Pd.
persuratan dan pengarsipan

4. Wahyu Aji Penjaga sekolah, tenaga kebersihan dan pesuruh

Kesugihan, 15 Agustus 2015

Kepala Madrasah

Ashadi, S.Pd.I
NIK. 0006.1.2013
Lampiran SK Kepala Madrasah Nomor : 001/MTs.NI/P.17/VIII/2015

URAIAN TUGAS
GURU DAN KARYAWAN
MTs. NURUL IMAN KESUGIHAN KABUPATEN CILACAP
TAHUN PELAJARAN 2015/ 2016

A. Kepala Madrasah
1. Menyusun perencanaan program kerja (visi, misi, tujuan dan rencana kerja)
2. Melaksanakan perencanaan program kerja (1. Pedoman sekolah; kurikulum tingkat
satuan pendidikan (KTSP); Kalender pendidikan/ akademik; struktur organisasi sekolah;
pembagian tugas diantara guru; pembagian tugas diantara tenaga kependidikan; peraturan
akademik; tata tertib sekolah; kode etik sekolah; biaya operasional sekolah, 2. Struktur
organisasi; pembagian tugas, wewenang dan tanggung jawab penyelenggaraan dan
administrasi Madrasah, 3. Pelaksanaan perencanaan program Madrasah sesuai dengan
perencanaan kerja tahunan)
3. Melakukan pengawasan dan evaluasi pelaksanaan program (penyusunan program
pengawasan di sekolah/ Madrasah di dasarkan pada standard Nasional Pendidikan dan
Program pengawasan di sosialisasikan ke seluruh pendidik dan tenaga kerja kependidikan
dan setiap pihak yang menerima laporan hasil pengawasan menindak lanjuti laporan hasil
pengaawasan tersebut dalam rangka meningkatkan mutu, termasuk memberikan sanksi atas
penyimpangan yang ditemukan, mendokumentasikan dan menggunakan hasil pemantauan,
supervisi, evaluasi, dan pelaporan serta catatan tindak lanjut untuk memperbaiki kinerja,
dalam pengelolaan pembelajaran dan pengelolaan secara keseluruhan)
4. Melaksanakan kepemimpinan Madrasah (a. Kepala madrasah dibantu minimal tiga
wakil kepala sekolah untuk bidang akademik, sarana-prasarana, dan kesiswaan, b. Wakil
kepala madrasah di pilih oleh dewan pendidik, dan proses pengangkatan serta
keputusannya, dilaporkan secara tertulis oleh kepala sekolah kepada institusi di atasnya dan
c. Kepala dan wakil kepala Madrasah memiliki kemampuan memimpin yaitu seperangkat
pengetahuan, keterampilan, dan perilaku yang dimiliki, dihayati, dikuasai, dan
diwujudkannya dalam melaksanakann tugas keprofesionalan sesuai dengan Standard
Pengelolaan Satuan Pendidikan)
5. Mengusahankan sistem informasi menejemen sekolah (a. Mengelola sistem informasi
menejemen yang memadai untuk mendukung administrasi pendidikan yang efektif, efisien
dan akuntabel; b. Menyediakan fasilitas informasi yang efisien, efektif dan mudah diakses;
c. Menugaskan seorang guru atau tenaga kependidikan untuk melayani permintaan
informasi maupun pemberian informasi atau pengaduan dari masyarakat berkaitan dengan
pengelolaan sekolah baik secara lisan maupun tertulis dan semuanya direkam dan
didokumentasikan; d. Melaporkan data informasi sekolah/ madrasah yang telah
terdokumemtasikan Keada Kementrian Agama Islam Kabupaten Cilacap)
 6. Bertanggung jawab langsung kepada yayasan dan kepala kementrian agama islam
kabupaten Cilacap
B. Waka Akademik/ kurikulum
1. Mengatur penyusunan KTSP
2. Menyusun kaldik
3. Menyusun dan menyelenggarakan program pembelajaran
4. Menyusun program unggulan keagamaan, sains dan bahasa inggris
5. Mengatur pelaksanaan penilaian hasil belajar.
6. Mengatur penyusunan peraturan akademik; a) persyaratan minimal kehadiran siswa untuk
mengikuti pelajaran dan tugas dari guru; b) ketentuan mengenai ulangan, remedical, ujian,
kenaikan kelas, dan kelulusan; c) ketentuan mengenai hak siswa menggunakan fasilitas
belajar, laboratorium, perpustakaan, penggunaan buku pelajaran, buku referensi, dan buku
perpustakaan; d) ketentuan mengenai layanan konsultasi kepada guru mata pelajaran, wali
kelas, dan konselor.
7. Bertanggung jawab langsung kepada kepala Madrasah
8. Melaksanakan tugas lain kemadrasahan yang di tugaskan oleh kepala Madrasah
C. Waka Kesiswaan
1. Menyusun juklak operasional PPDB (kriteria calon, prinsip pelaksanaan PPDB dan MOS
tanpa kekerasan)
2. Mengatur pelaksanaan pengembangan diri
a. Pelaksanaan layanan bimbingan dan konseling kepada peserta didik,
b. Pelaksanaan ekskul
c. Pelaksanaan mengikuti bakti masyarakat (haul dan lain-lain)
3. Melakukan pembinaan OSIS (pemilihan ketua, LDK, program kegiatan OSIS seperti
PHBI/N, study banding/ toor, perpisahan, pengiriman kontingen lombaan pertandingan
Dll)
4. Melakukan pembinaan tamaddun (pendidikan berkarakter/ berbudaya islami)
5. Melakukan pelacakan terhadap alumni
6. Bertanggung jawab langsung terhadap Madrasah
7. Melaksanakan tugas lain kemadrasahan yang dilakukan oleh kepala Madrasah
D. Kepala Unit Perpustakaan, Sarpras dan Humas
1. Unit perpustakaan
a. Merencanakan program pendaya gunaan perpustakaan
b. Mengorganisasikan layanan perpustakaan
c. Melaporkan pelaksanaan program pendayagunaan perpustakaan
d. Bertanggung jawab kepada kepala Madrasah yang di lakukan oleh Kepala Madrasah
2. Sarpras
a. Mengkoordinasikan pendayagunaan sarpras
1) Merencanakan, memenuhi dan pendayagunaan sarana prasarana pendidikan
2) Mengevaluasi dan melakukan pemeliharaan sarana dan prasarana agar tetap
berfungsi mendukung proses pendidikan
 b. Menyusun rencana kebutuhan Madrasah
1) Melengkapi fasilitas pembelajaran pada setiap tingkat kelas di sekolah;
2) Menyusun skala prioritas pengembangan fasilitas pendidikan sesuai dengan tujuan
pendidikan dan kurikulum masing-masing tingkat;
3) Membuat sistem pemeliharaan semua fasilitas fisik dan peralatan dengan
memperhatikan kesehatan dan keamanan lingkungan
4) Mengelola pembiayaan alat-alat pembayaran
c. Budaya
1) Usaha menciptakan suasana, iklim, dan lingkungan pendidikan yang kondusif
untuk pembelajaran yang efisien dalam prosedur pelaksanaan
2) Mengadakan tata tertib dan kode etik warga Madrasah
3) Mengadakan bimbingan dengan teladan, pembinaan, pengembangan kreativitas
dari pendidik dan tenaga kependidikan
4) Bertanggung jawab langsung kepada kepala Madrasah
5) Melaksanakan tugas kemadrasahan yang ditugaskan oleh Kepala Madrasah
3. Waka Humas
a. Menjelaskan kebijakan sekolah sesuai dengan pendelegasian kepala Madrasah
b. Menampung saran-saran masyarakat untuk kemajuan Madrasah
c. Membantu mewujudkan kerja sama dengan lembaga yang berhubungan dengan usaha
dan kegiatan pengabdian
d. Mengatur keterlibatanwarga dan masyarakat pendukung sekolah/ Madrasah dalam
pengelolaan pendidikan baik secara akademik dan non akademik
e. Mengatur keterlibatan peran serta warga sekolah dan masyarakat dalam kegiatan
tertentu yang ditetapkan
f. Menjaga kondisi internal dan eksternal yang kondusif untuk melaksanakan kinerja
Madrasah
g. Mengatur program promosi sekolah
h. Bertanggung jawab langsung kepada kepala Madrasah
E. Kepala Tata Usaha
1. Bertugas memberikan layanan pendidikan di Madrasah
2. Bertugas membantu kepala Madrasah dalam melayani pengaturan
a. Kesiswaan
b. Ketenagaan
c. Peralatan pengajaran
d. Pemeliharaan gedung dan perlengkapan Madrasah serta perpustakaan
e. Keuangan
f. Surat menyurat
3. Penyusunan program pendayagunaan penidik dan tenaga kependidikan dengan ketentuan:
a. Memperhatian standard pendidik dan tenaga Kependidikan dan dikembangkan sesuai
dengan kondisi Madrasah,
b. Prinsip pedayagunaan adalah:
 1) Menggunakan asas kemanfaatan, kepatutan, dan profesionalisme;
2) Melakukan identifikasi secara sistematis sesuai dengan apresiasi individu,
kebutuhan kurikulum dan Madrasah; disesuaikan dengan kebutuhan baik jumlah
maupun kualifikasinya dengan menetapkan prioritas;
3) Mengatur mutasi tenaga kependidikan dari satu posisi lain didasarkan pada
analisis jabatan dengan diikuti orientasi tugas oleh pimpinan tertinggi Madrasah
yang dilakukan setelah empat tahun, tetapi bisa diperpanjang berdasarkan alasan
yang dapat dipertanggung jawabkan, sedangkan untuk tenaga kependidikan
tambahan tidak ada mutasi.
4. Bertanggung jawab langsung kepada kepala Madrasah
F. Bendahara
1. Mengatur sumber pemasukan, pengeluaran dan jumlah dana yang di kelola;
2. Menyusun dan mencairkan anggaran, serta penggalangan dana diluar dana inventasi dan
operasional;
3. Mengacu kewenangan dan tanggung jawab yang diberikan kepala Madrasah dalam
membelanjakan anggaran pendidikan sesuai dengan peruntukannya;
4. Mengelola semua penerimaan dan pengeluaran serta penggunaan anggaran, untuk
dilaporkan kepada komite sekolah/ Madrasah.
5. Bertanggung jawab langsung kepada kepala Madrasah
G. Kooordinator Pengembangan Diri (layanan BK, pengabdian masyarakat dan ekstrakurikuler)
1. Melakukan koordinasi pelaksanaan layanan BK dan pengabdian masyarakat
2. Melakukan koordinasi pelaksanaan pembinaan ekskul
3. Menyusun perencanaan program BK dan pengabdian masyarakat
4. Melaksanakan program BK dan pengabdian masyarakat
5. Mengevaluasi pelaksanaan program BK dan pengabdian masyarakat
6. Bertanggung jawab kepada kepala Madrasah melalui Waka Kesiswaan
H. Kooordinator Program Unggulan
1. Melakukan koordinasi pelaksanaan program unggulan keagamaan
2. Melakukan koordinasi pelaksanaan program
3. Bertanggung jawab kepada kepala Madrasah melalui Waka Kesiswaan
I. Koordinator Pengembangan diri ekstrakurikuler
1. Mengidentifikasi kegiatan ekstrakurikuler yang akan dilaksanakan berdasarkan minat dan
bakat peserta didik serta kemampuan pendanaan yang tersedia.
2. Mengidentifikasi pembina yang akan mengampu kegiatan ekstrakurikuler
3. Menyusun jadwal kegiatan ekstrakurikuler
4. Memantau pelaksanaan kegiatan ekstrakurikuler
5. Menyiapkan fasilitas dan administrasi yang diperlukan dalam pelaksanaan kegiatan
ekstrakurikuler
6. Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan ekstrakurikuler lengkap dengan daftar nilai
peserta didik hasil kegiatan ekstrakurikuler setiap semester
7. Bertanggung jawab kepada kepala Madrasah melalui Waka Kesiswaan
J. Koordinator Program Unggulan Keagamaan + Tamaddun (Pendidikan berkarakter/ berbudaya)
1. Menyiapkan perangkat kurikulum program khusus
2. Mengkoordinasikan pembagian Mapel PAI
3. Mengumpulkan nilai kolektif mapel proses menjadi nilai PAI
4. Bertanggung jawab kepada Kepala Madrasah melalui koordinator program unggulan dan
waka kurikulum
K. Pembina OSIS
1. Membina organisasi OSIS
2. Mengelola program kegiatan OSIS
3. Bertanggung jawab kepada Kepala Madrasah melalui Waka Kesiswaan
L. Pembina Pramuka
1. Membina organisasi
2. Membina program kegiatan
M. Pembina Pengembangan Diri Ekstrakurikuler
1. Merencanakan program kegiatan ekstrakurikuler
2. Melaksanakan kegiata ekstrakurikuler
3. Mengevaluasi kegiatan Ekstrakurikuler
4. Bertanggung jawab kepada kepala Madrasah melalui koordinator ekstrakurikuler dan
Waka Kesiswaan
N. Pembina UKS
1. Melaksanakan pendidikan kesehatan
2. Memberikan pelayanan lingkungan sekolah sehat
3. Bertanggung jawab kepada kepala Madrasah melalui koordinator Ekstrakurikuler dan
Waka Kesiswaan
O. Pembina Tahfidz
1. Melaksanakan pendidikan Al Quran
2. Memberikan materi cara menghafal Al Quran
3. Bertanggung jawab kepada peserta didik untuk menghafal Al Quran
4. Bertanggung jawab kepada kepala Madrasah melalui koordinator Ekstrakurikuler dan
Waka Kesiswaan
P. Wali Kelas
1. Mengelola kelas maupun edukatif maupun administratif
2. Memberikan masukan kepada guru BK berkaitan dengan anak pada kelas tersebut
3. Bertanggung jawab kepada kepala Madrasah melalui Waka Kurikulum
Q. Guru Piket
1. Membantu kelancaran proses pembelajaran Madrasah
2. Mencatat partisipasi mengajar Guru
3. Melaporkan partisipasi mengajar guru kepada kepala Madrasah melalui Waka Kurikulum
4. Bertanggung jawab kepada Kepala Madrasah melalui Waka Kurikulum
R. Guru Mapel (Permendiknas No 41 tahun 2007)
1. Melaksanakan tugas pokok guru
 a. Merencanakan pembelajaran
1) Membuat silabus mapel
2) Membuat RPP
3) Membuat prota, promes, dan analisa waktu efektif
4) Menyampaikan perangkat pembelajaran pada tiap awal semester
b. Melaksanakan pembelajaran
1) Guru mengatur tempat duduk sesuai karakteristik peserta didik dan mata
pelajaran, serta aktivitas pembelajaran yang akan dilakukan;
2) Volume dan intonasi suara guru dalam proses pembelajaran harus dapat didengar
dengan baik oleh peserta didik;
3) Tutur kata guru santun dan dapat dimengerti oleh peserta didik;
4) Guru menyesuaikan materi pelajaran dengan kecepatan dan kemampuan belajar
peserta didik;
5) Guru menciptakan ketertiban, kedisiplinan, kenyamanan, keselamatan, dan
keputusan pada peraturan dalam menyelenggarakan proses pembelajaran;
6) Guru memberikan penguatan dan umpan balik terhadap respons dan hasil belajar
peserta didik selama proses pembelajaran berlangsung;
7) Guru menghargai peserta didik tanpa memandang latar belakang agama, suku,
jenis kelamin, dan status sosial ekonomi;
8) Guru menghargai pendapat peserta didik;
9) Guru memakai pakaian yang sopan, bersih, dan rapi;
10) Guru memulai dan mengakhiri proses pembelajaran sesuai dengan waktu yang
dijadwalkan .
c. Menilai hasil pembelajaran
1) Menyiapkan kisi-kisi soal ulangan
2) Menyiapkan soal-soal ulangan
3) Melaksanakan ulangan
4) Mengoreksi lembar jawab ulangan
5) Melaporkan hasil koreksi ulangan dalam daftar nilai
d. Menganalisa hasil penilaian dan menindaklanjuti
1) Menganalisa hasil penilaian
2) Menindaklanjuti hasil analisa melalui remidi/ pengayaan
e. Membimbing dan melatih
1) Menyiapkan program bimbingan
2) Melaksanakan program bimbingan
3) Menilai hasil pelaksanaan program bimbingan
f. Melaksanakan tugas tambahan
1) Tugas umum
2) Tugas khusus
2. Bertanggung jawab kepada Kepala Madrasah melalui Waka Kurikulum
S. Tenaga administrasi sekolah (TAS) (PERMEN NO 24/2008)
1. Kepala Tenaga Administrasi Sekolah
a. Tugas Teknis
1) Melaksanakan asministrasi kepegawaian
2) Melaksanakan asministrasi keuangan
3) Melaksanakan asministrasi sarana dan prasarana
4) Melaksanakan asministrasi hubungan sekolah dengan masyarakat
5) Melaksanakan asministrasi persuratan dan pengarsipan
6) Melaksanakan asministrasi kesiswaan
7) Melaksanakan asministrasi kurikulum
8) Melaksanakan asministrasi layanan khusus
9) Menerapkan Teknologi Informasi dan Komunikasi (TIK)
b. Tugas Managerial
1) Mendukung pengelolaan standard nasional pendidikan
2) Menyusun program dan laporan kerja
3) Mengorganisasikan staf
4) Mengembangakan staf
5) Mengambil keputusan
6) Menciptakan iklim kerja kondusif
7) Mengoptimalkan pemanfaatan sumberdaya
8) Membina staf
9) Mengelola konflik
10) Menyusun laporan
2. Pelaksana Urusan
a. Tugas Teknis Pelaksanaan Urusan Kepegawaian
1) Memahami pokok-pokok peraturan kepegawaian berdasarkan standard pendidik
dan tenaga kependidikan
2) Memantu merencanakan kebutuhan tenaga pendidik dan kependidikan
3) Melaksanakan prosedur dan mekanisme kepegawaian
4) Mengelola buku induk, administrasi Daftar Urut Kepangkatan (DUK)
5) Melaksanakan registrasi dan kearsipan kepegawaian
6) Menyiapkan format-format kepegawaian
7) Memproses kepangkatan, mutasi, dan promosi pegawai
8) Menyusun laporan kepegawaian
9) Menyusun dan menyajikan data/ statistik kepegawaian
10) Membuat layanan sistem informasi dan pelaporan kepegawaian
11) Memanfaatkan TIK untuk mengasministrasikan kepegawaian
b. Tugas Teknis Pelaksanaan Urusan Administrasi Keuangan
1) Membantu menghitung biaya inventasi, biaya operasi, dan biaya operasional
2) Membantu pimpinan mengatur arus dana
3) Menyusun dan menyajikan data/ statistik kepegawaian
 4) Membuat layanan sistem informasi dan pelaporan keuangan
5) Memanfaatka TIK untuk mengadministrasikan keuangan
c. Tugas Teknis Pelaksanaan Urusan Administrasi Sarana Dan Prasarana
1) Mengidentifikasi kebutuhan sarana dan prasarana
2) Membantu merencanakan kebutuhan sarana dan prasarana
3) Mengadakan sarana dan prasarana
4) Menginventariskan sarana dan prasarana
5) Mendistribusikan sarana dan prasarana
6) Memelihara sarana dan prasarana
7) Melaksanakan penghapusan sarana dan prasarana
8) Menyusun laporan sarana dan prasarana secara bekala
9) Menyusun dan menyajikan data/ statistik sarana dan prasarana
10) Membuat layanan sisten informasi dan pelaporan sarana dan prasarana
11) Memanfaatkan TIK untuk mengadministrasikan sarana dan prasarana
d. Tugas Teknis Pelaksanaan Urusan Asministrasi hubungan Madrasah dan Masyarakat
1) Memfasilitasi kelancaran kegiatan komite Madrasah
2) Membantu merencanakan program keterlibatan pemangku kepentingan
(stakeholders)
3) Membina kerja sama dengan pemerintah dan lembaga-lembaga masyarakat
4) Mempromosikan Madrasah
5) Mengkoordinasikan penelusuran tamatan
6) Melayani tamu Madrasah
7) Membuat layanan sisten informasi dan pelaporan hubungan Madrasah dengan
masyarakat
8) Memanfaatkan TIK untuk mengadministrasikan persuratan dan pengarsipan
e. Tugas Teknis Pelaksanaan Urusan Administrasi Persuratan Dan Pengarsipan
1) Menerapkan peraturan kesekretarisan
2) Melaksanakan program kesekretarisan
3) Mengelola surat masuk dan keluar
4) Membuat konsep surat
5) Melaksanakan kearsipan sekolah/ Madrasah
6) Menyusutkan surat/ dokumen
7) Menyusun laborat administrasi persuratan dan pengarsipan
8) Membuat layanan sistem informasi dan pelaporan asministrasi persuratan dan
pengarsipan
9) Memanfaatkan TIK untuk mengadministrasikan persuratan dan pengarsipan
f. Tugas Teknis Pelaksanaan Urusan Administrasi Kesiswaan
1) Membantu kegiatan penerimaan peserta didik baru
2) Membantu kegiatan masa orientasi
3) Membantu kegiatan Masa orientasi
4) Membantu mengatur rasio peserta didik perkelas
 5) Mendokumentasikan prestasi akademik dan nonakademik
6) Membuat data statistik peserta didik
7) Menginventarisir program kerja kesiswaan
8) Mendokumentasikan program kerja kesiswaan
9) Mendokumentasikan program pengembangan diri
10) Membuat layanan sisten informasi dan pelaporan administrasi kesiswaan
11) Memanfaatkan TIK untuk mengadministrasi urusan kesiswaan
g. Tugas Teknis Pelaksanaan Urusan Administrasi Kurikulum
1) Mendokumentasikan standard isi
2) Mendokumentasikan kurikulum yang berlaku
3) Mendokumentasikan silabus
4) Menyiapkan format silabus, Rencana Pelaksanaan Pembelajaran (RPP), dan
penilaian hasil belajar
5) Menyiapkan perangkat pengawasan proses pembelajaran
6) Mendokumentasikan bahan ujian/ ulangan
7) Mendokumentasikan penilaian hasil belajar oleh pendidik, satuan pendidikan, dan
pemerintah
8) Mendokumentasikan standard kompetensi lulusan satuan pendidikan
9) Mendokumentasikan standard kompetensi lulusan mata pelajaran
10) Mendokumentasikan kriteria ketuntasan minimal
11) Membantu memfasilitasi pelaksanaan kurikulum dan silabus
12) Mendokumentasikan pemetaan kompetensi dasar tiap mata pelajaran per semester
13) Mendokumentasikan kurikulum, silabus, dan RPP
14) Mendokumentasikan Daftar Kumpulan Nilai (DKN) atau leger
15) Membantu menyusun grafik daya serap ketuntasan belajar per mata kurikulum
16) Menyusun daftar buku-buku wajib
17) Membuat layanan sistem informasi dan pelaporan administrasi kurikulum
18) Memanfaatkan TIK untuk mengadministrasikan urusan administrasi kurikulum
3. Petugas Pelayanan Khusus
a. Tugas Teknis Penjaga Madrasah
1) Jaga malam Madrasah
2) Melayani konsumsi minum pegawai dan tamu
3) Melaksanakan tugas harian yang diberikan Madrasah
b. Tugas Teknis Tukang Kebun
1) Merawat peralatan perkebunan Madrasah
2) Merawat taman-taman Madrasah
c. Tugas Teknis Petugas Kebersihan
1) Kebersihan lingkungan Madrasah (halaman, samping sekolah dan taman sekolah)
2) Kebersihan kelas, ruang guru, ruang kantor, ruang pimpnan, ruang, ruang
perpustakaan dan ruang asrama/ mushola
3) Kebersihan MCK Guru, MCK peserta didik, dan MCK asrama
d. Tugas Teknis Petugas Keamanan Madrasah
1) Membantu melaksanakan keluar masuk warga Madrasah dan tamu
2) Membantu kelancaran pelaksanaan tata tertib Madrasah
3) Membantu menangani kekacauan yang terjadi di Madrasah

e. Tugas Teknis Pesuruh

1) Membayar tagihan telephone
2) Menyiapkan kebutuhan rumah tangga Madrasah
3) Merawat peralatan rumah tangga Madrasah

Kesugihan, 15 Agustus 2015

Kepala Madrasah

Ashadi, S.Pd.I
NIK. 0006.1.2013
 SURAT KEPUTUSAN KEPALA
MADRASAH TSANAWIYAH
(MTs)
MTs.NURUL IMAN KESUGIHAN

NAMA : AMINUDIN, S.Pd.

NIKY : 0011.1.2013

Jl. Menur 114, Kuripan Kidul – Kesugihan – Cilacap 53274

E –Mail: mtsnurulimankesugihan@gmail.com