ADMINISTRACIÓN

Y NEGOCIOS

Administración y Tesla

NOMBRE: Amaro Lagos, Benjamín Garnica, Gerardo Corbinaud, Fernando Rivas

CARRERA: Ingeniería automotriz y electromovilidad
ASIGNTATURA: Administración
PROFESOR: Alfonso Pizarro
FECHA: 20/09/2022
Título Diapositiva

1 Punto Ejemplo
> Subtema 1
> Subtema 1
> Subtema 1

2 Punto Ejemplo
> Subtema 1
> Subtema 1
> Subtema 1

3 Punto Ejemplo
> Subtema 1
> Subtema 1
> Subtema 1
Título Diapositiva 2

Bloque 1 Bloque 2
 Tesla: Revolucionario de la industria 4.0

Tesla ​es una empresa

estadounidense con sede en
Austin, Texas, y liderada por
Elon Musk, que diseña, fabrica
y vende automóviles eléctricos,
componentes para la
propulsión de vehículos
eléctricos, techos solares,
instalaciones solares
fotovoltaicas y baterías
domésticas.
 Administración y Tesla

La Administración es un proceso distintivo que consiste en la planeación,

organización, ejecución y control, ejecutados para determinar y lograr los
objetivos, mediante el uso de gente y recursos.
Pioneros en la industria 4.0

Tesla ha sido unos de los principales

influyentes en la nueva revolución de la
industria 4.0, el avance tecnológico que
ha logrado ha sido enorme gracias a los
sistemas ciberfísicos con los que cuentan
sus autos autónomos que en otras
palabras se “manejan solos” siempre y
cuando los conductores estén alertas y
activos al utilizar el piloto automático.
Este tipo de tecnologías nuevas han
revolucionado la industria automotriz y
al mundo, fusionando lo digital con lo
ciberfísico y la robótica para entregar un
nuevo tipo de automóvil combinando lo
mejor de estas 3 tecnologías.
 Organización según Fayol
• Tesla es una compañía que cuenta con los 14 principios de administración de Henri Fayol. Tesla es una
empresa que cuenta con una unidad de mando donde la autoridad superior es el CEO y dueño de
esta, Elon Musk. Todos los trabajadores de tesla cuentan interés del particular general donde
todos trabajan con la misma idea y el mismo principio. Según Henri Fayol la disciplina es muy
importante, “no puede la organización sobrevivir sin disciplina” por esto mismo la disciplina es
muy importante para que los trabajos y el ambiente laboral sea el mejor posible. El trabajo se
divide en varios sectores donde cada sector de especialista en un trabajo. El orden es muy
importante para que exista una organización establecida. Según informes los trabajadores de Tesla
son muy bien remunerados donde los ingenieros reciben un sueldo superior a las 100.00 dólares
anuales. Los trabajadores de Tesla funcionan como un equipo y todos con el mismo objetivo.