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Lee el artículo de prensa ¿Quién mató a Lehman Brothers?. Una vez leído
detenidamente, analízalo y responde a las siguientes preguntas:
La culpa de la caída la tenían los ejecutivos quienes debieron haber hecho más y mejor
las cosas, los directores quienes agravaron los problemas de la compañía y la conducta
de los administrativos quienes tuvieron errores serios en las decisiones de negocios
hasta manipulación premeditada de los bancales.
No tuvo un buen gobierno, cada uno actuó por su propio interés y nadie reconoció al
final sus errores, tanto es así que el ex presidente ejecutivo Fuld comunica al final de no
estar al tanto del uso de ´ROPO 105´
Los stakeholders de Lehman Brother son los acreedores y accionistas los que fueron
afectados teniendo un fracas financier
ACTIVIDAD 2.
Creo que si sería necesaria la existencia de un código ético en todas las organizaciones,
ya que eso facilita la toma de decisiones de las estructuras de todas las organizaciones,
ya que deja un referente claro en el que no deja espacio a las ambigüedades en las
relaciones entre los compañeros, con clientes, con las instituciones, con proveedores o
con la competencia
2. ¿Te parece que el código ético de ferrovial puede evitar situaciones de acoso
laboral o mobbing?
Me parece que el código ético de ferrovial si puede evitar las situaciones de acoso
laboral o mobbing, ya que un punto de su código ético es el respeto a los derechos
humanos, aunque también cabe decir que podrían mejorar el dicho código y añadirle
algo más explicito sobre este tema para así no dejar ninguna duda de que este tema es
uno de los más importantes para todos los integrantes de todas las instituciones
ACTIVIDAD 3.
Tras leer la presentación deduzco que si, ya que es primordial el papel de la empresa
para evitar este tipo de situaciones.
Seguir una política de ética profesional fortalece la identidad e integración entre el rol
del trabajador y la persona, lo que mejora el clima laboral.