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Modulo
Cargue y Descargue de
Mercancías
Año 2021
CORPORACION EDUCATIVA DE SISTEMAS DE CORDOBA, CESCOR
INSTITUCION DE EDUCACION PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO.
Resultado de Aprendizaje
Tabla de Saberes
- Materiales y accesorios
de empaques y
embalajes: clases,
manejo de aparejos,
precintos, sellos de
seguridad, técnicas de
sellado, esquineros,
zunchos, grapas o
películas envolventes.
- Normativa ambiental:
concepto,
contaminantes
ambientales.
- Normativa de seguridad
y salud en el trabajo:
concepto, elementos de
protección personal,
contaminantes
ambientales, riesgos
profesionales.
- Normativa de
sustancias peligrosas:
concepto, clases de
sustancias, normas
para el
transporte.
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INSTITUCION DE EDUCACION PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO.
- Operaciones básicas de
matemáticas: suma,
resta, divisiones,
multiplicaciones,
fracciones, decimales,
conversiones.
- Paletas: concepto,
tipos, medidas,
características, cálculos
de
acomodación de la
carga, ventajas de
paletización,
clasificación, materiales
de paletizado,
procedimientos de
paletización.
- Pesaje: concepto,
métodos.
- Procedimientos técnicos:
concepto, tipos,
órdenes de alistamiento.
- Productos: concepto,
tipos, categorías.
- Símbolos de manejo de
carga: concepto, tipos
de símbolos.
- Transporte: concepto,
tipos de medios.
- Unidad de carga
logística: concepto,
tipos.
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INSTITUCION DE EDUCACION PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO.
Criterios de Evaluación.
Evidencias de Aprendizaje
Conocimiento Desempeño
- Especificaciones de la mercancía, Directo Producto
guía de rutas, densidad, símbolos - Organización de la - Registro del
internacionales de manejo de mercancía en el cargue y
carga, terminales de carga, medio de transporte descargue de las
técnica de cargue y descargue, mercancías
tipos de equipos y herramientas. - Ubicación de la
mercancía en la - Documento
zona de descargue soporte del
cargue y
descargue de las
mercancías
Estrategias Metodológicas
Docente Estudiante
- Exposición y explicación. - Elabora informe sobre conclusiones.
- Elaboración de guías de estudio. - Participa en juego de roles
- Planeación de situaciones simuladas. - Resolución de guías de estudio.
- Planea socialización de conceptos. - Participa en socialización de conceptos.
- Elaboración de cuestionarios - Resolución de cuestionarios planteados.
- Elabora guía de observación de los - Solución de guía de observación
procedimientos - Realiza práctica en ambientes reales de
- Elabora guía de observación de aprendizaje
medios
Medios Educativos
Técnicas Instrumentos
- Observación sistemática - Cuestionario
- Formulación de preguntas - Listas de verificación
- Talleres - Guía de estudio de caso.
- Simulación de situaciones - Guía de prueba práctica
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INSTITUCION DE EDUCACION PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO.
Escenarios de Aprendizaje
- Centro de formación.
- Empresa púbicas y privadas
- Aula. - Aula Taller
- Domicilio del usuario.
- Biblioteca
Perfil docente
Objetivo del Cargo Prestar el servicio educativo teniendo en cuenta
cada una de las instrucciones impartidas desde la
Dirección y la Coordinación.
Requisitos Académicos Mínimos Administrador de empresas, Ingeniero
Industrial, Contador público, Tecnólogo en logística,
con actualización pedagógica (Aplica para
docente de
programas técnicos y de salud).
Experiencia Laboral 1 y 2 años
- Pedagógica y didáctica Administración General
- Innovación y direccionamiento Administrativo
y académico Administración de recursos
- Gestión del talento humano Comunicación
Habilidades y Competencias institucional
Mínimas - Interacción con la comunidad y el entorno
Liderazgo
- Relaciones interpersonales Trabajo en equipo
Mediación y negociación
- Compromiso social e Institucional Iniciativa
- Espíritu Competitivo
- Toma de Decisiones Orientación al logro
Modalidad de Contratación Contrato a término fijo por calendario académico