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Comparación de Las Técnicas de Escalamiento
Comparación de Las Técnicas de Escalamiento
0704-2000-01407
1. Comparación Apareada: Es una técnica en la que se presenta aun entrevistado dos objetos a la vez y se
pide que seleccione uno del par. Los datos obtenidos son de naturaleza ordinal. Es el método más común de
las pruebas de sabor, por el mismo, esta técnica fue utilizada por la empresa Coca Cola antes de la introducir
su producto llamado New Coke, así como Coca Cola, su empresa rival Pepsi, también realizo dicho
experimento en el año 2003, llamado «Desafío Pepsi», donde se invitaba a los consumidores a probar dos
2. Orden de Clasificación: Es una técnica en la que se presenta a los entrevistados varios objetos en forma
simultánea y se pide que los ordene o clasifique. Los datos obtenidos son de naturaleza comparativa y
ordinal. Por lo general se utilizan regularmente para medir la frecuencia entre las marcas, así como los
atributos. Este tipo de proceso se asemeja más al ambiente de compra. Esta escala tiene mayor ventaja por
su facilidad de comprensión, ya que el entrevistado comprende con facilidad las instrucciones para su
clasificación.
3. Cantidad o Suma Constante: Es una técnica en la que se pide a los entrevistados que distribuyan una
cantidad constante de unidades como puntos, precio, entre otro conjunto de objetos. La ventaja principal de
la escala de suma de constantes es que permite la discriminación apropiada entre los objetos de estímulo sin
requerir de mucho tiempo, aunque si hablamos de sus desventajas, podemos decir, que es probable que los
entrevistados distribuyan más o menos unidades o puntos que las que se especificaron distribuir entre los
atributos y la otra desventaja potencial, es un error al redondear si se utilizan muy pocas unidades, y el uso
de un número muy alto de unidades puede ser muy difícil para el entrevistado y puede provocar confusión o
fatiga.
4. Clasificación Q y otros procedimientos: Es una técnica que se utiliza un procedimiento de orden para
clasificar objetos con base en su similitud. Esta técnica emplea un procedimiento de orden de clasificación,
en el cual, los objetos se clasifican en columnas, con base en la similitud respecto a cierto criterio. El número
Laura Gissel Duarte Amador Investigación de mercados 1100
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de objetos que deben colocarse en cada columna se especifica con anterioridad para dar como resultado una
1. Escalas de Calificación Continua o Escala de Clasificación Grafica: Es una medición en la que se pide a los
entrevistados, clasifiquen los objetos al escribir una marca en la posición apropiada en la línea, que va de un
extremo a otro. Su ventaja es que tiene una facilidad de elaboración y su desventaja es que puede ser confusa
a menos que sea por computadora o la orden sea clara o fácil de entender para el entrevistado.
2. Escalas de Clasificación por Partida: Es una medición que tiene números o descripciones breves asociados
con cada categoría. Las categorías se ordenan por posición en la escala. Dentro de esta Escala de Medición
se encuentran:
a) Escala de Likert: La escala de medición de Likert tiene cinco categorías de respuesta que van desde
“Totalmente en Desacuerdo” a “Totalmente de Acuerdo” y se ordenan por tablas. Tiene como ventaja su
facilidad de elaboración, aplicación y comprensión, aunque una de sus desventajas es que lleva tiempo en su
b) Diferencial Semántico: La escala de medición de Diferencial Semántico tiene siete puntos en las
que se debe marcar con una X en una de las siete casillas. En cada punto extremo, se encuentran palabras
bipolares que tienen un significado semántico. Su ventaja es que es versátil. Su desventaja es la controversia
c) Escala de Stapel: La escala de medición de Stapel, mide las actitudes que consiste en un solo
adjetivo, el mismo se encuentra situado en el centro, y su clasificación unipolar tiene diez categorías,
numeradas de -5 a +5. Su ventaja es que es de fácil elaboración, y se puede aplicar por teléfono. Su desventaja