INFORME DE ASESORÍA 5S

Cliente Sector Período

STARCO Sala de Reunión Junio 2022

SIN CONTROL DE CAMBIOS

Coordinadora de Proyecto: Estdailys Rojas

Actividades realizadas 5S

• Reunión revisión cronograma (OK)

• Capacitación 4s en la base Quilicura (OK)
• Inspecciones a Bases: Quilicura, La Divisa, Peñaflor y Melipilla (OK)
• Capacitación 4s base La Divisa (OK)
• Capacitación 4s base Melipilla (OK)
• Capacitación 4s base Peñaflor (OK)
• Inspección bases La Serena y Coquimbo (OK)
• Capacitación 2S bases La Serena y Coquimbo (OK)
• Reunión metodología Pilar de EE (OK)
• Reunión Mantenimiento Planeado (OK)
• Introduccióna al análisis de falla (ADF).
• Coaching de “Gestión del tiempo y objetivos” Mantenimiento (OK)

LA DIVISA

✓ Reforzar 3S (Hidráulica).
✓ Culminar con la demarcación del patio central.
✓ Descartar “bicicleta” en área de Maestranza.
✓ Preparar para auditoría 3S (Vulcanización).

MELIPILLA

✓ Gestionar descarte o transferencia de casilleros bajo las escaleras de

oficina.
✓ Reforzar 2S en los muebles de bodega.
✓ Reforzar 3S en los muebles y pisos.
✓ Descartar o transferir sillas de bebes en el área Mecánica.
✓ Descartar Soporte con paños colgados en la rejilla de la zona de descanso.
✓ Descartar o transferir pinturas encontradas en la zona de Bodega.
✓ Preparar para auditoría de 3S.
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PEÑAFLOR

✓ Realizar 2S en muebles de repuestos (Bodegas).

✓ Descartar compresor verde en la Bodega 1.
✓ Descartar dispensador de agua dañado en la bodega 2.
✓ Solucionar tarjetas levantadas por los colaboradores.
✓ Descartar papel con imán en la zona del Soldador.
✓ Reforzar 3s.
✓ Preparar para auditoría de 3S

QUILICURA
✓ Gestionar identificaciones para reconocer la “S” que cursa cada área.
✓ Realizar descarte de muebles en zona de maestranza.
✓ Mejorar la aplicación en sala de descanso en Planta de Lavado.
✓ Iniciar con estandarización de señaléticas.
✓ Próxima visita levantamiento de elementos y procesos a estadarizar.

LA SERENA - COQUIMBO
✓ Definir Zonas Herramientas, Repuestos, Casilleros, Descanso (Coquimbo)
✓ Gestión a descartes ya identificados. (Coquimbo)
✓ Utilizar flexibles que están en taller para reducir su stock. (Coquimbo)
✓ Cajas azules de repuestos no deben estar a piso.
✓ Comezar con descarte en patio taller (La Serena)
✓ Continuar con la aplicación de 2S (ambas bases)
✓ Planificar actividad 2S administrativos (La Serena)

PARA BASES R.M.

✓ Continuar solicitud a facilitadores de evidencias en la ejecución del plan de
limpieza.
✓ Iniciar con la Cuarta S.

PILAR DE EDUCACIÓN Y ENTRENAMIENTO

✓ Revisión de matriz de educación de entrenamiento
✓ Revisión de indicadores
✓ Revisión de contenidos
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✓ Definir logística de horas de formadores.

✓ Evaluar las personas que ejecutaran los entrenamientos.

✓ Definir los recursos que se requieren para los entrenamientos.
✓ Definir tipo material de apoyo.
✓ Desarrollar presentaciones visuales para entrenamientos.
✓ Evaluar espacio físico para entrenamientos en cada base.
✓ Definir evaluaciones por módulo.
✓ Cotizar relator vs costos de formar un operador como formador.
✓ Política.
✓ Definir Check- List de inspección

MANTENIMIENTO PLANEADO
✓ Confeccionar ciclo de mantenimiento planeado y correctivo con las
definiciones y responsabilidades en planilla excel.
✓ Completar el primer ciclo de inspecciones a contratos piloto.
✓ Revisar data para cálculo de indicadores TMPR.
✓ Actualizar pizarra con contenidos del pilar de MP.
✓ Próxima visita ejemplos aplicativos de ADF.
✓ Confeccionar presentación con nuevas decisiones y avances de MP.
✓ Programar capacitación de MP a mantenedores de contratos
piloto.
Próxima agenda:
• 2 horas de revisión para cada base.
• Coaching de entrenamiento.
• Metodología de capacitación.
• Aplicación de 4ta. S.
• Verificación de cada base.
• Presentación semestral de todos los pilares.