CorrEI0 BRAZILIENSE MENTIRAS E VERDADES SOBRE A REFORMA TRABALHISTA 1m Frankenstein, Vietor ‘Vejamos algumas verdades e mentiras sobre a its rabahistsquebra ss empresa: mena. que leva os negcios 3 flgnca afta de demands, a burocacia tac ineente ao empreendimenta, bal sores om ovr, doaeconomia. sem pfs sem sticado trabalho men- ra Haplaes sem urs expeciaizadorem di ritodotraalho mas diode too pa Aemocttico juga casos tabalhintas, pols onde helen de wabaho,hSconfitos que prec Smser rsoidos pelo stad ‘Uma legac tabalhista mals Nextel ger ramalsempregos eo Bra voltaréacrescer Ime, Quando al da forma et for muitonempregscxsentes sera sat ES porrelogoesd bal pres com meno- afamenor on ‘Otrabalhador poders fica dsposicio do empregador durante todo om ganhando me ns lum salrio minim au sem sli: ver dade: O contato de trabalho intermitentep milo pagamentoapenas das horascfethen- tetrabalhadas pelo empregada, Quando do for ‘onvocado pal empresa, ar sem nada Txistiro empresas sem nenhum empregad verdade.Todot os tabalhadores poderao ser “pejtizados, wansformados tereirizados, mesmo qucinteg principal do empregador e recebam ordens.O {iio propdto dessa mudanga é dni cus: tosparaaempresa scustas dos dnts soca, ‘Avid do trabalhador rico valera mas auc a dopobre verdad Eventual indenicagio por nos causados a empregado em razio dea CIRLENE LUIZA ZIMMERMANN E RODRIGO ASSIS MESQUITA DD Precuadores do abate dente ou de doenca do trabalho sed tabelada de acordo com o seu salirio. Na prtica, se um pe- RS 1 mileum gerentecom 50 mil, enquanto a do gerente ganhar nilhao, Curiosamente, 6 trabalhadores dente {odas as pessoas tro tetoparaindenizacio. ‘Aarrecadagio da previdénca socal dues verdade. A reforma diminuio valor sobre o qual incidem a contribuigSes para INSS.Asempe- sas pagardo menos para previdénciaeo valor dasaposentadorias, que ébancado pelascontti- bugis, cal so sindical deixar de ser obriga- Aria: verdad Hoje todos os empregados con tribuem com um diade slirio por ano para Sindicato da sua catogria. Em Contapartia, Sio todos beneficiados com as vantagens con ele. contigo opeonal ali odelivte constituio desindicatos justamente quando estabelece a prevalencia do negociado sobre oleglado Anegoelaciocoltiva poder prevalecer so bre ale mesmo para prejadica trabalhador: dade. A Consituicdos6 permitequea nego lagi coletiva prevaleca sobre a lei quando aumenta dteitos, mas lel autorizaanegocia (0 para diminuirou retiar direitos. Assim, lim acordo coletivo poderéreduzio interval. do almoco ou aumentara jomada de trabalho para doze horas davis, sem pagamento de horas extras. Lembre-se que o sindicato sem dinkeiro em razio daextingao da contribuigao Sindical é quem representard os trabalhadores nessa negociago. Poucoou nada se dvulgou acerca da «quantdade de prejuzos que areforma’ rep Sentaré para os rabalhadores, praticamente nao houve debates sérios sobre os seus reais propénitos eas suas consequncias para pal. Ainda assim, a“eforma e ‘mostraram-se cont pesquisa publica no si Feder /Aqueles que lutaram por sua aprovacio, visa ‘vam incrementar seus lucros com as mudancas. ‘A“reforma’, contudo, fol aprovada, O monstto de Frankenstein acordou.