Frecerise Wins Tayor Frederick Winslow Taylor Naturaieza y origen Ge la administracion ). Enfoques de la adminisiracion Antecedentes de Ia ad 9. La organizacién racional del trabajo . Principios de la administracién cientifica Evaluacién cr 5. La organizacién militar . Mecanizacion de la industria y la agricultura . Economia liberal . Conclusion,Frederiee Wneow Tayint INTRODUCCION Fregerck Winslow Taylor, nacido en Filadeltia Estados Unidos, desarrolla Ia administracion cientitica Ig cual se considera un entoque neociasco 0 traciclonal de la aaministracién, esia se oreocups par ‘aumentar la eficiencia de la industria a través de Ia racionalizacion del trabajo de! obrero. La preocupacion vasica era aumentar la productvidad de la empresa mediante © aumento de la ficiencia en el nivel operacional (nivel de los obreros). DE alli parte el andlsis de la division de! trabajo, toda vez que las tareas del cargo de quien desempefa constituyen ia unidac fundamental ce Ia organizacion. Taylor desarrolla cinco principios de Iz administracién los cuales le dan atribuciones y responsabiadas al gerancia, ellos son Principio de P'anzamiente: susttuir el trabao del improvisado del cbrero, per métados basados en procedimientos 2. Principio de Preparacién: seleccién de los trabajadores de acuerdo con sus aptitudes y habilidades para procucir mas y mejor. 3. Prnepio de Control: controlar el ‘abajo para verticar que el mismo se este eJecutango correctamente. 4. Principio de Ejetuci6n: cistibuir las avibuciones y resporsabildaces para que la ejecucién del fabajo sea discipinada 5. Estuciar y Analizar el trabajo realizado por el obrero, es decir como lo hace. Estos prineipios que son los que marcan la Teoria Cientfiea de Taylor, asi como los periedos de Taylor, los anteredentes de la acministracin los estudics que realiz6, entre otfos, se desarrollan con mayor amolitud en al contenido de la investigacian