Quinta-feira, 17 de Fevereiro de 2022 ARIO DA REPUBLICA ORGAO OFICIAL DA REPUBLICA DE ANGOLA I Série~N.° 32 Prego deste mimero- Kz: 510,00 Tol + carespondénca, qua oficial, quar relative 1 anincio © assinatums do «Ditrio da Repiblicw, deve ser diigida & Imprenss Nacional - EP, an Lumnda, Rua Henrique de | “* "=" Carvalho n° 2, Cidade Aka, Caixa Postal 1306, | A 1 #8 ‘woruimprensanacinal govio End. teleg: | A2* série dnpeenea, Ast otto ASSINATURA ‘prego de coda Tha publicada nos Dios da Republica 1? © 2° sie € de Ke: 75.00 para 13% sie Ke: 95.00, acresido do respective Kz: 1675 10604 ‘Kz; 989.1567 | imposto de selo, dependendo a publicasio da kz 51799239 Ke: 41100368 ‘sie de dep sito previo aefectuarnatesourria a mprensa Nacienal -E. SUMARIO Presidente da Repiblica Decreto Presdencla n° 52722: ‘Regula o Ecercieio da Actividade Laboral em Regime de Tlerbatho Decreto Presidencial n* $822: “Aprova ater 0 dos atigos 15° € 16° 0 aditamento do artigo 16-4 ‘20 Regulameato das OrsmizagSes Nio Govemanentas, aprovado séraver do Decrto n° 8402, de 31 de Dezembro, Decreto Presidencial n° 422: isa o montante de Kz: 32.181 15, como o Salrio Minino Nacional leslagho que contri o dsposto no presente mente o Devreto Presdencialn” 89/19, de 2 de Ministério do Ensino Superior, Géncia, Tecnologia e Inovactio Decreto Executive” 11022: ‘Aprova o Reaslamento Intern do Gabinete de Estes, Planeamento € Eatistica deste Ministerio, PRESIDENTE DA REPUBLICA Decreto Presidencial n. ide 17 de Fevereiro 2/22 Considerando que o teletrabalho representa uma das for- ‘mas de organizagio do tempo e do espago de trabalho que dota as empresas de maior produtividade, flexibiliza a pres- tagao de servigos ¢ desmaterializa o exercicio da actividade Havendo a necessidade de se estabelecer 0 seu regime Juridico, bem como a protecg4o dos trabalhadores que se encontrem em situagdes que exigem o teletrabalho; Atendendo o disposto na alinea k) don. I do artigo 21.° daLein2 7/15, de 15 de Junho — Lei Geral do Trabalho, Presidente da Repiiblica decreta, nos termos da ali- nea m) do artigo 120° e do n.°4 do artigo 125.2, ambos da Constiniigio da Republica de Angola, o seguinte: CAPITULOI Disposicdes Gerais ARTIGO 1° (Objecto) O presente Diploma regula o Exercicio da Actividade Laboral em Regime de Teletrabalho. ARTIGO 2° (ambit de aptieaeao) 1. O presente Diploma aplica-se as entidades abrangi- das pela Lei Geral do Trabalho ¢ diplomas complementares, 2. Enquanto niio for aprovada legislag’o especifica, € desde que nao seja incompativel com a sua natureza, 0 presente Diploma é de aplicagao subsidiaria para os funcio- nrios pablicos e agentes administrativos. CAPITULO 1. Contrato de Teletrabalho ARTIGO 3° (Nogto de teletrabatho) © teletrabalho correspande a prestagao laboral reali- zada com subordinagto juridica, habitualmente fora da empresa e através de recurso a tecnologias de informagio commnicagao. ARTIGO 4 (odalidades do teletrabalho) A actividade em regime de teletrabalho, salvaguardadas todas as questdes de seguranga e privacidade, pode ser exer- cida numa das seauintes modalidades: 4) «eletrabalho Domiciliérioy — aquele em que 0 trabalhador presta a sua actividade no seu pro- prio domicilio: b) «Beletrabalho em Escritério Satélitey — aquele em que o trabalhador presta a actividade mum local que é externo quer a0 seu domicilio quer as instalagOes principais da entidade empregadora, no qual podem trabalhar varios outros traba- Ihadores do mesmo empregador,1792 DIARIO DA REPUBLICA ¢) «feletrabatho em Centro de Trabalho Comunité- rio» — quando o trabalhador presta a actividade ‘numa estrutura comum a varias organizagoes ou profissionais, partilhada por trab culados a varias entidades empregadoras ¢ até trabalhadores independentes, @ «Peletrabalho Nomact, — sempre que 0 traba- Ihador presta a actividade em qualquer local extemo as instalagSes principsis da entidade empregadora, que nao esta previamente desig- nado nem ¢ fixo. hadores vin- ARTIGO 5° (Constiuigto) 1. Por iniciativa de qualquer das partes, a actividade em regime de teletrabalho pode ser exercida por um trabalha- dor jé pertencente ou nao ao quadto da empresa, mediante a celebragiio de acordo entre as partes ou contrato de teletra- batho, caso nao exista um vinculo laboral prévio, 2 Desde que seja compativel com a realizag’io da prestagaoe a entidade disponha de meios para oefeito, otra- balhador tem o direito a exercer a sua actividade em regime de teletrabalho se: 4) For mulher gravida com a situagio de satide aten- divel; +b) Tivera seu cargo o cuidado, individual ou compar tilhado, de um menor de 5 (cinco) anos de idade fou pessoa com necessidades especiais depen- dente com deficiéncia ou incapacidade atestada igual ou superior a 60% ) Tiver um estado de satide incompativel com 0 trabalho presencial, desde que provado por documento emitido por médico, ) For decretado Estado de Necessidade Constitucio- nal. 3. Nas situagdes referidas no niimero anterior, o empre- ‘gador no pode opor-se a0 pedido do trabalhador: ARTIGO 6° (Forma do contrat de tletrabaloy 1. O contrato esta sujeito a forma escrita e deve conter: 4) Identificagao, assinatura e domicilio ou sede das partes; by Indicagao da actividade a prestar pelo teletraba- Ihador, com mengao expressa do regime de teletrabalho; 6) Fixagio da remuneragio do teletrabalhador; 4) Indicagao do horério normal de trabalho; ¢) A actividade a exercer apds 0 tempo daquele Petiodo, se o regime previsto para aprestagao do trabalho em regime de teletrabalho for inferior & (Objecto) © presente Regulamento tem como objecto a defini- 0 de regras de organizagao e funcionamento, bem como ‘© quadro de pessoal do Gabinete de Estudos, Planeamento € Estatistica do Ministério do Ensino Superior, Ciénc ‘Tecnologia e Inovagaio. ARTIGO 2° (etinigs0) 1. O Gabinete de Estudos, Planeamento e Estatistica, abreviadamente designado por GEPE», ¢ 0 servigo de apoio téenico, de natureza transversal, que tem como fun es principais a preparagio ¢ execugao de medidas de politica e estratégia da actuagaio do Ministério, de estudos planeamento ¢ anilise regular sobre a execugao geral das actividades dos servigos, bem como a orientagao e coorde- ago da actividade de estatistica. 2. OGabinete de Estudos, Planeamento ¢ Estatistica esti sujeito técnica e metodologicamente ao sistema de fungSes de gestao de planeamento e estatistica, nos termos da lei. ARTIGO 3° ‘Curibuigoes) Nos terms do artigo 12° do Estatuto Orgénico do Minis- tério do Ensino Superior, Ciéncia, Tecnologia ¢ Inovagio, aprovado pelo Decreto Presidencial n° 221/20, de 27 de Agosto, incumbe ao Gabinete de Estudos, Planeamento © Estatistica as seguintes atribuigdes 4a) Prestar apoio téenico em matéria de definigao estruturagao das politicas, prioridades e objecti- vos do Ministén 5) Coordenar a execugao das estratégias, politicas € ‘medidas estabelecidas nos planos de desenvol- vimento nos dominios do Ministerio, ¢) Acompanhar ¢ avaliar a execusao das politicas € programas do Ministerio; ) Commmicar e debater com varios servigos do Minis- terio € com as Instituigoes do Ensino Superior € de investigagao cientfica ¢ desenvolvimento