CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO ‘INDEFINIDO INO ARAVENA VALERIA NOEMI En Santiago, 10 de Mayo de 2021 , entre " ZAMARTU INGENIEROS CONSULTORES SpA. *, RUT: 79.511.210-3 +) CONSULTORES DE INGENIERIA, representada por don SERGIO CLAVERIA GUTIERREZ C.N.I. N° 7.474. 886-4 y/o JAINE ANDRES "Z2ANARTU UREA C.N.1. No11.472.165-4, todos domiciliados en caile Seminario W ‘714, “Rutloa, Santiago y don (la) VALERIA NOEMI PTO ARAVENA , de estado civil Soltero(a) , cédula Nacional de Identidad 'N* 17,500.766-0 , fecha de naciniento’17 de Enero de 1990 , doniciliado en VILLA AURORA, SITIO 5", Comuna Codogua , Ciudad CODEGUA , de nacionalidad CHILENA , se ha conventdo fen el siguiente contrato de trabajo, para cays efectos las partes convienan en denoninerse Gupleador y trabajador, respectivanenta, Primero. ET empleador contrata ios servicios personales de don (na) VALERIA NOEMI PINO ARAVENA , ya individualizado(a), gulen se obliga y acepta ejecutar para el primero las funciones de ASTSTENTE SocrAL ", en “1a. raena denoninada “ASESORIA A LA INSPECCION FISCAL PARA LA EXPLOTACTON DE LA OBRA EMBALSE ‘CoNVENTO VIEJO, IT BTAPA, VI REGION, ubicada en Ruta I 96 Kn. 16 6/N, Chimbarongo, Region O'niggins. Se deja constancia que de acuerdo a lo previsto en el Art. 12 del Chdigo del Trabajo, el empleador esté expresarente facultads para nodificar 1a naturaleza de los servicios y el sitio en que ellos deben prestarse, en los terninos estipuiados en 1a citada norma legal. Trabajador se obliga a cunplir las instrucciones verbales o escritas, que le sean inpartidas por los jefes o superiores jerdrquicos para el buen desenpeio de sus obligaciones laborales, como asimismo con las normas que ‘establezcan los ceglementes de la emprese y practices del réginen interno de ésta, particularmente on aquellas materias relacionadas con las medidas de Seguridad, Calidad y Ambiente Tercere BY trabajador atendida 1a naturaleza de 1as labores por é1 desarrolladas, estard sujeto a la Jornada de trabajo de 45 horas semanales, las que seran ragistradas en el libro de asistencia de 1a feena. Esta Jornada senanal se distribuira de. lunes a viernes “de 08:30 a 18:30 horas, con interrupeién de 01 hora destinada a colacién, no imputable a la jornada de trabajo. En todo caso, las partes dejan constancia que este horario podra ser modificado para adantarse a. los Tequerimientos “laborales de 1a empresa mandante que ha contratado los servicios de ZARARTD ENGENTEROS CONSULTORES SpA. cuanto ET “trabajador no podré laborar horas oxtracrdinarias sin que medie un pacto por escrito y tendré una “vigencia transitoria no superior a tres meses, pidiends tensvarse por scucrdo de les pare Las horas extraordinarias seran canceladas de acuerdo a 1o estipulado por 1a ley, caya liquidacion Y Pago se haré conjuntanente con la remuneracién del respectivo periodo. fn tado caso, las horas Sxtraordinarias no podrn exceder del Limite maximo establecido por ia ley, #sto es, dos horas Glarias de La Jornada de trabajos guinte. En Gr desempeno de su cargo el trabsjador se obliga a cumplir estrictanente con sus obligactones Raboraies ="_Ejecutar los trabajos enconendados con prontitud, eficiencia y lealtad, y de acuerdo con las normas técnicas y los progranas laborales que se le inpartan. =" Otilizar 10s inplenentos de seguridad que correspondan dada 1a naturaleza del trabajo que se encuentre desenpenando. =" Guardar una conducta correcta, respetuosa y deferente con sus jefes, subordinades, clientes del empleador y dons trabajadores. =, ,Suardar 1a mas absoluta reserva de todas las operaciones del enpleador o de sus clientes, que gignitique secreto profesional, tecnico 0 comercial, © cuya aivuigacién perjudique ios ineeresea Ge ste. =, cumpliz con todas les obligaciones que enanan de su condicién de trabajador, 1as que 1e imponen 1 presente contrato y ia legislacion vigente. Igualnente al trabajador le esté prohibido. = formar, participar de cualquier forma en las actividades o prestar servi sociedad o'enpresa dedicada al giro de actividad de la empleadors, todo ello a; el presente contrato de trabajo.Soxto. Tas partes, anteriormente citadas celebran e1 presente Acuerdo de Confidencialidad con el fin de tablecer el procediniento que rogira 1a custodia y no transmisién a terceros de le informacin Gistribuida interna y externanente Para todos los efectos tendré cardcter de “informacion confidencial, en concordancia con 1os términos de la legislacién chitena vigente, toda la informacion Legal, Técnica, Comercial, Financiera y Tributaria que este directarente relacionada con los negocios dé a Empresa y con 10s bienes “de propiedad do la. misma, con independencia del modo en que esta sea transmitida & comunicada entre las partes,” ya. sea en forna directa o indirecta a través de cualquiera de sus empleados, jefaturas “0 representantes legales. Del mismo modo” se considera "Informacion Contidencial* toda informacion del Mandante que tona conacimiento por razones de su cargo. Les partes s¢ obligan a no divulgar a terceras partes, 1a "Informacién Confidancial", que tonen conocimiento producto de la relacién laboral, ya sea de ia enpresa o del mandante y se Conprometen 2 guardar estricta reserva y confidencialidad de toda 1a informacién y docunentacion a que tenga Dicha ‘informacion y docunentacién solamente podré darla a conocer # ou superior jerdrquico, a las Personas y professonales que contratadas al efecto para trabajar en el Proyecto o a otras personas © entidades expresanente autorizadas por 1a empress © por el mandante. El trabajador deberé mantener debidanente custodiados y resguardados todos los antecedentes y documentos a que tenga acceso con motivo u ocasion de la prestacion da los servicios contratades, no podré sacarlos de ou lugar de trabajo, en todo caso, tampoco podra sacarlos de Las dependencias de 1a empresa, ya sea en formato fisico, digital (via correo electronica o soporte digital). EL frabajador que ejerza superioridad Jerérquica deberd velar para que el personal a su cargo cumpla 1a obligacion de reserva y confidencialidad. Yas obligaciones contenidas en esta cldusula tienen el cardcter de esencial para el enpleacor, por Yo que su infraccién configura 1a causal de incumplimiento grave de las obligaciones que ampere el gontrato, facultendo al empleador a poner termino a 1a relacién laboral por esta causal, con todas las consecuencias legales que derivan de ello. Las obligaciones establecidas en éste acuerdo, respecto a 1a confidencialidad, de la "Informacion Contidencial” y a1 uso de la misma, prevaleceran a1 término de la relacion laboral, por un periodo de 2 (dos) anos a partir 1a fecha de términs Este convenio constituye el acuerdo total entre las partes respecto a dicha infornacién Confidencial y substituye a cualquier otro entenginiento previo, oral 0 escrito, que haya existido entre las partes. EX enpleador pagaré al trabajador, un sueldo base mensual ascendente a $1.095.683.- Un Mill6n Noventa y Cinco Mil Seiscientos Ochenta y Tres Pesos .~', el que sera Liquidado y cancelado el Ultimo dia nail dei mes. La modalidad de pago consistird en una transferencia electronica de los Gorrespondientes aineros. Pago en Efectivo a través de Servipag 0 deposito en Cuenta Visea o cuenta Corriente Bancaria. La informacién para el pago sera 1a registrada por el trabejador en su fiche de contratacién. De “las Femineraciones devengadas s610 se descontaran los impuestos fiscales pertinentes, derechos Peevisionales y aquellos otros descuentos considerados en la Ley N° 18.620" leyes y reglenent especiales. £1 trabajador acepta y autoriza ai expleador para que 1é descuente’ de sus Femuneraciones e1 tiempo no trabajado, ya sea por atrasos, inasistencias © permisos. octave. EI trabajador percibira mensualmente y de acuerdo a los diag trabajados, una asignacién de colacién’ “de 9. 60,000 <= y una asignacion de loconocién de $ 60.000 --, estos Conceptos serén cancelados, Junto con la remuneracién del mes, en el mismo periodo. Ss Fae te) FIGENEHOS OosRER ARES GpTe empresa pagaré una gretificacién anual garantizada, conforme al articulo 50 del codigo del Trabajo, con un tope maxino de 4,75" ingresos mininos mensuales. De dicha gratificacin podrd hacerse’ anticipos nensuales. De esta manera se entenderd cunplida integranente la obligacién Legal de gratiticacién al trabajador. becrno. ET presente contrato sera de duracisn indefinida y an consecuencia su vigencia y terminacién, se ajustaré @ les normas que establece 1a Ley N° 18.620 y moaificaciones posteriores. Sin perjuicie de lo anterior, ZANARTU INGENIEROS CONSULTORES SpA. , podra poner termino al presente contrato en Yodo momento, por cualquiera de las causales de despido contenpladas en el Codigo del Trabajo. Décine Primero. Se deja constancia que, para efectos previsionales, el trabajador se encuentra afiliade « AFP CAPITAL y para ioe efectos Ge salud a CRUZELANCA. + Décime Se deja expresa constancia que el trabajador ingreso pri Consuitores SpA." el dia 10 de Mayo de 2021 Décine tercero. Tratandose de Profesionales de cusiquier especialidad, 1e enpresa se reserva el derecho el validar ia autenticidad de 1a docunentacion requerida para ia contratacion, en especial ia referiga a sa Titulo Profesional. Sin perjuicio de lo anterior, don. (a) VALERIA NORM? BIN0 ARAVENA declare bajo juramento detentar el titulo profesional de" ASISTENTE SOCIAL " y conocer que su calidad de profesional en el area referida ha sido esencial para deterninar su seleccién como empleado de la empresa. Las partes declaran, que se considerara incumpliniento grave a las ebligaciones del contrato, el que el trabajador’ proporcione al empleader antecedentes falscs y /'o inexactos Fespecto de los estudios que ha cursado, 1a calidad o titulo profesional que detenca tar servicios a "zanartu Ing, Décine cuarto. Fara gl Compliniento de sus funciones, en los casos que 1a empresa asi lo requiera, el trabajador conduciré vehicule proporcionado por'la enprese, para el uso y desarrolio de sus funciones en 1a obra, £1 trabajador se compronete a hantener y cuidar el vehiculo asignado y entregario en el mismo estado que tue recepcionado. El trabajador deberé mantener eu licencia de conducir al dia. Décize guinte. De “tode “noditicacicn del presente contrato, se dejara constancia a1 dorso o en una hoja anes aa que deberé estar firmada por el enpleador y el trabajador, considerandose parte invegrante’ de contrato ha cide ouscsito en tres ejemplares del misno tenor, valor y contenido, Geclarando el trabajador haber recibido uno de ellos en este acto. Décino séptino. EI Erabajedor- declara que junto con el Contrato de Trabajo, recibe un ejenpiar del Reglanento Internode Orden, “Higiene y Seguridad de ZAUARTU INGENTEROS CONSULTORES SpA, que para todo efecto legal es parte del presente contrato, Décine ootave. conparecientes estén de acuerdo en que 12 esté absolutamente prohibide al trabsjador instalaz en los “equips computacionales de la. enpresa, progranas que no cuenten con la iicescia de use otorgada en conformidad con las nornas. legales que rigen la materia y cuya utilizacisn no encuentre expresanente autorizada por la empresa. La violacion de esta prohibiciin represencaré on incumpliniento grave de las obligaciones contractuales y obvianente 1a responsabilidad penal por el uso flegal de tales progranas sera de cargo exclusive del trabajador-Déctze Novenc EIcvirud' que" 1a empresa, poses un Sistema de Gestion integrado compuesto por las Normes de 150 9001 de Calidad "150 14.001 de Anbiente, y OHSAS 45001 - 150 27001 de Seguridad y Salud Ocupactonal, sera ‘obligaciéa de todo” trabsjador, dar cumplimiento estricto s los Documentos interns del Sistema de Gestion Integrado asociados a las citadas Normas; Aquellas nuevas normas que las actualicen, 0 aquellas de caracter legal, adenas de cumplir especialmente aquellos Netodos de contro! de Riesgos que dicen relacién con 1a proteccion de Salud Laboral y Seguridad en las labores que desarrolle el trabajador en las operaciones en donde este involucrada 1a empresa, imo. Hi WiBisecor tensra in cbiigscion de sotiizar sus labores bajo los estdndares de prevenciéa de Hlesgos / medicanbientales que la Empresa disponga en conformidad con la legislecién vigente: Vigéeino Primero. Para todos los efectos legales las partes fijan cono domicilio 1a ciudad “CYRUERIA NOENE P20 ARAVENA e, ROT: "17.500. 766-0, Faena A421 ~ EXPLOTACION ENBALSE CONVENTO Vj