建立接触人的习惯

接触人有两方面- 1.传福音，2.牧养圣徒

受了管家職分的託付

　保羅說，「我若傳福音，於我原沒有可誇的，因為我是不得已的。若不傳福音，我便有禍了。我若甘心作這
事，就有賞賜；若不甘心，管家的職分卻已經託付我了。」（林前九 16～17）保羅是有負擔和責任的。傳福音
不是他的誇口，乃是他的責任。主將管家的職分託付保羅，立他作管家。……保羅將他從主所得一切的豐富，
分配給需要的人，好履行他管家的職分。

我們好些人天生就不容易接觸人。但這個訓練要求我們有內在的改變，就是變化。我們必須禱告說，「主啊，
在接觸人的事上使我有改變。我不喜歡接觸人。我不喜歡受人邀請去接觸他們，我也不喜歡邀請人來接觸我。
我沒有這種個性。主啊，你知道我沒有這個性能。所以主啊，你必須變化我。」我們必須與主合作，好得著變
化，建立接触人的习惯。

接触人的方式

1. 邀请人家中用饭/爱宴-传输爱心，彼此交通
2. 出外访人
3. 电话/微信接触人
4. 实体聚会会前/后接触人

已往我们以为，我们需要牧养人的灵。我们强调人的灵，我们告诉人要弃绝魂。但我们必须看见，圣徒的难处
乃是在于他们的魂。我们可能以为，如果他们的灵是刚强的，就不会有问题。但是如果他们的魂里满了问题，
他们的灵怎能刚强？因此，我们必须学习如何牧养他们的魂，如何摸着他们的魂。今天在这地上，没有一个人
在魂里是没有问题的。所以我鼓励你们向与你们在一起的弟兄敞开自己，使主有路可以牧养你们的魂。我们都
需要这种的牧养。（用饭和爱宴的实行，软弱的人信心得着加强）

如果我们火热地为着主，到一个地步是焚烧的，我们就会拿起负担接触人。我们可能不知道如何接触人，但我
们可以学着作。我永远忘不了慕迪的故事。他曾许愿每天至少向一个人传福音。有一晚快到半夜，他要上床时
想起自己那一天还没有向人传福音。他就到街上去，趁那天还没有过去，要找一个传讲的对象。他找到一个警
察，就劝他信主。那个警察很生气地责骂他，慕迪就匆忙地回家，但在几天之内，这个警察得救了。因着慕迪
许了这样的愿，所以他建立了接触人的习惯。我们也该这样。在这些日子，主需要成群的牧人来牧养祂的羊群。
我们都必须是有负担接触人的牧人。

主的子民在各处都是四散的，因为没有牧养。我们必须看见，我们的牧养不应该是出于我们对人的关心。约翰
二十一章启示，我们的牧养应该是出于我们对基督的爱。我们愿意接触人，因为我们爱主，知道祂爱人。没有
一件事比我们出去牧养祂的群羊，更使主欢喜。我向你保证，你若经常接触人，这会使你快乐，因为主也快乐。

牧养不应该是出于我们的意图，而该出于我们对主的爱。主问彼得是否爱祂。当 彼得说，“主啊，是的，你知
道”，主就叫彼得喂养祂的小羊。主又问彼得是否 爱祂。彼得既说，“主啊，是的，你知道”，主就叫彼得牧
养祂的羊。主第三次 问彼得是否爱祂。当彼得再说，“主啊，你知道”，主就叫彼得喂养祂的羊。彼 得在主
面前失败了三次，主就问彼得三次是否爱祂。主对彼得说的话，乃是向彼 得指明，他应当忘掉自己的失败，而
顾到主的小羊和主的羊。今天在主恢复中所 需要的，乃是要我们起来牧养别人。

操练坚持、忍耐和信心

我们还要操练坚持、忍耐和信心。如果我们一年内没有得着一人，我们必须感谢主，祂还给我们另一
年。我们必须坚持，仍然要传福音。我们若周周对人讲说基督，就必定会得着一个人。至终，我们会
达到目标。我们都必须凭着坚持、忍耐和信心，在福音上有操练