UNIVERSIDAD NACIONAL “SAN LUIS GONZAGA”

FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIA POLÍTICA

DEPARTAMENTO ACADÉMICO DE DERECHO PÚBLICO

SILABO DE LA ASIGNATURA DE:

DERECHO CORPORATIVO: SOCIETARIO

IX SEMESTRE

2022 – I

ICA - PERÚ
 UNIVERSIDAD NACIONAL “SAN LUIS GONZAGA”
FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIA POLÍTICA

DEPARTAMENTO ACADÉMICO DE DERECHO PÚBLICO

SÍLABO

I. INFORMACIÓN GENERAL:

1.1. Identificación Académica:

a) Curso : DERECHO CORPORATIVO. SOCIETARIO.
b) Código : 3E1097
c) Prerequisito : Ninguno
d) Número de Horas :
Teóricas : 02 horas
Prácticas : 02 horas
Total : 04 horas
e) Créditos : 03
f) Número de Horas Virtuales : 00
g) Año y Semestre Académico : 2022 – 1
h) Ciclo de Estudios : IX
i) Duración de la Asignatura : Del 03 de Octubre del 2022 al 20 de Enero del 2023 (16
semanas).
j) Área Curricular :
k) Características del Curso : Obligatorio

1.2. Docente :
a) Apellidos y Nombres : DR. CÉSAR OSWALDO CONTRERAS ARIAS
b) Condición y Categoría : DOCENTE ORDINARIO
c) Especialidad : DERECHO COMERCIAL

1.3. Ambiente donde se realiza el

Aprendizaje

1.4. Horario :

Sección “A” – Aula:

Horario Lunes Martes Miércoles Jueves
5:15pm – 6:00pm Derecho
6:00pm – 6:45pm Corporativo.
Societario.
6:45pm – 7:00pm Derecho
Corporativo.
7:00pm – 8:00pm Societario.
8.00pm – 8.15pm

2
 Sección “B” – Aula:
Horario Lunes Martes Miércoles Jueves
5:15pm – 6:00pm Derecho
6:00pm – 6:45pm Corporativo.
Societario.
6:45pm – 7:00pm Derecho
7:00pm – 8:00pm Corporativo.
Societario.
8.00pm – 8.15pm

Sección “C” – Aula:

Horario Lunes Martes Miércoles Jueves
6:45pm – 7:00pm Derecho
7:00pm – 8:00pm Corporativo.
8:00pm – 8:15pm Societario.
8:15pm – 9:00pm

9.00pm – 9.45pm

Sección “D” – Aula:

Horario Lunes Martes Miércoles Jueves
5:15pm – 6:00pm Derecho
6:00pm – 6:45pm Corporativo.
Societario.
8:15pm – 9:00pm Derecho
9:00pm – 9:45pm Corporativo.
Societario.

1.5. Docente de la asignatura :

Apellidos y Condición Categoría Clase Grado Correo electrónico
Nombres Académico
CONTRERAS Nombrado Principal T.C. Doctor ccontreras@unica.edu.
ARIAS, CÉSAR pe
OSWALDO.

II. SUMILLA:

La asignatura de DERECHO CORPORATIVO: SOCIETARIO es de naturaleza TEÓRICO – PRÁCTICA,

corresponde al tipo de estudios específicos. Tiene como propósito desarrollar en el alumno
un conjunto de habilidades que le permita aplicar los principios, doctrina y la legislación del
Derecho Societario. Comprende las siguientes unidades:

Su estudio comprende las siguientes unidades: UNIDAD I: REGLAS APLICABLES A TODAS

SOCIEDADES. UNIDAD II: LA SOCIEDAD ANÓNIMA. UNIDAD III: OTRAS FORMAS SOCIETARIAS

3
 Y REORGANIZACIÓN DE SOCIEDADES. UNIDAD IV: DISOLUCIÓN, LIQUIDACIÓN Y EXTINCIÓN DE
SOCIEDADES.

III. COMPETENCIA DE LA ASIGNATURA:

Cognitiva Procedimental Actitudinal

Desarrolla una concepción amplia del Fortalecer las actitudes en el Valorar con sentido
Derecho Societario y su aplicación a estudiante que le permita ético el Derecho
la realidad. (Qué es lo que quiero comprender el Derecho Societario y Societario y su
conseguir) las nuevas tendencias en el mundo. relación con la
(Cómo lo voy a conseguir) actividad
empresarial.

IV. PROGRAMACIÓN DE CONTENIDOS:

UNIDAD I: REGLAS APLICABLES A TODAS LAS SOCIEDADES

RESULTADO DE APRENDIZAJE: El estudiante será capaz de explicar el marco legal de las

sociedades y su aplicación en la actividad empresarial.

SEMANA Contenido Estrategias Evidencia de

Conceptual Procedimental Metodológicas Resultados

Disposiciones
Aplicables a todas Ser capaces de
las Sociedades. conocer las formas
La Sociedad. de constitución de
Ámbito de la sociedad.
aplicación de la
Ley. Modalidades
1° de Constitución.
Del 03 de Pluralidad de
octubre Socios. Contenido
de 2022 al y Formalidades del Análisis de
Control de lectura.
07 de acto constitutivo. casos.
octubre Personalidad
de 2022 Jurídica. Actos
anteriores a la
inscripción.
Convenios entre
socios o entre
éstos y terceros.
Denominación o
razón Social.
Reserva de

4
 preferencia
registral.

Práctica: Análisis jurisprudencial. Trabajo en grupo. Resumen de

ideas.
Objeto Social. Ser capaces de Participación oral. Resumen de
Alcances de la conocer el objeto ideas.
representación. de las sociedades.
Nombramientos,
poderes o
inscripciones.
Derecho a solicitar
2° las inscripciones.
Del 10 de Plazos para solicitar
octubre de las inscripciones.
2022 al 14 Ejercicio de poderes
de octubre no inscritos.
de 2022 Responsabilidad
por la no
inscripción.
Duración de la
sociedad. Domicilio.

Práctica: Análisis jurisprudencial.

Sucursales y otras
dependencias. Los
aportes. Aportes
dinerarios. Entrega
de aportes no
dinerarios. Aportes
3° no dinerarios.
Ser capaces de
Del 17 de Derechos de
conocer las
octubre de crédito. Valuación Conversatorio con Resumen de
sucursales y los ideas.
2022 al 21 de aportes no
aportes en la
los alumnos.
de octubre dinerarios. sociedad.
de 2022 Saneamiento de los
aportes. Riesgo de
los bienes
aportados. Pérdida
del aporte antes de
su entrega.

Práctica: Análisis jurisprudencial. Trabajo grupal. Presenta

conclusiones.
El Patrimonio Social. Entender la Exposición del
Trabajo grupal.
Nulidad del pacto importancia del caso.

5
 social. patrimonio social,
Improcedencia de la la nulidad del pacto
4° social y la nulidad
nulidad. Efectos de
Del 24 de de acuerdos
octubre de la sentencia de societarios.
2022 al 28 nulidad. Nulidad de
de octubre acuerdos
de 2022 societarios.
Beneficios y
pérdidas. Reparto
de Utilidades.
Contratos
preparatorios en
sociedades.
Correspondencia de
la sociedad.
Publicaciones.
Copias certificadas.
Emisión de títulos y
documentos.
Arbitraje.
Conciliación.
Caducidad.

Práctica: Análisis jurisprudencial. Resumen de

Trabajo grupal.
ideas.

Contenido Actitudinal: Resalta la importancia de las reglas aplicables a todas las sociedades.

UNIDAD II: LA SOCIEDAD ANÓNIMA

RESULTADO DE APRENDIZAJE: Conocer la Sociedad Anónima como una de las figuras de uso
más extendido, así como sus ventajas frente a los diversos tipos de personas jurídicas.

SEMANA Contenido
Estrategias Evidencias de
Conceptual Procedimental Metodológicas Resultados

Disposiciones Determinar las

Generales y acciones de una
5°
Fundación. sociedad anónima. Taller aplicativo.
Del 31 de
Denominación. Resumen de
octubre de
Capital y aportes.
2022 al 04
Responsabilidad de
de
los socios.
noviembre
Suscripción y pago
de 2022
del capital.
Contenido del

6
pacto social.
Contenido del
estatuto.
Concepto.
Otorgamiento e
inscripción de la
escritura de
constitución.
Fundadores.
Objeto del Aporte.
Pago de los
dividendos pasivos.

Las Acciones.
Definición.
Creación y Emisión
de acciones.
Obligaciones
adicionales al pago
de la acción.
Emisión de
certificados de
acciones. Clases de
acciones.
Indivisibilidad de la
acción.
Representación de
la acción.
Propiedad de la
acción. Matrícula
de acciones.
Acciones con
derecho a voto.
Acciones sin
derecho a voto.
Acciones en
cartera. Opción
para suscribir
acciones.
Adquisición por la
sociedad de sus
propias acciones.
Usufructo de
acciones. Prenda
de acciones.
Medidas cautelares
sobre acciones.

7
 Práctica: Análisis jurisprudencial. Trabajo grupal. Presenta
resumen.
Junta General de Resumen de
Accionistas. ideas.
Concepto.
Convocatoria a la
junta. Junta
obligatoria Anual.
Junta Universal.
Representación en
la Junta General.
Normas Generales
sobre el quórum.
Adopción de
acuerdos.
Presidencia y
Secretaría de la
Junta. Derecho de
información de los
Conocer el
accionistas. Actas.
funcionamiento de
Acuerdos
la junta general de
Impugnables.
6° accionistas.
Legitimación activa
Del 07 de de la impugnación.
noviembre Caducidad de la Control de lectura.
de 2022 al impugnación.
11 de Determinar en qué
Proceso de
noviembre impugnación. casos es
de 2022 Condición impugnable los
del
acuerdos
impugnante.
societarios.
Acumulación de
pretensiones de
impugnación.
Medidas Cautelares.
Ejecución de la
sentencia. Acción de
nulidad,
legitimación,
proceso y
caducidad.

Directorio y
Gerencia.
Administradores.
Directorio.
Responsabilidad.
Contratos, créditos,

8
 préstamos o
garantías. Conflicto
de intereses.
Pretensión Social de
responsabilidad.
Pretensión
Individual de
responsabilidad.
Gerencia.
Atribuciones.
Duración del cargo.
Remoción.
Responsabilidad.
Contratos,
préstamos o
garantías.
Designación de una
persona jurídica.

Modificación del
estatuto, Aumento
y reducción del
Capital.
Órgano competente
y requisitos
formales. Derecho
de separación del
accionista. Aumento
del Capital. Órgano
Competente y
Formalidades.
Modalidades.
Reducción del
Capital. Órgano
Competente y
Formalidades.
Modalidades.

Práctica: Análisis jurisprudencial. Trabajo grupal. Presenta

resumen.

El Balance y las Determinar cuándo Resumen de

Utilidades. procede el balance Estudios de casos. ideas.
Memoria e en una sociedad
7° Información anónima.
Financiera. Efectos
de la aprobación por

9
 Del 14 de la Junta General.
noviembre Auditoría Externa. Determinar la
de 2022 al Reserva legal. diferencia de la
18 de Dividendos. sociedad anónima
noviembre cerrada y la
de 2022 Sociedad Anónima sociedad anónima
Cerrada y Abierta. abierta.
Sociedad Anónima
Cerrada. Requisitos.
Denominación.
Derecho de
adquisición
preferente.
Consentimiento por
la sociedad.
Adquisición
preferente en caso
de enajenación
forzosa.
Transmisión de las
acciones por
sucesión. Auditoria
externa anual.
Representación en
la junta general.
Derecho de
separación.
Convocatoria a
Junta de
Accionistas. Juntas
no presenciales.
Directorio
facultativo.
Sociedad Anónima
Abierta. Definición.
Denominación.
Inscripción. Control
de la
SUPERINTENDENCIA
DEL MERCADO DE
VALORES. Derecho
de concurrencia a la
Junta. Quórum y
mayoría. Aumento
de capital sin
derecho preferente.
Auditoría externa

10
 anual. Derecho de
separación.
Adaptación de la
sociedad anónima.

Práctica: Análisis jurisprudencial. Trabajo grupal. Presenta

conclusiones.
Investigación Formativa: El estudiante reconoce e indica la importancia de las
nuevas modalidades de la Sociedad Anónima en el Derecho Comparado y la
aplicación en nuestro país.

8°
Del 21 de
noviembre Evaluación: I Parcial (SEMESTRAL)
de 2022 al
25 de
noviembre
de 2022
Contenido Actitudinal: Muestra una actitud crítica sobre la sociedad anónima y sus modalidades
reguladas en nuestra legislación.

UNIDAD III: OTRAS FORMAS SOCIETARIAS Y REORGANIZACIÓN DE SOCIEDADES

RESULTADO DE APRENDIZAJE: Comprende y distingue las diversas formas societarias y la

reorganización de sociedades y su diferencia con la sociedad anónima, así como la importancia
de su existencia en el desarrollo económico.

SEMANA Contenido Estrategias Evidencia de

Conceptual Procedimental Metodológicas Resultados

Otras Formas Conocer las

Societarias. características de
Sociedad las otras formas
Colectiva. societarias.
Sociedades en
9° Resumen
Comandita.
Del 28 de Sociedad personal sobre
Presentación de
noviembre Comercial el tema.
de un problema
de 2022 al Responsabilidad relacionado con el
02 de Limitada. tema.
diciembre Sociedades Civiles.
de 2022
Práctica: Análisis jurisprudencial. Presenta
Trabajo grupal. resumen.

11
 Normas Entender la Exposición Resumen del
Complementarias. importancia de las dialogada con los análisis de la
Emisión de Obligaciones de una alumnos. lectura.
Obligaciones. sociedad anónima.

La Reorganización
de Sociedades.
Determinar en qué
Transformación. casos procede la
Casos de reorganización de
transformación. una sociedad.
Cambio en la
responsabilidad de
los socios.
Modificación de
participaciones o
derechos.
Requisitos del
acuerdo de
transformación.
10°
Balance de
Del 05 de
transformación.
diciembre
Escritura pública de
de 2022 al
transformación.
09 de
Transformación de
diciembre
sociedades en
de 2022
liquidación.
Pretensión de
nulidad de la
transformación.

Fusión.
Concepto y formas
de fusión.
Requisitos del
acuerdo de fusión.
Aprobación del
proyecto de fusión.
Requisitos de la
convocatoria.
Acuerdo de fusión.
Derecho de
separación.
Escritura pública de
fusión. Derecho de
oposición. Cambio
en la

12
responsabilidad de
los socios. Fusión de
sociedades en
liquidación.
Pretensión de
nulidad de la fusión.

Escisión.
Concepto y formas
de escisión.
Definición de
bloques
patrimoniales.
Requisitos del
acuerdo de escisión.
Aprobación del
proyecto de
escisión. Requisitos
de la convocatoria.
Acuerdo de
escisión. Escritura
pública de escisión.
Derecho de
oposición. Derecho
de separación.
Cambio en la
responsabilidad de
los socios.
Pretensión de
nulidad de la
escisión.

Personas Jurídicas
No Societarias.
Personas jurídicas
que no están
reguladas en la
legislación
societaria.

Práctica: Análisis jurisprudencial. Trabajo grupal. Presenta

conclusión.

13
 Otras Formas de
Reorganización.
Reorganización
simple. Otras
formas de
reorganización.
Comprender la
11° Operaciones
importancia de las
Del 12 de simultáneas. Resumen de
otras formas de
diciembre Reorganización de informes.
reorganización de Estudios de casos.
de 2022 al sociedades
sociedades.
16 de constituidas en el
diciembre extranjero.
de 2022 Reorganización de
la sucursal de una
sociedad
constituida.

Práctica: Análisis jurisprudencial. Presenta

Trabajo grupal. resumen.

Sucursales.
Concepto.
12° Responsabilidad de Resumen de
Del 19 de la principal. temas.
diciembre Establecimiento e
de 2022 al Inscripción de la
23 de sucursal.
diciembre Representación
de 2022 legal permanente
de la sucursal.
Cancelación de la
Determinar en qué
sucursal. Sucursal
casos procede una Estudios de casos.
en el Perú de una
sucursal.
sociedad extranjera.
Disolución y
liquidación de la
sucursal de una
sociedad extranjera.
Efectos en la
sucursal de la fusión
y escisión de la
sociedad principal.
Efectos en la
sucursal de la fusión

14
 o escisión de la
sociedad principal
extranjera.

Práctica: Análisis jurisprudencial Presenta

Trabajo grupal.
resumen.

Contenido Actitudinal: Muestra una actitud crítica respecto de las formas societarias.

UNIDAD IV: DISOLUCIÓN, LIQUIDACIÓN Y EXTINCIÓN DE SOCIEDADES

RESULTADO DE APRENDIZAJE: Capacidad para determinar los actos que se llevan a cabo
durante el proceso que tiene por finalidad poner fin a la persona jurídica, valorando de manera
crítica el rol que debe cumplir el liquidador y la Junta General de Accionistas durante el proceso
liquidatorio.

SEMANA Contenido
Estrategias Evidencia de
Conceptual Procedimental Metodológicas Resultados

Disolución. Explica cuando

Causas de procede la
Disolución. disolución de una
Convocatoria y sociedad.
acuerdo de
disolución.
13° Disolución a
Del 26 de solicitud del Poder Presenta
diciembre Ejecutivo. Trabajo grupal.
resumen.
de 2022 al Continuación
30 de forzosa de la
diciembre sociedad anónima.
de 2022 Publicidad e
inscripción del
acuerdo de
disolución.

Práctica: Análisis jurisprudencial. Presenta

Trabajo grupal.
resumen.

Liquidadores. Presenta
14° Término de las Explica el resumen.
Del 02 de funciones de los procedimiento de Trabajo grupal.
enero de liquidadores. la liquidación y
2023 al 06 Funciones de los extinción de una
de enero liquidadores. sociedad.
de 2023 Insolvencia o
quiebra de la

15
 sociedad en
liquidación.
Información a los
socios o accionistas.
Balance final de
liquidación.
Distribución del
haber social.

Extinción de la
sociedad.
Responsabilidad
frente a acreedores
impagos.

Práctica: Análisis jurisprudencial. Trabajo grupal. Presenta

conclusión.
Sociedades
Irregulares.
Causales de
Irregularidad.
Efectos de la Determinar la
Irregularidad. existencia de las
Obligación de los sociedades
socios de aportar. irregulares.
Regularización o
disolución de la
sociedad irregular.
Derecho de
15° separación de los
Del 09 de socios. Relaciones
enero de entre los socios y Presenta
Estudios de casos.
2023 al 13 con terceros. informe.
de enero Administración y
de 2023 representación de
la sociedad
irregular.
Concurrencia de los
acreedores
particulares y
sociales. Disolución
y liquidación de la
sociedad irregular. Determinar la
importancia y
Registro. formalización de los
Definición. contratos
asociativos.

16
 Contratos
Asociativos.
Concepto.
Contribuciones de
dinero, bienes o
servicios. Contrato
de asociación en
participación.
Contrato de
Consorcio.
Práctica: Análisis jurisprudencial. Trabajo grupal. Presenta
conclusión.
16°
Del 16 de
enero de Evaluación: II Parcial (SEMESTRAL
2023 al 20
de enero
de 2023
Contenido Actitudinal: Valora los aprendizajes obtenidos en la resolución de casos planteados
en clase.

V. RECURSOS DIDÁTICOS:

- Textos seleccionados
- Sentencias casatorias
- Plataforma virtual

VI. EVALUACIÓN:

La evaluación es integral y permanente, teniendo en cuenta los dos exámenes (P1 – P2) y las
notas de las evidencias de resultado (ER) las cuales se promedian para determinar la nota final
de semestre. Para el Promedio de la ER, también se considera los trabajos grupales e
individuales, exposiciones e investigación formativa. Una de las condiciones de aprobaciones
será la asistencia al 70% de las clases.

El 30% de inasistencia a clase lo inhabilita al estudiante para su aprobación.

La nota mínima aprobatoria es de Once (11).

Promedio Final = 50% (EC) + 40% (ED) + 10% (EA)

Donde:
EC: Evidencia de conocimiento (Conocimientos, investigación formativa)
ED: Evidencia de desempeño: Habilidades y Destrezas (40%)

17
EA: Evidencia actitudinal (actitudes proactivas, asistencia a clase, participación, integración al
equipo de trabajo, compromiso institucional y valores).

VII. FUENTES DE INFORMACIÓN:

N° AUTOR/PÁGINA NOMBRE DEL LIBRO BIBLIOTECA EDITORIAL Y AÑO

WEB VIRTUAL CIUDAD
ARIAS FURON, Derecho Mercantil Biblioteca Grupo Año de
01 Travis. Virtual Editorial Edición
UNICA Patria. 2016
BEAUMONT Comentarios a la Ley Biblioteca Editorial Año de
02 CALLIRGOS, General de Sociedades Personal Gaceta Edición
Ricardo Jurídica – 4ta 2004
Edición.
CIEZA MORA, Jairo. Problemática de la Biblioteca Lima: Gaceta Año de
nulidad y la Personal Jurídica. Edición
03 impugnación de los 2012
acuerdos de las
sociedades y
asociaciones: análisis
doctrinario, legislativo
y jurisprudencial.
DÁVILA TORRES, Derecho Societario Biblioteca Editorial Año de
04 César. Volumen II: sobre las Virtual Corporación Edición
Compañías Anónimas UNICA de Estudios y 2011
Publicaciones.
ELIAS LA ROSA, Derecho Societario Biblioteca Editora Año de
05 Enrique. Peruano. Personal Normas Edición
Legales 2da 2000
Edición –
Tomos I, II y III.
FIGUEROA La Sociedad Biblioteca Editorial Univ. Año de
REYNOSO, Emilio. Unipersonal. Virtual Peruanas de Edición
06 UNICA Ciencias 2016
Aplicadas
UPC.
GARRIGUES, Curso de Derecho Bogotá: Madrid: Año de
07 Joaquín. Mercantil. Temis, Samaran. Edición
1987. 1953

GARRIGUES, Comentarios a la Ley de Instituto de Año de

08 Joaquín y Uría, Sociedades Anónimas. Estudios Edición
Rodrigo. Políticos. 1952

18
 HALPERIN, Isaac Manual de Sociedades Buenos Aires: Año de
09 Anónimas. Sociedades Depalma. Edición
Anónimas. 1971

10 HUNDSKOPF H, Tratado de Derecho Lima: Gaceta Año de

Oswaldo. Mercantil. Tomo I: Jurídica. Edición
Derecho Societario. 2018

MONTOYA Derecho Comercial Biblioteca Editorial Año de

11 MANFREDI, Ulises. Tomo I y II. Personal Cultural Cusco Edición
S.A. 8va 1988
Edición.
MORALES Voces Conceptuales de Biblioteca Editorial: Año de
12 DOMINGUEZ, José Derecho Societario. Virtual Corporación Edición
Francisco. Tomo II. UNICA de Estudios y 2015
Publicaciones.
OSPINA Derecho Penal Biblioteca Editorial: Año de
13 PERDOMO, Juanita Societario Virtual Universidad Edición:
y CASTRO CUENCA, UNICA del Rosario 2018
Carlos
SALGADO VALDEZ, Voces Conceptuales de Biblioteca Editorial Año de
14 Roberto. Derecho Societario Virtual Corporación Edición
Tomo I. UNICA de Estudios y 2015
Publicaciones.
URÍA, Rodrigo Derecho Mercantil Madrid: Año de
15 Marcial Pons. Edición
1992

________________________________ _________________________________
Director del Departamento Académico Dr. CÉSAR OSWALDO CONTRERAS ARIAS
Docente
Jefe de Cátedra

Ica, 03 de octubre de 2022

19