CUADRO COMPARATIVO

DIPLOMADO VIRTUAL
EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
___
CURSO
CULTURA DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO Y NORMATIVA
NACIONAL VIGENTE

DOCENTE
Ing. Jorge Cronwell Montaño Vásquez
 Guía de producto académico
“Cuadro comparativo de Normativa de Seguridad y Salud en el
Trabajo”

Por: Jorge Cronwell Montaño Vásquez

.
I. Datos generales
1.1. Diplomado: Principios y Referentes Normativos del Sistema de
Gestión de Seguridad y Salud en el
1.2. Curso : Trabajo
1.3. Puntaje de Evaluación: Esta actividad tiene un peso del 50 %
1.4. Fecha de entrega: Ver sílabo

II. Introducción
La siguiente guía tiene por finalidad orientar la redacción del cuadro comparativo que vincule
los convenios de la OIT, la legislación Marco Nacional y la Legislación Nacional Sectorial, como
parte de una de las actividades obligatorias del curso: Principios y Referentes Normativos del
Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. Por lo tanto, es un documento que debes
leer minuciosamente, para lograr un trabajo y aprendizaje significativo y alcanzar el mayor
puntaje de evaluación.

III. Finalidades educativas

A través de esta actividad el estudiante logrará lo siguiente:

Dominio de contendidos Evidencia de aprendizaje

Competencia Capacidades
temáticos (Producto académico)
 Interpreta los
convenios de la OIT y
 Interpreta los convenios
los compara con la
de la OIT y los compara
legislación nacional de
con la legislación nacional
seguridad y salud en
de seguridad y salud en el
el trabajo vigente en
trabajo vigente en el país.  La OIT y los
el país.  Cuadro comparativo de
 Analizar las normas Convenios.
Actitudes Normativa de Seguridad y
nacionales de SST.  Marco Normativo
 Cumple en los Salud en el Trabajo
 Comparar las normas Nacional Peruano
tiempos establecidos
sectoriales de SST y
con las diversas
establece su relación con
actividades
la Ley Marco de SST.
planteadas en el aula
virtual.
IV. Descripción de la actividad
La actividad consiste en la realización de una investigación de cuadro comparativo que vincule
los convenios de la OIT con la legislación Marco Nacional y la Legislación Nacional Sectorial,
debiéndose encontrar al menos 05 similitudes.

V. Consigna
Para realizar esta actividad con éxito, te recomendamos tener en cuenta las siguientes
orientaciones metodológicas:

Paso 01: Deberás iniciar leyendo los siguientes convenios de la OIT y la Ley de Seguridad y
Salud en el trabajo, en el orden sugerido:

CONVENIO OIT NORMATIVA MARCO

1. Convenio 144 (1976) – Convenio sobre Consulta Tripartita.
2. Convenio 155 (1981) - Seguridad y Salud de los Trabajadores,
y su Protocolo de 2002. Ley 29783
3. Convenio 161 (1985) - Convenio sobre los Servicios de Salud Ley de Seguridad y Salud en
en el Trabajo. el Trabajo.
4. Convenio 187 (2006) - Marco promocional para la Seguridad
y Salud en el Trabajo.

Paso 02: Seleccionarás solo una de las actividades económicas propuestas y leerás la legislación
relativas a dichos sectores, tanto para OIT como normativa nacional vigente

SECTOR CONVENIO OIT NORMATIVA SECTORIAL

Electricidad C167 / R175 R.M. 142-2022-MINEM-DM
Construcción C167 / R175 D.S. 011-2019-TR
D.S. 024-2016-EM
Minería C176/R183 y modificatoria
D.S. 023-2017-EM

Paso 03: Deberás encontrar 05 relaciones de los artículos de las normas, siguiendo el orden
Convenio OIT → Ley Marco → Convenio OIT Específico → Normativa Sectorial Nacional, además de colocar
como observación su relevancia en la gestión de la SST.

Paso 04: Deberás realizar unas conclusiones de al menos 200 palabras de la investigación
realizada.

Material de consulta: Para la revisión de las normas puedes visitar los siguientes enlaces:

 https://www.ilo.org/dyn/normlex/es/f?p=NORMLEXPUB:12030:0::NO:::

 https://www.sunafil.gob.pe/images/docs/normatividad/LEYDESEGURIDADSALUDTRAB
AJO-29783.pdf
VI. Estructura básica del producto académico
A continuación, se presenta un ejemplo ilustrativo de como deberás de realizar el llenado del
cuadro comparativo solicitado:
 NORMATIVA GENERAL NORMATIVA ESPECÍFICA
ITEM OBSERVACIONES
CONVENIO OIT LEY MARCO CONVENIO OIT
NORMATIVA SECTORIAL
(C144/C155/C161/C187) (Ley 29183) (C167/R175 o C176/R183)

D.S 011-2018-TR
C167
Ley 29783
Artículo 18: Contenido mínimo
 Artículo 12
C155  Artículo 39: del Plan de Seguridad y Salud
Los objetivos de la en el Trabajo Los planes de emergencia, deben
(…)
 Artículo 18 planificación del SG-SST se contemplar el conjunto de acciones,
2. Cuando haya un riesgo
Los empleadores deberán centran en el logro de El Plan de Seguridad y Salud en procedimientos y recursos para la
inminente para la
prever, cuando sea resultados específicos, el Trabajo de la obra contiene atención de siniestros que pueden ser
seguridad de los
necesario, medidas para realistas y posibles de aplicar como mínimo lo siguiente:
1. hacer frente a situaciones por la empresa. La gestión
trabajadores, el ocasionados por un fenómeno natural,
empleador deberá el ser humano o situaciones fortuitas y
de urgencia y a riesgos comprende: (…)
adoptar medidas ayudarán a disminuir el nivel de
accidentes, incluidos (…)
inmediatas para
medios adecuados para la b. La mejora continua de los g) Elementos del Plan: impacto.
interrumpir las
administración de procesos, la gestión del
actividades y, si fuere
primeros auxilios. cambio, la preparación y (…)
necesario, proceder a la
respuesta a situaciones
evacuación de los
de emergencia. xiv. Plan de respuesta ante
trabajadores.
emergencias
 NORMATIVA GENERAL NORMATIVA ESPECÍFICA
ITEM CONVENIO OIT LEY MARCO CONVENIO OIT NORMATIVA OBSERVACIONES
(C155/C187) (Ley 29183) (C167 o C176) SECTORIAL

1.

2.

3.

4.

5.
VII. Características formales del trabajo
 Utilizar letra Calibri N° 9 y espacio interlineado de 1.5
 El trabajo deberá ser entregado a través del Aula virtual.
 Adjuntar el trabajo en archivo Word (no colocarlo en PDF).
 Colocar como nombre de archivo USS_E1_GRUPO NN.
 Debe consignar los nombres completos de todos los integrantes del equipo.
 No olvidar que después del cuadro debes adjuntar tus conclusiones.