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PERFIL DEL PUESTO

IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: SUGGERENCIA DE ESTUDIOS Y PROYECTOS


Denominación: EVALUADOR-PROYECTISTA
Nombre del puesto: EVALUADOR-PROYECTISTA
Dependencia Jerárquica Lineal: SUGGERENTE DE ESTUDIOS Y PROYECTOS
Dependencia Jerárquica funcional:
Puestos que supervisa: NO APLICA
Cantidad: 3

MISIÓN DEL PUESTO

Formular,revisar, evaluar, reformular y actualizar expedientes tecnicos de proyectos de inversion publica en los diversos
sectores y/o especialidades a cargo de la Municipalidad Provincial de Cajamarca.

FUNCIONES DEL PUESTO

1 Formular y evaluar expedientes tecnicos de adicionales y dedudctivos y saldos de obra.

2 Elaborar terminos de referencia (TDR) y requerimientos tecnicos minimos (RTM) para procesos de contrataciones.

3 Absolver consultas relacionados con los expedientes tecnicos durante la ejecucion de obras.

Formular propuestas de valuaciones preliminares para conciliar afectaciones y compensaciones inmersas en la elaboracion
4
de expedientes o perfiles tecnicos.

5 Atencion a consultas y observaciones formuladas por control interno y en procesos de contratacion de obras publicas.

6 Elaborar el analisis estructural de las diferentes estructuras concernientes.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
Gerencia de infraestructura, Gerencia de Desarrollo Urbano y Territorial, Sub Gerencia de Obras, Supervision y
liquidacion de obras.

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

Secundaria Bachiller INGENIERIA CIVIL

Técnica Básica ¿Requiere habilitación profesional?


(1 ó 2 años)
x Título/ Licenciatura

Técnica Superior
(3 ó 4 años)
Maestría X Sí No

x Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
Conocimientos en diseño de estructuras, elaboracion de expedientes tecnicos,liquidacion de obras, SNIP, S10,SAP 200,ETABS,AUTOCAD CIVIL
3D,ARCHICAD

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

Curso de especializacion o capacitacion en diseño de estructuras o elaboracion de expedientes tecnicos o liquidacion de obras o en SNIP o en S10 o en
SAP 200 o en ETABS o en AUTOCAD CIVIL 3D,ARCHICAD o en Contrataciones del Estado o en Ordenamiento Urbano o en valuaciones o tasaciones o en
seguridad y salud en el trabajo o en elaboracion de costos y presupuestos o en diseño estructural de edificaciones y obras civiles o en obras hidraulicas o
afines a al puesto.

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word x Inglés x
Excel x ……. x
Powerpoint x ……. x

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
Contar con un minimo de 06 años de experiencia laboral.

Experiencia específica
A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:
Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o
profesional Asistente
x
Especialista
x Coordinador Dpto
Gerente o Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:

Contar con 05 años de experiencia en posiciones similares o en el ejercicio de la profesion.

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

x SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

Contar con un minimo de experiencia de 04 años en labores relacionadas al puesto.

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ANALISIS, ORDEN, COMPROMISO, PROACTIVIDAD, TRABAJO BAJO PRESION.
PERFIL DEL PUESTO

IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: SUGGERENCIA DE ESTUDIOS Y PROYECTOS


Denominación: EVALUADOR-PROYECTISTA DE ELECTRIFICACION
Nombre del puesto: EVALUADOR-PROYECTISTA DE ELECTRIFICACION
Dependencia Jerárquica Lineal: SUGGERENTE DE ESTUDIOS Y PROYECTOS
Dependencia Jerárquica funcional:
Puestos que supervisa: NO APLICA
Cantidad: 1
MISIÓN DEL PUESTO

Elaboracion, supervision y supervision de proyectos de electrificacion.


FUNCIONES DEL PUESTO

1 Elaborar proyectos de inversion publica de electrificacion de acuerdo a la normatividad vigente.

2 Brindar asesoria en el campo de su competencia en el desarrollo de proyectos de inversion publica.

3 Ejecutar como residente los proyectos de electrificacion que realice la Entidad.

4 Supervisar e inspeccionar los proyectos de electrificacion que ejecute la entidad.

5 Verificar los trabajos relacionados a electrificacion que ejecuta la entidad.

6 Preparar la documentacion para la transferencia de obras electricas con las entidades correspondientes.
7 Elaborar los expedientes de electrificacion y otros permisos y/o licencias (DIA,CIRA,ETC).

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
Gerencia de infraestructura, Gerencia de Desarrollo Urbano y Territorial, Sub Gerencia de Obras, Supervision y
liquidacion de obras, Sub Gerencia de Estudios y Proyectos.
Coordinaciones Externas
Ministerio de Cultura, HIDRANDINA
FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

Secundaria Bachiller INGENIERO MECANICO ELECTRICO

Técnica Básica ¿Requiere habilitación profesional?


(1 ó 2 años)
x Título/ Licenciatura

Técnica Superior
(3 ó 4 años)
Maestría X Sí No

x Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
Conocimientos en tecnicas de elaboracion y evaluacion de estudios a nivel de expedientes tecnicos, acorde con la normativa vigente.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


Programas CAD

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Inglés X
Excel X …….
Powerpoint X …….

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
Contar con un minimo de 02 años de experiencia laboral.

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


profesional
X Asistente Especialista Coordinador Dpto
Gerente o Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
Contar con 01 año de experiencia en posiciones similares o en el ejercicio de la profesion.

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
PROACTIVO, DINAMICO, TRABAJO EN EQUIPO, TRABAJO BAJO PRESION
PERFIL DEL PUESTO

IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: SUGGERENCIA DE OBRAS


Denominación: ANALISTA TECNICO DE INFOBRAS
Nombre del puesto: ANALISTA TECNICO DE INFOBRAS
Dependencia Jerárquica Lineal: SUGGERENCIA DE OBRAS
Dependencia Jerárquica funcional:
Puestos que supervisa: NO APLICA
Cantidad: 1
MISIÓN DEL PUESTO

Verificación y Registro de Información de las obras públicas en el sistema INFOBRAS y data de la Sub Gerencia de Obras con sus
respectivos avances físicos presupuestales, para un mejor seguimiento y control.

FUNCIONES DEL PUESTO

Consolidar información técnica (Avances físicos, financieros, situación actual, ect) mensual de cada obra y/o actividad de
1
mantenimiento.
2 Brindar información técnica de las obras y/o actividades de mantenimiento.

3 Efectuar el seguimiento y control técnico de las obras y/o actividades de mantenimiento.

4 Elaborar el plan operativo y evaluación correspondiente de cada obra y/o actividad de mantenimiento.
5 Asistencia técnica en cada obra y/o actividad de mantenimiento.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
Gerencia de Infraestructura, Sub Gerencia de Obras, Sub Gerencia de Supervisón y liquidación de obras, Sub Gerencia de
Estudios y Proyectos.
Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Secundaria X Bachiller ARQUITECTURA

Técnica Básica ¿Requiere habilitación profesional?


Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior
(3 ó 4 años)
Maestría Sí X No

x Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
Conocimiento en elaboraión de expedientes técnicos, liquidaciones de obras, SNIP, Autocad

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


Curso de capaciación en el Sistema de INFOBRAS.

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word x Inglés X
Excel x …….
Powerpoint x …….

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
Contar con un minimo de 03 años de experiencia laboral.

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


profesional
X Asistente Especialista Coordinador Dpto
Gerente o Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
Contar con 02 años de experiencia en posiciones similares o en el ejercicio de la profesion.

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

x SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
Contar con un minimo de experiencia de 01 años en labores relacionadas al puesto.

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ANALISIS, ORDEN, COMPROMISO, PROACTIVIDAD, TRABAJO BAJO PRESION.

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