10 livros sobre liderança que todo

líder deve ler

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por-que-o-lider-heroi-nao-e-bom-
para-o-time/

Já parou pra pensar em como ler livros sobre liderança pode contribuir para a
sua performance como líder? Liderar é uma tarefa desafiadora e a liderança é
uma das habilidades […]

Já parou pra pensar em como ler livros sobre liderança pode contribuir para a sua
performance como líder?
Liderar é uma tarefa desafiadora e a liderança é uma das habilidades que pode garantir
o seu destaque como profissional. Por isso, assumir um cargo como esse requer
dedicação.
Segundo o Fórum Econômico Mundial, duas habilidades essenciais desempenhadas
por uma boa liderança (Gestão de Pessoas e Coordenação) estão entre
as competências essenciais para qualquer profissional que deseja se destacar no
mercado em 2020.
Além disso, se manter atualizado é essencial para liderar uma equipe. Não só para
saber guiar o barco para o destino, mas também para lapidar as suas capacidades
como navegador.
Ainda não se convenceu da importância de desenvolver a sua liderança? Então dá uma
olhada nessa lista com algumas das capacitações de profissionais que estão
constantemente buscando formas de evoluir como líder:

 Criação de uma cultura empresarial que inspira, motiva e retém bons profissionais.
 Melhores estratégias para o desenvolvimento de pessoas.
 Habilidades para dar e receber feedbacks.
 Pensamento estratégico para delegar tarefas.
 Desenvolvimento de times de alto desempenho.
 Capacidade de contratar e demitir pessoas de forma rápida, correta e inteligente.
 Liderar diferentes gerações e perfis de profissionais.
 Ser um líder exponencial e preparado para as novas dinâmicas do mercado.
Então, para estar em constante evolução, agregando valor para si mesmo e a sua
equipe, a leitura se torna fundamental. Afinal, aprender com a própria experiência é
ótimo, mas aprender com a experiência do outro e saber aquilo que funciona ou não, é
se colocar um passo à frente.
Por isso, confira 10 livros sobre liderança para te ajudar a aumentar seus resultados e
desenvolver times de alto desempenho.
1) Um novo jeito de trabalhar – Laszlo Bock

2) Liderança – A Inteligência Emocional na Formação do Líder de Sucesso

3) O Efeito Gatilho – Marshall Goldsmith

4) Comece pelo porquê – Simon Sinek

Qual o diferencial de uma pessoa admirada pelas demais? O que faz com que algumas
organizações sejam mais lucrativas e fidelizem o seu público melhor do que outras?
Simon Sinek acredita que o fator decisivo é o propósito. Definir o porquê é uma forma
de garantir que seu trabalho vai inspirar verdadeiramente e atingir as pessoas certas.
“Comece pelo porquê” explica como grandes líderes pensam, agem e se comunicam
para garantir uma liderança bem sucedida.
Para ter uma ideia do que se trata o livro, esse é o tema de um dos TED Talks mais
populares do mundo. Simon Sinek apresenta o Golden Circle, um modelo simples, mas
poderoso para exercer uma liderança inspiradora.

5) A Essência do Líder – Warren Bennis

Muito se fala sobre “ser um bom líder”, mas o que é realmente desempenhar uma boa
liderança? Warren Bennis afirma que líderes não nascem líderes, eles são feitos. Por
isso, entrevistou vários gestores de destaque em suas áreas para buscar uma resposta
sobre o que forma um bom líder. “A Essência do Líder” oferece um verdadeiro guia
com insights que definem as qualidades necessárias para uma boa liderança.
E se você já entende que a liderança não é uma habilidade inata, mas que pode ser
desenvolvida e aperfeiçoada, a especialização em Liderança e Gestão de Pessoas da
Conquer pode te ajudar a se tornar o líder de destaque que o mercado busca.

6) Ágeis e Inovadoras – Adam Bryant

7) Os 5 desafios das equipes – Patrick Lencioni

Com um destaque para o storytelling, Patrick Lencioni explica como algumas equipes

dão certo e outras não. “Os 5 desafios das equipes” é uma fábula envolvente e realista
com instruções claras sobre como superar os obstáculos do trabalho em grupo. O autor
ainda inclui um rápido questionário para avaliar sua própria equipe e identificar o
melhor caminho para alcançar grandes resultados.
Esse livro foi também uma indicação do Vitor Torres, CEO e fundador da
Contabilizei, quando realizamos a Liderança Week em 2019. E olha que não foi a
primeira vez que o Vitor recomendou esse livro, então sem dúvidas é uma leitura para
incluir na sua to-do list!

8) O Que Precisamos Saber Sobre Liderança? – James M. Kouzes e Barry Z.

Posner

9) Preciso Saber Se Estou Indo Bem! – Richard L. Williams

Um dos fatores mais importantes de uma boa liderança é o feedback, a avaliação sobre o
desempenho da sua equipe. Assim, as pessoas conseguem saber se estão no caminho
certo e quais são os pontos de melhora dali para frente. “Preciso Saber Se Estou Indo
Bem!” é uma história simples, baseada em pessoas reais e repleta de estratégias de fácil
implementação. Os autores apresentam os quatro tipos de feedback – positivo, corretivo,
ofensivo e insignificante –, ensinando, assim, quando usar os dois primeiros e como
evitar os outros.
E, se você quer desenvolver as suas habilidades na hora de dar feedbacks, dá uma
olhada nesse vídeo da Conquer com 4 dicas simples para elevar o nível dos seus
feedbacks:

10) As 4 Disciplinas da Execução – Sean

Covey, Chris McChesney, Jim Huling e Bill
Moraes
Liderar uma equipe é um processo de aprendizado constante. Por isso, é essencial estar
sempre se comunicando com a sua equipe. Assim, você conseguirá saber quais
processos estão ou não funcionando e o que as outras pessoas estão achando do seu
desempenho como líder.
Ao pensar em liderança, é importante garantir o alinhamento de expectativas,
flexibilidade e comunicação. Além disso, ao pensar em práticas e processos
estratégicos, nunca se esqueça que: ser um líder é, antes de tudo, trabalhar com pessoas.
Gosta de aprender sobre liderança, mas prefere fazer isso de outra forma? Sem
problemas, listamos também alguns filmes essenciais para gestores e TED Talks que
todo líder deveria assistir, dá uma olhada!Se você quer saber como vencer os principais
desafios da liderança e se tornar um líder ainda melhor, inscreva-se na especialização
em Liderança e Gestão de Pessoas da Conquer.
Você vai aprender com um time de profissionais de referência no
mercado a potencializar suas habilidades de liderança e se preparar para o desafio de
liderar na era exponencial.
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Pessoas!

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