Incentivos

DE CRECIMIENTO AMWAY 2014

Tu Negocio. TU LOGRO. Tus Recompensas.
 LLEVA TU NEGOCIO AL PRÓXIMO NIVEL
Todos los Empresarios Independientes (IBO) adoptan esta
oportunidad por diferentes motivos. Tu eres único y tus
objetivos también. Puedes elegir hacer crecer tu negocio
tanto y tan rápido como lo desees – es tu negocio.

Incentivos de Crecimiento Amway y los programas

especiales se suman a un plan excepcional de
compensación con una variedad de premios al
contado, conferencias de negocios u otros beneficios
para elevar tu negocio al nivel más alto. ¡Pon la mira
en un objetivo específico y ve por él!

CONTENIDO
NAGC

FA A
Resumen de Premios 3 Consejo de Crecimiento de Norteamérica

Detalles de Calificación de Incentivos

de Crecimiento 4
Definiciones 4
NAGC

Premios al Contado por Primera Vez 5

NAGC

FA A
NAGC FA A
Premios Mensuales 5
FA A
NAGC
Bonificaciones Q12 Anuales 6
FA A
Premios de Expansión
NAGC
NAGC 7
FA A
A
Conferencias
NAGC
FA de Negocio 8
Calificaciones
FA A para Sueños de Diamante 10
Calificaciones para el Consejo
NAGC
NAGC de Crecimiento de Norteamérica 10
FA A
FA A Premios Logro Fundador 11 Club Diamante/Club Diamante Ejecutivo
NAGC

FA A

Achievers

2
 NAGC

FA A

RESUMEN DE PREMIOS
Llega a Platino
Platino por Primera Vez: $2,500 e invitación a la Conferencia
de Nuevos Platinos
Mensual: Platino Plus y/o Platino Elite
Anual: Bonificación Q12 de $15,000 o $20,000

Alcanza Zafiro
Zafiro por Primera Vez (en mercado): $5,000 e invitación para Achievers
Zafiro Fundador por Primera Vez (en mercado): $7,500 e invitación para Achievers
Mensual: Platino Plus y/o Platino Elite
Anual: Bonificación Q12 de $15,000 o $20,000

Elévate a Esmeralda
Esmeralda por Primera Vez (en mercado): $15,000
Esmeralda Fundador por Primera Vez (en mercado): $20,000

Expansión (Esmeralda Fundador en mercado): $25,000–$75,000

Mensual: Platino Plus y/o Platino Elite
Anual: Bonificación Q12 de $15,000 o $20,000
Invitación para Achievers

Impúlsate hacia Diamante

Expansión (para Diamantes en mercado con
al menos 3 patas calificadas de 12 meses): $100,000–$250,000
Mensual: Platino Plus y/o Platino Elite
Anual: Bonificación Q12 de $15,000 o $20,000
Invitación para Achievers
Invitación Sueños de Diamante
Consejo de Crecimiento de Norteamérica
(Aquellos en el Club Diamante Ejecutivo
y nivel superior que cumplan con los
requisitos NAGC son elegibles)
Los Incentivos de Crecimiento se otorgan en base a las patas y volumen calificados en Norteamérica solamente.

El Ingreso Bruto mensual promedio para los IBO “activos” fue de USD $202 (en EE.UU.)/CAD $198 (en Canadá) en 2010.

Aproximadamente 46% de los IBO en EE.UU. y 48% de los IBO en Canadá estuvieron “activos”.
Los IBO se consideraron como “activos” en los meses del año 2010 cuando intentaron realizar una venta minorista, o presentaron el Plan de
Compensación Amway del IBO, o recibieron una bonificación monetaria o asistieron a una reunión de Amway o de IBO. Si alguien sostuvo ese
nivel de actividad cada mes durante un año completo, sus Ingreso Brutos anuales serían de $2,424 (EE.UU.)/$2,376 (Canadá). Por supuesto, no
todos los IBO eligen estar activos todos los meses. “Ingreso Bruto” significa la cantidad que se recibe de las ventas minoristas, menos el costo de la
mercancía vendida, más las bonificaciones mensuales y los incentivos al contado. Excluye todas las bonificaciones anuales e incentivos al contado, y
todos los premios que no fueron al contado, lo cual puede ser significativo. Es posible que hayan costos significativos asociados con el negocio, más
que nada discrecionales, que pueden ser mayores en relación con el ingreso durante los primeros años de operación. De acuerdo con los cálculos
en Canadá, las personas que fueron IBO durante menos tiempo que un año completo en el 2010 fueron excluidos.
El Plan de Compensación del Empresario Independiente de Amway (Plan de Compensación del IBO) ofrece bonificaciones mensuales y anuales
que los IBO pueden ganar según su contrato con Amway. Los IBO también podrían calificar para los Incentivos de Crecimiento (Programa GI), de
Amway™ una colección de programas discrecionales aparte del Plan de Compensación del IBO y que puede variar de año en año. La elegibilidad
de los IBO para el Programa GI es a discreción de Amway. El Programa GI está disponible sólo para los IBO “en cumplimiento” y para aquellos
cuya conducta demuestre altos estándares de negocio y ética de acuerdo con las metas y los objetivos de Amway y sus negocios relacionados.
Los siguientes son porcentajes aproximados de IBO en Norteamérica que alcanzaron los niveles de éxito ilustrados en el año de rendimiento
terminado el 31 de agosto del 2012: Q12 0.35%; Platino 0.34%; Rubí 0.01%; Platino Fundador 0.02%; Rubí Fundador < 0.01%; Zafiro 0.04%;
Zafiro Fundador 0.04%; Esmeralda 0.03%; Esmeralda Fundador 0.07%; Diamante 0.02%; Diamante Fundador 0.01%; Diamante Ejecutivo y
niveles superiores 0.01%.
El porcentaje aproximado de IBO que ganaron una Bonificación Platino Plus en por lo menos un período de bonificación durante el año fiscal
2012: 0.35%.
El porcentaje aproximado de IBO que ganaron FAA en el año fiscal 2012: 0.01%.
El porcentaje aproximado de IBO que ganaron Q12 en el año fiscal 2012: 0.35%.
Para obtener más detalles acerca de la calificación para el Programa GI y de los requisitos de cumplimiento, consulta la información que se
encuentra en el sitio Amway.com o comunícate con Ventas Amway.

3
DETALLES DE
CALIFICACIÓN DE
INCENTIVOS DE
NAGC
CRECIMIENTO
Todos los premios y conferencias
de negocio FAA
Los Empresarios Independientes
de Amway (IBO) pueden ser
reconocidos y recompensados
por Amway a través de diversas
maneras.
Plan de Compensación Amway
del IBO
El Plan de Compensación Amway
del IBO ofrece bonificaciones
mensuales y anuales que los IBO
pueden ganar de acuerdo con su
contrato con Amway.
DEFINICIONES
Requisitos de Base
Para Premios
NAGC de Expansión y
Q12 Anuales
• Genera 150 PV Personal por mes
FAA
(o 1,800 Anual) que incluye 50
QCPV (o 600 Anual) de ventas
calificadas a clientes registrados
por mes.
• Completa, al menos, seis
créditos de capacitación.
El PV de Cliente Calificado
(QCPV) incluye volumen de pedidos
de clientes registrados a través de
Amway.com (incluidos los pedidos
en Tienda Asociada), Sitios Web
Minoristas Personales, el programa
DITTO® y Servicio al Cliente, y
4
Incentivos de
Crecimiento Amway
Los IBO también pueden
calificar para obtener Incentivos
de Crecimiento, una colección
de programas discrecionales,
separados del Plan de
Compensación del IBO.
El Programa de Incentivos de
Crecimiento también ofrece
calificaciones para conferencias
de negocio selectas.
Amway debe verificar y confirmar
que todos los calificados hayan
cumplido con los criterios de
requisitos de premios.
La elegibilidad de los IBO para
el Programa de Incentivos de
Crecimiento 2014 se encuentra
a discreción de Amway. Se basa
pedidos del cliente enviados a la
dirección del mismo. Las ventas a
clientes del inventario deben estar
incluidas si se informan por medio
de la herramienta Actividad de
Ventas a Clientes (CSA) y Recibos
en Amway.com. Los pedidos de
clientes enviados a la dirección del
IBO no son elegibles.
El Volumen de Grupo Personal
(PG/Rubí) incluye tu Volumen
Personal y Volumen de Salto (que
no estén al 25%) de patas Platino no
calificadas. Esto no incluye ningún
PV Platino, ya sea calificado o no.
Una Nueva Pata es una pata en
el mercado calificada por el mes al
25% que no tuvo un Platino en el
último año fiscal.*
en la conducta que demuestra
normas éticas y comerciales
elevadas alienadas con las
metas y objetivos de Amway
y sus negocios relacionados.
Estos estándares requieren que:
• La conducta de un IBO no afecte
en forma negativa la reputación de
Amway, sus negocios relacionados
o de IBO afiliados con Amway y sus
entidades relacionadas.
• Un IBO debe cumplir con
lo indicado en las Reglas
de Conducta, leyes y
reglamentaciones, en cualquier
mercado donde el IBO tenga
presencia y debe demostrar
sensibilidad cultural según las
condiciones del mercado.
• Un IBO no debe defender o
apoyar la conducta de otros
que no cumplan estos criterios.
Una Pata de Segundo Año es una
pata en el mercado calificada para el
mes al 25% que no tuvo un Platino
hace dos años fiscales*.
Un Q es un mes de 25% en
mercado calificado en tu línea
frontal (1Q por pata). Los Premios
de Expansión y Q12 Platino Plus
para nivel Esmeralda requieren
de meses Q para su calificación.
Consulta las páginas 6 y 7 para
obtener más detalles.
*El año fiscal es desde el 1 de septiembre al 31 de agosto.
PREMIO AL CONTADO POR PRIMERA VEZ
Bonificaciones obtenidas al calificar para estos niveles por primera vez y constituyen los niveles de distinción más altos
para los cuales hayas calificado.
NAGC
Amway ofrece Incentivos de Crecimiento adicionales por alcanzar logros clave en Norteamérica por primera vez.
FAA
Los Premios al Contado por Primera Vez se pueden acumular. Si un IBO califica para más de un premio en el mismo
año fiscal, él o ella califican para cada premio. Se efectuarán pagos por separado.
Los Premios al Contado por Primera Vez a Platinos, Zafiros y Esmeraldas de Norteamérica se pagarán el mes siguiente
al cual se logró y aprobó la calificación. Los Premios Fundador serán pagados luego de fin de año, después de la
aprobación de la calificación.

Alcanza Incentivo de Crecimiento

Platino por Primera Vez* $2,500
e
Invitación a la Conferencia de Nuevos Platinos
________________________________________________________________________________________________________

Zafiro por Primera Vez (en mercado) $5,000 e invitación para Achievers
Zafiro Fundador por Primera Vez (en mercado) $7,500 e invitación para Achievers
Esmeralda por Primera Vez (en mercado)** $15,000 e invitación para Achievers
Esmeralda Fundador por Primera Vez (en mercado)** $20,000 e invitación para Achievers
________________________________________________________________________________________________________
*Los años fiscales de los nuevos Platinos pueden coincidir del modo en que se describió en la Guía de Referencia de Negocios Amway. Los IBO cuyo año
fiscal 2012-2013 coincida obtendrán el Premio de Calificación 2014.
**Cualquier IBO que ha estado fuera de la calificación de la Bonificación Esmeralda durante al menos tres años será elegible para calificar para el Premio
al Contado por Primera Vez Esmeralda de $15,000 O el Premio al Contado por Primera Vez Esmeralda Fundador de $20,000. Si ambos logros ocurren el
mismo año, los IBO que califican bajo esta disposición recibirán el pago del más alto de los dos premios.
NAGC

FAA

PREMIOS MENSUALES
Una vez que alcances la calificación Platino, puedes ganar bonificaciones mensuales adicionales al hacer crecer
tu negocio. Gana bonificaciones mensuales adicionales al elevarte a niveles mayores que Platino.

Alcanza Incentivo de Crecimiento

Platino Plus
Genera 10,000 a 12,499 PV Volumen de Grupo
Personal/Rubí por un mes 1% de BV PG/Rubí
o
Platino Elite
Genera 12,500 a 14,999 PV en Volumen de Grupo
Personal/Rubí por un mes 3% de BV PG/Rubí
o
Rubí
Genera 15,000 PV o más en Volumen de Grupo
Personal/Rubí por un mes 4% de BV PG/Rubí*
________________________________________________________________________________________________________
*El Plan de Compensación de IBO paga un adicional de 2% para un total de 6% pagado en BV PG/Rubí.

El Ingreso Bruto mensual promedio para los IBO “activos” fue de USD $202 (en EE.UU.)/CAD $198 (en Canadá).

Aproximadamente 46% de los IBO en EE.UU. y 48% de los IBO en Canadá estuvieron “activos”.
Los siguientes son porcentajes aproximados de IBO en Norteamérica que alcanzaron los niveles de éxito ilustrados en el año de rendimiento terminado
el 31 de agosto del 2012: Q12 0.35%; Platino 0.34%; Rubí 0.01%; Platino Fundador 0.02%; Rubí Fundador < 0.01%; Zafiro 0.04%; Zafiro Fundador
0.04%; Esmeralda 0.03%; Esmeralda Fundador 0.07%; Diamante 0.02%; Diamante Fundador 0.01%; Diamante Ejecutivo y niveles superiores 0.01%.
IBO que ganaron una Bonificación Platino Plus en por lo menos un período de bonificación durante el año fiscal 2012: 0.35%.
5
BONIFICACIONES
NAGC Q12 ANUALES
Puedes calificar para una Bonificación Q12 de $15,000 o $20,000 al cumplir con los requisitos base y generar
12 meses calificados
FAA durante el año fiscal. Como ganador, recibirás una Bonificación Q12, cualquiera sea mayor
y calificarás para ganar una invitación a Achievers.

OPCIONES
NAGC Y CRITERIOS DE BONIFICACIÓN Q12
Para recibir una Bonificación Q12 es necesario que produzcas, al menos, 7,500 o 10,000 en Volumen de Grupo Personal/Rubí.
Mientras FAA
un IBO desarrolla nuevos calificados de línea descendente existen formas adicionales de ganar un mes Q12.

REQUISITOS MENSUALES PARA Q12

Bonificación Q12 Volumen Completo o 1 Pata Nueva* o 2 Patas Nuevas o 1 Pata el Segundo Año o 2 Patas el Segundo Año
$15,000 7,500 PGV 4,000 PGV 2,500 PGV 5,000 PGV 2,500 PGV
$20,000 10,000 PGV 6,000 PGV 4,000 PGV 10,000 PGV 10,000 PGV
(debajo de Nivel Esmeralda)
$20,000 10,000 PGV† 10,000 PGV† 10,000 PGV† 10,000 PGV† 10,000 PGV†
(Nivel Esmeralda)

*Sólo el volumen sobre una nueva pata se

puede promediar.
Debe desarrollar 6 Q y exceder los requisitos
†

base Q del 2013.

REQUISITOS
NAGC DE EQUIVALENCIA DE VOLUMEN
En el caso de que pierdas uno o dos meses Q12, aún puedes calificar con Equivalencia de Volumen. Para esto se requiere 10 a 11
meses Q12, más el volumen requerido (ver la tabla de abajo).
FAA
Bonificación Q12 Criterios de Volumen
$15,000 PG (Rubí) 10 –11 meses Q12 PG/Rubí más 108,000 PV PG/Rubí
$20,000 Platino Plus (debajo de Nivel Esmeralda) 10 –11 meses Q12 Platino Plus más 144,000 PV PG/Rubí
$20,000 Platino Plus (Nivel Esmeralda) 10 –11 meses Q12 Platino Plus más 144,000 PV PG/Rubí
y al menos seis Q nuevas†
†
Debe exceder base Q del 2013.
Puedes realizar un seguimiento de tu progreso de meses Q12 en Amway.com > Centro del Negocio > Informes del Negocio >
Seguimiento del Programa GI.

6
 NAGC

FAA
PREMIOS DE EXPANSIÓN
Bonificaciones diseñadas para recompensarte por convertirte en un líder y ayudar a los demás a lograr el éxito.
Puedes calificar para un Premio de Expansión al lograr los requisitos base y generar el volumen que se muestra abajo.
Como calificado, recibirás un Premio de Expansión anual, el que sea más alto.

PREMIOS DE EXPANSIÓN A ESMERALDAS FUNDADORES

Los Esmeralda Fundador calificados en el mercado con, al menos, tres patas de 12 meses calificados en el mercado pueden ganar uno
de los siguientes premios:

Para los Destinatarios de Bonificación Esmeralda:

• Con 36 Q y volumen mensual de 4,000 PG/Rubí (48,000 anual)
• Con 36 Q y volumen mensual de 7,500 PG/Rubí (90,000 anual)
• Con 36 Q y volumen mensual de 2,500 PG/Rubí (30,000 anual) más, al menos, seis nuevos Q†
• Con 36 Q y volumen mensual de 300 PG/Rubí (3,600 anual) más, al menos, 12 nuevos Q†
$25,000 o
$50,000 o
$75,000 o
$75,000
} e invitación
de Achievers

PREMIOS DE EXPANSIÓN DIAMANTE

Los Destinatarios de Bonificación Diamante calificados en el mercado que tengan como mínimo tres patas de 12 meses calificadas en el
mercado pueden ganar uno de los siguientes premios.

}
Para los Destinatarios de Bonificación Diamante:
• Con 54 Q y volumen mensual de 4,000 PG/Rubí (48,000 anual) $100,000 o
• Con 54 Q y volumen mensual de 4,000 PG/Rubí (48,000 anual) más, al menos, seis nuevos Q† $125,000 o
• Con 60 Q y volumen mensual de 4,000 PG/Rubí (48,000 anual) $125,000 o
• Con 60 Q y volumen mensual de 4,000 PG/Rubí (48,000 anual) más, al menos, seis nuevos Q† $150,000 o
• Con 72 Q y volumen mensual de 2,500 PG/Rubí (30,000 anual) $150,000 o e invitación de
• Con 72 Q y volumen mensual de 2,500 PG/Rubí (30,000 anual) más, al menos, seis nuevos Q† $175,000 o Achievers
• Con 72 Q y volumen mensual de 7,500 PG/Rubí (90,000 anual) $200,000 o
• Con 72 Q y volumen mensual de 7,500 PG/Rubí (90,000 anual) más, al menos, seis nuevos Q† $250,000 o
• Con 84 Q y volumen mensual de 2,500 PG/Rubí (30,000 anual) $200,000 o
• Con 84 Q y volumen mensual de 2,500 PG/Rubí (30,000 anual) más, al menos, seis nuevos Q† $250,000

Ocho Puntos de Premios de Logro Fundador que se pueden usar en lugar de 72 Q.

†
Debe exceder base Q del 2013.

El Ingreso Bruto mensual promedio para los IBO “activos” fue de USD $202 (en EE.UU.)/CAD $198 (en Canadá) en 2010.

Aproximadamente 46% de los IBO en EE.UU. y 48% de los IBO en Canadá estuvieron “activos”.
Los siguientes son porcentajes aproximados de IBO en Norteamérica que alcanzaron los niveles de éxito ilustrados en el año de rendimiento terminado
el 31 de agosto del 2012: Q12 0.35%; Platino 0.34%; Rubí 0.01%; Platino Fundador 0.02%; Rubí Fundador < 0.01%; Zafiro 0.04%; Zafiro Fundador
0.04%; Esmeralda 0.03%; Esmeralda Fundador 0.07%; Diamante 0.02%; Diamante Fundador 0.01%; Diamante Ejecutivo y niveles superiores 0.01%.
IBO que ganaron una Bonificación Platino Plus en por lo menos un período de bonificación durante el año fiscal 2012: 0.35%.
7
 NAGC

CONFERENCIAS
FA A DE NEGOCIOS de Amway
Para muchos IBO, calificar para conferencias de negocios exclusivamente
por invitación es un incentivo más para triunfar. Estos eventos, que se
realizan en lugares fabulosos, te brindan oportunidades exclusivas para
ver el mundo y mucho más. No te lo pierdas. Fija tus metas para calificar
para una o más de estas magníficas experiencias.
Las invitaciones a conferencias de negocios de Awmay™ son otorgadas
según distintos niveles de calificación.

Conferencia de Nuevos Platinos

Comienza tu nuevo negocio Platino con educación de liderazgo de clase
mundial. Ven a Ada, Michigan, donde todo comenzó y donde Amway cobrará
vida para ti y tu negocio. Disfruta de los recorridos detrás de escena de la
Sede Mundial de Amway, crea relaciones con tus socios corporativos y obtén
conocimientos de los líderes IBO y de Amway más importantes. Aprende de
primera mano cómo Amway te respalda tanto a ti como a tus objetivos para
construir el negocio, mientras complementas la tutoría de tu línea ascendente.
También hay tiempo reservado para la tan merecida diversión en grupo y para
celebrar haber alcanzado la meta de Platino. Esta conferencia de negocios es
para los Platino calificados por primera vez.

Achievers por Invitación

El evento Achievers es donde todos los líderes IBO de Amway se reúnen a
celebrar otro año de ayudar a que las personas vivan una vida mejor. Quienes
califican para Achievers serán tratados a reuniones de negocios inspiradoras,
herramientas invaluables y conocimientos nuevos para construir el negocio,
una gala de reconocimiento, excelentes entretenimientos y actividades de
tiempo libre divertidas y emocionantes. Como calificado, compartirás esta
experiencia con tus compañeros IBO para crear recuerdos y contactos que
durarán de por vida.

8
Club Diamante/Club Diamante Ejecutivo
El Club Diamante, un tributo a los increíbles logros de los líderes
Diamantes calificados durante todo el año, es una oportunidad para
relajarse y renovarse, y colaborar a la vez con líderes compañeros y
ejecutivos de Amway en torno a estrategias y cuestiones comerciales,
en un lugar hermoso. Los asistentes vivirán la experiencia de deliciosas
comidas gourmet, fabulosas fiestas y entretenimientos y actividades
únicas, incluyendo las experiencias exclusivas para Amway. Los que
califican para el Club Diamante Ejecutivo están invitados a quedarse
días extras para vivir la experiencia de relajación, más colaboración,
más consentimientos y mayor conexión.

Sueños de Diamante
¡Un viaje de recompensa como ningún otro! Sueños de Diamantes
le ofrece a aquellos que califican una escapada al Caribe para
lograr una sensación de realización personal única. Tú decides
cuándo ir y cómo disfrutar de tu viaje de días soleados y noches
estrelladas. Escoge entre la comodidad o la aventura, desafío
o tiempo libre, diversión familiar o escape romántico. O elige
un poco de todo. Todo depende de ti. ¡Sueños de Diamante
es lo que tú quieras que sea! Consulta la página 10 para
conocer las calificaciones.

Consejo de Crecimiento de Norteamérica

El Consejo de Crecimiento de Norteamérica es el principal
evento de reconocimiento y conferencia de planificación
estratégica para los principales líderes IBO Norteamericanos
que han cumplido con las calificaciones específicas de
asistencia. Esta reunión de elite es donde se reúnen lo mejor
de lo mejor junto con los ejecutivos de Amway en algunos
de los lugares más inspiradores de la tierra para celebrar,
ayudar a dar forma al futuro del negocio e influir su curso
en los próximos años. Consulta la página 10 para ver
las calificaciones.

Consejo Global de Fundadores

Éste es nivel global de logro más alto reconocido en el negocio de
Amway™. Con 20 puntos FAA o como Embajador Corona calificado en
la actualidad, viaja cada dos años con el grupo de líderes de Amway
de mayor elite del mundo, a una excursión extravagante – ¡una que
quedará en tus recuerdos para siempre! En los años impares pasarás tu
tiempo con líderes regionales o del mercado. Ya sea en Montecarlo, en
un importante evento deportivo de competencia en Beijing (Pekín), o en
la ciudad de Nueva York, tú estarás detrás de escena y sobre las nubes.
Es una experiencia de alta categoría, diseñada para recompensar en
abundancia a los mayores triunfadores de Amway.

9
CALIFICACIONES PARA SUEÑOS DE DIAMANTE
Los Diamantes Calificados y niveles superiores pueden calificar para una o más invitaciones al viaje Sueños de
Diamante al lograr los puntos de partida y los requisitos de calificación.

Para obtener una invitación, debes ser un:

• Diamante
NAGC Nuevo con al menos tres créditos Peter Island (PI), o un
• Destinatario de Bonificación de Diamante Recalificado (DBR) que logre un objetivo Peter Island, o un
• DBRFAA
recalificado que logre 12 créditos Peter Island, o un
• Nuevo Embajador Corona* que sea un DBR.
*Esta invitación es en adición a los viajes ganados según los créditos.

Para dos invitaciones, debes ser un DBR recalificado con 18 créditos PI.

Los Diamantes que calificaron durante el año fiscal 2006 o después, poseen un período de gracia y no necesitan ser
un DBR para obtener sus primeros dos viajes. Los requisitos para los DBR comienzan cuando ganan el tercer viaje.

Los Diamantes por primera vez con al menos 3.0 créditos PI o los Diamantes Recalificados que sean DBR y logren
su objetivo, ganan un viaje. Se puede ganar un viaje adicional al ser un DBR con 18 créditos PI o por llegar al nivel
de Nuevo Embajador Corona.

Objetivos Año a Año

El objetivo mínimo después de ganar tu primer viaje es de 4.5 créditos.

Si logras o superas tu objetivo del año fiscal 2013, tu objetivo del año fiscal 2014 será 0.5 créditos más alto que
tu objetivo del año fiscal 2013. Si no lograste tu objetivo del año fiscal 2013, tu objetivo para el año fiscal 2014 no
cambiará.

Créditos
Los créditos Peter Island se ganan según las patas calificadas en mercado:
• 0.5 crédito para una pata calificada de 6 a 11 meses.
• 1.0 crédito para una pata calificada de 12 meses.
• 1.5 créditos para una pata de Bonificación Esmeralda.
• 3.0 créditos para una pata de Bonificación Diamante.
Puedes realizar un seguimiento de tu progreso en el sitio Amway.com > Centro del Negocio > Ver Informes del
Negocio > Seguimiento del Programa GI.

NAGC

FAA
CALIFICACIONES PARA EL CONSEJO DE CRECIMIENTO DE NORTEAMÉRICA
Las invitaciones para el Consejo de Crecimiento de Norteamérica se extienden a los IBO que logran DBR, reúnen los
requisitos para EDC con al menos tres patas Q12 en el mercado, y logran uno de los siguientes:
• 84 Q en mercado,
• 10 créditos FAA en mercado,
O
• Un mínimo de 72 Q en el mercado con al menos, seis Q nuevos† obtenidos durante el año de calificación.
Debe exceder el requisito base del 2013.
†

10
 NAGC

FAA

PREMIOS DE LOGRO FUNDADOR (FAA)

Los premios discrecionales al contado son entregados a los IBO que logren requisitos básicos, demuestren un desarrollo
comercial extraordinario y demuestren altos estándares de ética comercial. Para calificar, debes ser Destinatario de la
Bonificación Diamante con un mínimo de ocho créditos FAA. La primera vez que acumulas 40 créditos de FAA o más
(en incrementos de cinco), eres elegible para recibir un incentivo al contado de una sola vez especial en lugar de un
Incentivo al Contado Anual.

Premios de Logro Fundador

$4,480,000
$4,800,000
Cálculo de Créditos FAA
$ 4,500,000

$3,920,000
$4,220,000
Pata Nacional Créditos $ 4,000,000

$3,360,000
$3,600,000
Pata de 12 meses 1.0
Pata de Bonificación $ 3,500,000

$2,800,000
$3,000,000
Esmeralda 1.5
Pata de Bonificación
$ 3,000,000

$2,240,000
$2,400,000
Diamante 3.0

Pata Internacional Créditos $ 2,500,000

$1,680,000
$1,800,000
#2 Pata de 12 meses 1.0
#2 Pata de Bonificación $ 2,000,000
$1,232,000
$1,320,000

Esmeralda 1.5

$1,120,000
$1,200,000
$1,120,000
$1,200,000
$1,008,000
$1,080,000

#2 Pata de Bonificación $ 1,500,000

$896,000
$960,000

Diamante 3.0–6.0
$784,000
$840,000

Otra pata de 12 meses 0.5

$672,000
$720,000
$560,000
$600,000

$ 1,000,000
$448,000
$480,000
$336,000
$360,000
$224,000
$240,000
$168,000
$180,000
$112,000
$120,000

$ 500,000
$56,000
$60,000
$28,000
$30,000

Credits 8 12 16 20 25 30 35 40 45 50 55 60 65 70 40 45 50 55 60 65 70

Premios FAA al Contado Anuales Premios FAA al Contado por Primera Vez
Cantidad de Premio en dólares americanos Cantidad de Premio en dólares americanos
Cantidad de Premio en dólares canadienses Cantidad de Premio en dólares canadienses

El Ingreso Bruto mensual promedio para los IBO “activos” fue de USD $202 (en EE.UU.)/CAD $198 (en Canadá).

Aproximadamente 46% de los IBO en EE.UU. y 48% de los IBO en Canadá estuvieron “activos”.
Los siguientes son porcentajes aproximados de IBO en Norteamérica que alcanzaron los niveles de éxito ilustrados en el año de rendimiento terminado
el 31 de agosto del 2012: Q12 0.35%; Platino 0.34%; Rubí 0.07%; Platino Fundador 0.02%; Rubí Fundador < 0.01%; Zafiro 0.04%; Zafiro Fundador
0.04%; Esmeralda 0.03%; Esmeralda Fundador 0.07%; Diamante 0.02%; Diamante Fundador 0.01%; Diamante Ejecutivo y niveles superiores 0.01%.
El porcentaje aproximado de IBO que ganaron FAA en el año fiscal 2012: 0.01%.
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