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EDUC - 036 - Orientações para A Elaboração de Plano de Trabalho Docente (PTD)
EDUC - 036 - Orientações para A Elaboração de Plano de Trabalho Docente (PTD)
1. OBJETIVOS............................................................................................. 2
2. CAMPO DE APLICAÇÃO ......................................................................... 2
3. DEFINIÇÕES ........................................................................................... 2
3.1. Fundamentação Legal....................................................................... 2
4. AÇÕES E MÉTODOS ............................................................................... 2
4.1. Requisitos ......................................................................................... 2
4.2. Sobre o Plano de Trabalho Docente (PTD) ....................................... 3
4.3. Procedimento para o registro do PTD no diário de classe eletrônico
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5. PALAVRA-CHAVE ................................................................................... 4
6. CONTROLE DE REVISÕES ....................................................................... 4
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1. OBJETIVOS
Apresentar as orientações para a elaboração do Plano de Trabalho Docente (PTD)
para a Educação Básica, em consonância com as diretrizes dispostas nos Referenciais
Curriculares do Sistema SESI-SP de Ensino.
2. CAMPO DE APLICAÇÃO
Aplica-se aos docentes e aos coordenadores pedagógicos das escolas do SESI-SP.
3. DEFINIÇÕES
3.1. Fundamentação Legal
a) Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional (LDB 9394/96)
Art. 12. Os estabelecimentos de ensino, respeitadas as normas comuns e as do seu
sistema de ensino, terão a incumbência de:
(...)
IV – velar pelo cumprimento do plano de trabalho de cada docente; (...)
Art. 13. Os docentes incumbir-se-ão de: (...)
II – elaborar e cumprir plano do trabalho, segundo a proposta pedagógica do
estabelecimento de ensino;
III - zelar pela aprendizagem dos alunos;
IV - estabelecer estratégias de recuperação para os alunos de menor rendimento;
(...)
4. AÇÕES E MÉTODOS
4.1. Requisitos
De acordo com as turmas em que atua, o professor deve ter conhecimento:
a) dos pressupostos teóricos e metodológicos expressos nos Referenciais Curriculares
do Sistema SESI-SP de Ensino;
b) dos encaminhamentos didáticos dos componentes curriculares e áreas de
conhecimento;
c) da concepção dos campos de experiência;
d) do Material Didático do Sistema SESI-SP de Ensino;
e) dos guias, diretrizes e orientações didáticas dos componentes curriculares;
f) das Diretrizes para Educação Inclusiva do Sistema SESI-SP de Ensino;
g) do EDUC 0049 - Procedimentos da Educação Inclusiva
h) do Plano de Ação Escolar.
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4.2. Sobre o Plano de Trabalho Docente (PTD)
É o instrumento, de caráter obrigatório, que deve ser elaborado pelo professor, com a
finalidade organizar e expressar sua intenção sobre o quê (múltiplos meios de
representação), o como (múltiplas formas de ação e expressão) e o porquê (múltiplos
meios de envolvimento) ensinar, para um determinado período de realização. Deve
orientar e direcionar a ação docente e, sempre que necessário, poderá ser alterado.
Além disso, também se caracteriza como uma ferramenta para o acompanhamento da
prática docente, fornecendo indicadores para as ações formativas.
Elaboração do PTD:
Para elaborar o PTD, o professor deve utilizar como base os Referenciais Curriculares do
Sistema SESI-SP de Ensino, as orientações metodológicas para a prática da Educação
Infantil, as Orientações Didáticas do Movimento do Aprender referentes à modalidade
de ensino em que atua, guias, orientações didáticas e diretrizes dos componentes
curriculares, o plano de ação escolar, expectativas de ensino e aprendizagem e
expectativas socioemocionais. Além disso, deverá considerar contextos e elementos
diversos presentes no processo de ensino e aprendizagem.
O plano de trabalho docente deve emergir de um planejamento integrado entre os
professores e serem produzidos na perspectiva do planejamento para a compreensão,
com objetivos claros de alta complexidade na aprendizagem dos estudantes.
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d) descrição de outras atividades e estratégias que não estão sugeridas nas
Orientações Didáticas e orientações metodológicas para a prática da Educação
Infantil, que devem se referenciar nos encaminhamentos didáticos 1.
e) Indicação de ambientes, materiais, e recursos didáticos;
f) Anexos (textos, materiais ou atividades que utilizará);
g) Informações sobre o plano que será desenvolvido diante da necessidade de
estratégias diferenciadas, indicando:
a. Nome(s) do(s) estudante(s)
b. Estratégias e/ou recursos diferenciados
c. Avaliação
h) Informações sobre o plano que será desenvolvido diante da necessidade de
alteração de expectativas de ensino e aprendizagem (PTDE), indicando:
a. Nome(s) do(s) estudante(s)
b. Alterações das expectativas (inclusões ou exclusões)
c. Estratégias e/ou recursos específicos
d. Avaliação
*as orientações para a elaboração do PTDE estão definidas no Educ 049 –
Procedimentos da Educação Inclusiva e seus formulários.
5. PALAVRA-CHAVE
Plano de trabalho docente, diário eletrônico.
6. CONTROLE DE REVISÕES
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Para cada componente curricular, área de conhecimento ou campo de experiência há orientações previstas nos
Referenciais Curriculares do Sistema SESI-SP de Ensino e Orientações Didáticas, que orientam a atuação do
professor de acordo com a concepção da rede.
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Atualização de nomenclaturas a partir das atualizações
02 31.01.20
curriculares lançadas em 2020.
Atualização de orientações a partir das atualizações curriculares
03 15.12.22
lançadas em 2022.
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