Instructivo para completar la matriz de ejecución PDP

En la matriz de ejecución del PDP se registran las capacitaciones implementadas en el marco del PDP aprobado de la entidad. Esta matriz debe ser completada por la
Oficina de Recursos Humanos, o la que haga sus veces, de manera constante a la medida en que se implementan las capacitaciones aprobadas del PDP. Asimismo,
se recuerda que, según lo establecido en el numeral 6.4.2.1. de la Directiva "Normas para la gestión del proceso de capacitación en las entidades públicas", hasta el
31 de marzo del año siguiente de la ejecución del PDP debe remitirse este excel a SERVIR con los datos completos. Esto en concordancia con lo establecido en el
numeral 21.4 del artículo 21 del Reglamento General de la Ley del Servicio que establece "Las Oficinas de Recursos Humanos llevan un registro interno de la
capacitación recibida por cada servidor (...) debe ser remitido a SERVIR cuando lo solicite". En ese sentido, el incumplimiento de su presentación puede acarrear
responsabilidad administrativa.

Para completarla, seguir las siguientes indicaciones del llenado de las columnas y revisar la hoja "Ejemplo de Matriz ejecución PDP".
DE LA CAPACITACIÓN

1. Nombre de la acción de capacitación: Señalar la denominación de la acción de capacitación implementada.

2. Tipo de acción de capacitación: Seleccionar de la lista desplegable la opción correspondiente de acuerdo a lo implementado: taller, curso, diplomado o programa de
especialización, capacitación interinstitucional, pasantía, o conferencia, para capacitaciones de formación laboral; y maestría o doctorado para capacitaciones de formación
profesional.
3. Costo total de la acción de capacitación: Digitar el monto en soles de cuanto se ha invertido para la ejecución de la acción de capacitación (considerar la suma de los costos
directos e indirectos).
4. Cantidad total de beneficiarios/as de capacitación: Consignar la cantidad total (en números) de beneficiarios/as de la capacitación.

DETALLE BENEFICIARIOS/AS DE CAPACITACIÓN

5. Nombres del/a beneficiario/a: De acuerdo a lo consigando en la columna "cantidad total de beneficiarios/as de capacitación". Como se muestra en la hoja "Ejemplo de matriz
de ejecución del PDP", digitar el nombre completo de cada uno/a de los/as servidores/as civiles que fueron beneficiarios/as de la capacitación. Los nombres y apellidos de cada
servidor/a deben consignarse en una fila distinta, cuando se trate de más de un/a beneficiario/a de la capacitación.

6. N° de documento de identidad: Colocar el N° de DNI del/ de la servidor/a.

7. Género: Seleccione una de las opciones del desplegable. Hay las siguientes opciones: Masculino, Femenino, Otros.

8. Régimen laboral: Redactar el régimen al que pertenece el/la servidor/a, teniendo en cuenta las siguientes opciones:
• D.LEG. 1057 (CAS)
• D.LEG. 276
• D.LEG. 728
• D.LEG. 052 (Ministerio Público)
• D.LEG. 1024 (Gerentes Públicos)
• D.LEG. 1144 (FF.AA)
• D.LEG. 1149 (PNP)
• LEY 23536 (Profesionales de la Salud)
• LEY 28091 (Servicio diplomático)
• LEY 28359 (FF.AA)
• LEY 28561 (Técnicos y asistenciales de salud)
• LEY 29277 (Carrera Judicial)
• LEY 29709 (INPE)
• LEY 29944 (Magisterio)
• LEY 30057 (Régimen del Servicio Civil - Régimen SERVIR)
• LEY N° 30220 (LEY UNIVERSITARIA)

9. Órgano o Unidad Orgánica: Digitar el nombre del órgano o unidad orgánica en la que presta servicio el/la servidor/a, beneficiario/a de la capacitación.

10. Puesto: Digitar la denominación del puesto del/de la servidor/a.

DURACIÓN DE LA CAPACITACIÓN

11. Total de horas de duración de la capacitación: Se debe consignar la cantidad total de duración de la capacitación implementada, en horas cronológicas. Si la capacitación
fue realizada teniendo en cuenta el tipo de horas académicas o lectivas se debe convertir a horas cronológicas (cada hora cronológica tiene 60 minutos). Esta cifra se utiliza
también para el cálculo del valor de capacitación que se consigna en el formato de compromisos.

12. Total de horas de capacitación ejecutadas fuera de la jornada laboral: De la cantidad total de duración en horas de la capacitación, se debe consignar el total de horas
que fueron implementadas fuera de la jornada laboral (en horas cronológicas). Si la capacitación fue realizada teniendo en cuenta el tipo de horas académicas o lectivas se debe
convertir a horas cronológicas (cada hora cronológica tiene 60 minutos). Esta cifra se utiliza también para el cálculo del valor de capacitación que se consigna en el formato de
compromisos.

DE LA EVALUACIÓN DE LA CAPACITACIÓN

13. Nivel de evaluación realizado: Seleccionar de la lista desplegable la opción correspondiente de acuerdo a la evaluación ejecutada:
- Reacción
- Reacción y aprendizaje
- Reacción y aplicación
- Reacción, aprendizaje y aplicación
Recordar que de acuerdo a lo señalado en el numeral 6.4.3.1. de la Directiva "Normas para la gestión del proceso de capacitación en las entidades públicas", todas las
capacitaciones contenidas en el PDP deben ser evaluadas por lo menos en el nivel de reacción (encuesta de satisfacción).

14. Resultados de la evaluación a nivel de aprendizaje: Si en la columna anterior ("Nivel de evaluación realizado") se consignó que la capacitación incluía evaluación "a nivel
de aprendizaje", seleccionar de la lista desplegable la opción que corresponda para cada uno de los/as beneficiarios/as de la capacitación:
- Aprobado
- Desaprobado
En los casos en los que no se determinó evaluar a este nivel, seleccionar la siguiente opción para no dejar la celda en blanco:
- No se determinó evaluar a nivel de aprendizaje.

15. Resultados de la evaluación a nivel de aplicación: Si en la columna anterior ("Nivel de evaluación realizado") se consignó que la capacitación incluía evaluación "a nivel de
aplicación", seleccionar de la lista desplegable la opción que corresponda para cada uno de los/as beneficiarios/as de la capacitación:
- Propuesta de aplicación cumplida
- Propuesta de aplicación incumplida
En los casos en los que no se determinó evaluar a este nivel, seleccionar la siguiente opción para no dejar la celda en blanco:
- No se determinó evaluar a nivel de aplicación.

PROVEEDOR DE LA CAPACITACIÓN
16. RUC / DNI: Colocar el RUC o el N° de DNI del proveedor de la capacitación.

17. Nombre del proveedor: Se debe consignar el nombre del proveedor que ha prestado el servicio de capacitación; o, en caso de que la acción de capacitación haya sido
desarrollada por un/a servidor/a civil experto/a que labora en la misma entidad se deberá señalar sus nombres y apellidos indicando entre paréntesis que es un experto interno.

18. Sector al que pertenece el proveedor: Se debe seleccionar el sector al que pertenece el proveedor de capacitación registrado. Hay dos opciones: Público o Privado.

FINANCIAMIENTO DE LA CAPACITACIÓN

19. Financiamiento exclusivo de la entidad: Se debe indicar si la acción de capacitación ha sido financiada únicamente con recursos de la entidad en la que presta servicios
el/la beneficiario/a de la acción de capacitación. Se debe seleccionar de la lista desplegable “Sí” o “No”, según corresponda. Si la capacitación fue de costo cero (becas) se debe
consignar “No” y en la siguiente columna (recibió cofinanciamiento) se debe señalar el nombre del organismo nacional o internacional que brindó la beca.

20. Recibió cofinanciamiento: Señalar si la acción de capacitación ejecutada ha requerido del cofinanciamiento de otra entidad e indicar el nombre de la entidad.

21. Monto cofinanciado: Indicar el monto de la acción de capacitación que haya sido cofinanciada por otra entidad.

MODIFICACIÓN DEL PDP

22. Se modificó el PDP: Señalar si la acción de capacitación ejecutada ha requerido la modificación del PDP. Se debe seleccionar “Sí” o “No”, según corresponda.

23. Indicar el n° de informe de ORH o n° de acta de comité que sustenta la modificación: Detallar el número del documento que ha determinado la procedencia de la
modificación del PDP (Informe de ORH o Acta de Comité de Planificación de la Capacitación).
 PDP
do de la entidad. Esta matriz debe ser completada por la
ntan las capacitaciones aprobadas del PDP. Asimismo,
so de capacitación en las entidades públicas", hasta el
pletos. Esto en concordancia con lo establecido en el
cursos Humanos llevan un registro interno de la
incumplimiento de su presentación puede acarrear

ejecución PDP".

plementado: taller, curso, diplomado o programa de

maestría o doctorado para capacitaciones de formación

e la acción de capacitación (considerar la suma de los costos

de la capacitación.

apacitación". Como se muestra en la hoja "Ejemplo de matriz

ios/as de la capacitación. Los nombres y apellidos de cada

s.

s:

r/a, beneficiario/a de la capacitación.

ón implementada, en horas cronológicas. Si la capacitación

hora cronológica tiene 60 minutos). Esta cifra se utiliza

ras de la capacitación, se debe consignar el total de horas

do en cuenta el tipo de horas académicas o lectivas se debe
el valor de capacitación que se consigna en el formato de

aluación ejecutada:

de capacitación en las entidades públicas", todas las

cción).

se consignó que la capacitación incluía evaluación "a nivel

/as de la capacitación:

n blanco:

e consignó que la capacitación incluía evaluación "a nivel de

e la capacitación:

n blanco:
 o, en caso de que la acción de capacitación haya sido
lidos indicando entre paréntesis que es un experto interno.

ción registrado. Hay dos opciones: Público o Privado.

ente con recursos de la entidad en la que presta servicios

ponda. Si la capacitación fue de costo cero (becas) se debe
al o internacional que brindó la beca.

otra entidad e indicar el nombre de la entidad.

be seleccionar “Sí” o “No”, según corresponda.

documento que ha determinado la procedencia de la

 MATRIZ DE
En esta matriz se registran las capacitaciones imp

Nombre de entidad
RUC de entidad
Nombre del responsable de ORH
Correo electrónico del responsable de ORH
N° de teléfono de responsable de ORH

DE LA CAPACITACIÓN DETALLE BENEFICIARIOS/AS DE CAPACITACIÓN

N° 3. COSTO TOTAL DE LA
2. TIPO DE LA ACCIÓN CAPACITACIÓN 4. CANTIDAD TOTAL DE 5. NOMBRES Y APELLIDOS 6. N° DE 8. RÉGIMEN 9. ORGANO O
1. NOMBRE DE LA ACCIÓN DE CAPACITACIÓN DE CAPACITACIÓN BENEFICIARIOS DEL/A BENEFICIARIO/A DOCUMENTO DE 7. GÉNERO LABORAL UNIDAD ORGANICA 10. PUESTO
(Costos directos + costos indirectos IDENTIDAD
en soles)
TOTAL 0 0
 MATRIZ DE EJECUCIÓN PDP
En esta matriz se registran las capacitaciones implementadas en el marco del PDP aprobado de la entidad.

DURACIÓN DE LA CAPACITACIÓN DE LA EVALUACIÓN DE LA CAPACITACIÓN PROVEEDOR DE CAPACITACIÓN FINANCIAMIENTO DE LA CAPACITACIÓN

12. TOTAL DE HORAS DE LA 18. SECTOR AL QUE 20. RECIBIÓ COFINANCIAMIENTO

11. TOTAL DE HORAS DE LA CAPACITACIÓN FUERA DE LA 13. NIVEL DE 14. RESULTADOS DE LA 15. RESULTADOS DE LA 17. NOMBRE DEL PERTENECE EL 19. FINANCIAMIENTO (En caso de recibir cofinanciamiento coloque el 21. MONTO
CAPACITACIÓN JORNADA LABORAL EVALUACIÓN EVALUACIÓN A NIVEL DE EVALUACIÓN A NIVEL 16. RUC / DNI PROVEEDOR PROVEEDOR EXCLUSIVO DE LA ENTIDAD nombre de la entidad que cofinanció y complete la COFINANCIADO
(CRONOLÓGICAS) REALIZADO APRENDIZAJE DE APLICACIÓN (Completar PÚBLICO o (Completar Sí o No)
(CRONOLÓGICAS) PRIVADO) columna del costado)
 MODIFICACIÓN AL PDP

22. HUBO MODIFICACIÓN AL 23. Indicar el N° de Informe de ORH o N° de Acta

PDP (Seleccionar Sí o No) de Comité que sustenta la modificación al PDP.
 EJEM
Esta hoja contiene dato

DE LA CAPACITACIÓN DETALLE BENEFICIAR

N°
2. TIPO DE LA ACCIÓN DE 3. COSTO TOTAL DE LA CAPACITACIÓN 4. CANTIDAD TOTAL DE 6. N° DE DOCUMENTO
1. NOMBRE DE LA ACCIÓN DE CAPACITACIÓN CAPACITACIÓN BENEFICIARIOS 5. NOMBRES Y APELLIDOS DEL/A BENEFICIARIO/A DE IDENTIDAD
(Costos directos + costos indirectos en soles)

VARIOS, SE DETALLAN
VARIOS, SE DETALLAN LOS NOMBRES Y APELLIDOS EN LAS FILAS
1 Gestión de contrataciones del Estado Curso S/.5,000.00 20 EN LAS FILAS
SIGUIENTES SIGUIENTES

MARIA CARMEN GARCIA MENDEZ 465456887

MANUEL MARIO RODRIGUEZ CRUZ 334444444

JOSE GONZALEZ FLORES 223444444

ANA MARIA FERNANDEZ HERRERA 465456887

DAVID JOSUE LOPEZ GALLEGO 334444444

JUANA ISABEL MARTINEZ MARQUEZ 223444444

JOSE ANTONIO SANCHEZ LEON 465456887

JAVIER MARIO PEREZ PEÑA 334444444

 DANIEL LAURA GOMEZ CALVO 223444444

MARIA TERESA MARTIN CABRERA 465456887

FRANCISCO JAVIER JIMENEZ VIDAL 334444444

CARLOS CRISTIAN RUIZ CAMPOS 223444444

JESUS MARCO HERNANDEZ VEGA 465456887

MARIA ANGELES DIAZ FUENTES 334444444

MIGUEL FRANCISCA MORENO CARRASCO 223444444

JOSE MANUEL MUÑOZ REYES 465456887

MARIA ISABEL ALVAREZ DIEZ 334444444

MIGUEL ANGEL ROMERO CABALLERO 465456887

PEDRO ANTONIO ALONSO NIETO 334444444

 PABLO DOLORES GUTIERREZ AGUILAR 223444444

VARIOS, SE DETALLAN
2 Derechos Humanos Taller S/.0.00 19 VARIOS, SE DETALLAN EN LAS FILAS SIGUIENTES EN LAS FILAS
SIGUIENTES

SARA NAVARRO SANTANA 465456887

SERGIO PAULO TORRES PASCUAL 334444444

MARIA ELENA DOMINGUEZ HERRERO 223444444

MARIA LUISA VAZQUEZ MONTERO 465456887

JORGE ROQUE RAMOS HIDALGO 334444444

ROSA MARIA GIL GIMENEZ 223444444

ALBERTA PILAR RAMIREZ LORENZO 465456887

JUAN CARLOS SERRANO IBAÑEZ 334444444

ALVARO MANUEL BLANCO VARGAS 223444444

 MARIA JESUS MOLINA SANTIAGO 465456887

JUAN JOSE MORALES DURAN 334444444

DIEGO JUANSUAREZ FERRER 223444444

RAQUEL BEATRIZ ORTEGA BENITEZ 465456887

IVANA NURIA DELGADO MORA 334444444

JUAN ANTONIO SILVIA CASTRO ARIAS 223444444

ROSA ROSARIO ORTIZ VICENTE 465456887

ENRIQUE JUAN MARIN CARMONA 465456887

OSCAR ALBARO RUBIO CRESPO 334444444

RAMONA IRENE SANZ ROMAN 223444444

VARIOS, SE DETALLAN
3 Experiencias existosas de innovación en el Conferencia S/.0.00 27 VARIOS, SE DETALLAN EN LAS FILAS SIGUIENTES EN LAS FILAS
sector público
SIGUIENTES
 ANIBAL ACUÑA VASQUEZ 465456777

ELISEO JOSE LOPEZ GUEVARA 335554444

NATHALY GIANELLA LOAYZA RUIZ 223444114

MARIA LUISA VAZQUEZ DE LA VEGA 465454687

LUISA GEMMA GONZALES DIAS 334414544

YOSELIN BELEN VILLAVICENCIO VILLEGAS 223447774

HECTOR FELIPE RAMIREZ GARCIA 489456887

ARMANDO NAVARRO TUESTA 465996887

CHRISTIAN HURTADO CERDAN 334442344

ROSMERY HUIRCY PANTOJA 223446664

DALILA VILLEGAS MEJIA 334444444

 VALERIA LAURA CORREA SERNA 223444444

FERNANDO CRUZADO COLLAVE 465456887

DORIS FIORELLA TANANTA PAREDES 334444444

ANA MARIA MORENO ROJAS 223444444

CESAR AUGUSTO GUERRA ARMAS 465456887

RODOLFO NEYSER CASTILLO GUERRERO 334444444

JOAQUIN ORMEÑO SAAVEDRA 223444444

FERNANDA SANGAMA YAICATE 465456887

ALEXIS LUIS MOSCOSO JARRO 334444444

HARUMI BELEN VASQUEZ GOMEZ 223444444

RODRIGO PRADA CORDOVA 223444444

 BRISA DEL ROCIO PASTOR CASTRO 465456887

JOHANA HONORES ALVARADO 334444444

ESTEBAN VICTOR IBARRA TANJUN 223444444

FRANCISCO ESQUIVEL COLQUEPISCO 223444444

PAULA AYMA JALIXTO 465456887

TOTAL S/.5,000.00 39
 EJEMPLO DE REGISTRO DE INFORMACIÓN EN LA MATRIZ DE EJECUCIÓN PDP
Esta hoja contiene datos ficticios, a manera de instructivo de cómo se debe registrar la información en este excel.

DETALLE BENEFICIARIOS/AS DE CAPACITACIÓN DURACIÓN DE LA CAPACITACIÓN

12. TOTAL DE HORAS DE LA

11. TOTAL DE HORAS DE LA CAPACITACIÓN FUERA DE LA
7. GÉNERO 8. RÉGIMEN LABORAL 9. ORGANO O UNIDAD ORGANICA 10. PUESTO CAPACITACIÓN JORNADA LABORAL
(CRONOLÓGICAS) (CRONOLÓGICAS)

VARIOS, SE DETALLAN EN LAS FILAS SIGUIENTES VARIOS, SE DETALLAN EN LAS FILAS SIGUIENTES VARIOS, SE DETALLAN EN LAS FILAS SIGUIENTES VARIOS, SE DETALLAN EN LAS FILAS SIGUIENTES 30 0

FEMENINO D.LEG. 276 TRIBUNAL DE CONTRATACIONES DEL ESTADO ANALISTA LEGAL 0

MASCULINO D.LEG. 276 SUBDIRECCION DE ASUNTOS ADMINISTRATIVOS ARBITRALES PROFESIONAL III 0

MASCULINO D.LEG. 728 PROCURADURIA PUBLICA ABOGADO DE PROCURADURIA 0

FEMENINO D.LEG. 728 TRIBUNAL DE CONTRATACIONES DEL ESTADO ANALISTA LEGAL 0

MASCULINO D.LEG. 1057 (CAS) PROCURADURIA PUBLICA ABOGADO DE PROCURADURIA 0

FEMENINO D.LEG. 1057 (CAS) TRIBUNAL DE CONTRATACIONES DEL ESTADO ESPECIALISTA LEGAL 0

MASCULINO D.LEG. 1057 (CAS) TRIBUNAL DE CONTRATACIONES DEL ESTADO ESPECIALISTA LEGAL 0

SECRETARIA DEL TRIBUNAL DE CONTRATACIONES DEL

MASCULINO D.LEG. 1057 (CAS) PROFESIONAL II 0
ESTADO
MASCULINO D.LEG. 1057 (CAS) TRIBUNAL DE CONTRATACIONES DEL ESTADO ESPECIALISTA LEGAL DE SALA 0

FEMENINO LEY 30057 (Régimen del Servicio Civil - Régimen SUBDIRECCION DE SERVICIOS DE INFORMACION REGISTRAL Y PROFESIONAL II 0
SERVIR) FIDELIZACION DEL PROVEEDOR

LEY 30057 (Régimen del Servicio Civil - Régimen

MASCULINO OFICINA DE ASESORIA JURIDICA PROFESIONAL III 0
SERVIR)

LEY 30057 (Régimen del Servicio Civil - Régimen

MASCULINO UNIDAD DE RECURSOS HUMANOS ESPECIALISTA LEGAL 0
SERVIR)

LEY 30057 (Régimen del Servicio Civil - Régimen

MASCULINO SUBDIRECCION DE PROCESOS ARBITRALES ANALISTA DE PROCESOS ARBITRALES 0
SERVIR)

FEMENINO D.LEG. 1057 (CAS) SECRETARIA DEL TRIBUNAL PROFESIONAL II 0

MASCULINO D.LEG. 1057 (CAS) OFICINA DE ASESORIA JURIDICA PROFESIONAL IV 0

MASCULINO D.LEG. 1057 (CAS) UNIDAD DE ORGANIZACIÓN Y MODERNIZACION ESPECIALISTA EN PROCESOS 0

FEMENINO D.LEG. 1057 (CAS) TRIBUNAL DE CONTRATACIONES DEL ESTADO ESPECIALISTA LEGAL 0

MASCULINO D.LEG. 1057 (CAS) OFICINA DE ASESORIA JURIDICA ASESOR I 0

MASCULINO D.LEG. 052 (Ministerio Público) OFICINA DE ASESORIA JURIDICA ABOGADO 0

 MASCULINO D.LEG. 052 (Ministerio Público) TRIBUNAL DE CONTRATACIONES DEL ESTADO ASISTENTE LEGAL 0

VARIOS, SE DETALLAN EN LAS FILAS SIGUIENTES VARIOS, SE DETALLAN EN LAS FILAS SIGUIENTES VARIOS, SE DETALLAN EN LAS FILAS SIGUIENTES VARIOS, SE DETALLAN EN LAS FILAS SIGUIENTES 10 VARIOS

LEY 30057 (Régimen del Servicio Civil - Régimen

FEMENINO OFICINA DE ORGANOS DESCONCENTRADOS RESPONSABLE DE OFICINA DESCONCENTRADA 2
SERVIR)

LEY 30057 (Régimen del Servicio Civil - Régimen

MASCULINO SUBDIRECCION DE NORMATIVIDAD PROFESIONAL IV 2
SERVIR)

LEY 30057 (Régimen del Servicio Civil - Régimen

FEMENINO SUBDIRECCION DE OPERACIONES REGISTRALES TECNICO III 3
SERVIR)

LEY 30057 (Régimen del Servicio Civil - Régimen

FEMENINO OFICINA DE ESTUDIOS E INTELIGENCIAS DE NEGOCIOS JEFE DE OFICINA 3
SERVIR)

LEY 30057 (Régimen del Servicio Civil - Régimen

MASCULINO SERVIR) SUBDIRECCION DE NORMATIVIDAD PROFESIONAL I 3

FEMENINO D.LEG. 276 UNIDAD DE ORGANIZACIÓN Y MODERNIZACION PROFESIONAL IV 3

SUBDIRECCION DE IDENTIFICACION DE RIESGOS EN

FEMENINO D.LEG. 276 CONTRATACIONES DIRECTAS Y SUPUESTOS EXCLUIDOS SUBDIRECTOR 2

ESPECIALISTA SENIOR EN CONSULTA SOBRE LA NORMATIVA DE

MASCULINO D.LEG. 276 UNIDAD DE ATENCION AL USUARIO 2
CONTRATACION PUBLICA

MASCULINO D.LEG. 1057 (CAS) UNIDAD DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO ASISTENTE DE PLANEAMIENTO 2

 FEMENINO D.LEG. 1057 (CAS) UNIDAD DE GESTION DE DESARROLLO DE SOFTWARE ANALISTA PROGRAMADOR 2

MASCULINO D.LEG. 1057 (CAS) UNIDAD DE GESTION DE DESARROLLO DE SOFTWARE SUPERVISOR DE GESTION DE PROYECTOS DE TI 2

MASCULINO D.LEG. 1057 (CAS) OFICINA DE ORGANOS DESCONCENTRADOS RESPONSABLE DE OFICINA DESCONCENTRADA 2

MASCULINO D.LEG. 1057 (CAS) DIRECCION DEL REGISTRO NACIONAL DE PROVEEDORES ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO 2

FEMENINO D.LEG. 1057 (CAS) DIRECCION DEL REGISTRO NACIONAL DE PROVEEDORES ESPECIALISTA EN PROCESOS 2

MASCULINO LEY 28561 (Técnicos y asistenciales de salud) OFICINA DE ESTUDIOS E INTELIGENCIAS DE NEGOCIOS ESPECIALISTA DE BASE DE DATOS DEL CONOSCE 2

SUBDIRECCION DE IDENTIFICACION DE RIESGOS QUE

FEMENINO D.LEG. 1057 (CAS) AFECTAN LA COMPETENCIA PROFESIONAL II 2

MASCULINO D.LEG. 1057 (CAS) OFICINA DE ORGANOS DESCONCENTRADOS RESPONSABLE DE OFICINA DESCONCENTRADA 2

MASCULINO D.LEG. 1057 (CAS) OFICINA DE ESTUDIOS E INTELIGENCIAS DE NEGOCIOS ANALISTA DE ESTUDIOS ECONOMICOS 2

FEMENINO LEY 28561 (Técnicos y asistenciales de salud) UNIDAD DE ORGANIZACIÓN Y MODERNIZACION PROFESIONAL II 2

VARIOS, SE DETALLAN EN LAS FILAS SIGUIENTES VARIOS, SE DETALLAN EN LAS FILAS SIGUIENTES VARIOS, SE DETALLAN EN LAS FILAS SIGUIENTES VARIOS, SE DETALLAN EN LAS FILAS SIGUIENTES 3 0
 SUBDIRECCION DE IDENTIFICACION DE RIESGOS QUE
MASCULINO D.LEG. 1057 (CAS) AFECTAN LA COMPETENCIA RESPONSABLE DE OFICINA DESCONCENTRADA 0

MASCULINO D.LEG. 1057 (CAS) OFICINA DE ORGANOS DESCONCENTRADOS PROFESIONAL IV 0

LEY 30057 (Régimen del Servicio Civil - Régimen

FEMENINO OFICINA DE ESTUDIOS E INTELIGENCIAS DE NEGOCIOS TECNICO III 0
SERVIR)

LEY 30057 (Régimen del Servicio Civil - Régimen

FEMENINO UNIDAD DE ORGANIZACIÓN Y MODERNIZACION JEFE DE OFICINA 0
SERVIR)

LEY 30057 (Régimen del Servicio Civil - Régimen

FEMENINO SUBDIRECCION DE NORMATIVIDAD PROFESIONAL I 0
SERVIR)

FEMENINO D.LEG. 276 UNIDAD DE ORGANIZACIÓN Y MODERNIZACION PROFESIONAL IV 0

SUBDIRECCION DE IDENTIFICACION DE RIESGOS EN

MASCULINO D.LEG. 276 CONTRATACIONES DIRECTAS Y SUPUESTOS EXCLUIDOS SUBDIRECTOR 0

ESPECIALISTA SENIOR EN CONSULTA SOBRE LA NORMATIVA DE

MASCULINO D.LEG. 728 UNIDAD DE ATENCION AL USUARIO 0
CONTRATACION PUBLICA

MASCULINO D.LEG. 728 UNIDAD DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO ASISTENTE DE PLANEAMIENTO 0

FEMENINO D.LEG. 728 UNIDAD DE GESTION DE DESARROLLO DE SOFTWARE ANALISTA PROGRAMADOR 0

FEMENINO D.LEG. 728 UNIDAD DE GESTION DE DESARROLLO DE SOFTWARE SUPERVISOR DE GESTION DE PROYECTOS DE TI 0
FEMENINO D.LEG. 728 OFICINA DE ORGANOS DESCONCENTRADOS RESPONSABLE DE OFICINA DESCONCENTRADA 0

MASCULINO D.LEG. 728 DIRECCION DEL REGISTRO NACIONAL DE PROVEEDORES ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO 0

FEMENINO D.LEG. 728 DIRECCION DEL REGISTRO NACIONAL DE PROVEEDORES ESPECIALISTA EN PROCESOS 0

FEMENINO D.LEG. 728 OFICINA DE ESTUDIOS E INTELIGENCIAS DE NEGOCIOS ESPECIALISTA DE BASE DE DATOS DEL CONOSCE 0

SUBDIRECCION DE IDENTIFICACION DE RIESGOS QUE

MASCULINO D.LEG. 728 PROFESIONAL II 0
AFECTAN LA COMPETENCIA

MASCULINO D.LEG. 728 OFICINA DE ORGANOS DESCONCENTRADOS RESPONSABLE DE OFICINA DESCONCENTRADA 0

MASCULINO D.LEG. 728 OFICINA DE ESTUDIOS E INTELIGENCIAS DE NEGOCIOS ANALISTA DE ESTUDIOS ECONOMICOS 0

FEMENINO D.LEG. 728 UNIDAD DE ORGANIZACIÓN Y MODERNIZACION ESPECIALISTA EN MODERNIZACIÓN 0

MASCULINO D.LEG. 728 DIRECCION DEL REGISTRO NACIONAL DE PROVEEDORES ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO 0

FEMENINO D.LEG. 1057 (CAS) DIRECCION DEL REGISTRO NACIONAL DE PROVEEDORES ESPECIALISTA EN PROCESOS 0

MASCULINO D.LEG. 1057 (CAS) OFICINA DE ESTUDIOS E INTELIGENCIAS DE NEGOCIOS ESPECIALISTA DE BASE DE DATOS DEL CONOSCE 0
 SUBDIRECCION DE IDENTIFICACION DE RIESGOS QUE
FEMENINO D.LEG. 1057 (CAS) AFECTAN LA COMPETENCIA PROFESIONAL II 0

FEMENINO D.LEG. 1057 (CAS) OFICINA DE ORGANOS DESCONCENTRADOS RESPONSABLE DE OFICINA DESCONCENTRADA 0

MASCULINO LEY 29944 (Magisterio) OFICINA DE ESTUDIOS E INTELIGENCIAS DE NEGOCIOS TECNICO II 0

MASCULINO LEY 29944 (Magisterio) UNIDAD DE ORGANIZACIÓN Y MODERNIZACION PROFESIONAL II 0

FEMENINO LEY 29944 (Magisterio) OFICINA DE ORGANOS DESCONCENTRADOS TECNICO III 0

 DE LA EVALUACIÓN DE LA CAPACITACIÓN PROVEEDOR DE CAPACITACIÓN FINANCIAMIENTO DE LA CAPACITACIÓN MODIFICACIÓN AL PDP

18. SECTOR AL QUE 20. RECIBIÓ COFINANCIAMIENTO

13. NIVEL DE 14. RESULTADOS DE LA 15. RESULTADOS DE LA PERTENECE EL 19. FINANCIAMIENTO 22. HUBO MODIFICACIÓN
(En caso de recibir cofinanciamiento coloque el 21. MONTO
EVALUACIÓN EVALUACIÓN A NIVEL DE EVALUACIÓN A NIVEL DE 16. RUC / DNI 17. NOMBRE DEL PROVEEDOR PROVEEDOR EXCLUSIVO DE LA ENTIDAD nombre de la entidad que cofinanció y complete COFINANCIADO AL PDP (Seleccionar Sí o
REALIZADO APRENDIZAJE APLICACIÓN (Completar PÚBLICO o (Completar Sí o No) la columna del costado) No)
PRIVADO)

REACCIÓN Y
APRENDIZAJE Y 22222222222 Universidad del Talento Privado Sí S/.0.00 Sí
APLICACIÓN

REACCIÓN Y Propuesta de aplicación

APRENDIZAJE Y Aprobado
APLICACIÓN cumplida

REACCIÓN Y Propuesta de aplicación

APRENDIZAJE Y Aprobado cumplida
APLICACIÓN

REACCIÓN Y
Propuesta de aplicación
APRENDIZAJE Y Aprobado
cumplida
APLICACIÓN

REACCIÓN Y
Propuesta de aplicación
APRENDIZAJE Y Desaprobado incumplida
APLICACIÓN

REACCIÓN Y
Propuesta de aplicación
APRENDIZAJE Y Aprobado
cumplida
APLICACIÓN

REACCIÓN Y
APRENDIZAJE Y Aprobado Propuesta de aplicación
cumplida
APLICACIÓN

REACCIÓN Y
Propuesta de aplicación
APRENDIZAJE Y Aprobado
APLICACIÓN cumplida

REACCIÓN Y Propuesta de aplicación

APRENDIZAJE Y Desaprobado
incumplida
APLICACIÓN
 REACCIÓN Y
Propuesta de aplicación
APRENDIZAJE Y Aprobado cumplida
APLICACIÓN

REACCIÓN Y
APRENDIZAJE Y Aprobado Propuesta de aplicación
cumplida
APLICACIÓN

REACCIÓN Y
Propuesta de aplicación
APRENDIZAJE Y Aprobado
cumplida
APLICACIÓN

REACCIÓN Y
Propuesta de aplicación
APRENDIZAJE Y Aprobado
cumplida
APLICACIÓN

REACCIÓN Y
Propuesta de aplicación
APRENDIZAJE Y Aprobado
APLICACIÓN cumplida

REACCIÓN Y Propuesta de aplicación

APRENDIZAJE Y Aprobado
APLICACIÓN cumplida

REACCIÓN Y Propuesta de aplicación

APRENDIZAJE Y Aprobado cumplida
APLICACIÓN

REACCIÓN Y
Propuesta de aplicación
APRENDIZAJE Y Aprobado
cumplida
APLICACIÓN

REACCIÓN Y
Propuesta de aplicación
APRENDIZAJE Y Aprobado cumplida
APLICACIÓN

REACCIÓN Y
Propuesta de aplicación
APRENDIZAJE Y Aprobado
cumplida
APLICACIÓN

REACCIÓN Y
APRENDIZAJE Y Aprobado Propuesta de aplicación
cumplida
APLICACIÓN
 REACCIÓN Y
Propuesta de aplicación
APRENDIZAJE Y Aprobado cumplida
APLICACIÓN

REACCIÓN Y No se determinó evaluar a 33333333333 Escuela del éxito Público No Cooperación Alemana implementada por la S/.3,500.00 No
APRENDIZAJE nivel de aplicación GIZ

REACCIÓN Y No se determinó evaluar a

Aprobado
APRENDIZAJE nivel de aplicación

REACCIÓN Y No se determinó evaluar a

Aprobado
APRENDIZAJE nivel de aplicación

REACCIÓN Y No se determinó evaluar a

Aprobado
APRENDIZAJE nivel de aplicación

REACCIÓN Y No se determinó evaluar a

Aprobado
APRENDIZAJE nivel de aplicación

REACCIÓN Y No se determinó evaluar a

APRENDIZAJE Aprobado nivel de aplicación

REACCIÓN Y No se determinó evaluar a

Aprobado
APRENDIZAJE nivel de aplicación

REACCIÓN Y No se determinó evaluar a

APRENDIZAJE Aprobado nivel de aplicación

REACCIÓN Y No se determinó evaluar a

Aprobado
APRENDIZAJE nivel de aplicación

REACCIÓN Y Aprobado No se determinó evaluar a

APRENDIZAJE nivel de aplicación
REACCIÓN Y No se determinó evaluar a
APRENDIZAJE Aprobado nivel de aplicación

REACCIÓN Y Aprobado No se determinó evaluar a

APRENDIZAJE nivel de aplicación

REACCIÓN Y No se determinó evaluar a

Aprobado
APRENDIZAJE nivel de aplicación

REACCIÓN Y No se determinó evaluar a

Desaprobado
APRENDIZAJE nivel de aplicación

REACCIÓN Y No se determinó evaluar a

Aprobado
APRENDIZAJE nivel de aplicación

REACCIÓN Y No se determinó evaluar a

Aprobado
APRENDIZAJE nivel de aplicación

REACCIÓN Y No se determinó evaluar a

APRENDIZAJE Aprobado nivel de aplicación

REACCIÓN Y No se determinó evaluar a

Aprobado
APRENDIZAJE nivel de aplicación

REACCIÓN Y No se determinó evaluar a

APRENDIZAJE Aprobado nivel de aplicación

REACCIÓN Y No se determinó evaluar a

Aprobado
APRENDIZAJE nivel de aplicación

REACCIÓN No se determinó evaluar No se determinó evaluar a 20477906461 Autoridad Nacional del Servicio Civil Público No S/.0.00 No
a nivel de aprendizaje nivel de aplicación
 No se determinó evaluar No se determinó evaluar a
REACCIÓN a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

REACCIÓN No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN
a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN
a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN
a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN
a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN
a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN
a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

REACCIÓN No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

a nivel de aprendizaje nivel de aplicación
 No se determinó evaluar No se determinó evaluar a
REACCIÓN a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

REACCIÓN No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN
a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN
a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN
a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN
a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN
a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN
a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

REACCIÓN No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

a nivel de aprendizaje nivel de aplicación
 No se determinó evaluar No se determinó evaluar a
REACCIÓN a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

REACCIÓN No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN
a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN
a nivel de aprendizaje nivel de aplicación

No se determinó evaluar No se determinó evaluar a

REACCIÓN
a nivel de aprendizaje nivel de aplicación
MODIFICACIÓN AL PDP

23. Indicar el N° de Informe de ORH o N° de Acta

de Comité que sustenta la modificación al PDP.

Resolución de Dirección Ejecutiva N°113-2023

e INFORME Nº 003-2022-ORH