You are on page 1of 4

‫سُبسبت تسُُش انًىاسد انجششَة‬

‫انتقُُى‬

‫انسؤال األول‪ :‬اختش اإلجببت انصحٕحت بُضغ ػالمت √ ‪:‬‬


‫‪ - 1‬تعشف انسُبسة اإلداسَة ثأَهب ‪:‬‬

‫أ ‪ ٌٓ -‬بٕبن غٕش سسمٓ ػه انمببدئ أَ انقُاػذ انتٓ ٔجب أن ٔحتشمٍب أػضبء‬


‫انمىظمت‪.‬‬
‫ة ‪ ٌٓ-‬بٕبن سسمٓ ػه انمببدئ أَ انقُاػذ انتٓ ٔجب أن ٔحتشمٍب مذٔش َ مسؤَنٓ‬
‫انمىظمت‪.‬‬
‫ج ‪ ٌٓ-‬بٕبن سسمٓ ػه انمببدئ أَ انقُاػذ انتٓ ٔجب أن ٔحتشمٍب كم أػضبء‬
‫انمىظمت‪.‬‬
‫‪ - 2‬يٍ خصبئص سُبسة انًُظًة ‪:‬‬

‫أ ‪ ٌٓ -‬أداة نتُجًٕ األػمبل داخم انمىظمت وحُ تحقٕق األٌذاف َانغبٔبث َانىٍبٔبث‬
‫انمىشُدة نهمىظمت‬
‫ة ‪ ٌٓ-‬أداة التخبر انقشاساث اإلداسٔت‬
‫ج ‪ -‬أن تكُن انسٕبست مكتُبت بشكم َاضح نجمٕغ انمٍتمٕه بىشبطبث انمىظمت‬
‫‪ - 3‬انسُبسة اإلداسَة فٍ انًُظًة هٍ ‪:‬‬

‫أ ‪ -‬أداة نهشقببت اإلداسٔت‬


‫ة ‪-‬أداة نتقٕٕم أداء األفشاد َ أداء انمىظمت‬
‫ج ‪-‬أداة نهتىسٕق بٕه انُحذاث اإلداسٔت فٓ انمىظمت‬

‫‪ - 4‬يٍ انششوط انىاجت تىفشهب فٍ سُبسبت انًُظًة‬


‫أ ‪ -‬انمشَوت َانتغٕش انمستمش‬
‫ة ‪ -‬سٍُنت فٍمٍب َبؼذٌب ػه انتؼقٕذ‬
‫ج ‪ -‬انُاقؼٕت َقببهت نهتطبٕق‬

‫‪TAG0720/ CYCLE II /EVA‬‬ ‫‪POLITIQUE DE LA GESTION‬‬ ‫»‪«PROPRIETE CNEPD‬‬ ‫‪PAGE 1‬‬


‫‪DES RESSOURCES HUMAINES‬‬
‫‪ - 5‬يٍ ششوط انسُبسبت‪ ،‬يشاقجة انسُبسبت ‪ ،‬وتعٍُ ‪:‬‬

‫أ ‪ -‬مشاقبت انىتبئج انتٓ حققتٍب انسٕبست‬


‫ة ‪-‬انتأكذ مه قببهٕتٍب نهتطبٕق‬
‫ج ‪-‬انتأكذ مه ششَط انسٕبسبث‬

‫‪ - 6‬يٍ إَجبثُبت انسُبسة اإلداسَة‪:‬‬

‫أ ‪ -‬تذػم فؼبنٕت انمىظمت‬


‫ة ‪-‬تُضح سسبنت َغبٔبث انمىظمت‬
‫ج ‪-‬تقُْ انؼالقبث انتىظٕمٕت بٕه أجزاء انٍٕكم انتىظٕمٓ نهمىظمت‬
‫د ‪ -‬تحقق انؼذانت انتىظٕمٕت بٕه األفشاد انؼبمهٕه فٓ انمىظمت‬

‫‪ - 7‬تصُف انسُبسبت حست يستىي انسُبسة انً ‪:‬‬


‫أ ‪ -‬سٕبست داخهٕت َ سٕبست خبسجٕت‬
‫ة ‪-‬سٕبست قصٕشة ‪ ،‬سٕبست متُسطت ‪ ،‬سٕبست طُٔهت انمذِ‬
‫ج ‪ -‬سٕبست ػهٕب ‪ ،‬سٕبست َسطّ ‪ ،‬سٕبست دوٕب‬
‫د ‪ -‬كم اإلجبببث خبطئت‬
‫‪- 8‬سُبسة تسُُش انًىاسد انجششَة تعٍُ ‪:‬‬
‫أ ‪ -‬مجمُع انمببدئ َ انقُاػذ انتٓ تششذ انمىظمت فٓ تسٕٕش مُاسدٌب انبششٔت‬
‫ة ‪-‬مجمُع انقشاساث انخبصت بتسٕٕش انمُاسد انبششٔت‬
‫ج ‪-‬مجمُع األٌذاف َ انغبٔبث انتٓ تسؼّ انمىظمت نتحقٕقٍب‬
‫د ‪ -‬كم اإلجبببث صحٕحت‬

‫‪ - 9‬يٍ األسس انتٍ تقىو عهُهب سُبسبت تسُُش انًىاسد انجششَة ‪:‬‬
‫أ ‪ -‬انؼبدنت فٓ مىح األجُس َ مؼبمهت األفشاد‬
‫ة ‪-‬انذقت َ انشفبفٕت فٓ انمؼهُمبث انخبصت ببألفشاد‬
‫ج ‪ -‬مشبسكت األفشاد فٓ اتخبر انقشاساث انخبص بٍم‬

‫‪TAG0720/ CYCLE II /EVA‬‬ ‫‪POLITIQUE DE LA GESTION‬‬ ‫»‪«PROPRIETE CNEPD‬‬ ‫‪PAGE 2‬‬


‫‪DES RESSOURCES HUMAINES‬‬
‫‪ - 10‬يٍ سُبسبت تسُُش انًىاسد انجششَة ‪:‬‬
‫أ ‪ -‬سٕبسبث انمحبفظت ػهّ انمُاسد انبششٔت‬
‫ة ‪-‬سٕبسبث تطُٔش انمُاسد انبششٔت‬
‫ج ‪-‬سٕبسبث َقبٔت انمُاسد انبششٔت‬
‫د ‪ -‬سٕبسبث تأمٕه انمُاسد انبششٔت‬
‫‪- 11‬سُبسة تحفُز انًىاسد انجششَة تهذف إنً جعم كم عبيم َجزل جهذا يستًشا ثبنقذس‬
‫انزٌ ًَكٍ يٍ تحقُق أهذافه وأهذاف انًُظًة ‪ ،‬ورنك عٍ طشَق‪:‬‬
‫أ ‪ -‬تقٕٕم أدائً انمٍىٓ‬
‫ة ‪ -‬تخطٕظ مسبسي انُظٕفٓ‬
‫ج ‪ -‬تىمٕت مٍبساتً‬
‫د ‪َ -‬قبٔتً مه األخطبس انمٍىٕت‬
‫‪ - 12‬انعُبصش انتٍ تتكىٌ يُهب سُبسة تسُُش انًىاسد انجششَة هٍ ‪:‬‬
‫أ ‪ -‬أٌذاف َ إجشاءاث تطبٕق انسٕبست‬
‫ة ‪ -‬مببدئ ‪َ ،‬قُاػذ تسٕٕش انمُاسد انبششٔت‬
‫ج ‪ -‬قُاػذ مشاقبت انسٕبست‬
‫د ‪ -‬انجذَل انزمىٓ نتطبٕق انسٕبست‬
‫‪ - 13‬يشاحم إعذاد سُبسة تسُُش انًىاسد انجششَة هٍ ‪:‬‬
‫أ ‪ -‬تخطٕظ انسٕبست‬
‫ة ‪ -‬انمصبدقت ػهّ انسٕبست‬
‫ج ‪ -‬سقببت انسٕبست‬
‫د ‪ -‬تىفٕز انسٕبست‬
‫‪ - 14‬إلعذاد سُبسبت تسُُش انًىاسد انجششَة َطشح األسئهة انتبنُة‪:‬‬
‫أ ‪ -‬مب ٌٓ فئبث األفشاد انمؼىٕٕه ببنسٕبست؟ َكم ٔبهغ ػذدٌب ؟‬
‫ة ‪ -‬مب ٌٓ األٌذاف انتٓ تسؼّ انسٕبست نتحقٕقٍب ؟‬
‫ج ‪ -‬مب ٌٓ اٖثبس اإلٔجببٕت َ انسهبٕت نٍزي انسٕبست ؟‬
‫د ‪ -‬كم األسئهت غٕش صحٕحت ‪.‬‬

‫‪TAG0720/ CYCLE II /EVA‬‬ ‫‪POLITIQUE DE LA GESTION‬‬ ‫»‪«PROPRIETE CNEPD‬‬ ‫‪PAGE 3‬‬


‫‪DES RESSOURCES HUMAINES‬‬
‫‪- 15‬يٍ أَىاع انىسبئم انتٍ تستخذيهب انًُظًة ألعالو أفشادهب ثًضًىٌ سُبسبت‬
‫تسُُش انًىاسد انجششَة َزكش‪:‬‬
‫أ ‪ -‬انىذَاث انتكُٔىٕت َ اإلػالمٕت‬
‫ة ‪ -‬دنٕم سٕبسبث تسٕٕش انمُاسد انبششٔت‬
‫ج ‪ -‬االجتمبػبث انذَسٔت َ انجمؼٕبث انؼبمت‬
‫د ‪ -‬كم انُسبئم انمزكُسة‬
‫‪- 16‬تقُُى و يشاجعة سُبسبت تسُُش انًىاسد انجششَة َعٍُ ‪:‬‬
‫أ ‪ -‬تحذٔذ أجببٕبث َ سهبٕبث انسٕبست‬
‫ة ‪-‬قٕبس دسجت تحقٕق أٌذاف انسٕبست ‪.‬‬
‫ج ‪-‬قٕبس كفبءة َفؼبنٕت انمُاسد انبششٔت‬

‫انسؤال انثبٍَ‪:‬‬
‫وظيفة تسيير الموارد البشرية من أهم وظائف المنظمة ‪ ،‬تقوم بأداء مجموعة من‬
‫النشاطات تقسم إلى أربعة نشاطات رئيسية‪ ،‬ولكل نشاط سياسة خاصة به تكون‬
‫في المجموع سياسات تسيير الموارد البشرية‪.‬‬

‫العمل المطلوب ‪ :‬حلل وناقش هذه العبارة مبينا مختلف سياسات تسيير الموارد‬
‫البشرية والمراحل المتبعة إلعداد وتنفيذ سياسات تسيير الموارد البشرية ‪.‬‬

‫‪TAG0720/ CYCLE II /EVA‬‬ ‫‪POLITIQUE DE LA GESTION‬‬ ‫»‪«PROPRIETE CNEPD‬‬ ‫‪PAGE 4‬‬


‫‪DES RESSOURCES HUMAINES‬‬

You might also like