Liderazgo y toma de decisiones como
El Liderazgo
Se refiere a la capacidad de
una persona para inspirar y
motivar a otros a trabajar
juntos hacia un objetivo
común
El liderazgo , la empatía y las
relaciones interpersonales estimulan
un mayor desarrollo de la
organización y una asertiva toma de
decisiones
instrumento para el mejoramiento de La Toma de Decisiones
las organizaciones
El liderazgo y la toma de decisiones
son esenciales para lograr el éxito y el
crecimiento sostenible de la empresa
Implica el proceso de elegir
entre varias opciones para
alcanzar un objetivo
determinado
Escuchar Los lideres escuchan para comunicarse efectivamente
Entusiasmo Los lideres muestran gran emoción por los logros.
Los lideres tienen grandes ambiciones y objetivo para alcanzar un enorme deseo
Un líder idóneo es una persona que
Aspirantes
puede integrar las habilidades y
Decisivo El líder toma decisiones difíciles y responsables.
competencias expuestas,
comprometiéndose de tal forma con
Empoderado Da una mayor responsabilidad a las personas y el apoyo que necesitan. los objetivos de la empresa y
r y alentar
reconcomiendo el rol fundamental
Responsable asume la responsabilidad de las acciones. que cumple en esto.
Ayuda a construir y mantener eficaces relaciones interpersonales. Un líder es
Solidario
reflexivo y amable para ganar su amistad y lealtad.
Un líder intenta incentivar a todos con su humildad y hace sentir a otros importante
Humildad y valorado.
Inspira con
Anima, motiva a otros con honestidad y veracidad.
integridad
Crea una planificación estratégica con anticipación y plan de contingencia (Plan –
Plan B) en caso de que el plan – A no saliera como se esperaba.