LEI N 13.

332, DE 07 DE NOVEMBRO DE 2007 EMENTA: Dispe sobre o Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos, define a nova Poltica de Valorizao Funcional dos Servidores Pblicos do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco e determina outras providncias. O PRESIDENTE DA ASSEMBLIA LEGISLATIVA DO ESTADO DE PERNAMBUCO: Fao saber que tendo em vista o disposto nos 6 e 8 do art. 23, da Constituio do Estado, o Poder Legislativo decreta e eu promulgo a seguinte: CAPTULO I DAS DISPOSIES PRELIMINARES Art. 1 Fica institudo, na forma desta Lei Ordinria, o Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos, que define a nova Poltica de Valorizao Funcional dos Servidores Pblicos do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco. Pargrafo nico. O presente Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos busca garantir a valorizao dos servidores, mediante a igualdade de oportunidades e do desenvolvimento profissional em carreiras, que associem a ascenso funcional a um sistema permanente de qualificao, como forma de melhoria contnua da prestao jurisdicional. Art. 2 Para fins desta Lei considera-se: I CARREIRA: organizao estruturada dos cargos, sendo definida por padres salariais; II PADRO: simbologia dos vencimentos representada por letras; III PROGRESSO: a passagem do servidor efetivo de um padro para o outro imediatamente superior, dentro do mesmo cargo; IV CARGO EFETIVO: conjunto de funes da mesma natureza e requisitos semelhantes que definem e ordenam as atividades, providos por concurso pblico de provas e ou de provas e ttulos; V CARGO COMISSIONADO: cargos pblicos, providos por livre nomeao e exonerao, atravs de ato do Presidente do Tribunal de Justia; VI FUNO: conjunto de atividades especficas, da mesma natureza, que caracterizam a rea em que o servidor desenvolver suas habilidades; VII FUNO JUDICIRIA: compreende os servios relacionados com as atividades de processamento de aes e outros feitos, execuo de mandados, anlise e pesquisa de legislao, doutrina e jurisprudncia nos vrios ramos do Direito, bem como elaborao de pareceres jurdicos e outras atividades correlatas; VIII FUNO ADMINISTRATIVA: compreende os servios relacionados com recursos humanos, oramento e finanas, segurana e transporte, auditoria, licitaes e contratos, engenharia e arquitetura, patrimnio e material, jornalismo, biblioteconomia, relaes pblicas, comunicao social, cerimonial e outras atividades correlatas; IX FUNO APOIO ESPECIALIZADO: compreende os servios que exigem dos profissionais o domnio de habilidades especficas inerentes s atividades do Poder Judicirio de Pernambuco como sade, pedagogia, contadoria, informtica, psicologia, servio social e outras reas afins a critrio da administrao.

CAPTULO II DO QUADRO DE PESSOAL Art. 3 O quadro permanente de pessoal do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco composto por cargos efetivos e comissionados. Art. 4 A investidura nos cargos efetivos do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco dar-se sempre na classe do padro inicial das respectivas carreiras, mediante concurso pblico de provas ou de provas e ttulos, obedecidos os requisitos e atribuies constantes no Anexo I. Art. 5 Os cargos efetivos mencionados neste Plano, com exceo do cargo de Oficial de Justia, tm a caracterstica de cargo amplo, proporcionando oportunidades de crescimento aos servidores neles enquadrados e maior flexibilidade funcional, conforme Anexo II e nomenclaturas a seguir discriminadas: I Analista Judicirio APJ; II Tcnico Judicirio TPJ; III Oficial de Justia OPJ. Pargrafo nico. Fica assegurada a permanncia e o exerccio do servidor no cargo amplo para o qual ingressou, sendo-lhe facultado optar pela especializao disponvel, caso haja a necessidade do servio e desde que devidamente qualificado para este fim. Art. 6 Os cargos comissionados da estrutura organizacional do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco so os constantes no Anexo III. Art. 7 Os cargos comissionados, com exceo dos que integram os Gabinetes dos Desembargadores, sero providos, no mnimo, em 50% (cinqenta por cento) por servidores pblicos titulares de cargos efetivos do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco. CAPTULO III DA REMUNERAO Art. 8 A remunerao dos cargos de provimento efetivo das carreiras do Quadro de Pessoal do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco composta pelo Vencimento-base, pela Gratificao de Exerccio e pela Gratificao de Incentivo Produtividade. Pargrafo nico. O Vencimento-base ser o constante no Anexo IV. Art. 9 A Gratificao de Incentivo Produtividade mencionada no Art. 8 desta Lei corresponde a 120% (cento e vinte por cento) do Vencimento-base (Lei n 9.726, de 16 de outubro de 1985, alterada pela Lei n 10.424, de 24 de abril de 1990 e Lei 12.643, de 22 de julho de 2004) e a Gratificao de Exerccio correspondente a 100% (cem por cento) do Vencimento-base (Lei n 10.532, de 02 de janeiro de 1991, alterada pela Lei n 10.883, de 20 de abril de 1993 e Lei 12.643, de 22 de julho de 2004). Pargrafo nico. Ficam resguardados os direitos adquiridos, inclusive os relativos Estabilidade Financeira e ao Adicional por Tempo de Servio (Lei n 6.123, de 20 de julho de 1968, Lei n 10.312, de 07 de agosto de 1989, Emenda Constitucional, n 16, de 04 de junho de 1999). Art. 10. A Parcela Autnoma instituda pelo artigo 6 da Lei Complementar n 13, de 30 de janeiro de 1995, as Funes Gratificadas, a Indenizao de Transporte, a Funo de Motorista

e a Funo de Assessoramento Tcnico, previstas no Anexo V, ficaro sujeitos a reajuste de acordo com a poltica de reviso geral anual da remunerao dos servidores do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco. Art. 11. As substituies eventuais de ocupantes de cargos comissionados e de funes gratificadas, em decorrncia de seus impedimentos e afastamentos, sero remuneradas proporcionalmente ao tempo de sua durao. Art. 12. O servidor titular de cargo efetivo, quando no exerccio de cargo comissionado, ou de substituio a que se refere o artigo anterior, poder optar pela percepo da remunerao do seu cargo efetivo, caso a remunerao do cargo comissionado seja menor. Art. 13. O servidor efetivo no exerccio de cargo comissionado, inclusive quando colocado disposio deste Poder, poder optar pela percepo da remunerao do seu cargo acrescida da representao do cargo comissionado. Art. 14. Fica assegurada a data de 1 (primeiro) de maio de cada ano para a reviso geral anual da remunerao dos servidores do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco, provida mediante Lei especfica, observado o disposto no art. 56 desta Lei. CAPTULO IV DO INCENTIVO QUALIFICAO FUNCIONAL Art. 15. Fica criada a Gratificao de Incentivo Qualificao Funcional GIQF, destinada aos servidores efetivos do Poder Judicirio em razo dos conhecimentos adicionais adquiridos nas aes de capacitao e em cursos de extenso, aperfeioamento e especializao, conferida ao detentor de diploma ou certificado de graduao ou ps-graduao, em sentido amplo ou estrito, em reas de interesse dos rgos da Justia. 1 A Gratificao de que trata o caput deste artigo no ser concedida quando a capacitao constituir requisito para ingresso no cargo. 2 Para efeito do disposto no caput deste artigo, sero considerados os cursos e as instituies de ensino reconhecidas pelo Ministrio da Educao, na forma da legislao federal, e nos limites definidos em Resoluo do Tribunal de Justia. 3 Sero admitidos cursos de ps-graduao em sentido amplo com durao mnima de 360 (trezentos e sessenta) horas-aula. 4 O Poder Judicirio regulamentar, mediante Resoluo, em 180 (cento e oitenta) dias de vigncia desta Lei, o caput deste artigo. Art. 16. A Gratificao de Incentivo Qualificao Funcional GIQF, incidir sobre o vencimento-base do servidor, da seguinte forma: I 9% (nove por cento), em se tratando de ttulos, diplomas ou certificados de concluso de cursos de ps-graduao, em sentido amplo ou estrito. Valendo apenas um ttulo, diploma ou certificado; II 6% (seis por cento), em se tratando de diploma ou certificado de concluso de graduao. Valendo apenas um diploma ou certificado de graduao; III 3% (trs por cento), ao servidor que possuir conjunto de Aes de Capacitao, assim definidas em Resoluo do Tribunal de Justia, que totalize, pelo menos, 200 (duzentas) horas por ao, observando o limite de 6% (seis por cento).

 1 Em nenhuma hiptese, o servidor perceber cumulativamente os coeficientes previstos nos incisos I e II do caput deste artigo; caso o servidor obtenha qualificao maior, passar a ter direito percepo do respectivo coeficiente. 2 A percepo dos coeficientes relativos s aes de capacitao previstas no inciso III do caput deste artigo ser vlida pelo prazo de 4 (quatro) anos, cuja permanncia fica condicionada participao em novas Aes de Capacitao. 3 Tratando-se de curso de graduao, desde que no constitua requisito para ingresso no cargo, e de ps-graduao, no ser observado o prazo previsto no pargrafo anterior. 4 A gratificao de que trata o inciso III, deste artigo, ser devida mediante a apresentao do ttulo, diploma ou certificado de concluso, considerando os ltimos 4(quatro), anos, da a data de vigncia desta Lei, a partir de 1 de fevereiro de 2.008, atendido ao disposto no art. 56 desta Lei. CAPTULO V DO ENQUADRAMENTO Art. 17. Os servidores efetivos do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco, em 1 de fevereiro de 2008, desde que observado o disposto no art. 56 desta Lei, sero enquadrados nos padres remuneratrios correspondentes ao seu cargo e tempo de servio prestado exclusivamente a este Poder. Pargrafo nico. Para os fins de que trata o caput deste artigo, considera-se de efetivo exerccio o tempo de servio prestado: I s serventias extrajudiciais e judiciais antes de sua oficializao, desde que o servidor tenha sido nomeado por Ato do Governador do Estado ou do Presidente do Tribunal de Justia; II disposio de outros rgos ou pessoas jurdicas da Administrao Pblica federal, estadual, distrital ou municipal. Art. 18. Os cargos de Auxiliar Judicirio, smbolo PJ-I e Tcnico Judicirio, smbolo PJ-II, que integram o quadro de cargos efetivos do Poder Judicirio sero transformados em Tcnico Judicirio, smbolo TPJ, medida que vagarem. Art. 19. Os cargos de Oficial de Justia, smbolo PJ-III, sero transformados nos cargos de Oficial de Justia, smbolos OPJ, privativos de bacharis em Direito, medida que vagarem. Art. 20.Os cargos de Tcnico Judicirio, smbolo PJ-III, passam a denominar-se Tcnico Judicirio, smbolo TPJ. Art. 21. Para os serventurios de justia aposentados nos termos da Lei n 8.828, de 10/11/1981, com os proventos fixados de acordo com o artigo 1, incisos I a III, da Lei n 9.835, de 12/06/1986, ser considerado o seu tempo de servio prestado ao servio extrajudicial para fins de enquadramento na Escala de Vencimento-base. CAPTULO VI DA CARREIRA Art. 22. A carreira do quadro de pessoal do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco composta de 16 (dezesseis) padres salariais por cargo, cuja mudana se dar por progresso funcional.

Art. 23. Os cargos efetivos so estruturados em padres salariais, simbolizados por letras de A a Q, com intervalos entre os padres de 2,5% (dois e meio por cento) da remunerao. Art. 24. A progresso dar-se- a cada dois anos de efetivo exerccio de servio prestados ao Poder Judicirio do Estado de Pernambuco. CAPTULO VII AVALIAO POR COMPETNCIAS Art. 25. A avaliao por competncias uma ferramenta de gesto com foco no desenvolvimento humano alinhado com as estratgias do Poder Judicirio estadual, na busca de resultados eficazes. 1 A elaborao e o acompanhamento do processo de avaliao sero realizados por equipe multiprofissional e intersetorial, devidamente capacitada para a sua implementao, cujas atribuies sero regulamentadas por Resoluo do Tribunal de Justia. 2 A periodicidade da avaliao ser anual, com incio previsto para 18 (dezoito) meses aps a vigncia desta Lei. CAPTULO VIII DOS BENEFCIOS Art. 26. Aos servidores ativos, ocupantes de cargos de provimento efetivo do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco, ser concedido o benefcio do auxlio-alimentao, a ser pago em pecnia, no valor correspondente a, no mnimo, 40% (quarenta por cento) da menor remunerao do quadro de pessoal efetivo deste Poder, na forma prevista em Resoluo do Tribunal de Justia, observado o disposto no artigo 56 desta Lei. Pargrafo nico. O benefcio de que trata o caput deste artigo no ser concedido, em nenhuma hiptese, ao servidor que esteja disposio de outro rgo da Administrao Pblica, direta, indireta e fundacional. Art. 27. Aos servidores ativos, ocupantes de cargos de provimento efetivo do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco, ser concedido o benefcio do auxlio-sade, a ser pago em pecnia, na forma prevista em Resoluo do Tribunal de Justia, observado o disposto no artigo 56 desta Lei. CAPTULO IX DISPOSIES FINAIS Art. 28. Os serventurios de justia aposentados nos termos da Lei n 10.648, de 18/11/1991, com a nova redao dada pela Lei n 11.187, de 22/12/1994, tero os seus proventos reajustados com os mesmos ndices que forem concedidos aos servidores efetivos do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco, quando decorrentes da reviso geral anual da remunerao dos servidores pblicos. Art. 29. Em cada Vara, Juizado Especial ou Central Jurisdicional, por turno, bem como nos Ofcios de Distribuidor, Contador, Depositrio Pblico e Partidor Judicial do Foro Judicial, todos oficializados, haver uma secretaria, cuja funo de chefia ser atribuda a um Analista Judicirio ou, na falta deste, a um Tcnico Judicirio, ou Auxiliar Judicirio. 1 A observncia da ordem prevista no caput deste artigo no implicar a dispensa dos servidores que exeram atualmente a funo de Chefe de Secretaria, a qual somente ocorrer

atravs de ato do Presidente do Tribunal de Justia, de ofcio ou por solicitao do Juiz que esteja respondendo pela Vara, na condio de titular, ou pela Direo do Foro, se for o caso. 2 Ser atribuda a Funo Gerencial Judiciria, sigla FGJ-1, aos servidores designados para o desempenho das funes previstas no caput deste artigo. Art. 30. A indicao para a funo gratificada de Chefe de Secretaria da competncia privativa do Juiz que esteja respondendo, na condio de titular, pela respectiva unidade jurisdicional, sendo sua designao exclusiva para servidores do quadro efetivo do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco. Art. 31. Ao Distribuidor do Foro da Comarca, excetuada a da Capital, compete o exerccio das funes de Contador, Partidor e Depositrio Pblico. Pargrafo nico. Ser atribuda a funo gratificada, sigla FGJ-1, aos servidores designados para o desempenho das funes previstas no caput deste artigo. Art. 32. O servidor designado, de ofcio ou a pedido, para ter exerccio em outra comarca, far jus percepo de ajuda de custo, desde que comprove a efetiva realizao de despesas de deslocamento, no podendo exceder a sua remunerao bruta. Art. 33. Nas Comarcas com nmero de varas igual ou superior a trs, fica assegurada a concesso da funo gratificada de Administrador do Foro, cujo ocupante acumular as atribuies da Secretaria do Foro Judicial. Pargrafo nico. Ser atribuda a funo gratificada, sigla FSJ-3, ao servidor designado para a funo de que trata o caput deste artigo. Art. 34. Na Capital e nas Comarcas com nmero de Varas igual ou superior a quatro, fica assegurada a concesso da funo gratificada de Chefe do Ncleo de Distribuio de Mandados, a qual ser atribuda a um Oficial de Justia, sendo que, na Capital, ao do smbolo OPJ. Pargrafo nico. Ser atribuda a funo gratificada, sigla FGJ-1, ao servidor designado para a funo de que trata o caput deste artigo, no sendo cumulativa com a Indenizao de Transporte de que trata o art. 43 desta Lei. Art. 35. assegurado ao servidor do Poder Judicirio o direito a licena para desempenho de mandato de Presidente em sindicato e associao representativa da categoria, sem prejuzo de sua remunerao ou vantagens. Art. 36. A carga horria de trabalho dos servidores efetivos do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco de 30 horas semanais. Art. 37. O servidor, beneficiado com a estabilidade financeira, no poder perceber, a qualquer ttulo, nenhuma parcela de remunerao, da mesma natureza ou finalidade (Lei Complementar n 3/90, artigo 1, 2, inciso XVIII). Art. 38. Fica assegurado ao servidor no desempenho da funo de Secretrio de Sesso de Cmara, Grupo de Cmaras ou de Seo Criminal, a Funo Gerencial Judiciria, sigla FGJ-1. Art. 39. Poder ser atribuda a Gratificao de Incentivo Produtividade aos servidores disposio do Poder Judicirio, no percentual de cento e vinte por cento de seu vencimentobase, cujo montante no exceder ao vencimento-base do cargo em comisso smbolo PJC-V, observado o disposto no artigo 56 desta Lei.

Art. 40. O servidor do quadro efetivo do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco ter direito percepo de horas-extras pela prestao de servios extraordinrios, desde que realizados no interesse da administrao e previamente autorizados pela Presidncia do Tribunal de Justia, na forma prevista em Resoluo do Tribunal de Justia. Pargrafo nico. Em nenhuma hiptese, os titulares de cargos comissionados, os servidores que percebam funo gratificada e os funcionrios disposio do Tribunal de Justia faro jus percepo da vantagem de que trata o caput deste artigo. Art. 41. As funes de confiana do Juzo e do Foro Judicial, bem assim as suas substituies, sero preenchidas por designao do Presidente do Tribunal de Justia, aps indicao do Juiz que esteja respondendo pela Vara, na condio de titular, e pela Direo do Foro, respectivamente. CAPTULO X DISPOSIES TRANSITRIAS Art. 42. Ficam transformados os atuais cargos de Tcnico Judicirio Plenrio em Analista Judicirio, smbolo APJ, conforme Anexo II. Art. 43. Fica transformado o Adicional de Atividade Externa, concedida ao atual cargo de Oficial de Justia, em Indenizao de Transporte, sigla ITJ. Pargrafo nico. A Indenizao de Transporte de que trata o caput deste artigo no ser paga, em nenhuma hiptese, ao servidor disposio de outro rgo da Administrao ou que no esteja no exerccio de suas funes, ou que esteja em gozo de frias e de licenas, excetuadas as mdicas e a de que trata o artigo 35. Art. 44. Ficam transformadas as Representaes de Gabinete, sigla RG-4 em RG-3, nos termos do Anexo III da Lei n 13.170, de 26 de dezembro de 2006. 1 A Representao de que trata o caput deste artigo ser devida exclusivamente aos servidores no ocupantes de cargo comissionado, lotados nos Gabinetes dos Desembargadores, limitada a 4 (quatro) gratificaes por Gabinete 2 Ser em dobro o quantitativo da gratificao de que trata o caput deste artigo nos Gabinetes da Presidncia e da Vice-Presidncia do Tribunal de Justia, bem como da Corregedoria Geral da Justia. Art. 45. Ficam extintos os cargos efetivos de Oficial de Registro de Imveis do 3 e do 4 Ofcios da Capital, smbolo PJ-OR, medida que vagarem, assegurando-se, aos atuais ocupantes, a irredutibilidade de remunerao e os reajustes de acordo com a poltica de reviso geral anual da remunerao dos servidores do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco. Art. 46. Fica transformado o Adicional da Funo de Motorista, que corresponde ao valor da Funo de Apoio Judiciria, sigla FAJ-1, concedido aos servidores disposio do Poder Judicirio estadual que desempenham a respectiva funo, em Funo de Motorista, sigla FMT. Art. 47. Fica transformado o Adicional Assessoramento Tcnico da Assessoria Especial da Presidncia, que corresponde ao valor da Funo Gerencial Judiciria, sigla FGJ-1, concedido aos servidores em exerccio na Assessoria Especial da Presidncia, em Funo de Assessoramento Tcnico da Assessoria Especial da Presidncia, sigla FAT.

Art. 48. Excetuados os transformados por esta Lei, ficam mantidos, dentro dos limites estabelecidos pela Lei n 12.643/2005, com suas alteraes posteriores, os seguintes Adicionais: I Atividade Taquigrfica, que correspondem ao valor da Funo Gerencial Judiciria, sigla FGJ-1; II Condies Especiais de Trabalho, concedidos aos servidores lotados no Depsito Pblico da Capital, na Diviso de Arquivo Geral, na Biblioteca, na Diviso de Jurisprudncia e Publicaes, no Memorial da Justia e nos 1, 2 e 3 Acervos de Casamento, estes subordinados Diretoria de Documentao Judiciria, que correspondem ao valor da Funo de Apoio Judicirio, sigla FAJ-1; III Atividade de Tecnologia da Informao, que correspondem ao valor da Funo Gerencial Judiciria, sigla FGJ-1, quando o servidor estiver no exerccio das atividades de anlise de sistemas e solues tecnolgicas, prospeco de tecnologia, elaborao de projetos, planejamento de sistema na rea de tecnologia da informao, administrao de banco de dados, elaborao e implementao de procedimentos e polticas em segurana da informao, definio e implementao de metodologia de desenvolvimento de sistemas, concedidos aos servidores com exerccio na Diretoria de Informtica; IV Atividade de Tecnologia da Informao, que correspondem ao valor da Funo Gerencial Judiciria, sigla FGJ-2, quando o servidor estiver no exerccio das atividades de programao e desenvolvimento de sistemas e de aplicaes, definio e implementao de polticas de cpias de segurana, manuteno de ambientes de dados, redes e plataformas operacionais, configurao de sistemas de dados e de rede, prestao de suporte aos usurios de programas e equipamentos de informtica, realizao de controle e homologao de programas e equipamentos de informtica, concedidos aos servidores em exerccio na Diretoria de Informtica; V Participao no Cadastro e Elaborao da Folha de Pagamento do Tribunal de Justia do Estado de Pernambuco, concedidos aos servidores em exerccio na Diretoria de Recursos Humanos, exclusivamente quando desenvolvam atribuies relacionadas aos processos de cadastro, elaborao, confeco, anlise ou controle da folha de pagamento, que correspondem ao valor da Funo Gerencial Judiciria, sigla FGJ-3; VI Risco Financeiro, concedido aos servidores em exerccio na Diretoria Financeira, que corresponde ao valor da Funo Gerencial Judiciria, sigla FGJ-3; VII Desempenho de Funo Tcnica, concedidos aos servidores em exerccio na Diretoria de Engenharia, que correspondem ao valor da Funo Gerencial Judiciria, sigla FGJ-1; VIII Atividade Administrativa, concedidos aos servidores em exerccio na Secretaria de Administrao, que correspondem ao valor da Funo de Apoio Judiciria, sigla FAJ-1; IX Apoio Diretoria de Infra-Estrutura, concedidos aos servidores em exerccio na Diretoria de Infra-Estrutura, que correspondem ao valor da Funo de Apoio Judiciria, sigla FAJ-1; X Apoio Diretoria Cvel, concedidos aos servidores em exerccio na Diretoria Cvel, que correspondem ao valor da Funo de Apoio Judiciria, sigla FAJ-1; XI Apoio Diretoria Criminal, concedidos aos servidores em exerccio na Diretoria Criminal, que correspondem ao valor da Funo de Apoio Judiciria, sigla FAJ-1; XII Condies Especiais de Trabalho, concedidos aos servidores em exerccio no Arquivo da Diretoria de Recursos Humanos, que correspondem ao valor da Funo de Apoio Judiciria, sigla FAJ-1.

Art. 49. Fica extinto o cargo efetivo de Auxiliar de Administrador de Prdio, criado pela Lei n 7.592, de 19/06/78. Art. 50. Fica criada a Gratificao de Risco de Vida para os Oficiais de Justia e os Analistas Judicirios nas funes de Psiclogo e Assistente Social que exeram atividades externas, responsveis pela elaborao de relatrios tcnicos em processos judiciais, correspondente Funo de Apoio Judiciria, sigla FAJ-2. Art. 51. Fica criada a Funo Gratificada de Assessor de Magistrado, sigla FSJ-2, no mbito de cada unidade judiciria do Estado de Pernambuco, a qual ser atribuda a servidor efetivo com formao em Cincia Jurdica, ou acadmico em Direito. Pargrafo nico. A indicao para a funo gratificada de Assessor de Magistrado, sigla FSJ-2, privativa do Juiz que esteja respondendo, na condio de titular, pela respectiva unidade judiciria, por designao do Presidente do Tribunal de Justia. Art. 52. Fica criada, vinculada Diretoria do Foro da Comarca da Capital, a Funo Gerencial Judiciria, sigla FGJ-3, a qual ser atribuda a servidor efetivo, incumbido da guarda de armas, drogas, instrumentos e objetos de pequeno porte apreendidos em processos criminais na Comarca da Capital. Art. 53. Ficam criadas 3 (trs) funes gratificadas, sigla FGJ-2., para os responsveis pelos 1, 2 e 3 Acervos de Casamento da Diretoria de Documentao Judiciria do Tribunal de Justia. Art. 54. Os valores da remunerao das funes gratificadas, integrantes da estrutura organizacional do Poder Judicirio do Estado de Pernambuco, so os constantes do Anexo V. Art. 55. Fica concedido, a partir de 1 de setembro de 2007 e at 31 de janeiro de 2008, a todos os servidores efetivos, ativos e inativos, do Poder Judicirio, um abono mensal provisrio de 10% (dez por cento) sobre a remunerao definida no art. 8 desta Lei. Art. 56. A efetiva implementao de qualquer dispositivo decorrente da presente Lei que acarrete aumento de despesa ou de gastos, inclusive aqueles entendidos como de carter indenizatrio, fica condicionada existncia de dotao oramentria prpria, suficiente para fazer face ao incremento das despesas e gastos previstos em suas disposies, obedecidos os limites do Plano de Ajuste Fiscal PAF, o disposto no 1 do art. 169 da Constituio Federal, na Lei Complementar Federal n 101, de 04 de maio de 2000 e na Lei de Diretrizes Oramentrias, observados ainda a prioridade e o cronograma a serem definidos pelo Poder Judicirio. Art. 57. A Presidncia do Tribunal de Justia criar uma Comisso Administrativa de Avaliao e Acompanhamento do Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos, um ano aps a vigncia desta Lei, com objetivo de avaliar, acompanhar e propor reformulaes, enquadramentos e outras medidas necessrias ao seu aperfeioamento. Art. 58. As despesas decorrentes da aplicao desta Lei correro conta das dotaes oramentrias prprias, consignadas ao Tribunal de Justia do Estado de Pernambuco. Art. 59. O disposto nesta Lei aplica-se aos servidores inativos no que for compatvel. Art. 60. Esta Lei entra em vigor na data de sua publicao, produzindo seus efeitos financeiros na forma do disposto no artigo 56. Art. 61. Revogam-se as disposies em contrrio. Assemblia Legislativa do Estado de Pernambuco, em 07 de novembro de 2007.