TAREA “AYUDA A UN AMIGO”

Imagina que eres un representante legal de un sindicato en tu empresa. Un amigo tuyo tiene un
problema en su empresa (distinta a a la tuya), en la que no existe ningún representante sindical.
Explica lo que tiene que hacer para presentar una denuncia ante lTSS.

Al no tener representante sindical su empresa, recomendaría a mi amigo usar las vías bien de la
denuncia, bien de la notificación a través del buzón de la Inspección de Trabajo. Aunque mi amigo
crea que supone un riesgo para él, ya que no puede interponerse denuncia de forma anónima (art
9.1.f) RD 928/1998), le recomendaría denunciar ante la ITSS, ya que tanto según el art 8 RD
928/1998como por los arts 58 y 62 de la Ley 30/2015, la denuncia supone una forma de iniciación de
un hipotético procedimiento inspector y sancionador si hubiera lugar. Cosa que no sería posible si
escribiera al buzón de la Inspección de Trabajo, ya que no hay garantías de que se inicie un
procedimiento ni se emprendan acciones contra quien proceda porque esta queja no reviste un
carácter de elemento de iniciación del procedimiento y de hecho, no ofrece ni siquiera garantías de
que sea leída por alguien, ya que el formulario no pide datos tales como teléfono o correo
electrónico, siendo imposible ofrecer al usuario un informe de lectura o establecer una comunicación
posterior con él si fuera necesario.

Si mi amigo se decidiera a denunciar le diría las vías por las que puede hacerlo (presencial, telemática
o por correo siempre que adjunte fotocopia compulsada de su DNI).