LAPORAN PRAKTEK KERJA LAPANGAN / MAGANG PADA

DINAS SOSIAL KABUPATEN BANGGAI

Diajukan sebagai salah satu syarat menyelesaikan studi

Diploma III (D3) program studi Manajemen
Informatika
Oleh :
Nama : NADYA MALLA
NIM : 202011024

Prodi : MANAJEMEN INFORMATIKA

AKADEMI MANAJEMEN INFORMATIKA DAN KOMPUTER

AMIK LUWUK BANGGAI

TAHUN AKADEMIK
2022 / 2023
 ii

LEMBAR PENGESAHAN

LAPORAN HASIL PRAKTEK KERJA

LAPANGAN/MAGANG PADA DINAS SOSIAL
KABUPATEN BANGGAI

Disusun Oleh :

NADYA MALLA (202011024)

TELAH DISETUJUI DAN DISAHKAN

PADA : Tanggal : .............................. 2023

OLEH:

Pembimbing Lapangan Pembimbing Kampus

Dra. INAYAH FAUZIAH BAKRI, M.Si. ANJAS STARLEN AROTA, S.Si, M.Pd
NIP. 19661109 198603 2 003 NIK. 2019221104

Mengetahui :
Ketua Kepala/Pimpinan/Direktur
Panitia Praktek Kerja Lapangan / Magang Dinas Sosial Kabupaten Banggai

I. KETUT PUTRA YASA, M.Kom Drs. IRPAN POMA, ME

NIDN. 0924128204 NIP. 19670615 198811 1 002
 iii

KATA PENGANTAR

Puji syukur penulis panjatkan kehadirat Tuhan Yang Maha Esa,

berkat hidayah dan rahmatNya sehingga penyusunan Laporan Praktek Kerja
Lapangan / Magang ini selesai sesuai dengan waktu yang ditetapkan.
Dalam pembuatan Laporan ini, penulis menemui banyak masalah dan
tantangan yang mengharuskan penulis lebih mengasah pikiran dan berpacu
dengan waktu. Tetapi, alhamdulillah dengan segala bantuan yang penulis
dapatkan sehingga penulis dapat sedikit bernapas lega dalam
menyelesaikan laporan ini.
Untuk itu penulis tak lupa mengucapkan terima kasih yang
sebesar-besarnya kepada :
1. Bapak Dr H.Marwan Londol, S.Kom.,MM Selaku Ketua
Yayasan Pendidikan Nurmal Luwuk.
2. Bapak Heriyanto Sahidu, S.Sos.,S.Kom.,MM Selaku
Direktur AMIK Nurmal Luwuk Banggai.
3. Bapak Iskandar Surdin,S.Kom Selaku Pembantu
Direktur di Bidang Akademik AMIK Luwuk.
4. Bapak I Ketut Putra Yasa, M.Kom Selaku Ketua Panitia
Pelaksanaan Praktek Kerja Lapangan Tahun Ajaran
2022/2023.
5. Ibu Yeti Kule, S.Kom, MM Selaku Ketua Prodi
Manajemen Informatika AMIK Luwuk.
6. Bapak Anjas Starlen Arota, S.Si, M.Pd Selaku Dosen
Pembimbing kampus/lembaga PKL AMIK Nurmal
Luwuk Banggai.
7. Bapak Drs. Irpan Poma, ME Selaku Kepala Kantor Dinas
Sosial Kabupaten Banggai.
8. Ibu Dra. Inayah Fauziah Bakri, M.Si. Selaku
Pembimbing Lapangan
9. Orang Tua, Keluarga dan Teman-teman yang selalu
memberikan motivasi. Penulis menyadari bahwa Laporan
ini masih jauh dari kesempurnaan. Oleh sebab itu,
penulis membuka kesempatan yang sebesar-besarnya
kepada para pembaca untuk memberikan kritik atau
saran yang sifatnya membangun untuk perbaikan kualitas
laporan ini yang akan datang.Semoga laporan ini berguna
bagi kita semua khususnya kepada mahasiswa yang akan
datang.Amin ….

Luwuk, ............................. 2023

Nadya Malla
 iv

DAFTAR ISI
Sampul........................................................................................................... i
Lembar Pengesahan ...................................................................................... ii
Kata Pengantar .............................................................................................. iii
Daftar Isi ....................................................................................................... iv
BAB. I PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang .................................................................... 1
1.2 Tujuan dan Manfaat ............................................................. 2
1.2.1 Tujuan ....................................................................... 3
1.2.2 Manfaat ..................................................................... 4
BAB. II GAMBARAN UMUM LOKASI
2.1 Sejarah dan Perkembangan ................................................. 5
2.2 Visi & Misi .......................................................................... 5
2.3 Struktur Organisasi .............................................................. 6
2.4 Job Description .................................................................... 7
BAB. III IDENTIFIKASI KERJA DAN PERMASALAHAN
3.1 Identifikasi kerja .................................................................. 9
3.2 Permasalahan & Solusi ........................................................ 10
BAB. IV LAPORAN KEGIATAN
4.1 Jurnal Kegiatan .................................................................... 11
4.2 Daftar Kehadiran Kegiatan Kerja ........................................ 19
BAB. V PENUTUP
5.1 Kesimpulan .......................................................................... 21
5.2 Saran .................................................................................... 21
5.2.1 Dinas Sosial Kabupaten Banggai .............................. 21
5.2.2 Kampus AMIK Luwuk Banggai ............................... 21
5.2.3 Umum ....................................................................... 22
Lampiran :
1. Fhoto Kegiatan Praktek
2. Surat Keterangan PKL
3. Lembaran Nilai PKL
4. Lembar Konsultasi Penulisan Laporan PKL
5. Biodata Penulis
 1

BAB I
PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang Kerja Praktek

Perguruan tinggi sebagai institusi pendidikan diharapkan dapat

mencetak lulusan-lulusan penerus generasi bangsa yang sanggup
menguasai ilmu pengetahuan secara teoritis, praktis, dan aplikatif. Untuk
menciptakan tenaga kerja yang unggul dan memiliki kemampuan serta
keahlian yang mampu, Akademi Manajemen Informatika dan Komputer
(AMIK) Luwuk Banggai sebagai lembaga pendidikan tinggi yang ada di
luwuk banggai berusaha membentuk dan melatih lulusan-lulusan yang ada
untuk siap terjun ke dunia kerja.
Praktik Kerja Lapangan merupakan salah satu kegiatan akademik yang
berfokus pada kemampuan untuk mengembangkan dan menempa ilmu
yang telah dipelajari selama menjalani perkuliahan dalam
praktiknya.Kegiatan ini dapat menambah pengalaman mahasiswa
khususnya di Prodi D3 Manajemen Informatika Akademi Manajemen
Informatika dan Komputer (AMIK) Luwuk Banggai dan memberikan
wawasan mendalam terkait dunia kerja sebelum lulus dari bangku
perkuliahan kelak.
Zaman semakin berkembang dari waktu ke waktu,terutama dengan
semakin canggihnya teknologi yang ada. Dengan semakin canggihnya
teknologi,persaingan dalam dunia kerja juga menjadi lebih ketat karena
individu-individu telah memiliki skill dan beragam yang dibutuhkan
sebagai bekal untuk menghadapi persaingan tersebut. Untuk
mengantisipasi persaingan yang ada,mahasiswa Akademi Manajemen
Informatika dan Komputer (AMIK) Luwuk Banggai dituntut
mempersiapkan diri dengan menimba pengalaman melalukan kegiatan
 2

PKL,agar tidak hanya matang dari segi teori,akan tetapi juga siap dalam
praktiknya.
Industri kerja merupakan hal yang kompleks karena para
praktikanakan dihadapkan pada situasi yang berbeda-beda dan
permasalahan yang rumit. Dan dari kegiatan PKL inilah mahasiswa
Akademi Manajemen Informatika dan Komputer (AMIK) Luwuk Banggai
dapat belajar bagaimana mengatasi permasalahan yang berbeda pada
setiap perusahaan sehingga membentuk mental yang kuat jika menemui
masalah serupa karena kita sudah pernah merasakan tekanannya. Dengan
semua ilmu yang didapatkan selama PKL,akan membuat mahasiswa
menjadi lebih baik karena pengalaman,dan kepercayaan diri untuk
memasuki dunia kerja telah diperoleh.
Kegiatan PKL juga berguna untuk Akademi Manajemen Informatika
dan Komputer (AMIK) Luwuk Banggai sebagai bentuk penyempurnaan
kurikulum yang telah ada di Akademi Manajemen Informatika dan
Komputer (AMIK) Luwuk Banggai dari para praktikan yang telah
melaksanakan PKL.
Pada kegiatan PKL ini,praktikan mendapatkan kesempatan untuk
melakukan PKL di Dinas Sosial Kabupaten Banggai. Ruang lingkup
perusahaan ini meliputi pendataan data terpadu kesejahteraan sosial
(DTKS), pengerahan bantuan sosial kepada masyarakat, serta pembuatan
surat pengantar pembuatan BPJS.

1.2 Tujuan dan Manfaat Kerja Praktek

1.2.1 Tujuan Kerja Praktek

1. Meningkatkan pengalaman, wawasan, Ilmu dan keterampilan

praktikan dalam menghadapi dunia kerja.
2. Mendapatkan pengalaman terkait bidang manajemen keuangan
melalui kegiatan PKL.
 3

3. Mengetahui gambaran tentang bidang manajemen keuangan

dan praktiknya di perusahaan.
4. Mendapatkan pengalaman baru pada dunia kerja secara
langsung sehingga dapat memahami kegiatan di Kantor Dinas
Sosial Kabupaten Banggai.
5. Mengimplementasikan ilmu-ilmu yang telah didapatkan untuk
kemudian dipraktikan di dunia kerja.
1.2.2 Manfaat Kerja Praktek

1. Bagi Mahasiswa

Manfaat dari penyelenggaraan kegiatan Praktek Kerja

Lapangan bagi mahasiswa sebagai berikut :
a. Mahasiswa memperoleh pengetahuan dan informasi secara
langsung proses penginputan data masyarakat serta cara
mereka menyalurkan program bantuan kepada masyarakat
yang sedang terkena musibah.
b. Mahasiswa menjadi terlatih untuk mengerjakan pekerjaan
lapang, sekaligus melakukan serangkaian keterampilan
yang sesuai dengan bidang keahliannya.
c. Mahasiswa dapat menumbuhkan sikap kerja yang
berkualitas dan berpikir kritis dalam menyampaikan
pendapat secara logis terhadap kegiatan yang telah
dikerjakan dalam bentuk laporan kegiatan.
2. Bagi Lembaga Pendidikan
Manfaat dari penyelenggaraan kegiatan Praktek Kerja
Lapangan bagi Lembaga Pendidikan sebagai berikut :

a. Membuka link antara Akademi Manajemen Informatika dan

Komputer (AMIK) Luwuk Banggai dengan Dinas sosial
kabupaten banggai terkait dalam pelaksanaan PKL di masa
yang akan datang.
 4

b. Menambah citra baik pada Prodi Manajemen Informatika,

Akademi Manajemen Informatika dan Komputer (AMIK)
Luwuk Banggai sebagai pencetak bibit-bibit berkualitas.
c. Sebagai penyempurnaan untuk kurikulum yang telah ada di
Prodi Manajemen Informatika, Akademi Manajemen
Informatika dan Komputer (AMIK) Luwuk Banggai dari
para praktikan yang telah melaksanakan PKL.
3. Bagi Instansi
Manfaat dari penyelenggaraan kegiatan Praktek Kerja
Lapangan bagi mahasiswa sebagai berikut :

a. Menjalin hubungan baik dan sehat antara Dinas Sosial

Kabupaten Banggai dan perguruan tinggi.
b. Menciptakan kerjasama yang saling menguntungkan antara
Prodi Manajemen Informatika Akademi Manajemen
Informatika dan Komputer (AMIK) Luwuk Banggai dan
Dinas Sosial Kabupaten Banggai
c. Berguna bagi Dinas untuk melihat calon tenaga kerja yang
dirasa sesuai untuk bidang kerja dari Dinas tersebut.
 5

BAB II
GAMBARAN UMUM LOKASI

2.1 Sejarah dan Perkembangan

Dinas Sosial Kabupaten Banggai berdiri pada Tahun 1960 dengan sebutan
Kantor Penghubung Dinas Sosial yang berada di bawah Inspeksi Sosial
Manado Propinsi Sulawesi Utara Tengah. Kepala Kantor yang pertama
adalah Salim Djalil. Kemudian pada Tahun 1966, dari status Penghubung
berubah menjadi Kantor Jabatan Sosial Kabupaten Banggai dibawah
pimpinan Achmad Sataruno. Sejak pertama berdiri pada tahun 1960 sampai
sekarang, Dinas Sosial Kabupaten Banggai telah mengalami beberapakali
pergantian nama dan pimpinan.

2.2 Visi dan Misi

Visi :
 Mewujudkan Kesejahteraan Sosial Melalui Pemberdayaan Sosial
Masyarakat Dan Kearifan Lokal.
Misi :
 Meningkatkan Sumber Daya Aparatur
 Meningkatkan Sarana Dan Prasarana Aparatur
 Meningkatkan Pemberdayaan Sosial
 Mengoptimalkan Rehabilitasi Sosial
 Meningkatkan Kepedulian Masyarakat Melalui Kearifan Lokal
 Meningkatkan Profesionalisme Penanganan Pmks
 7

2.4 Job Description

Pembentukan dan susunan organisasi perangkat kerja kantor Dinas Sosial

Kabupaten Banggai dari atasan sampai bawahan. Kantor merupakan
perangkat daerah sebagai pelaksana teknis dalam suatu kewilayahan dan
bertanggung jawab Kepala Dinas,Sekretaris Dinas, Kepala Sub Bagian,
Kepala Bidang, Kepala Seksi, Tenaga Honorer sebagai berikut :

1. Kepala Dinas
Tugas-tugas yang dilakukan Kepala Kantor sebagai berikut :

a. Mengkoordinasikan penyelenggaraan kegiatan pemerintahan di tingkat

kabupaten.
b. Mengkoordinasikan kegiatan yang berada dalam kantor dan luar kantor
c. Mengkoordinasikan pemeliharaan prasarana dan fasilitas pelayanan
umum.
2. Sekretaris Dinas
Tugas-tugas yang dilakukan Kepala Kantor sebagai berikut :

a. koordinasi penyusunan rencana, program, anggaran, dan pelaporan.

b. pembinaan dan penyelenggaraan urusan umum dan keuangan meliputi:
ketatausahaan, kepegawaian, penatausahaan aset dan perlengkapan,
kerja sama, hubungan masyarakat, kearsipan, perbendaharaan,
akuntansi, verifikasi, dan tindak lanjut laporan hasil pemeriksaan
(LHP).
c. koordinasi dan penyusunan peraturan perundangundangan.

3. Kepala Sub Bagian

Tugas-tugas yang dilakukan Kepala Sub Bagian sebagai berikut :

a. Merencanakan kegiatan sub bagian berdasarkan program operasional .

b. Membimbing pelaksanaan tugas fungsional pada sub bagian sesuai
dengan ketentuan yang berlaku.
 8

c. Memberi petunjuk kepada bawahan lingkup Sub Bagian sesuai dengan

ketentuan dan rencana kerja.
4. Kepala Bidang
Tugas-tugas yang dilakukan Kepala Bidang sebagai berikut :

a. Melaksanakan pemantauan, pengendalian, dan evaluasi pelaksanaan

pelayanan berdasarkan ketentuan yang berlaku untuk kelancaran
pelaksanaan tugas
b. Membagi Tugas kepada Kepala Seksi di Bidang berdasarkan rencana
kerja untuk mengoptimalkan kinerja/pelaksanaan kegiatan
c. Melaporkan pelaksanaan tugas Bidang sesuai pencapaian/target kinerja
sebagai pertanggungjawaban kepada pimpinan
5. Kepala Seksi
Tugas-tugas yang dilakukan Kepala Bidang sebagai berikut :

a. Melakukan pembinaan dan pengawasan tertib administrasi

pemerintahan.
b. Memberikan bimbingan, supervisi, fasilitasi dan konsultasi
pelaksanaan administrasi.
c. Melakukan pembinaan dan pengawasan terhadap perangkat dinas.
6. Tenaga Honorer
Tugas-tugas yang dilakukan Tenaga Honorer sebagai berikut :

Tenaga honorer dalam perkembangannya bertujuan untuk membantu

kinerja PNS yang mana PNS tersebut sudah kewalahan dalam
menjalankan fungsi dari pemerintah daerah yaitu salah satunya dalam
hal pelayanan publik yang merupakan fungsi dari Pemerintah Daerah
itu sendiri.
 9

BAB III
IDENTIFIKASI KERJA DAN PERMASALAHAN

3.1 Identifikasi Kerja

Selama melaksanakan tugas Praktek Kerja Lapangan (PKL) tahun 2023
Pada kantor Dinas Sosial Kabupaten Banggai dan sudah menjadi tenaga
honorer di kantor tersebut selama dua tahun setengah penulis
mengindentifikasi beberapa pekerjaaan yang dilaksankan diantaranya :
a. Membantu Kasubag. Keuangan dan Aset dalam membuat berkas
pendukung SP2D yang terdiri atas :
1. Surat Tugas
2. SPPD
3. Laporan SPPD dan Hasilnya
4. Rincian Biaya Perjalanan Dinas
5. Rekap SPP Perjalanan
b. Membantu bendahara Mengagendakan semua SP2D yang telah cair
untuk dibayarkan pada penerima.
c. Menscan laporan SP2D untuk Sekretariat yang telah lengkap dan
disusun rapi pada ordner.
d. Membantu membuat dokumen penginputan BKU Sekretariat pada
Ms.Excel. yang akan diisi langsung oleh Kasubag. Keuangan dan Aset.
e. Membantu menginputkan E-Kinerja beberapa pegawai.
3.2 Permasalahan dan Solusi
Permasalahan merupakan suatu hal yang tidak mungkin dipisahkan dari
suatu kegiatan atau pelaksanaan pekerjaan yang sedang dikerjakan. Dalam
melaksanakan program Kerja tentunya mahasiswa PKL mengalami beberapa
Kendala tersebut muncul dari dalam diri Praktikan (intern) dan dari luar
(ekstern). Tetapi semua hambatan tersebut mampu dihadapi oleh para
mahasiswa PKL yang terus berusaha semaksimal mereka dan tidak putus
asa. Serta meminta bantuan pada dosen pembimbing dan dosen pembimbing
lapangan sehingga mendapati solusi tentang hambatan-hambatan yang
terjadi dan semuanya dapat teratasi.
 10

Dalam pelaksanaan tugas Praktek Kerja Lapangan (PKL) tahun 2023 pada
Kantor Dinas Sosial Kabupaten Banggai , penulis mendapatkan masalah
diantaranya yaitu :
1. Masih ada beberapa pekerjaan yang diperintahkan oleh pimpinan yang
belum saya pahami alur kerjanya tersebut. Terkadang ketika kesulitan
saya selalu menanyakannya pada senior saya atau pada pimpinan
langsung dalam hal ini ketelitian sangat penting.
2. Saat penginputan pada halaman website RUP banyak beberapa sub
kegiatan yang belum dipahami praktikan sehingga menyulitkannya
dalam melakukan proses penginputan tersebut karena praktikan belum
pernah pelajari sebelumnya.
 11

BAB IV
LAPORAN KEGIATAN

4.1 Jurnal Kegiatan Kerja PKL

JURNAL KEGIATAN

Nama : Nadya Malla

NIM : 202011024
Prodi : Manajemen Informatika
Tempat Praktek : Dinas Sosial Kabupaten Banggai

Waktu %
No Hari/Tanggal Uraian Kegiatan Paraf
Masuk Selesai Selesai
Minggu I
- Membantu mengagenda SP2D
yang akan dibayarkan oleh
bendahara
08:00 11:57
- Membuatkan dokumen Excel
untuk penginputan data pada
BKU Sekretariat
1. Senin, 13 Maret 2023 100 %
12:00 ISTIRAHAT
- Membantu mengagenda SP2D
yang akan dibayarkan oleh
13:00 16:00 bendahara
- Menginput E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
- Membantu membuat surat
08:00 11:56 tugas,laporan SPPD,Rincian
biaya dan Rekapan Nilai

12:00 ISTIRAHAT
Selasa, 14 Maret 100 %
2.
2023
- Menscan Laporan SP2D yang
13:00 16:00 telah lengkap semua untuk
Sekretariat
 12

- Membantu mengagenda SP2D

yang akan dibayarkan oleh
bendahara
08:00 11:49 - Menyesuaikan pengurutan
nama bidang sesuai dengan
yang tercantum pada PO di
3. Rabu, 15 Maret 2023 BKU Sekretariat 100 %
12:00 ISTIRAHAT
- Membantu mengagenda SP2D
dan lembur yang akan
13:00 16:00 dibayarkan oleh bendahara
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
- Mengetik hasil laporan SPPD
yang dikonsep langsung oleh
Kasubag Keuangan dan Aset
08:00 11:58 Dinas Sosial
- Menscan Laporan SP2D yang
telah lengkap semua untuk
Sekretariat
Kamis, 16 Maret
4. 12:00 ISTIRAHAT 100 %
2023
- Membantu membuat laporan
Tanda Terima Proposal yang
13:00 16:00 akan diserahkan kepada Kasub.
Perencanaan dan Evaluasi
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
- Membantu mengagenda SP2D
yang akan dibayarkan oleh
bendahara
- Memprintkan KTP Kepala
07:30 11:56 Dinas Sosial dan bendahara
untuk penarikan uang di bank
yang akan digunakan untuk
pembayaran tambahan daya di
PLN
Jumat, 17 Maret 12:00 ISTIRAHAT
5. 100 %
2023
- Menginputkan data excel
pengeluaran didokumen BKU
Sekretariat

13:00 16:30
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
 13

Minggu II
- Membantu mengagenda SP2D
yang akan dibayarkan oleh
bendahara
08:00 11:57
- Mengecek kembali dokumen
SP2D yang telah cair apakah
1. Senin, 20 Maret 2023 sudah diagenda atau belum 100 %
- Menginputkan data excel
pengeluaran didokumen BKU
13:00 16:00 Sekretariat
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
- Membantu mengagenda SP2D
08:00 11:50 yang akan dibayarkan oleh
bendahara
Selasa, 21 Maret - Menscan Laporan SP2D yang
2. telah lengkap semua untuk 100 %
2023
13:00 16:00 Sekretariat
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
Rabu, 22 Maret Libur Hari Raya Nyepi Tahun
3. - -
2023 Baru Saka 1945
Kamis, 23 Maret Cuti Bersama Hari Pertama
4. 2023 - - Puasa
- Membantu mengagenda SP2D
07:00 11:50 yang akan dibayarkan oleh
bendahara
12:00 ISTIRAHAT
Jumat, 24 Maret
5. - Membantu mengagenda SP2D 100 %
2023
dan lembur yang akan
13:00 15:30 dibayarkan oleh bendahara
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
Minggu III
1. Senin, 27 Maret 2023 - Menscan Laporan SP2D yang 100 %
telah lengkap semua untuk
Sekretariat
08:00 11:58
- Membantu mengagenda SP2D
yang akan dibayarkan oleh
bendahara
12:00 ISTIRAHAT
13:00 15:00 - Menscan Laporan SP2D yang
telah lengkap semua untuk
Sekretariat
 14

- Membuat E-Kinerja para

pegawai ASN Dinas Sosial
- Memasukkan dokumen ke
08:00 11:58 ordner yang digunakan sebagai
arsip
12:00 ISTIRAHAT
Selasa, 28 Maret
2. - Membantu mengagenda SP2D 100 %
2023
dan lembur yang akan
13:00 15:00 dibayarkan oleh bendahara
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
- Membantu mengagenda SP2D
08:00 11:00 yang akan dibayarkan oleh
bendahara
12:00 ISTIRAHAT
- Menyesuaikan pengurutan
3. Rabu, 29 Maret 2023 100 %
nama bidang sesuai dengan
yang tercantum pada PO di
13:00 15:00 BKU Sekretariat
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
- Memasukkan dokumen ke
08:00 11:00 ordner yang digunakan sebagai
arsip
12:00 ISTIRAHAT
Kamis, 30 Maret
4. - Membantu mengagenda SP2D 100 %
2023
dan lembur yang akan
13:00 15:00 dibayarkan oleh bendahara
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
- Membantu mengagenda SP2D
07:30 11:57 dan lembur yang akan
dibayarkan oleh bendahara
12:00 ISTIRAHAT
- Membantu mengagenda SP2D
dan lembur yang akan
Jumat, 31 Maret dibayarkan oleh bendahara
5. 100 %
2023

13:00 15:30
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
 15

Minggu IV
- Membantu mengagenda SP2D
08:00 11:56 yang akan dibayarkan oleh
bendahara
12:00 ISTIRAHAT
1. Senin, 03 April 2023 - Menginput rekapan perjalanan 100 %
dinas sosial tahun anggaran
13:00 15:00 2023
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
- Menginput rekapan perjalanan
08:00 11:00 dinas sosial tahun anggaran
2023
12:00 ISTIRAHAT
2. Selasa, 04 April 2023 - Memasukkan dokumen ke 100 %
ordner yang digunakan sebagai
13:00 15:00 arsip
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
- Menginput rekapan perjalanan
08:00 11:57 dinas sosial tahun anggaran
2023
12:00 ISTIRAHAT
3. Rabu, 05 April 2023 - Menginput rekapan perjalanan 100 %
dinas sosial tahun anggaran
13:00 15:00 2023
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
- Menginput rekapan perjalanan
08:00 11:45 dinas sosial tahun anggaran
2023
12:00 ISTIRAHAT
Kamis, 06 April
4. - Menginput rekapan perjalanan 100 %
2023
dinas sosial tahun anggaran
13:00 15:00 2023
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial

Libur ( WAFAT ISA

5. Jumat, 07 April 2023 - -
ALMASIH)
 16

Minggu V
- Menginput rekapan perjalanan
dinas sosial tahun anggaran
08:00 11:58 2023
12:00 ISTIRAHAT
1. Senin, 10 April 2023 - Menginput rekapan perjalanan 100 %
dinas sosial tahun anggaran
13:00 15:00 2023
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
- Menginput rekapan perjalanan
08:00 11:50 dinas sosial tahun anggaran
2023
12:00 ISTIRAHAT
2. Selasa, 11 April 2023 - Menginput rekapan perjalanan 100 %
dinas sosial tahun anggaran
13:00 15:00 2023
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
- Membantu mengagenda SP2D
08:00 11:00 yang akan dibayarkan oleh
bendahara
12:00 ISTIRAHAT
3. Rabu, 12 April 2023 - Menginput rekapan perjalanan 100 %
dinas sosial tahun anggaran
13:00 15:00 2023
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
- Membantu mengagenda SP2D
yang akan dibayarkan oleh
bendahara
08:00 11:58
- Menginput rekapan perjalanan
dinas sosial tahun anggaran
2023
Kamis, 13 April 12:00 ISTIRAHAT
4. 100 %
2023
- Melakukan input nama-nama
yang menerima bantuan sosial
13:00 15:00 kepada masyarakat ramadhan
dan idul fitri 1444 H
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
- Membantu mengagenda SP2D
07:30 11:57 yang akan dibayarkan oleh
5. Jumat, 14 April 2023 bendahara 100 %
12:00 ISTIRAHAT
13:00 15:30 - Menginput rekapan perjalanan
 17

dinas sosial tahun anggaran

2023
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
Minggu VI
- Menginput rekapan perjalanan
08:00 11:50 dinas sosial tahun anggaran
2023
12:00 ISTIRAHAT
1. Senin, 17 April 2023 - Menginput rekapan perjalanan 100 %
dinas sosial tahun anggaran
13:00 15:00 2023
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
- Menginput rekapan perjalanan
dinas sosial tahun anggaran
2023
08:00 11:58
- Membantu mengagenda SP2D
yang akan dibayarkan oleh
bendahara
2. Selasa, 18 April 2023 12:00 ISTIRAHAT 100 %
- Menginput rekapan perjalanan
dinas sosial tahun anggaran
13:00 15:00 2023
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
Libur menjelang Hari Raya Idul
3. Rabu, 19 April 2023
Fitri
Kamis, 20 April Libur menjelang Hari Raya Idul
4. 2023 Fitri
Libur menjelang Hari Raya Idul
Jumat, 21 April 2023
5. Fitri
Minggu VII
Libur menjelang Hari Raya Idul
Senin, 24 April 2023
1. Fitri
Libur menjelang Hari Raya Idul
Selasa, 25 April 2023
2. Fitri
- Menginput rekapan perjalanan
08:00 11:58 dinas sosial tahun anggaran
2023
12:00 ISTIRAHAT
3. Rabu, 26 April 2023 - Menginput rekapan perjalanan 100 %
dinas sosial tahun anggaran
13:00 16:00 2023
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
 18

- Menginput rekapan perjalanan

08:00 11:58 dinas sosial tahun anggaran
2023
12:00 ISTIRAHAT
Kamis, 27 April
4. - Menginput rekapan perjalanan 100 %
2023
dinas sosial tahun anggaran
13:00 16:00 2023
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial
- Menginput rekapan perjalanan
08:00 11:57 dinas sosial tahun anggaran
2023
5. Jumat, 28 April 2023 12:00 ISTIRAHAT 100 %
- Membantu mengagenda SP2D
13:00 16:30 yang akan dibayarkan oleh
bendahara
- Membuat E-Kinerja para
pegawai ASN Dinas Sosial

Luwuk, 28 April 2023

Pembimbing Lapangan

Dra. INAYAH FAUZIAH BAKRI, M.Si.

NIP. 19661109 198603 2 003
 NIM
Prodi
Nama
4.2

Izin
Alpa
Sakit
Hadir
Kriteria
Periode Kerja
Tempat Praktek
Senin, 13 Maret 2023

H
Selasa, 14 Maret

H
Rabu, 15 Maret 2023

H
Kamis, 16 Maret

H
Minggu I

Jumat, 17 Maret 2023

H
Sabtu, 18 Maret 2023
: 202011024
: Nadya Malla

Senin, 20 Maret 2023

H
Daftar Kehadiran kegiatan kerja

Selasa, 21 Maret

H Rabu, 22 Maret 2023

: Manajemen Informatika

Kamis, 23 Maret 2023

Minggu II
: 13 Maret 2023 s/d 29 April 2023

Junat, 24 Maret 2023

H
: Dinas Sosial Kabupaten Banggai

Sabtu, 25 Maret 2023

DAFTAR HADIR

Senin, 27 Maret 2023

H

Selasa, 28 Maret 2023

H

Rabu, 29 Maret 2023

PRAKTEK KERJA LAPANGAN (PKL)

kamis, 30 Maret 2023

H
Minggu III

Jumat, 31 Maret 2023

H

Sabtu, 01 April 2023

Seniin, 03 april 2023

H

Selasa, 04 April 2023

H

Rabu, 05 Apri 2023

H

Kamis, 06 April 2023

H
Minggu IV

Jumat, 07 april 2023

Sabtu, 08 April 2023

19
 20

Libur L L L L L L L
Izin
Alpa
Sakit
Libur
Hadir
Presentase :
Kriteria

Izin
Alpa
Sakit
Libur
Hadir

: …… Hari
: …… Hari
: …… Hari
: …… Hari
: …… Hari
H

Senin, 10 April 2023

Izin
Alpa
Sakit
Libur
Hadir
Selasa, 11 April 2023
H
H

Rabu, 12 april 2023

:I

:S
:L
:A
:H
Keterangan Isian :
Minggu V

Kamis, 13 april 2023

H

Jumat, 14 April 2023

L

Sabtu, 15 april 2023

Senin, 17 april 2023

H

Selasa, 18 April 2023

H

Rabu, 19 april 2023

Minggu VI

Kamis, 20 april 20233

L

Junat, 21 April 2023

L

Sabtu, 22 April 2023

L

Senin, 24 Apri 2023

Selasa, 25 april 2023

L

Rabu, 26 April 2023

H

Pembimbing Lapangan

NIP. 19661109 198603 2 003

Minggu VII

Kamis, 27 April 2023

H

Luwuk,................................. 2023

Dra. INAYAH FAUZIAH BAKRI, M.Si.

Jumat, 28 April 2023

H

Sabtu29 April 2023

21
22
 21

BAB V
PENUTUP

5.1 Kesimpulan
Selesainya pelaksanaan PKL, saya merasakan begitu banyak
manfaat yang didapatkan dari kegiatan ini. Terutama dalam hal pengalaman,
pengetahuan, dan lainnya untuk mempersiapkan diri dalam menghadapi
dunia kerja. Wawasan dan skill menjadi bertambah serta diasah dengan lebih
baik.
Praktek secara langsung ini membantu saya untuk mengukur dan
paham seberapa jauh kemampuan yang dimiliki. Hal ini membuat saya
menjadi lebih siap dan tidak ragu memasuki dunia kerja.
5.2 Saran
5.2.1 Dinas Sosial Kabupaten Banggai
Setelah melaksanakan kegiatan Praktek Kerja Lapangan di
Dinas Sosial Kabupaten Banggai. Penulis memberikan saran bagi
instansi/perusahaan serta pembimbing lapangan dari perusahaan
agar lebih memaksimalkan lagi akan kepercayaan terhadap peserta
Praktek Kerja Lapangan industri dalam menjalankan suatu
pekerjaan dalam proses praktik kerja industri. Yang nantinya
dikerjakan dapat menjadi hasil bagi peserta didik sehingga tidak
asing lagi dengan dunia kerja.Oleh karena itu, proses pekerjaan
yang menyesuaikan program keahlian mampu memberikan
pembekalan dalam menghadapi dunia kerja yang sebenarnya
5.2.2 Kampus AMIK Luwuk Banggai
Sebaiknya bagi pihak kampus khususnya dosen pembimbing
dan dosen pembimbing lapangan sebaiknya lebih memperhatikan
mahasiswanya dengan meluangkan sedikit waktunya untuk
memonitoring atau menanyakan kepada pembimbing yang ada di
perusahaan tentang mahasiswa bimbingannya, untuk menanyakan
 22

apakah mahasiswanya benar-benar sedang melaksanakan praktek

kerja lapangan, apakah mahasiswanya benar-benar telah
menerapkan tentang materi yang sudah di ajarkan di kampus
sehingga mahasiswanya mampu mempraktikan di dunia kerja atau
di tempat praktek tersebut, dan apakah mahasiswanya telah
menerapkan kedisiplinan di tempat praktek. sehingga pihak
kampus maupun dosen pembimbing dan dosen pembimbing
lapangan bisa mengetahui kemampuan, dan kedisiplinan
mahasiswanya di tempat praktek kerja lapangan.

5.2.3 Umum
Bagi mahasiswa atau mahasiswi yang melakukan kegiatan
Praktek Kerja Lapangan (PKL) saran yang paling penting adalah
menjaga nama baik Kampus di mana kantor tempat di laksanakan
kegiatan PKL dan mematuhi peraturan yang ada di kantor.

Bagi Kampus sebaiknya mahasiswa atau mahasiswi yang akan

diterjunkan ke kantor ataupun perusahaan untuk mengikuti PKL
dibekali terlebih dahulu mengenai pekerjaan yang akan dilakukan
dalam kantor ataupun perusahaan, sehingga mahasiswa atau
mahasiswi merasa siap baik secara mental maupun fisiknya.