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UNIDAD 2 - TAREA 2 - RIESGO ERGONÓMICO

PRESENTADO POR:

ANGIE CLEMENTE

JHONATAN MOISES ROZO

CECIL ALFONSO MARTINEZ

ELENA PATRICIA DELGAN TAMARA

DIRECTORA:

ANGELA MARIA OSPINA

ERGONOMÍA Y FACTORES HUMANOS

GRUPO:

212044-4

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD

ESCUELA DE CIENCIAS BÁSICAS, TECNOLOGÍA E INGENIERÍA

PROGRAMA DE INGENIERÍA INDUSTRIAL

SEP/2023

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INTRODUCCIÓN

A lo largo de la Historia, se entiende por la Ergonomía un campo de conocimientos que

trata de adaptar los productos, las tareas, las herramientas, los espacios y el entorno en

general a la capacidad y a las necesidades de las personas, con el objetivo de mejorar la

eficiencia, la seguridad y el bienestar de los trabajadores y usuarios de dichos productos y

entornos de trabajo. Una característica importante de la ergonomía es la importancia que le

da a las personas sobre los objetos o procesos productivos, prevaleciendo siempre el confort

para una actividad laboral adecuada.

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Objetivos

General

Mediante un caso práctico aplicar los conceptos de ergonomía realizando el análisis de uno

de los cargos identificados en la carpintería propuesta y proponer recomendaciones.

Específicos

 Identificar los factores de riesgo ergonómico en un cargo existente en una

carpintería.

 Identificar en el cargo las características de carga estática dinámica y

manipulación de cargas.

 Proponer soluciones con el fin de minimizar los riesgos ergonómicos.

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1. IDENTIFICAR LA PRESENCIA DE FACTORES DE RIESGO

ERGONÓMICO EN EL PROCESO PRODUCTIVO

MENCIONADO EN EL CASO DE ESTUDIO.

Para poder identificar la presencia de factores de riesgo es importante analizar de manera

muy detallada el video de ladrillera andina, analizando paso a paso cada proceso en este

caso logre analizar los siguientes factores

 Movimientos repetitivos:

De acuerdo al cargo en la ladrillera existen muchos movimientos repetitivos Como

es una labor diaria y en las diferentes etapas de la fabricación

 Carga Postural Estática:

De acuerdo a las observaciones en la ladrillera se pueden considerar los siguientes

riesgo Posturas forzadas:(agachado, brazos en alto, cuerpo inclinado y arrodillado)

 Carga Postura Dinámica:

De acuerdo a la observación de los puestos en la ladrillera se pueden considerar los

siguientes riesgos Riesgo de sobreesfuerzo debido a la elevación, al transporte y

manipulación de cargas

 Manipulación de Cargas:

De acuerdo a las etapas finales de la ladrillera en la zona de secado, se pueden

identificar Exceso de cargas para apilar el material

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2. IDENTIFICAR EN QUE FASES DEL PROCESO SE PRESENTAN

LOS FACTORES DE RIESGO IDENTIFICADOS

 Secado y horneado: en esta zona la manipulación de ladrillos es para apilar y

organizar el material para lograr secarlo de manera correcta, con esta actividad

podemos generar alguna lesión al personal por la forma de cargar cada ladrillo

 Transporte: al momento de ubicar el material en los carros transportadores el

personal capacitado para esta labor puede sufrir una lesión por la forma de cargue y

movilidad para lograr organizar el despacho.

 Clasificación de materia prima: al momento de la realización de clasificación de

la materia prima con los equipos móviles encargados de esta labor los operadores

pueden generar molestias si no realizan ejercicio de movilidad ya que es una

actividad sedentaria.

 Análisis de laboratorio: si los equipos no cuentan con las distancias apropiadas

para realizar estas labores repetitivas se puede generar lesiones.

3. IDENTIFICAR EL ORIGEN (CAUSA) DE LOS FACTORES DE

RIESGO IDENTIFICADOS.

El origen o causa de los factores de riesgo identificados se debe a los diferentes novenitos

inadecuados de los operadores en las diferentes aparas de la fabricación del ladrillo y

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también en los equipos que no cuentan con sistema ergonómico certificado para la

realización de las diferentes actividades ya estas son repetitivas.

Otro factor de riesgo identificados se debe a la a la disposición inadecuada de los equipos y

la falta de ajustes ergonómicos en los puestos de trabajo. También puede estar relacionado

con la falta de capacitación en ergonomía y la ausencia de pausas para el descanso y el

estiramiento de los trabajadores y podemos finalizar la falta de capacitación a los

operadores, ya que ellos no logran identificar los riesgos a los que están expuestos. Por su

parte, la estructura de la empresa y las estaciones de trabajo que se encuentran en ella, son

muy estrechas, lo que hace que el personal haga movimientos bruscos y forzados.

4. PROPONER LAS RECOMENDACIONES PARA MINIMIZAR EL

RIESGO ERGONÓMICO DEL CARGO.

 Inspeccionar la carga antes de ser manipulada como peso, bordes

cortantes, clavos astillas.

 Orden y limpieza en el lugar de trabajo

 Uso de Elementos de protección personal

 Mecanizar, siempre que sea posible, aquello que suponga una tarea muy

repetitiva y donde el trabajador aporte poco valor

 En lo posible realizar el transporte de carga de forma mecánica

 Respetar las cargas máximas teniendo en cuenta peso y edad

 Selección de herramientas para evitar posturas forzadas

 Elevar la carga flexionando las rodillas ya agarrando de manera firme

con las manos y mantener la espalda recta


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 Solicitar ayuda con una carga mayor a 25 Kg

5. ELABORAR UNA INFOGRAFÍA EN DONDE SE PRESENTEN

LOS SIGUIENTES ÍTEMS:

https://www.canva.com/design/DAFvY2suSHs/DDiGP5JgtIKNzjEcPCQ7Fg/edit?

utm_content=DAFvY2suSHs&utm_campaign=designshare&utm_medium=link2&utm_source=

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Conclusiones

En conclusión, Ergonomía es la ciencia que permite incrementar la productividad de los

colaboradores en una organización mediante una buena adaptación del puesto del trabajo

teniendo en cuenta los métodos de valoración que ayudan a preservar y/o mantener las

condiciones físicas y mentales en el colaborador, generando un puesto de trabajo que

cumpla con condiciones óptimas, lo más saludables posibles, realizando actividades de

prevención y promoción para prevenir enfermedades laborales y diseñando herramientas

de trabajo que se adapten a las condiciones del colaborador, teniendo una fácil

adaptabilidad y usabilidad.

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