GI’ NEWS SOT SOTICI EDITORIAL: Notre esprit de famille nous grandit Lresprit de famille qui prévaut au coeur de la SOTICI, est une richesse qui participe efficacement a Y'épanouissement et au. développement de notre structure. Cette valeur reconnuie et maintes fois évoquée par tous nos clients, fournisseurs et parte- naires, fait a présent cas décole, En effet, la stratégie de communication développée en interne a consolidé les bases et tissé les relations de confiance avec les relais dopinions. De ce fait, chaque employe se sentant en harmonie avec environnement et les différentes motivations suscitées, a fait de Tentreprise sienne car de ce champs, il gagne son avoine. ‘Au nombre de ces raisons citées, s'joute celle des alliances nourries et le respect irréfutable du concept du droit dainesse, ces jeux subtls auxquels se préte le personnel, ont joué un réle prépondérant dans la mise en place de ce climat harmonieux LiAfrique a ses réalités en termes de gestion des entreprises tout comme les autres continents. Le dénominateur commun, ‘scest les hommes” . Et la gestion des hommes nest pas chose aisée. Pour réussir ce challenge, les valeurs culturelles, cultuelles ‘raditionnelles ne sont pas a écarter car elles sont en conformité avec les libertés individuelles et universelles. Crest done tous ces aspects que la Direction de SOTICI a pris en compte pour atteindre cet age de la maturité si chére & la déontologie des entreprises de cette envergure. Nous continuerons de noyer notre matiére grise dans la culture de esprit de famille, ce flt de bonheur, gage d'équiibre social, PARE PAROUIN, DIRECTEUR -HaouaSORO —_ Dagatigui FANNY DE PUBLICATION REDACTEUR EN CHEF: Hassan ZEIN Thierry MOLOKO M. SAMI Ezzedino Parguin PARE CONSEILLERS: — -Josiane AMAN — - Félix KONAN: Présentez-vous Monsieur. MAHAMAT OUMARA: Je suis Mahamat Oumarou, coordon- nateur national des programmes “Accés a l'eau potable et assainissement du tchad” SN: Pourquoi cette visite ? M.O: Lors de son passage au Tchad pour une visite dans le cadre professionnel, le Directeur commercial, M, Sami nous a parlé de la SOTICI. Et nous lui avons propose notre dispo- sition a pouvoir visiter si possible lentreprise si 'occasion se présentait. Ce fut chose faite. C'est ce qui explique notre présence en Cote d'Ivoire. Faut le dire, nous sommes émer- veillés par ce qu’on a vu SN: Vos impressions M. Mahamat. M.O: Je m’attendais a une petite usine avec seulement quelques unités de production sur 2 ou 3 hectares, mais & ma grande surprise, cest sur plus d’une vingtaine d’hec- tares que l'usine est dressée avec des sites de stockage im- pressionnnants, Des produits qui répondent bien aux besoins de l'assainissement, de Yadduction d’eau, du forage. ‘Aussi, un laboratoire de contréle bien équipé, pour verifier la fiabilité des conduites SN: Quel projet pilotez-vous au Tchad ? M.O: Je pilote le Programme Accés a Bau Potable et Assai- nissement 10 me FED financé par le projet du fonds de dé- veloppement. SN: Quels autres Projets ‘M.O: J'ai eu Vexpérience de piloter également le programme régional solaire qui a fait une centaine d’adductions d'eau potable dans la région de SIRS. Et au Tehad nous avons fait peu prés 150 adductions d’eau potable pendant une durée de 15 ans. Par la suite je suis réconduis a un programme avez-vous dirigé > daccés a eat potable qui fait 1100 forages et 274 adduc- tions d'eau potable, financé par l'Union Européenne dont jai la charge de coordonner les activités y compris les acti- \ités de lassainissement. C'est dans le cadre de ce projet-ci que j'ai eu 'honneur d’étre dans les locaux de SOTICI, SN: Quelles sont les opportunités que la SOTICI pour- raient avoir au Tehad, selon vous un habitué des grands projets ? M.O: Vous savez le TCHAD est un pays emergent. Nous avons commencé les activites de I'hydraulique avec un peu de retard mais avec la volonté de notre code hiérar- chique, nous sommes entrés dans de trés grands chantiers comme ce gigantesque projet de 1100 forages Vatteste, La réalisation de 274 chateaux d’eau en 4 ans , ce n’est pas une petite affaire. En plus du programme financé avec le parte- nariat de !'Union Européenne, nous avons aussi d'autres projets financés par Etat et d'autres partenaires. Nous sommes en plein chantier et c'est un pays émergent qui donne toutes les possibilités a pouvoir multiplier nos parte- nariats, Déja le TCHAD a utilise beaucoup de produits ema- nant de la SOTICI. SN SOTICI CE URLCEU Cu ened Ea Toutes les entreprises a qui nous avons confié les chantiers ont toutes utilisé les produits de SOTICI. A présent, je viens de constater la capacité de l'entreprise @ répondre aux be- soins et attentes de nos populations et de nos projets, SN: Depuis quand connaissez-vous la SOTICI? ‘M.O: Crest a travers les papiers et des entreprises qui ont demandé des franchises d'exonération pour des formalités administratives. Aussi, ’ai découvert le STAND SOTICI lors du forum EAA organisé il y a deux ans de cela, SN: En perpectives d’avenir que comptez-vous entre- prendre avec la SOTICI ? ‘M.O: Nous comptons continuer A travailler dans le domaine de Vhydraulique avec la SOTICI. Dautres programmes sont cen vue et je stiis méme convaincu que Ventreprise se taillera une grande part A cause de la qualité de ses produits et ¢a capacité a répondre aux besoins du marché tchadier SN: Un dernier mot _—pour_—_conclure. Jladresse mes remerciements a tout le personnel pour cet accueil chaleureux. Je récommande a la Direction de multiplier le développement des produits. Le challenge sur Ie marche international s’obtient avec les normes. Cela passe forcément par la formation du personnel et les innovations des machines adaptécs a la nouvelle technologie. Déja l'en- treprise a le pas dans le plat car elle collabore avec VAlle- magne en termes de suivi technique, c'est vraiment encourageant. Vivement que la SOTICI épouse les nouvelles technologies pour son _—_positionnement —_ futur, Le 15 mai 2015, la Direction commerciale de SOTICI, a recu la visite d'une forte délégation de l’Amicale des Femmes Agents (AMIFA) de la Société Nationale des eaux du Bénin (SONEB) dans Ie cadre d’un voyage d’étude et de détente, Cette communauté féminine dirigée par le directeur de for- mation de la SONEB, M. Michel KLICAN, a été recue avec les mots de bienvenue du Directeur commercial de SOTICI au nom du personnel. Le film institutionnel de Yentreprise leur a été présenté pour mieux comprendre les activites exer- cées, Nos braves dames ont été invitées par la suite, A dé- couvrir nos installations et notre savoir-faire, Un déjeuner leur a été offert en guise de fraternité dans une ambiance conviviale. Pour remercier la SOTICI et traduire leur satis- faction, la Présidente de 'AMIFA a remis un présent au Di- recteur commercial, insigne pour marquer leur passage. Le chef de la délégation, au nom de organisation, a remercié la direction. Il fut par ailleurs marqué par Vesprit de famille qui regne au cur de la société et attesta que « Ia SOTICI est un exemple qu’il faut enseigner partout en Afrique »M. DESIRE KONAN, CHEF DE PRODUCTION , UNE LEGENDE A LA SOTICI Nos colonnes accueillent pour ce mois-ci, un homme dont les qualités dans le domaine de I’extrusion sont reconnues de tous et qui fait la fierté de la SOTICI. Ta consaeré toute sa vie pour batir l'entreprise avec son savoir-faire et son expérience pointus. Resté au coeur de la production, il a veillé soigneusement a Yamélioration de la productivité en formant des cen- taines de jeunes. Cela a véritablement renforcé le corpus de I’entreprise qui réussit & occuper un rang de choix au cour de la bulle de fabricants de PVC, PEHD. Son nom, Désiré KONAN. Il nous conte la SO- TICI depuis les premiéres heures. “Je suis M. Désiré KONAN, chef de production de SO- TICI. J’ai commencé & travailler & SOTICI en 1973 de- puis lage de 18 ans en tant qu’extrudeur. Pendant que je travaillais, la SOTICI en ce temps dirigée par feu MOUSTAPHA KHALIL, assurait mes études & lTPNAD aujourd'hui INHP, avec quatre de mes collegues dont M. Jacques ASSOUAN, actuel responsable de la matiére premiere de la SOTICI. Pour dire que je suis la depuis Ia naissance de V'entreprise, c'est-a-dire 40 années de service. Feu Moustapha KHALIL, le PDG fondateur était quelqu’un de bien et il était comme un pére pour moi. Je lui dois tout car c‘est lui qui a guidé mes pas en m‘in- troduisant la SOTICI. En ce temps, M. Ramzi OMAIS venait pendant les vacances visiter 'entreprise et c'est ainsi que j'ai fait sa connaissance, Il avait pour habitude de frequenter l’atelier mécanique d’alors et cela laissait croire qu'il voudrait étre un jour technicien. Mais le des- tin en a decide autrement, La SOTICT, c’est ma famille, c’est ma vie. Elle m’a vu grandir tout comme je I'ai vue grandir. Elle m’a tout donné. Et je Tui ai donné tout ce que jfavais de meilleur, Je n’ai exercé nulle part ailleurs 4 part la SOTICI. Jai donné 40 années de ma vie a cet embryon de 1973 de- venu géant. J’ai alors compris que l'on ne finira jamais d’appréhender les caprices de l'extrusion. C’est par ex- périence pure que j'avance cette affirmation. Jai eu la chance d’étre formé par M. Rapas (surnommeé docteur de tuyaux) de la structure ALPHACAN, cette autre usine de PVC installée en France qui assistait la SOTICI. Tout, au long de ma carriére, j'ai apporté & la SOTICI mon sa- voir-faire. L'entreprise n’avait que 3 lignes pour la fabri cation des tubes. La premiére qui est la plus petite se nommait ANDOUART 90, la deuxime HESTERMAN 86 et la troisiéme la 107/2. La capacité de production était de 10 tonnes par jour et nous vendions que sur le mar- Sue Gace a ché local. Pour d'autres besoins plus importants on avait recours a ALPHACAN pour la fourniture des conduites. Et je profite de occasion pour saluer le co- lossal travail de M. Sami Ezzedine, qui a réussi a déve- lopper le marché a V'export, ce qui a renforcé la SOTICIJ'ai formé en quatre décennies plus de 100 Jeunes. Beaucoup sont partis a la conquéte d'autres en- treprises, beaucoup sont encore 1a, tels que les chefs d’equipe actuels. Autrefois, par expérience, je faisais de Vassistance & distance lorsque mes filleuls avaient des soucis d’extrusion, Et quand le besoin de me déplacer se faisait sentir, je le faisais sans hésiter comme ¢’ail- leurs aujourd’hui, J%tais habité par un souci de vouloir bien faire et c'était un devoir pour moi d’étre fidéle et re- connaissant envers, mes patrons. Crest en 1988 que M. Omais Ramzi a pris les rennes de la SOTICI. Deja lentreprise avait connu 4 fois la com- pression car le décollage était vraiment difficile. En trés bon Manager, il a rassemblé les différentes tétes pen- santes ct a entrepris une autre forme de Management celle de la QUALITE qui a fait bouger les choses. Au- jourd’hui, le résultat est extraordinaire comme vous le voyez, L'entreprise est devenue une référence incon- tournable dans toute la sous région dans la fabrication des tubes Pvc. Pour ce que je laisse comme héritage la SOTICI, je suis animé d'un veritable sentiment de fierté pour avoir formé des jeunes capables et compétents pour la suite. Je le dis fort et c’est tout un honneur pour ma personne. Les conseils que je leur laisse c'est d’étre travailleurs et respectueux de ia hiérarchie. Les anciens nous disent que “la premiére clé de 'intelligence c'est le respect car il nous conduit au succes”. Pour avoir travaillé étroitement avec M. Omais, je peux dire que homme au-dela du domaine professionnel, cest un homme de grandes vertus. Il respecte ses tra- vailleurs. C'est dailleurs, ce qui nous a motivés a don- ner 40 années de notre vie a sa_ structure. Je tiens a remercier tous mes collaborateurs particulié- rement mes proches, M. Doumbia, M. Magatte, M. Sami, M. Moloko, et M. Tbrahim Khalil. Je salue les jeunes chefs d'équipe.v'ai été distingue 3 fois par la Direction ‘et mes médailles accrochées & ma tenue incarnent fie rement ma personne, Je suis au soir de ma carriére pro- fessionnel ct je crois que bien que j'ai réussi ma mission la SOTICI. Je mets entiérement ma confiance en la compétence de ces jeunes gens car je sais qu'ils ont tout le bagage intellectuiel nécessaire qu'il faut pour mener & bien le destin de notre patrimoine commun, la SOTICI. rien le d i ROH EE REE kee EE eeePROJET AEP BONOUA: Projet d’Alimentation en Eau Potable du Sud d’Abidjan a partir de la nappe du Sud Comoé, phase II. Le 19 aot 2015, la société CGC en collaboration avec ONEP et STUDI INTERNATIONAL, ont effectué une visite 4 SOTICI dans le cadre de la réception en usine des tuyaux devant servir 4 'équipement des fo- rages du projet d’Alimentation Eau Potable du Sud d’Abidjan a partir de 1a nappe du Sud Comoé, phase Il. Nous avons rencontré M. Pitah Patrick, chef du service ‘Travaux & YONEP, en charge du projet pour éclairer nos lanternes sur ce chantier d'envergure dont la réalis tion apportera oxygéne au coeur des populations las- sées par les pénuries d'eau aux conséquences facheuses. SOTICI NEWS : Présentez vous ! PITAH PATRICK : Je suis M. Pitah, chef du Service Tra- vaux 4 Office National de 'Eau Potable et chef du projet AEP Bonoua. Je suis ingénicur géo-physicien sorti de I'E STP depuis 1982 SN : Parlez-nous du projet de BONOUA. PP :Le projet d'alimentation en eau potable du Sud d’Abid- jan a partir de la nappe du Sud Comoé, s'exécute en deux (2) phases. La phase 1 qui a démarré en 2012 et inaugurée par Son Excellence Alassane OUATTARA le 02 mars 2015, et la phase 2 qui elle démarre maintenant et qui a été lan cée par le Président de la Republique en méme temps quill inaugurait la phase 1. C'est done un projet en deux phases qui va permettre de rendre le Sud d’Abidjan totalement au- tonome en matiére d’approvisionnement en eau potable. Plus aucun apport ne viendra du Nord pour alimenter le ‘Sud, une fois que les deux phases seront réalisées. La phase I apporte déja beaucoup de satisfaction. La phase 2 qui est pratiquement Ia réplique de la phase 1 permettra de faire venir tout comme la premiere phase, 80 000 m3 (metres cube) d'eau par jour sur Abidjan, Ce qui fera un total de 160 000 m 3 (métres cube) d’eau sur Abidjan ve- nant de la Région du Sud_— Comoe. SN : Et depuis lors c'est Ia SOTICI qui vous fournit des tubes ? PP: C'est un projet qui est essentiellement fait de transport d’eau, Nous avons du transport d’eau sur plus de 80 km de conduites. C'est principalement des conduites en fonte ductile qui nous sont fournies de extérieur. Nous avons besoin de la resource en eau qui provient des forages. Tous les tubes utilisés pour la réalisation des forages nous sont fournis. par. la_—SOTICL. SN : Quelles appréciations apportez-vous sur la quali des produits SOTICI ? PP : Je tiens avant tout a remercier la Direction de la SO- TICI qui nous accompagne dans ce projet depuis la phase 1, SOTICI nous a permis davoir le PEHD diam 1000 pour Ja traversée de la COMOE et la lagune Ebrié & Moossou. Crest avec SOTICI que nous avons pu obtenir ces conduites en Italie avec un fournisseur en association avec elle. Pour le reste SOTICI nous fournit tous les tuyaux permet: de réaliser les forages. SN : Aprés votre passage & SOTICI oii vous avez eu l'oc- casion de visiter les installations dans le cadre du pro- Jet, donnez-nous vos impressions. PP’: C’est une opération de routine car 4 chaque fois qu'une entreprise commande des conduites au niveau de SOTICI, nous faisons ce qu'on appelle la réception en usine des conduites. Mais cette derniere réception avait un ac- cent particulier parce que nous y avons associé notre mai- tre @ouvre délégué cest-a-dire le bureau de controle TUDI INTERNATIONAL. De par la bonne organisation de cette visite, la SOTICI a prouvé qu'elle était une entreprise responsable. Nous connaissons les installations de SOTICI mais le Bureau de contréle STUDI INTERNATIONAL décou- vrait SOTICI et je peux vous dire que les représentants en ont été trés impressionnés. Des lignes de fabrication, en. passant par le laboratoire, tout a montré la grande fiabilité des tuyaux qui sont fabriqués. Je pense que cette visite était importante et elle a repondu véritablement a notre attente. Je voudrais profiter une fois de plus de Voccasion qui m’est offerte pour dire merci a la Direction de SOTICI car elle est avec nous dans Ia quasi totalité des projets quion—exécute. ELLE VOUS PROPOSE UNE GAMME COMPLETE DE TUBES EN PVC, POLYETHYLENE ET DE RACCORDS EN PVC, AL- LANT DU DIAMETRE 15,2mm AU DIAMETRE 630mm. LA SN SOTICI EST CERTIFIEE 180 9001 VERSION 2008 PAR APNOR CERTIFICATION ET EXPORTE SES PRODUITS DANS PLUS DE 26 PAYS ‘AFRICANS . SOTICI, Société de ‘Transformation Indus- trielle en Cte D'Ivoire, UNE EXPERTISE UNIQUE afag) EN AFRIQUE DE en Tourer,