g ‘ 1 PROCESO DE CONVOCATORIA CAS N* 01.7023-GRL-GERDAGRHL, GERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO AGRARIO Y RIEGO DE LORETO. [BASES DEL PROCESO DE SELECCION EN LA MODALIDAD DEL REGIMEN DE CONTRATACION ‘ADMINISTRATIVA DE SERVICIO-D.L N° 1057-CAS TRANSITORIO A PLAZO DETERMINADO. es (odcina Pini! GERDAGRI @ Av bla Quitones tm 15 Belen, Maynas- Loreto Garona Regional de Dasara AararioyRiogo (65)26-5969 / 267010 “ie Reardo Patra Ts ates 0 {8 wow reponoretogoboe crterner ern cnRe GERDAGRI Fins Amazonas . DE DESARROLLO AGRARIO. eae ence 3 Gestion 9 Sis Sets PROGESO CAS N° 01-2023-GRL-GERDAGREL. CONVOCATORIA PARA LA GONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIO ~ CAS TRANSITORIO A PLAZO DETERMINADO, DE LA GERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO AGRARIO Y RIEGO DE LORETO. GENERALIDADES. 41.4 Objeto de la convocatoria, Establecer los tneamiontos y cfterios aplcables durante el Proceso de Seleccion para la Contraiaion ‘Administratva de Senicio - CAS Transitoro a plazo delerminando, bajo el Regimen de Contratacion ‘Administratva de Servicio del Deceto Legislative N° 1057, meciante el cual sera selecionado ella postuanie ‘que result ganador), para ser conratado en la Gerencia Ragonal de Desarrollo Agraro y Riego de Lore, - 1.2 Dependencia, unidad orgénica ylo area solicitante. - Getencia Regional de Desarole Agra y Riego de Loreto, - ~ Direzcn Fisico Legal dela Propiedad Agraria de Loreto, ~ Diresién de Promacién Agraria = Ofcina de Administracién. ~ Unidad de Abastecimientoy Servicios Auxiares. = Unidad de Conabiidad. ~ Unidad del Archivo Cera ~ Unidad de Personal ~ Unidad do Tesoreria «= Agencia Agraria Loreto Nauta, ~ Agencia Agraria Requena, ~ Agencia AarariaPutuayo. ~ Agencia Agraria Mariscal Ramdn Castila Caballo Cocha Agencia Agraria Ucayali Contamana ~ Agencia Agraria Datem del Maran. ~ Agenca Agraria Ato Amazonas 4.3. Dependencia encargada de realiza 1 proceso de contratacion. El comite de Evaluaciony Selaccibn CAS ~2023, con domclio legal en Ricardo Palma N’ 113, aquien en adelante se denominaré “LA ENTIDAO’, quion os la encargada do leva 3 cabo e! proceso de convocatoria, evauacin, seleccién, contrataciin y suscipcion det contrato del personal admirisatvo - CAS transtorio a plazo dolerminado, que $2 indica en las disposiciones especiias de la presente convocatoria (POR NECESIDAD / ‘TRANSITORIA A PLAZO DETERMINADO). Il. ALCANCE. ‘Sede de la Gerencia Regional de Desarolo Agraro y Riego de Loreto, Il DISPOSICIONES GENERALES. 3.4 Entidad Convocante, La Getencia Regional de Desarola Agrario y Riego de Loreto; con domo legal en Ricardo Palma N° 113, a ‘quien en adelante se denaminaré “LA ENTIDAD", quien es la encargada de llevar @ cabo el proceso de ‘convacatora,evaluacién, seleclén,contatacia y Suscipcén del contrato del Personal Admiistratvo que se ingica en las dsposiciones especiicas de la presente convocatoi, Otcra Principal GERDAGRI @ fv. Ablardo Quitones km 1.5 Belén, Maynas- Loreto Gerencia Regina de Desarrollo Arai y Rigo (055)26-6803 / 267010 “Rear Pela a autos @ {worn repenortagchne covernnonnd creNy @ GERDAGRI , CR raat eras re + CONE tt en aa + LeyN* 27783, Ley de Bases de Descentralizacion Ley NP 31638, Ley de Presupuesto del Secor Public para el aho 2023, + Decreo Legisiatvo N* 1057, que regula el Régimon de Coniratacién Administrativa de Senvicos Decrelo Supremo N° 075-2008-PCM, Reglamento del Decreto Leoisiavo N° 1057 que regula e! Regimen Especial de Contratacén Administralva de Senicios, aprotado por Decrato Suprema N* 075-2008-PCM, ‘odiicado por Decreto Supremo N® 065-2011-PCM. ~ Ley N* 29649, Ley que Estabiece la Elminacién Progesiva de! Reglamento Especial Decreto Legislative 1057 ¥ olorga derechos laborles. ~ Decreto Supremo N* 004-2019-JUS, que aprueba el Texto Unico Ordenado por la Ley N° 27744, Ley del Procedimiento Administrativo General Resolucion de Presidencia Ejecutva N° 107 -2011-SERVIRIPE, que apruebs las regla ylineamiontos para la adecuacin de los instruments inernos conforme los cuales las enidades ejercen el poder dsciplnario sobre \ los trabajadores contratados bajo el regimen especial del Decieto Legislaivo N° 107. + _ Resolucion de Presidencia Ejecutiva N° 108 -201-SERVIRIPE, precisa que en los procesos de seleccién en ol y Entrevista y es opcional a Evalvecién Psicolégicay ottos mecanisms de evalua, + LeyN* 27815, Cédigo de Etca dela Funcion Pubiica, N° 002-2014-MinP. = “Ley? 29288, ‘marco de la Contratacién Adminstraiva de Sonicios (CAS) son oblgatorios las fases de Evaluacion Curricular ~ Ley N* 29973, Ley General de la Persona con Discapacitad y su Reglamentaaprobado por el Decelo Suprema y del Serco Miltary su Reglamento aprobado mediante Decreto Supremo N° 003-2013-DE, Resolucion de Superintendencia N° 286-2012-SUNAT, que exceptia de la obigacin de eric comprobantes de pago por los ingresos que se perciban por los ingresos que provengan de la contraprestaién por sencios prestados bajo ol Regimen Especial de Contvataciin Adminitrabva de Servicios - CAS, ~ - LeyN°31131, Ley que establece dsposiciones para erradica la dscrminacion de los regimenes laborales del sector pico Informe Técnico N* 0357-2071-SERVLGPGSC (numeral 2.17 “Como segunda excepcién, el aticulo § del Decteto Legislativo N° 1057, contempla el uso de contratos adminsraivos de servicios a plazo determinado para labores de necesidad transitria y numeral 3:3 ‘De conformidad oon lo establecido en el ariculo 5 de Decteto Legistatvo N° 1087, modticado por la Ley N* 31131, no tendrin cardcterindefnido los conrato administratvo de servicios celebrados para labores de necesidad transtoriao suplencl). + Demés disposicones que regulen al Contra Administrative de Servicios. V. CONSULTAS. Las consulta sobre las Bases, serénformuladas a la Comision de Evaluacén para el presente proceso de seleccin, hasta un dia antes ce la fecha limi dela presentacson de fa solstud Vi. PLAZAS A CONVOCAR, / ODIO a UNIDAD ORGANICA PLAZA ‘CARGO HONORARIOS Uiecior de Programa: 01 | Getencia Regional de Desarolo Agraroy Riegode Loreto | 000263 | Sect l- Agencia 600000 Agata Puunay 02_[ DreccénFisio Logaldo a Propiedod Agrara doLorelo | 000254 | Secretaralo 1.50000 (otcna Princ! GERDAGRI Q se Abslardo Quitones km. Belen, Mays - Loreto ‘Gerona Regional de Desarote Agere y Rego (526-6969 / 267010 “ir Ricardo Pama itor O {8 wonreneniretonpboe ‘ortaornaarat ronGERENCIA REGIONAL BE DESARROLLO AGRARIO cO, & g GERDAGRI esi 2 ane i 05, [Oreos Fico Leal ea Pepa Agra de Lowlo | COD _[ Atoado 0000 Espasa en POVRS 4 [Deen de Pronocn Arai conase_ | Espen 60000 1 | Ofea de Admin 00280 [Especalsa an Fran | 350000 : Teco de «6 | otena ae Aamintvacn cooara | Teneo 220000 oF | oka ee aminstactn omer | so Ue anon 08 [ae eaten omnia | ie ie 090 08 [ foradesaniiotn cons | eeu sponta 70. [Ofer de Adrian hai? | Espedalsia ev Aacén | 200000 1 Uied de Abastcmerioy Snide Anil 00259 | AnarAdninsratio 170000 72 Uided de Abstcmertoy Sens Anas 0269 Vane 10000 13, | Ui de Abstucinerty Seni Aniiaes 00288 | vane 1.00.00 14 [Ui de Abstacmert Sens Anis 0257 [Persona de Uneieza 0.00 \ 15_| Unidad de Avastecimiento y Servicios Auxiiares 000269 _| Secretarialo. 4,900.00 18 | uneadeCoabied conze_| Epes 220000 17 rad cet rome Coal 350255 | Peeve de ingen "ann Especla 1 | Unied de Persona oozes | Eset 220000 Epi 19 | Una ce Teorera cooaea | Sspetes 220000 20 | Agen hp ler Naa 00277 genie Ars om 2 [Agencia Ara ort Nava 00280 [Aston Admnsraivo | 140000 ria Agia arsed 22 [Agena Aaa Regus oocarr_[ sessile 220000 25, [snipe 0285 | Serna e006 2 | Agencia ara Mare Randa CsilaCabalo Costa |_000265| Seca 190000 Tapia | 25 | Azo Aaa UcyaContanana cooass | Sepa 220000 \ | Resa haa Vaya Cola 275s Aro aon 27_| Agencia Agraria Ucayali Contamana 000270 _| Secretarialo 1,900.00 28 | Agencia Aerio Dolor cel Maren 022 Aur Aarnatvo 170000 20 [Avena Aria atom Maren 280275 [ngriesAsGnen0 00 ) 30 | Apna Aria Alo Amazonas 260251 [AsstnteAsrinsatvo_| 1.60000 3 | Apnea Agra Alo Avazoas 200657 Tene de Campo 190000, Cr 52 [aera rar Ato Aanonae 200285 [gers Arona 90000 Oteina Pipa & Av. Ablado Guitones km 15 Belén. Mayas Loreto (065)26-6969 / 267030 8 wrepirleretapobpe GERDAGRI Gerenca Regional de Desarot Aarariey Rego “he Recerca Pan 3 utes 9j, GERDAGRI fe NC) Siggenoro satan Fev emgonas : rei Sma, VIL DISPOSICIONES ESPECIFICAS, 7.4 Nombre del Puesto un (01) Director del Programa Sectrial Il» Agencia Agraria Putumayo. Unidad Orgénica: Goroncia Rogional de Desarrollo Agraro Riego de Loreto, Perf del Puesto: ReQUSTOS es — pee ‘Experiencia ‘Experiencia laboral general de cinco (05) arios como minimo en el sector publea yo prac, | Experencalaboral especica de tres (03) aftos como minimo, en puesto | sitlres one Seco Pico paso, a Compa Trabajo en equoo. acc peaciva ® hnovados, responsaldad mol y ____| profesional, mangjode cont yconcenacion | Formacion académica, grado académco | Tio profesional en Agronomia foresial yo careas afnes, Colgadbla y yo nivel de esos. | Habitedo Reauisios para el peso yo cargo | Conocimenio on Gaston Piblca, conocnentoe en ol Ser Agropecuro, ‘onacimienio en Promocién Agra‘io, con conocimiento en los Lineamientos para otorgamionto en Constancia de Posesiin de Prodios Rurals, | conocimients en Ofima CARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO. \ Prineipales Funciones a desarrollar: ) Diesen, supeisin y evauactn de actividades tecrco~adrstatvo on programas deineas asgnodas ol dra de sucompetoncia. = Prove poliias ¢ instumentos que facien alos productres araos organizados el desarolo de caderas \ procucivas, ~ Proover mecarismos que contbuyan al lgro dela retabiidad de las acvidadesecondmicas de le productores gras organizades ~Implementar yo ectualzar un base de dalos de insitucones y empresas que fait el desarobo de las caderas productvas ~ Propiary realizar accones de capaci digi al prsonal responsable do as cadenasprodtvas ene bode le egenca agar = _Establecerlineamientos paral formulacén de convenios yo conratos que hagan viable a reacién entre ls productores| agratos, agentes econdmicos, y otros agentes de las cadonas productivas, = Supenisar y evalar la pestacin de servicios especilizados @ los productores agraios orgnizados que partcipen en la cadena productva = Promover ia constiucion y uncionamiento dat comité de Gestion Agraria ‘Apoyar todo lo relecionado alas actividades de informacion estaistica agratia \Velar el cumplimiento de la normatvidad y ls ineamientos de la polticaagraria nacional y regional 0 Promover planes y acciones orientadas al desarolo de la gestion, Supervisar la labor de personaly profesional técico ‘tras funciones que le asigne ela jefela, relacionadas a la mision del puesto t CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. CONDICIONES _ eee DETALLE Lagarde presiacin de seria “Agencia Agfa Pulumaye — El Estecho Duracién del contrato eee Inicio: desde la Suscripeién o vigencia del contrato, a at Termino: 31 de Gciembre del 2023, pleted Remuneracin mensual 600.00 (Seis ily 00/100 Soles}. ee aes gate sulci cemige bard ions km 15 Bln, May-Loto Gurl Region de Desarole Art {0ssy26-0968/ 267020 Rao Pore tes @ (8 wwsureaionbret gab srinernen eraGERDAGRI GERENCIA REGIONAL By DesARROLLO AGHANO wt edits 2. 7.2 Nombre del Puesto: Un (01) Secretarial. evr anazonas, Unidad Organica: Direccién Fisico Legal de la Propiedad Agraria de Loreto. Perfil del Puesto: = REQUISITOS— sae DETALLE, = Experiencia | Experiencia minima de un (01) ao, desarrolando funciones. ylo cargos similares, en entidades del sector piblico y/o prvaco, ‘Competencia > = Comunicacion oral : += Organizacién de la informacién. = Gooperacién = Proactividad ~Empatia _ Formacién académica, grado academic yio nivel de stu. | Requsos para el puesto yo cage Estudos Scns en secrelarao, Conacimientos y manejo de labores administraivas, archivo ‘documenta, ramite Cocumontaroy sistema informdtic, Conacimentos de ofimatica Word, Excoly Power Point a nivel bisico. CARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO. Principales Funciones a desarrolar: ~ Planear, digi, revsar, organizary deriva os expedientes administatvos. = Detivar fa documantacién para su Ondenar, clasiicar, codtficar, archivar_mantener y actualizar los archivos documentales, asl como cuidar de su conservacin, protecciin y confidencialdad de los msmos Elaborary mantener la Agenda de Actwidades del Diectr. Elaborar proyectos de informes, memorandos, oftios,caras y ots documentos \Velar por la seguridad de la documentacién y bienes dela Insituci, tras funciones que le asigne el jefe inmediato, relacionadas ale misibn del puesto, CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. / CONDICIONES Cogar de press del serco oie DETALLE ] Iquitos, en calle Ricardo Palma N° T73 | | Duracion del contrat peace | Inicio: desde la suscripcién o vigencia del contrat. ‘| Termino: 31 de diciembre del 2023. ‘SI. 1,900.00 (Mil Novecientos y 001100 Sole). Remuneracion mensual 1.3 Nombre del Puesto: Un (01 Abogado. Unidad Orgénica:Direccion Fsico Lega de a Propiedad Agraria de Loreto. Perfil del Puesto: fe REQUISTIOS ~ DeTALLE Sperone peel bora ganaral un (1) a como mimo ene sed pblea vad, | Canpetenea Trabajo en equipo alivd proaciva © mnovadora,wsponsabiidad Moral y profesional, manejo de confictos y concertacin, ‘Abogado (a) Titlado (a). Colegiado (a) y Habiitado (a. | Formacién académica, gredo académico “Yonvel de estudio. Fequsitos para el pues yo cargo ~ | Gonocimiento en procedimentos juridicos, legales enmarca as eyes | Comunidades natvas y Campesinas. GERDAGRI Gerencia Regional de Dero Agrariey Rego “i Ricardo amo 3 ites Q (Otcna Principat A Ablardo Quinones in 15 Blo, Manas (@65)26-0968 / 267010, 8 wreponoretootpe LoretoEee ee ee 5 hm, eae: CARAGTERISTICAS DEL PUESTO YI0 CARGO. Principales Funciones a desarrollar: = _Inierveniren reunionestécnicas de coordinacién sobre los derechos exstents de las Comunidades natvas y Campesinas para demacar y legar en buen proceso al reconocimiento y posterior Tiulacion = _ Realzar el diagnostico de predios de las Comunidades nativas y Campesinas ~ Conformacin de los expediontos administatives para ol proceso de tuiacién = Revisar que estén todas las actas e informes que se necesita para a ttlacion = Hacer el seguimiento de los trabajos que realizan los ingenieros de campo para el cumplimiento dela meta programada en el mes. = _Efectuary contolar el plazo de las publicaciones dels plano. ~ Resolver ls problemas de ltigio que se presentan entre Comunidades natvas y Campesinas ~ _ Remi a documentacién sangada del prea a titlar alos Rogistros Publics para su Inscripcon, = Subsanar las Observaciones que realie Ia SUNARP respecto aun pred a tviar = Consume a las instalacones de la SUNARP, Poder Judicial y Ministerio Publco cuando se requlera en algun caso respecto a las Comunidades Navas y Campesinas. ~ _Otas funciones que le asigne ella jefela, relacionadas a la mision del puesto CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. fee “CONDICIONES — “orate Tar pea al ees Tos ale Rado Para NT. Duracién del contrato = Inicio: desde la suscripcién 0 vigencia del contrat, a {a a Termino: 31 de dcembre del 2623. Remuneracion mensual 4,000.0 (Cuatro mi y 00100 Soles). 7.4 Nombre del Puesto: Un (01) Especialista en Proyectos de Inversion. ‘Unidad Organica: Direccion de Promocién Agraria. Peri del Puesto: f= REQUEITOS——— ~—— eA Expanenca Enperincelaboral gerald cinco (05) aos como nino en el sador ibn yo pao. Experoncia labora especica de tes (09) as como minimo, vnculados en formutacién yo seguimieno yo programacin yo pianeamiento yo especialita yo coorinacién yo evaluacin de proyectos de inversion en el Sector Pablo. Competencia Initia, adaplbiided, con, planicacbn, organizacion de a informacin, crieniacion al logo y a resultados, cooperacion, capacdad para trabajar bajo enn _____| preston, cisposicin para trabajar en equipo, Foimacion academics, grado acadsiic | Tile Universtano de ls carreras profesional de Agionomia, Feria, yienive de estudio. Biviogi, Ambentalyotosafines, Colgiaolay Habtadoa. Requisits para el puesioylo cargo. | Diplomado ylo especialzaciin en formulacén, evaluacion, en maleia dé Gestén de proyectos yo gerenia de proyectos yo proyectos de inversin publica ‘Conocimientos en Gestiin de Proyectos de Inversib CARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO. Principales Funciones a desarrolar: = Registro de ideas de Proyectos de Inversion. Formulacion y evaluacion de fichas tcnicasy estudos de pre inversén anv! de port do proyoctos de invorsin, = Formulacién y evaluacién de Inversiones de Optimizacin, Amplacén Marginal. Rehabittacion y Reposicén (IOARR), 9 iets = . GERDAGRI ‘x Abelard Qiftones 15 Belén, Mayas - Loreto eercia Regina de Desoto Ary i {es)26-0969 | 267010 “rerao Part ta cutee ( woracepenortanbne corernetara cn& | @, GERDAGRI DBE DESARKOLIO AGRARIO oe Peed" sen oer y GERENCUA REGIONAL FZiA SAmazonas pen Ek Sead + Fornulaciin y evaluacién de programas de inversion, Registra la daciracion de viabiidad de un proyecto de inversion en el Banco de inversiones, ~ _Evaluacion y Aprobacién de Consistenca entre ol Proyecto declrado viable y el Expediente tecnico o Estudio Defntvo. Registro de Incusién de UE! en la Fase de Ejecucién ‘Actvaciée(Desactivacion do Inversion Publica, ‘Aclualizacion de cadena funcional yvinculacién con indicadores de brecha, = Elabora y suserbe los estudios en fase de formulacién y registra en el Banco de Proyectos ~ Realzar las coordnaciones y consults necesarias con la enidad respeciva para evtar la duplcacién de proyectos. = Mantener actuaizad la informacién registrada en el Banco de Proyectos, (Oras funciones que le asigne ela jfela, relacionadas a la misin del puesto CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. CONDICIONES” ~~ ora gard praia al erica Tian, o aie Reardo Pala N17, Duracin del contrato Inicio: desde i suscripcin o vigencia del coniralo Termino: 31 de diciembre del 2023, Remuneracin menaual $i 6,000.00 (Seis mil y 00/100 Soles), 7.5 Nombre del Puesto: Un (01) Especialistaen finanzas. Unidad Orgénica: Oficina de Administra Porfil del Puost “REQUISITOS— ns DETALLE a Experiencia Experiencia minima de tes (03) afos, desaralendo {unciones lo cargos similares, en entidades del sector ewes Sis fo vad, Competencia Proactvo, incsativa, ands, copacdlad para Vabsjar bajo pee = ___| presion, disposicon para trabajar en equipo. Formacion académica, grado académico y/o nivel de | Profesional tlado en la carrera de Adminiiacion yio estudio. Contabiidad io Economia yio afines, colegiadola y OEE ee Pc eee habiltado/a._ ‘Requisitos para el puesto yo cargo CConocimiento en Gestion Publica, conocimiento en SIGAy SIAF, con cenocimiento en Contrataciones con el Estado, | onocimentos de ofimatica, CARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO. Principales Funciones a desarrolar: ~ Elaborar proyectos de informes, memorandos,ofcios, cartasy otras documentos ~ Programa, eecutar, organizar y supensar el desarrolo de las actividades que se le asigne en la Oficina de ‘Admiristracion. = Monitoreo a las rendciones de viticos otorgados por comisién de servicios y encargos otorgados al personal, para la ‘endicién oportuna del fondos, ~ _Paticipar en los arqueosinopinados de caja chica, para preveniry asegurar e correcto uso de los fonds, = Efectuar el seguimiento alos requerimienios de informacion, materials u oles ae caracter urgente, = Realizar el seguimiento de procesos de eecucién presupuestaly fnancira, = Emisiin de reports presupuestaes, ~ Realizarconsulas reportes en el méculo cliente SUAF,plataforma del MEF. = Realizar coordnaciones con las diferentes unidades ydrecciones adscrias a la Gerencia Regional de Desarrollo Agraio Rego de Loreto 9 oustise a GERDAGRI fe Abid lens km 15 Bal, Mestre wera Rage Dacre Ager te os)anoses /er010 Soon Rear Paes ats 1 wos eeneretaonpe ovtnorreema cn BRI eee ev raganag 6 Nombre del Puesto: Un (01) Técnico en Mantenimiento, ey Realzar sequimiento y respuesta de la documentaciin del ea segin tramite correspondiente Emisiin de reportes en el aplicativo Cirssa y Melissa ‘Oras funciones asignadas por a Jefatura inmediata, relacionadas ala mision del puesto, CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. CONDICIONES ~~ ee 1103 = | Lagarde prsiacn del serico igs on cale Rando Paima W175, | [Barat det conrato | ri: dese sscrncn o vigenca del carrato. Taming 31 de sciembre dl 2023 RemonerscGr mena 37 350000 Tes mil quinenios y O00 Soe). Unidad Organica: Oficina de Administracion. Poti dol Puosto: C REQUISTOS_ = DETALLE 7] Experiencia Experiencia minima de un (01) afi, desarrollando funciones | lo cargs simlares, en enidades del secorpibco yo I | priv. Conpetenca Comunicaén or orgarizaciin de La informacion ___| cooperacién,proactivdad, empatia Formacion académica, grado académico y/o rivel de | Titulado Profesional Técnico en Compulacon eIformlica, estudio. [ Requisitos para el puesto yo cargo: — Dominio de apicativos Ofmalios, CARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO. Principales Funciones a desarrollar: ‘Atendery brindar soporte informatica a los rabajadores de las areas usvatias. Realizar el mantenimiento prevenivay corectivo de ls equipos de compulo Instaer,configurar y actualzr los equiposinformatcos, software base, ejecucién de respaldos de informacion de los servidores locales y otras herramientas informatica, CCoordinar a ejecucién de los mantenimientos preventvos@ los equips formato y realizar los reportes de falas con la finalidad de proponer las mejoras que correspondan, Mantener actualizado ot inventaio de equipos de cémpulo. Vigiar por el buen mantenimiento y conservacin de ls equipos de computo, ‘Apoyar a las instancias que lo requeran en la conformidad técnica para la adqusicidn y mantenimiento de hardware, software y diferentes servicios informaticos ‘Absolver consulta relacionadas con el campo de su competenca CCapacila y asst a los usuarios ene! uso de equpos de cbmputo ‘Apoyar en la relizacién de las pruebas funcionales de ls sisleras a implantarse en coordinacién con las diferentes oficnas (tras funciones que le asigne el jte inmediato, relacionadas a la mison del puesto CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. __—__ CONDICIONES _ : seal leila iL s Lugar de prestacon del servicio Tquis, en calle Ricardo Palma N° 173. Duracién del contrato: Inicio: desde la suscripcién o vigencia del contrato. mois Termine: 31 de diciembre dol 2023. Remuneracion mensual '§. 2,200.00 (Dos mil doscentos y 00/100 Soles) Seen eee ey GERDAGRI ‘x Rolo Quinones km 1.5 Belén, Manas -Loreta Gevrci Regional de Cesarrt ara yao, (Cesyzo-ag09 / 2ovo10 Meson Sacro Parte gee 4 wornceionloretostioe cocina& GERDAGRI Fei emazonas, f DE DESARROLLO AGRARIO YRIEGO ee 7.1 Nombre del Pussto: Un (01) Jafe do la Unidad de Personal. Unidad Orgénica: Oficina de Administracion, Perfil del Puasto: actin ee REQUSITOS- leer ~DETALLE Expenencia Experienca laboral general de cinco (05) afios como ini en ol ector plo yo vaso. Experiencia minima de tres (03) afios como Jefe de area en | l sector pbc yo prvado, _ Proacio,ineiatv, endl, capacad pare Vabaj bap a ___| psi, disposesn para trabajar en eqn. | Formacion aeadémica, grado cadomico yio nivel do | ilo. Unverstaro. Ge las carers de AGRIASVaGOn estudios, Economia © Contabilidad ylo afines, colegiado (a) y habliadoa) Dipiomado a Programas yo Cursos do Especaizactn en Recursos Humanos. Experiecia an manejo de rocusos humanos. Conocimiento en planeamiento estratégico de recursos tumancs \ Concimento en Gest do ecustshuranos ) "a | Conocimeno en Legislacn Labora del Secor boo Competencia CARACTERISTICAS DEL PUESTO YI0 CARGO. Principales Funciones a desarrol = Ejecularlas acciones propias del Sisioma de Personal (Recursos Hurrancs). esarrofar las politicas relativas a los procescs de seleccién, evalvacién, capaclacon, remuneraciones, pensiones y bienestar del personal = Uevar et registro de asistencia y permanencia del personaly formula as plana para el pago de remuneraciones, ~ _Tramitar los permisos, ivencas,reconocimiento de beneficis y tos relacionados con fa administracion de personal = Formular el Presupuesto Anallico de Personal (PAP). ~ _ Ejpoutar las accones de capactacin, bionestar coca, rocroacin y deportes para ls trebejadores dela Enda, Partcpar en fa formulacén del cuacro para la asignacién de personal (CAP) y cuadro nominal Formulary ejecuta el plan operative de la unidad de recursos humancs y supervisar su aplcacin, Inagrar las comisiones especiales encargadas de realizar los concursos publicos de mérts para el ingreso de personal Integra os comités de evaluacién en las comvocatotas yevaluaciones para la contatacién de persenal CAS. = Supervisar el proceso de seleccion reclutamientoe inducién del personal que ingrese através de la modaldad formatva labora = Proyectara provision para el payo de beneficis sociales, CTS y ctros, - Mantaneractuaizado el escalafén dele oxganizacin, Supervisar ol control de asistencia y permanencia de los abajadores en la instiucién Supervisar la elaboracin de las planilas de remuneraciones, de acuerso con dspuestolalegisiaciénlaborl igen. = Proponer y ejecuarel pian anual de capactacion + Proponer el rl anual de vacaciones del personal de a institucén y superisa su complimiento. = Supervisar lo programas de bienestar social y de prestaciones de salud dels trabajadores y sus familiares. = Supervisar el desarolo dela evaluacion del desampero. = Contolary verticar el cumpliianto del rglamontointemo de trabajo y opener actualizacin, ~ _Promaver programas de motvacién que desarolen la integracién del persanal mejorando cutura organizacional = Proponer acciones concretas para la mejora del cla y culture laberal,incluyendo ene cttes aspectos, la orgaizacién ¥ ejecucion do dichas acciones, = Oras funcionesinherentes al cargo que le asigne la Oficina de Administracion cnet 7 i GERDAGRI ltd Cian im 1.5 Blin Mayas -Loeto ‘cerenci Regina de Deere Agari (Gesyaeesee /2e7e10 “Rica Fora ites {8 wreponbreto gabe corerinen orsGERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO AGRARO. \( , GERDAGRI ) e — cine CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. CONDICIONES _____DETAULE Logar de presiacion del servico Tquios, en cae Ricardo Palma N* 173 acion del contrato ae inicio: desde la suscripcion o vigancia del conrat. L ae Termino: 31 de ciciembre del 2023. Remuneracin mensual SI 6,000.00 (Seis mil y 00/100 Soles). 7 Nombre del Puesto: Jn (01) Jofe dela Unidad de Tesoreria, Unidad Orgénica: Oficina de Administac Perl dl Puesto: ___REQUISITOS ste DETALLE Expeiendia ‘iparenciaBboral general de cinco (05) aoe como rminimo en el sector pubiico yo privedo | Experiencia minima de dos (02) fas como Jefe de rea 0 similares, relacionados a tesorera ylo contabiidad en ol | nt seciorpiblcn [ Competencia ands, capac para wabaar bajo . Fupeth | prsin, dispose pa 4 Formacion académica, grado academico y/o nivel de | Titulo Universitario de las carreras de Administracién, | | esti. Economia © Conloblidad ylo anes, Colegido (a) y ) = Habiliado()_ _/ | Reuitos para ef puesto yo cargo Dips Programas yo Cursos de Especalacon en Sistema intogrado de Administacién Financera, Diplomado ylo Programas yo Cursos de Especialzacin en Sistoma Administrative de Estado. CConocimiento del Sistema Nacional de Tesoreria, sobre contrataciones del estado, control de gestén, normativa de | los sistemas do tesororia, prosupuesto, abastecmiento, | gestion financera y manejo del sistema integrado de adminisacén tinanciera (SIAF-SP). CARACTERISTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO. Principales Funciones a desarrolar: = Coordnar y gestonar el Calendario de pagos de acuerdo a la infomacidn de contratos comprometidos en los dispostvos lagales vigentes. - Realzar en el registro del Sistoma Integrado de Administracén Financiera (SIAF-SP) la fase del grado, + Realizar la revision de documentos referidos a gis, reenciones, cheques anuiados, comprobantes de pago, constancla {de pago, concilaciones Bancaras,reibos de ingresos, comprobantes de ingreso y otas obligaciones. ‘ - Realizar el monioreo dela fase de grado de forma mensval d ~ Efectuar la conciiaciin bencaria de ias cuentas corrientes del tesor0, remuneraciones, translerencias corienes, persiones, tienes y servicios; y recursos drectamenterecaudados. ~ Coordinar la ejecucion de acciones corespondionts a renciciones de viaticos pendientes del personal. = Rerisar la documentacién general para su pago y disponer depésios en las correspondienles cuentas corientes de bancos - Partcipar en la programaciin de pagos y cocrdinar le ejecucin de les pagos pragramados, = Asegurar y contiolar el desarrolo de las actividades de caja y pagaduria, presentando la informacén contable correspondiente, - Supervsar las Concilaciones de los estados de cuentas corientes bancaris. dn Pn @ sr sberds Guts in. Bl Mase Cerin agin Deal rt ae (065)26-6969 / 267010 “Jt Ricardo Palme 13, quites 9 Ssconeateegiee Soeeee tet cae erie . & Sha enae a ~ Contolar y supervisar la utlzacién de los fondos para pagos en efectvo y los mantos de autorizacién de girs de las cbligaciones contraidas por la municpalitad. Visar los informes de mavimientos de fondos, - Ejecutariquidaciones, retenciones a favor dela insttucidn yterceros. - Revisar, aprobary fimar los comprobantes de pago y cheques emits en el area, ~ Elaboracin del Flo de Caja, ~ Ota funcones inherentes al cargo que le asigne la Oficina de Administracion CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. IE CONDICIONES. eA Lugar de prestacién del servicio ‘Iquitos, en calle Ricardo Palma N° 11. Inicio: desde la suscripcién 0 vigencia del contrato, zt es “Ternno: 31 de diciembre del 2023, Remuneracn mensual SI 6,000.00 (Seis mil y 00/100 Soles), | Duracién del contraio 7.8 Nombre dol Puesto: Un (01) Jefe de la Unidad de Logistca \ Unidad Orgénica: Oficina de Administracin. Perfil del Puesto: So esos _— —oeaE a a | ‘Experiencia ‘Experiencia laboral general de cinco (05) arios como | minima en el sector public yo privado, | Experiencia en Logistica yo abastecimiento minimo de tres (03) afos. Proavo,inéativa, andisis, capacdad para Wabajar bajo _presion,disposicién para trabajar on emit Titulo Unversiario de las carreras de Administracion, Fomacién académica, grado académico y/o nivel de studi. ia Contablidad 0 Derecho, Colegiadoa y Habitadoia. __| Requisitos para el puesto yo cargo. Dipiomado io Especialzacin en Contalaciones del Estado Diplomado ylo Especializacién en Derecho Administatvo y Gestion Publica Contar con certiicacion OSCE (vigent). CConocimiento en manejo del Sistema Integrado de Gestion ‘Adminisrativo SIGA, CConccimientos de programas informatics que le permita na edecuada supenisn, CARACTERISTICAS DEL PUESTO YI0 CARGO. Principales Funciones a desarrll ~ Dirigias actividades dl sistema de log stica y la ojecucion de su presupuesto, ce acuerdo a la normatividady dispostvos legales vigentes, ~ Formula, ejecutary monitrear, asi como, de ser el caso, modifica el Plan Anual de Adguisciones y Convataciones, en, coordinacion con los érgancs y unidades orgénicas dela entidad, ~ Llevar el registro de las danaciones reciodas por la entidad ~ Proponer y paricipar, en la conformacién de los Comités de Selecién para las icitaciones Pblcas, Concursos Pubicos, ‘Adguisicones simpiicada, soleccén de consutora, individuales, subasta inversa electronica, de acuerdo a la normatvidad vigent, (002i Principal GERDAGRI Q Av Abwardo Quinones km. 2. Belén, Mey - Loreto Gerencia Regional de Desarole Aararioy ego (¢5)26-5959 / 267010, Je Ricardo Parma 3 utes {2 wrenionlret gabe covsernenomchrn 2roe seta teens GERDAGRI RG oe evo ; RMA RETA Sim Se ~ Disponer el mantenimiento de un registro intemo de proveedores de bienes y servicios para compras menores que requera la intitucion ~ Revisar y aprobar a formulacién de las especicacionestécnicas de bienes y servicios por adqultr, asi como far las, {rdenes do compra y de servicios, ~ Evaluary controlar el consumo de bienes y las édenes de pedido de las diferentes unidades orgdnicas dela Entdad, asi como ls requerimientos referentes ala prestacién de servicios yelaborarinformes. ~ Supervsary controlarlaelaboracién del Cuadra de Necosidades de Bienes yel Programa de Adcusicones, y presentarcs para surevsién ytramite de aprobacion ~ Supervisar ia recapcién de os bones entregados por los proveedoresy verica a confrmidad de los mismos, en cuanto ‘a caida y cantdad requeridas, ~ Absolver consulta relacionadas con el mbito de su competencia, + Elaboracion de ordenes de compra y servicios. ~ Otras funcionesinherentes al cargo que le asigne la Oficina de Administracin ‘CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. CONDICIONES” ~ > ora ] Tuga do retain dl eenico Tg, on cao Ricardo Palma N° 175. Duran dl caiato TG desde le uscrpon 0 igen dl conto | | Terino: 31 de diciembre del 2023 Remuneracién mensual ‘i, 6000.00 (Sees ml y 00/100 Soles) 7.40 Nombre del Puesto: Un (01) Especialista en Almacén. Unidad Orgénica: Oficina de Administracion, Perfil del Puest: jn REQUISITOS_ = DETALLE, Experioncia Experencia minima de un (01) ao, desarolndofuncones y/o cargos similares, en entidades del secor pibico yo privat, Competencia Proactive, incaiva, andiss, capacéed para trabar bajo [aon resin, disposicdn para trabajar en equipo. Formacion académica, grado acadbmico yio nivel do | Bachiler en la carrera de Administacén yio Cantabiidad stu. = ylo Economia yo anes. Requisitos para el puesto y/o cargo: CConacimiento en Gestion Publica, conodimionto en SIGA y SIAF, con conocimiento en Contrataciones con el Estado, ‘conacimantos de ofmatica CARAGTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO. Principales Funciones a desarrollar: Panificar,coortinary ejecuar las accones refeidas al regio, adminisvacén, supenisin, seguridad, custdia y dispose dels exitencis y de ls bienes mueblese inruebes, de acuerdo ala nomaliva vigent y las dectivas © procediminto intemos Ge a Enidadyel ent recor, par cumpli con los procesos de a gestion logistic. - Reaizarl planiicacin y cordinaccén paralaeecucion del iveniaro anual de exstenciasy de blenespatimoniales, de acuerdo ala normatvidad vigentey as drectvas oprocedmintos do la Enidad y@ las dectvas emis por lente ‘eco, para cumpl con los procesos dela gest istic. = Gestonar os trams adminisatos de alacin custodiando los documentos que resplden ls mismos. = Debio ademas levar el control y abestecimieno de existencias a las dependencias (oDcina Print GERDAGRI @ Ay. Abelardo Quitones km 2.5 Sel, Maynas Loreto Gerona Regional de Desarroto Agraria lego (65)26-5969 / 267010 “Je Ricardo Pena TE futos 3 wonregionboreto gob e oinrner ark& WD GERDAGRI GERENCIA REGIONAL SE BEEAROLS Ketan 5 ae ceston sess - Paticipar en a formulacién de os linearintos de polica, planes y programas dela gestn palrimonalyla administracién {de existoncias de la Entdad, y emitr opinion téonica en temas 3s relacionados. + Reaizar el regis, actualzacién y convo de las exstencas y bienes muebles adguitdos bajo cualquier modaldad + Custodiar y mantener actualzado los documentos susteniatorios del registro de informacion de los bienes muebles @ inmuebles de propiedad dela institucién y de los que se encuenten baja su administracion, para contar con informacion ‘el patimonia de la Enlidad. ~ Registrar eincorporar al inventarioinsttucional dels bienes muebles adquidos bajo cualquier modaldad a través del SIGA, para su remisin ante el ente rector corespondient, - Mantoner actualizado el software mobliaio institucional - SINABIP y realizar el saneamionto de los bienes muebles & inmuebles para el correspondiente registro en el inventario anual, de acuerdo al catéoge nacional de la Superintendencia Nacional de Bienes Estalales - SBN ~ Administra, coortnary supervisar ls procesos de gestin de seguros para lesgospatrimoniales nivel institucional asi como la elaboracion de los sips tecnicos, control de polizas y mantener actualizado en registro de siniestros para la convocatoria al proceso de seleccién y su respectvaejecuciin conracval de acuerdo a la normativa ~ Otras funciones asignadas por la Jefalura inmediata relacionadas a la misign del puesto. mM CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO, — CONDICIONES del servicio Lugar dep Duracién del contrat rat Iquitos, en cae Ricardo Palma N° 173, Inicio: desde la suscripciin o vigencia del contrato “Termino: 3 de dciombro del 2023, Remuneracn mensual ‘2,000.00 (Dos mi y 00/100 Soles). Nombre de! Puesto: Un (01) Auxiliar Administrativo. Unidad Organica: Unidad de Abestecimiento y Servicios Auxiares, Perfil del Puest REQUSTIOS— DETALLE = Eipaonla Eiperencairiva de on (01) fo, dearlandouncones ylo cargos emlaes, en entdadae del sector pibico yo oe on give Competent venta avedtNados, Onentacn a Ga, Taba en exuio, Ans. Formacion académica, grado académico y/o nivel de | estuios. Estudios técnicos y/o universiiarios en la camera ‘Agministacin ylo Contabiidad ylo Economia oafne. [ofimatica nivel basico. CARACTERISTICAS DEL PUESTO VIO CARGO. Principales Funciones a desarrolar: ‘Apayar enlaatencion al plc. Recbir y distibur la documentacién dea Insttucin, Efectuar el archivo y ocaizacion de documentacion variada dea insttucion, Control y actualizacin de registos; rogisto y archivo dela documentacin, Realzaracciones de apoyo en las reuntones yl comisiones Efectuar el seguimiento a ls requerimients de informaci6n, de trabap. materiales u otros de cardcter urgente \olar por la seguridad dela documentacbn ybienes dela Initucn. ras funciones que le asigne eee inmeiato, relacionadas Otcina Prost A Attar Guitones bm. 25 ein, Mayas Loreto (065)26-6808 / 267010 sorersiooreoatoe’ ala misin del puesto, GERDAGRI Gerona Regional de Desert Agraria Riege “Je Ricardo Pama 11 Iutos Qcacin sesame A : ‘CONDICIONES ESENGIALES DEL CONTRATO. ‘CONDICIONES am = DET Tuga de pean dl servo gos en cale Reardo Pama N17 | Brat dt contato 7 Tn desde a ascipainovigencla de canaa a a Tring: 31 do aciombe del 2003 Ramunerain mensual 1700.00 (i seteinios 00100 Sos. 7.12 Nombre del Puesto: Dos (02) Vigilantes. Unidad Orgéniea: Unidad de AbBstecimiontoy Servicios Autre Perf del Pesto: = REQUISITOS— : z DETALLE Experiencia Experiencia minima de un (01) afio, desarrollando funciones ylo cargos siniae, en enldades del sector piblco yo = etear pad. Competencia COreniacibn al Senco, orden, Wada” en —equpo, [ow ___| pct rence obey pun | Foran” academia, Grado academic wo nivel de | Secunda Compa studios. To oer Requisio para ol puso Vo ego. i cnocieno er primers aus, con nae [eal agaieracert Disko en segura CARACTERISTICAS DEL PUESTO YI0 CARGO. Principales Funciones a desarrolar CCautelarla integridad de las personas que laboran en la institu, Control lingreso y salida de las personas, materials y equipos, Etectuar la identiicacion de las personas en el ingreso interior dela insitucion Elaborar report de las condiciones incidents ocurridos en la nstitucion, Cuidar la instalaciones, ls bienes muebles en el horaro asignado a su tumo, haciendo la debida entregaa su turno. Prestareuxilio en caso de accidentes yi emergencias en caso de ser necasaii Informar perodicamente sobre is actividades realzadas, asi como las incencias ocurridas relacionadas a sus funcones, ‘tras funciones que le asigne e! je inmecato, relacionadas a la misién dol puesto. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. | DETALLE Tquios, en cal Ricardo Palma N° 113. Tigard pain sei Inicio: desde la suscripciin o vigencia del contrato, __| 0: 31 de diciembre det 2023. Eas ‘Si, 1,600.00 (Mil seiscientos y 00/100 Soles) Duracibn del conrato Remuneracién mensual 6 aberdeen. 33 Bl, Mayas oe cence Ie tbr oes km 15 Bn Maas -Lo Ceca Rego e Derae Ager Coes)o-eses 267010 Rado ae see 9 4: wmwreionbreto gabe sornernen orkGERDAGRI PEAKS Ap & y SHEERS Zn ONES y stn SOS a 7.49 Nombre del Puesto: Un (01) Personal de limpleza. Unidad Organica: Unidad de Abastocimiento y Servicios Auxiiares. Perfil del Puesto: REQUISTOS gies DETALLE Epona Txperenca minima de sels (06) meses, desarotand funciones ylo cargos similares, en entdades del sector | = publica yo prvad, Compete Orieniacicn ai SewiGo, aren, abajo en equipo, lee - oe proacividad. responsabilidad y puntuaidad Fomacién ecadémica, grado académico yio nivel de | Secundara compa studios Requsis p j puesto ylo cargo (CARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO. Principales Funciones a desarroliar: ~ _ Realizar permanentemente labores oe lmpieza y desinfeccion, manteniendo en candciones Optimas los ambientes de las ofcinas, servicios hgiénicos, equpos y materiales, con el finde brindar un mejor servic y protege a salud, la seguridad yelbienestar. ~ _ Realizar el mantenimiento basico dela insttucién, con lafinaidad de contibuir ala funcionalidad de los mobilaios, y sanitarias en los ambientes de la Instucié, ~ Efecuar la recoleccién, tratamiento y eiminacién permanente de los desechos, en os lugares de eeopio, con la fnlidad _) de conser—ara higine y salubsdad en la Insitucin, ~ _Informar peridicamente sobre las actividades reaizadas, as como las incidencias ocurnidas relacionadas asus funciones. = Otras funeiones que le asignee! jefe inmediato, relacionadas a la mis¥n del puesto. | CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. CONDICIONES ratte ugar de prestacién del servico Tits, en calle Ricardo Palma N° 173, "Tniio: desde la Suscripcion o vigencia del contrat, oF Termino: 31 de diciembre del 2023 Remuneracién mensual SI 1,600.00 (Mi seiscientos y 00/100 Soles) Duracién del contrato 7.44 Nombre del Puesto: Un (01) Secretarialo, Unidad Organica: Unidad de Abastecimientoy Senicios Auxiaes. ‘ Perfil dol REQUISITOS— Experiencia minma de un (01) ato, desarollnde funciones| io cargs similares, en entdades del sector pico ylo privaco. _ Comunicadin oral + Organizain de la informacion = Cooperacion ~ Proatvcad Be = Empat, Formacon académica, grado acadorico io nivel de | Estudos éericos en secelarade, estuios. Requsitos para el puesto yio cargo Conocimientos y manejo de aboresadminsiraves, archivo documenta, irmite documentary sistema informatico, CConocimentos de ofmatica: Word, Excel y PowerPoint nivel si — 6 ia tbr Gone 1 Lor see Abdo Glens im 1 ala Mays Leta rere Regine eearalo Agar 1 (ossize-e909 / 267010 Serene ard Panes ee (8 wor reponorto robe mele ae peaWD GERDAGRI (GERENCIA REGIONAL DBE DESARROLLO AGRARIO Yhueeo CR 0 CARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO, Principales Funciones a desarrollar: Deriva a documentacin para su PE iroreoregana Planear, digi, revisar, organizary drivar los expedientes administativos + Ordenar, clasificar, codficar, archivar mantener y actuazar los archivos documentales, asi como cuidar de su conservacin, proteccin y confidencialiad de los msmas = Eleborary mantener fa Agenda de Actvidades del Director dela Agencia, = Eleborar proyectos de formes, memorandos,ofcies, catas| \Velar por la seguridad de la documentacion y bienes ce fa Ins ‘Oras funciones que la asigne e! ete inmediato, relacionadas CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. 5 ors documentos. sti. ‘ala mision del puesto, CONDICIONES — DETALLE Lugar de prestacion del servicio I | Duracién del contrat ‘quits, en calle Ricardo Palma N° 113, Inicio: dasde a suscripclon o vigencia del coral, Termino: 31 de diciembre del 2023. Remuneracion mensual 7.45 Nombre del Puesto: Un (01) Especialista Administrative, Unidad Orgénica: Unidad de Contablidad, Perfil del Puesto: ‘1,900 00 (Mi novecients y 00/100 Soles). B REQUISITOS FALE — Experientia Experencia minima de un (01) fo, desara¥ando funciones | Yo cargos simiares, on entdades del sector pico ylo ESee oe eS privado. Competencia CComunicacion oral, organizacion de Ta laarmacién, ‘cooperacisn,proacivded, empatia. | Formacién”académica, grado academico yo nivel de estusios. Bachiler en la carrera de Administacin ylo Contablidad fo Economia yo afin. ‘Requisitos para el puesto yio cargo ‘Diplomado en SIAF y SIGA, con conodimianios en registo y declaracion POT-PLAME, con conocimionto en tributacén yaduanas, Conocimientos de ofimstica ‘Word, Excely Powor Point a nivel basico CCARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO. Principales Funciones a dasarroliar: = Registo y decaracién de PDT-PLAME (Planillas Electrics = Devengados pendlentes de gros por fialidades de metas ~ Mantener y actuaizar os archivos a fin que estén ordenados ~ Realizacién de calendaros de pago, ~ Registro de procesos en el programa SIAF. = Contabiizacin de registios SIAF. 8). ara el uso corresponciente dela Unidad ~ Consoider mensualmente la informacin que brinda a su cargo, bao su responsablidad, = Otvas funciones que l asigne el jefe inmedato, relacionadas la mision del puesto. (cna Pini @ Au Ablardo Quins im. 15 Belén, Mayas - Loreto (065)26-6909 / 267010 1) ns reionlret gab a GERDAGRI Gerona Regional de Deseo Agraria y age “i RicardaPama 2 iqatoe Q( I GERDAGRI ie Senne “Fe in¢y Amazonas r io eat WY) 2. eT CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. CONDICIONES any ~DETALE Topar dope dl sei igi, en cao Ricardo Pama W173 Duracién del contrato = | inicio: desde ia suscripcién o vigencia del contrato. iio a Termio 31 co dere del 203, Si 220000 (os mi cosceis jCVT00 SS 7.46 Nombre del Puesto: Un (01) Personal de limpieza. Unidad Organica: Unidad de Archivo Central. Perfil del Puesto: estutios, REQUISTOS— — DETALLE Expeiencia Experenca minima de seis (06) meses, desarrollando funciones io cargos similares, en entidades dal sector ee _: pibiico yo privado, ‘Competencia ‘rntacén ai Servicio, orden, —Wwabajo en equipo, Formacion académica, grado academico ylo nivel de | | proactivdad, responsabilidad y puntualidd, ‘Secundaria completa, ‘Requisitos para el puesto y/o cargo CARACTERISTICAS DEL PUESTO VIO CARGO. Principales Funciones a desarrolar: = Reaiizar permanentemente labores de limpoza y desinfeccin, manteniendo en condiciones dptimas los ambientes de las fcinas, servicios higiénicos, equipos y materiales, con el fn de brindar un major servicio y protege a salud, la seguridad yl bienostar. ~ Realzar el mantenimiento basico dela insivcién, con la fnaidad de contbuir ala funcionaldad de los mobiliios, y saniatias en los ambientes de la Insttucion. = Efectuarlarecoleccon, tratamiento elminacion permanente de los desechos, en les lugares de acopio, con la fnaldad de conservarlahigiene y salubridad en la insttucin, = Informar periéicamente sobre las actividades realizadas, asi como las incidencias ocurdes relacionadas asus funciones. + Oras funciones que le asigne el fe inmediato, relacionadas a a misén cel puesto, CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. ‘CONDICIONES: DETALLE ‘Lugar de prestacién del servicio Iquitos, on call Ricardo Palma N° 173 Duracin del contraio Tir deed a essrpeibn o geri de conta Termin: 1 de oiembre do 202 | Remuneracion mensual ‘S/. 1,600.00 (Mi seiscientos y 00/100 Soles). (cna Principal 9 x. Aolardo Quitones im 25 Bal, Mays - Loreto (055)26-0968 267010 {fb wv resialorete sabe GERDAGRI Govencia Reina de Desaroto rare y Rego “J: Ricardo Pama 3 outs 0 snnarnerarel rn St& GERDAGRI “Fein Amazonas re BEDESARROLLO AGRARO. eae Pate pat enti ae ei CRUE TAT Nombre del Puesto: Un (01) Especialita Administrative, Unidad Organica: Unidad de Personal Perf del Puesto: fe =n REQUISITOS— 5 stains DETALLE Bipetenca Ciperenca minima de tres (09) afos, desarolando funcones yo cargos simlares, en entidades del sector - = pbtio yo pivado. Campeienca Proactvo intictva, andl, capaddad para Wabajar bajo ca presi, disposicién para trabajar on equipo, Formacién académice, grado académico y/o nivel de | Profesional titiado en la carrera de Administracn ylo studios CContabiidad y'o Economia yio afines, colegiadola.y = i habiitado/a,_ Requistos para el puesto yo cargo. Conacimenta de gestion de planilas de haberes en el ‘Sector publica, conocimionto de T-Registro, POT y SIAF, Normatva de la Ley del Senicio Civil, conocimiento en Gestion Pubica, conocimientos de ofmatca, (CARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO. Principales Funciones a desarrolar: ~ Analizar la documentacion para el célculo de las panilas de pagos de servidores del Decteto Legislative N° N¢ 276 y ‘087. ~ Apoyar en a valdacién de los descents para la elaboracion de as pana ~ Apoyar en a verficacisn de liquidaciones de expedientes de reconocimento ce pagos, tempo de servis y ots, para | validr los calculos correspondiente. ~ Apoyar en la atencién de ios expedientes de subsidos por luo, sepelio, cese y devengados para realizar el control dela isponibidad presupuestalyalencion oe los mismos ~ Realizar la deciaracion mensual de los serviores del Decteto Leislatvo N° 276 y N* 1057, en el Madulo de Contol de Pago de Piznilas (MCPP - We) ~ Consolda a informacion y elaborar la pana de vacaciones truncas, plana de Compensacién por Tiempo de Servicio ~ Elaborarinformes, calelo actuarial, controlar y arcivas las plnils de oagos ~ Elaborardeclaraciin mensual de las diferentes AFP’s en el aplcativo, ~ Dar de alta y baja en el T-Registo dela Sunat. ~ Otras funciones asignadas por la Jefaturainmediata, relacionadas a la misién del puesto CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. = ‘CONDICIONES — orn Lagarde presi dl servo Igoe an cae Rardo Paina N17. Inco: desde la suscripcin o vigencia del conirato Termino: 31 de diciembre del 2023, 1. 2200.00 (Dos mil doscientos y 00/100 Soles). Duracin del contrat Remuneracién mensual (cna Principal GERDAGRI @ A. Abelard Quinones im. 15 Bele, Maynas- Loreto CGerencie Regional de Desarato Agra y ogo (065)26-0968 / 267010 Je Ricardo Para M3 utes 8 wuresionloretagatoe sornerine ontGERENCIA REGIONAL Be DESABRONO ACRARIO Yriced & GERDAGRI Peis omgana , ee N ms g 1.48 Nombre del Puesto: Un (01) Especialista Administrativo. Unidad Organica: Unidad de Tesoreria, Perf del Puesto: i REQUISITOS_ me re DETALLE | Biperencia aperienéia mini de un (01) fo, dasarolands Tunciones yio cargos similares, en entdades del sector pico yio = | privat. _ Competencia Proactive, igaiva, andiss, capacidad para trabajar bajo resin, disgosicién para trabajar en equipo. | Formaciin académica, grado academico yio nivel de ‘studies. Bacher en la carera de Administacién yio Contabiided _yo Economia yo afines. Ragustos para ol puso yo cargo CARACTERISTICAS DEL PUESTO YO CARGO. Principales Funciones a desarrollar: ‘Con conacimerto en SIAF y SIGA, conoemienio en ‘Tesorera, conocimiantos de ofimétca: Word, Excel y Pawer | Point a nivel basco. + Coordinar y gestiona a informacién de contratos comprometidos en os dispostvos legaesy vgentes, = Realzar en el registro del sistema integrado de adinistracion fnanciera (SIAF-SP) a fase cal grado ~ Realzar a revision de documenios referids a gis, relencones, cheques anuados, comprobantes de pago,consancia de pagos, coneifaciones bancarias, recbos de ingeso, comprobantes de inotso y ctras obigaciones. ~ Realzar el monitoreo de las fases de devengodos y gitado de forma mensual ~ Efectuar la conciiacién bancaria de las cuentas comentes 8 del tesorero, remuneraciones, transferencias comentes pensiones, bienes y sonicios y recursos dectamente recaudedos, ~ Coordinar la ejecucion de accones corresponcientes a renciciones de viaticos penclentes del personal + Informe mensuaizaco de ejecuctn de gastos dela diferentes {uetes de fanciamiento, ~ Otras funciones asignadas por la Jetatuainmediata, relacionadas a la misin del puesto, CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. =a DNDICIONE Lugar de presiacion del servicio _ beTALLE Cale Ricardo Palma N” 173. Duracién del contrato Inicio: desde la suscripcion o vigencia del contato. Termino: 31 de diciembre del 2023, | Remuneracién mensual tina Pica 1g A Abwardo Quinones km 1.5 Belén, Mayas Loreto (055)26-5969 / 267010, {8 wwrefanortsgebpe Si. 2200.00 (Dos mil doscientos y 007100 Sole), SS GERDAGRI Gerencia Regional de Desarolo Arar Rego “Reardo Pama 3 luton Qco ee eT 7.49 Nombre del Puesto: Un (01) Ingeniero Agronomo. Unidad Organica: Agencia Agraria Loreto Nauta, Perfil del Puesto: a ROS A) perencia Experiencia minima de tes (03) afos, desarolando funciones ylo cargos similares, en entidades del sector = wie piblco ylo pivade, aoe ‘Compeiencia [ Inicatva,adaptabiidad, control, planifcacion, owanizacion de la informacién, orientacon al logro y @ resultados, ooperacién, capacidad para trabajar bajo presién, pee ‘isposiion para trabajar en equipo. Formacién académica, grado atadémico lo nivel de | Titulo profesional de ingeniero Agrénomo ylo afnes. estudio. Requisios para el puesto yo cargo (Con conocimienios en GIS y AUTOGAD, en proceso do Feconceimieno do comunidades natvas y campesing, en la ‘conduceion de programas agropecuarios, en manejo de conficios, en informacién estadistica, en conslitucdn y formalzaciin de organizaciones agrana, | Conocimientos de ofimetic: Word, Excel y Power Point ‘CARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO. Principales Funciones a desarrollar: = _Direccionary supervsar las actividades deinderacin y empadronamiento de pradios rurales en el sector que seleasigne = Valdar es Fichas Técnicas de Campo, = _Verficar fa informacion y documentacen necesaria de los posesionaros, para solcar la emisin de constancia de posesion, + Elaboracin de los informes tecnicos detaados. ~ _Realizarinspecciones de campo paral verficacion de la propiedad agraia, = Acopiar, procesary analiza informacion de la base gréfca de catasto rural. = Apoyar en el acopio, procesamianto andlsis e informacion agar. + Apoyar enlos censos agropecuaros y especiales que determine el sector agai, ~ _Analzare interpretar la informacién estadistica agropecuaria, captaca median cAleuos estadisticos. + Brindar asistencia técnica a los productores. = Otas funciones que le asigne el jefe inmediato, relacionadas a a misién del puesto, CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. CONDICIONES” ~~ pRTALLE aera Agra Loreto Navi | LJ Lagarde prestacign dol servicio Duracién del contrato Inicio: desde la Suscripcion o vigencia del conirato. Termino: 31 de diciembre de! 2023, SF 4,000.00 (Cuatro mil y 00/100 Soles). a? (tena Principal GERDAGRI 1 A Abelard Quinones kL Belén, Mayns “Loreto GerenciaResinal de Desarolo Arar Rego 18 (065)26-6909 / 2ero10 “Je Rcardo Para 3 tos 0 resorloretagohpe conta ar7.20 Nombre del Puest { GERDAGRI Oe ON Un (01) Asistente Administrativo, Unidad Organica: Agencia Agraria Loreto Nauta, Perfil del Puesto: a — REQUISITOS _ ___DETALLE Experioncla Experoncia minima de un (01 ato, desarolandofuncones | io cargos similares, en entdiades det sector piblco ylo privaco < ‘Competencia ‘Comunicacion ora + Organiacin dela informacion, = Cooperaciin + Proacivided Ee | -Empatia, = Formaciin “académiea, grado acadérico yio nivel de | Estudos Gericos yo uiversiaios en la canara | estudio. ‘Admiristracién ylo Contabidad yio Economia oafnes. Requisitos para el puesio ylo cargo. CARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO. Principales Funciones a desarrolar: ‘Conocimienios y manejo de labores administatvas archivo documentario, wamite documentarioy sistema informatio, Conocimientos de fimatica: | Word, Excel y Power Point a nivel basic, = Revisar,recepcionary deriva los expediontes administatvos, Elaborar proyectos de informes, memorandos, ofcios, cares y oros documentos. = Mantener yactualizar los archivos a fn que estén ordenados para el uso correspondiente de la Agencia = _ Recogery sistematiza a documentacione informacion necesaria, para almacenar los archivos fsioas que se generen = Clastcar, revisarla documentacin que se genere para cumplicon el proceso administrativo, Mantener comunicacin con las dreas usuarias para evar a Recoger y oganizar informacion a fin de contbui con Realzar acciones de apoyo en las rouniones lo comisiones Etectuar el seguimiento a ls requerimientas de informacin, cabo las labores administratvas, laboracon de documentos de competencia de la Agencia, de trabajo. materiales u otros de cardcter ugente, Velar por la seguridad dela documentacion y bienes dela Institucién tras funciones que le asigne el ole inmediato, relacionadas ala mision dl puesto, CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. ‘CONDICIONES — DETALLE Togarde presiacién del servicio ‘Duracién del contrato: [Agencia Agraria Loreto Nauta. i “Tormino: 31 de diciembre del 2023, Romuneracion mensual kina Principat @ A. Abelardo Quitones tm 2.5 ein, Maynas- Loreto 1 (0es)26-6569 / 267010 8 wreenireto gabe ‘I. 1,800.00 (Un mil ochocientos y 0/100 Soles) Se GERDAGRI Gerencia Regional de Desorralo Agraria y Rego “Ricardo Para 1, fgatoe sonerine ora erFZ inSamazon YRIEGO nut nn as tin si! CE ret a. 7.21 Nombre del Puesto: Un (01) Especialista Administrativo. Unidad Organica: Agencia Agraria Requena. Pari dl Puest: [______—RecuisiTos = DETALLE | Bpstence Eiporarss minima @e doe (02) ates, desarlando funones yo cargos sinlaes, en endades el sacor meets pubblico lo privado. Competencia Comincacén ofa_cgeriadin do Te womadin NG) CERDAGR) Formacién académica, grado acadomico ylo nivel dios, Fs Requistos para el puesto yo cargo’ conpascn poschidsd aga, Proesonalttlado onl corera de Adina yo | consbided yo tcononta yo tres, Canecmeriosy mano colores sda, vo oaartao, tate Gouna y seme oma, Coracments de onatca Wad, Era yPeve Pol a iv sco. _| CARACTERISTICAS DEL PUESTO VIO CARGO. Principales Funciones a desarrolar: ‘+ Revisar eoepcionar ycervarlos expecientes administrative, ‘+ Ezaborar proyectos de informes, memorandos,ofcis, carta y otras dacumentes, ‘+ Manienery actualizar los archivos a fn que estén ordenados para el uso corresponiente de a Agencia, CCasfcar,revisar la documentacién que se genere para cum Mantener comunicacin con las éreas usuaria para levar ac Registro de comprobantes de pago. Realzarla rendicién de cuenta de la caja chica CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. ~ CONDICIONES Recogerysistematizar la documentacin einformacién necesara, para almacenar los archivos fisioos que se generen ir con el proceso administratvo. abo las labores adminstratvas. Etecivar el seguimiento a los requermientos de informacion, materiales uotos de carictr urgente, Volar por la seguridad de la documentaciény bienes de la Institucin, (tras funciones que le asigne el jte inmedito, relacionadas ala misién da puesto, ‘DETALLE ‘Lugar de prestacion de! servicio [Agencia Agraria Requena. Duracién del contrat” Inicio desde la suscipcién o vigencia del contrat. Termino: 31 de dcembre del 2023, Remoneracin mensial $2,200.00 (0s mi dscns y 007100 oes) (cna Pini @ A Ablardo Quitoes im.25 Bele, Masnas- Loreto G (065)26-6959 / 267010 3 mw repionbreto gabe —————— GERDAGRI CGerencia Regional de Desarole rari ego “Je Ricardo Porm 13 gates 9GERDAGRI ‘GERENCUA REGIONAL DBE DESARROLLO AGRARIO REGO GRRE 1.22 Nombre del Puesto: Un (01) Secretariao, Unidad Orgénica: Agencia Agraria Putumayo, Fin apazgnas, , sin a Sets Perfil del Puesto: f REQUISITO: faa DETALLE = Experencia Experiencia minima do. seis (06) meses, desaroliando | funciones ylo cargos similares, en entdades del sector is piblco ylo prvado, asi ‘Competencia ~ Comunicacion ora + Organizacon dela informacion, = Cooperacién Proactvidad a aes aes Formacén académica, grado academico lo nivel do | Estudos técnicos en secretarado, \ estudio. equsilos para el puesto ylo cargo CCARACTERISTICAS DEL PUESTO YI0 CARGO. Principales Funciones a desartolar: Conocimientos y manejo de labores administralivas, archivo documenta, tramite documentaro y sistema informatio, CConocimionios de ofmatica: Planear, cing, revisar, organiza y drvar los expedients administatvos, Derivar ia documentacin para su Ordena, clasficar, codificar, achivar, mantener y actualzar os archivos documentals, asi como cuidar de su ccanservacion, proteccién y confidencialdad do los mismos Elaborar y mantener la Agenda de Actividades del Director de la Agencia Elaborar proyectos de informes, merorandos, ofcos,cartas yottos documentos \elr por la seguridad de la documentaion y bienes de la nsitucion, (Oras funcones que leasigne el jefe inmediato, relacionadas a la misién del puesto. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. [ —coNDICIONES aesceeTs DT ) Toga de preslaGs del senico goncia Agrra Pumas. a Darin dl eniaio i de uacneno vigenia dl conta Termino: 31 de cciembre del 2023, Remuneracién mensual l See (Otkna Principal fu Abwardo Quinones km. 15 Glen, Mayas - Loreto 1 (065)26-5969 / 267010 verresonlretexobce '). 1,900.00 (Mil novecientos y 00/100 Soles) GEROAGRI Goreeiatetna de esate enny arene crt Pao lee SeasGERDAGRI (GERENCIA REGIONAL Be DESARROLLO AGRANO W 1.23 Nombre del Puesto: Un (01) Secretaralo. ee ON Unidad Orgénica: Agencia Agraria Mariscal Ramén Castilla ~ Caballo Coc! Aci raazonag Perfil del Puest: [ REGUSTTOS- ar Eiparende Eiperenca minma de seis (06) meses, devarolando funsenes yo cargos sinlares, en entcadoe dl socor eee | pibten pope : Competenia *Comuncatién oral + Organizacin de la informacion, = Cooperacion = Proacividad CARACTERISTICAS DEL PUESTO YO CARGO. Principales Funciones a desarrolar: Conocimienios y manejo de labores adminisralivas, archivo ‘documenta, trite documentario y sistema informatio, Conocimientos de ofimética: = Planear, digi, revisar, organizar y dervar ls expecientes administrative, = Desivar la documeniacin para su = Ordenar, casiicar, codiicar, archvar, mantener y actualizar los archivos documentales, asi como euidar de su cconservacién, proteccién y confdencialdad de los mismos = _Elaborary mantener ia Agenda de Actividades del Decor de la Agencia = Elaborar proyectos de intomes, memorandos, ois, carts yoros documentos. + Velarporla seguridad de la documentacny benes dela nstucn. = lias funcones que le asigne el jefe inmediato, relacionadas ala mison del puesto. ‘CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. CONDICIONES DETALLE Lugar de prestacin del servicio ‘ger RaaNaral Ramon Casilla = Cabal Cota Inicio: desde la suscripcién o vigencia d “Termine: 31 de diciembre del 2023. ‘SI 1,900.00 (Mil rovecientos y 00/100 Soles). (ocina Principat @ Ay. Abelard Qulones hm. 15 Belén Maynas- Loreto 1S (065)26-6959 / 267010, (8 wrpionloreto gabe GERDAGRI erence Regional ee Dasara Agrarisy loge “i Rleardo Pama tosGERDAGRI (GERENCIA REGIONAL BE DESARROLLO AGRARIO Fein ramazonas, 7 Pepe memes mat eee 7.24 Nombre del Puesto: Un 01) EspeciaistaAdinsratvo, Unidad Orgdnia: Agencia Agrarta UcayllContamana Part del Pesto (re istos~ — i DETALE ‘Experiencia Experienca minima de dos (02) afos, desarrollando funciones ylo cargos similares, en entidades del sector panic pit ye pad Copa Comineactn ial cariaamn ge Ta Wormactn ‘cooperacion, proacvided, empatia Formacién ecadémica, grado académico y/o nivel de Bachiller en la carrera de Administracién yio Contabiidad fo Economia yo ans. | Requsios pra el pusio yo argo ‘Conocimienios y manejo de labores admiistratvas, archivo documentaio, ranste decumentaroy sistema informatio. CConocimientos de ofmatic: Word, Excel y Power Point nivel basico, CARACTERISTICAS DEL PUESTO YO CARGO. Principales Funciones a desarrolar: Brinda informacion referee alos pagos po el TUPAy el TUSNE. ~Elaboracin de os comprotanes de pago paras dsticssenicos quo bind in agencia Agra = Reva, ecepconay deriva los expeiertes administatves. Elabora’ proyectos de informes, merarandos,ofcios,caiasy otros documanto, Manteno y atvlzarlos archivos 2 in que estén crenados para el uso corespondinte de la Agencia, = _Recogery sstemaizar la documentacién einforaciénnecesaria, para almacenar los archivos fics que se goneren = Clasificar, revisar la documentacin que se genere para cum = Mantener comunicacin con las areas vsuarias para levar a = _ Regjsto de comprobantes de pago, = Efectuar el seguimiento alos requerimientos de informacion, = Coordinar com la sede central de a ciudad de Iquitos, para el plircon el procaso administratvo, ‘abo las labors administatvas. materiales u ottos de carécer urgente envio y recepcién de documents. = Vela por la seguridad de la documentacién y biones de fa nsitucén = Otras funciones que le asigne el jefe inmedto, relacionadas ala msién del puesto, CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. CONDICIONES DETALLE Lugar de prestacion del servicio "Agencia Agraria Ucayali Contamana, Duracin del eontrato | Remuneracion menaual Trcic: desde fa suscipeon o vigoncia del contrat “Termino: 31 de ciiembre del 2023, 'S/ 2200.00 (Dos mil doscienios y 00/100 Soles) (Obeina Principal 9 s. Abetardo Quitones km 2.5 Belén. Mayas Loreto (0¢3)26-0969 / 267010 {worn resoniortoeoboe GERDAGRI Gerona Regional do Desarote Agari y ego “hr Bardo Patna 9 teGE 1.25 Nombre del Puesto: Un (01) ingeniaro Agrénomo. Unidad Orgénica: Agencia Agraria Ucayali Contamana. Perfil del Puest GERDAGRI GERENCIA REGIONAL Be DESARROUO AGRARIO waited REQUISITOS ___DETALLE Experionca Experienca minima de tres (03) afos, desarollando funciones ylo cargos similares, en entdades del sector Z | putico yo privat, Competencia Iniiatve, adapiatildad, con, planificaci, owanizacon e la informacion, orentacion al logo y a resutados, ooperacion, capacidad para trabajar bajo presi, disposicin para trabajar en equipo, Titulo profesional de ingeniero Agrénamo yo anes, Formaciin académica, grado académico yio nivel de | estos. i Requisits para el puesio yo carg ‘Gon conocimientas en GIS y AUTOCAD, en proceso de Feconocimvento de comunidades natvas y capesin, en a onducein de programas agropecuarios, en manejo de confcios, en informacion estadistea, en corstiucion y formalzacén de organizaciones agrarias Conocimientos de ofimatic: Word, Excal y Power Point CARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO. Principales Funciones a desarrolar: ~ _Linderacion y empadronamionto de predios rurale en el sector que se le asigne ~ _Elaboracion dela fica técnica de campo en base ala informacion recopiada, Recoplacion de informacion y documentacién necesaria de las propiedades yio posesionarios para el proceso de saneamiento sic legal = _Notficacion dels itlares de los predics, en ol proceso a seguir para su respectvaformalizacon, _Reaizar las publicaciones y noiicaciones en las Insiuciones correspondleries ya que los proplelaos de los predios materias de saneamiento, ~ _Subsanacion de las diversas contingencias presentadas en el campo, Elaboracion de los informs tecnicos dealados, = Valder ias Fichas Técnicas de Campo, Verifcar la informacion y documentacion necesaria de los posesionaris, para solclar la emisién de constancie de posesin, Realzar el levantamiento catatral de prods ruales por métodos (GPS submétco). ‘Ordenamiento de archivos en almacen del area de Tirras Partipacion en capacitaciones y reunionesinformatvas dela AGENCIA AGRARIA. (tras funciones que le asign el jefe inmediato, relacionadas ala mision del puesto, ej CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO, iE DETALLE [oencia Agraria Ueayal Contaara. = ‘CONDICIONE lugar de presiacion del servicio | Duras det contrat Tn: desde la susripcbn vigencla del cantata, “Termino: 31 de Gciembre del 2023, Si. 4000.00 (Cuatro mi y 00/100 Soles). Remuneracgn mensual [SSE GERDAGRI Xcna Finis! @ fu Abelarde Quitones tm. 25 Balin, Mayas Loreto (06526-6969 / 267010 {8 won rexonoretoahoe Govencia Regional de Desarole Agra y Rigo “ie RicardoPaime 3 autospeas CGERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO AGKARIO Fe vreneganag Ot DSA anna cana setso 1126 Nombre del Puesto: Un (01) Secretaria Unidad Orgénica: Agencia Agraria Ucayali Contamana Perfil de! Puesto: = REQUISTOS = on DETALLE Eiperena Trperencarimado un (01) afo, dosaallondoTundones yio cargos simaas, en enidades del sactr pio yo I te prado, __ =e [ competencia = Comunicacén oa | *Organizacion ds infrmacién | = Cooperaién | *Proactvided | sEnpalia Formaciin acadénica, grado academico y stu. ‘rivel_ de | Estudios teonicos on secretariado, Roqustos para ol puosio yo cargo. ‘Conosimientosy manejo de labores adminstratvas, archivo documertario,trmste documentary sistema informatio, CConocimientos de ofimatic: Word, Excl y Power Point a nivel bisic. = Derivar la documentacion para su Planear, dig, rvisar, organizary drivar lo expedientes adminstrativos. = Ordena, clasficar, codicar, archvar mantener y actualizar los archivos documentales, ast como cuidar de su cconservacio, proteccion y confidenciaidad de los msmos. = Elaborary mantener la Agenda de Actividades del Director dela Agenca Elaborar proyectos da informs, memorandos,ofcios,caras y ots documentos. Vela por la Seguridad de la dacumentacion y bienes de la Insitucén CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. (Oras funciones que le asign e! ele inmediato, relacionadas a le mision del puesto, ———~“conniciones~ | Lugar de prestaciin det servicio |Agencia Agraria Ucayali Contamana. DETALLE bn del contrato Tnicio: desde la suscripcién o vigencia del contrat. “Termino: 31 de diciembre de 2023, Remuneracion mensual Si 1,900.00 (Mi novecenios y 0/100 Soles) tena Principal A Abelard Quieres im 2.5 Belén, Mayras = Loreto (065)26-5869 / 267010 (wer repenerstaeape GERDAGRI Gerona Regional de Desai Agari ego “he Ricardo Pama 113 cuts 9REGO emer as cin Perfil del Puesto: REQUSITOS” — eae Exper Espada mina de un (0) fo, esarolandoundores yio cages simlaros, en enidades del seccr pil yo | vedo Conpeienia Oretac a restate, Orenlain al dtl, Taba en a sek ___| euigo, Ans ee Fomacion acadorica, grado acaderico lo vel da | Estudos \oncos yo unversiofos en Tb camera esluges “ Adminsracin yo Centabidad yo Economia o ans. Raquistos par pues yo cargo Climatic nine bao. CARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO. Prineipales Funciones a desarrollar: = Apoyaren a atencion al pli, = Recbiry istrbuirla documentactén de a Insttucién. = Efecuar el archivo ylocazacién de documentacin varada dela Instcién. = Control y actualzacion de registos;regstroy archivo de la documentacsn, = _ Realzar aocones de apoyo en las reuniones yo comisiones de rab, ~ _Efectuar el seguimiento a los requenmientos de informaci, materiales v otros da cardetar urgente, = Velar por la seguridad de la documentacion y bienes dela Institue, = Otras funciones que le asione el fe inmediato, relacionadas a a mision del puesto, ‘CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. a? CONDICIONES” [ é % \ Lugar de prestacion del servicio [Agencia Agrara Datem del Maranon Duracién del contrato oe Inicio: desde l@ suscripcion o vigencia dal contrato. a Termino: 31 de diciembre del 2023, ie ul ‘Remuneracion mensual © Au tre Gunes tm. 15 len cities Aare Guanes in. 25 ely, Maas Lae Coecehagcue eee Coesyerae3 /26r010 “re ficarsoparsa utes wm reaenioretaaohoe serinernan araNb @ GERDAGRI a QO seus. ano wey ; CS se 7.28 Nombre del Puesto: Un (01) Ingeniero Agrénome. Unidad Orgénica: Agencia Agraria Datem del Maraién, ___ REQUISTTOS a DETALLE peiencia.minima de es (09) afos, desarolando funciones yio cargos similares, en entidades del sector piblc yo pivado a Competencia 7 inicatva,adaptablidad, con, planlicadin,oxgarizacon Ge la irvoracion, orentacion al logro y a resutados, cooperacion, capacidad para trabajar bajo presion, a = isposicion para trabajar en equipo Formacibn aeadémica, grado academico io nivel d2 | Til profesional de ingeniero Agronamo yo anes. estudos. Requistos para el puesto yo cargo ‘Can conociienios en GIS y AUTOCAD, en proceso de reconocimiento de comunidades natvasy empesin, en fa conduccén de programas agropeniais, en mans de conflicts, en informacion estadistica, en consitucen y | formalzacin de cganizacions eras. | Cnecnienos de ofmatca bel Word, Excel y Power Poin. | CARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO. Prineipales Funciones a desarrollar: ~ Linderacién y empadronamiento de predos rurales en el sector que se le asigne ~ Elaboracin de la fiche técnica de campo en base ala informacién recoplada ~ Recoplaciin de informacién y documentacién necesaria de las propedades ylo posesionaros para el proceso de ‘saneamiento fisico legal ~ Notiicacion de ls titular de los precios, en el proceso a seguir para su respectvaformalizacien. ~ Realzar las publicaciones y notficaciones en las Insucones correspondietes ya que los propiearios de los precios mmaterias de saneamiento, ~ Subsanacién de las diversas contingencias presentadas en el camo. / ~ Elaboracin de los informes técnios detalaos. - Valdar las Fichas Técnicas de Campo. = Veriicar la informacién y documentacién nevesaria de los posesionaros, para solictar la emisién de constancia de posesion ~ Recepcién de documento alos agricltores que vienen a solar la emsion de constancia de posesién ~ Elaboracin de documentos varios - Distibuciin de documentos a diferentes insitucones:Fiscalia, ANA, Muncipliad y otros, - Dar sequimionto a tramites de expediantes confines de expedicin de constancia de posesin ~ Orderarionto de archivos en almacén del ea de Tiras = Partcipacén en capactacones y reuniones informatvas dela AGENCIA AGRARIA. ‘] \ ota inciones que easige elle melt, relacionadas aa mistn de! puesto CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. ———~conoiciones~ ——— oeratte = Tigard presiacib del senico [cara Aaa Dat alWaran, Duracién del contrato: inicio: desde la Suscripcon o vigencia dal contrat. Remuneracion mensual er se GERDAGRI Abad uiones un. 15 Blin, Mays Loreto ‘Gererci Regional ds Dosa Ara y Rg 1 css)aes969 27010 “Fiero Pare gator {8 wrnresonoretozot.oe arn eral rnGERDAGRI : GERENCIA REGIONAL eins bmazonas, WY DE DESARROLLO AGRARIO. Caen eee serena ein ge Senet Pat © 7.28 Nombre del Puesto: Un (01) Asistente Administrativo, Unidad Orgdnica: Agencia Agraria Alto Amazonas. Perfil del Puesto: = ~REQUISITOS = = DETALLE. Bxperonca “Experiencia minima de un (01) afo, desarroliando funciones ylo cargos simiares, en entidades del sector pili ylo Line. * Comics a = Orgaricacén ce intrmacin = Coopeactn “Proaetwad “Empat eet ae Estes Weicos fo riversiaios en Ta_carera Competencia Formacion académica, grado academico ylo nivel de studios s ‘Adminsiracin ylo Contablidad ylo Economia oafnes. Requisitos para el puesto yo cargo CConocimienlos y manejo de abores administravas, archivo documeniaro, ramite documentary sistema informatica, Conocimientos de ofimatica Wiord, Excel Power Poin a rvel Basico, I CARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO. Principales Funciones a desarrolar: = Revisr, ecepcionary deriva ls expecientes administrative. | Eaborr proyectos de nformes, merorandos, fos, cats y ots docuentcs Maen yacuaizr ls archivos an que estén ordnados para el uso corespondente dela Agencia Recogery sstemaizarla documenta e informacion necesatia, para almacenar es archivos fisios qu se generen = Clasiiar reisarladocumentacion que se gener para cumpli cone proceso adminstraivo Mantenercomunicaion con ls eas usuaias para lear a cabo las lores administrate. Recogery organiza informacion afin de canrbur con la elaboracion de coeuments de competencia dela Agencia. * _Reaizar aciones de apoyo en las reuntones yo comisiones de trabeo. Electuare seguimento alos requenmertos de iformactn, meteiaes uotos de carélr urgent, ‘ele bole seguridad dela documentacn ybienes dela nstucién = Otas funciones quel aigne el je inmediato, laconadas ala msion del puesto, CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. / ——CONDIGIONES ras | eceereeea DETALLE lugar de prestaion del servicio (Agencia Agrana Ato Amazonas. th \ ‘Duracin del contro ini: desde la suscripeGn o vigencia del contrat, “Termino: 31 de cciembre de 2023. _| Remuneracién monsual ‘otcna Principat GERDAGRI Q fx Abelard Quinones kn. 15 Belén, Mayas Loreto Gerona Regionale Desarrol Agrariov iego (055)25-5869 / 267010 “fe Rear Paras Iquitos A worreeroretopob pe corverinon@oma ermGERDAGRI Peis amegonag DE DESARROLLO AGRARIO oes oeeinrati esi se Sone Se CR 2 a 7.30 Nombre del Puesto: Un (01) Téenico ee Campo. ‘Unidad Organica: Agencia Agraria Alto Amazonas. Perfil det Puesto: [ REQUISITOS — aaa DETALLE ] Eipanencla Eiperinca minima de Woe (05) afee, dosarolends funciones ylo cargos similares, en entidades del sector [ae “ po | putea yo iva, ‘Competencia Iniciativa, adaptabilidad, control, planificacion, organizacion UY {de la informacion, oriantacion al logro y a resultados, ‘cooperscion, capacidad para trabajar bajo presién, joes oe isposicion para trabajar en equipo. Formacion académica, grado academice y/o nivel da | Titulo tecnico en cancias agranaé © egrepecuarias yo alines. (Con conocimienios en GIS y AUTOCAD, en proceso de reconacimento de comunidades natvas y camposina, en I conduccién de programas agropecuaros, en manejo de conficts, en informacién estadistica, en consiiucon y formakzacion de organizaciones agraris, Conccimientos de ofimatica Wiord, Excel y Power Point CARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO. Principales Funciones a desarrollar: Vista ocuary georeferenciaciin de predios rurale para la emision ce constancia da posesin, en los diferentes sectores el Distnto de Yurimaguas. Elaboracién y lenado de fichas técnica de campo, en base a la informacion recoplada durante la inspeccién ocular realizada, Reoepciin de informacion y documentacion necesaria de los posesionarios, para solctar la emisin de constancia de posesion Subsanacion dels cferents problemas que se plantean de forma imprevsta en el campo (contingencias del da a di). LLevantamientos topogricos, georeferenciaion, Elaboracion de planos y memarias descrtvas de lo predios georoferenciados Elaboracin de ls informes técnicos detallados de acuerdo ala inspeccién ocular realizado a os predios rules para la ‘emision de constancia de pososion tras actividades esignadas por el responsable de area Recepcion de documentos a los agrcuilores que vienen a solar a emis de constancia de posesion Elaboracién de documentos varios Distribucion de documentos a diferentes insttuciones: scalia, ANA, municipaidad y otros, Fotocopiado de documentos varios Dar seguimiento a tramits de expeinies con fines de expedicion do constancia de posesién ‘Ordenamienta de archivos en almacén del ea de Partcpacién en capacitacions y reunionesinformativas dela Agencia ‘Agraria de Ato Amazonas Oras funciones que le asigne elle inmediato, relacionadas ala mision dl puesto, CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. ae a CONDICIONES > rae Togar de presi del enc gence Agar Ato Arazones Duran del contato i dase a sro o vgs con, Termino: 31 de diciembre dl 2023, ‘SI 1,900.00 (Mil novecientos y 00/100 Soles). - Remuneracion mensual 6 Sn Aor Gloes km lr ays Lo cee As tral, Mae - Les ae eee toesieo3es 2030 vee RendoPane en @revsonrunmtee Seej, GERDAGRI Feu Sega GERENCIA REGIONAL i Seorsateouo AGRAMIO pee eens eins Unidad Organica: Agencia Agraria Alto Amazon Peri det Puesto: re REQUISITOS— oe Eiperina Eiparendia minima de tres (03) afos, desarolando furciones ylo cargos similares, en entdades del secor i shi pubico yo privado Eee Conpetercia Triiava, adaplabided, contol. planifacion, organizaion | de le inormacién, orientacion al logro y a resultados, cooperacén, capacidad para trabajar bajo presi ddsposiion para trabajar en equipo, Fomacon acadomica, ado acadenzo yo rel de ion Rusts pra al puso carga Tuo profesional de ingeniero Agrénomo yo anes, (Gan conccimienios en GIS y AUTOCAD, en proceso de recanacimiento de comunidades natvas y camipesina, en la Ceonduecién de programas agropecuates, en manejo de conficios, en informacién estadistica, en consitucin y formalizacivn de oxganizaciones agri, Conosimientos de ofimatica: Word, Excely Power Poin. CARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO. Principales Funciones a desarrolar: Direccionar y supervsar las actividades de Linderacién y empadronamiento de pred rurales en el sector que se le signe Valdas ls Fichas Técnicas de Campo. Veriicar la informacion y documentacion necesaria de los posesionarios, para solictar la emision de constancia de posesién Eleboracion debs informes tcnicos detalados Recepcion de documenios a los agicultores que vienen a solar la emisiin de constencia de posesion Elaboracion de documentos varios Distibuciin de documentos a diferentes insttuciones: Fiscal Dar saguimienta a tramites de expedient con ines de exp COrdenamiento de archivos en aimacen del area de Terras Paricpacion en capacitaciones y reunionesinformatvas de i, ANA, Municpaldad y otos. edicon de constancia de posesion la AGENCIA AGRARIA ALTO AMAZONAS. (Otas tuncones que fe asign el jefe inmediato, relacionadas ala msion del puesto. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO. ‘CONDICIONES — ugar de presiactn del servico a “DETALLE Tcl para Rc ear ‘Duracion del contrato | Remuneracién mensual l (otkina Pina 1 fx Kosar Guitons m1 Bele, Manas - Loreto (05526-5969 / 267010 ( wenrepionlortegobne nico: desde la Suscripcion o vigencia del contro. “Termino: 31 de oiciembre dl 2023. “Si. 4000.00 (Cuatro mi y 00/100 Sales) GERDAGRI Gerona Regional de Desarel rari ia, “hr Ricrdo Palme 1, covnernra@ored reRe g) eee PE vaoepeganag , Peres ene tae ering Sent Set Sa) aa, Vill CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO. ETAPAS DEL PROCESO (CRONOGRAMA Publication del proceso en la payina web Ge la ‘Auloridad Nacional de Servicio Civl - SERVIR el 29/11/2023 a 06/12 2023, = "Talento Peri" ‘GONVOCATORIA Pubiicacin de la convocatoria en la pagina Instnvcional wna repionloeto gob pe Presentacion de la Ficha Resumen y Cureulum Vitae documentado on 'a Oficina de Tramite (Documentario ~ Cale Ricard Palma N*113, en eer horaio de ofcina: de 7-30 a 14:30 horas. el 23/11/2023 a 06/12 2023 ‘SELECCION Evaluacién de expedienies, 12/12/2023 Pubicacion de postulantes Aptos para la Entrevista Personal en la pagina lnstiticonal 13/12/2023, wv tegionoreto gob pe Presentacién de reclamos en la Oficina de een ne aaa peers een am teil arrommney SUSCRIPCION Y REGISTRO DE CONTRATO Suscripciin del contrato inicio de atores aovrarenes Oficina de Administracin, ‘cine Pini GERDAGRI @ fu ela Qustones im 15 Belin. Mayra - Lore Gereneia Regional do Desaroto Agraria y (065)26-6959// 267010 “ie Ricardo Pama 3 autes 0 8 wwenseganortooboe ‘errno arenYREGO ete ow inae ew TN rd IK, DE LA ETAPA DE EVALUACION, Los factores de evaluacién dentro del proceso de seleccién tendrén un maximo y un minimo de punts, EVALUACIONES PESO | PUNTAJE MINIMO PUNTAJE MAXIMO. ‘EVALUAGION CURRICULAR |(€0) 60% 2. Fomacon Acadia, grado académiso, Tilo profesional __| 30% 2 st es 0. Cursos yo eins de |especializacion 10% 4 10, [.Experencia a z 20 Puig Ton REY ay, 3 = ENTREVISTA PERSONAL (EP) 40% 40 40 . PUNTAJETOTAL ihmy Poo pee El pune tile obbone: 60% EC + Ay EP ol cval nc que Hegre un minio de 60% pra decane coro snador, ‘Las elapas de! presente proceso de seleccién son CANCELATORIAS, por lo que, los resultados de cada etapa tienen cardcter ELININATORIO, La postulacion a mas de un cargo, origina la DESCALIFICACION, Culminado el proceso, los postulantes que no obluviron el puntaje aprobatoio, dentro del pazo de tent (20) dias, odin solar sus respectivos curculums, caso contrario, vencida este plaza se procederén con su eiminacon, 9.1 PROCEDIMIENTO DE EVALUACION Y SELECCION 9.1.4 Cuestiones Generales La conduccin del proceso de seleccion en todas sus elapas estar a cargo de un Comité Evaluador, en funciin al servo convocado, integrada por tres (03) miembros ttulares y tres (03) miembros suplentes, esignadios para tal fi, See sac aent 7 g Diet ear aracitanmincmone sree ere nei postulate el sequimiento permanente del proceso en el pol institucional del Gabiame Regional de Loreto wun tegionireta gob pe El Cronograma del Proceso se encuentra establecido en la presente Base 9.4.2De las Etapas de Evaluacion. La evaluacién se relizara por tapas y de acuerdo al siguiente procedimient Primera Etapa: Presentacion Ficha Resumen y Curriculum Vitae Documentado, Los postulantes remitién su FICHA RESUMEN (ANEXO N° 1) de acuerdo al formato establecido, al que eberan acjuntar su Curriculum Vitae documentado ordenadoy flag la fecha establcida en el Cronograma ¥9n el lugar que estabiezea la Gerencia Regional de Desarrollo Agrarioy Riego de Loreto Se 9 oath GEROAGRI ‘Abid Quito kL Belén Mayon - Loreto Geteee Regina a Osea Agraria 5 (oes)260569 / 67010 sens caaaPane ns nate O sun renin toe srineinerdrl ennNy WV GERDAGRI PEAS hgnazonas BE DESARROLLO AGRARIOL sean nee Reco. etn 9 SiS EP! 2 NBA, Elpostulante obligatoamente debera consignar un coteo electiénico y un nimero de celular vid para esta ‘convacatoria. La informacion consignada en la Ficha Resumen tiene caracter de Declaracion Jurada, por lo que el Posiulante es responsable de la veracidad ce la informacion que presenta y se somote al proceso de fiscaizacién posterior que realza la Gerencia Regional de Desarrollo Agrarioy Riego de Loreto, ‘Asimismo, deberan presentar una Declaracién Jurada Simple de acuerdo al formato establecido en el ANEXO N2, Et postulante quo no presente su Curricuo Vitae en la fecha establecida ylo no sustonle con documentos ‘cumplimiento de los requisos minimos sefalados en las Bases ¢ informados en la Ficha Resumen vio no tress Decaacin uaa Sle auedo «os formas estes on bs ANEXOS, no ert consi edaré automsti lo. Pasaran ala siguiente tap del proceso ls postulantes que hayan obtenido el los) ms ato (8) punta (s) enesticta orden de mérto, En caso de empate,pasarén todos aquellos que hayan obierido e mismo punta y se encuentren en el orden de mst, Lalista de postulantes aptos que pasan ala siguiente Etapa se publicaré en el portal del Gobierno Regional de Loreto, en la fecha establecida en el Cronograma. ‘tra informacion que resulte convenionte: 4) No tener antecedentes penales ni polciales, ni percir pensién u otros ingress provenientes del estado, no estar nhabiitado para contratar con el estado ') En caso de ser una persona con Discapacidad (que cumpla con el peri) adjuntarcerticada de Discapacidad permanente eireversible otrgados po as intitucones que sefala la ey. }_En_caso de ser un lcenciado de las FF.AA (que cumpla con el pert) ajuntar copia simple del document Oficial emitio por la autordad competenteactediado su condicion delcenciado. Contenido de Curriculo 8) Ficha Resumen ~ ANEXO N 4, ) Copia simple del DN ©) Copia simple de la documentacién sustentatrio del Curicul Vitae, (Titulo, Grado, Certficados, 4) Deciaracitn Jurada de No Tener Inhabiltacién y Doble Percepcion ~ ANEXO 2. )_Deciaracién Jurada de No tener Deudas por Concepto de Alimentos — Ley N* 28970 - ANEXO 3. 4) Daciaracion Jurada de Ausencia de Napotsmo - Ley N° 28771 D.S. N® 021-2000-PCM, D.. 017-2002-PCM yy D.S. N°034-2006-PCM - ANEXO 4, 9). Registro Unico de Contibuyente (RUC). te) ‘Sogunda Etapa: Entrevista Personal La entrevista personal seréreaizada por el Comité de Seleccén en la que se evaluaré los conocimientos sobre el puesto, e! desenvolvimento, actitud, cvaidades y competencias del postulanterequeridas para e servicio al que postla, El puntaje en esta seccién se otorga promediando el puntae individual de los tres integrates del Coma Evaluador (cna Principat GERDAGRI Q Au Ablardo Quihons in. 15 Belén, Mayne Loreto rencia Regional de Desa Agrriny Rago (065)25-6969 / 267010 Je Ricardo Parnas utes @ 8 won repenoretaaohne cutoarnent